オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社の求人情報・お仕事一覧

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太陽光発電を担当する部署で、営業メンバーの業務サポートをお任せいたします。 【具体的な業務】 ●契約書作成・補助金の申請 ●試算 ●工事の調整、お客様のフォロー ●郵送物対応・契約書管理 など 【入社後の流れ】 一緒に働く事務メンバーよりレクチャーを受けながら業務を習得していってください。 契約書作成に必要な知識や太陽光発電についての知識等、初めは分からない事が多いかもしれませんが、どのメンバーも皆未経験からスタートしています。分からない事は都度確認をしながら、着実に業務に慣れていただければ十分です。 【同社について】 シン・エナジー株式会社の社名の由来にもなっている「共生」と「エネルギー」。 自然との共生を目指し、太陽光・風力・バイオマス等の再生可能エネルギー発電所の開発や施工を行っております。 ただ単に開発をして電源を確保するだけが目的ではなく、エネルギーを基軸に、地域の課題解決に取り組むのも同社の大きな特徴です。また、自宅やオフィスで使用する電気の小売り事業も展開しており、現在11万件を超える個人顧客様にご契約いただいております。 【事務経験を活かしてキャリアアップが可能】 これまでに培ってきた事務の実務経験を活かしていただくことが出来ます。 事務処理に真摯に取り組んできた方、チームで連携しながら業務対応をしてきた方等、 貴方の経験を強みに変えて、同社でも是非活躍いただきたいと思っております。 【チームプレーも大切な要素】 事務メンバーだけでなく、営業スタッフや発電所の施工をするスタッフ等、個性豊かなメンバーと一緒にご就業いただきます。 自身の業務だけでなく、周囲にも目くばせをしながら、チームで一丸となって業務に取り組んでください。 【就業環境の整備に取り組んでいます】 年次有給休暇に加え、毎期5日ずつ付与される特別休暇の利用が可能です。 事由は限定されますが、有給休暇がなくなった際に体調不良になっても、特別休暇を利用して休暇取得が可能です。 また、年次有給休暇を5日間連続して取得すると、賞与時に奨励金3万円を支給しております。 しっかりとリフレッシュしていただき、業務に励んでいただけるような体制を整えています。

地球資源を活かした地域エネルギー開発と地域に根差した電力供給事業を行っている同社にて、技術総合職としてご入社いただきます。 その中でも、同社の手がける再生可能エネルギー発電所建設に係る、施工管理を中心にご担当いただきます。 プロジェクトごとにチームを編成し、案件ごと企画営業チームと一体となって携わっていただきます。 成長業界である再生可能エネルギー分野で、市場価値の高い様々なキャリアを磨いていただける環境です。 【具体的な仕事内容】 ●事務（工事に必要な申請書類や見積書などを作成します） ●建設現場に関わる協力会社や建材・建機などの手配 ●工事状況の写真管理 ●図面修正 ●現場管理（協力会社との調整業務）ほか、状況に応じ必要な業務をお任せする予定です。 【ミッション】 ●再生可能エネルギー発電所を軸に、地域のエネルギー経済圏を構築する新たな仕組み、システムの開発をします。 ●産業部門の化石燃料エネルギー（重油、ガス）の省エネ化、再エネ化を推進していきます。 【業務分野】 技術系総合職として基本設計、実施設計、施工管理などに関わる可能性があります。 ※施工管理から始めていただき、適性に応じて徐々に業務範囲を広げていくことを想定しています。 ●電気設備主体、機械設備主体のご経験が活かせる環境です。 ●担当者のアイデアを反映させる等、自由度の高い設計が可能です。

電力の販売に伴う営業全般をお任せいたします。 【具体的には】 ●電力販売・サービスの提案及び契約締結に関わる業務 ●顧客ニーズの把握に向けた顧客との打合せ ●既存顧客との関係構築およびフォローアップ ●新規顧客の獲得に向けた企画立案と新規販路開拓 ●その他、営業活動に関わる事務作業など 【働き方】 ●平均で2週間に1回程度は出張が発生する可能性があります。（日帰り～2泊3日程度） ●全国の企業を担当することになります。 ただし、基本的には電話＋WEBで商談を行う形が基本なので、全国を飛び回るようなイメージではありません。 ●基本的には、引き合いに対しての商談となります。 引き合いが少ない時期は電話によるアポイント獲得をお願いするケースは生じますが、訪問による飛び込み営業はありません。

【職務内容】 社長の下記業務をご担当いただきます。 ・スケジュール管理 ・出張手配、外出同行 ・来客対応 ・会食セッティング ・プレゼン資料等作成 ・慶弔手配　など 【職場環境】 ・部署では20～50代の6名のスタッフが活躍中 【おすすめポイント】 ・道内4拠点、道外6拠点で事業展開を行っており、業績拡大中の安定企業です。 ・主力商品の「オートゲート」は全国3000か所以上で設置されており、全国的に引き合いの多い商品です。(「第5回ものづくり日本大賞」にて最高賞の内閣総理大臣賞を受賞) ・土日祝休み、定時退社も多く、有給休暇も平均14日取得しており、ワークライフバランスが整えられます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 ・入出金管理 ・仕訳 ・会議資料作成 ・税務調査対応 ・決算書の作成 ・資金繰りの作成、管理　など 【職場環境】 ・部署では20～50代の6名のスタッフが活躍中 【おすすめポイント】 ・道内4拠点、道外6拠点で事業展開を行っており、業績拡大中の安定企業です。 ・主力商品の「オートゲート」は全国3000か所以上で設置されており、全国的に引き合いの多い商品です。(「第5回ものづくり日本大賞」にて最高賞の内閣総理大臣賞を受賞) ・土日祝休み、定時退社も多く、有給休暇も平均14日取得しており、ワークライフバランスが整えられます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

〈アセットマネジメント本部 アセットマネジメント部 プラント運用Gr（保守担当）_プロフェッショナル職(管理職)〉 【所属部署のミッション】 再生可能エネルギー発電所（太陽光、風力、地熱等）の運営管理及び保安管理に関する事項 【主な業務】 再生可能エネルギーを用いた発電所運営管理（予実管理、保守管理、渉外業務、許認可手続き） ※国内が中心ですが、海外案件をお任せする可能性有り 【具体的な業務】 ・発電量（売電）及び発電所設備維持、改修予算の予実管理 ・電力会社や行政機関等への各種届出 ・O&M業者の業務履行管理、契約協議、トラブルシューティング ・発電所運営最適化（メンテナンス計画など）、各種課題分析及び改善活動 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

【所属部署のミッション】 コーポレートPPA方式を活用して再生可能エネルギー由来の電力利用を需要家企業に促進することで、カーボンニュートラルの実現に寄与する 募集ポジションのミッション: 再生可能エネルギー(太陽光を主に風力等も対象)によるCPPA事業推進のための戦略立案、権益取得、その他プロジェクトマネジメントの実施 【主な業務】 コーポレートPPAビジネスにおける事業企画・推進、関連事業創出に関わる戦略立案、案件の創出に向け部門を横断したプロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・コーポレートPPA案件の創出に関わる戦略及びプロセスフローの策定・改善 ・RE100企業などの再エネ電力の導入に積極的な需要家企業の特定及び優先順位付け、 　コーポレートPPA提案の監督 ・コーポレートPPA事業の実現に向けた社内外との各種調整・折衝 ・再エネ電力の利用・普及に向けた新規事業の立案と推進 ≪コーポレートPPAとは≫ 企業・自治体等の法人が発電事業者から直接、自然エネルギー由来の電気を購入する契約のこと。 既に欧米企業を中心に再生可能エネルギーによる電力100％を宣言することで企業価値を高めようとする動きが活発化しており、国内企業においても同様の動きが急拡大しています。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

＼ UIターン歓迎／既存のお客さまを中心に機器販売や設置、お客さまから紹介いただいた方へのご提案！◎仕事はイチから教えます！☆転勤はありません お客さまからのガス機器取り換えのご依頼やメンテナンスで訪問し、 お客さまに対し、ガス機器や周辺機器の案内・提案をするお仕事です。 ※島原エリア（家庭用・法人）を担当いただきます。 西部ガスグループなのでお客さまからの信頼も厚いです。 ご経験に応じて法人顧客への提案までお任せする予定です。 入社後は先輩社員に同行し、実践しながら業務を習得していただきます。 ●スキルアップ ガス機器を取り扱うための社内資格やLPガスを取り扱うための国家資格の取得も支援しています。 分からないことがあっても安心★ 基礎からしっかり教えていくのでご安心ください♪

所属部署のミッション： ・制度や市場の動向を把握し、その情報を事業に活かす ・カーボンニュートラルに貢献する新規事業の企画を行う ・電力事業本部内の業務環境を改善し、業務の効率化に貢献する 【主な業務】 ・再生可能エネルギー発電所を活用した新規事業の企画 　　※特に自治体のニーズに沿った新規事業の企画と推進に注力 ・その他、経済産業省や資源エネルギー庁、環境省等が開催する審議会等を通じての 　制度動向情報の収集や、社内への情報発信 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

＼ U・Iターン歓迎！／営業部の一員として、総務・経理・事務サポートなどをお任せします！ ◎仕事はイチから教えます！☆転勤はありません！ 顧客からの入金対応 請求書の経理事務処理 窓口、電話対応　など 入社後の約1年間程度は先輩社員とマンツーマンで、 実践しながら業務を習得していただきます。 2年目以降は独り立ちできるようにフォローしていきます！ 分からないことがあっても安心★ 基礎からしっかり教えていくのでご安心ください♪

営業職ですが営業と事務を兼務する職種での募集となります。 １週間５日出社の内、1.5日が営業、3.5日が事務のバランス感となりますので営業職ですが事務作業の割合の方が多くなります。 当社では個人のスキルアップやキャリアアップの為に分業せず、発電所開発までの約９割を担って頂きます。営業先は個人となり、年齢層は50～80代となります。 主に地方の遊休地を探し、土地の売買交渉・契約・各種申請を行い、太陽光発電所の開発を以下のようなフローで行います。 ▼土地探し（事務） ▼土地仕入れ（営業） ▼契約（営業） ▼電力申請（事務） ▼法令の許認可申請（事務） ▼開発・発注・工事手配（事務） ▼管理O&M（事務） 【教育制度】 当社の教育方針を短くまとめると「段階的に１個ずつ、言葉より行動と実践！」となります。 事務作業に関してはマニュアルがございますのでマニュアルを参考にしつつ、太陽光発電所や蓄電所に適した土地を探して頂きます。 また事務作業に項目が１０個あるとした場合に１か月に１個を進めていく時間軸となっており、まとめて一気に１０個を覚える必要がございませんので気負いなく１個ずつ覚えていく事ができます。 営業に関しては先輩社員２名と合計２回同行して頂きます。ノルマなどは設けておりませんので営業については失敗を前提に３回目からは実践して頂きます。またその際に先輩社員が同行すると緊張してしまう事があるので御一人で実践して頂きます。実際に自分一人で営業を行うと「こうゆう事を聞かれた場合は？」、「こうゆう年齢層の人に対してどう話せば？」など疑問が生まれてくるので帰社次第、先輩社員にご相談頂きフィードバックして次に活かしていく。以上が当社の教育制度となっております。 気負いせず、１個ずつ覚えて頂きたいと思っております。 【やりがい】 ご年配の方々から感謝され、脱炭素化に貢献できます。 昨今、中小企業の後継者不足が問題となっておりますが地方の土地でも後継者不足が起きています。 都心に住んでいると想像が出来ませんが地方には農家を職としていた方が多くいました。 しかし現代では農家を継ぐ方はおらず、農家の息子はほとんどが会社勤めとなり、更に地元から都心に出て家を買い、会社に勤めている方がほとんどです。 その為、現役農家さんは高齢化が進み、農業を辞めます。農業を辞めた場合、継ぐ人がいません。 継ぐ人がいないと土地に雑草が生え荒れます。土地が荒れると猪などの動物が山から下りて荒れた土地に住みつく習性があり近隣からクレームが入ります。 クレームが入ると草刈りをする必要がありますが草が生える時期は５～９月の異常な程に暑い時期で80歳前後の方々がこの炎天下の中、草刈りをしています。 土地を売りたい方の９５％は草刈りが億劫である事です。 太陽光の業者の大半が土地を買って、太陽光発電所を建設して、販売して終わりです。 当社では販売した後に土地の管理業務も委託を受けて行っております。 経験者の方ならわかると思いますが自分が買った土地が荒れる土地を売ってくれた方からクレームがあり申し訳ない気持ちになりますが当社では自社で管理まで行っている為、本当に感謝されます。 そしてその感謝が近隣の方に広がっていき、土地を売りたい方を紹介してくれたりと自然に仕事が回っていきます。その時には非常にやりがいを感じれると思います。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

所属部署のミッション： ・自社開発のリソース制御システム（ReEra）を小売り電気事業者・アグリゲーターへ提案 ・FIP事業者を含む発電事業者に対する発電量予測システムの提案 ・発電事業者からの電力調達 ・新規サービスの検討 【主な業務】 ・自社開発のリソース制御システム（ReEra）を活用したサービスの提案と販売 ・顧客(再エネ発電事業者・アグリゲーター・小売電気事業者・需要家)や協力企業との折衝、 　契約書協議（マーケティング活動を含む）を実施し、顧客のニーズを社内で展開の上、 　新規開発に利活用する ・新規顧客の獲得、既存顧客との関係構築 【具体的な業務】 ・提案先を開拓し、顧客のニーズを把握した上で自社サービスの提案を実施。 　その中で、顧客の要望がある場合は社内に展開しReEraの機能向上の検討を促す。 ・変化の激しい電力市場において、市場の声を聴き、どのようなサービスが役に立つかを 　社内に展開する。 ・仮説をたて、ビジネスモデルを顧客に提案し市場参入を促す。 ・同社内で不足している部分を補える協力企業を探し、共同で提案を実施する。 ・協力企業とサービス構築をしそれを市場に販売する。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

太陽光や蓄電池に興味があるお客様からのお問合せに対してご対応頂きます。 対応エリアは東京都のみ、お客様層は30代後半から60代の戸建て住宅を購入している方々となります。 東京都は令和9年度まで設置費用の約80％を補助金として賄う事ができ、更に市区町村や国からも補助金がある為、お客様の自己負担額は設置費用の10％程度となります。例えば太陽光と蓄電池の設置費用が300万円であった場合に補助金が270万円、お客様が実際に支払う自己負担額は30万円となります。 また太陽光と蓄電池を導入する事で20万円弱の電気代削減効果がありますのでお客様は２年程で導入費用の元を取る事ができます。その為、対応エリアは東京都のみとして当社は東京都の太陽光・蓄電池の導入シェア率１位を目指し、その後は名古屋に支店を創りたいと考えています。 以下が主な業務フローです。 ▼見積（反響営業） 自治体事業、見積サイト、自社HP及びLPから太陽光・蓄電池に興味関心があるお客様からお問合せがございます。 お客様から家の図面をメールで頂戴し、設計図と見積書を作成します。 ▼営業 メール、電話、訪問等で見積内容や製品説明を行います。 ▼契約 電話や訪問後にお客様に考えるお時間を与え、質問等に丁寧に応えて頂き、契約を行います。 契約はお客様に威圧感を与えない事と効率化の為に郵送で契約書のやり取りを行っております。 当社では訪問まで至った場合、成約率40～50％と高成約率となっております。 ▼補助金申請 ▼工事手配 【教育制度】 当社の教育方針を短くまとめると「段階的に１個ずつ、言葉より行動と実践！」となります。最初の１週間は３名前後の先輩社員の営業に同行して頂き、様々な営業スタイルを感じて取り入れて頂きたいと思います。十人十色という言葉があるように営業スタイルも十人十色で良いと思っており、営業スタイルは自由です。その為、多くの先輩社員の営業スタイルで良い部分は参考にして頂きたいと思っております。２週間目では実際に一人で営業に行って頂きますが訪問前に必ず先輩社員とロールプレイングを行います。 ノルマは一切ございませんので失敗に恐れる必要はなく、わからない事、答えられない質問があったら「宿題とさせて下さい。」と持ち帰って頂いて構いません。 実践でしか感じれない事が多いので失敗は何も恐れず、もはや失敗する気持ちで経験して頂きたいです。 【やりがい】 ・家計の負担を大きく減らせる ・脱炭素に貢献できる ・成果がインセンティブで還元される 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 ・労務管理全般（賃金、賞与、退職金、勤怠管理、福利厚生、社保、労働保険） ・労組対応、給与システム運用他 事業内容・業種 電子部品

【所属部署のミッション】 コーポレートPPA方式を活用して再生可能エネルギー由来の電力利用を需要家企業に促進することで、カーボンニュートラルの実現に寄与する 募集ポジションのミッション: 再生可能エネルギー(太陽光を主に風力等も対象)によるCPPA事業推進のための戦略立案、権益取得、その他プロジェクトマネジメントの実施 【主な業務】 コーポレートPPAビジネスにおける事業企画・推進、関連事業創出に関わる戦略立案、案件の創出に向け部門を横断したプロジェクトのマネジメントを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・コーポレートPPA案件の創出に関わる戦略及びプロセスフローの策定・改善 ・RE100企業などの再エネ電力の導入に積極的な需要家企業の特定及び優先順位付け、 　コーポレートPPA提案の監督 ・コーポレートPPA事業の実現に向けた社内外との各種調整・折衝 ・再エネ電力の利用・普及に向けた新規事業の立案と推進 ≪コーポレートPPAとは≫ 企業・自治体等の法人が発電事業者から直接、自然エネルギー由来の電気を購入する契約のこと。 既に欧米企業を中心に再生可能エネルギーによる電力100％を宣言することで企業価値を高めようとする動きが活発化しており、国内企業においても同様の動きが急拡大しています。 事業内容・業種 その他（IT業界／通信業界）

1.児童発達支援 2.放課後等デイサービス 【仕事内容】 ■障害児児童通所サービスでの看護師業務全般 ・重症心身障害児への療育、送迎、医療行為（痰吸引、胃ろう、呼吸器管理等） ・その他付随業務 ＜定員：5名＞ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

1.児童発達支援 2.放課後等デイサービス 【仕事内容】 ■障害児児童通所サービスでの看護師業務全般 ・重症心身障害児への療育、送迎、医療行為（痰吸引、胃ろう、呼吸器管理等） ・その他付随業務 ＜定員：5名＞ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス

【仕事内容】 法人、個人向けEV充電器・太陽光発電設備の提案営業・施工管理を含めた事業開発全般をお任せします。商品の販売に留まらずお客様の課題をヒアリングして、最適な提案並びに施工管理を行います。 今後のサステナビリティや電気自動車といった成長領域に関われる仕事です。 【具体的には】■ＥＶ充電器及び太陽光パネルの販売に関する提案営業活動■ＥＶ充電器及び太陽光パネルの施工管理業務■その他V2H・蓄電池・エネルギーマネジメントシステム等の電気に関わる商品の事業開発全般業務。　 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【仕事内容】 建設工事に関わる、施工管理業務を中心とした受注からお引渡しまで一貫した業務を行って頂きます。 【具体的には】 ■中古住宅を有効活用するリフォーム/リノベーション工事■地権者及びテナントへの土地有効活用提案からの建築工事一式■自社グループを含む不動産管理物件の外壁改修などのリニューアル工事■法人向け太陽光発電設備導入工事　等 ※建物の改変を伴う業務は含みません。 事業内容・業種 ハウスメーカー・工務店

【経験者募集】秘書業務をお任せします。◎20代から50代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍中です。◎平均残業時間は月10時間程度です。 ■スケジュール管理 ■出張手配、外出同行 ■来客対応 ■会食セッティング ■プレゼン資料の作成 ■慶弔手配 等 社長が仕事を円滑に進められるようサポートしてください。 《働く環境》 残業が少ないため、プライベートの予定も立てやすいと好評です◎ 有給休暇も取りやすくメリハリをつけて働ける環境です。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　星野 幹宏 事業内容 旭イノベックス株式会社の総務・経理部門 旭イノベックス株式会社の事業内容 ■土木鉄構事業部 橋梁、水門、水管橋、除塵機、鋼管、各種鋼構造物 ■建築鉄構事業部 鉄骨工事、鋼構造物設計施工 ■住環機器事業部 パネルヒーター・パネルコンベクター・冷暖房輻射パネル・電気タオルウォーマー 本社所在地 北海道札幌市清田区平岡九条1丁目1番6号

収益用不動産のオーナーに向けた、収益最大化のための不動産コンサルティング営業 【具体的には】 例えば、 「管理しているマンションに空室が多い」 「入居者トラブルが増えている」 「家賃滞納が発生している」 など、不動産投資や賃貸経営には悩みがつきもの。 そんなオーナーのお困りごとを解決する提案を行います。 ▼提案例 ・ローンの借り換え ・資産入れ替え（売却・購入） ・管理方法の見直し　など ＼大きな商材を扱うやりがい／ 不動産営業は単価が大きいので、1件1件大きなやりがいを感じながら仕事に取り組めます。 お客様に真摯に向き合い、自身のご提案でお悩みを解決できたときのやりがいと達成感はひとしお。 「人生が変わった！」と喜んでいただけることもあるなど、自身の介在価値を肌で感じることができますよ。 【入社後の流れ】 まず業界知識や専門用語などを覚えるところからスタート。 ▼ 先輩社員の営業に同行して、商談のイメージもつかんでいきましょう。 少数精鋭の環境なので親身になって教えてくれますよ。 【1日の流れ】 12時　出社 13時　テレアポ 15時　お客様商談 17時　休憩 18時　現地物件確認 19時　資料作成 21時　退社 【営業スタイル】 マーケティングを強化中の同社。 HP経由の反響問い合わせがあるほか、自身でアポ取得するだけでなく、 10名以上のアポインターが取ってくる案件も自身の成果となるので、 案件数が多く、商談に注力しやすい環境です。 自由な営業スタイルで、経験を活かした提案が可能。 ※月3～4回出張有（ほぼ日帰りでたまに1泊2日） 【将来のキャリアパス】 現在同社では、代表のほか3名の営業が活躍中。 ポストにつくチャンスがあるのはもちろんのこと、努力次第で役員も目指せます！ また、頑張りをしっかり評価する社風なので、営業利益の最大30％をインセンティブとして還元。 ほかにも、入社1年で月給が7～10万円上がった事例もあり、真面目に頑張る方が報われる環境です。

【不動産知識がない方もOK！親切・丁寧に教えます】 ◆必要書類の作成、問合せ・お客様対応など、基本的な不動産事務業務をお任せします。 ●具体的には 【主な業務内容】 ◎来客対応、電話等による問合せ対応 ◎契約書、物件資料など必要書類の作成 ◎顧客情報の入力、物件情報の管理 ◎営業サポート、その他庶務業務　など ※上記業務をあなた一人に一任するわけではありません。 　周りの事務メンバーと連携・協力しながら取り組んでいきましょう。 ●入社後の流れ ・業界知識・事務経験がない方も安心 入社後は業界の基礎知識や業務全体の流れを知ることからスタート。 頼れる先輩が親切・丁寧にお教えするため、不動産に関する知識や事務経験がない方でも心配はいりません。 まずは簡単な業務からお任せしていきますので、仕事にも徐々に慣れていけます。 ●配属先の編成 若手が中心のフラットで明るい職場です。 現在、事務職では3名の女性が活躍中。 20代・30代の若手が中心で、和気あいあいとしたフラットな社風が整っています。 また、社員6名、アルバイトスタッフ10名の少数体制組織のため、周囲との連携・協調のとりやすさも抜群。 中途の方もスムーズに馴染める温かい職場です。 ●将来のキャリアパス ・国家資格取得でスキルUP＆給与UPも！ 業務に慣れてきたら、ゆくゆくはスキルアップにも挑戦ができます。 例えば、国家資格である『宅建』の取得も、資格取得支援制度で会社が全面的にバックアップします。 資格取得後は資格手当（月2万円）も支給されますので、スキルアップと給与アップの両立を叶えてください。 ●先輩社員の声 転職先を同社に決めた理由は、面接時の印象です。 社員の方の人柄が良く、風通しの良い社風だったことが決め手となりました。 実際働いてみると、残業はほとんどなく、メリハリをつけられます。 また、年間休日数も125日以上で休みもたっぷりとあり、 かつ、シフト制のため、社員一人ひとりのライフスタイルに適した働き方ができていると思います。 仕事のおもしろいところは、様々な物件を取り扱う不動産会社として、色々な部屋・間取りを見ることができることです。 事務職で専門知識を身につけてからは、転職前と比べて間取りを詳しく見れるようになり、その楽しさも広がりました。

【業務内容】 ■Ｍ＆Ａ取引における案件の「オリジネーション」と「エクセキューション」業務 ■クライアントへのＭ＆Ａ戦略の立案と実施の提案 ■取引時における「ネゴシエーション」「バリュエーション」「ドキュメンテーション」を中心としたプロジェクトマネジメント業務 【アピールポイント】 ■ソーシング～トランザクション～ＰＭＩまでＭ＆Ａの一連の機能がすべて揃っており、Ｍ＆Ａの全てのフェーズに関わることが可能です。 ■日本、米国、中国、シンガポール、ベトナムなど多国籍な社員とともに働く環境で、クロスボーダーのディール機会が豊富にあります。 ■国内大手総合証券、Big4系FAS、監査法人、大手総合商社、大手事業会社など様々なバックグラウンドを持つ経験豊富なメンバーから沢山の学びが得られます。 ■未経験でも圧倒的なスピードで一流のＦＡに成長することができます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

【業務内容】 ■Ｍ＆Ａ取引における案件の「オリジネーション」と「エクセキューション」業務 ■クライアントへのＭ＆Ａ戦略の立案と実施の提案 ■取引時における「ネゴシエーション」「バリュエーション」「ドキュメンテーション」を中心としたプロジェクトマネジメント業務 【アピールポイント】 ■ソーシング～トランザクション～ＰＭＩまでＭ＆Ａの一連の機能がすべて揃っており、Ｍ＆Ａの全てのフェーズに関わることが可能です。 ■日本、米国、中国、シンガポール、ベトナムなど多国籍な社員とともに働く環境で、クロスボーダーのディール機会が豊富にあります。 ■国内大手総合証券、Big4系FAS、監査法人、大手総合商社、大手事業会社など様々なバックグラウンドを持つ経験豊富なメンバーから沢山の学びが得られます。 ■未経験でも圧倒的なスピードで一流のＦＡに成長することができます。 事業内容・業種 コンサルティング・シンクタンク＞その他専門コンサルティング

1.サービス付き高齢者向け住宅 【仕事内容】 ■サービス付き高齢者向け住宅にて看護師業務全般 ・身体介助、健康管理 ・生活支援等 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス