ダイヤ応用電子株式会社の求人情報・お仕事一覧

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非破壊検査装置の設計・製造管理をお任せします。 ●非破壊検査装置の仕様設計（仕様書作成）から基本設計、詳細設計 ●外注先への製造依頼、打ち合わせ、納期調整、品質確認 ●装置の設置立ち合い（営業担当者と同行） 【業務の特徴】 ●多種多様な顧客の需要を理解し、カスタマイズにて製品を提供。 ●1人が1つの案件に上流工程から下流工程まで一貫して対応しており、常時2～3件程担当。 時には案件を外注に依頼する場合もあるため、外注管理も重要な業務のひとつです。 ●装置の種類や仕組みなど覚えることが多い仕事です。業務に必要な資格取得に応じ、毎月3000円～1万円の手当がつきます（受験費用補助あり）。継続して学びで知識やスキルが身につき、徐々に質の高いアウトプットができるようになります。 【非破壊検査とは】 "物を壊すことなく"その欠陥や劣化の状況を調べ出す検査技術です。精密検査（電子部品、自動車部品、半導体素子等）や構造物の検査、身近には手荷物検査にも使われています。単純な透過に留まらず、三次元撮影、CT等のカメラ、画像処理技術も含め進化をし続けており、今後も需要が高まっていくことが想定されています。 【組織構成／募集背景】 技術本部には設計担当やソフト開発担当者など約20名が在籍しています。現在は商社機能8割、メーカー機能2割ですが、開発強化・内製化に向けて技術職の増員を行います。 【教育制度】 各種研修、OJT

ペットボトル樹脂関連装置や、金型冷却装置などを取り扱っている企業において、下記のお仕事をお任せします。 【設計職】 主に機械・電気制御設計のお仕事全般を担当いただきます。 ●設計・製図作業 ●お客様へのヒアリング 出張が発生する事もあります。（年に数日程度） 【入社後の流れ】 先輩社員に教えてもらいながら、技術を習得いただきます。 未経験の方であれば、同行から初め、まずは製品の事を勉強していただきます。 【働く環境】 ●社内での関わり 技術系エンジニアのポジションの方とのやり取りが多いですが、20代の方が多数いらっしゃるため、馴染みやすい環境です。 ●社外との関わり 大手飲料メーカーとのやり取りが中心です。技術系エンジニアのリーダーや工場長と打ち合わせする事もあります。

ペットボトル樹脂関連装置や、金型冷却装置などを取り扱っている企業において、下記いずれかのお仕事をお任せします。 【サービスエンジニア】 主に顧客先での装置設置、技術指導、試運転、保守などのお仕事全般を担当いただきます。 ●機械の組み立て・取り付け ●お客様へのヒアリング　 ※全国出張あり 【設計職】 主に機械・電気制御設計のお仕事全般を担当いただきます。 ●設計・製図作業 ●お客様へのヒアリング 出張が発生する事もあります。（年に数日程度） 【製造職】 設計図を基に機器の組立業務をご担当いただきます。 【入社後の流れ】 先輩社員に教えてもらいながら、技術を習得いただきます。 未経験の方であれば、同行から初め、まずは製品の事を勉強していただきます。 【働く環境】 ●社内での関わり 技術系エンジニアのポジションの方とのやり取りが多いですが、20代の方が多数いらっしゃるため、馴染みやすい環境です。 ●社外との関わり 大手飲料メーカーとのやり取りが中心です。技術系エンジニアのリーダーや工場長と打ち合わせする事もあります。 【資格取得の支援制度】 管工事施工管理技術検定、冷凍機械責任者、電気工事士、玉掛作業、フォークリフトなど取得できる資格が多数あります。 また資格取得にかかる費用については同社が負担！ 資格取得いただいたら資格手当として月々の給与に反映します。 ＜例＞ 1級管工事施工管理技術→５万円～10万円/月 第一種冷凍機械責任者→5千円/月 玉掛け→1000円/月 フォークリフト→500円/月 クレーン→500円/月

■非破壊検査＝建造物のお医者さんです！ 構造物や道路のドクターとして「内部の安全をチェックしたいけど、壊すことはできない」そんな建造物を対象に装置を使って検査します。 「亀裂や劣化はないか」「危険性をはらんでいないか」目視できない内部を、対象物を壊すことなく内部を確認し、異常を察知します。 検査で用いる機材は、X線や超音波、ファイバースコープなど、医療で利用されるレントゲンやエコー、内視鏡などで検査するのと同じです！機械操作がお好きな方は楽しめるお仕事です。 ■業務内容 担当エリア内の検査ニーズのある場所へ赴きチーム（6～10名で組織し、そこからペアで作業にあたる）で点検を行います。 ●検査するもの： 建物や橋、道路といった生活に欠かせないインフラ。 またプラント、工場設備、といった超大型の建物、船や飛行機といった輸送機器まで手掛けます。 一般の人が入れないところにも行ける楽しさや、超大型のものを触る楽しさなどもあります。 ●検査の種類： ・超音波探傷試験（UT）…特殊な装置を使って、検査したい対象物に超音波を当て、画面を見ながら反応の変化を確認します。 ・浸透探傷試験（PT）…対象物にある傷に液体をたらし、染みこみ具合で傷の大きさを測定します。 ほか、目視検査・打音検査など… 専門資格が必要な転換も多くあります。 入社後は資格取得や専門知識を身に着け手に職をつけて働くことができます。 資格取得に向けての講座やテキスト貸出、合格時の受検費用支給など、充実したバックアップ体制がございます。 ■お仕事の一環で他都道府県に行く機会もございます！ 1回にあたり2週間～2カ月程度の担当エリア外への出張機会があり、1日あたり2,700円（休日も支給あり）の出張手当が支給されます。 休日には観光に行く社員もいます♪ ※エリア外出張頻度は年2・3回程度、年半分以上は担当エリアでの勤務です。

【仕事内容】 非破壊検査装置をお使いになるお客様向けに制御ソフトの開発をお任せします。 【具体的に】 非破壊検査装置と機器を制御するためのソフトの開発をお任せします。 基本的にはベースとなるソフトをもとに、お客様の要望に沿った仕様の変更や追加、カスタマイズを行います。 場合によって基本設計から行う場合もあります。 【取引先多数】 大手企業様とも取引があり、製鉄関係・鉄道関係・航空関係など多業界にわたってお取引されています。 【案件に携わる期間】 1つの案件にかかる期間は半年から長いと数年に渡る場合もあります。 開発者が直接お客様と打ち合わせを行い、開発、納入、最終的な動作確認まで行うため、開発能力はもちろん、お客様がどんなものを求めているのか聞き取り、反映する力も求められます。 【外部セミナー参加も可能】 入社後は社内OJTのみならず、上司と相談し業務に必要となる外部セミナーなども年1回以上は受講していただきます。 未経験者なら基本的なことができるようになるまで1年以上かかりますので焦らずじっくり経験を積んでください。 【研修制度】 マンツーマンのOJT研修をおこなっていただきます。 座学およびサンプルプラグラムを使用して、プログラミングの練習を行いスキルを付けていただきます。

照明器具製作会社である同社にて製品の設計業務に携わっていただきます。 【主な業務内容】 ・照明メーカーからの依頼により商品承認図の作図 ・デザイン事務所からの意匠図・スケッチを基にした製品図面起こし ・自社工場での製作用の製造図面作成など 各種作図業務、要望に応じて3D-CADでの作図業務をお任せ致します。 ▼使用ソフト：AutoCAD／SOLIDWORKS 3D CAD 製造、営業サポートとして、材料手配・見積り徴収・顧客打合わせ帯同なども行うことありますが、主業務は設計業務となります。 同社は大きな組織ではありませんが、その分、社員一人ひとりが果たす役割が大きく、皆さんの個性を存分に発揮できる環境があります。 モノづくりに興味があり、妥協せず挑戦し続けることができるようなバイタリティ溢れる方をお待ちしております。 【入社後の流れ】 入社後は設計業務の補助からスタートしていただきます。 OJTを通して先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心ください。

医薬品や医療機器を製造する機械の開発、設計、製造などを行っている同社にて、体制を強化を図るべくサービスエンジニア職を募集致します。 【業務内容】 ●製薬メーカーの工場などで使用される、医薬品製造機器の据え付けやメンテンナンス ●担当製品 ワクチン等の薬液を入れる注射器に使用されるゴム栓の、熱による滅菌処理を行う機器 （サイズ：幅・奥行2.5m×高さ2m強の箱型のもの） ●業務イメージ 新規据付が約2割、部品交換が約4割、定期的なメンテナンスが約4割 ●担当エリア 北は秋田から南は九州まで。 ※年2/3の出張にて、長期滞在3ヵ月の可能性もございます。 ※休日に出勤していただくこともございます。（振替休日は閑散期に取得していただきます。） 【教育制度】 入社より1年～2年はOJT期間となり、担当が1名つき研修を実施致します。 ※営業担当が別途いるため、サービスエンジニアが営業活動を行うことはございません。 先輩社員から「この要望ならこういうものも紹介してみたら」といったアドバイスを受けて顧客に提案を行うことはありますがノルマとしてありませんのでご安心ください。

◆ソフトウェアエンジニア ＜仕事概要＞ 大手電機メーカーを中心とした開発案件ならびに自社独自の要素技術（音声・映像・無線通信）の研究開発ならびに研究成果をお客様毎の要望に合わせた形での技術サービスをおこなっています。 制御系ソフトウェア・各種アプリケーションソフトウェアの開発をお任せするポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ●C、C++、C＃、Visualbasic などを用いたソフトウェア設計 ●制御系ソフトウェア設計（ARM、PIC マイコン） ＜入社後の研修制度＞ 今までの経験、能力を見極めた上で組込系や制御系といったソフト開発ができる能力を身につけてもらいたいと考えております 。 ＜入社後のキャリアアップ＞ まずはエンジニアとしてのスキルアップを目指していただきます。 スキル次第ではありますが、5年ほどで一人前の能力をもってもらい、その後プロジェクトリーダーとして仕事を任せたいと考えております。

◆ハードウェアエンジニア ＜仕事概要＞ 大手電機メーカーを中心とした開発案件（システム LSI、ASIC、FPGA）ならびに自社独自の要素技術（音声・映像・無線通信）の研究開発ならびに研究成果をお客様毎の要望に合わせた形での技術サービスをおこなっています。 仕様書レベルから各種LSIおよびFPGAの回路設計をお任せするハードウェア設計技術のポジションです。 ＜具体的な仕事内容＞ ●仕様書作成 (外部仕様、内部仕様、検証仕様） ●アルゴリズムおよびハードウェアアーキテクチャ設計 ●ハードウェア（HDL）設計 ＜入社後の研修制度＞ 今までの経験、能力を見極めた上で回路設計からFPGA開発、ボード開発から、最終的には1チップ化までできる能力を身につけてもらいたいと考えております。 ＜入社後のキャリアアップ＞ まずはエンジニアとしてのスキルアップを目指していただきます。 スキル次第ではありますが、5年ほどで一人前の能力をもってもらい、その後プロジェクトリーダーとして仕事を任せたいと考えております。

国内全自動車メーカー、海外大手EVメーカーの製造ラインで採用されている同社主力製品であるナットランナシステムの組み込みマイコン用のソフトウェア開発をお任せします。 増大する国内外の顧客ニーズに対応しシェアを拡大。 その中でスキルを磨きつつ、将来のリーダー候補として活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 下記ソフトウェアの仕様策定、設計および実装をお任せします。 ●締め付け制御 ●ロボット制御 ●制御通信および締付結果通信 ●ハードウェア制御 【開発環境】 ●OS：uITRON、組み込みLinux ●使用言語：C（C89およびC11）、Python ●開発環境：Git、Jenkins、Redmine ●コミュニケーションツール：Zoom 【組織構成】 配属となる開発部 ソフト開発には、8名（課長以下：40代2名、30代4名、20代1名）が在籍しています。 【働き方】 月単位の申請で時差出勤（8時or10時始業）が可能なため、プライベートと両立させながらフレキシブルに働けます。 管理職としてのキャリア以外に専門職としてのキャリアも準備されています。 【教育制度】 基本的なOJT研修です。 その他、階層（職能）別研修、職種別研修もあります。 【例：1日の業務スケジュール】 　9:00　 業務開始、その日の作業の確認 午前　　開発業務 　休憩　　12:00～12:45 　午後　　開発業務 　17:30　業務終了、その日の進捗報告 1年目：まずは業界や開発言語の理解・基礎を習得して頂きます。 2年目：情報技術者試験サポート。徐々に1人立ちをして頂けることを期待しています。 その後、技術者としてのプロを目指すのか、もしくはマネージャーを目指すのかを ご自身で考えていきます。更にその後、難易度の高い案件対応または、マネージメントにてご活躍いただきます。 【同社の強み】 ●成長性：日経新聞の「海外売上高比率の増加幅NEXT1000」に上位でランクイン 「中小型成長株」として掲載される等、ニッチな独自技術の企業として注目されています ●安定性：全ての国内自動車メーカーと取引 エンジンやトランスミッションの製造において必要不可欠な設備のため安定した受注が見込まれます ●売上高：創業以来、黒字経営 業績好調のため、賞与＋決算賞与（業績による）も支給実績あり

同社のエンジニアとして、企画提案の段階から設計・構築～運用まで様々な業務をお任せします。 【具体的には】 機械設計、電気・電子設計、制御、解析、生産技術など、あなたのご経験・スキル・希望に合わせて案件を選定し、お任せします。 ＜案件例＞ ●自動車樹脂部品の設計及び試験評価業務（CATIA V5） ●包装機の電気制御設計業務（PLC、シーケンス制御） ●車載向け鋼材部品の設計業務（CATIA V5） ●露光装置の開発設計業務（Solidworks） ●配電盤の設計業務　（Solidworks） ●プラントの構造解析業務（数学、材料力学、物理、プログラム等） 【同社の特徴】 AI開発、自動運転（ADAS）、WEBシステム開発などをはじめ、最先端のプロジェクトの中で同社のエンジニアが活躍中！ “エンジニアファースト”の同社では、月に常時200件ほど寄せられている案件の中から、一人ひとりの経験や希望、適性に応じたプロジェクトをお任せしています。 案件数が豊富だからこそ、エンジニアの希望が通りやすい環境です。 上流工程にチャレンジしたい／開発工程にステップアップしたい／新しい業界・領域のお仕事をやってみたい など一人ひとりの「やりたかったこと」の実現に向けてサポートします。 【安心のサポート体制】 毎月1回以上のペースでヒアリングを実施しており、困っていることや悩みがないかをヒアリングしています。 環境面への要望があれば常駐先の企業へ営業から直接交渉するなど、エンジニアの業務環境の向上に努めています。 随時相談ができるので安心して就業できます。

【業務内容】 産業機械に用いられる温度センサの精度を適切に維持するための検査（温度校正）業務をお任せします。 【職務詳細】 ●対象の温度センサに応じた測定方法の選択及び検証 ●温度センサの点検（温度校正）業務の実施 ●証明書の作成／発行業務 ●検査（温度校正）業務に関わる機材の維持管理 【入社後の流れ】 先輩社員とともに業務に取り組んでいきます。 温度センサの仕組みはもちろん、様々な素材や部品、検査業務に必要な知識をじっくり教育していきますので、 未経験の方でもご安心ください。 将来的には設計開発も担当するなど職務範囲を広げ、同社の技術課の中核を担う人材へとステップアップしてください。 【企業の特徴】 温度の測定は社会・産業の基盤です。温度測定無しで生産される工業素材はなく、 家庭内でもあらゆる所で温度センサーが活躍しています。 同社で製造している工業用温度センサーは、一品ごとに適切に設計し、製造、検査を経て測定現場で使用されています。 その信頼と実績から、温度センサーの規格（JIS）制定にも参画しています。

大手メーカーの開発パートナーとして技術者派遣業を営む同社の顧客先にて、機械設計エンジニアとして＜設計（3D-CAD等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計等）／解析（構造、強度等）／評価 等＞など幅広い業務をお任せいたします。 ■業務の特徴： 同社は機械設計の技術者派遣からスタートしました。 会社の成り立ちから、最先端の機械設計の案件も多く寄せられ、将来性とやりがいを感じられる仕事に携わることができます。 5年程度の長期案件が多く、社員指導や技術研修等、マネジメント経験も積むことが可能です。 【案件一例】 ◇自動車関連：自動運転アシストシステムの開発 ◇宇宙・航空関連：航空機／ジェットエンジン用の制御回路システム…設計・開発 ◇半導体関連：有機ELなどの設計・開発…母体である、平山HDの強みを活かした様々な案件により、縦にも横にもスキルを拡張できるプロジェクトに携わることができます。 ■同社の特徴： ●平均年齢40.4歳の技術力の高いエンジニアが多数在籍しております。 平均勤続年数も10年と技術者派遣会社の中ではトップレベルです。 ●日本を代表する大手製造企業を中心に200社4,000件のプロジェクトをいただいており、事業拡大中の成長中企業です。グループ全体での受け皿がしっかりしているため、不況に強いことも特徴です。 ●業界に先駆けてJDLA（日本ディープラーニング協会）へ参画し、AI人材育成アライアンスなど早期から最先端の技術が必要とされる分野に投資しています。 ●土日祝は基本休日のため、プライベートの予定も立てやすいと評判です。 更に年間休日は124日と業界屈指の多さ、月平均残業時間20時間とワークライフバランスを大切にできます。 「休暇がしっかり取れるところで長く働きたい」という安定志向の方にも最適な環境です。

サービスエンジニアをご担当いただきます。 【具体的な業務】 ●医療機器用測定器の受入業務 ●修理校正業務 ●不具合調査解析 ●顧客や学生に向けた機器説明　など ※取扱製品：医療機器用測定器など 【業務の特徴】 ●医療を支えるという観点から、人、社会に貢献しているということを身近に感じることができるやりがいのある業務です。 ●製品の特性上、緊急呼び出しや休日対応は基本的には発生いたしません。 【組織構成】 配属予定部署は、計6名で構成。30代～60代まで幅広い年代の方が活躍している職場です。 【入社後の流れ】 入社後はまず、先輩社員のもとで製品知識から学んでいただきます。その後は、入荷点検を中心に業務をお任せしていきます。入社後数年をかけて経験を積んで頂きます。将来的には、部門を牽引いただけるような人材に成長いただくことを期待しています。 【同社について】 ●循環器を主とする医療機器及び、フルークバイオメディカル社の医療機器用解析装置（テスター）を海外から輸入し販売を行っております。 ●同社は、自らが自信を持てる本当によい品質の医療機器を、安定して医療現場に届けること、そして医療事故を未然に防ぐために寄与すべく医療機器用のテスタを届けることで、医療に貢献して参ります。 ●アメリカのフルークバイオメディカル社の日本の総代理店としてドクターやディーラーからの信頼も厚いです。また品質体制にも非常にこだわっております。 ●また国内唯一の認定サービスセンターとして、修理の校正、技術サポートを実施しております。 ●その他、輸入輸出関連業務のお手伝いをする等、医療機器の輸入から導入後サポートまで幅広く事業を展開しています。また循環器系製品（主に心臓用カテーテル）の開発製造を手掛けています。 【ISO情報】 ●ISO登録証： 2005年3月14日本社営業部でISO 9001及びISO 13485を取得しました。同社は2つのISO取得によって規制を厳格に遵守すること、取引先、患者の満足度を継続的に向上させることを目指しています。 ●ISO／IEC 17025: 2017認定：フルークバイオメディカルサポートセンターが、電気安全解析装置の電気的校正でISO／IEC 17025:2017の認定を取得し作業品質の保持に努めています。

ハードウェアからソフトウェアにわたる技術を融合し、トータルソリューションを提供します。 中でも得意領域はパワーエレクトロニクス技術（モーター制御技術・電磁誘導加熱技術）と映像変換技術です。 エネルギー分野における社会インフラに貢献する電子機器の開発、鉄道車両などのモニター制御や電源制御技術、高速道路の監視システムや監視カメラなどに導入されている映像処理技術などの開発を行います。 【具体的な仕事内容】 ●お客様と技術・仕様に関する打ち合わせ ●開発・試作・テスト　など お客様の要望に合わせて、実際の製品を完成させるまでの一連の業務を担当します。 同社で受託開発を行う製品は、大量生産を得意とする大手企業が出来ないことが多く、お客様の要望に沿って、少ない数の製品をじっくり丁寧に仕上げていけることが魅力です。 【製品例】 ●病院で使うIH配膳カート：暖かいお味噌汁と冷たいフルーツを一つのトレーの上でそれぞれ適温にするIH技術 ●鉄道などのインフラで使用するモーター制御機器（鉄道向け補助電源、インバータ・コンバータ） ●高速道路の料金所：モータの回転速度や方向をセンサ無しでコントロールするセンサレスモータ制御技術（各種駆動制御部に使用）、監視カメラ映像をネットワーク伝送、又はモニタに表示する映像処理技術など 【研修について】 ●入社研修を2ヶ月間実施します。工場、営業、技術など、一通り会社での業務を経験していただきます。 ●若手社員、中堅社員に分けての階層別研修を定期的に実施しています。 ●英会話の講師による英語研修

●日本を牽引する各大手メーカーとの直接取引があります。 自動車、工作機械、医療、家電、半導体などを中心に配属先にて機械設計・回路設計をお任せします。 ＜あなたの理想を叶える転職を。＞ 給与、勤務地、仕事の内容、働き方など、一人ひとりのキャリアの理想に寄り添ったプロジェクトを提案します。 面接時からの入念なヒアリングで、同社の「案件マッチング率は80％」 昨年、中途社員の「定着率100％」を実現。 日本のモノづくりを支える技術者として、スキルも働き方もあなたの理想を追求してください。 【関西地区案件例】 ＜機械系＞ ●電気自動車機械設計 ●自動機構想設計 ●工作機械設計　etc… 【チーム体制で相互フォロー】 担当営業の密なフォローに加え、技術者同士で5名～10名のチームを編成。 配属先が異なるエンジニアとの交流もでき、キャリアについての相談や、技術的なフォローアップなど、ベテラン社員があなたをサポートします。 【各拠点に専任の研修講師が常駐】 専任の研修講師が在籍しており、未経験からのスキルアップ・資格取得を全面バックアップ！ ※未経験分野へのチャレンジや、さらに技術を磨ける環境を整えています。 【チーム組織構成】 20代の若手から50代以上のベテランまで、幅広い年代がエンジニアとして活躍中。 エンジニア同士の関わりも多く、中途入社者の直近1年の定着率は100％！ 休日や残業時間、福利厚生など待遇面も充実し、長く働けます。

【職務内容】 計測部門にて、計測機器の校正業務をお任せします。 ＜校正業務とは？＞ 計測器の正確さ、精度を確認して調整する作業です。モノづくりメーカーにて品質の検査をする際、装置の点検をする際などに使用される様々な測定器について、正確に動作するか？示している数値に狂いはないか？を検査、調整する業務です。 計測機器の正確性＝信頼できる結果の保証に繋がるため、モノづくりの品質を維持するために重要な業務となります。 ＜業務詳細＞ ●各企業様がお持ちの計測機器について校正の依頼を受け、検査をし証明書の発行をしていただきます。 ●計測機器といっても様々のため、お客様がお持ちの製品に合わせた検査に対応をしており、まずは単純なものから、スキルレベルや習熟度によって幅広い業務をお任せする予定です。 ●基本的にはお客様から機器を送っていただき社内での検査、証明書発行となりますが、大型のものの場合など将来的にはお客様先での検査をお願いすることもございます。 【配属部門】 約20名で構成された部門(東エリアは5名)になり、主に40代が中心になっております。 半数が未経験の中途入社者で構成されており、未経験の方でも馴染みやすい環境です。 【教育体制】 ●教育については社内環境にて先輩社員から作業手順や技術を教わり、習熟度に合わせて少しずつ現地出張先もお任せしていくイメージです。その他、内部研修、内部勉強会、外部研修等も取り組んでおり、スキルを網羅的に身につける事が出来ます。 ●手当支給の対象となる資格は数多く、1,000円～20,000円/月まで様々です。教材も会社にあることが多いくご自身のやる気次第で、スキルが身に着けられる環境です。 【働き方】 ●残業は月20h程度となっており、残業時間削減に向けて客先訪問時は直行直帰を導入しています。 ●業務スキルや本人の志向性によって異なりますが将来的には出張が発生します。（月／0回～1回程度、宿泊日数は2日～1週間程度） ※対応範囲は主に関西圏内になります。 変更の範囲：会社の定める業務

検査装置のローカルカスタマイズ、システム構築、カスタマーサポート、フィールドサービスをお任せいたします。 【具体的には】 検査装置のローカルカスタマイズ、カスタマーサポート、フィールドサービスを担当します。 顧客は鉄鋼・金属、自動車部品産業の大手企業が中心です。 顧客先へ出向き、装置の 設置に伴う探傷機の調整、テストデータ作成、納入書類作成、更には製品の修理・保守・点検などカスタマーサポート業務までを行っていただきます。 基本は案件毎の担当制で、スキルレベルや装置の得意不得意等を踏まえて振り分けをしています。 【担当業務例】 ●大型検査装置担当：プロジェクト管理、ローカルカスタマイズ、カスタマーサポート、現地調整・修理 ●標準検査装置担当：ローカルカスタマイズ、カスタマーサポート、現地調整・修理 【入社後の流れ】 ニッチな商品ですので、装置に関する知見を持って入社される方はほとんどいません。 電気装置用の回転機のため、入社後には、電気（電子）回路図を見て信号の流れをつかんだり、制御用PLCを組み込むことが出来るような電気や制御の知識が習得出来たりする教育プログラムを実施します。 入社後、1年での独り立ちを目指して、マンツーマンでじっくりとOJTを行いますので、どうぞご安心ください。 最初は標準検査装置の保守メンテナンスから始めていただく予定ですが、ご入社時のスキルによっては、大型装置のPM等をお任せすることもあります。 どの製品も納品時にそれぞれカスタマイズを行っているので、どれも微妙に違いがあります。 【英語のスキルアップ】 基本的にはメールのやりとりになり、担当業務のレイヤーがあがるとやりとりが増えることもありますが、大型装置の担当ができる能力がつけば　ドイツ本社と英語によるメールや打合せも必要となります。 とはいえ、入社時点の英語レベルは入社後に英語と向き合う意気込みがあればカバー出来ると判断します。 入社後一定期間は会社負担でスカイプを利用したマンツーマンの英会話レッスンを受けることができるほか、TOEIC550点到達以降は50点アップする毎にボーナス時の報奨金も増額していきます。 英語力を活かしたい・伸ばしたい方を応援する会社です。

デュプロ製品をお使いのお客様へ訪問し、機器のメンテナンスや修理、サポート業務が主な業務となります。 営業職とコミュニケーションをとりながら、お客様が快適に機械を使っていただけるよう技術面からサポートしていく仕事です。 【具体的な業務】 ●機器の訪問修理、点検業務 ●お客様との折衝業務、作業立ち合い ●営業とのリレーション業務 問い合わせを頂いた先へ訪問をし機器の修理、定期点検、納入時のサポートなどを行います。 お客様の業種や取り扱い製品は多岐に渡りますが自社の工場見学やメーカー研修、技術講習、先輩社員との同行など複数の学ぶ機会を設け、商品知識やノウハウを身に着けることができます。 ■入社後の流れ OJTで先輩社員へ同行をしながら実務を通して業務を学び、3〜4ヶ月目で担当エリアを持っていただきます。 上司や先輩と同行する機会も多いため、営業のノウハウや商品知識も身に付けやすい環境です。

【主な仕事内容】 ◆クリニックや病院へ納品予定のPCに電子カルテシステムをインストール、各種設定を行う ◆セットアップ済みのPCをクリニックや病院へ納品 ◆PC納品時に院内のネットワーク構築作業や接続するプリンター・スキャナーの設定を行う ◆トラブル発生時は電話やリモートで対応、それでも解決しない場合は実際に現地に行って対応を行う ◆自社開発の電子カルテの移行作業 【スタートは簡単なところから】 <入社後の流れ> ◆入社時:システムや社内ルール、業界・商品のことをイチから丁寧に学ぶことからスタート! ◆配属後:先輩や上司と同行しながら仕事の進め方や端末設定を覚えながら、医師や受付スタッフとのコミュニケーションの取り方などを学んでも らいます。 ◆独り立ちに向けて:先輩や上司のお得意様から引継ぎを行い、徐々に独り立ちを目指します。 最初はパソコンの基本設定やOSのインストールなど簡単な作業から始めるので、未経験でも問題なく業務を行っていただけます! 【未経験でも安心!】 現場社員の半数以上が未経験からスタートしています! 20代未経験から入社し3年で副主任までキャリアアップしチームをまとめるポジションになった方もいます! 仕事を通して、ITの知識や業界のことが自然と身につけ、スキルアップを目指すことができます。

ネジや精密機器の部品などの製造、加工業務もしくは検査補助、洗浄、梱包などの製造等間接業務を行う仕事です。 半導体の生産装置や医療用機器、宇宙（ロケット）センサー用品、自動車の主要部品の製造、加工と、日本のモノづくりを支えているお仕事です。（大阪ものづくり優良企業2017を受賞しております） 現在は、飲料系に使用される部品の製造にも力を入れております。 【働く環境】 ●今年新設された安治川事業所での勤務になります。 ●デザインにもこだわったおしゃれなオフィスでの勤務が叶います。 製造現場の価値観が変わります。 ●クーラー・暖房も完備された作業場で、働きやすさは抜群です。 女性も活躍中です。 【具体的な仕事内容】 ●精密機械の部品を中心にNC旋盤やマシニングセンターを用いて製造、加工作業を行い、各パーツを加工していきます。 完成した製品の洗浄を行い、3次元測定器を使用して品質管理も行います。 ●また、梱包、出荷業務もお任せします。 【配属部署について】 ●未経験者の方は最初の3か月でNC旋盤、マシニングセンター、品質管理の3職種を一貫して経験していただきます。 ●その中であなたのやりたいものや向いていると思える分野の技術をさらに高めていきます。 【魅力】 ●少量での製造が多いため、同じものを作り続けることもありますが、新規製品を作ることが多いです。 ●作業内容にも常に変化があるので、仕事がおもしろいです。 また、同社では繊細で細かい部品を加工しています。 ●かなり高度な技術が必要になるので金属加工においてどこでも必要とされる技術を身に着けることができます。 ●また、常に成長するためにはどうしたらよいかを考えながら仕事をしている社員ばかりです。 同社だからこそ他社とは比べ物にならない圧倒的なスピードで成長できます。 【キャリアパス】 ●モノづくりの技術を深めてもらい、将来は幹部になっていただくことを期待しています。

◆セールスエンジニア ＜具体的な仕事内容＞ ■自社商品の販売 同社の保有している要素技術（音声技術、映像技術・無線技術）から生まれた自社商品に関する営業活動 ■受託サービスの営業活動 ユーザーから依頼される専用LSIの設計・開発、システムの設計・開発、電子機器の設計・開発に関する営業活動 ＜入社後の研修制度＞ 今までの経験、能力を見極めた上で、営業スキルおよび自社製品、サービスに関する技術的知識を身につけていただきます。 その後、先輩社員と同行で営業活動を行い、最終的には1人で既存顧客および新規顧客への営業活動ができる能力を身につけてもらいたいと考えております。 ＜入社後のキャリアアップ＞ まずはセールスエンジニアとして、自社製品・サービスの販売についての説明、販売が できるようになってもらいます。 顧客の要望や抱えている問題を引き出し 、解決策の検討と提案をします。 技術的に深い内容の場合は、どういった要望や課題があるのかを自社の技術部門へ正しく伝え、 技術部門と顧客との間に立って、スムーズに進むように橋渡し、サポートができるようになっていただきます。 スキル次第になりますが、3年ほどで一人前の能力をもってもらい、 その後はセースルエンジニアとして市場価値を高めていただければと考えております。

超有名メーカーも採用する「温度センサー」の製造業務をお任せします。 普段は耳にすることがない「温度センサ」ですが、 実は皆さんの身の回りの様々なものをつくる工場や施設で活躍しています。 【使用例】 半導体、電子部品の生産ライン 金属加工の生産ライン 自動車の生産ライン 食品の生産ラインや ガス・石油などのエネルギーをつくるプラント ゴミの焼却場 などなど 温度管理が必要な場所やシーンで同社が手掛ける「温度センサ」が活躍しています。 温度管理の条件は、製造するものや場所によって様々。 お客様のご要望や課題・仕様に合わせた温度センサが必要です。 同社ではそれらのご要望に合わせ、素材選びからものづくりがスタート。 一品一様のオーダーメイドの製品づくりに取り組んでいます。 【入社後の流れ】 入社後は、先輩社員とともに業務に取り組んでいきます。 温度センサの仕組みはもちろん、様々な素材や部品、そして、製造するための技術を一つひとつ丁寧に学んでいきますので、安心して業務に取り組んでいただけると考えています。 少しずつ業務の幅を広げていき、温度センサのプロを目指してください。

製品知識・技術は入社後に習得可能です。 創業より品質第一のスローガンを掲げ、高い技術力を有する同社において動力制御盤・制御装置の組立をはじめとした、分電盤や配電盤の製作をお任せします。 製品は全て「オーダーメイド」にて対応するため、技術者としてのスキルをイチから身に付けていくことができます。 【入社後の流れ】 ●制御盤や分電盤の組立の手順や注意点などについての基礎を1ヵ月～3ヶ月間で習得。 また、基礎的なビジネスマナーについても習得いただき、実際の組立工程に加わっていただきます。 基本的なことは1年半～2年位かけて技術習得して下さい。 電気・機械の知識はもちろん、製造工程全般の知識も身に付けながらオールラウンドに活躍できる 技術者として成長してください。 ●未経験・第二新卒の方歓迎します。 在籍社員も未経験者から技術者になっています。 まずはOJTと補助作業から学んでいただくので、初心者の方にも安心してスキルを身につけることができます。 【1日の流れ】 8：20 出社 8：45 ミーティング開始 8：50 組み立て作業開始 11：55 ランチ（最近はお弁当率が高め） 12：50 お客様が来社 　→製造工程や品質についての説明など対応 15：00 お茶（休憩） 15：10 作業再開 17：30 終了 【配属先情報】 従業員7名（内社員2名パートスタッフ3名） 【同社について】 同社は動力制御盤・制御装置の組立をはじめ、分電盤や配電盤の製作・製造を行っています。 JIS規格のみではなく、海外向け仕様製品としてUL(LISTED)やCE（marking）をはじめとした制作にも取り組んでいます。 品質を第一と考え、RoHS指令に完全対応するだけでなく、圧着端子用工具は全て純正を使用して作業を行っています。 製品の品質にこだわりを持つことは勿論、不具合が発生した場合にはお客様への対応だけでなく、 社内でも全員で原因や対策を考えることで再発防止と品質向上に取り組んでいます。

【職務概要】 お客様先にて同社のエンジニアとして、官公庁、法人向け基幹システム開発業務（Java、C#、AWS等）案件をご担当いただきます。 【関西地区案件例】 ＜情報システム＞ ●金融系システム開発 ●FA機器のアプリケーション開発 ●警備監視システム開発　etc… ＜働きやすい環境づくりにも注力しています＞ GW・夏季・年末年始休暇は10日前後。しっかり働き、しっかり休む、メリハリをつけた働き方が可能です。 また、産休・育休をはじめとした、仕事と家庭を両立しやすい制度も整えています。 【自社製品に携わることも可能】 自社製品の開発プロジェクトに携わる機会もあります。 これまでに複数の自社製品を発表し、いずれも高い評価を受けています。 未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中。 【会社の特徴】 ■同社は受託業務、構内請負業務、派遣契約業務、製品開発を行っています。 ■自動車・家電・工作機械などの各分野の研究・開発・設計に強みをもっています。 ■自社サイト、自社製品も保有しています。 ■有給取得率は75％です。 ■「やりたい仕事」を最優先で担当業務を決定しています。 ■チームリーダーが半年に１回以上面談を行い、スキルアップの相談や人事考課を行っています。 【独自の取り組みである「100年カレンダー」】 「100年カレンダー」 ●仕事を目的とするのではなく、自分の人生を自分で描いていく ●仕事はお金のため、家族のため、プライベートのために働こうという考えをもっており、 　人生のゴールを逆算して自分のカレンダーを描いて、1つ1つ達成していくことが目的。 まずはこの研修からスタートします。