【神奈川県/愛甲郡】月収30万円~◎介護付き有料老人ホームにて看護のお仕事です♪<正看護師・正社員>
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師
- 給与
- 【月収】30.0万円~ ※諸手当込(スキル・経験考慮後に決定)
- 勤務時間
- 早番:07時30分~16時30分(休憩60分),日勤:08時30分~17時30分(休憩60分),遅番:10時30分~19時30分(休憩60分)
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 看護師
- 給与
- 【月収】30.0万円~ ※諸手当込(スキル・経験考慮後に決定)
- 勤務時間
- 早番:07時30分~16時30分(休憩60分),日勤:08時30分~17時30分(休憩60分),遅番:10時30分~19時30分(休憩60分)
提供元:

仕事内容
有料老人ホームでの看護業務全般
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
応募資格
正看護師免許
給与
【月収】30.0万円~ ※諸手当込(スキル・経験考慮後に決定)
勤務時間
早番:07時30分~16時30分(休憩60分),日勤:08時30分~17時30分(休憩60分),遅番:10時30分~19時30分(休憩60分)
待遇・福利厚生
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、その他制度
補足:■退職金制度:あり(勤続5年以上)
■マスク1日1枚支給
■1食200円の自己負担で社内食が利用できます。
■制服貸与など
会社概要
勤務地・交通
交通手段
JR相模線 番田
住所
神奈川県愛甲郡愛川町春日台4丁目2-6
住所備考
神奈川県愛甲郡愛川町春日台4丁目2-6
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■所在地・・・神奈川県愛甲郡愛川町
■最寄り駅・・・JR相模線「番田(神奈川)駅」バス・車9分
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■調剤営業時間・・・月~土/9:30~13:00 14:00~18:00
■応需科目・・・・全社にて面応需を主体としています
■定休日・・・日曜日、祝日
※設備・・・電子薬歴/音声薬歴入力システム/ピッキング監査システム/自動分包機
事業内容・業種
- 給与
- 【月収】33.5万円~50.0万円 【年収】480万円~650万円 ※経験、能力などを考慮の上、同社規定により決定致します。 ■賞与:年2回(6月・12月支給) ■昇給:年1回
- 勤務地
- 神奈川県愛甲郡愛川町
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有料老人ホームでの看護業務全般
事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
- 給与
- 【月収】28.0万円~ ※諸手当込(スキル・経験考慮後に決定)
- 勤務地
- 神奈川県愛甲郡愛川町
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<定員>
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■従来型:51名(少人数体制になるよう、食堂をフロアで2つに分けています)
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事業内容・業種
老人福祉・介護保険施設
- 給与
- 月収 20.0万円~23.7万円 程度 諸手当込 備考: ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)
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- 給与
- 【時給】2000円~ ※年齢,経験,能力を考慮の上,同社規定により決定します。
- 勤務地
- 北海道上川郡東神楽町
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事業内容・業種
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事業内容・業種
- 給与
- 【年収】410万円~700万円(24歳~モデル) ※年齢,経験,能力を考慮の上,同社規定により決定します。【給与モデル】30歳経験者:480万円、40歳経験者:550万円 賞与(回数):2 賞与用補足:7月、12月(各2ヶ月分) ※人事考課・業績等による変動あり 昇給(回数):1(5月)
- 勤務地
- 香川県高松市
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業務割合(接客/販売 : 責任技術者業務)50% : 50%※従業員数や時期(繁忙期など)、客数により異なります。
【責任技術者の主な業務内容】
適正かつ円滑な実施ができるよう管理運営
■品質不良などの品質に関する重大な影響がある場合には、QA部及び薬事部と連携し、必要な措置をとる
■製造管理に関連する法令と実務をよく理解し、適正に製造管理をする
■製造所の従業員に対し、製造所における業務に係る法規制の基本的な要求事項を周知する
■製造及び品質管理業務に関する記録を作成し、適切に保管する
■フレグランス原料、ボトル、法定ラベルなど、製造にかかわる資材在庫の適切な在庫管理をする
事業内容・業種
- 給与
- 【年収】400万円~700万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、自社規定により決定いたします ■昇給:年1回 ■賞与:あり
- 勤務地
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■所在地・・・愛知県名古屋市昭和区
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■処方科目・・・内科、外科、呼吸器内科、循環器内科
■休日・・・日曜日、祝日
事業内容・業種
クリニック
- 給与
- 【時給】2100円~ ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(6月、11月) ■昇給:年1回(4月) ■パート時給:2,000円
- 勤務地
- 愛知県名古屋市昭和区
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■処方科目・・・内科、整形外科、眼科、皮膚科、耳鼻科
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- 【年収】396万円~780万円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月)■昇給:年1回(7月)
- 勤務地
- 東京都品川区
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