条件を指定してください
該当求人6

株式会社グロースの求人情報・お仕事一覧

6

応募理由は「やってみたい!」気持ちだけでOK!【ITエンジニア】

\定着率90%以上!エンジニア想いな環境です◎/大手ベンダーから依頼を受け、ITインフラの設計・構築を行います★ 当社が手掛けるプロジェクトの内上流工程が約7割を占めています。 そのため、入社1年目から上流工程に携わることもできます。 ベテランSEと一緒に取り組んでいただきますのでわからないことも遠慮なく質問できます! 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 事業内容 【ITインフラ事業】 ■サーバ・ネットワーク設計・構築 ■コンサルティング・プロジェクトマネジメント ■システム運用・保守 ■サーバ・データベース・ミドルウェア構築 ■システム開発 ※労働者派遣事業許可 派13-311221 ※プライバシーマーク/第21001375(03)号 追記 本社所在地 東京都港区麻布台2-3-3 Daiwa麻布台ビル6F

株式会社グロース

【滋賀県/大津市】認可保育園での看護師募集<常勤>

【仕事内容】 ①保育業務 ②怪我が起こった際の対応 ③健康・衛生管理に関して、保育士や保護者への指導やアドバイス 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

株式会社グロースデザイン

【京都市中京区/京都本線】駅近徒歩3分!未経験OKの企業主導型保育園です!

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:19名 ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:30~18:30(延長保育:18:30~20:30) ■開園:2018年7月1日 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

株式会社グロースデザイン ぐろうすきっず保育園 室町錦園

【名古屋市中川区/関西本線】定員19名のアットホームな小規模園★質の高い幼児教育プログラムを取り入れています♪

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:19名(0歳児6名、1歳児6名、2歳児7名) ■対象年齢:生後57日から2歳までの乳幼児 ■開所日:月曜日~土曜日(休所日:日曜日、祝日、年末年始) ■開所時間:7:30~18:30 ■開園:2017年10月 ■給食:自園調理 ■職員:施設長(保育士) 1名、保育士 7名、調理師 2名 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

株式会社グロースデザイン ぐろうすきっず保育室 はるた園

【滋賀県大津市/石山駅】年間休日120日!プライベートと仕事を両立できる職場環境です!

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:75名 ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:30~19:30 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

株式会社グロースデザイン ぐろうすきっず北大路保育園(認可)

【京都市中京区/京都本線】駅近徒歩3分!園長業務未経験OKの企業主導型保育園です!

保育業務全般を担当して頂きます。 ■定員:19名 ■対象年齢:0歳児~5歳児 ■開所日:月曜日~土曜日 ■開所時間:7:30~18:30(延長保育:18:30~20:30) ■開園:2018年7月1日 事業内容・業種 児童福祉施設・保育施設

株式会社グロースデザイン 【園長候補】ぐろうすきっず保育園 室町錦園

1 ~ 6件 (全6件中)
icon tooltip

株式会社グロース」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

株式会社グロースの関連求人情報・お仕事一覧

事業開発職|太陽光発電コンサルティング・電力調達支援・地域電源開発等【東京都】

【職務内容】 グリーングロースでは事業拡大に伴って創業メンバーを募集しています 以下のような役割を期待していますが、事業成長に必要なあらゆることに対して、共に考え、行動し、挑戦できる方を求めています。 ・太陽光発電コンサルティング: 過去1年間の実績をもとに既存の再エネ業界プレイヤーや新規参入企業に対し、PPA事業の立ち上げ等を支援 クライアントとの定例会議や事業CFモデル作成、契約レビュー、新規開拓支援など横断的に従事 ・電力需要家向けグリーン電力調達支援: クライアントのグリーン電力調達計画策定、最適なソリューションの提案、実行支援など ・地域電源開発@北関東: 低圧や高圧、特別高圧と小規模から大規模まで電源開発業務に従事。土地開拓や電力協議、許認可申請などソーシングフェーズを担ってもらうことを想定。地元有力企業や行政とのリレーションシップ構築など戦略的な開発推進も並行して行う。需要家の発掘や需給管理・小売電気事業者の連携協議や、他社からの発電所購入に向けたデューデリジェンス、M&A等も含む。 ・チームマネジメント: 業務委託や学生インターンを中心に営業組織の立ち上げからマネジメントまで一貫して推進。新規採用や育成なども含む。 将来的には電源開発を踏まえたデジタルソリューションの検討などもエンジニアリングチームと共同で検討することを視野に入れています。 事業内容・業種 エネルギー(電力/ガス/石油/新エネルギー)

株式会社グリーングロース

《東京》GLOBIS 学び放題 オペレーション・カスタマーサポート(エキスパート職)

【関わるサービス】 ■展開中のサービスについて ビジネス動画コンテンツサービス「GLOBIS 学び放題」や、法人向けの学習管理を目的としたSaaSプロダクト「GLOPLA LMS」など、ビジネスパーソンの可能性を広げるためのプロダクトを複数展開しています。 当ポジションでは、以下1~3をご担当いただく予定です。 1.ビジネス動画コンテンツサービス『GLOBIS学び放題』(toB、toC) 2.MBAの基礎が学べるeラーニング『eMBA2.0』(新規販売は終了) 3.2025年春に『eMBA2.0』の後継版がリリース予定 4.戦略人事の実現を支援するSaaSプロダクト『GLOPLA LMS』(toB) 5.オンラインでライブ授業などを提供する『グロービス経営大学院 ナノ単科』(toC) ※ジョブローテーションや事業展開などにより、担当は変更になることがあります 【業務詳細】 ▽GLOBIS 学び放題について GLOBIS 学び放題は、日本最大のMBAグロービス経営大学院の講義と、累計160万部発行の『グロービスMBA』シリーズをベースに開発した動画の定額学習サービスです。会員数は20万人を突破し、多くの個人・法人のお客様に学びの機会を届けています。 ▽業務内容 顧客、営業、開発担当者、外部ベンダーなど多様なステークホルダーとコミュニケーションを行いながら、サービス運営に関するオペレーション・カスタマーサポート全般をご担当いただきます。 業務を通じ、自分の意見やアイデアが形になる様子を実感いただけるポジションです。 ▽問合せ対応に関する業務 ■社内外からの問合せ対応(顧客対応はテキストが基本です) ■メールアドレスや氏名情報変更などの個人情報管理 ■社内関連部署や外部ベンダーとのリレーション ■ユーザーズマニュアルやFAQの作成 ■問合せ専用ツール(Zendesk)を利用した顧客課題分析、数値分析 ■仕様の確認や動作検証 ■アウトソース先への業務指示(※) (回答素案の添削、回答テンプレートの準備、リリース情報の共有など) ▽サービス改善やチーム運営に関する業務 ■オペレーションフローの設計 ■社内データーべースへの情報入力や請求書作成 ■受講者登録 ■サービス改善に向けた施策の提案と実行 (※)顧客問合せの一次対応はアウトソースを行っています 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》情報システムリーダー(グループ全体社内SE)(テクノロジー職)

【事業内容】 グロービスは、グロービス経営大学院をはじめ、法人事業、ベンチャーキャピタル事業等、その事業領域は多岐にわたります。2016年からはEdTech部門を設立し、テクノロジーでイノベーションを創出する「テクノベート」化に向け、テクノロジーカンパニーへと大きく舵を切りました。創業以来常に成長を続けるグロービスにとって、情報システム基盤の拡充は欠かせません。社内情報システムチームにはIT技術の進化や環境変化などにスピード感をもって成長をけん引する「攻め」と、受講生、クライアント情報など多種多様な情報を有するグロービスならではの情報や環境の安定安全維持ための「守り」の両輪から、社内IT全体に対してリードすることが期待されています。 【募集背景】 事業規模の拡大やグローバル展開に伴い、あらゆる業務に不可欠なITインフラを更なる安定・安全・利便性を向上すべく、単なる物理的なインフラに止まらず、SaaS利活用とのハイブリッド化をさらに促進し、全社DX推進ための組織強化が急務になっています。 【業務内容】 グロービスのコーポレートIT全体に対して、IT戦略の提案から現場実行まであらゆるレイヤーをリードし、チームマネジメントも担当いただきます。 ■IT戦略の立案、経営層への説明と実現のためのアプローチ ■各プロジェクトの全体管理とリリース調整 ■情報セキュリティ強化のための施策立案とその実行 ■システム課題・障害に対する抜本的に対策の計画と実装 ■チームマネジメント ■関係パートナーとベンダーのコントロール ▽プロジェクト例 全社横断IT推進やセキュリティ部門の立ち上げ(CISRTなど) 【魅力】 ■事業部が多岐にわたることや、グロービスが変化を好む社風でもあることから、システム入れ替えも積極的に行っており、新しい技術、システムに常に触れることが可能 ■少数精鋭のチームだからできるスピーディーの意思決定と個々に認められている高い裁量権 ■1つの領域に限定することなく、技術現場(インフラ、SaaS、セキュリティ)からマネジメント全体において幅広く携わることが可能 ■フレックスタイム、リモートワーク、副業可、服装自由、自己啓発支援制度やグロービス経営大学院への通学支援制度等、自己成長を目指す方が働きやすい環境 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

【巡回点検スタッフ】(リフォーム工事後)募集/未経験歓迎!

リフォーム工事が完了した入居前の物件を訪問し、点検・アフターフォローを行うお仕事です。 ・物件ごとのコンセプトやターゲットに合わせた内装デザインの企画 ・クロスや床材、設備などの選定・提案 ・施工後の仕上がりチェック、必要に応じた調整 ・社内スタッフや施工担当者との連携 未経験でも安心のポイント ・建築やデザインの知識・経験がなくても OK! ・先輩スタッフがしっかりフォローするので、未経験でも安心 ・自分のアイデアを活かして、デザインの仕事に挑戦できる 応募方法 ■マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください■ お読みいただき、ありがとうございます。当社に興味をお持ちいただけた方は『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております! ※応募の秘密は厳守します。 ※個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役 松本 昇 事業内容 リフォーム・リノベーション業 <許認可 建設業許可> 東京都知事許可(般-30)第148682号 本社所在地 〒130-0011 東京都墨田区石原1-5-4 BE-FLAT1F

株式会社グローバー

油脂回収ドライバー /日給保証あり 日給1万5,000円 普通免許でOK 未経験歓迎 夜間回収ドライバー 日払いOK

【仕事情報】 <仕事内容> 飲食店から出た油脂の入ったペール缶の積み込み・回収をお任せします。 《具体的には…》 飲食店から出た油脂の積み込み・回収作業 ・1店舗平均回収時間…5分 ・1日平均回収店舗数・・・20~25件 ★回収地域・・・東京メインの一都三県 普通自動車運転免許があればOK◎ 年齢や経験に関係なく活躍できます。 研修があるので、未経験でも始めやすいお仕事です。 【ここがオススメ!】 50~60代男性スタッフ活躍中★ 土日祝日休み!プライベートも充実! 長く腰を据えて働ける職場◎研修あり <職種名> 油脂回収ドライバー <仕事内容> 飲食店から出た油脂の入ったペール缶の積み込み・回収をお任せします。 <勤務地> 三郷市 <給与> 日給1万5,000円 <勤務時間> 22:00~翌7:00(実働8時間) ■シフト制 <雇用形態> アルバイト・パート 油脂回収の【夜間ドライバー】を募集します。 夜間のお仕事なので、道がすいていてストレスフリー。 未経験の方もすぐに覚えられるシンプル作業◎ 1人作業なので自分のペースで働けます。 2か月の研修期間があるので、未経験の方でも安心して働けますよ。 分からないことは先輩が丁寧にお教えします。 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 〈50~60代活躍中〉 ミドル・シニア世代の方も多数活躍中! 土日祝日休み&長期休暇もしっかりあるので、体力的な負担も少なく安心して働けます! 時間内に業務が終わっても、日給の減額がないのも嬉しいポイント♪ 「年齢にかかわらず、元気なうちは働きたい」 「趣味の時間も確保しながら働きたい」 「安定して収入を得たい」 という方にオススメ◎ 〈日払いOK〉 「手元にすぐにお金が必要!」となっても日払い可なのですぐに現金が手に入ります♪ 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください <給与> 日給1万5,000円 ■試用期間2か月(待遇の変更なし) ■研修期間2か月(待遇の変更なし) ■交通費支給(規定あり) ■日払いOK(規定あり) ■日給保証あり 【月収例】 日給1万5,000円×20日=30万円 ※作業が早めに終わっても日給減額はありません。 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県三郷市鷹野2-408-1 ・つくばエクスプレス 「三郷中央駅」より車8分 車通勤OK <勤務時間> 22:00~翌7:00(実働8時間) ■シフト制 ※現場によって勤務時間が前後する場合があります。 ■シフトのご相談はお気軽にご相談ください。 【1日の勤務例】 ▼22:00 出社・準備 ルート確認や回収先の確認を行います。 必要な書類や備品を準備して出発準備を整えます。 ▼22:30 出発・業務開始 飲食店を訪問し回収作業。 ▼2:00 休憩 ▼3:00 回収業務再開 残りの回収先を訪問し回収作業を行います。 ▼5:30回収物の運搬 集めた回収物を施設に搬入します。 ▼6:30 帰社 会社に戻り翌日の業務準備を軽く済ませます。 ▼7:00 退社 お疲れ様でした! ※早く業務が終わる場合もございますが、日給は全額保証いたします。 <休日・休暇> ■完全週休2制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇(取得後、復職実績あり) ■育児休暇(取得後、復職実績あり) ■有給休暇 <福利厚生> ・交通費支給(規定あり) ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・マイカー通勤可 ・駐車場完備 ・日払い・週払い・即日払いOK(規定あり) ・屋内の受動喫煙対策:あり(禁煙) ※屋外の喫煙可 【応募情報】 <応募資格> 《必須》■普通自動車運転免許 《歓迎》■未経験歓迎 ■ブランク歓迎 ■50~60代活躍 \こんな方も歓迎/ ◎定年後のお仕事をお探しの方 ◎ドライバー経験がある方 ◎もくもく作業が好きな方 ◎効率よく稼ぎたい方 など <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 株式会社グローバー <TEL> 048-954-7635 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

株式会社グローバー

【兵庫県/西宮市】人気の阪急今津沿線!駅から徒歩すぐ!ワークライフバランスも叶い、経験も積めます!

【仕事内容】 ■調剤・服薬指導・薬歴管理・レセプト確認・在庫管理 【店舗概要】 ■取扱科目 耳鼻科・眼科 ■営業時間 月 9時~19時半 火水金 9時~13時、15時半~19時半 木 9時~17時 土 9時~12時半 ■定休日:日・祝 事業内容・業種

株式会社グローリー

研修事業を支える自社業務システムのプロジェクトマネージャー(テクノロジー職)

【業務詳細】 今後5年程度をかけて先述したシステムの刷新や業務拡大による機能拡張といった状況にあります。チーム拡大や業務フローの整備など、組織やビジネスの土台づくりから携わっていただきます。 参画初期は以下等のキャッチアップをしながら、お持ちのスキルを活かしていただきます。 ■組織構造、文化 ■研修業務 ■システム仕様 ■保守・運用 キャッチアップ後は、プロジェクトマネージャーとして、システム開発・運用をリードしていただきます。 仕事を行っていく環境として、以下のような特徴があります。 ■開発チームの立場でありながら、ビジネス要求段階から深く携わることができる - 複数のビジネス部門の課題解決を調整するなどの背景から、関係各所からマトリクス的なプロジェクトを立ち上げてビジネス要求と向き合っています。 - プロジェクトの立ち上げはビジネス部門、開発部門のどちらからも行っています。 ■裁量が大きく主体性を発揮できる - グロービス・ウェイという理念が土台にあり、自ら考え、行動することが求められます。その分、裁量も大きく、自らの意見を提案することができます。 - 経歴の長さや立場に関係なく、良くなる提案については意思決定が早く実行していける環境です。 ■チームの枠を超えたコミュニケーションを行える - グロービスでは組織間が協力しやすい組織戦略をとっており、他チームのノウハウや技術支援などの協力関係を築きやすい環境です。 OKRを取り入れており、チームやメンバーの成長、仕事のPDCAを回す取り組みを行っています。継続して、自他ともに成長したい方に楽しんで仕事に向き合っていただける環境です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職)

顧客フロントとしてクライアントを担当し、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。 ■グロービス法人向けサービス:https://gce.globis.co.jp/ 【業務詳細】 クライアントが経営戦略の実現を目指す中で、「人材」や「組織」が果たす役割は非常に大きいものです。「人・組織」は戦略実行へのエンジンでもありますが、課題となることもあります。グロービスでは、クライアントのパートナーとして、「人・組織」の領域から戦略の実行にあたっての課題解決を支援することで、企業の成長をサポートしています。当ポジションは、クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。 【2つの組織とその特徴】 ■グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED) - より多くの企業の人材・組織開発を支援する(面の拡大) ■グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS) - 特定顧客の経営課題解決により深く入り込む(点の深堀) 東京拠点では、現在、グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED)のみ募集を行っております。グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS)については、2025年4月以降のご入社が可能な方のご応募を受け付けております。 【共通のアプローチ】 2組織とも、真にそのクライアントの課題解決に資する価値を提供できるよう“経営上の課題からの議論”を大切にしています。課題の本質を見極めた上でソリューション提案を行うアプローチは2組織共通です。 【顧客事例】 ■グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED) - グロービスが持つ多彩なサービスから、顧客課題に応じて最適な組み合わせを提供 ■グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS) - テーラーメイドで0ベースからコンテンツ・施策を開発し提供 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》人材育成サービス「GMAP」営業企画・事業企画(プロフェッショナル職)

【関わるサービス】 企業における人材・組織開発の育成・昇格試験・採用などに活用されるアセスメントサービスで、日経225企業の4割にご活用いただいています。 https://gce.globis.co.jp/service/gmap/ 【業務詳細】 入社直後はアセスメント・テスト「GMAP」における【営業・営業企画】をメインで担当し、まずは顧客ニーズや営業部門の動きなどサービスの周辺環境を把握していただきます。 その後、習熟度合いに応じて【事業企画やマーケティング】等、他の業務に幅を広げた活躍を期待します。 具体的には以下を想定しています。 (1)中長期的な成長に向けた戦略立案および戦略推進 (2)提供価値向上や顧客満足度向上に向けたサービス改善 (3)営業実績の集計・データ分析および営業推進施策の立案・実行 (4)法人企業へのGMAP提案活動 (5)営業担当者への営業支援(営業同行/月に4-5回程度) ※メインの業務は(1)~(3)となります。適宜(4)・(5)も担っていただきます。 【仕事を通して得られるもの】 ■特定の職務に限定されることなく、事業全般に携わることができます。 ■営業企画・事業企画だけでなく、顧客との直接接点も持つことができる為、現場で得られたニーズを、自らの手でサービスに反映させていくことができます。 チームを跨いだナレッジ・経験のシェアが積極的に行われる環境で、人・組織領域の知見を獲得することができます。 【組織の魅力】 ■全員が中途入社なため、年次や上下関係問わず、提案や意見交換ができるフラットな組織風土です。 ■服装自由、フレックスタイム可、リモートワーク可です(入社直後のインプット期間ではリアル出社あり) ■MBA取得支援など、能力開発の場が豊富にあります(業務に関わる内容であれば、社外のセミナーも参加可能です) 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》ビジネススクール 受講生・卒業生イベント/コミュニティ企画 (エキスパート職)

受講生が自らのキャリアを実現するための環境を整えていく仕事です。イベント企画/運営を通して日本最大のMBAコミュニティの活性化、受講生のロイヤリティ向上を目指します。 【業務詳細】 社会に新たな価値を生むリーダーの輩出、活躍を支援するため、ビジネスカンファレンス(あすか会議)、学校行事など様々なイベントの検討と実行、サービスの企画運営を行います。MBA生コミュニティの活性化なども通じて受講生にとってグロービスならではの経験、体験を創り、受講生のロイヤリティを高める仕事です。 ①イベントやカンファレンスの企画/運営入学式や卒業式などの学校ならではのイベントやあすか会議と言われる1500名規模のビジネスカンファレンス、ビジネスセミナーなど様々なイベントをリアルやオンラインにて企画、運営します。学生の皆さんと一緒にイベントを企画・運営することもあり、学生の皆さんと繋がりを深めていくことができます(具体的な事例:あすか会議学生企画委員の営み)。 ②日本最大のMBA生コミュニティの活性化 大学院の在校生・卒業生コミュニティを活性化させるために様々な施策を企画し、実施しています。例えば、学生の皆さんが中心となって運営する、公認クラブ・サークル活動は全国で80を超え、能力開発や人的ネットワークの構築を図る上で、重要な役割を果たしています。その各クラブの幹事を集めた勉強会を開催したり、新入生向けのイベントを幹事の皆さんと一緒に企画したり、コミュニティが活性化するための様々な施策を考え、実施しています。また、「セクション」と呼ばれるホームルームクラス(1セクション40人程)では、担任のような形で事務局が就き、入学から卒業まで学生の皆さんに伴走していきます。 ③受講生コミュニケーション(ロイヤリティ向上、ブランディング) ①②の企画・実行のために日々の受講生とのコミュニケーション(個のつながり、マスのつながりそれぞれ)から、今の受講生の状態・状況を把握し、ありたい姿(創造と変革の志士)に向けて背中押しができるものを検討します。 加えて学生の皆さんのロイヤリティ向上やグロービスのブランディングを目的に、マーケティング部門と連携しながら、在校生・卒業生に向けたメールマガジンの作成や、学生の活動や実務での活躍、営みを社内外に発信していきます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《水戸》グロービス経営大学院(日本語)ビジネススクール・企画営業兼法人営業(プロフェッショナル職)

未来照準型MBA教育を社会人に提供する日本トップシェアのビジネススクールであるグロービス経営大学院(MBAプログラム)において、茨城県・水戸エリアにおける企業・自治体・経済団体等への営業を通した地域連携の実現による認知拡大、学生募集企画及び受講生リレーションの仕事です。 地域に根差したリーダーを育て、地域のビジネスや地域そのものをヒトの軸から発展させることを目的に開校した特設キャンパスにおける仕事です。 2017年4月に開校した茨城水戸・特設キャンパスの現職担当者の異動につき、新たに募集するポジションとなります。 グロービス経営大学院 茨城水戸・特設キャンパスサイト:https://mba.globis.ac.jp/campus/mito/ 社会人学生の募集及び学生の卒業後のキャリア形成も視野に入れて、以下の4つの役割を担います。 1.地域の各種ステークホルダー(企業・自治体・経済団体等)への営業、関係性構築を通した認知拡大や、連携施策の展開 2.グロービス経営大学院の魅力を伝えること 3.一人ひとりのキャリアに寄り添い、学びを後押しすること 4.拠点及びクラス運営 「自分らしい豊かなキャリアを歩み、社会を変えていくビジネスパーソン」をより多く輩出し、日本をよりよくしていくために、学生募集の目標数字達成を目指します。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》学習サービス事業 映像ディレクター(エキスパート職)

グロービスが提供する動画学習サービス「GLOBIS 学び放題」の映像ディレクションを通して、EdTechを推進していただきます。 社会人教育におけるビジネス学習領域に熱意を持った方のご応募をお待ちしています。 【業務詳細】 ■『GLOBIS 学び放題』にて、企画・撮影・編集という領域において映像制作リーダー候補としてご活躍を頂きます。MBA経営教育のナレッジを、動画教材として創造し、デジタルプラットフォームを通して国内外の幅広いビジネスパーソンへ届けます。人の成長に寄与する映像教材を、日々受講者より届くフィードバックデータをもとに改善改良を重ねて、現在のコンテンツ制作・開発チームとともに、より良いコンテンツの制作に当たっていただきます。 ■クリエイティブを担う方にとって、働きやすい環境です リモートワーク積極活用、服装自由、フレックス労働時間制、座席のフリーアドレス化、社内カフェの導入等、クリエイティブ領域の方にとって働きやすい環境を整えています。「自由と自己責任」のポリシーに基づいて、個人が効率よく、生産的に働けるような支援をしています。 【関わるサービス】 ■「GLOBIS 学び放題」 グロービスにはマネジメント教育の良質なコンテンツを国内最大規模でアーカイブされていますが、従来提供してきた集合型研修では、参加できる人数に制限が出てしまうため、多くのビジネスパーソンに提供することができませんでした。しかし、これらをデジタルコンテンツ(動画)化することで、遠隔地の方など、今まで受講できなかった方にも、幅広く良質なコンテンツに触れる機会を創出することを目指し、2016年4月に法人向けサービスとして、そして2017年3月に個人向けサービスとしてローンチしたのがGLOBIS 学び放題です。 GLOBIS 学び放題:https://hodai.globis.co.jp/ 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》法人研修オペレーションマネジメント 日英両言語対応(PMO)(エキスパート職)

【関わるサービス】 研修運営や業務改善をリードするプロジェクト・マネジメント・オフィス(PMO)でのお仕事です。PMOはクライアントの経営課題に対して「人・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する法人部門において、研修・プロジェクト運営だけでなく、オペレーションの標準化、プロジェクト間の調整、人材育成などを担い、組織内外における各プロジェクトが円滑に進められるよう導いていくことを目的としているチームです。 【業務詳細】 本ポジションは運営面の責任者として、受注契約から研修終了までの全工程を管理し、顧客側の担当者と連携、進捗管理を行っていただいています。対外コミュニケーションの基本はメールとなりますが、Zoom等のオンライン会議上で進捗確認をすることもあります。 ■研修運営の設計・進捗管理 【(例) 日本語研修7割/グローバル研修3割】 コンサルタントが受注したテーラーメイド型研修を滞りなく実施するため、ゴールの設定、タスクの洗い出し、スケジュール・役割分担の設計、進捗管理といった、一連の研修運営をお任せします。 ■ステークホルダーとのコミュニケーション  【日・英】 - 顧客、受講者、講師などの各ステークホルダーに対する正確かつ迅速なコミュニケーションの実現 - 研修内容に対する問合せ対応 - 一連のプロセスを通じた関係者との関係構築 ▽下記は個人の特性や能力に応じて入社直後からチャレンジすることも可能です。 ■業務改善・標準化 - オペレーションプロセスの改善の他、効率化、標準化の企画・実行をお任せします。 ■人材育成 新入社員への業務指導やチーム内メンバーの育成サポートをお任せします。 その他、研修設営、部門内外のイベントサポートがあります。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》ビジネススクール法人営業(プロフェッショナル職)

未来照準型MBA教育を社会人に提供する日本トップシェアのビジネススクールであるグロービス経営大学院(MBAプログラム)。さらなる事業拡大に向け個人営業部門内で、企業派遣の受講生を増やすための法人営業をお任せします。 グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の個人営業部門における法人アプローチ全般の推進を行っていただきます。 具体的には、グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の持続的な成長をリードするために、企業派遣の受講生を増やすための営業戦略を立案し、グロービスの法人向け人材育成サービス事業を担う部門と協業しながら、法人営業の企画・実行までを一気通貫で担当いただきます。 目的・目標を達成するための手段は問いませんが、例えば以下のような業務を担当していただく想定です。 ■顧客創造:新規顧客を獲得するための営業戦略・戦術を策定・実行していただきます。実行にあたり、必要に応じてマーケティング、セールス、カスタマーサクセスほか社内外のステイクホルダーと連携し、サポートを得ながら業務を推進していただきます。 ■顧客関係の構築・維持:顧客との関係性をより強固なものにし、新たな顧客の紹介につなげる仕組みを維持・強化します。 ■イベントの企画・運営:受講生の派遣元企業での説明会やセミナー等の企画・運営を行っていただきます。 法人営業に加えて、グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の新たな個人受講生の募集と持続的な成長を実現するための事業企画業務に携わっていただきたいと考えています。 例えば、以下のような業務です。 ■アライアンスの構築:他社との提携やアライアンスを組むことで、相互送客の仕組みを作るなど、ビジネス機会を開拓・創造していただきます。 ■イベントの企画・運営:個人受講生の募集に関するイベントの企画・運営を行っていただきます。 ▽ポジションの魅力 (1)積める経験や影響範囲が非常に広く、深い 業務内容に記載の通り、目的・目標達成のための手段は特に限定していないため、法人営業のみならず、マーケティング・PR、セールス、カスタマーサクセス、アライアンス営業ほか様々な領域の業務を複合的に経験できます。また、配属先組織構成に記載の通り、役職者を直接のレポートラインに置くため、裁量権を持って自由に仕事ができる点も魅力です。 (2)多くの受講生の人生が変わる場面に関われる(そのような場を作れる) 受講生は「数年間学校に通う(あるいは卒業後も継続的に学校との関係性がある)」ため、受講生との距離が非常に近く、関係性が密であることが特徴の商材です。「人生を変える経験が、ここに」というコピーの通り、受講生から「人生が変わった」と感謝されることも非常に多く、そのような場作りを行ったり、そこに至るまでの顧客創造全般を担当できることも魅力の一つです。 (3)これまでの専門性に経営視点が掛け合わさり、市場価値がより一層高い人材になる MBAの教員も兼任する経営層と頻繁にディスカッションをしながら、グロービス経営大学院(日本語MBAプログラム)の個人営業部門における法人アプローチ全般の推進を行っていただきます。また、自己啓発支援制度やグロービス経営大学院への通学支援制度等、自己成長を目指す方が働きやすい環境のため、ご自身の市場価値をより一層高めていただくことができます。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

オープンポジション

個別ポジションへの応募よりも、まずは広く検討したいという方については、こちらよりエントリーください。人事にて選考部署を検討致します。 【概要】 グロービスの事業部いずれかに配属となります。業務を通じて会社に貢献して頂くと共に、グロービスのノウハウを身につけていただきます。将来的には、チームリーダー・部門長など経営幹部になって頂くと共に、講師やコンテンツ開発を通じて教育プログラムの設計・実施・展開に携わって頂くことを期待しています。 ※下記は代表例。詳細な職務内容は、ご希望や適性に応じて相談の上決定します。 ①組織課題解決、提案業務: 企業の経営課題を人・組織の側面から教育を通じて解決する仕事です。企業顧客の課題を見極めるコンサルテーション、グロービスの多岐にわたるソリューションを理解して課題解決策をコーディネートし、実際のクラスが設計意図通りの効果を上げているか、フォローを行います。 ②事業立上げ、発展、改善業務: 英語プログラムの事業開発や日本語プログラムの拠点展開。 個人顧客向けの各種マーケティング施策やカウンセリング業務。 志やネットワークを育むイベント展開。 受講生の学びが最大化される環境設定でリーダーシップを発揮します。 ③教育価値向上業務: グロービスの教育価値向上のため、講師育成や各種コンテンツ開発などを行います。将来的にはご自身も講師として活躍することに是非チャレンジして頂きたいです。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》法人研修オペレーション マネジメント(PMO)(エキスパート職)

【関わるサービス】 研修運営や業務改善をリードするプロジェクト・マネジメント・オフィス(PMO)でのお仕事です。 PMOはクライアントの経営課題に対して「人・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する法人部門において、研修・プロジェクト運営だけでなく、オペレーションの標準化、プロジェクト間の調整、人材育成などを担い、組織内外における各プロジェクトが円滑に進められるよう導いていくことを目的としているチームです。 【業務詳細】 本ポジションは運営面の責任者として、受注契約から研修終了までの全工程を管理し、顧客側の担当者と連携、進捗管理を行っていただいています。対外コミュニケーションの基本はメールとなりますが、Zoom等のオンライン会議を行い進捗確認をすることもあります。 ①研修運営の設計・進捗管理 コンサルタントが受注したテーラーメイド型の研修を滞りなく実施するため、ゴールの設定、タスクの洗い出し、スケジュール・役割分担の設計、進捗管理といった、一連の研修運営をお任せします。 ②ステークホルダーとのコミュニケーション顧客、受講者、講師などの各ステークホルダーに対する正確かつ迅速なコミュニケーションの実現研修内容に対する問合せ対応一連のプロセスを通じた関係者との関係構築 ③業務改善・標準化オペレーションプロセスの改善の他、効率化、標準化の企画・実行をお任せします。 ④人材育成新入社員への業務指導やチーム内メンバーの育成サポートをお任せします。 その他、研修設営、部門内外のイベントサポートがあります。③④は個人の特性や能力に応じて入社直後からチャレンジすることも可能です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》EdTech事業 データアナリスト(テクノロジー職)

教育サービスのプロダクトグロースに向けて、データ分析テーマ企画提案などの上流工程からデータ分析実務まで幅広くリードし、事業の意思決定を支援するポジションです。 【業務詳細】 プロダクト開発チームや事業推進チーム、マーケティングチームと密接に連携しながら、ユーザーや法人顧客のニーズに応え、プロダクトをグロースするためのデータ分析/データ利活用プロジェクトを推進します。 上記の中で、具体的には、以下のようなプロセスをご担当いただきます。 事業課題に沿った分析テーマの企画提案やデータ分析課題の具体化 分析設計や分析要件の整理 分析結果を踏まえたレポーティングや施策提案 実際の分析プロセスについては、自ら手を動かす場合もありますが、スキルレベルや場合によっては、ジュニアクラスのデータアナリストへのディレクションも行っていただきます。 また、必要に応じ、データ分析のためのデータ仕様調査やデータマート・データウェアハウス構築・整備にもご協力いただきます。 開発環境は下記になります。 ■インフラ:GCP (データ基盤) / AWS (関連システム) ■データパイプライン (ETL):CloudComposer (Airflow) ■DWH:BigQuery ■可視化ツール:Looker Studio / Tableau ■分析環境:Google Colabolatory ■その他:GitHub / Slack / Notion 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》ビジネススクール オペレーション(エキスパート職)

グロービスで登壇する講師と共に、クラス運営を通して、リーダーを志す方々に「最高の学びの場」を提供していく仕事です。 【業務詳細】 「クラスオペレーション&ファカルティ・サポートオフィス」というチームにて、グロービス東京校の「学校運営」を担っていただきます。「受講生の学びたい熱意」や「講師の伝えたい熱意」に応え、その想いに伴走しながら、パートナーである講師と共に学ぶ環境を創り上げていきます。また、より良い学びの環境を実現するために、日常のオペレーションについて、常に改善点がないか、チーム全体で議論を行い、日々、改善を重ねています。そのため、社会人の成長を直接支援したいという想いをもった方を求めています。 ▽具体的な業務内容について 1:クラス運営 日々のクラス運営や学校施設のマネジメント、受講生サポート対応 クラス開講計画の策定や科目提供のオペレーション設計 日々の運営を担う、約20人規模の大学生インターンのマネジメント 2:講師のサポート 講師からのお問い合わせ対応 講義設計の実現サポートやクラス運営の改善提案 【ポジションの魅力】 日々の学校運営は、正社員だけではなく派遣社員や大学生インターンといったメンバーと一緒にチーム全体で行います。 教員/講師、受講生、社内のチーム等様々な関係者と連携しながら学校運営を行うため、「コミュニケーション能力」やチーム全体を「マネジメントする能力」を身に着けることができます。 また、クラスを担当する講師は共に学ぶ環境を作るパートナーという存在です。講師が実現したいアイデアについて、ある時は科目提供の設計をしたり、あるいはサービスとして企画し、受講生に届けることも必要です。 一方で、時には受講生の声を拾い上げ、講師に向けてクラス運営の改善提案を行っていくこともあります。講師と共に最高の受講体験を提供することで、真剣に学ぶ受講生のサポートを行うことができ、学生の人生を変えるきっかけに関わることができる職場です。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

EdTech事業 新規プロダクト フルスタックエンジニア(テクノロジー職)

【仕事についての詳細】 動画コンテンツ、AIラーニング、オンライン授業を組み合わせて、社会人学習の新しい学習体験を作り、チームでプロダクト開発を一緒に進めていくポジションです。 【関わるサービス】 ご担当いただくプロダクト「ナノ単科/nano-MBA」は、動画コンテンツ、AIラーニング、オンライン授業を組み合わせた、新しい教育プログラムです。2021年10月にリリース後、順調な成長を続け、ここから更なる成長を目指すため、運用体制の強化および、新機能の開発に向けて新規に採用を開始いたします。動画コンテンツ、AIラーニング、オンライン授業を組み合わせた、社会人学習の新しい学習体験を作り、チームでプロダクト開発を一緒に進めていくポジションです。 【業務詳細】 具体的なネクストアクションは、サービス運用に則したDevOps/MLOpsの構築と、ユーザーの学習行動・マクロ統計値・その他大学院が保有する学習データから見えてきた新しい機能の検証・開発と考えています。 エンジニアとして、新しい学習体験を提供するためのサービス開発を行います。新しく開発する機能の要件策定プロセスにも貢献していただきます。どのような価値を提供していくかをプロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニア、データサイエンティストと議論して一緒に検討します。 ▽具体的には以下の内容になります。 ■設計や実装、サービスの保守運用までのプロダクト開発全般の作業を行います。 ■バックエンド、フロントエンドの開発業務(アーキテクチャ、方針の決め、難しい課題の解消、実装など) ■他メンバーと一緒に仕様を決める ■開発効率、品質、サービスの価値を向上するためのアイディア出しとその実行 【ポジションの魅力】 ■プロダクトのゴール達成のために、何を新しく作るべきか、どのように実現するかを自ら考えられる環境である ■新しい技術ややり方を自由に提案することができ、積極的に採用される(例: Flutterの採用、生成AIを使った機能改善) ■全メンバーが運用、問い合わせを対応するので、ユーザーの声をダイレクトに聞くことができる ■契約形態に依らず、技術力が高く、建設的なディスカッションを行えるチームである 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》ファカルティ本部コンテンツ開発サポート(エキスパート職)

ファカルティ本部(講師育成、コンテンツ開発)にて、コンテンツ開発をサポートいただきます。 【業務詳細】 大学院や企業研修で使用する教材を作成する過程で、プロセス管理を主体的に行い、開発メンバーへの進捗管理や関係者へのコミュニケーションなど、サポート業務全般を担っていただきます。 ▽具体的には以下を想定しています。 ■教材開発アシスタント、開発メンバー間との調整:ゴールから逆算したタスク洗い出しとスケジュール・進捗管理、教材レイアウト変更・編集・校正 ■社内外関係者との円滑コミュニケーション:講師、社内関係者への連絡、講師イベントの運営等 【関わるサービス】 グロービスは「テクノベート時代の世界No.1 MBA」を目標にさらなる成長を目指しています。キーワードはグローバル×テクノロジー。日英両言語での経営大学院や企業研修向け教育コンテンツ、デジタルプロダクト開発を促進したいと考えています。 グロービス経営大学院は2006年に日本語MBAプログラムを、2009年に英語MBAプログラムを開講。現在では両プログラムあわせて900名以上の入学者を迎える、日本最大のビジネススクールとなりました。英語MBAプログラムは、日本語MBAプログラムと同様の質の高いカリキュラムとともに、世界中から集まる学生とグローバルなビジネス感覚を磨ける環境を提供しています。 また、デジタル社会人教育事業(Ed-Tech)についても強化すべく、2017年にAI経営教育研究所(GAiMERi)を立ち上げ、自然言語処理を中心としたAIと長年培ってきた社会人向け経営教育のノウハウやデータをかけあわせて、次世代の経営教育モデルの研究開発を推進しています。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

★いま注目の業界【キャリアアドバイザー】年収500万円以上可

【異業種から転職した先輩も活躍中!】人材を求める歯科医院と、仕事を探す求職者をマッチングするお仕事です!◎入社後すぐのキャリアアップも可能! 《歯科医院向け》 ◇求人開拓 ◇求人情報のヒアリング、求める人材の提案 ◇面接の日程調整 ◇採用等の相談、勤務開始後のフォロー 《求職者向け》 ◇求職者への連絡、面談 ◇転職の方向性のすり合わせ、条件のヒアリング ◇求人のご案内 ◇面接対策や履歴書の作成サポート ◇入職後のフォロー 自らPDCAを回し、確かな介在価値を感じる! ◆成長を感じられる この仕事は理事長などの決裁者とやりとりすることが多々。 採用理由などを掘り下げてヒアリングし、課題を抽出。 その後もアフターフォローを通して さらなる課題解決を行っております。 決裁者と密に関わり、リアルな声を聞くことができるため、 お客様満足度も高く、やりがいも抜群です☆ 応募方法 マイナビ転職の応募フォームからご応募ください。 ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください ◆応募の秘密は厳守します ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください 会社情報 代表者 代表取締役社長 海田大介 事業内容 ■歯科医師・歯科衛生士・歯科技工士・歯科助手の人材サービス(人材紹介、求人広告、派遣事業) ■歯科医院向け事務代行・コンサルティング・事務長育成支援 ■歯科医院向け勤怠給与サービス ■歯科衛生士学生サービス ■歯科総合Webメディアサービス 本社所在地 東京都千代田区神田東松下町38 鳥本鋼業ビル4階

株式会社グローマス

《東京》法人向けインサイドセールス・リードナーチャリング担当(反響型)(プロフェッショナル職)

業務内容 【主な担当業務:顧客へのアプローチ】 ■企業の人材育成担当者を顧客とし、WEBやセミナーへの反響をもとにメールや電話でアプローチ ■顧客の経営課題や実現したい内容などをヒアリングし適切なサービスを幅広く紹介 ■詳細相談、サービス申込を希望する顧客をフィールドセールスに送客 【活動上のポイント】 反響型の活動であるため、アウトバウンドコールの実績はありません フィールドセールスへのパス件数だけでなく、商談化率もウォッチしており、質量両面の向上を追求 顧客ニーズとソリューションのマッチング、フィールドセールスへの送客タイミングを重視。グロービス全体として、顧客に常に最適な対応が取れるよう、全体最適をふまえた判断・コントロールを行います 顧客アプローチだけでなく、フィールドセールスへの送客向上のための取り組みに力を入れており、施策の企画運用も経験可能 【評価・目標数字の持ち方】 マーケティング部門内の組織として、マーケティング部門共通で数値目標を持っています。数字だけでなく、プロセスや行動も評価の対象となります。インサイドセールスの各担当者に目標を按分することはなく、チーム総力戦で目標達成を目指します。そのため、顧客対応や営業の仕組みづくり、改善活動など本質的な仕事に集中することが可能です。【得られる経験】 フィールドセールスと比べ圧倒的に多くの顧客と接点を持つことが可能です。そのため、アプローチの仮説検証をできる機会が多く、営業スキルや課題解決力を高める機会も豊富にあります。マーケティング部門内のチームであることから、顧客アプローチから得られる示唆をマーケティング施策全般に向けて提言し、顧客体験の向上に活かすことができます。 営業経験のバックグラウンドを元に、キャリアの幅を広げたい方、チームで成果を上げるための仕組作りに関心のある方との親和性が高いです。 顧客アプローチ以外の主な活動例: ■インサイドセールスの仕組みづくりや企画・業務フロー設計・改善などの企画~プロセス設計 ・顧客対応データの分析 ■マーケティング施策の立案と実行(メール配信施策、サイト掲載コンテンツの制作ダイレクション、など) 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》SEOマーケティング担当(SEOスペシャリスト/コンテンツSEO)(エキスパート職)

【関わるサービス】 日経225の8割以上に組織開発支援を実施しているBtoB領域でのWEBコンテンツ(コラム・インタビュー記事・ホワイトペーパーなど)の企画、SEO対策から執筆・編集・分析・改善までを担当いただくポジションです。 ■マーケティング課題解決のためのSEOコンテンツ施策を滞りなく実施するために、各施策のゴールから逆算し、業務フローの設計、タスクの洗い出し、スケジュール・役割分担を設計、実行します。実行後は、検証のためのデータ分析、次回に向けた示唆出しまでをお任せします。 ■円滑なコンテンツマーケティング施策推進のための業務フロー改善、標準化や効率化のための企画設計及び、プロジェクトマネジメントもお任せします。 【業務詳細】 ■SEO対応コンテンツの企画・執筆・ディレクション業務 ■記事のリライト・編集業務 ■コンテンツの品質管理 ■SEO対策 ■上記における仮説構築および改善策の提案、実施 ■UI/UXデザイン設計・制作・改善・管理(CTA含む) ■サイトCV設計・サイトの導線設計 ■Google Analyticsやその他計測ツールを使用した、コンテンツパフォーマンスの分析・レポート作成及びPDCAサイクルの運用 ■保守・運用を行っていただいている外部パートナー企業とのディレクション ■外部パートナー企業の選定 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《Tokyo》EdTech Product Manager - GLOBIS Unlimited

GLOBIS Unlimitedのグローバル展開を推進するバイリンガルのプロダクトマネージャーを募集します。日本の開発チームと連携し、グローバル市場での成長をリードしていただきます。 【業務詳細】 ■GLOBIS Unlimitedのグローバルプロダクト開発をリードし、日本市場のニーズと整合性を保つ■日本の開発チームと密に連携し、プロジェクトの進捗を管理■グローバル市場向けの製品戦略と優先順位を策定し、詳細な仕様に落とし込む■各ステークホルダーと連携し、要件収集および市場ニーズに対応■グローバル製品ロードマップの策定と実行、国内ロードマップとの調整■製品デザインとユーザー体験の戦略を策定し、グローバル基準を満たす■データ分析に基づき、製品パフォーマンスの評価と改善策の策定■クロスファンクショナルなコラボレーションを促進し、チーム間の整合性を確保ロースと、GLOPLAシリーズとして複■数のプロダクトを展開し、企業の人材育成のDXにチャレンジしていきます。 【関わるサービス】 GLOBIS Unlimited: MBAレベルのビジネストピックに関するマイクロラーニングコースを提供するオンラインプラットフォームです。 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

《東京》情報システムセキュリティエンジニア(グループ全体社内SE)(テクノロジー職)

【事業内容/About GLOBIS】 グロービスは、グロービス経営大学院をはじめ、法人事業、ベンチャーキャピタル事業等、その事業領域は多岐にわたります。2016年からはEdTech部門を設立し、テクノロジーでイノベーションを創出する「テクノベート」化に向け、テクノロジーカンパニーへと大きく舵を切りました。 昨今のセキュリティ脅威はますます高度で巧妙化しており、情報資産の保護は最重要課題となっています。これらの脅威に対抗し、積極的に投資し仕組み化する「攻め」、そして受講生、クライアント情報など多種多様な情報資産を守り、その安全性と安定性を保つ「守り」の両輪から、情報セキュリティ全体に対してリードすることが期待されています。 【募集背景/Overview】 事業規模の拡大やグローバル展開とセキュリティ脅威増加に伴い、安定・安全なIT環境強化が急務となっており、全社総力で組織と仕組みの強化を急ピッチで進めています。 【業務内容/Responsibilities】 事業拡大に伴う継続的なITシステムの改善・改革と共に情報セキュリティ全体に対して、戦略・戦術両側面からをリードし、幅広く担当いただきます。 ■全社CISRTコミュニティの運営 ■セキュリティ中心のシステムやSaaS企画、設計、導入、及び維持管理と改善 ■情報セキュリティ関連規程の管理、作成、社内啓発、社内教育 ■セキュリティ課題・インシデントに対する抜本的な対策の計画と実装 ■関係パートナーとベンダーのコントロール ▽プロジェクト例 情報セキュリティ規程の策定 セキュリティ強化施策の導入(EDR、CASB、WAFの導入など) 【魅力/Challenges of the position】 ■事業部が多岐にわたることや、グロービスが変化を好む社風でもあることから、システム入れ替えも積極的に行っており、新しい技術、システムに常に触れることが可能 ■少数精鋭のチームだからできるスピーディーな意思決定と個々に認められている高い裁量権 ■1つの領域に限定することなく、インフラ、SaaS、セキュリティなど幅広く携わることが可能 ■フレックスタイム、リモートワーク、副業可、服装自由、自己啓発支援制度やグロービス経営大学院への通学支援制度等、自己成長を目指す方が働きやすい環境 事業内容・業種 コンサルティングファーム

株式会社グロービス

株式会社グロースの求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、株式会社グロースの求人情報をまとめて掲載しています。株式会社グロースの求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
マイナビジョブサーチ アプリでもっと快適にお仕事探し
フリーワード
を含まない
地域
企業
働き方・雇用形態
給与
求人掲載日
こだわり条件