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医療法人社団我汝会 きたひろしま 整形外科 正社員の求人情報・お仕事一覧10

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リニューアル施工管理※若年(東京本店)

株式会社住協

【職務内容】高齢化が進む現代社会に適用させた「福祉施設の改修」や「店舗から医院へ」、「社宅からマンションへ」など建物の全面改修から、用途変更まで地域の方々のニーズにお応えする事で地域貢献につながるやりがいあるお仕事です。■具体的には・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理どんな建物でも見違えるように生まれ変わる!それが同社の提案するリニューアル&コンバージョンです。長年、利用されてきた建物をリニューアル、コンパージョンする事により、安全性や快適性を向上。さらには建物の付加価値を上げ、収益性の高いものにしていきます。時代とともに移り変わるニーズに合わせた提案で、建物の再生を目指して下さい。事業内容・業種不動産管理・仲介会社
【職務内容】高齢化が進む現代社会に適用させた「福祉施設の改修」や「店舗から医院へ」、「社宅からマンションへ」など建物の全面改修から、用途変更まで地域の方々のニーズにお応えする事で地域貢献につながるやりがいあるお仕事です。■具体的には・工程管理・品質管理・安全管理・原価管理どんな建物でも見違えるように生まれ変わる!それが同社の提案するリニューアル&コンバージョンです。長年、利用されてきた建物をリニューアル、コンパージョンする事により、安全性や快適性を向上。さらには建物の付加価値を上げ、収益性の高いものにしていきます。時代とともに移り変わるニーズに合わせた提案で、建物の再生を目指して下さい。事業内容・業種不動産管理・仲介会社

【人事・課長候補】グロース上場/リモートあり/残業20h程度/年休120日※事務所出身の方歓迎

株式会社インターネットインフィニティー

※具体的な業務内容について<制度・企画関連>・組織マネジメント・人事制度改定、社内規則の見直し・事務処理のシステム化・ES(従業員満足度)向上活動の運営・表彰制度などの企画・運営など<人事労務関連>・給与計算・勤怠管理<採用・研修関連>・採用企画立案・研修体系構築[配属部署名]人材戦略部[部署構成]部長-担当課長-人事労務2名 採用研修2名[入社後のキャリアパス]人事労務・採用研修業務を中心に担っていただきながら、業務範囲を広げて頂き、いずれはメンバーマネジメントを担っていただく事や専門知識とスキルを習得していただき人事業務を深堀していただくことも可能です。事業内容・業種施設
※具体的な業務内容について<制度・企画関連>・組織マネジメント・人事制度改定、社内規則の見直し・事務処理のシステム化・ES(従業員満足度)向上活動の運営・表彰制度などの企画・運営など<人事労務関連>・給与計算・勤怠管理<採用・研修関連>・採用企画立案・研修体系構築[配属部署名]人材戦略部[部署構成]部長-担当課長-人事労務2名 採用研修2名[入社後のキャリアパス]人事労務・採用研修業務を中心に担っていただきながら、業務範囲を広げて頂き、いずれはメンバーマネジメントを担っていただく事や専門知識とスキルを習得していただき人事業務を深堀していただくことも可能です。事業内容・業種施設
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