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株式会社リクルートスタッフィング Jobマ! ※生田エリア /介護001 契約社員の求人情報・お仕事一覧10

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事務|ジョブスタートアシスタント【東京/日比谷】

株式会社リクルートスタッフィング

【業務内容】派遣営業の業務工程の中で、企業に対する求人内容確認(ヒアリング)~から就業決定までの業務をオンラインにて巻き取り・生産性向上を目指すポジションでの募集です◎ (具体的には)■派遣人材募集に伴う求人要件作成~契約までの業務・クライアント担当者との打ち合わせ・要件作成のためのヒアリング・求人条件の交渉・求人案件の進捗管理・クライアントへの人選状況の報告や難航した場合の相談■候補者人選のサポート・社内人選担当とのチャットでの相談■候補となった派遣スタッフへの連絡■職場見学の同席■クロージング契約手続きの案内、他顧客との電話/メール含む事務作業※企業担当者からの折り返しへの対応(受電)も1日3件程度発生*電話件数:10~20件/日*職場見学件数:6~8件/月*企業への求人詳細ヒアリング件数:30~40件/月*使用システム:キントーン、自社システム※対面で企業や派遣スタッフとやり取りをする場面はなくオンラインでの対応のみ(対面が必要なケースは営業にトスアップ)【補足】・グループ構成:11名、女性9割、平均年齢42歳・同業務は4名おり、リーダーからの指示で業務が振り分けられます※入社~1か月は週5日出社、2か月目は週3日程度出社、それ以降(業務習熟後)は基本在宅勤務が可能です(出社日は先輩からの業務フォローを実施)※在宅勤務は自宅で機密性を確保して勤務できる環境がある場合に限ります事業内容・業種人材紹介・人材派遣
【業務内容】派遣営業の業務工程の中で、企業に対する求人内容確認(ヒアリング)~から就業決定までの業務をオンラインにて巻き取り・生産性向上を目指すポジションでの募集です◎ (具体的には)■派遣人材募集に伴う求人要件作成~契約までの業務・クライアント担当者との打ち合わせ・要件作成のためのヒアリング・求人条件の交渉・求人案件の進捗管理・クライアントへの人選状況の報告や難航した場合の相談■候補者人選のサポート・社内人選担当とのチャットでの相談■候補となった派遣スタッフへの連絡■職場見学の同席■クロージング契約手続きの案内、他顧客との電話/メール含む事務作業※企業担当者からの折り返しへの対応(受電)も1日3件程度発生*電話件数:10~20件/日*職場見学件数:6~8件/月*企業への求人詳細ヒアリング件数:30~40件/月*使用システム:キントーン、自社システム※対面で企業や派遣スタッフとやり取りをする場面はなくオンラインでの対応のみ(対面が必要なケースは営業にトスアップ)【補足】・グループ構成:11名、女性9割、平均年齢42歳・同業務は4名おり、リーダーからの指示で業務が振り分けられます※入社~1か月は週5日出社、2か月目は週3日程度出社、それ以降(業務習熟後)は基本在宅勤務が可能です(出社日は先輩からの業務フォローを実施)※在宅勤務は自宅で機密性を確保して勤務できる環境がある場合に限ります事業内容・業種人材紹介・人材派遣

★未経験OK【プロジェクトリーダー】販売系・営業系プロジェクト

株式会社リクルートスタッフィング

販売・営業領域のプロジェクトリーダーとして、クライアントとの折衝や報告、スタッフの採用・育成・勤怠管理等、プロジェクト全体の運営管理をお任せ販売・営業分野のアウトソーシングプロジェクトにて、リーダーとしてご活躍いただきます。クライアントとの信頼関係を築き、プロジェクトの成功とスタッフの働きやすい環境作りを担う、やりがいの大きな仕事です。クライアント対応(定例会議での報告、課題解決に向けた折衝など)スタッフのマネジメント(採用、日々のフォロー、勤怠・契約管理、育成など)プロジェクト運営(進捗・収支管理、レポート作成、業務改善提案など)【雇い入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者取締役・代表取締役社長 田中 智己事業内容■人材派遣業(許可NO:派13-010563)■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249)■アウトソーシング業本社所在地東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト
販売・営業領域のプロジェクトリーダーとして、クライアントとの折衝や報告、スタッフの採用・育成・勤怠管理等、プロジェクト全体の運営管理をお任せ販売・営業分野のアウトソーシングプロジェクトにて、リーダーとしてご活躍いただきます。クライアントとの信頼関係を築き、プロジェクトの成功とスタッフの働きやすい環境作りを担う、やりがいの大きな仕事です。クライアント対応(定例会議での報告、課題解決に向けた折衝など)スタッフのマネジメント(採用、日々のフォロー、勤怠・契約管理、育成など)プロジェクト運営(進捗・収支管理、レポート作成、業務改善提案など)【雇い入れ直後】上記業務【変更の範囲】会社の定める業務全般応募方法本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。本求人は、株式会社マイナビが運営する「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。会社情報代表者取締役・代表取締役社長 田中 智己事業内容■人材派遣業(許可NO:派13-010563)■人材紹介(紹介予定派遣)事業(事業所NO:13-ユ-010249)■アウトソーシング業本社所在地東京都千代田区有楽町1-13-1 第一生命日比谷ファースト
株式会社リクルートスタッフィング Jobマ! ※生田エリア /介護001 契約社員の求人情報をご紹介するマイナビジョブサーチは、https://www.mynavi.jp/が運営をする求人情報まとめサイトです。マイナビジョブサーチではマイナビグループの求人サイトに掲載されている、株式会社リクルートスタッフィング Jobマ! ※生田エリア /介護001 契約社員の求人情報をまとめて掲載しています。株式会社リクルートスタッフィング Jobマ! ※生田エリア /介護001 契約社員の求人情報など、ご希望の条件でぴったりの求人を探すことができます。
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