【滋賀/大津】インフラエンジニア/自治体案件/勤務地にこだわりをお持ちの方

雇用形態
正社員
職種
サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア
給与
400万円~800万円経験/学歴等を勘案し、社内規定に準じ決定
勤務時間
09:00~17:30
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雇用形態
正社員
職種
サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア
給与
400万円~800万円経験/学歴等を勘案し、社内規定に準じ決定
勤務時間
09:00~17:30

提供元:

マイナビAGENT

仕事内容

【業務内容】 ITソリューション事業を展開する当社において、インフラエンジニアとして自治体向けのネットワーク・サーバの運用・保守等をお任せします。 【具体的には】 ■全庁ネットワークおよび各サーバの運用・維持管理業務 ・ネットワーク障害が発生した場合の対応 ・機器故障時の交換作業、通信機器/サーバ機器等のファームウェアのアップデート ・ネットワークに接続する端末を対象として、OS、パターンファイル等の脆弱性診断を実施、是正のための資源配布対応 ■サービス運用、システム運用、計画停電対応業務 ・AD、DNS、DHCP、NTP、Proxy、KMS/WSUS等の運用管理 ・ウイルス対策ソフト、資産管理システム等、市が利用するシステムについて、インストール作業やクライアント端末への資産適用 ・夜間や休日に実施される計画停電対応 【当社の特徴】 1971年の創業以来、主に自治体・医療機関、学校、各種機関に対して、最適なソリューションサービスを提供してきた実績と信頼を誇る企業です。 関西圏ではシステムから人材までをワンストップで提供している企業は多くなく、11期連続増収増益で着実に成長しています。 事業内容・業種 その他(人材サービス)

応募資格

大学院卒、大卒、短大卒、高専卒、専門卒、高校 【必須条件】 ・ネットワーク/サーバの設計、構築、保守、運用いずれかの経験(年数不問) 【歓迎条件】 ・公共機関向けのネットワーク/サーバの設計、構築、保守、運用いずれかの経験 ・関係各所との調整経験やプロジェクトマネジメント経験 【こんな方も歓迎】 ・エンドユーザーのプロジェクト管理を通じて、さらにステップアップしたい方 ・設計構築、運用経験をもとに、より大規模な設計構築工程に携わりたい方 【所属部署】 公共医療システム事業部 【働く環境】 ■年間休日数は123日、完全週休2日制なので、オンとオフを分けた働き方ができます。残業時間についても、月20時間程度とIT企業の中では少ない方だと言えます。 【人材育成】 毎週土曜は自由参加の社内研修『トーテックビジネスカレッジ』があり専門分野を成長させる多彩な講座等を年間200以上も開催しております。教育補助として年間5万円を支給の他、資格受験料も全額支給しております。また、難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給の他、書籍購入補助もあります。

給与

400万円~800万円経験/学歴等を勘案し、社内規定に準じ決定

勤務時間

09:00~17:30

待遇・福利厚生

その他手当,住宅手当,地域手当,家族手当,残業手当,通勤手当 健康保険,労災保険,厚生年金保険,雇用保険 介護休職制度,その他制度,慶弔見舞金制度,社員持株会制度,育児休暇制度,資格取得奨励金制度,退職金

会社概要

勤務地・交通

  • 住所

    滋賀県大津市 

  • 住所備考

    滋賀県 大津市   〔【大津エリア】プロジェクト先に常駐勤務(自治体様) 〕

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【業務内容】 ITソリューション事業を展開する当社において、インフラエンジニア(リーダー職)として、自治体向けのネットワーク・サーバの運用・保守等から、エンジニアの管理、作業計画の立案等のリーダー業務までお任せします。 【業務詳細】 ■運用業務全体管理:エンジニアの総括管理、顧客からの作業依頼の窓口業務、顧客からの依頼に際し、作業計画を立案/作業実施 ■サービスレベル管理:サービスレベル目標値の設定、実績を測定、目標値の分析、評価、再設定 ■定例会、臨時報告、運用改善報告:週次定例会、月次定例会の運用状況、作業進捗状況について報告業務 ■全庁ネットワークおよび各サーバの運用・維持管理:ネットワーク/サーバの全体維持管理、技術的な支援、提案業務 ■情報セキュリティ運用支援:情報セキュリティに係る課題を提示、改善提案業務 ■計画停電対応:夜間、休日に実施される計画停電について対応 【当社の特徴】 1971年の創業以来、主に自治体・医療機関、学校、各種機関に対して、最適なソリューションサービスを提供してきた実績と信頼を誇る企業です。関西圏ではシステムから人材までをワンストップで提供している企業は多くなく、11期連続増収増益で着実に成長しています。 事業内容・業種 その他(人材サービス)
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※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
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勤務地
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