美吉建設株式会社 厚生年金保険の求人情報・お仕事一覧

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【業務内容】 市役所、病院、公民館、学校、集合住宅、工場、公共施設などの建築工事における、施工管理業務を行ってもらいます。 新築案件だけでなく、耐震補強工事や修繕、改修、解体案件もあり、様々な業務を経験できます。 ベテラン管理職に付いて業務を実践しながら学べるので着実にスキルアップでき、将来的にはご自身も管理職を目指していただけます。 具体的には下記の業務を、先輩施工管理者とともに行います。 ●施工図・工程表の作成 →ほとんどが公共工事のため、事前に定められた内容を過不足なく盛り込みます。 工事が始まってから内容が大幅にズレることはほぼありません。 ●資材・職人の発注 →1案件で手配する協力会社は全部で8～10社ほど。 基本的に普段からお付き合いのある地場の職人さんとのコミュニケーションになるので、スムーズに進められます。 ●工事の進捗管理・環境管理 →1工事あたりの工期は2ヶ月～1年半ほど、1案件あたりの額は300万円～1億円とさまざまです。 ※当社では、原則1案件につき2人の施工管理者を配置しているので余裕をもって進行することができます。 ●撮影写真の取り込みや工事記録 →フォーマットへの入力なので、作業の手間・時間はかかりません。 ●発注主との打ち合わせ →月1回程度、役所等を訪問して、報告や打ち合わせを行います。 【会社の特徴】 昭和37年の創業以来、地元の公共工事を担うとともに、防災・防犯活動にも積極的に参加している企業です。 主要取引先は愛知県、稲沢市、あま市、清須市、名古屋市など。建築と土木の分野で案件を数多く受注しています。 ＼魅力／【身に付くスキル】 ・施工管理職としてひとり立ちできるための知識、スキル、経験をひと通り、経験豊富なベテランのもとで身に付けられます！ ・施工管理職は、発注主や近隣住民との交渉も大事な仕事。様々な人とやり取りする中で、社会人としての高いコミュニケーション力が身に付きます！ 【働く環境について】 ＼魅力／ ★ベテランから若手まで、チームワークで助け合える環境★ 20代～60代まで、有資格者も、資格を持っていない人も、様々な施工管理者が所属。 先輩から経験や知識を教わりながら、助け合って成長していける環境があります。 丁寧に教えてくれる穏やかな先輩たちばかりなので、積極的にベテラン社員から学び、スキルアップしていけます。 ★専門職同士が、力を合わせてプロの仕事を作り上げる★ 当社では、建築部門だけでなく土木部門がありますが、両者それぞれ得意分野を持つエキスパートたちが、協力しあって仕事を進めています。 そのため、作業やコミュニケーションのストレスが少なく、チームで効率的にプロの仕事ができる環境で、実践を積むことができます。 ＼魅力／ ★無理のない労働環境！ 1案件2担当者制★ 原則、1案件に2人の担当者が配置されるため、余裕をもって仕事を進められ、残業時間が多くなったり、休日出勤が増えたりすることはありません。プライベートの時間を充実させることが可能です。 ★地元の人たちと、地元で働く★ 受注案件は本社がある愛知県稲沢氏周辺。従業員も多くが地元の人間で、アットホームな雰囲気です。 地域社会のインフラ整備のため、ともに地域貢献しましょう。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【職務内容】 ■耐震も、防災も、私たちの仕事。 稲沢市を中心とした公共工事にて、五大管理をお任せします。 道路改良、下水道、公園、河川などの現場もあります。 【お任せすること】 ■施工図・工程表の作成 ⇒公共工事のため、事前に定められた内容をいかに問題なくこなせるかが大切です。工事が始まってから内容が大幅にズレることはほぼありません。 ■資材・職人の発注 ⇒1案件で手配する協力会社は全部で8～10社ほど。普段からお付き合いのある地場の職人さんがほとんどで、コミュニケーションはスムーズです。 ■工事の進捗管理・環境管理 ⇒通行止めにし、昼間に道路工事を行なえるなど、工事管理を進めやすい状況です。 ⇒1工事あたりの工期は2ヶ月～1年半前後です。 ⇒担当する工事規模は200万円～4億円規模になり、幅広いです。 ⇒公共工事は原則1人1案件なので集中して業務に取り組むことができます。 ■撮影写真の取り込みや工事記録 ⇒フォーマットがあり、作成に時間はかかりません。 ■発注主との打ち合わせ ⇒月1回程度の頻度で、役所を訪問して報告・打ち合わせをします。 【仕事のポイント】 ★残業も帰社後の作業も少なめ。 現場に併設された事務所で事務作業ができるため、工事終了後は直帰が可能。並行案件もなるべく抑えているため、残業は少なめ。定時になったらすぐ退社できる日も多いです。 ★現場は遠くても車で1時間程度の距離 直行直帰も可能なため、効率良く働ける環境です。 ★自然と助け合うチームワークがあります。 現場が竣工した社員が別の現場にサポートに行くなど、助け合うことを大切にしています。これは「残業を減らす」「チームワークを深める」という狙い。こうした環境なので、当社のメンバーたちは自然と助け合うのが当たり前です。 ◎県が認める優良企業 働きやすい環境を整えることで、さまざまな認定も取得できました。 ・愛知県ファミリー・フレンドリー企業 ・あいち女性輝きカンパニー ・AICHI WISH企業 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）