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ヤングドライ原信店(ヤ富_062)の求人件数 11,200

ヤングドライ原信店(ヤ富_062)の求人情報・お仕事一覧

11,200

1~10件 (全11,200件中)

【配送ドライバー】日払いOK!学歴・経験不問★力仕事ほぼありません◎

\配送ドライバーでガッツリ稼げる!/ <お仕事内容> 4t車でコンビ二(セブンイレブン)ルート配送ドライバー / ■車種・内容:DR:4t+作業 ■商品:食品 ■配送先:セブンイレブン店舗 ■配送件数:6件/便 <必須資格> 中型免許(8t限定) 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)
株式会社ドライブトライブ/DR:KH062-1-MY
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マイナビバイト

異業種歓迎【不動産企画(用地仕入)】月給35万円〜完全週休2日制

【街づくりをプロデュース】■住宅用の土地(戸建・マンション)、事業用地の情報収集や仕入等を担当 ★50年超の実績!信頼関係があるからやりやすい 土地情報の収集(不動産仲介企業や銀行) 現地・役所・市場調査(周辺エリアの施設や許認可、相場情報等) 企画(区画割やプラン等)など 不動産仲介企業や金融機関と、硬い信頼関係性を築いているので、情報収集もスムーズ! 最初は挨拶回りから始めれば大丈夫!知識も関係性も、少しづつ深めていきましょう。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 伊藤 勝之 事業内容 戸建事業 マンション事業 賃貸事業 LPガス販売 太陽光発電 ファーム石の宝殿 ヤング文庫 など 【他拠点】 西明石支店 兵庫県明石市野々上3丁目15番地の20 土山南店 兵庫県加古郡播磨町東野添3丁目4番6号 姫路支店 兵庫県姫路市佃町67番地の1 神戸営業所 兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町4丁目2-1 54ヤングビル203号 マンションギャラリー 適時移動 【グループ会社】 株式会社ヤング住研 千都興産株式会社 株式会社ハリマガスセンター 株式会社ヤングアート 本社所在地 兵庫県高砂市米田町島2番地
ヤング開発株式会社
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マイナビ転職

【配送ドライバー】免許を活かす×日払い×履歴書不要!未経験からの配送スタッフ◎

ドライバーのお仕事をお任せします! 最初の数回程度は先輩が同行します! 難しい工程はありません。 配送経験がなくてもすぐに覚えられますよ◎ <アズスタッフって?> 2011年に創業したアズスタッフは、 ドライバー派遣の大手企業です。 登録者数はなんと20万人以上! アズスタッフならではの 充実したフォロー体制があるので、 派遣が初めての方もご安心ください★ 【勤務期間】 長期(3ヶ月以上)
アズスタッフ ドライバー事業部/dd19/31062
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マイナビバイト

インフラエンジニア|上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務【名古屋】

【職務内容】 上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務を担当します。特に業務の中心は要件定義を行って頂きます。小規模な案件からパソコン数千台が絡む官公庁や県庁などの大規模な案件と、ユーザ数15,000名以上になる大規模案件の大学や文教関連の案件をご担当頂きます。 VMwareやCiscoASA(VPN)、CiscoAPを用いた、仮想化によるサーバ集約や基幹Network構築、システム関連サーバへの負荷分散などを行って頂きます。 【組織について】 同社はITインフラ事業を中核に邁進してまいりましたが、昨今のクラウド化の増加に伴い、WEBアプリケーション、及びシステム開発事業に参入するため、WEB開発の部門を新設いたしました。顧客基盤はしっかりある中、組織への介在実感を持ちながら就業できる環境です。 【同社で得られる裁量とは】 同社では、エンジニアとしての必要な能力として、技術知見やマネジメント能力の他に「組織運営力」を重要視しております。通常、PL・PMとならないと管理や運営の業務には就けない企業様が多いですが、若いうちからオーナーシップを持ち、社内プロジェクトを通じて「運営」を行う機会を作ることで周囲を巻き込み、上申を上げ、経営に関与をする場を提供しております。 同社評価指標は「売上・個人目標・協調性・社内貢献・姿勢」の5項目としており、「社内貢献」の業務についても昇降格・昇給の要素となります。もちろん、本内容についても業務の一環とみなしており、就業時間内で取り組んでいただいております。 自社に対し介在実感・貢献実感を持っていただけるとともに、若いうちから管理職につかずともその疑似体験を積み組織運営をすることを体感していただく機会ということで、メンバーみな主体的に参加しています。 プロジェクト例)セキュリティPJ/教育PJ/TOVIRAPJ(新規事業開発)/海外事業PJ 副次的な効果として、他組織のメンバーとの協力体制が作りやすくなったり、直属の上長以外の管理職社員等とも協業する中で様々なマネジメントスタイルを学ぶことが可能です。 メンバーへのアドバイスや自社への進言など現職でも行っているものの、なかなかそれが評価に反映されないことをもどかしく感じていらっしゃる方がいたら、ぜひ積極的にご応募ください。ご面接内で詳細ご説明させていただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ヤングライフプロポーサル
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マイナビAGENT

インフラエンジニア|上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務【東京】

【職務内容】 上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務を担当します。特に業務の中心は要件定義を行って頂きます。小規模な案件からパソコン数千台が絡む官公庁や県庁などの大規模な案件や、ユーザ数15,000名以上になる大規模案件の大学や文教関連の案件をご担当頂きます。 VMwareやCiscoASA(VPN)、CiscoAPを用いた、仮想化によるサーバ集約や基幹Network構築、システム関連サーバへの負荷分散などを行って頂きます。 【同社について】 設立から20年、テレビ局や大学などのインフラ構築や運用を数多く手掛けてきました。近年では営業活動はせずとも、信頼度の高さから継続して案件を生み出しています。 【同社独特の働き方】 所属部署内の業務以外に1名が1つずつ参加しているプロジェクト(PJ)があります。業務時間内にて、所属部署メンバー以外との交流や社内貢献を目的としております。PJはセキュリティPJ、社内環境PJ、教育PJ、IMP PJ、レクPJ、技術向上PJ、海外事業PJ、採用PJと多岐にわたり、会社の運営や福利厚生等の為に活動しています。 【評価制度について】 「売上・個人目標・協調性・社内貢献・姿勢」の項目を点数化し昇給や賞与に反映しております。また、キャリアについてはサブリーダー→リーダー→マネージャー→役員の順にキャリアアップしていく事ができ、成果主義ですので、頑張った分だけ上を目指せます。 【職場の雰囲気】 社風を一言で表現するなら「メリハリのあるアットホームな会社」です。社員全員が家族のように親身となり、一緒に悩みも喜びも共有するスタンスです。また社員同士は愛称で呼び合っており、社員同士の距離が近いことも同社の魅力です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ヤングライフプロポーサル
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インフラエンジニア|自社内勤務メイン/PM候補【名古屋】

【職務内容】 上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務を担当します。特に業務の中心は要件定義を行って頂きます。小規模な案件からパソコン数千台が絡む官公庁や県庁などの大規模な案件や、ユーザ数15,000名以上になる大規模案件の大学や文教関連の案件をご担当頂きます。 VMwareやCiscoASA(VPN)、CiscoAPを用いた、仮想化によるサーバ集約や基幹Network構築、システム関連サーバへの負荷分散などを行って頂きます。 【同社について】 設立から20年、テレビ局や大学などのインフラ構築や運用を数多く手掛けてきました。近年では営業活動はせずとも、信頼度の高さから継続して案件を生み出しています。 【同社独特の働き方】 所属部署内の業務以外に1名が1つずつ参加しているプロジェクト(PJ)があります。業務時間内にて、所属部署メンバー以外との交流や社内貢献を目的としております。PJはセキュリティPJ、社内環境PJ、教育PJ、IMP PJ、レクPJ、技術向上PJ、海外事業PJ、採用PJと多岐にわたり、会社の運営や福利厚生等の為に活動しています。 【評価制度について】 「売上・個人目標・協調性・社内貢献・姿勢」の項目を点数化し昇給や賞与に反映しております。また、キャリアについてはサブリーダー→リーダー→マネージャー→役員の順にキャリアアップしていく事ができ、成果主義ですので、頑張った分だけ上を目指せます。 【職場の雰囲気】 社風を一言で表現するなら「メリハリのあるアットホームな会社」です。社員全員が家族のように親身となり、一緒に悩みも喜びも共有するスタンスです。また社員同士は愛称で呼び合っており、社員同士の距離が近いことも同社の魅力です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ヤングライフプロポーサル
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インフラエンジニア|上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務【大阪】

【職務内容】 上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務を担当します。特に仕事の中心は要件定義を行って頂きます。小規模な案件からパソコン数千台が絡む官公庁や県庁などの大規模な案件やユーザ数15,000名以上になる大規模案件の大学や文教関連の案件をご担当頂きます。 VMwareやCiscoASA(VPN)、CiscoAPを用いた、仮想化によるサーバ集約や基幹Network構築、システム関連サーバへの負荷分散などを行って頂きます。 【同社について】 設立から20年、テレビ局や大学などのインフラ構築や運用を数多く手掛けてきました。近年では営業活動は一切しておらず、信頼度の高さから案件を生み出しています。 【同社独特の働き方】 所属部署内の業務以外に1名が1つずつ参加しているプロジェクト(PJ)があります。業務時間内にて、所属部署メンバー以外との交流や社内貢献を目的としております。PJはセキュリティPJ、社内環境PJ、教育PJ、IMP PJ、レクPJ、技術向上PJ、海外事業PJ、採用PJと多岐にわたり、会社の運営や福利厚生等の為に活動しております。 【評価制度について】 「売上・個人目標・協調性・社内貢献・姿勢」の項目を点数化し昇給や賞与に反映しております。また、キャリアについてはサブリーダー/リーダー/マネージャー/役員の順にキャリアアップしていく事ができ、成果主義ですので、頑張った分だけ上を目指せます。 【職場の雰囲気】 社風を一言で表現するなら「メリハリのあるアットホームな会社」です。社員全員が家族のように親身となり、一緒に悩みも喜びも共有するスタンスです。また社員同士は愛称で呼び合っており、社員同士の距離が近いことも同社の魅力です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ヤングライフプロポーサル
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SE|WEBアプリケーション、及びシステム開発、保守【名古屋】

【職務内容】 WEBアプリケーション、及びシステム開発、保守/同社クラウドサービスの企画、開発、保守を行って頂きます。 【組織について】 同社はITインフラ事業を中核に邁進してまいりましたが、昨今のクラウド化の増加に伴い、WEBアプリケーション、及びシステム開発事業に参入するため、WEB開発の部門を新設いたしました。顧客基盤はしっかりある中、組織への介在実感を持ちながら就業できる環境です。 【同社で得られる裁量とは】 同社では、エンジニアとしての必要な能力として、技術知見やマネジメント能力の他に「組織運営力」を重要視しております。通常、PL・PMとならないと管理や運営の業務には就けない企業様が多いですが、若いうちからオーナーシップを持ち、社内プロジェクトを通じて「運営」を行う機会を作ることで周囲を巻き込み、上申を上げ、経営に関与をする場を提供しております。 同社評価指標は「売上・個人目標・協調性・社内貢献・姿勢」の5項目としており、「社内貢献」の業務についても昇降格・昇給の要素となります。もちろん、本内容についても業務の一環とみなしており、就業時間内で取り組んでいただいております。 自社に対し介在実感・貢献実感を持っていただけるとともに、若いうちから管理職につかずともその疑似体験を積み組織運営をすることを体感していただく機会ということで、メンバーみな主体的に参加しています。 プロジェクト例)セキュリティPJ/教育PJ/技術向上PJ/海外事業PJ 副次的な効果として、他組織のメンバーとの協力体制が作りやすくなったり、直属の上長以外の管理職社員等とも協業する中で様々なマネジメントスタイルを学ぶことが可能です。 メンバーへのアドバイスや自社への進言など現職でも行っているものの、なかなかそれが評価に反映されないことをもどかしく感じていらっしゃる方がいたら、ぜひ積極的にご応募ください。ご面接内で詳細ご説明させていただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ヤングライフプロポーサル
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インフラエンジニア|上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務【名古屋】

【職務内容】 上流から下流(設計~保守)までの一貫した業務を担当します。特に業務の中心は要件定義を行って頂きます。小規模な案件からパソコン数千台が絡む官公庁や県庁などの大規模な案件や、ユーザ数15,000名以上になる大規模案件の大学や文教関連の案件をご担当頂きます。 VMwareやCiscoASA(VPN)、CiscoAPを用いた、仮想化によるサーバ集約や基幹Network構築、システム関連サーバへの負荷分散などを行って頂きます。 【同社について】 設立から20年、テレビ局や大学などのインフラ構築や運用を数多く手掛けてきました。近年では営業活動はせずとも、信頼度の高さから継続して案件を生み出しています。 【同社独特の働き方】 所属部署内の業務以外に1名が1つずつ参加しているプロジェクト(PJ)があります。業務時間内にて、所属部署メンバー以外との交流や社内貢献を目的としております。PJはセキュリティPJ、社内環境PJ、教育PJ、IMP PJ、レクPJ、技術向上PJ、海外事業PJ、採用PJと多岐にわたり、会社の運営や福利厚生等の為に活動しています。 【評価制度について】 「売上・個人目標・協調性・社内貢献・姿勢」の項目を点数化し昇給や賞与に反映しております。また、キャリアについてはサブリーダー→リーダー→マネージャー→役員の順にキャリアアップしていく事ができ、成果主義ですので、頑張った分だけ上を目指せます。 【職場の雰囲気】 社風を一言で表現するなら「メリハリのあるアットホームな会社」です。社員全員が家族のように親身となり、一緒に悩みも喜びも共有するスタンスです。また社員同士は愛称で呼び合っており、社員同士の距離が近いことも同社の魅力です。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ヤングライフプロポーサル
提供元:
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SE|WEBアプリケーション、及びシステム開発、保守【名古屋】

【職務内容】 WEBアプリケーション、及びシステム開発、保守/同社クラウドサービスの企画、開発、保守を行って頂きます。 【組織について】 同社はITインフラ事業を中核に邁進してまいりましたが、昨今のクラウド化の増加に伴い、WEBアプリケーション、及びシステム開発事業に参入するため、WEB開発の部門を新設いたしました。顧客基盤はしっかりある中、組織への介在実感を持ちながら就業できる環境です。 【同社で得られる裁量とは】 同社では、エンジニアとしての必要な能力として、技術知見やマネジメント能力の他に「組織運営力」を重要視しております。通常、PL・PMとならないと管理や運営の業務には就けない企業様が多いですが、若いうちからオーナーシップを持ち、社内プロジェクトを通じて「運営」を行う機会を作ることで周囲を巻き込み、上申を上げ、経営に関与をする場を提供しております。 同社評価指標は「売上・個人目標・協調性・社内貢献・姿勢」の5項目としており、「社内貢献」の業務についても昇降格・昇給の要素となります。もちろん、本内容についても業務の一環とみなしており、就業時間内で取り組んでいただいております。 自社に対し介在実感・貢献実感を持っていただけるとともに、若いうちから管理職につかずともその疑似体験を積み組織運営をすることを体感していただく機会ということで、メンバーみな主体的に参加しています。 プロジェクト例)セキュリティPJ/教育PJ/技術向上PJ/海外事業PJ 副次的な効果として、他組織のメンバーとの協力体制が作りやすくなったり、直属の上長以外の管理職社員等とも協業する中で様々なマネジメントスタイルを学ぶことが可能です。 メンバーへのアドバイスや自社への進言など現職でも行っているものの、なかなかそれが評価に反映されないことをもどかしく感じていらっしゃる方がいたら、ぜひ積極的にご応募ください。ご面接内で詳細ご説明させていただきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社ヤングライフプロポーサル
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【北海道岩見沢市】医療モールが近隣にあり幅広い科目に触れることが出来ます!

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■最寄り駅・・・JR「岩見沢駅」  ■営業時間・・・月火水金/9:00~18:00、木/9:00~16:30、土/8:30~17:00 ■処方科目・・・神経内科、内科、皮膚科、歯科、循環器科、整形、 ■オンコール対応・・・有(開設者or管理薬剤師が対応) 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【時給】2000円~2300円
勤務地
北海道岩見沢市
有限会社テイク調剤

【東京都中央区・福岡県春日市】

【業務内容】 当社在宅医療サービスを導入いただいた調剤薬局に向けた顧客支援・コンサルティングをお任せ致します。 当社が15年かけて培ってきたトップクラスの在宅業務や経営ノウハウを地域薬局の経営陣へ伝達し 薬局業界全体の成長を活性化することを目的とした業務です。 ・既存顧客へ向けたサービス運用支援、フォローアップ、コンサルティング業務 ・売上拡大やコスト削減に向けた提案 ・自社開発のシステム導入の現地支援、顧客の店舗見学等の現地サポート ・在宅医療や弊社の取組、サービス内容について顧客へ説明 等 【サービス・ソリューションについて】 以下のようなサービスを、調剤薬局事業者向けに提供しております。 ・在宅医療ノウハウの提供、経営支援や勉強会、問い合わせ対応 など(サブスクリプション型) ・医薬品購入代行/報告書システムの貸与 など(従量型リカーリング型) 【事業成長推移(加盟店数)】 初年度:179件 2年目:533件 3年目:1,103件 4年目:1,836件(2023年3月期終了時点) サービス開始から4年で成長率1000%と急成長している事業です。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
【年収】600万円~750万円 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年1回(決算賞与※業績により変動)
勤務地
東京都中央区
HYUGA PRIMARY CARE株式会社

【岩手県盛岡市】キャリアアップ◎/研修◎/残業少なめ/駅近

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理を行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・岩手県盛岡市 ■最寄駅・・・JR東北本線「盛岡駅」より徒歩3分 ■営業時間・・・月火水金/8:30~18:30、木/8:30~16:30、土/8:30~14:00 ■処方科目・・・内科、神経内科、脳神経外科、整形外科、リハビリテーション ■休日・・・日曜日、祝日 ■薬歴・・・電子薬歴 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【時給】2000円~2500円 ※年齢、経験、実力を考慮し、会社規定により決定いたします。 昇給:年1回
勤務地
岩手県盛岡市
クオール株式会社

《プライベートと両立可能》 アットホームな職場です!

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・新潟県十日町市 ■営業時間・・・月火木金:8:30~17:30          水:8:30 ~ 16:30         土:(第2)8:30 ~ 13:00         土:(第1,3,4,5)8:30 ~ 12:30 ■処方科目・・・内科  ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】25.0万円~44.0万円 程度※諸手当込 【年収】450万円~600万円 程度 【賞与】年2回(2.0ヶ月/過去実績)
勤務地
新潟県十日町市
有限会社桂林

【群馬県みどり市】 関東全域に店舗展開、調剤・OTC販売両方を経験できます。

【仕事内容】 店舗にて、調剤業務、服薬指導、薬歴管理、OTC販売を行って頂きます。店舗で経験を積んだ後は、ブロックマネージャーとしてキャリアアップしていくことも可能です。 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】32.0万円 【年収】517万円~560万円 ※経験・年齢などを考慮して検討させていただきます。 ・勤務薬剤師:月額32万円~・薬局長:月額39万円~・エリアマネージャー:月額41万円~ ※月額賃金は、本給・薬剤師手当・管理職手当・職務手当・管理薬剤師手当を含む ※モデル年収  勤務薬剤師:28歳(500万円~) 薬局長:30歳(600万円~) エリアマネージャー:35 (700万円~)  パート時給は土日祝日100円UP
勤務地
群馬県みどり市
ウエルシア薬局株式会社

【東京都新宿区】定着率高!新宿を中心に店舗展開しているドラッグストアーにて薬剤師の募集です!

【仕事内容】 ■薬剤師…処方せん調剤中心・OTC薬販売 ■医薬品等販売…OTC薬・健康食品・化粧品・日用品の販売 【詳細情報】 ■所在地・・・東京都新宿区 ■最寄駅・・・東京メトロ丸の内線「四谷三丁目駅」より徒歩2分 ■営業時間・・・月~日/10:00~20:00 ■処方科目・・・多科目 ■休日・・・1/1~1/3 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
給与
【月収】32.4万円 程度 【年収】477万円 以上(24歳~モデル)
勤務地
東京都新宿区
株式会社龍生堂本店