●ライセンス部のミッション パナソニックグループに対し、価値を継続的に提供することです。 具体的には １．パナソニックグループが保有する特許権のライセンス活動による特許収入獲得 ２．知的財産を活用した当社事業活動の優位性確保のための戦略策定及び実行 を行います。 ●渉外２課のミッション パナソニックグループが保有する特許権に関する共同ライセンス設立・運営、2社間でのライセンス推進が、渉外2課ののミッションです。 また、ライセンス環境を整えるために当社の標準規格特許に対する考え方を世界に発信します。 ●担当業務と役割 主な担当業務は、パナソニックグループが保有する特許権や著作権について他社へライセンスをし、他社の特許権などのライセンスを受けるための戦略立案、交渉、契約締結です。 ・IT化やデジタル化が進む中で、以前は特定製品で使用された技術分野の特許権が業界を超えて様々な製品やサービスで利用されるようになりました（車が電話技術（通信技術）を利用する等）。 ・このような背景から、特許権や著作権のライセンスの重要度は一層高まっています。 ・事業会社である当社は、特許権を持つ者としての視点と事業で特許権を使う者としての視点の両方のバランスを取りながら、ライセンス活動を行います。 ・世界中の特許権を有する会社及び特許権を実施する会社が集まって一括でライセンスをする仕組みを設立・運営すること、他社と２社間でライセンス交渉をすること、両方が我々の重要な業務です。 ●具体的な仕事内容 ・特許権・著作権のパナソニックグループのライセンスアウトに関する戦略策定とその実行を担います。 ・また、事業会社と連携して事業活動を理解し今後の方向性を踏まえ全社横断的なライセンスアウト及びライセンスインに関する戦略立案と実行を担います。 ・多くの交渉相手は日本国外の会社であり、通常、英語を用いて外国企業と交渉します。 ・また、交渉結果を契約書（英文・和文）とすることも担います。 ・尖った専門性を持ち寄ってチームで活動をしています。チームで助け合って活動することで大きな成果が得られます。 ●この仕事を通じて得られること ・グローバルサイズでの知的財産の課題に向き合っていることを実感できます。業界の最先端で活動をしており、我々の活動の結果、世界の判例や法律が出来ます。 ・日本を代表する企業で、幅広い事業に関係する様々な技術、知的財産に触れる経験を積むことできます。 ・技術開発・知的財産権の取得・事業化・知的財産の活用、そして次の技術開発という大きな流れを感じながら、当社の知的財産について、世界の大企業と向き合って活躍できます。 ●職場の雰囲気 ・20代～60代まで幅広い年齢層のメンバー構成です。新卒、キャリア入社、技術からの異動者等、様々なバックグラウンドの人が活躍しています。 ・女性は約40％、男性が約60％です。子育て中の男性も女性もたくさん活躍している職場です。 ・米国国籍、中国国籍、日本国籍等、多様な国の個性あるメンバーが自らの強みを活かして活動しつつ、専門性を磨いて成長しています。 ・多彩なメンバーが集まっているため、年齢や役職を意識せずフラットに議論・相談を行う組織です。 ・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な拠点での業務を経験できるキャリアパスを用意しています。 ・例えば、ドイツ駐在やシンガポール駐在から帰国し現在当部門で活躍中のメンバーがいます。 ・また、昨年当部署から米国駐在員として派遣されたメンバーもいます。その他、ぱな知財には中国やインドの拠点もあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社にご入社いただき、 パナソニックＩＰマネジメント株式会社に出向となります。 ※ 待遇条件は、パナソニック オペレーショナルエクセレンス株式会社と同様です。 ■配属部署の主なミッション ・研究開発部門又は事業部門を直接担当する知財組織であり、知財業務全般を担当する ・知財専門力を活用し、対峙する技術部門・事業部門と協働で事業の創出・成長を実現する ・担当事業に対して、他の知財専門組織と連携して知財総合力を発揮するためのハブ（中心的役割）となる ●募集背景 パナソニックが目指す物と心の両面での豊かさに満ちた「理想の社会」の実現に向けた取り組みを支えるため、知的財産部門では事業・研究開発・知財が三位一体となって知財戦略を立案し、グローバルな出願・権利化と知的財産の幅広い活用をおこない、競合他社に対する事業の優位性と安全の確保、併せて様々なビジネスパートナーとの「共創」を実現するための活動をグローバルに推進しています。中でも、武器となる高品質知財の創出は、将来の事業発展の根幹であり、技術部門や社外パートナーと連携・協働により推進し、高い専門性と柔軟な思考力・行動力が必要です。 従いまして、これら業務を早急に充実・強化するために、私たちと一お仕事をしてくださる方を募集します。 ●担当業務と役割 担当する技術分野または事業分野において、 ■自社・他社の調査・分析に基づく知財戦略策定 ■事業に影響を与えるグローバルに強い知財ポートフォリオの構築と活用 ■事業の優位性を高め、安全性を確保するための契約対応 ■知財リスクの最小化と知財収支の最適化等 を実践することにより、担当事業の成長と新規事業の創出に知財面から貢献することを期待します。 ●具体的な仕事内容 担当分野において、技術部門・企画部門・法務部門・経理部門・他の知財部門等と連携しながら、 以下の１から７に示す業務の全部又は一部を担当する。 １．知財戦略策定と実践 ２．特許等の出願・権利化業務 ３．知財関連の調査と分析業務 ４．知財関連の契約業務 ５．知財関連のライセンス・訴訟対応業務 ６．知財関連の権利活用業務 ７．知財管理業務 ●この仕事を通じて得られること グローバル企業であるパナソニックでは担当事業が多岐に渡ると共に、扱う知的財産の幅も広く、専門力が高く経験豊富なメンバーと切磋琢磨できるので、常に国際感覚を磨き、視野を広げ、世界の最先端を意識しながら活躍できる。 ●職場の雰囲気 今はTeamsを活用し在宅勤務とリアルな現場での勤務を活用しながら、それぞれの持ち味を活かし、それを提供しながら協働で知財活動を推進してします。 パナソニックグループの全知財社員「チームIP-ONE」と称し、横断的に日常的に繋がっており、勤務地、所属、役割を越えて、切磋琢磨しつつ学び・学び合いの雰囲気が特徴です。 ●キャリアパス 初期配属の事業分野のみではなく、様々な事業分野の特許出願、権利化業務、またはその他の権利活用・ライセンス業務や戦略企画業務等、幅広く展開できます。また、ご本人のキャリア志向によっては、知財の仕事を越えたキャリアパスも実現できます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、パナソニックグループが保有する特許権や著作権について他社へライセンスをし、他社の特許権などのライセンスを受けるための戦略立案、交渉、契約締結です。 ・IT化やデジタル化が進む中で、以前は特定製品で使用された技術分野の特許権が業界を超えて様々な製品やサービスで利用されるようになりました（車が電話技術（通信技術）を利用する等）。 ・このような背景から、特許権や著作権のライセンスの重要度は一層高まっています。 ・事業会社である当社は、特許権を持つ者としての視点と事業で特許権を使う者としての視点の両方のバランスを取りながら、ライセンス活動を行います。 ・各活動に対して独力で推進する力を持ちつつ、他のメンバーを巻き込んで交渉・プロジェクト等を推進して組織・機能強化を図る役割を期待します。 ●具体的な仕事内容 ・特許権・著作権のパナソニックグループのライセンスイン・アウトに関する戦略策定とその実行を担います。 ・また、事業会社と連携して事業活動を理解し今後の方向性を踏まえ全社横断的なライセンスアウト及びライセンスインに関する戦略立案と実行を担います。 ・多くの交渉相手は日本国外の会社であり、通常、英語を用いて外国企業と交渉します。 ・また、交渉結果を契約書（英文・和文）とすることも担います。 ・尖った専門性を持ち寄ってチームで活動をしています。チームで助け合って活動することで大きな成果が得られます。 ●この仕事を通じて得られること ・グローバルサイズでの知的財産の課題に向き合っていることを実感できます。業界の最先端で活動をしており、我々の活動の結果、世界の判例や法律が出来ます。 ・日本を代表する企業で、幅広い事業に関係する様々な技術、知的財産に触れる経験を積めます。 ・技術開発・知的財産権の取得・事業化・知的財産の活用、そして次の技術開発という大きな流れを感じながら、当社の知的財産について、世界の大企業と向き合って活躍できます。 ●職場の雰囲気 ・20代～60代まで幅広い年齢層のメンバー構成です。新卒、キャリア入社、技術からの転身等、様々なバックグラウンドの人が活躍しています。 ・女性は約40％、男性が約60％です。子育て中の男性も女性もたくさん活躍している職場です。 ・米国国籍、中国国籍、日本国籍等、多様な国の個性あるメンバーが自らの強みを活かして活動しつつ、専門性を磨いて成長しています。 ・多彩なメンバーが集まっているため、年齢や役職を意識せずフラットに議論・相談を行う組織です。 ・テレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な拠点での業務を経験できるキャリアパスを用意しています。 ・例えば、ドイツ駐在やシンガポール駐在から帰国し現在当部門で活躍中のメンバーがいます。 ・また、昨年当部署から米国駐在員として派遣されたメンバーもいます。その他、パナソニック知財には中国やインドの拠点もあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 日常点検や設備の運転・監視記録などを行います。 《具体的には》 ・点検業務：施設内設備（空調・ボイラー等）の日常点検、年次点検、特定設備の点検など ・お客様対応：営繕業務やお客様からの問い合わせ対応 ・メンテナンス業務：空調・ボイラー等、故障した箇所のメンテナンス対応 ※経験によってお任せする業務の幅が広がります。 40～60代の男性が多数活躍中です！ わからないことはすぐに質問できる環境なので、 安心して勤務していただけます。 入社後だけでなく、半年ごとに定期的な研修を実施し、しっかりとフォロー！ 研修受講で資格を取得でき、スキルアップも可能な環境です！ ※コロナウイルス感染症対策について ◎出勤前の検温・体調報告の義務化 ◎マスク支給 ◎アルコール除菌液常備 【ここがオススメ！】 ＜転職歓迎＞異種業界からの転職者は65％ 月8～10日休み／有給取得率80％ 正社員登用あり／入社1年後の登用実績あり ＜職種名＞ 設備管理スタッフ ＜仕事内容＞ 日常点検や設備の運転・監視記録などを行います。 ＜勤務地＞ 青梅市・日野市・相模原市南区・茅ヶ崎市 ＜給与＞ 未経験者：月給25万円～30万円　経験者：月給30万円～35万円　※経験による　※夜間手当別途支給（1勤務3,800円） ＜勤務時間＞ 《勤務地①②④》【1】8：15～17：45（休憩1時間30分）【2】8：15～翌9：00（休憩8時間45分）／《勤務地③》【1】8：15～17：45（休憩1時間30分）【2】8：15～翌8：45（休憩8時間30分）※経験者は日勤のみです ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 年間休日122日、残業少なめ、働きやすいシフトなど 充実待遇が魅力の当社で＜設備管理スタッフ＞を大募集！ お任せするのは、病院内の空調・電気点検や監視等。 まずは研修からスタートして、徐々に業務を覚えることができます。 設備管理の経験者はもちろん、未経験入社でも安心して働ける環境です。 東証プライム市場に上場しており、コロナ禍の現在も業績は安定しています。 新しい職場は“不況に強い安定企業”を選びませんか？ 【ここがポイント（活かせる経験・スキル・資格）】 《業績安定！組織強化に伴う増員募集》 40～60代の幅広い世代の方が当社で新しいキャリアをスタートしています！ ◎安定企業に転職したい ◎無理のないシフトで働きたい ◎長く働ける仕事に就きたい など、働き方の希望を叶えてご活躍いただけます。 経験やお持ちの資格を活かして新しい環境で活躍したい方も大歓迎です！ 異種業界から転職し、未経験で入社した社員も数多く勤務しています。 経験を問わず、本人のやる気次第でしっかりステップアップできる環境です。 ＜給与＞ 未経験者：月給25万円～30万円　経験者：月給30万円～35万円　※経験による　※夜間手当別途支給（1勤務3,800円） ※経験を考慮し給与を決定いたします。 ■交通費実費支給（上限10万円／月） ■試用期間あり（3ヶ月間／待遇の変動なし） ＜月収例＞ 未経験者：月給25万円+夜間手当×10回＝月収28万8,000円 経験者：月給30万円（日勤）＝月収30万円 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【勤務地①】茅ヶ崎市立病院（神奈川県茅ヶ崎市本村5‐15‐1） ■JR「茅ヶ崎駅」よりバス10分 ●勤務地2 【勤務地②】青梅市立総合病院（東京都青梅市東青梅4丁目16‐5） ■JR「河辺駅」より徒歩10分 ●勤務地3 【勤務地③】日野市立病院（東京都日野市多摩平4‐3‐1） ■JR「豊田駅」より徒歩10分 ●勤務地4 【勤務地④】北里大学病院（相模原市南区北里1‐15‐1） ■小田急線「相模大野駅」よりバス25分 ＜勤務時間＞ 《勤務地①②④》【1】8：15～17：45（休憩1時間30分）【2】8：15～翌9：00（休憩8時間45分）／《勤務地③》【1】8：15～17：45（休憩1時間30分）【2】8：15～翌8：45（休憩8時間30分）※経験者は日勤のみです ※1ヶ月単位の変形労働時間制／週平均40時間以内 （31日月／177時間、30日月／171時間、28日月／160時間以内の勤務です） ※月平均5～6時間程度の残業をお願いする可能性があります。 ＜勤務シフト例＞ 当務→明け休み→公休→当務→明け休み…など ＜休日・休暇＞ ＜年間休日122日＞ ■月8～10日休日 ■有給休暇（取得率80％） ※育児・介護・看護休暇の取得実績あり ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■交通費実費支給（上限10万円／月） ■昇給 ■制服貸与 ■資格取得一時金あり　※応募資格欄《あれば活かせる資格・経験》参照 ■正社員登用制度 ■屋内の受動喫煙対策あり（禁煙） ＜定年制＞ 1年契約　※65歳まで契約可 ＜再雇用＞ あり（70歳まで／パートタイマーとして契約※6ヶ月毎に更新）　※定年制・再雇用制度ともに2020年4月1日より規定変更 【応募情報】 ＜応募資格＞ 《必須》■高卒以上　■18歳以上（深夜業務があるため）　《歓迎》■空調設備・電気に関する経験のある方は尚可 《あれば活かせる資格・経験》※必須ではありません。 ・2級ボイラー技士 ・第二種電気工事士 ・第一種電気工事士 ・冷凍機械責任者 ・危険物取扱者（乙種第4類） ・空調設備・電気に関する経験 ※有期雇用でのスタートとなります。 ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ※応募の際に必ずご希望の勤務地の記載をお願いします。 ①茅ヶ崎市 ②青梅市 ③日野市 ④相模原市南区 ＜応募の流れ＞ ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 ＜面接場所＞ ※面接は勤務地にて行います。FM管理部では実施しませんので、ご注意ください。 【会社情報】 ＜応募先＞ 日本空調サービス株式会社 ＜事業内容＞ ■プラン作成・計画立案 ■保守・維持管理 /メンテナンス・リニューアル ■設備診断・評価 /ソリューション提案 ■バリデーションサポート事業 ＜TEL＞ 03-5857-5344 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 マンション管理人・ビル設備管理人などの仕事を多数ご紹介。 年齢関係なく未経験から始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・人と接するのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・消防設備士 ・電気主任技術者 ・危険物乙4 ・ボイラー技士 ・建築物環境衛生管理技術者 ・宅地建物取引士

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ マンションの管理人として、来客の窓口対応や点検などの管理業務をお任せいたします。 ＜　管理員業務　＞ ・受付業務（ご入居者・外来者の対応など） ・点検業務（建物内の施設・設備の巡回点検、立会い等） ・報告及び連絡業務 他 　多くの方が未経験で入社していますので、安心してご応募ください。 【ここがオススメ！】 モクモク作業が得意な方にもお勧め 日勤＆勤務曜日が固定で予定も組みやすい♪ ＜職種名＞ マンション管理スタッフ（管理人） ＜仕事内容＞ マンションの管理人として、来客の窓口対応や点検などの管理業務をお任せいたします。 ＜勤務地＞ 中央区 ＜給与＞ 時給1,200円　通勤交通費全額支給 ＜勤務時間＞ 【夜勤】17：00～翌9：30　休憩4時間(仮眠3時間含む)　【日勤】9：00～18：00　休憩1時間／シフト制（週2日） ＜雇用形態＞ アルバイト・パート ◇株式会社ライフポート西洋 常にお客様目線でサービスを展開することで 多くのお客様に支持されております。 そんな当社にて、《マンション管理員》を募集いたします！ ◇未経験スタート大歓迎 当社では、ほとんどのスタッフが未経験からスタートしており、 サポートがしっかりしているからこそ、安心してご勤務いただけてます。 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 【60代・70代の方が多数活躍中】 約9割が60代以上と、シニアの新しい活躍のステージとして選ばれています！ 「定年後・未経験でも始められる仕事に就きたい」 「自分のペースで落ち着いて働きたい」 「人に感謝される、やりがいのある仕事をしたい」 そんな方にもピッタリ。 当社の定年は75歳。60代の採用実績も多数ありますので、 始めるのに遅いということは全くありません。 ＜給与＞ 時給1,200円　通勤交通費全額支給 ※夜勤時間帯・8時間超は1,500円 ※試用期間3～6ヵ月あり（待遇に変動はありません） 月収例　150,000円（夜勤8回、日勤1回の場合） ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【勤務地】東京都中央区月島1丁目／【企業所在地】東京都千代田区九段南2-4-16 実際の勤務地は《中央区のマンション》になります。 ※マンション名、詳細な住所は面接時にお知らせします。 有楽町線・大江戸線 月島駅より徒歩 1分 ＜勤務時間＞ 【夜勤】17：00～翌9：30　休憩4時間(仮眠3時間含む)　【日勤】9：00～18：00　休憩1時間／シフト制（週2日） ＜休日・休暇＞ シフトによる（週2日の勤務となります。） ＜福利厚生＞ ・社会保険加入(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災) ・通勤交通費全額支給 ・有給休暇 ・ユニフォーム貸与 ・研修制度あり ・受動喫煙対策あり：禁煙 【応募情報】 ＜応募資格＞ 【資格・経験不問】■未経験大歓迎！　■ブランクOK　■経験者歓迎　■ミドル・シニア活躍中　■中高年層活躍中 ＜第二のキャリアを応援します＞ ・社会経験豊富な60代のシニア・中高年の方が活躍しています。 ・定年75歳（長く働ける方歓迎） ＜未経験スタート大歓迎＞ ・未経験の方も研修制度が整っているので安心して始められます。 ・主婦（夫）の方、ブランクがある方でも大丈夫です。 ・ビル管理、設備警備、清掃スタッフ、各種メンテナンスの経験者にもおススメです。 ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご質問、お問合せがございましたら下記電話番号宛にご連絡をお願いします。 ＜応募の流れ＞ ご応募いただいた方には、頂いたメールアドレスに履歴書の送付先を案内させていただきます。 ＜面接時のコロナ対策＞ ◆対面面接時はマスク着用のままでOK ◆アルコール消毒液完備 ◆室内の換気の徹底 ◆1～2名の少人数での面接です 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社ライフポート西洋 ＜事業内容＞ ■マンション管理 ■ビル管理 ■貸管理 ■公共施設管理他 ■不動産管理全般 ■大規模修繕の設計・監理・コンサルタント ■修繕工事の請負 ■清掃業 ■ライフサービス（住生活関連サービス） ■損害保険代理業他 ＜TEL＞ 03-3221-9521（受付：平日9:30～17:30） 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人（マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ）のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎！ 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方（管理業務主任者など）

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 【ここがオススメ！】 AOKI・ORIHICAの社員割引適用◎ 働く時間（シフト）は月ごとに希望可能◎ ＜職種名＞ スーツの接客販売 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 ＜勤務地＞ 北九州市小倉北区 ＜給与＞ 時給1,000円以上＋交通費支給（10万円まで／月） ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談 ◆平日のみ勤務もOK［短時間勤務OK＆月ごとのシフト制］ ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 パートの７割を主婦（夫）の方が占めるAOKIでは,家庭と両立が必要な主婦（夫）の方や子育て中の方 それぞれが,「わたし時間」で働ける環境づくりを進めています。 ※平成28年度の＜パートタイム労働者活躍推進企業表彰＞を受賞いたしました。 ※パートの方も産休・育休や介護休暇も取得可能です（取得実績あり） また,正社員・アルバイト・パート関係なく頑張った方をしっかり評価する表彰制度もご用意し,働く 皆さんの働きやすさだけでなく,働き甲斐も大事にしている会社です。 ＜給与＞ 時給1,000円以上＋交通費支給（10万円まで／月） 月～土17:00以降：1,150円以上 日祝17:00まで：1,100円以上 日祝17:00以降：1,250円以上 ※試用期間：なし ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 AOKI(アオキ) 小倉三萩野店（福岡県北九州市小倉北区吉野町10-19 ﾊﾟｰｸﾌﾟﾗｻﾞ三萩野） ※車・バイク通勤OK ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談 ◆平日のみ勤務もOK［短時間勤務OK＆月ごとのシフト制］ 9:45~15:00,9:45~16:00 9:45~17:00,9:45~18:00 11:30~20:00,15:00~20:00 16:00~20:00,17:00~20:00 （シフト制※法定以上の休憩時間あり） ～働く時間（シフト）の希望可能です～ シフトは月ごとの作成で,ご家庭の用事など皆さんのご希望を伺ったうえでシフトを作成しています。 ＜福利厚生＞ ◆交通費規定内支給（10万円まで/月） ◆社会保険完備 ◆昇給あり ◆研修あり ◆育休・産休制度 ◆退職慰労金あり（規定あり） ◆ボーナス支給あり ◆各種表彰制度あり ◆受動喫煙対策：有（禁煙） ～AOKIグループのスタッフ割引あり～ 下記グループ店舗を割引価格で利用可能 ◆スーツ割引（AOKI・ORIHICA） ◆カラオケ（コート・ダジュール） ◆ネットカフェ（快活CLUB）・カフェ・フィットネスなど ＜定年制＞ 60歳定年制 ウイルス対策 ■ 店内の定期的な換気の実施 ■ 店頭での消毒液設置 ■ 店内の徹底したクリンリネス ■ スタッフのマスク着用 ■ スタッフの健康管理（検温など）の徹底 接客はお客様との距離感に配慮して行っていただきます。 【応募情報】 ＜応募資格＞ アパレル経験不問／販売接客経験不問／高卒以上 ＜応募方法＞ ＜web応募は…＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜お電話での応募は…＞ TEL：0120-543-259（※アルバイト採用受付センター／全日10:00～19:00）にお電話ください。 ＜応募後は…＞ 追ってAOKI求人担当より面接のご連絡をいたします。今しばらくお待ちください。 【会社情報】 ＜応募先＞ AOKI(アオキ) 小倉三萩野店 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 【ここがオススメ！】 AOKI・ORIHICAの社員割引適用◎ 働く時間（シフト）は月ごとに希望可能◎ ＜職種名＞ スーツの接客販売 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 ＜勤務地＞ 神戸市西区 ＜給与＞ 時給1,050円以上＋交通費支給（10万円まで／月） ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談［月ごとのシフト制］ ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 パートの７割を主婦（夫）の方が占めるAOKIでは,家庭と両立が必要な主婦（夫）の方や子育て中の方 それぞれが,「わたし時間」で働ける環境づくりを進めています。 ※平成28年度の＜パートタイム労働者活躍推進企業表彰＞を受賞いたしました。 ※パートの方も産休・育休や介護休暇も取得可能です（取得実績あり） また,正社員・アルバイト・パート関係なく頑張った方をしっかり評価する表彰制度もご用意し,働く 皆さんの働きやすさだけでなく,働き甲斐も大事にしている会社です。 ＜給与＞ 時給1,050円以上＋交通費支給（10万円まで／月） 月～土17:00以降：1,200円以上 日祝17:00まで：1,150円以上 日祝17:00以降：1,350円以上 ※試用期間：なし ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 AOKI(アオキ) 伊川谷店（兵庫県神戸市西区大津和3-2-5） ※車・バイク通勤OK ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談［月ごとのシフト制］ 11:30~20:00,15:00~20:00 16:00~20:00,17:00~20:00 （シフト制※法定以上の休憩時間あり） ～働く時間（シフト）の希望可能です～ シフトは月ごとの作成で,ご家庭の用事など皆さんのご希望を伺ったうえでシフトを作成しています。 ＜福利厚生＞ ◆交通費規定内支給（10万円まで/月） ◆社会保険完備 ◆昇給あり ◆研修あり ◆育休・産休制度 ◆退職慰労金あり（規定あり） ◆ボーナス支給あり ◆各種表彰制度あり ◆受動喫煙対策：有（禁煙） ～AOKIグループのスタッフ割引あり～ 下記グループ店舗を割引価格で利用可能 ◆スーツ割引（AOKI・ORIHICA） ◆カラオケ（コート・ダジュール） ◆ネットカフェ（快活CLUB）・カフェ・フィットネスなど ＜定年制＞ 60歳定年制 ウイルス対策 ■ 店内の定期的な換気の実施 ■ 店頭での消毒液設置 ■ 店内の徹底したクリンリネス ■ スタッフのマスク着用 ■ スタッフの健康管理（検温など）の徹底 接客はお客様との距離感に配慮して行っていただきます。 【応募情報】 ＜応募資格＞ アパレル経験不問／販売接客経験不問／高卒以上 ＜応募方法＞ ＜web応募は…＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜お電話での応募は…＞ TEL：0120-543-259（※アルバイト採用受付センター／全日10:00～19:00）にお電話ください。 ＜応募後は…＞ 追ってAOKI求人担当より面接のご連絡をいたします。今しばらくお待ちください。 【会社情報】 ＜応募先＞ AOKI(アオキ) 伊川谷店 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 【ここがオススメ！】 AOKI・ORIHICAの社員割引適用◎ 働く時間（シフト）は月ごとに希望可能◎ ＜職種名＞ スーツの接客販売 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 ＜勤務地＞ 札幌市東区 ＜給与＞ 時給950円以上＋交通費支給（10万円まで／月） ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談［月ごとのシフト制］ ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 パートの７割を主婦（夫）の方が占めるAOKIでは,家庭と両立が必要な主婦（夫）の方や子育て中の方 それぞれが,「わたし時間」で働ける環境づくりを進めています。 ※平成28年度の＜パートタイム労働者活躍推進企業表彰＞を受賞いたしました。 ※パートの方も産休・育休や介護休暇も取得可能です（取得実績あり） また,正社員・アルバイト・パート関係なく頑張った方をしっかり評価する表彰制度もご用意し,働く 皆さんの働きやすさだけでなく,働き甲斐も大事にしている会社です。 ＜給与＞ 時給950円以上＋交通費支給（10万円まで／月） 月～土17:00以降：1,100円以上 日祝17:00まで：1,050円以上 日祝17:00以降：1,150円以上 ※試用期間：なし ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 AOKI(アオキ) 札幌東本町店（北海道札幌市東区本町二条4-8-7） ※車・バイク通勤OK ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談［月ごとのシフト制］ 9:45~15:00,9:45~16:00 9:45~17:00,9:45~18:00 11:30~20:00,15:00~20:00 16:00~20:00,17:00~20:00 （シフト制※法定以上の休憩時間あり） ～働く時間（シフト）の希望可能です～ シフトは月ごとの作成で,ご家庭の用事など皆さんのご希望を伺ったうえでシフトを作成しています。 ＜福利厚生＞ ◆交通費規定内支給（10万円まで/月） ◆社会保険完備 ◆昇給あり ◆研修あり ◆育休・産休制度 ◆退職慰労金あり（規定あり） ◆ボーナス支給あり ◆各種表彰制度あり ◆受動喫煙対策：有（禁煙） ～AOKIグループのスタッフ割引あり～ 下記グループ店舗を割引価格で利用可能 ◆スーツ割引（AOKI・ORIHICA） ◆カラオケ（コート・ダジュール） ◆ネットカフェ（快活CLUB）・カフェ・フィットネスなど ＜定年制＞ 60歳定年制 ウイルス対策 ■ 店内の定期的な換気の実施 ■ 店頭での消毒液設置 ■ 店内の徹底したクリンリネス ■ スタッフのマスク着用 ■ スタッフの健康管理（検温など）の徹底 接客はお客様との距離感に配慮して行っていただきます。 【応募情報】 ＜応募資格＞ アパレル経験不問／販売接客経験不問／高卒以上 ＜応募方法＞ ＜web応募は…＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜お電話での応募は…＞ TEL：0120-543-259（※アルバイト採用受付センター／全日10:00～19:00）にお電話ください。 ＜応募後は…＞ 追ってAOKI求人担当より面接のご連絡をいたします。今しばらくお待ちください。 【会社情報】 ＜応募先＞ AOKI(アオキ) 札幌東本町店 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 【ここがオススメ！】 AOKI・ORIHICAの社員割引適用◎ 働く時間（シフト）は月ごとに希望可能◎ ＜職種名＞ スーツの接客販売 ＜仕事内容＞ AOKIのスタイリストとして,接客や陳列,レジなどのお仕事をお願いします。 ＜勤務地＞ 川越市 ＜給与＞ 時給1,000円以上＋交通費支給（10万円まで／月） ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談［月ごとのシフト制］ ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 パートの７割を主婦（夫）の方が占めるAOKIでは,家庭と両立が必要な主婦（夫）の方や子育て中の方 それぞれが,「わたし時間」で働ける環境づくりを進めています。 ※平成28年度の＜パートタイム労働者活躍推進企業表彰＞を受賞いたしました。 ※パートの方も産休・育休や介護休暇も取得可能です（取得実績あり） また,正社員・アルバイト・パート関係なく頑張った方をしっかり評価する表彰制度もご用意し,働く 皆さんの働きやすさだけでなく,働き甲斐も大事にしている会社です。 ＜給与＞ 時給1,000円以上＋交通費支給（10万円まで／月） ※試用期間：なし ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 AOKI(アオキ) 川越神明町店（埼玉県川越市神明町13-1） ※車・バイク通勤OK ＜勤務時間＞ 週2日～5日で,時間・曜日応相談［月ごとのシフト制］ 11:30~20:00,15:00~20:00 16:00~20:00,17:00~20:00 （シフト制※法定以上の休憩時間あり） ～働く時間（シフト）の希望可能です～ シフトは月ごとの作成で,ご家庭の用事など皆さんのご希望を伺ったうえでシフトを作成しています。 ＜福利厚生＞ ◆交通費規定内支給（10万円まで/月） ◆社会保険完備 ◆昇給あり ◆研修あり ◆育休・産休制度 ◆退職慰労金あり（規定あり） ◆ボーナス支給あり ◆各種表彰制度あり ◆受動喫煙対策：有（禁煙） ～AOKIグループのスタッフ割引あり～ 下記グループ店舗を割引価格で利用可能 ◆スーツ割引（AOKI・ORIHICA） ◆カラオケ（コート・ダジュール） ◆ネットカフェ（快活CLUB）・カフェ・フィットネスなど ＜定年制＞ 60歳定年制 ウイルス対策 ■ 店内の定期的な換気の実施 ■ 店頭での消毒液設置 ■ 店内の徹底したクリンリネス ■ スタッフのマスク着用 ■ スタッフの健康管理（検温など）の徹底 接客はお客様との距離感に配慮して行っていただきます。 【応募情報】 ＜応募資格＞ アパレル経験不問／販売接客経験不問／高卒以上 ＜応募方法＞ ＜web応募は…＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜お電話での応募は…＞ TEL：0120-543-259（※アルバイト採用受付センター／全日10:00～19:00）にお電話ください。 ＜応募後は…＞ 追ってAOKI求人担当より面接のご連絡をいたします。今しばらくお待ちください。 【会社情報】 ＜応募先＞ AOKI(アオキ) 川越神明町店 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。