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＜畜産業を通じて地域に貢献＞夏は放牧地で牛を管理など、乳牛のお世話（乳用育成牧場作業員）をお任せ ★早朝作業など一切なし ★正社員登用制度あり 主な仕事の内容は、酪農家から預かった育成牛のお世話です。エサやりや畜舎の清掃、育成牛の健康管理などをお任せいたします。 ●夏は放牧地で、冬は畜舎にて働くなどルーティンワークばかりではなく変化があるのがこの仕事の面白いポイント。仕事の領域は多岐にわたりますが、チーム制で進めていくのでご安心ください！ 頑張りは正当に評価 この仕事は畜産を通じて地域に貢献できるというのが醍醐味。またその頑張りは公平に評価していますし、しっかり賞与で職員たちに還元しています。 地域密着でエリアを盛り上げていくことに興味を持った方にはぜひチャレンジしていただきたいです。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームよりエントリーをお願いいたします。 ■PC版『この求人に応募する』 ■スマホ版『応募する』 ■アプリ版『応募フォームへ進む』 のボタンよりご応募ください。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示はありません。 ※応募に関するお問い合わせ等がございましたら『質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表理事組合長　長谷川 裕昭 事業内容 ・農業関連事業 ・営農指導事業 ・生活関連事業 ・共済事業 ・信用事業 本社所在地 北海道苫前郡羽幌町南6条2丁目16番地の4

オウンドメディア・SNSの活用を軸として、採用を含む社外広報を企画立案から実行までご担当いただきます。具体的には以下のような内容です。 【ご担当いただきたい業務】 ・オウンドメディア、SNS、Webサイト活用における戦略策定、企画、運用 ・オウンドメディア、SNS、Webサイトの指標設計、効果検証 ・採用広報観点の施策立案、プランニング ・記事制作をはじめとしたコンテンツ制作・制作ディレクション ・人事部門と連携した、採用広報活動の指標設計、効果検証 ・採用イベントの企画および実施　など 事業内容・業種 その他業界

＜未経験可＞検査官のアシスタントとして、審査業務の補助や受検者に対する検査内容や手順などの説明・案内業務を行っていただきます。 ▼検査補助業務 ▼検査情報の入力補助 ▼検査機材の準備 ▼不慣れな受検者に対する検査内容のご案内 ▼検査手順や流れなどの各種説明 ※検査官の指示に従って進めます。 幅広いメーカー、時代の車に携わることができます ★車好きには特におすすめのお仕事！ 検査に来所される車は実に様々。 国産車・外国車はもちろんメーカー、車種、 排気量、仕様なども千差万別です。 一般的な乗用車から二輪車、特殊車両まで 幅広い自動車を見ることができます♪ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。 会社情報 代表者 理事長　木村　隆秀 事業内容 ■道路運送車両法に基づく基準適合性審査 本社所在地 東京都新宿区四谷本塩町4番41号 住友生命四谷ビル4階

【業務内容】 Laluneのプロダクトマネージャーとして下記業務をお任せします。 業務詳細 ・KGI達成ためのプロダクト施策の立案 ・デザイナーやエンジニアと協業しながら施策リリースまでの推進 ・社内外ステークホルダーとの折衝 ・プロダクト責任者と協業し、プロダクト戦略策定の業務を補佐 　・市場調査および分析 　・競合調査および分析 　・顧客へのアンケート・インタビュー 　・KPIツリー設計、プロダクトインサイトを発見するための定量的なデータ分析 事業内容・業種 その他業界

《チームワークと進んだ機械化が自慢の職場です》◎複数名の管理スタッフチームで倉庫業務を円滑に進めるサポート♪｜ 北海道中の生活協同組合で取り扱う商品の半数以上が集まるセンターにて、コープやトドックセンターに決められた商品が正しく運ばれるかを管理していただきます。 ＼主にお任せしたい仕事は3つです／ ▼商品管理 各店舗からデータで送られてくる必要数に応じて、商品・時間・発送数に間違いがないように管理を行います。 ▼人員管理 商品の仕分け・出庫作業を担当するパートさんたちの作業計画やシフトを作成を複数名で担当し、配送が円滑に進むようにサポートします。 ▼業務改善 「もっとこうしたらいいんじゃないか」という、アイデアを出し合うことも重要な仕事です。管理者同士で話し合って、より良いセンターを目指していきましょう！ 〜 入社後の流れ 〜 まずは各部門を回る研修を2週間ほど行います。その後は、先輩によるOJTにて仕事の流れを覚えていきます。新人一人ひとりに担当の相談役もつくので、安心してスタートできます☆ ＼日本有数の物流センターを目指した取り組み／ 約1,900名が働くセンターで、今までも多くの管理スタッフの意見が取り入れられてきました。メーカーと独自に開発したロボットや、プロジェクションマッピングを用いた倉庫管理で、作業はどんどん効率化されています。 70名の管理スタッフ／30名のチーフ／20名のマネージャーで、協力し合いセンターを支えています！ 応募方法 ★スマホでも簡単に応募できます★ 『応募する』ボタンより、 所定の応募フォームに進み、 必要事項を入力して送信してください。 ＊お電話でお問い合わせOK ＊応募の秘密厳守いたします。 ＊応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、 　他の目的での利用や第三者への 　譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 理事長／大見 英明 事業内容 小売事業 宅配事業 共済事業 など 【事業詳細】 小売事業 『おいしいお店』をコンセプトに道内各地に108店舗を展開。くらしを彩る商品をこだわりの品質・鮮度・価格でご提供しています。 宅配事業 カタログで注文いただいた商品を組合員さんに直接お届けする無店舗販売『コープ宅配システム トドック』を運営しています。 本社所在地 北海道札幌市西区発寒11条5丁目10-1

同社が展開する「オンライン診療システム」や「クラウド型電子カルテ」などの医療システムについて、取次店や代理店などのパートナー企業様と協力して、全国の医療機関への拡販を推進していただきます。 【具体的な仕事内容】 ・新規取引パートナーの開拓 ・パートナー企業の販売体制の確立 ・パートナー企業との業務フロー構築 ・商品説明会の企画や勉強会の実施・案件への同行・ 提案活動 事業内容・業種 その他業界

新規事業のセールスメンバーを募集します。 ＜新規事業内容＞ クラウド型地域包括ケアソリューション MINET（ミネット） ■MINETについて 他施設・多職種間で、患者の医療・調剤・介護に関する情報を相互に、自動で、共有・統合・参照できるクラウドシステムです。 MINETを活用いただくことで、医療・介護の現場の情報連携がスムーズになり、現場スタッフの負担軽減につながります。 また、患者は、どの施設でも切れ目なく、安心して医療・介護を受けることができるようになります。 複数の医療・介護施設を持つグループ法人はもちろん、医療DXの推進を背景として、自治体・地域の医師会が推進するデジタル田園都市国家構想事業での活用も進んでいます。 サービス紹介記事 https://note.com/medley/n/n82c51b3cdfc2?magazine_key=m77070cd132bf 直近では、総務省後援のASPICクラウドアワード2023で審査委員会賞を受賞。 デジタル実装の優良事例を支えるサービスとしてデジタル庁より紹介されるなど、外部機関からの評価をいただく機会が増えています。 リリースページ https://www.medley.jp/notice/20230804.html ■具体的な業務 事業責任者と伴走しながら、営業企画の立案～実行まで事業推進のコアメンバーとして担当していただきます。 ・医療機関のリード獲得企画の立案、実行、商談実施 ・グループ医療介護法人や、地方自治体／地区医師会等との渉外対応 ・パートナーセールス、外部機関協業などの企画立案・実行・管理など 適正に応じて、プロジェクトマネジメント等をお任せする可能性もあります。 事業内容・業種 その他業界

■大手不動産業向けWEBシステム開発 ∟大手不動産業での顧客向けWEBシステムの開発となります。 　設計はクライアントが担当しされますので、コーディング作業と単体テストがメインとなります。 ※同社プライム案件となります。 事業内容・業種 その他業界

★☆通販広告部門に特化し、30年以上の実績を誇る広告代理店です！通販広告部門で養った長年のノウハウをもとにWeb広告、テレビやラジオCM、折込広告など幅広いサービスを展開している業界でも注目を集める企業です！☆★ 【仕事内容】 様々な広告媒体から最適の手法を導き出し提案する、プロモーション戦略のコンサルティング営業を行います。 制作には媒体研究の担当者やクリエイターとチームを組み、打合せを重ね、プランを完成させプレゼンに至ります。 【具体的には】 アプローチは電話がメインです。当社の営業は提案営業であり、ただ架電数をこなすわけではありませんので、一日にかける電話の数は 10～30 件程度です。 飛び込み営業はありません。 【教育体制】 研修により通販とは何か、というところからしっかりとレクチャーを行いますので、業界未経験の方でも安心です。業務に慣れてきた段階でクライアントの担当をお任せしていきますが、最初は先輩社員もしっかりサポートします。 組織構成：営業部6名 【キャリアアップ】 年齢や学歴等に関係なく、結果を出している方は昇進していくことが可能です。 事業内容・業種 その他業界

【職務内容】 各事業部やコーポレート部門などいずれかの部門を担当いただき、管掌役員やコーポレートのメンバー等と幅広く連携しながら、事業成功のためのビジネスパートナーとしての様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。 特に、Sr.HRBPには各事業のビジネスモデルに精通することが必要です。その上で、事業を加速させるのに必要な手立てを、事業本部長と同じ目線で組織・人事側面から遂行していくことが期待されています。 【ご担当いただきたい業務】 ・事業戦略の実現に向けた最適な人材ポートフォリオ/要員計画の整理 ・人材ポートフォリオの質的・量的な実現にむけた、採用・育成・異動 ・代謝などの施策の企画と実行 ・事業成長のキーポジションの特定に基づく、アセスメント実施とタレントマネジメントの企画・実行 ・同社の行動基準であるOur Essentialsの浸透 ※内容は、ご経験とご志向に踏まえて順次お任せします。 事業内容・業種 その他業界