LAPI-Staff株式会社 本社/軽作業窓口 の求人情報・お仕事一覧

【事務・コーディネーター】 設立4年目のポジティブな会社♪おしゃれなオフィスで働こう♪ LAPI-Staff株式会社 本社採用窓口 【給与】時給1350円以上 【シフト】週3日以上、1日5時間以上 【アクセス】東海道本線(東京−熱海) 横浜駅 徒歩3分 【時間帯】朝、昼、夕方、残業月10時間以下 【勤務地】神奈川県 横浜市 【仕事内容】 事務的な業務や登録者の方に お仕事紹介を行うコーディネーター業務をお願いします♪ 【具体的な業務】 ・電話対応 ・来社対応 ・面談対応 ・書類管理 ・ＰＣ入力業務 ・スタッフさん登録業務 等をお願いします♪ 2～3名採用予定◎ PC業務が多い仕事なので、 ビジネスシーンで活用されてきた方だとスグにご活躍頂けます◎ 未経験さんでも活躍できるよう、仕組みが整っています!! 「あなたも１週間後には大活躍っ!!」 ExcelやWordは経験が無くてもOK！ 分からないことは入社してから先輩より教えてもらえます！ 平均年齢は28歳!! オンとオフのメリハリを大切に◎ 横浜駅から徒歩5分で 通勤ラクラク♪ 話すことが好きな人にぴったりです☆ 【どんな会社？】 総合人材サービス業をしています。 -人材派遣 登録スタッフさんを企業様に派遣する事業 -求人広告 企業様の求人広告を代理作成する事業 業界22年目と7年目のグループ会社があり安定経営で安心♪ 【注目ポイント】 【プライベートでも車が使える】 おしゃれなSUV型の社用車は、 許可を貰えば私用でも使ってOKです！ 友達との遊びにも、 彼氏・彼女とのドライブデートにも 家族サービスにも ・・・プライベート充実間違いなし！ ●お仕事情報： ＜＜ここがポイント＞＞ PCスキルが身に付く、PCスキルを活かす、資格を活かせる 【給与】 ◆昇給あり 半年で時給100円UPもありました★ 頑張れば待遇もしっかりUPしていきます！！ 最初だけかつかつで・・ そんな方は週払い等もお気軽にご相談下さい！ ◆支払い方法：週払い ◆交通費：別途全額支給 交通費はもちろん全額支給♪ 「自転車通勤がしたい」そんな方には 自転車のプレゼントの実績もありますよ！ 【所在地詳細】神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町1-7-21横浜西口平沼ビル6F 【アクセス】 ◆ 東海道本線(東京−熱海) 横浜駅 徒歩3分 ◆ 京浜東北線 横浜駅 ◆ 根岸線 横浜駅 ◆ 横須賀線 横浜駅 ◆ 京急本線 神奈川駅 ※アクセスは勤務地の一例です。 【勤務期間】長期（3ヶ月以上） 【シフト・勤務時間】 週3日以上、1日5時間以上 10：00～15：00(実働5時間以上) 勤務時間はご相談ください！ フルタイムの時間の相談もできます♪ ※土曜出社必須 【勤務できる曜日】月、火、水、木、金、土 ■ 応募資格 ※高校生はごめんなさい ▼こんな方にオススメのお仕事です♪ ・人と話すことが好き！ ・PCスキルを上げたい ・長く安定して一定の収入が欲しい など 未経験者歓迎、経験者優遇、フリーター歓迎、副業・Wワーク歓迎、第二新卒歓迎、主婦（夫）歓迎、学歴不問、服装自由、髪型自由、友達と応募歓迎、ネイル可 【待遇・福利厚生】 ■社員登用あり ■交通費全額支給 ■社用車プライベート使用OK(規定有) ■飲み物完備(お茶、コーヒー、コーラ等) ■カラオケ、漫画喫茶、フィットネス割引きあり 交通費支給、昇給あり、残業月10h以下、社員登用あり 【【横浜FCのオフィシャルパートナーです♪】】 Ｊリーグ「横浜FC」とオフィシャルパートナー契約を締結致しました。 週末は社員で、チームの応援に行ったりします♪ ●応募情報： 【会社・店舗名】LAPI-Staff株式会社 本社採用窓口 【職種名】事務・コーディネーター（設立4年目のポジティブな会社♪おしゃれなオフィスで働こう♪） 【バイト探しはマイナビバイト】 事務やデータ入力のお仕事を多数ご紹介！ 在宅ワークや副業可能な求人も随時掲載中。 新着求人も豊富にあります！ 　 家事と両立しながら働きたい主婦/主夫、短期で働きたい大学生・高校生、掛け持ちバイトをお探し中の方、どなたにでも自分にあったこだわり条件でバイトを探せる！ 短期・日払い・未経験OK・高収入・駅チカ・土日休みなど人気の求人が満載。全国のアルバイト・パート求人ならマイナビバイト！

駅構内における改札、発券、ホーム案内、事務作業など幅広い業務をお任せします。★将来的には車掌や運転士へのステップアップも目指せます。 ＜改札窓口業務＞ 乗車券の確認や乗り越し精算対応のほか、 「○○に行くには○番線に乗ってください」 「間違えてPASMOを改札機に入れちゃって…」 といったご案内やトラブルにも対応していただきます。 ＜発券業務＞ 乗車券や特急券、定期券などの販売をはじめ、 お客さまからの質問や相談への対応もお願いします。 ＜ホーム案内業務＞ 列車の進入・進出時のホームや線路の安全確保、 お客さまの乗降確認、乗務員への発車合図を担当。 その他、場内アナウンス、お客さまへの対応などもお任せします。 ＜コンコース・事務作業＞ お客さまのご案内や掲示物（ポスター等）の管理、 駅事務所での運賃・料金集計、電話対応などを担当していただきます。 【駅スタッフの働き方】 駅スタッフの業務は、朝から翌日の朝までの「一昼夜勤務」が基本です。 上記の業務を1日の中でローテーションを組んで担当します。 ◎将来は「車掌」や「運転士」として活躍する道も！ 駅スタッフとして経験を積んだ先には、車内でお客さまサービスを担う「車掌」や、お客さまを安全・正確に目的までお運びする「運転士」として活躍するチャンスもあります。実際に、多くのメンバーが「乗務員登用試験」を通じてステップアップを実現！駅構内から車両へと、働くフィールドを移して活躍しています！ ◎充実の研修制度でスキルアップをサポート！ まずは1カ月間の新入社員研修からスタート！東武鉄道グループの概要や、鉄道関係の規則・法令など基礎知識を学びます。 その後も ◎若年者教育（入社2〜3年目の社員） ◎一般社員教育 ◎スキルアップ研修 ◎階層別研修　など キャリアに応じた研修を定期的に実施し、知識・技能の向上をサポートしていきます！ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンよりプレエントリーしてください。 その後お送りするメール内のURLにアクセスいただき、必要事項を記入の上、マイページのエントリーシート入力画面より入力をお願いします。 上記をもって、本エントリー完了となります。 ※プレエントリー受付締切：6月9日(金) 23:59まで ※エントリーシート締切　：6月11日(日) 23:59まで 会社情報 代表者 取締役社長　佐川 智明 事業内容 ◆駅業務、駅構内営業の運営管理業務 ◆駅の出改札業務および案内、自動販売機の管理、自動車駐車場管理、駅施設の管理 ◆広告宣伝に関する業務 など 本社所在地 東京都墨田区押上2-18-12

★未経験歓迎です★バルブの「組立」「検査」「研磨」のいずれかをお任せします★必要なスキルは一切ありませんのでご安心下さい♪ 作業手順書を見ながら各工程での作業・検査業務等を進めていきます♪ 組立 検査 研磨 上記お仕事をお任せしていきますが、 力仕事はないため、無理なく長く活躍できることが特徴です♪ また、冷暖房完備の工場になるため、快適な環境の中、 業務に集中することができますよ！ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。 《コロナ対策について》 ご面接時は、求職者の方に安心してお話しいただけるよう、下記の対策を行っています。 アルコール消毒の徹底 マスク着用で面接 十分な換気 会社情報 代表者 小山明 事業内容 総合人材サービス業及びそれに付帯する業務 労働者派遣事業許可：派10-300541 本社所在地 群馬県伊勢崎市中央町25-4小林ビル102

東武鉄道の線路保全、または電気保全をお任せします。★入社後は1カ月間の研修からスタート！知識や技術は入社後に身につけられます。 入社後まずは1カ月間の新入社員研修にて、東武鉄道グループの概要や鉄道関係の規則・法令、業務に必要な基礎知識などを学んでいただきます。 あなたの希望や適性などを考慮したうえで、線路保全、電気保全いずれかに配属となります。 ＜線路保全業務＞ （1）実際に線路内を歩きながら目視したり、レールを打って音に異常がないかをチェックします。 （2）列車の運転台に乗り込み、見た目・音・振動などから異常箇所を探します。 （3）レールや分岐器部品の交換作業。検査によってキズや摩耗が見つかった場合は夜間に作業します。 ＜電気保全業務＞ （1）駅のホームにある「発車案内表示器」など、さまざまな機器の点検、部品の交換を行います。 （2）信号機や踏切の定期チェックのほか、それらをコントロールする「継電器室」も点検します。 （3）夜間には、車両に電気を流すための電車線や、変電所の点検・メンテナンスを行います。 ◎「正社員登用」「東武鉄道（株）への入社」の制度も まずは契約社員としてのスタートとなりますが、末永いキャリアを築いていただけるように、正社員登用制度を整え、年1回試験を実施しています。最終的にはほとんどのメンバーが正社員になっています！また、東武鉄道（株）へ入社する制度もあり、管理者となって培ってきた専門知識を活かすことも可能です。 ◎充実の研修制度でスキルアップをサポート！ 東武グループでは入社直後の新入社員研修をはじめ、 ◎若年者教育（入社2〜3年目の社員） ◎一般社員教育（若年者教育の修了者） ◎スキルアップ研修 ◎階層別研修　など 全社員を対象に、キャリアに応じた研修を定期的に実施。社員1人ひとりの知識・技能の向上を継続的にサポートしています！ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンよりプレエントリーしてください。 その後お送りするメール内のURLにアクセスいただき、必要事項を記入の上、マイページのエントリーシート入力画面より入力をお願いします。 上記をもって、本エントリー完了となります。 ※プレエントリー受付締切：6月9日(金) 23:59まで ※エントリーシート締切　：6月11日(日) 23:59まで 会社情報 代表者 取締役社長　古田 尚 事業内容 ◆鉄道土木・建築施設の保守・検査業務 ◆電気設備・電気通信設備の設計保守および検査業務 本社所在地 東京都墨田区押上2-18-12

Zデータ株式会社に出向し、以下業務をご担当いただきます。 ■Zデータ株式会社において発生する不正行為やサイバー攻撃等の影響を評価し、被害の未然防止や拡大を阻止するための各種対策をサービス部門と連携して実施いただきます。 【具体的には】 SOCや外部CSIRTコミュニティから提供されるインシデント情報に基づき、 以下の業務を担っていただきます。 ■インシデントの影響範囲を評価・分析 ■事案対応の優先順位付け（トリアージ） ■BCPプランに応じた初期対応をリード ■被害の再発防止策の検討・実施 【ミッション・役割】 本ポジションでは、上記業務のうち、主に以下の役割を担っていただきます。 ■インシデント報告/対外交渉窓口 ■インシデント対応優先順位の策定 ■インシデント対応のための情報収集、分析、状況取りまとめ ■インシデント対応実務、関連システム影響への対応支援 ■インシデント対応における指揮統括、経営サイドへ説明のためのレポート作成 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

経験を考慮し必要により配電関係業務等を担当後、適性に応じて「配電線設備設計業務」を担当していただきます。 経験をお持ちの方は、即戦力として 「配電線設備設計業務」で活躍いただけます。 ◎配電関係業務 電気使用の申込に伴う異動処理、 電柱への共架管理、電柱敷地管理および、 配電設備定期巡視など ◎配電線設備設計業務 電気使用の申込みや電柱移転等に伴う お客さまとの協議、調査、工事の設計　など ――【 社会インフラを支える誇り 】 電気は今や社会生活に欠かせないもので、 時代と共にその重要性は増しています。 人々の暮らしを支える社会インフラの 担い手としての責任感は大きいものの、 その分かけがえのない達成感を感じられるはずです。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください。 『この求人に応募する』ボタンより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ご質問はお気軽に！■□ 応募に関するお問い合わせ等がございましたら、『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 取締役社長　福島 透 事業内容 ◇電力設備の設計・調査・管理・交渉、電気使用の申込受付の受託 ◇電力資機材、作業用物品、事務所用備品・什器等の販売など ◇防護管取付サービス、電柱共架事業、防犯カメラ設置サービス 〜 沿革 〜 ・昭和26年1月19日 山陰電気木材株式会社設立 ・平成3年10月1日 株式会社中電ライフへ変更 ・平成3年10月1日 株式会社中電アクセス設立 ・平成16年7月1日 株式会社中電ライフと株式会社中電アクセスが合併し 株式会社エネルギア・ライフ＆アクセス設立 ・平成28年4月1日 電化・エネルギー事業を株式会社エネルギア・ソリューション・アンド・サービスへ統合 ・平成28年4月1日 社名を株式会社電力サポート中国へ変更 本社所在地 広島市中区中町7-22 住友生命広島平和大通りビル8F

★未経験歓迎★スキルや経験は一切不問です！★ガラスの製造補助として、「組み立て」と「梱包」をお任せします♪ ガラス製造の流れとして、 ◆ガラス素板荷受け ↓ ◆ガラス切断・加工 ↓ ◆強化ガラス、合わせガラス、複層ガラス製造ライン 各工程 ↓ ◎組み立て・梱包 上記流れのうちの、「組み立て」と「梱包」をお任せします！ 丁寧に先輩社員がサポートしますので、安心して下さいね♪ 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。 《コロナ対策について》 ご面接時は、求職者の方に安心してお話しいただけるよう、下記の対策を行っています。 アルコール消毒の徹底 マスク着用で面接 十分な換気 会社情報 代表者 小山明 事業内容 総合人材サービス業及びそれに付帯する業務 労働者派遣事業許可：派10-300541 本社所在地 群馬県伊勢崎市中央町25-4小林ビル102

●戦略本部のミッション 本社戦略部門として、各領域の戦略スタッフががそれぞれの担当領域で全社戦略を策定・実行し、パナソニック(株)全体の企業価値向上に向けた変革をドライブする。 また、各領域の専門家として、事業部門である各分社に対するサポートを行う。 ●CHROチームのミッション 本社戦略部門において、CHROのスタッフとしてコーポレート経営戦略を実現する全社共通/横断の人事戦略の立案・推進により企業価値向上に向けた変革をドライブする ●募集背景 パナソニックグループの再編の中で2022年4月に「くらし事業」を担う新・パナソニック株式会社として発足、新会社としての「カタチ」構築において、最も重要なアセットである人材の最適化に向けたCHRO担当領域の重要度が増しています。「個人と組織のパフォーマンスの最大化」を目指した人事戦略の検討・実行を行う上で、幹部人材の確保、評価、処遇、配置については、組織に大きく影響します。 そのような背景のもと、競争力ある「役員の処遇全般構築」、またはタレントマネジメントに知見、興味関心が高い方への募集をしております。 ●担当業務と役割 コーポレート経営戦略を実現する全社横断の人事戦略の立案・推進をする中で、主に「役員処遇制度構築」「タレントマネジメント」業務の担当のいずれかを予定しています。 また、CHROスタッフである前に、コーポレート戦略本部メンバーであり、コーポレート経営戦略の具現化への貢献を意識した推進が必要です。 これまでの経験を活かし、多様な視点での最適解を考えていただくと共に、既存メンバーに対しても良い気付きを与えていただけることを期待しています。 ●具体的な仕事内容 【役員処遇制度構築担当の場合】 ・パナソニック(株)役員19名の報酬設計（既存の仕組み在り）、評価制度、報酬支払運営 ・指名報酬諮問委員会の実施・運営 ・役員未満の幹部報酬設計の分社へのアドバイス、サポート 　 【タレントマネジメント担当の場合】 ・役員のサクセッションプラン策定。対象候補者への、アセスメント、コーチング施策、個別面談、独自研修などの実施 ・タレントマネジメントコミッティ実施・運営（年3回） ・対内外へ発信（異動公表など）と、分社連携のもと、決裁等の社内手続きの遂行 ●この仕事を通じて得られること 今回のグループ再編により、新たな事業会社として発足したばかりであり、大企業でありながらも新会社を一から自分たちの手で作り上げていくという貴重な経験を得ることができると共に、新会社だからこそ、自分たちがやりたいことを考え、制度等を構築していくことができます。 今日的な役員報酬、タレントマネジメント推進による、事業を切り開く、競争力高い人材の輩出を目指します。 新・パナソニック(株）は、パナソニックグループの中において「くらし事業」を担う中心的な存在の会社であり、自分たちの活動がパナソニックブランドを通じて社会に貢献につながるということが実感できます。 ●職場の雰囲気 ・10人弱の小さな組織であり、立場や担当テーマに関わらず、相互に連携しながら、協力・相談・議論などを闊達に行う活気のある組織です。 ・新しいことに挑戦することが大いに奨励され、各人が専門能力を高めることを意識しながら、責任感を持って業務にあたっています。それぞれが担当テーマを持って業務推進をしており、各担当テーマにおいては個人の裁量を大きく持っています。 ・個人のワーク＆ライフバランスに応じて、テレワークと出社を自身の裁量で判断しながら業務を推進しています。基本的には半分以上はテレワークにて業務推進しているという実態にあります。 ●キャリアパス ・パナソニック(株)規模も大きく、また、事業分野も多岐に亘っており、人事の中でも本社・分社・事業部・海外と様々な立場でのキャリア経験ができます。上司と部下でキャリアデザインにつていもしっかりと共有し、本人の希望も尊重し、計画的なキャリアパスを進めていきます。その中で、人事職能以外の職能に変わることも可能です。 ・また、人事職能については、パナソニック(株)にとどまらず、パナソニックグループ全体でのキャリア経験も可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【既存顧客が中心】株式会社協同コミュニケーションズへ出向し、クライアントの課題解決に向けたセールスプロモーションサービスを提案してください。 お客様の商品を購買してもらうために、次のようなキャンペーンやツールの提案を行います。 ■オープン・クローズドキャンペーン ■WEB・モバイルキャンペーン ■オンパックキャンペーン ■店頭SPツール　など 最新のコミュニケーション手法を駆使することで、顧客ブランドとユーザーとの接点を構築していきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　立石昌紀 事業内容 ■セールスプロモーション関連事業 ■屋外広告・サイン関連事業 ■デジタルサイン関連事業 ■デジタルプリント関連事業 ■ITソリューション関連事業 本社所在地 東京都中央区入船2-5-7

【株式会社マイナビ内での事務軽作業】　 ●送付物の仕分けおよび受発送業務 ●ファイリング業務 ●名刺作成 ●印刷および製本業務 ●印刷物・事務用品等の在庫管理および発送業務 ●PCによるデータ入力、アンケート集計 ●紙データの電子化 ●原稿作成業務 ●社内機密文書のシュレッダー作業 ■その他 担当業務は勿論、組織や会社全体への改善提案など社員の意見を聞き、取り入れていく風土があります。 黙々と業務をするだけでなく、自ら考え、行動し、仕事を進めたいとお考えであれば、必ず活躍できる場がマイナビパートナーズにはあります。 まずは障がい特性に合わせた業務を担当していただき、成長に合わせて業務の幅を拡げていただきます。 現状に満足せず、私たちと一緒に日々成長していきたい、会社を大きくしていきたいという方からのご応募をお待ちしています。