鞄専門商社の求人情報・お仕事一覧

2 件

■業務内容： 同社で取り扱うアクセサリー雑貨などの販売店向け営業をご担当いただきます。 主にお客様同士のご紹介により新規顧客が増える為、新規開拓の営業はございません。 ■業務詳細： ●新しい商品の説明 ●陳列のお手伝い ●発注のお手伝い ■お客様： ショッピングモール等に入っている低年齢層をターゲットにした雑貨販売店舗 ※一人当たりの担当は約40店舗程度です。 ■商材： 一つ1,000円以下のアクセサリー ■お客様先へ訪れる頻度： ●1つの店舗に2か月に1回の頻度で顔を出すイメージです。 大きくは、春夏／秋冬と年に2回既存の取引店舗より受け持つスペースが与えられ、“これくらいの種類でこれくらいの値段で商品の選定をお願いします”という依頼があります。 全社営業会議にて売れる商品の選定・共有を行います。 ■評価制度： 毎月自分で売上目標を設定します。 基本的には前年比を参考にする為、ほぼ皆様目標を達成しております。 ■研修制度： 3か月程度研修として出荷業務をご担当いただきます。 出荷業務を通じて、同社の業務全体の流れを理解していただくようにしております。 入社後2か月～3か月で先輩からのOJTを行い、自分自身で業務を進められるようにしております。 ■働き方・その他： ●出張 月2～3回、2泊3日～3泊4日の出張があり、エリアは全国です。 ●勤務例 月曜：全体会議で出社 火曜～木曜：出張 金曜：出社（事務処理など） ●手当充実 出張手当など以外に、家族手当や子供手当もございます。 ●バイク・自転車通勤可　※車通勤不可

アパレル業界の物流サービス等を運営する同社において、営業職としてクライアントに最適な物流サービスの提案をしていただきます。 【具体的な業務】 現場の仕組み×顧客の求める要件に基づいて、費用対効果の高い運用上実現可能な物流ソリューションを提案していただきます。 業務拡大や既存の業務の改善など、ITを駆使し、同社のトータル力を活かした提案をしていただくことを期待しております。 ●既存顧客との打ち合わせ等（最適な物流を提案） ●見積書の作成 ●緊急対応業務 ●顧客訪問（お客様店舗への訪問含む） ※目標数字や新規開拓等は一切ございません。 【入社後の流れ】 入社後3ヶ月は営業所での現場研修があり、物流業界未経験の方でも問題ありません。 業界未経験から入社し、活躍している社員も多数在籍しています。3〜5年後には、管理職としてご活躍いただくことを期待しています。 【組織構成】 ●4名の社員が在籍しています。（50代次長、50代課長、30代リーダー、30代一般社員） ●20代～30代が活躍中！ 【会社の特徴】 〈創業以来黒字経営！安定の成長企業で活躍〉 同社は、丸二倉庫株式会社のグループ企業で、アパレル業界の物流サービスを中心に成長しています。 創業70年以上にわたり物流倉庫として培ってきたノウハウと首都圏・近畿圏を網羅するネットワークを活かし、ITを駆使したオーダーメイドの物流システムの提案を得意とし、顧客企業の戦略的パートナーとして、またEコマース（電子商取引）によるBtoCにも事業領域を拡大しています。 理想の物流サービスは顧客の数だけあります。その質を決めるのは従業員一人ひとりの力です。 同社はスタッフの個性・自主性を何よりも優先した、働きやすい職場環境づくりに力を入れています。

私たちの生活に欠かすことのできない化学品。 同社は化学製品原材料の専門商社として、化学薬品、合成樹脂、電子材料関連素材などの輸出・輸入、卸売りを手掛けています。 大手化学メーカーをはじめとする500社以上の企業と取引があり、お客様の戦略に沿った適切な原料の紹介や、マーケティングのお手伝い、商品の販売などを行なっています。 今回、主に塗料インキ原料の営業をお任せします。 仕入れ先・販売先それぞれと商談を実施し、価格・納期などの調整を行ないます。 1人当たりの担当顧客数は10～20社程度を予定しております。 お打ち合わせは対面がメインとなります。 【営業スタイル】 取引先は大手化学・塗料原料メーカーが中心です。 担当エリアは東日本エリアとなります。 移動は基本的に公共交通機関を利用。 国内取引先が8割近くとなっております。 【担当顧客について】 取引先としては大手化学・食品・化粧品メーカーが中心です。（国内企業、国外での日系企業、現地企業など様々） ※同社の売上構成としては、海外：国内輸入＝5:5です。中国やインド、東南アジアなど新興国での取引が増えており、文字通りグローバルに活躍できるチャンスが広がっています。 【仕事の流れ】 ▼お客様からの問い合わせ ▼お客様のニーズのプライオリティ（価格・品質・納期）を適切に判断し、商材を提案 ▼最適な供給元の手配手続きを実施 ※調整能力や折衝能力は、入社後に身につけていきましょう。 上司や先輩社員に教わるのも良いですし、空いた時間をうまく活用して、ご自身で知識習得いただければと思います。 【扱う商材について】 塗料やインキ原料を扱います。 車のボディのペンキに活用されており、非常に需要の多い原料です。 【海外出張について】 海外出張は多いときで年に3～4回ほどとなります。 英語スキルを活かしたい方はぜひ！ ※中国、台湾、東南アジアなどが出張エリア先となります。 【入社後は】 入社後は商談の同席などを通して業務を習得していきましょう。 半年～1年程度で独り立ちしていただくことを想定しています。

【未経験からクリエイティブな仕事に挑戦！】アパレル店舗などの商空間を、お客様と一緒に作り出す！商材の手配・配送・現場演出をおまかせします！ 様々な店舗、あらゆる商空間にてディスプレイ商材（マネキン・ショーケース・演出備品など）を用いたイメージアップや売上貢献に繋がる提案・納品などを行います。 ◆現場への商材配送 ◆現場の設営、撤去 ◆商材の手配 ◆演出内容の確認、現場フォロー ◆お客様への提案　など 【既存から新規のご紹介多数】 納品先は大手百貨店や商業施設の大手アパレル店舗がメイン。新ブランドや新規出店などの相談をいただいたり、紹介で新規の取引が増えることも！ ＼国内外に自社工場、提携工場あり／ オリジナルのマネキンや什器の開発製造ができるため、既存のアイテムでは差別化ができないといったご要望にも対応できるのが強みです！ DIORやGUCCIなど人気アパレルの店舗演出を手掛ける！ 季節に合わせた雰囲気に… ブランドコンセプトにあった世界観に… など創り上げる空間は多種多様。 既存のものではなく自分が関わりカタチになっていくのがこの仕事の醍醐味です。 「決まり切った枠にとらわれない仕事がいい」 「クリエイティブな仕事に関わりたい」 そんな想いがある方はワクワクできるはず！ 応募方法 「応募フォーム」にてエントリーして下さい。 ※応募の秘密は厳守します ※応募に関する問い合せ歓迎します。お気軽にどうぞ。 会社情報 代表者 代表取締役社長　末次 広憲 事業内容 ◎マネキン人形・ディスプレイ什器備品の製造・販売・レンタル ◎店舗・商業施設の販売促進やイメージUPのための演出、ディスプレイ ◎ 商業施設・店舗の企画・設計・施工　内装工事 ◎ 各種イベントの企画・施工・管理 【特色】 ○ 1949年創業、今年で75周年。歴史と実績のある、国内有数のメーカーであり直接顧客営業・提案も行っている。 ○ 全国に社内ネットワークがあり、大手ブランド・店舗・商業施設の全国展開にも即対応できます。 ○ 自社オリジナル商品は国内外の自社工場で一貫生産の体制をとっています。 ○ 環境にやさしいレンタルサービスを長年にわたり提案し続けています。一般社団法人サステナブル経営推進機構が運営する、エコリーフ環境ラベルを業界で唯一の取得。（2023年11月21日時点） ○ レンタルだけでなく、売場全体・商空間プロデュースの提案をしています。 本社所在地 本社：大分県別府市石垣東7-1-9 東京本部：東京都豊島区北大塚1-22-3

自社ブランド製品の企画・開発・販売を行っている会社にて、 有名雑貨店や量販店、大手家電量販店に対してアプローチを行い、サンプルやカタログを用いて ライズ商品、雑貨、玩具等の営業を行っていただきます。 【具体的には】 ●仕入れ担当者（バイヤー）と商談 ●営業スタイル：既存：新規＝８：２ ・対本部…流行を反映したアイディアを提案、商品化いただきます。 ・対店舗…新商品発売のタイミングに合わせて、電話とメールでの提案を実施いただきます。 ※営業活動には車を使用することもあります。 ●企業担当者数：10～20社程度 ＜営業先＞ 家電問屋、ディスカウントショップ、ホームセンター、テレビ通販、雑貨店、ノベルティー、 食品スーパー等、同社製品を置いて頂けそうな店舗への営業になります。 【商材の一部紹介】 「秒速トースター」や「超蜜焼き芋メーカー」などTVやネットで紹介される、 斬新なアイディアな商品が多数ございます。 【業務の特徴】 ●週1回、商品企画会議に参加いただきます。 　また月2回程度、主に東京方面への出張が発生いたします。 ●GW、夏季休暇、年末年始などの長期休暇前が繁忙期です。 【社風】 人々に楽しんでいただく商材を提案するため、常に遊び心を忘れずに活き活きと業務に取り組んでいるメンバーばかりとなっております。 先輩・後輩の垣根が低く、社員間の仲が良いオープンさが魅力です。

ルート営業から分析まで幅広く担当します。 【具体的には】 ●売上、検収、入金状況の確認 、見積書および請求書の作成 ●受注管理と生産進捗フォロー ●新規顧客の開拓　 ●売上計画と受注売上実績の確認と分析　など 入社後1ヶ月は、現場のフローを知るための研修を用意。 プレス加工、溶接部門で技術について学んでいただきます。 勤続年数約20年のベテラン社員がOJTにて丁寧に指導します。 【取り扱い商材】 ●プレス板金加工製品（建設機械、空調機器、産業機械、トラック、鉄道部品等） ●溶接技術 【主なクライアント先】 ●建設機械メーカー ●世界最大手の建設機械製造会社の日本法人　など 【お仕事の特徴・やりがい】 既存顧客と長期的に関係的な関係構築を目指します。 基本はルート営業ですが、将来的に新規開拓を担当いただく可能性があります。 入社後は、既存顧客を数社引継いでいただきます。 その後、10社～15社程度を増やす予定です。 ただ物を売るだけの営業ではなく、自ら分析・提案する必要があります。 また、会社の中核となってご活躍いただくことを期待しています。

～完全週休2日制／19時には基本退社／直行直帰OK／社用車貸与あり（私用利用可）／有給が取得しやすい環境／ネイルOK／髪色自由／フラットな組織運営／本社研修も充実～ ■職務内容 同社は毛皮製品の製造・卸売業者から原材料を購入し、日本・中国・ベトナムの工場にて製造した商品を販売しているアパレルメーカー兼商社になります。 今回は、アパレル業者 (取引先)への営業をお任せします。 ■具体的には ・国内のアパレルメーカーに対して、ニーズ発掘、受注、進捗管理 ・国内の卸売問屋・販売会社に対して、自社ブランドの提案、受注、納品管理 ■業務の特徴 ・顧客からのご要望、貴重な意見などは、企画部門につなぎ、商品の改良に活かすことが可能です。企画会議にも参加して頂くことがございますが、営業職の方には主にお客様からの要望を受けて意見出しをお願いします。 ・顧客先に出向いての営業活動の他に、自社主催の展示会にご招待し、商品を見て頂きながらの営業活動を行います。 ・生産管理、工場管理など、業務は分担制になっていますが、年1回程、製造拠点（中国・ベトナム）への視察出張が発生いたします。 ■入社後のステップ ・入社後は、岐阜県の本社にて入社研修、実践研修を行います。期間は6か月を目安にしておりますが、習熟度に応じて期間は柔軟に変動いたします。岐阜県以外にて入社された方には、本社での研修期間の寮（お住まい）は同社にてご準備いたします。 ・本社研修後、現場配属後も先輩社員・上司が丁寧にサポートしますのでご安心下さいませ。中途採用、異業種からご入社された方も多数活躍中です。 ・営業を通じて経験を積むことで、スキル・適性に応じて商品企画、ブランドプロデュースなどをお任せするステップもございます。 ■就業環境 ・年間休日125日、30分単位での有給取得が可能など仕事とプライベートの両立が可能！趣味やご家族との時間を大切にして働ける環境となっています。 ・ネイルOK、髪色も比較的自由度が高く自分らしく働くことが可能！過去には金髪の方もいました！ ・未経験から活躍可能！お客様とコミュニケーションが取れる方であれば専門的な知見は必要ございません。過去にも別業界から入社し活躍している方も多数いるためご安心ください。

同社での取り扱いは、牛肉8割・豚肉2割程度。 牛肉と言っても、品種や飼育の仕方でも舌触りやくちどけが変わってきます。 カミチクでは、オリジナルブランド牛を多数育てており、お客様のオリジナルのブランド商品を企画したり、その過程で牧場見学をしていただいたりしながら、商品の魅力をお伝えしています。 【具体的には】 訪問（配送・提案） 見積り・納品計画作成 関係部署との調整 事務処理　など 【入社後は】 同社では、生産者の気持ちや商品への理解を深めるために、外食店・製造工場での研修もしくは牧場体験を3か月程度実施しています。 その後、営業所への配属となりOJTでの実地研修を行っています。 【入社後の研修制度が充実】 自社で運営している「カミチクアカデミー」を利用した勉強や定期的な勉強会、人事考課制度が充実しています。 食品業界がはじめての方でも、座学・実技ともにしっかりと学んでいただける環境なので、安心してください♪

【資格取得を全面的にサポート】 ◇空港や商業施設、ビルなどの環境づくりにお困りごとを抱えているお客様へ、最適な解決方をご提案！ 【具体的には】 ＜主な業務は？＞ ●お客様のお困りごとをヒアリング ●対策方法のご提案 ●アフターフォロー ＜どんな場所で必要とされるの？＞ □道路 □鉄道・駅 □空港 □商業施設 □ビル □戸建て住宅　などさまざまです！ 【実は、ココにも私たちが携わっています！】 □阪神高速道路 □関西国際空港 □成田国際空港 □神戸ハーバーランド □西日本旅客鉄道 □東日本旅客鉄道 □近畿日本鉄道 □東京メトロ □東京都交通局 □小田急電鉄 □柴又帝釈天 □大手ホームセンター □大手ディスカウントストア □有名テーマパーク □大手企業のオフィス etc 豊富な実績も当社の特徴！ 【入社後の流れ】 ▽STEP.01 鳥害対策の知識と施工の技術を習得 ▽STEP.02 先輩社員のOJTのもと実務に挑戦 ▽STEP.03 「マルチに活躍したい」「営業に専念したい」「技を極めたい」etc. あなたの希望に応じた仕事を担い、かつそれに合った専門資格を取得 ▽STEP.04 入社3年後を目安にリーダー等への昇格を望めます。 お客様の笑顔を見ると、私たちも心晴れやかに！ 鳥による被害は想像以上に深刻なもの。 これにお悩みのお客様を助けることが私たちの使命であり、仕事のやりがい。 最適な対策を講じて問題が解消されれば「ありがとう」「これで安心できる」とすべてのお客様から心より喜ばれます。 そんな言葉を聞くたび私たちも本当に嬉しく、また誇らしく思うものですよ。 ＜同社の仕事をさらにご紹介＞ ▽営業について WEBや展示会からの反響営業がメイン。 こちらから強引にサービスを売り込むスタイルではありません。 ▽対策方法の例 鳥の飛来・待機を防ぐネットの設置 同じく上記を防ぐスパイクの設置 ジェルタイプの忌避剤の塗布など ＼POINT／ まずは構造物の一部分に対策を施し、効果が認められれば範囲を広げます。 お客様とは末永いお付き合いになるケースが一般的です！

海外から輸入した油空圧機器／電気機器／安全機器等の産業機器のルート営業をお任せ致します。 製品や設備の提案、導入等に関してはメーカーと 協力をしながら行っていただきます。 【仕事の詳細】 ●海外からの新しい技術を国内のお客様に紹介することが主な仕事となります。 ●海外の仕入れ先への発注／仕様連絡／納品管理／納入工事立ち合い／顧客が海外の仕入れ先を訪問する際のアテンド／通訳業務。 【やりがい】 設備の現場に非常に密接に接している仕事ですので、新しい設備の導入や製品の立ち上げ等にも接することが出来ることがやりがいとなる職場です。 【魅力】 ●海外メーカーの製品を厳選して販売しており、世界中の工場で利用される商品を幅広く取り扱っております。 ●営業一人の裁量権が大きく、責任ある業務を任せられるため、営業としての力を十二分に発揮することができる環境です。 ●大手自動車メーカー、大手製鋼所等のメーカー各社様と直接の取引があります。 【環境】 少数精鋭の組織構成の為、裁量権が大きくやり甲斐のある業務です。 賞与やインセンティブボーナス等で、利益をきちんと還元する仕組みがあります。 配属先部署の平均勤続は19.5年。安定した基盤のもと、腰を据えて活躍できる環境です。

◆営業職 【仕事概要】 同社が提供しているのは、空圧機器や精密測定器、試験器をはじめ、伝動機器や工作機械など大小さまざまな商品で、工場の生産設備や工程の一部に組み込まれています。 お客様はこれらの商品をつくっている製造業界がほとんど。 営業職は既に取引のあるお客様先へ定期的に訪問し、商品を供給していくルート営業が中心です。 また、ホームページからの問い合わせやお客様からの紹介などで、新たなお客様の開拓にも取り組んでいます。 お客様がどのような過程で自社製品をつくっているのかを把握するため、お客様先の工場で製造工程を見学することも。 リアルな製造現場を知ることで、さまざまな業種のものづくりに貢献していることを実感できます。 【なぜ機械系出身の方を歓迎しているか】 お客様のニーズをヒアリングし、ただ商品を販売するだけではなく、仕入れた部品をコントロールズ機器内で組み立てて完成品をお客様に販売しています。 その際に図面を読み取ったり、実際に設計をしたりするため機械系の知見を活かすことができます。 【入社後の流れ】 まずは受付や先輩のサポート（受発注手続きなど）などの内勤業務を行い、商品の名前や、仕事の流れなどを少しずつ覚えていきます。その後、先輩についてお客様のところへ同行し、提案の流れやお客様との関係構築の仕方などを身に付けます。 ※約1年くらいは先輩社員が一緒に訪問し、丁寧に業務をお教えします！ 【将来の成長ビジョン】 「お客様が困っていること、便利になることは何か」を考え、「こんな商品で解決できる！」と提案できるようになれば、この仕事はどんどんおもしろくなります。 特に空圧機器や測定器の分野で高い提案力と商品調達能力を持っている同社では、これらの分野におけるスペシャリストの育成にも注力。 空気圧技能士の資格取得時には報奨金を支給するなどの制度もあります。 また仕入れ先メーカーでの工場研修をはじめ、社外研修やセミナーへの参加も奨励しています。 「創業100年・社員100人・売上100億円企業」をめざし、社内制度や人材育成環境もスピード感を持って進化中。 社員の成長につながるものであれば、積極的に取り入れていく方針。 次世代を担うリーダー候補として末永い活躍を期待しています。

工業用製品のルート営業に携わっていただきます。 商社として製品を販売するだけでなく、お客様のニーズや課題を引き出し、お客様と協力しあって課題を解決していく提案営業です。 営業は担当顧客について計画から実行、集金、配達、工事施工の立ち会い等まで幅広く関わります。 一人ひとりに多くの権限を委譲するので、経営者感覚が身につくやりがいのある仕事です。 【入社後は】 新人研修（ビジネスマナー・商品知識・業務知識・面談スキル・工場見学・メーカー講習等）が用意されています。 OJTや先輩との同行営業を経て、役1年後に営業として担当を任されます。

【食】を支える同社のビジネスに欠かせない精肉店や食肉加工業者などの販売先に向けた食肉の営業や納品までの配送業務まで幅広くお任せします。 【具体的には】 ●食肉のルートセールス、新規の提案営業 ●注文受付、ピッキング、納品のため配送業務までトータル対応 ●集金業務 【取扱商品】 ビーフやポーク、チキンから、マトン、ラム、ホースミートまで多岐にわたる食肉を扱います。 品種やグレードも幅広く、季節などによって価格も変動するため、日々アンテナを張って様々な情報をキャッチしながら、ニーズに合った商品の提供に努めています。 【ポジションの特徴】 ●長年取引を続け既に強固な信頼関係ができている販売先が多いため、ルートセールスが中心です。 ●商品の提案から注文受付、ピッキングは配送業務までをトータルで担当するため、自分が提案した商品を自分の手でお客様に納品できるやりがいがあります。 【1日の流れ】 朝：配送業務スタート 1日平均15～20件程度の販売先を訪問し、商品の納品や集金を行います。 夕方：帰社。伝票整理や入金処理などのデスクワークを行い、翌日の確認をしたら仕事は終了です。 【入社後の流れ】 先輩社員がマンツーマンで、仕事の進め方を丁寧にレクチャーします。 運転も1ヶ月以上の教習期間を設けるなど、万全のサポート体制で、運転時に自信がない方や営業未経験の方も安心です。 仕事に慣れてきたら、ひとり立ちに向けて少しずつ既存のお客様を引き継いでいきます。 【同社の特徴】 ●お肉の総合商社として創業60年の歴史を誇る老舗企業です。

《既存のお客様へのルート営業》 ●基本的な知識や仕事の流れを丁寧に教えます。 ●半導体・食品・自動車などのメーカーのものづくりを支える仕事です。 【具体的には・・・】 ●取引先法人企業への商品提案（1日に5件～10件） ●商品の納品をかねて企業訪問、顧客の困りごとをヒアリングし、商品提案 ●受注、配送、見積もり作成などの業務 ●AI、ロボットなど幅広い商材の提案 ※商品の納品をかねて企業訪問（主に工場現場）を行います。その際に、顧客の困りごとをお聞きし、商品提案を行います。 【扱う商材は？】 生産設備、ロボット、AIから工具まで幅広い産業機器を扱っています。 クライアントのものづくりに必要不可欠な商材です！ 【営業のポイントは？】 ●9割が既存顧客への定期的な訪問やお問い合わせに対応 飛び込み＆テレアポはなく未経験からも取り組みやすいですよ◎ 【提案先は？】 同社で扱う産業機器・工具は、さまざまな業界の製造メーカーを支えています。 ▽例えば… 半導体、食品業界、自動車、住宅機器、巨大タンカーなど人々の暮らしに欠かせません！ 【1日の流れ】 （1）出社後にメールのやり取りや見積書のチェックを行います。 （2）クライアントを数社訪問。 （3）帰社後、事務処理や商材メーカーとリモートでの打ち合わせ。 （4）翌日の準備を行い退社します。 【未経験からチャレンジできる充実な研修制度】 ●試用期間中は年齢の近い先輩が指導や相談に乗る制度 商材理解からスタートし、内勤業務やお客様先に商品を届けるなど、実際の商品も見て学びます。 その後、先輩の提案に同行で取引先を覚えていただきます。 専属の教育担当が1名つくので分からないことも聞きやすい環境です！ 一連の業務を覚えたら、付き合いの長い既存のお客様の引き継ぎをお願いします。

既にお取引のあるメーカーのお客様を中心に幅広い分野の機能部品の企画提案営業を担当していただきます。 例えばフェルト・・・テニスボールの黄色いフェルト部分やピアノの弦のクッション部分等です。 古くからお取引のあるお客様も多い為、関係構築型の営業スタイルです。 【その他の提案例】ボールペンのいち部品を供給していた大手文具メーカー様より、ボールペン本体の商品名印刷の際に「軸部分が転がってしまうので、扱い辛くて効率が悪いです」とのお困りごとを伺いました。→製造工程の間で軸部分の部品がスムーズに移動するよう、使い勝手のよい凹凸入りのトレーをご提案！結果、感謝の言葉と共に受注！ 【業務の流れ】 ●訪問／ニーズの回収 1日数社のお客様を訪問し、ご依頼やお困りごとが無いかを調査。 こまめに顔を出すことで関係構築を図ります。 ●技術者との打ち合わせ 同社の工場スタッフや協力会社の工場スタッフと打ち合わせ、ご依頼に即した製品の製造企画に携わります。 ●納品 お客様に完成した製品を納品します。 【業務の魅力】 ●関係構築型の営業 1回きりの提案ではなく、継続したお取引の為、業務を通じてお客さんとの信頼関係を構築出来ます。 ●提案要素の多い業務 お互い信頼できる関係になれば意見を求められたり、積極的な提案もしやすくなります。 すべてオーダーメイド製品のため、顧客の要望に合わせて新製品を開発していく事ができるので、自身の提案した部品が身近な製品に導入され、市場に出回る事はこの営業のやりがいのひとつです。 ●成長性 幅広い分野の商材を扱うため、専門知識も豊富に蓄積できます。 1人前になるために何年もかかるので、社内のフォロー体制も万全です。 【取引先】 家電メーカー／自動車メーカー／産業機器メーカー／事務用品メーカー／日用品メーカー／スポーツメーカー／各種商社など。 それぞれの開発・技術・購買・営業部門の担当者へアプローチしていきます。 【研修】 入社後2日ほど社内で会社理解や簡単なビジネスマナーについて学習します。 その後は約1ヶ月間、同社の保有する八王子の工場で研修を行い、製品が出来るまでの流れを肌で学んでいただきます。 工場研修が終われば本社に戻り、営業の先輩社員が約1年間OJTで付き、営業同行などを繰り返しながら商品知識や業務フロー、提案内容を学んでいきます。

メーカー様向けにねじ製品や金属加工製品を販売する「FN営業部」又は、ホームセンター等の小売店様向けにDIY商品や防災グッズなど幅広い分野の商品を提案し売場開発を行なう「HI営業部」でご勤務いただきます。 【FN営業部】 ■お客様は、大手電機メーカー、自動車メーカー、建築会社を始めとする幅広い業種のメーカー。 各企業の設計・開発部門を定期的に訪問して販売を行ないます。 担当数は、1人30～40社程です。 ■具体的には 八幡ねじの調達力を最大限に活かしながら、お客様の多様なニーズに応える商品を提案・販売します。 1本から対応が可能です。 案件により何百本の納品になる場合もあります。 ※海外グループ工場への出張もあり。 ■カスタマイズ・オーダーメイドが7～8割です。 図面は社内の開発設計部で手がけることも可能。 各部署や協力会社と連携を取りながら、開発・製造を行ないます。 自動車部品等では、試作を繰り返し3年程かかるケースもあります。 ■ご要望・お悩みの例 ●ねじがゆるく、ちゃんと締まらない ●2ヶ所で止めているのを、1ヶ所にできるねじがほしい ●社内の各部署で共通して使える部品にしたい　…など 【HI営業部】 ■お客様は、全国にあるホームセンターを中心とする小売店。 ※出張あり ■具体的には 各店舗のバイヤーに商品を提案し、定期的な納品対応を行ないます。 また、店舗から棚を割り振られ、売場づくりを任されることも。 大がかりな作業になる場合は4～5名のチームで担当。 こうした改装を、たとえば名古屋本社の場合は1年30店舗ほど、1店舗1週間程度で対応しています。 ■提案のポイント 企業ごとの売場コンセプトに合わせた提案が重要に。 客層・地域性や季節を考えてアイデアを出すなど、一般のお客さまの近くで営業できる面白さがあります。

新規開拓やノルマなしで数字に追われず働けるます！ 担当クライアントから相談を受け、半導体装置などに使用される部品や工具をご提案・納品します 具体的には ●担当のお客様先を訪問 　▼ ●ご相談をいただいたら、 ネジやボルトなどの部品をご紹介 　▼ ●ご注文いただいたら、受注業務や お客様先への納品を行います 　▼ ●納品後はアフターフォローを行いつつ 次のニーズを探ってください

法人向け既存顧客メインの営業職をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ●顧客の要望に沿った部品の提案、課題の解決、販売。協力工場や仕入先とも相談しながら、オーダーメイドで製品仕様を決定し販売します。 ●仕入先の管理や調整・関係構築、新規仕入先の開拓や選定など。 ※既製品販売ではない為、自由な発想で提案し喜んで頂けた時にはやりがいを感じられます。 新製品販売やモデルチェンジ時など、お客様の商品企画段階から関わり一緒に製品を作り上げていくことが可能です。 入社後は１年以内に得意先の担当を持つことを目標に動きます。 【製品】 家電・建機農機・自動車・鉄道などに組み込まれる防振・防音・断熱・吸音など、お客様が要望する機能や品質を満たす部品や製品 【働く環境】 休日120日以上、残業は月平均20～30時間程度で働きやすく、フレックスタイムやリモートワーク、リフレッシュ休暇の他、育休取得率も高く、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。部署の垣根を越えて活発に交流しています。 入社年次が浅くともチャンスと責任を与えることをモットーとし、風通しの良い社風が自慢です。 ※男性育休取得率100％ 【研修制度】 新入社員研修、社員研修（内部・外部）、メンター制度もあり 【自己啓発支援】 条件を満たした場合、受験料の会社負担や表彰金有り 【会社概要】 「ファブレスメーカー」と「技術商社」の二つの機能を持つ専門商社です。 特に「Protect【防ぐ】」分野では、数多くの実績と豊富な経験があり、様々な試作・開発に取り組んできました。振動・音・熱・水・埃など、防ぐ対象に応じ必要となる技術領域は多岐に渡ります。 大手メーカー様を中心に、家電・自動車・鉄道・建機・農機・住宅設備・医療・精密機器など、機能や利用環境にあった最適な製品の開発やサービスを提案、お届けしています。 【評価制度】 半年ごとの目標設定と通期での職務遂行能力を評価する人事制度で、 定量面以外に、定性面（行動面）も対象となる評価制度です。

大手自動車部品業界を中心とした、各メーカー向けに機械工具製品・工作機械製品のルート営業をお任せいたします。 社用車で自動車関連の業界の大手既存顧客を訪問し、情報収集から製品提案、納期管理や調整業務を行います。 ●担当顧客 営業担当によりますが、基本的にはチームで特定の顧客を数社担当し、じっくりと深耕営業を行います。 ●取扱製品 切削工具、測定工具、電動工具、生産設備など総計数千点に挙がります。 ●受注金額 数百万円～数千万円、数千万円～数億円の案件もあります。 ●同社の仕入れ先は7,000社に及ぶため、顧客の課題を解決できる仕入れ先と連携の上、 ソリューションを提案することができます。 また、顧客から工作機械や設備全般の依頼があった際には、加工や組付の手配も行う他、据付に立ち合う場合もあります。 【教育制度・資格補助補足】 ●教育制度 即戦力での採用につき、基本的にはOJTです。 他、メーカー研修／日工販SE教育／財務分析通信講座等、研修制度があります。 ●資格補助 資格手当があります。 【同社について】 ●「顧客第一主義」実現のため「定期定時訪問」をし、お客様とのコミュニケーションから市場の動向、 お客様のニーズを迅速かつ的確につかみ、お客様のビジネスを一歩先に見据えた提案と受注活動を行っています。 ●基本的にチームで営業していきます。明るく元気に笑顔で仕事ができれば、 チームの雰囲気も良くなりますので、職場にもすぐに適応できますよ。 ●また、同社の営業職には、文系出身者が非常に多いです。でも、最初は機械や工具の知識がなくても大丈夫。 入社後に、社内勉強会やメーカー研修、営業研修を通して一緒に学んでいきましょう。 その学ぶ姿勢があれば、結果はついてきます。 ●お客様のもとへフットワーク軽く足を運び、仕事の話はもちろん、 仲良くなれば時にはプライベートの話なども交えながら、様々なお話をすることになると思います。 「どこからでも買えるけど、あなたから買いたい」と言われたい方、あるいは、営業として物だけでなく、 自分の人間性も含めて買ってもらいたいと思える方とは、東陽は相性が良いと思います。

カプセルトイの補充・集金、催事提案などのルート営業をお任せします。 【具体的には】 ●カプセルトイの補充 ●その他商品の補充（自動販売機やキッズカードゲーム筐体のメンテナンス） ●担当する売り場へ配下する商品の選定（多数の新商品や定番商品の中から売上拡大につながるラインナップを組んでいただきます。） ●売上アップに向けた提案（お客様にとっての売上UPが見込める場合は、スペースの拡大なども積極的にご提案します） ●売上金の回収・売上報告（カプセルトイの自動販売機から売上を回収します。） ●精算（頻度：月1〜2回） 【慣れてきたら】 ●自社運営のカプセルトイ専門店「gashacoco（ガシャココ）」の店長業務をお任せする場合もあります。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●担当数：25店ほど／人 ●作業時間：30分～2時間／店 ●訪問数：4～5件／日 毎月200種類の新商品を店舗の特徴に合わせて自分でチョイスして補充します。 月500万円～2,000万円を売り上げる店舗もございます。 ■信頼関係構築が重要なポイント 各店舗の売場担当者や先方と相談しながら進行します。 そのため、頻繁に売り場に通い信頼関係を構築することが大切です。 ■取り扱い製品は人気の大手玩具メーカー商品 （アニメグッズ・動物フィギュア・シュールなオリジナル商品など） ■ワクワクを提供するお仕事 電源が不要なのがカプセルトイの特徴です。そのため、設置場所は様々です。 （ショッピングモール・ゲームセンター・家電量販店等、駅・空港・サービスエリア・催事スペース等） 【充実したサポート体制】 ■知識の習得やスキルアップの向上が期待できる環境 基礎的な研修を実施するので、安心してスタートできる環境です。 外部でのハイエースの運転研修なども行い、独り立ちまで手厚くサポートしていきます。 ■先輩スタッフの安心なサポート 入社後1ヶ月間は、先輩に同行し、訪問や簡単な商品の補充からスタート。 その後、2～3か月を目処にひとりで訪問を行っていただきます。 ゆくゆくチームのマネージャーとして活躍していただくことを期待しています。 ※将来のキャリアアップとして上記の他、自社直営のカプセルトイショップ「gashacoco」の運営（店長）をお任せする可能性があります。

※飛び込み・ノルマは一切なし※ お問い合わせのあった法人のお客様へ、暮らしに欠かせない様々な商品のご提案をお任せします。 メインとなるお客様は不動産会社やマンション・アパートのオーナー。 「古くなった給湯設備や空調設備を更新したい。」 「物件価値を向上する為のリフォームがしたい。」 そんな悩みや相談に提案・対応するのが私たちの役目です。 数々の有名なメーカー商品を取り扱っているので、提案のしやすさも抜群です。 【具体的には】 ●お客様へのヒアリング、現地調査、ご提案 ●施工部門との打ち合わせ、指示だし ●見積もり、スケジュール作成　 ●お客様のアフターフォロー　　など 【一日の流れ】 お問合せのあったお客様先へ訪問し、お悩みをヒアリング ↓ 現地調査を行い、どんな商品が最適かを提案 ↓ お客様へ提出するお見積もりの作成 ↓ 工事スケジュールなどを施工部門と打ち合わせ

《20～30代女性がメインターゲット》 オリジナル商品の企画業務をお任せします。一人ひとりの裁量が大きくやりがいを感じられやすい環境です！ 【具体的には】 ▼オリジナルアイテムの企画 アパレルメーカーとの商談、発注数量や納期の調整、サンプルチェック・修正など ⇒トレンドサーチのためにメーカーの展示会に参加することも。 ▼SNSを使った販売促進業務 SNS上での商品やブランドのPR活動 ▼事務業務 納品アイテムの数量や納期、仕入れに関するデータ入力 同社“ならでは”の商品企画 ●ただ入ればいいではなく、ぽっちゃり女性の“今着たい、かわいい”を叶える ●気になる部分を隠しながら着やせできる ●着心地・機能面などクオリティに妥協がない ⇒大きいサイズ専門店“ならでは”の視点から商品企画をしています。 【研修制度】 OJTを通して商品企画に精通した女性スタッフに同行し、業務を1から学びます。 オフィスの雰囲気も明るく、質問しやすい環境で学ぶことができます！

美容室・理容室に向けて業務用商材販売の営業、企画全般をお任せいたします。 【詳細】 関西を中心とした約1000軒の美容室に対し、同社グループが取り扱う4万点以上の豊富なアイテムから最適な商品を提案します。 商品の販売、新しい企画やプロモーションの提案等、お客様のニーズに合わせた様々な商品やサービスを提供し美容室の経営サポートを行います。 ●美容室に受注商品を卸売り・商品説明 （カラー剤ー・シャンプー・トリートメントを取り扱う、カラー剤の調合の仕方等を通して商品説明） ●新商品の提案 ●人材教育や経営に関するソリューション提案 ●美容師を対象としたセミナーの開催・企画立案 【配属先部署情報】 営業部への配属を予定しております。 研修期間中は業務部の内勤営業として、販売する商品の出荷、検品、管理を行いながら営業のサポートを行っていただきます。 【研修内容】 入社後は、（株）タクサムや（株）武田で業界知識・商品知識の研修、内勤業務・営業マナーの研修を予定しております。 約半年間の研修後は、先輩とのOJTを1か月間程経験し、近畿圏を中心に既存の得意先40社～50社程度を引き継ぐ予定です。 将来的には、80～100社程度を担当していただきますが、業務過多とならないよう段階的に件数を増やしていく予定です。 【社風・環境】 ●社風　心の豊かさを大切にした企業経営を行っております。 ●チームワークや組織力、人と人、心と心のつながりを大切にした企業文化です。 また、美容師さんにとってNo.1クライアントを目指すことをモットーとしております。 ●環境　離職率：5.8％　男女比：82：18　平均年齢30歳 ●その他　同社は、非常に人を大切にする企業となります。 というのも終身雇用を念頭において経営をしているため、人を育てていく社風が根付いております。

私たちは、お客様が必要としているものを迅速に供給する地域密着型の商社です。工業薬品・金属材料・消耗品や大型設備機器などのルート営業をいたしております。 仕事は得意先へのルート営業が中心で、先輩社員の充実したサポートを受けながら、お客様のニーズに迅速に対応するスキルとコミニュケーション能力を身に付ける事が出来ます。 同社の営業職として、工業薬品・合成樹脂・金属製品など生産過程で使用される原材料の提案をお任せします。 〈主な仕事の流れ〉 ＊取引先を定期的に訪問/ニーズ・現状をヒヤリング ＊商品の提案 ＊見積作成 ＊各メーカー側への発注・納期確認 ＊納期・アフターフォロー　など 【営業方法】 既存顧客からの依頼や問合せに対して提案を行って頂きます。 ※新規開拓や飛び込み営業はありません。 【主なクライアント先】 大手上場企業を中心とした幅広い業種の企業の購買窓口 業界でいいますと、電気・電子・機械・金属・化学・食品・医薬業界など 大手メーカーから地元企業までたくさんのクライント先様が御座います。 【扱う商材】 お客様の製品開発・製造や衛生管理など 私たちの生活に身近なものも多く扱っています。 例えば… 自動車、スマートフォン、半導体、身近な家電製品（カメラ、OA機器） などに使用される部材から消耗品 食料品・飲料・調味料工場向けに原材料、添加剤、 排水処理薬品　などです。 【入社後の流れ】 最初の半年間は同行しながら、業務を覚えていきます。 先輩がフォローしますので、じっくり仕事に慣れていくことができます。 社員同士の仲が良く、すぐに馴染みやすい雰囲気があり、慣れていくと自由な営業スタイルで活躍できます。 また、本社に1週間ほどの研修に参加して頂く可能性がございます。

【新規なし／既存拡大の営業スタイル】 建設業者向けにセメントやコンクリートのご提案をお任せします！ 【具体的には】 ●販売 大手の建設業者・サブコンなどが顧客。 建物や構造物の建設に欠かせない生コンクリート・セメント・その他建設資材を販売。 ●納入管理 現場の状況に応じて、手配・納入を行います。 納入のタイミングや量を正確に調整、プロジェクトの進行に合わせて対応し、提供を行います。 ●納入フォロー 顧客の建設現場にて、納入・使用に立ち会うこともあります。 必要な場合は、トラブル対応や調整を行い、滞りなくプロジェクトが進行するようサポート。 【研修制度】 経験豊富な先輩の営業に同行し、コツコツと業務に慣れていきます。 まずは業界理解から商材理解まで新入社員向けの教育がマニュアル化されているため、着実に成長が見込めます。 【働き方】 ・育児休暇の取得、復帰直後は時短勤務もあり、育児との両立ができています。 ・休日体制が整っています。 ・資格取得を応援してくれます。 ・資格取得時にはお祝い金が出ます。 【働く社員の声】 ・住友大阪セメントグループ会社である事で対外的な信用があります。 ・各支店、営業所の協力体制が整っているので、相談がしやすくサポートしてくれます。 ・社内は、気軽に相談できる風通しの良い雰囲気です ・社長も社員の意見を聞いてくれます。 ・定時で帰りやすいです。 ・担当の役割分担が明確です。 ・情報共有もできて組織的に仕事ができます。 ・経験豊富な人が多く、離職率が低いです。 ・全ての商材にスペシャリストがおり、勉強になることが多いです。 ・やりたいことは失敗を恐れず、チャレンジさせてくれます。