社会福祉法人福島県福祉事業協会 管理・事務の求人情報・お仕事一覧

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【職種内容】 ■電話対応、営業社員のサポート、窓口に来店されたお客様に対する保険事務手続き（申込・契約内容変更等）、同社が取り扱う各種保険の更新や補償追加のご案内、見積書作成などの対応をします。 ■取り扱う保険の種類は幅広く、損害保険は「自動車保険、地震保険、傷害保険、企業財産に対する保険、賠償責任の保険」など、生命保険は「死亡保険、医療保険、がん保険、介護保険」などがあります。 ■個人・法人問わず多くのお客様にご加入いただいています。 ■入社後は研修ツールを利用した学習やOJTを通して仕事を覚えていただきます。特別な知識は不要で、業界未経験の方も多く活躍しています。 ≪営業事務の1日の働き方の例≫ ■8:45出社→■9:00朝礼→■9:10電話対応（お客様・保険会社・社内）→■11:00営業社員との打合せ→■12:00お昼休憩→■13:00見積書作成→■15:00オフィス会議（他支店の営業事務社員とZoomで打合せ）■16:00書類作成などの事務作業→■18:00退社 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 【地域に根差したキャリア形成が可能！】 請求書や納品書の入力など、営業事務をお任せします。 【具体例】 ・入荷処理や請求書・納品書等の作成 ・見積作成 ・受発注対応 ・来客・電話対応 ・参考資料の取り寄せ・作成 ・倉庫での品出し ・営業スタッフのサポート　など （基本的に内勤となり、原則外出は伴いません。） ★出来ることからお任せします！ 　 【福利厚生多数】 昼食代補助…毎日のことなので助かります ハワイアンズのチケット支給…恋人と・家族と一緒に 資格取得支援…スキルアップを叶える！ 充実の研修制度…外部講師を招き、ビジネスマナー研修 などを行っています。 【同社の魅力】 当社は大正3年の創業以来、地域産業に資材の供給を行う商社として、成長を続けてきました。プラント資材のほか、近年では住宅設備機器の分野や、環境保全・省エネの分野にも事業を拡大し、あらゆる建築資材を総合的に供給出来る商社として、安定した業績を誇ります。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 事業拡大に向けて、会社の成長を支える総務人事担当をご担当いただきます。具体的には、キャリアや適性に応じて下記の業務をお任せします。 ・人事：採用、労務管理、人事制度、社員教育 ・総務：広報渉外、社会貢献、防災、交通安全、社内イベント、施設管理　ほか ※将来的には係長や課長へと昇進、昇格が可能です。少数精鋭の部署ですが、中長期的なキャリア形成を実現することができます。 ■入社後の教育体制： 30代前半の各担当者から業務を引き継ぎ、OJTで仕事を覚えていただきます。OJTでの教育、知識習得が難しい内容については社内外の研修に参加し、専門的な理解を深めていただきます。また階層別教育や職能別教育、職場別教育等も充実しています。 ■組織構成 ・現在配属先には8名の社員が在籍しており、大半が未経験業種からのキャリア入社者です。 平均年齢（全社）は約29歳と大変若く活気があります 【当社について】 当社は世界トップレベルの自動車部品メーカーであるデンソーグループの東日本生産拠点として2008年に設立しました。まだ若い会社ですが、高い技術力で、信頼性のある製品を製造しています。カーエアコンの製造をメインとし2014年・2018年には工場を拡張・拡大。エンジンクーリングモジュール、リザーブタンクなど自動車に欠かせない部品の生産を順次スタートさせ、国内の自動車メーカーに製品を納入しています。「健康経営優良法人2022」や子育てサポート企業「くるみん」の認定を取得し、従業員一人ひとりに優しい会社を目指しています。 事業内容・業種 自動車部品

【会社紹介】 同社は2013年に設立、2018年に東証グロース上場、創業10年で売上1,000億円以上を達成し年々成長を続けております。 会社としては不動産領域だけではなく、M&Aや金融領域などに事業を広げており、リアル×テクノロジーを活用し、新たな領域へのチャレンジも続けており、中長期的なキャリアの選択肢も豊富に見込めます。 【業務内容】 不動産売買におけるサポート業務をお願い致します。 ■電話対応 ■数字やデータ入力、管理 ■重要事項説明書の読み合わせ業務（宅建の資格がある場合） ■各種書類の作成、管理、取りまとめ など 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【仕事内容】 一般事務職として電話応対やPCでの入力作業といった事務業務や、営業のサポート業務をお任せします。 【仕事内容】 ■スケジュール調整 ■データ入力・チェック ■社内クラウドの入力 ■資料作成 ■経費精算、備品管理 ■来客・電話対応 ■顧客管理、売上管理　などの事務作業 ■メール、DM対応 ■営業リストの精査及びリストアップ ■総合職の日程調整、タスクアラート、リモート会議の設定、会食の予約 ■社内弁当の対応 ※業務一つ一つを丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心して始めていただけます。 ※幅広い業務を経験できるので、成長スピードを実感できます。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 【地域に根差したキャリア形成が可能！】 請求書や納品書の入力など、営業事務をお任せします。 【具体例】 ・入荷処理や請求書・納品書等の作成 ・見積作成 ・受発注対応 ・来客・電話対応 ・参考資料の取り寄せ・作成 ・倉庫での品出し ・営業スタッフのサポート　など （基本的に内勤となり、原則外出は伴いません。） ★出来ることからお任せします！ 　 【福利厚生多数】 昼食代補助…毎日のことなので助かります ハワイアンズのチケット支給…恋人と・家族と一緒に 資格取得支援…スキルアップを叶える！ 充実の研修制度…外部講師を招き、ビジネスマナー研修 などを行っています。 【同社の魅力】 当社は大正3年の創業以来、地域産業に資材の供給を行う商社として、成長を続けてきました。プラント資材のほか、近年では住宅設備機器の分野や、環境保全・省エネの分野にも事業を拡大し、あらゆる建築資材を総合的に供給出来る商社として、安定した業績を誇ります。 事業内容・業種 専門商社

【業務内容】 【地域に根差したキャリア形成が可能！】 請求書や納品書の入力など、営業事務をお任せします。 【具体例】 ・入荷処理や請求書・納品書等の作成 ・見積作成 ・受発注対応 ・来客・電話対応 ・参考資料の取り寄せ・作成 ・倉庫での品出し ・営業スタッフのサポート　など （基本的に内勤となり、原則外出は伴いません。） ★出来ることからお任せします！ 　 【福利厚生多数】 昼食代補助…毎日のことなので助かります ハワイアンズのチケット支給…恋人と・家族と一緒に 資格取得支援…スキルアップを叶える！ 充実の研修制度…外部講師を招き、ビジネスマナー研修 などを行っています。 【同社の魅力】 当社は大正3年の創業以来、地域産業に資材の供給を行う商社として、成長を続けてきました。プラント資材のほか、近年では住宅設備機器の分野や、環境保全・省エネの分野にも事業を拡大し、あらゆる建築資材を総合的に供給出来る商社として、安定した業績を誇ります。 事業内容・業種 専門商社

ニーズのあるお客様にミサワホームの注文住宅提案～アフターフォローまで担当頂きます。 モデルハウスに来場されたお客様や資料請求されたお客様に対し同社特徴の説明、住宅プラン提示、資金計画提案(住宅ローン等)、契約、引き渡しまでのフォロー等、全ての工程を担当して頂きます。 また、建築計画のデザインやインテリアコーディネート、地鎮祭や基礎工事、構造躯体工事等の各工程に同席し、物件引き渡しまで一貫して担当をおまかせします。 【具体的な業務内容】 ■住まいに対するご希望をヒアリング ■総合的な提案 ■資金計画～設計打ち合わせ ■施工～アフターフォロー など 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【20代～30代活躍中】理学療法士の活動を支える協会運営に関わる事務業務全般をお任せ 【具体的には】 全国13万人の理学療法士を支える事務系総合職 適性に応じて、以下業務をお任せ ●総務・経理 ・総務、庶務、経理業務 ・採用、人事労務 ・社内外のシステムサポート ●秘書 ・役員秘書、関係省庁、他団体との窓口 ●広報活動 ・迅速で有益な情報を提供 ●職能・政策企画 ・適切な制度設計のためのエビデンスに基づく政策提案 ●教育・学術 ・理学療法（士）の質を高める障害学習制度と学術研究活動 ●国際活動 ・国内外の国際的な事業を通し理学療法士の活躍を促進 事業内容・業種 その他業界

一棟収益不動産の売買における契約業務 【具体的には】 一棟収益不動産の売買時に発生する契約関連の業務をお任せします。 現在は各営業担当が独自で対応していたり、仲介業者からもらったフォーマットをベースにチェックをしているような環境です。 そのため、・フォーマットが統一できず、 リスクコントロールが難しい・一過性の対応となることが多く社内に情報蓄積ができないため、最適解を模索できない・営業担当が都度対応となり、 工数が取られているなどの課題が見受けられます。・営業担当と協力しながら、 契約業務を一手に担っていただき、 業務効率化、 リスクマネジメントの中心となっていただきたいと思っています。 契約書の新規作成/チェック機能、必要に応じて現地調査/役所調査・社内フォーマットの作成・リスク許容基準の作成・契約業務の標準化/効率化などの業務をお任せ致します。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【業務内容】 建築をトータルでサポートする当社において、営業をお任せいたします。主にディベロッパー（賃貸）業務を専任で対応していただきます。覚えることも多いですが、将来的には顧客企業から出店戦略の相談を受けるようにまでなれば一人前です。「あの人に相談すれば大丈夫」と、大手企業の経営者に言われるような、頼れるブレーン（頭脳）として成長していただきたいと考えております。 ■土地の情報収集：実際に街に出かけて土地の活用状況をチェック、土地オーナーさんに直接会ってお話を伺い、土地についての情報を収集します。 ■提案・交渉：土地の情報をもとに、多店舗展開を考える企業に出店戦略を提案します。出店戦略は、ほとんどの企業にとって経営TOPが関わる重要なもののため、営業担当者は名だたる企業の経営陣を相手に会社を代表した提案を行います。この際、法律や資産運用についての知識を駆使して、出店する企業と土地オーナーさんの双方が利益を得られるように交渉を行います。 【特徴・魅力】 ディベロッパーとしての３０年を超える実績があり、地域に根ざした情報力と出店希望企業との強い連携力で土地オーナー様と多く企業様を結び付けて参りました。土地の価値を最大に高め、オーナー様、出店企業様双方が最大限満足できる提案が出来ることが弊社の強みです。出店実績から業界問わず多くの大手企業様と繋がっております。地域社会が豊かになっていことが、目に見える仕事であり、働き甲斐のある仕事です。 【募集部門】 営業部門 事業内容・業種 ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所

【業務内容】 商品の販売店やサービスの提供店に訪問し、「ショッピングクレジット」の提案や利用促進を行います。 【具体的には】 ■決まったお客様の元へ伺うだけではなく、新規開拓もお任せします。 ■BtoBかつ、様々な業界の方と働けるのが特徴です。 ■お客様の事業はカーディーラーや歯科医院、宝石店など多種多様になります。 【営業スタイル】 ■新規と既存の割合は３:7と既存顧客への営業がメインとなります。 ■また反響営業型へ移行中のため新規営業のご経験がない方でも安心して業務を開始できます。 【入社後の流れ】 入社後3ヵ月間は育成期間となり、OJTでの研修を実施しています。OJT指導員が商品についての知識や事務処理をサポートします。また先輩に同行し、実践形式で仕事内容が学ぶことができる環境もあるため、早期に業務のキャッチアップができます。育成期間終了後もサポートは続きますので、業界未経験の方でも安心して業務に従事できます！ 【キャリアパス】 自己申告制度や公募制度によって社員のキャリアを支援しており、社内で営業からマーケティングなどへの異業界へのキャリアチェンジはもちろん、会社の垣根を超えて様々なフィールドにチャレンジ可能です。 事業内容・業種 リース・クレジット・信販業界

【業務内容】 ■金融事務（預金、為替、出納、資金、貸出、証券） ■一般事務・庶務業務 ※上記事務にてキャリア形成を行いながら、将来的に、本人の希望・適性、職場の状況によっては、JAが扱う各種商品（貯金/年金/カード/ローン/投信）企画推進業務やJA現場でのJA職員向け事務指導・サポート等に携わる機会もあり得る。 【キャリアパス】 ■入庫当初は、コーポレートサービス（窓口業務・総務業務）もしくは貸出事務への配属を予定。基本的には事務を主体としたキャリア形成となる。キャリアを積むなかで、本人の希望・適正や支店内ローテーションにより、JA（農協）にかかる推進業務事務への配属あり。 【魅力・やりがい】 ■同庫は、『もてる全てを「いのち」に向けて』をコーポレートブランドとして掲げ、社会的に意義の大きいミッションに向けた仕事をしています。このことは、支店内の様々な班で実際に働く職員にとって、共通したモチベーションの拠り所になっています。（https://www.nochubank.or.jp/about/statement.html） ■明確に置かれているミッションの下、自分の持っている強み・付加価値を発揮して重要な社会的役割を自らの仕事として担えること（また、それを明示的に意識できること）は、非常に大きなメリットだと思っています。 ■千葉支店一カ所での勤務となることから、千葉県内でも転勤することなく公私ともに地域に根差して仕事に取り組むことができます。 ■営業担当者のサポートを通じて、農林水産業者や食農関連企業が抱える課題を解決することで、収益貢献だけではなく、農林中金の一丁目一番地の存在意義を実現する重要な役割を担っています。 ■一次産業の協同組合組織の金融機関職員として、業務を通じて間接的に千葉県の第一次産業の発展への貢献を実感しながら仕事に取り組むことができます。 【働き方】 ■千葉支店は約90名の職員数。新人、若手から中堅、シニア層まで幅広い年齢構成。 ■職場の雰囲気は、周りと話しやすく、自分の考えを発信できる環境 ■新たなITインフラの導入やテレワークの推奨、フレックスタイム制（コアタイム無し）、フリーアドレスの活用等により、役職員の新たな働き方を実現しております。 ■中途採用者も含めて若手からベテランまで幅広い人材が活躍しています。所属課班に拘らない業務の仕方を追求しており、チームを跨いだプロジェクト単位でのミッションに取り組む等、活気ある職場となっています。 ■女性の産育休取得はもちろん、男性の育休取得、職員のワークライフバランスなどウェルビーイングの向上に努めています。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

企業様に「人材不足」や「採用状況」に関するお悩みについてヒアリングをし、それぞれの課題に合わせたサービスの説明をおこないます。 【派遣スタッフへのサポート】 ■入社サポート スタッフ登録やお仕事のご紹介などは、自社のコーディネーターが担当。 その後を引き継ぎ、入社前のフォローを行ないます。 入社前に職場の見学に付き添ったり、配属時に立ち会ったりと入社後のミスマッチを防ぐために企業・スタッフ双方が安心して働ける土台作りをサポートします。 ■継続的なフォロー 派遣先に訪問し「スタッフがどのように働いているか」「困っていることはないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」など些細な声かけが大切です。 【企業へのサポート】 ■ヒアリングや提案 新しい企業や「追加で採用したい」といったニーズを持つ既存の企業に対してヒアリングを実施。 企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で派遣サービスを提案し、状況によっては紹介などの提案も行ないます。 派遣以外の場合は、他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 これが同社の強みです。 ■定期的なフォロー 月1回ほど連絡をし、状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足りていますか」など 定期的にヒアリングをし、関係性を築きます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【仕事内容】 花形のディベロッパー部門と呼ばれる開発営業をサポートする仕事です。 稟議書の作成から契約の流れ、契約後の段取りなどの不動産取引について深く知識を身に付けることができます。関係各所と継続的な関係性を構築する人間力・住宅開発に必要な不動産・建築に纏わる法令や専門知識など、求められるスキルも多岐に渡ります。 【具体的には】 ◆仕入稟議書作成 ◆仕入契約後の事務処理 ◆決済後の業務 ◆役所申請 ◆その他事務 【1日のスケジュール例】 09:15　出社 09:30~10:00　メール処理 10:00~12:00　役所申請・確認 12:00　ランチ 13:00~15:00　仕入稟議書作成 15:00~16:00　契約書類の整理・データ格納 16:00~17:00　契約後の依頼業務・日程確認 17:00~19:00　社内申請・事務処理 19:00　退社 ■この仕事で関わる人々 営業、社内各事業部、仲介不動産業者、各役所 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【業務内容】 医療機関の医師・看護師などの方々に向けて、医療機器の提案・販売を行います。はじめはマスク、注射針、ガーゼなどの消耗品からスタートし、将来的には新病院の立ち上げタイミングや大型の医療機器の導入のタイミングでMRIなどの提案も行って頂きます。地域の医療に貢献するやりがいある仕事です。 〈配属先情報〉 同社のコアである「メディカル事業部」への配属となります。 医療機関の医師・看護師、臨床工学技士などの方々に最新の情報を提供しながら、医療の現場をトータルサポートし、医療機器等を販売していただく仕事です。 〈キャリアパス〉 マネジメントコース、営業プロフェッショナルコースをご用意しております。 【同社の魅力】 医療機器・理化学機器・福祉用具の総合商社である同社は、商品を売ることだけが目的ではありません。医薬品、医療機器、事務用品等をそれぞれ取り扱う専業商社が多い中で、同社は薬以外の病院における「すべて」を提案する総合力（トータルソリューション）を強みとして、どのような形でお客様のお役に立てるのかを意識し、安心・安全を強化して、付加価値をお届けすることを最大の目標としています。扱う商材も幅広く、お客様の課題やニーズに沿ったご提案が可能です。 ◆安定性：医療業界は私たちの生活に無くてはならない非常に社会的意義の高い業界で、コロナ禍においても安定した業績を残しています。（昨年は増収増益でした。）地域に根付いた事業運営をしており、今後も安定した成長が見込めます。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

【業務内容】 ①当社とお取引のある代理店 ・販売促進のための営業コンサルティング 　担当代理店に対し、全国の個人、法人への販売事例をもとにした提案や研修を行います。 　再現性のある情報提供を行うことで、当社商品の販売を促します。 ・代理店の経営サポート 　代理店経営者に対し、保険・金融業界全般の情報提供により、経営課題解決のサポートを行います。 　経営者と一緒に、代理店の中長期的な経営目標達成のための保険販売方法を考えます。 ②当社とお取引のない代理店 ・新規代理店の開拓 　テレアポや代理店からの紹介により、全国の新規取引先代理店を開拓していきます。　 　全国に約8万店ある代理店の中から当社理念を共有できる代理店を探し、パートナーとしてお客様へ提案いただきます。 【キャリアプラン】 ■MRの平均年齢は約33歳、営業部長は約36歳（2024年4月時点）です。 年齢に関係なく結果によりキャリアアップが可能であり、20代や30代前半の営業部長も多くいる環境です。 ■営業部長の先には営業部長を統括する統括部長や、本社のマネージャーを束ねるチームリーダーなどもあり、30代前半の抜擢人事も多い会社です。 【研修制度】 ■東京における集合研修（1か月程度/宿泊あり） ジブラルタ生命の経営理念・戦略等を中心に学んでいただきます。研修終了後に現場へ配属となります。 また、配属後も定期的なフォローアップを実施しますので、継続的に成長できる環境です。 【採用背景】 ■当社の代理店チャネルは2010年創設された組織です。当初は19名のMRから始まった部門ですが、中途の未経験者を中心に組織の拡大を図り、現在では約350名のMRが在籍するジブラルタ生命の成長エンジンとなることができました。今後はプルデンシャルグループがこだわる「高い生産性」をより求めるべく、高資質な人材の採用と育成を強化していく方針です。これまでの経験を活かし、組織の成長と生産性向上の一翼をになっていただける方を広く募集しております。 ※参考：社員インタビュー記事（当社に決めた理由や転職理由などが掲載されています） https://www.gib-life.co.jp/st/about/recruit/career/ia/interview/ 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 ▽入庫当初は、以下のいずれかの業務を担当。 ①JAの事業推進に関する企画業務、JA現場でのJA職員向け実践指導・サポート業務等 ②農業法人等への貸付業務・債権管理業務、日本政策金融公庫（農林水産事業）等受託業務（貸付・債権管理） ③JAバンクにおける決済関連業務等のバック部門を中心とした業務（金融機関事務） 【キャリアパス】 ■前職のキャリアに応じて、当初は、①JA向け金融商品企画等営業サポート業務、②農業法人等に対する融資業務、③JA向けの決済事務等のバックオフィス業務のいずれかの業務からキャリアをスタート ■以降は、本人の特性等を鑑みつつ、ローテーションにより、JA向けの各種企画・営業サポートのキャリアを幅広く蓄積していくことを想定 【魅力・やりがい】 ■業務を通じて直接・間接的に福島県の農林水産業・地域の発展・向上へ貢献している実感が得られる ■JAの組合員・利用者へのライフプランサポート、農業融資等を通じて農業者や農業法人に対する成長支援等に取り組むことにより、農業の活性化や地域の発展にJAとともに取り組んでいくことができる ■福島県内で転勤することなく、家庭と仕事のバランスを取りながら、安定的に業務を行うことができる ■ライフステージに応じた休暇制度をはじめ様々な制度が整っていることから、ワークライフバランスを維持しながら勤務が可能 【働き方】 ■福島支店は約90名の職員数。新人、若手から中堅、シニア層まで幅広い年齢構成となっており、中途採用職員も多数活躍。 ■職場の雰囲気は、風通しよく、自分の考えを遠慮なく発信でき、新しいことへ積極的にチャレンジできる環境 ■時差勤務やテレワークを導入するなど、働き方改革にも取組中 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

障がい者採用のサポート ◎業務概要 障がい者の転職支援サービスを運営する人材紹介事業部にて、営業・キャリアアドバイザーのアシスタントとして企業・求職者のサポートをおまかせします。 また、障がい者の転職支援サービスを運営する人材開発事業部にて営業事務をお任せいたします。 ◎業務詳細（適性を見て以下何れかの部門への配属になります。） ○人材紹介サービス　営業・キャリアアドバイザーのアシスタントとして企業・求職者のサポートをおまかせします。 面接日程の調整/選考結果の確認/営業（応募求人票）確認後の推薦業務/その他問合せ対応など キャリアコーディネーターと共に双方の希望・条件等の調整を行い、企業の採用支援を行います。 面接のセッティングや双方の細かい希望・条件等の調整を行いながら採用・入社を目指します。 入社後の定着における企業フォローも重要な役割です。 ○人材開発事業部にて営業事務をお任せします。 受注書類（申込書）の入力や検品。　経理事務代行業者への申込書送付依頼、請求書発行依頼やその確認。 同社就職イベントへの求職者動員電話・動員確認。 営業サポートとして、企業様への原稿確認のメール・電話 同社就職イベントへの会場内資料の手配確認 丁寧にOJTにて指導。　人材業界が未経験でも、先輩からのOJT教育を通じて成長できる環境です。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

日本経済を支える中小企業の成長と安全に寄り添い、共に歩んできた当法人。中小企業と働く社員のもしものことを考えた独自の制度を展開し、約55万名の方が加入しています。今回募集するのは、商品を提案する営業職です。 【業務内容】 中小企業の経営者に対して当法人独自の制度をご案内する仕事です。 ■アプローチ ┗様々な業界へ新規顧客の開拓をします。 DMを送った企業、業界団体から紹介をいただいた企業、財団の広告などを見てお問い合わせいただいた企業へテレアポを中心として営業をしていきます。 ■商談～成約 ┗商談はほとんどがオンラインのためオフィスで行います。 見積もりや契約書類の作成から契約締結まで携わります。 【商品について】 中小企業向けの「ケガの補償」「災害防止」「福利厚生」が１つになったパッケージ型商品です。商品はこの１つで非常にシンプルです。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【業務内容】 一般住宅を中心に、下記の業務を一貫してお任せします。 ・ヒアリング ・設計、コーディネート ・施工管理 ・アフターフォロー ◎リフォーム売上14年連続No,1の実績 ◎完全反響営業で押し売りなし ◎1か月で5～7件程携わります ∟対応エリアは30分圏内！ ∟期間は短くて1か月程、長くて1年程 ∟大規模改修はJV制度採用 同社が行うのは家というハコを造るのではなく、暮らしをつくる「ライフスタイル提案」です。 おしゃれな家を設計するのではなくお客様の理想や想いを汲み取って、上質で豊かなライフスタイルを提供する提案型のスタイルです。 今まで様々な制限があり提案できなかったアイディアも、オノヤなら実現可能のチャンスです！裁量権のある環境で、あなたのアイディアを形にしませんか？ 《この求人のおすすめポイント》 ☆営業経験者も絶賛の給与制度 インセンティブでやりがいを得られるだけではなく、実力に応じて基本給を上げることも、もちろん可能！ 安定した収入を得られる仕組みです。 ☆実力主義の評価制度 年齢・職歴に関わらず実力を評価。 30代取締役や入社3年目でリーダー、6年目で店長など、早期活躍者多数在籍！出店計画も続々と控えているので、上のポストに就きやすいです！ ☆プライベートと両立しやすい 定休日＋シフト制で休みは自分次第！ 大型連休はしっかり休めて家族と過ごせます。 2024年の上場に向けて、出店計画も順調に進んでいる中での増員採用です。展示数東北TOPレベルの優良企業で安定就業できます！ 【研修制度・中途入社者事例】 経験・スキルに応じて、入社後研修にて建築・リフォームの知識や施工の知識を基礎から応用まで学ぶことが可能。また社内制度により質問や相談もしやすい体制を整えています。建築士、建築施工管理技士、土木施工管理技士などの資格取得制度もございます。サポート体制が充実しているため、中途入社の方でも早期に管理職に昇進している社員も多く、異業界からの入社者も多数活躍中です。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【業務内容】 医療機関の医師・看護師などの方々に向けて、医療機器の提案・販売を行います。はじめはマスク、注射針、ガーゼなどの消耗品からスタートし、将来的には新病院の立ち上げタイミングや大型の医療機器の導入のタイミングでMRIなどの提案も行って頂きます。地域の医療に貢献するやりがいある仕事です。 〈配属先情報〉 同社のコアである「メディカル事業部」への配属となります。 医療機関の医師・看護師、臨床工学技士などの方々に最新の情報を提供しながら、医療の現場をトータルサポートし、医療機器等を販売していただく仕事です。 各営業所によって規模感は異なりますが、営業人員は10名～30名程度おります。 〈キャリアパス〉 マネジメントコース、営業プロフェッショナルコースをご用意しております。 【同社の魅力】 医療機器・理化学機器・福祉用具の総合商社である同社は、商品を売ることだけが目的ではありません。医薬品、医療機器、事務用品等をそれぞれ取り扱う専業商社が多い中で、同社は薬以外の病院における「すべて」を提案する総合力（トータルソリューション）を強みとして、どのような形でお客様のお役に立てるのかを意識し、安心・安全を強化して、付加価値をお届けすることを最大の目標としています。扱う商材も幅広く、お客様の課題やニーズに沿ったご提案が可能です。 ◆安定性：医療業界は私たちの生活に無くてはならない非常に社会的意義の高い業界で、コロナ禍においても安定した業績を残しています。（昨年は増収増益でした。）地域に根付いた事業運営をしており、今後も安定した成長が見込めます。 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）

仕事内容】 契約書の作成や、賃料管理などをお任せします。 専用システムを利用した登録・契約書・その他書類作成業務 賃料管理（入金・支払業務） 図面作成（登録データを基にExcel使用）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　電話対応や、営業職のサポートもお願いします。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

経営管理部門における総務業務をご担当いただきます。 ・勤怠管理・給与計算 ・社会保険、雇用保険関係 ・採用業務、入退社手続き ・社内インフラ整備、施設運営管理など将来的には総務の仕事だけでなく、経営管理グループ（総務チーム・経理チーム）の仕事を主体的に行って頂きます。 経営管理グループ：グループ長1名、総務1名、経理2名◆業務の変更範囲：あり（会社の定める業務） 事業内容・業種 専門商社

■業務概要 ご入社後、まずは採用を中心とした人財開発業務に従事いただきたく思います。ご入社当初は中途採用業務を中心とした業務を想定しておりますが、将来的には新卒採用も含めた採用業務全般をお任せしたいと思っております。 また同社の人財開発課では採用・研修・人財育成業務を担当している部署となるため、将来的には採用領域以外の人事領域やマネジメント業務等、幅広いキャリア構築が可能な環境です。 ■業務詳細（※入社直後の中途採用業務について） ・現場との採用要件に関するすり合わせ、採用市場を踏まえた要件設定 ・母集団活動のためのアクション（エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル施策、等） ・面接官対応 ・選考後の候補者ディレクション ・入社決定後のオンボーディングフローの策定 ・上記一連の業務を通した、採用戦略の見直しや採用ブランディングの策定 事業内容・業種 その他（医療／介護サービス）