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正社員 株式会社トリプルアイズの求人情報・お仕事一覧

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正社員 株式会社トリプルアイズ」に似ている求人を探すとこのような求人があります。

正社員 株式会社トリプルアイズの関連求人情報・お仕事一覧

『教える』に専念できる★【英語講師】残業ほぼなし*年休120日〜

【講師1名:生徒複数名の個別指導スタイル★入社1ヶ月はOJT研修】中高生メインに英語を教えます◆無学年制・宿題なしで一人ひとりに寄り添い指導 『トリプレット・イングリッシュ・スクール』で 主に私立中学生・高校生(小5・小6生も有り) を対象に教えます。 【具体的には?】 講義形式ではなく「個別指導スタイル」 担任として受け持つ6〜8名を 同時間帯に一人ひとり個別に指導。 ◆個人に応じたカリキュラム作成 ◆個別指導 ◆学習進度を見極めるチャートの採点 ◆保護者対応(学習法に関する相談など) 《入社1カ月はOJT》 ★入社後1カ月間 先輩と2名体制でクラス(生徒6名)の 指導をするところからムリなくスタート OJTを通し、指導法や教材準備の仕方、 カリキュラムの作成等の基礎から学べます。 ★研修担当の社員中心に全力でサポート! 生徒の成長に立ち会える独自教育が特長! ★無学年制のオーダーメイド 生徒個々の学力を把握してカリキュラムを作成。 例えば、高校生でも中学の内容につまずきがあれば 学年に関係なく中学範囲に戻って指導! 弱点をつぶす根治療法が強みです。 応募方法 ■まずは、マイナビ転職よりご応募ください。 ※応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡いたします。 ※応募の秘密は厳守いたします。在職中ですぐ転職できない方も、ぜひご相談ください。 ※面接日や入社日はご相談に応じます。 ご不明な点がございましたら、お電話で直接ご連絡いただいても結構です。 会社情報 代表者 代表取締役社長  内田 竜 事業内容 私立・国立の中高生を中心に19教室の“英語専門塾”を関東・関西に展開。 ■本社/東京都台東区柳橋2-10-8武田ビル ▼教室一覧 浅草橋/東京都台東区柳橋 池袋/東京都豊島区南池袋 渋谷/東京都渋谷区渋谷 新宿/東京都渋谷区代々木 飯田橋/東京都千代田区飯田橋 築地新富町/東京都中央区築地 吉祥寺/東京都武蔵野市吉祥寺本町 自由が丘/東京都世田谷区奥沢 目黒/東京都品川区上大崎 蒲田/東京都大田区蒲田 横浜/神奈川県横浜市西区高島 大船/神奈川県鎌倉市大船 溝の口/神奈川県川崎市高津区溝口 新百合ヶ丘/神奈川県川崎市麻生区万福寺 船橋/千葉県船橋市本町 梅田/大阪府大阪市北区梅田 天王寺/大阪府大阪市天王寺区堀越町 西宮北口/兵庫県西宮市甲風園 京都/京都府京都市下京区七条通烏丸東入真苧屋町 本社所在地 東京都台東区柳橋2-10-8 武田ビル
株式会社トリプレット
提供元:
マイナビ転職

未経験歓迎!英語専門スクールの【教務事務】★基本定時退社

【キャンセル待ちの教室多数!】体験レッスンでの生徒・保護者との面談や入塾手続きといった教務事務や、教室運営全般に関する事務・庶務をお任せ! ▼生徒・保護者との面談 入塾前のお試しレッスン初日と最終日に行う面談で、 当塾の学習システムや教育方針を説明します。 「英語を頑張りたい!」という 子どもたちのやる気を引き出してあげてください♪ ▼スケジュール管理 生徒のレッスン予定日と英語講師をマッチングさせ、 レッスンスケジュールを組みます。 ▼事務作業 書類の管理や提出物の回収、 教室の備品チェックなども担います。 ▼電話・SNS対応 休講のお知らせはもちろん、 欠席が続く生徒がいれば「大丈夫かな?」 と連絡を入れるなど、生徒一人ひとりの 学習状況も確認。 親身になって相談を聞き、希望や不安、 悩みにも親身に寄り添ってあげてください♪ 応募方法 ☆★マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください★☆ 『応募』ボタンより、所定応募フォームに必要事項を記入して送信してください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長  内田 竜 事業内容 私立・国立の中高生を中心に19教室の“英語専門塾”を関東・関西に展開。 ■本社/東京都台東区柳橋2-10-8武田ビル ▼教室一覧 浅草橋/東京都台東区柳橋 池袋/東京都豊島区南池袋 渋谷/東京都渋谷区渋谷 新宿/東京都渋谷区代々木 飯田橋/東京都千代田区飯田橋 築地新富町/東京都中央区築地 吉祥寺/東京都武蔵野市吉祥寺本町 自由が丘/東京都世田谷区奥沢 目黒/東京都品川区上大崎 蒲田/東京都大田区蒲田 横浜/神奈川県横浜市西区高島 大船/神奈川県鎌倉市大船 溝の口/神奈川県川崎市高津区溝口 新百合ヶ丘/神奈川県川崎市麻生区万福寺 船橋/千葉県船橋市本町 梅田/大阪府大阪市北区梅田 天王寺/大阪府大阪市天王寺区堀越町 西宮北口/兵庫県西宮市甲風園 京都/京都府京都市下京区七条通烏丸東入真苧屋町 本社所在地 東京都台東区柳橋2-10-8 武田ビル
株式会社トリプレット
提供元:
マイナビ転職

【経理・財務(メンバー〜責任者候補)】★年休122日・残業少

《キャリアアップを目指せる!》経理業務全般をお任せ!伝票起票、月次・年次決算業務、給与計算補助、士業とのやり取りなど★17時定時★残業10h程 当社の経理部門にて、 経理業務全般をお任せします。 仕訳入力 売掛金管理 決算業務および補助(月次/年次) 部門別実績予算表作成および補助 請求書管理および補助 給与計算補助 入退社等に関わる労務管理 税理士・社労士など士業とのやり取り など 多様な事業展開や経営拡大など、 発展し続けている当社。 さらなる成長を目指し、 経営企画の新組織を立ち上げました。 役員との距離が近く、 会社の中枢に携わりながら活躍できる、 やりがいのあるポジションです。 また、スキルや経験に応じて、 将来的には部門の責任者をお任せ! キャリアップしたい方におすすめです◎ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 杉本 光崇 事業内容 板金事業 └板金加工、機械加工、塗装の一貫受託加工 トリパスプロダクツ事業 └アウトドア製品の開発および販売 開発・OEM事業 └金属製品のデザイン開発、OEM/ODM生産 本社所在地 北海道石狩市新港西3丁目750-7
株式会社トリパス
提供元:
マイナビ転職

新設部門のオープニングメンバー募集!【経営企画】◎年休122日

【Web面接可/UIターン歓迎!】■新設予定の部門にて経営企画業務全般をお任せします。◎今後の事業を更に加速させるやりがいあるポジションです! ■M&A等を用いた企業拡大に向けた情報収集・調査・実行 ■経営戦略立案における役員補佐 (企画書や提案書の作成など) ■M&A後の統合プロセス遂行・グループ企業の統制 ■グループ全体での新規事業企画・立案 ■上記に伴う市場調査やロードマップ作製 ※スキルや経験を考慮してお任せします。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 杉本光崇 事業内容 【1】板金事業  板金加工・機械加工・塗装の一貫受託加工 【2】トリパスプロダクツ事業  アウトドア製品の開発および販売 【3】開発・OEM事業  金属製品のデザイン開発、OEM/ODM生産 本社所在地 北海道石狩市新港西3丁目750-7
株式会社トリパス
提供元:
マイナビ転職

一生に一度の晴れ姿をあなたの手で。【ドレスコーディネーター】

最高の1日を迎えようとする花嫁に寄り添い、ウエディングドレス選びと小物・ヘアメイクを提案。自分らしいブライズスタイルの実現をお手伝いします。 ●ファーストミーティング 結婚式への希望やドレスのお好みを伺いながら “その日1番の1着”をお選びいただきます。 ●見直し 前回お選びいただいたドレスと新たにご提案するドレスの着比べを行い “運命の1着”をご決定いただきます。 ●小物合わせ アクセサリーやグローブ、ヘアメイクをご提案します。 ●最終フィッティング お式の1、2日前に、アトリエチームにより お直しされたドレスをフィッティングします。 ☆ご新郎様、ご列席者様のお衣装のご提案も行います。 応募方法 ◇◆ 最後までお読みいただき、ありがとうございます ◆◇ まずは、『応募フォーム』より必要事項をご記入の上、送信下さい。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するご質問はお気軽に『質問フォーム』よりお送り下さい。 会社情報 代表者 代表取締役 石崎 淳一 事業内容 THE TREAT DRESSING  ウェディングコスチュームの企画・レンタル・販売・輸入業務 HAUTE rent to runway  フォーマルドレスのレンタル・販売 ※Plan・Do・See関連会社です。 本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー11F
株式会社トリート
提供元:
マイナビ転職

人気ドレスブランド店舗で活躍♪【事務・アシスタント】

【エリア限定勤務も可能!】ウェディングドレス専門のセレクトショップで、電話応対をメインに、店舗の運営サポートを幅広くお任せします。 ドレスコーディネーターや店舗全体を支える幅広いサポート業務にあたってください。 お客様からの電話・メール対応 お客様情報の管理 店内備品の管理・発注 店舗経理 提携会場との連絡・調整 など 対面接客は原則ありません。 1日平均で15〜20件ほどの応対をしています。 【あなたのホスピタリティを発揮!】 「こんな衣装はありますか?」 「来店を予約したいのですが?」 などのお問い合わせがメインです。 ただし挙式日程・場所など型通りの応対ではなく ドレスへのご要望&不安点など、 花嫁様の気持ちに寄り添い丁寧に伺ってください。 その詳細をコーディネーターと連携して、 来店後のスムーズな接客につなげます! 応募方法 ◇◆ 最後までお読みいただき、ありがとうございます ◆◇ まずは、『応募フォーム』より必要事項をご記入の上、送信下さい。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関するご質問はお気軽に『質問フォーム』よりお送り下さい。 会社情報 代表者 代表取締役 石崎 淳一 事業内容 THE TREAT DRESSING  ウェディングコスチュームの企画・レンタル・販売・輸入業務 HAUTE rent to runway  フォーマルドレスのレンタル・販売 ※Plan・Do・See関連会社です。 本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー11F
株式会社トリート
提供元:
マイナビ転職

電子カルテで医療を支える!【導入サポートスタッフ】未経験歓迎

【大学病院・総合病院などの医療機関で活躍!】電子カルテシステムの操作方法のレクチャー、導入後のフォローをお任せします。★リモートの日もあり 大学病院や総合病院が、 電子カルテの導入や切り替えを行う際の サポートを行います。 操作方法のレクチャー システム切り替え時のサポート 導入後のアフターフォロー (問い合わせ対応やヘルプデスク業務) 医師や看護師の方たちに、 スムーズにシステムに慣れてもらうことが 私たちのミッションです! 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ・応募の秘密は厳守いたします。 ・個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役 水谷優子 事業内容 ●全国の医療機関への電子カルテおよび医療システム等の導入支援・コンサルティング ●海外輸出/リスクマネジメント 【厚生労働省認可】 労働者派遣事業許可番号: 派13-314882 有料職業紹介事業許可番号: 13-ユ-312257 【取引先】 日本電気株式会社 NECソリューションイノベータ株式会社 株式会社エスイーシー 株式会社石川コンピュータ・センター キーウェアソリューションズ株式会社 テクノブレイブ株式会社 株式会社シーエスアイ 株式会社システムリサーチ 株式会社南日本情報処理センター 株式会社エムアイティーオフィス スカパーJSAT株式会社 株式会社センサータ・テクノロジーズジャパン Sensata Technologies inc. Sensata Technologies China Co., Ltd. 日邦工業株式会社 本社所在地 東京都中央区銀座一丁目18番6号 井門銀座一丁目ビル 3階
株式会社トリコグ
提供元:
マイナビ転職

【愛媛県/新居浜市】職員目線の働き方が可能◎キャリアマネージャーなどのキャリアアップも可能です!

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■所在地・・・愛媛県新居浜市 ■最寄駅・・・JR予讃線「新居浜駅」 ■営業時間・・・月火木金/9:00~18:30、水土/9:00~13:00 ■処方箋枚数・・・80~150枚/日(夏:80~100枚/日、冬:150枚/日) ■処方科目・・・耳鼻科、その他広域 ■応需機関・・・ひらた耳鼻咽喉科、その他広域 ■在宅・・・無し ■休日・・・日曜日、祝日 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
株式会社トリニティ
提供元:
マイナビ薬剤師

【未経験・第二新卒歓迎】デジタルマーケティング・セールス/成長中の企業で自己成長したい方

GoogleMapの最適化を図った上位表示サービス「MEO対策」を中心とした商材を、店舗集客に課題を感じているオーナー様へご案内。 店舗運営をしているオーナー様のニーズを的確にくみ取り、課題解決へと導いていただきます。 【顧客】(飲食、美容、車屋、医療系など) ■主な仕事内容 ・店舗を持つ法人のお客様に向けてMEO対策やSNS運用代行サービスなどを提案(新規ク ライアントとの商談、ご契約意思獲得がメインの活動) ・目標数値管理 ・既存顧客フォロー 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告
株式会社トリニアス
提供元:
マイナビAGENT

【開発エンジニア(機械・電気電子・ソフト)】

機械・電気電子・ソフトウェアの設計・開発に携わることができます。 【開発案件の一例】 <組込系ソフトウェア開発> 自動車部品制御のソフトウェア開発業務 開発期間:3年〜/プロジェクト人数:5名〜/言語:C言語 <設備設計> 工作機械、FA関連機器等の設計・開発 開発期間:1年/プロジェクト人数:3名/開発ツール:iCAD その他製品設計や電子電気設計、ソフト開発業務が多数あり 応募方法 ▼まずは応募フォームよりエントリーしてください。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、   他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 ※応募に関する不明な点や質問がございましたら、 下記質問フォーム、お電話などでお問い合わせください。 会社情報 代表者 代表取締役 天野 雅之 事業内容 (1)機械設計開発技術者の派遣 (2)電気・電子回路設計技術者の派遣 (3)ソフトウェア開発技術者の派遣 (4)機械設計開発及び情報システムの受託・請負業務 (5)専用機・治具の設計製作 (6)試作・加工品の製作                  (派23-301648) 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅南一丁目18番19号 第二原ビル7階 ※名古屋駅より徒歩10分
株式会社トリニティ
提供元:
マイナビ転職

ITエンジニア ★プライム市場上場 IIJグループ★|【熊本】

【仕事内容】 IIJグループであり、ポイントサービスをはじめとする顧客管理・分析システムをクラウドサービスで提供する会社で、システム開発に携わって頂きます。 【業務内容詳細】 ■自社製品「POCKETTA(ポケッタ)」のアプリ開発・機能拡張、新規導入における設計・開発 ■「集客メール機能」や「顧客データ集計・解析機能」のように、ポイント会員登録をしているユーザーに対してどのようにアプローチするかを顧客企業とともに考え、作り上げていきます。 【POCKETTAとは】 ICカードや携帯電話を会員証として利用できるポイントプログラムです。電子クーポンの発行や集客メール機能、顧客データ集計・解析機能も備え、多くの大手企業に利用されています。 【将来的に期待する役割】 プロジェクトリーダー経験の後、プロジェクトマネージャ職にて、お客様との折衝を含めた各種プロジェクトのマネジメントを将来的にはお願い致します。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社トリニティ
提供元:
マイナビAGENT

サーバーエンジニア |【熊本県】

【仕事内容】 対消費者ビジネスの企業向けに、マーケティング戦略に有効なクラウドサービスを展開。 ポイントカードや携帯電話などを活用した『顧客管理・ポイントシステム』のサーバーエンジニアとして設計をお任せしております。 【具体的には】 ■Linux,WindowsサーバやSQL Server等における設計/構築/運用・バージョンアップやチューニング ■Docker,Kubernetes等コンテナ仮想化技術の設計/構築/運用・既存環境からの移行 ■Pentaho等BIツールや各種OSSツール、ジョブ管理ツールなどの運用ツール設計/構築/運用 ■Linux,Windowsサーバ環境のシェル/スクリプト開発 ■プロジェクト管理 ■ITILに関する運用管理 ■製品評価及び選定 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス
株式会社トリニティ
提供元:
マイナビAGENT

■自社内開発【サーバーエンジニア】完全週休二日制・年休121日

ポイントカードや携帯電話などを活用した『顧客管理・ポイントシステム』のサーバーエンジニアとして設計をお任せします。 対消費者ビジネスの企業向けに、マーケティング戦略に有効なクラウドサービスを展開。ポイントカードや携帯電話などを活用した『顧客管理・ポイントシステム』のサーバーエンジニアとして設計をお任せします。 【業務内容】 ■Linux, WindowsサーバやSQL Server等における設計/構築/運用・バージョンアップやチューニング  ■Docker, Kubernetesなどコンテナ仮想化技術の設計/構築/運用・既存環境からの移行  ■Pentaho等BIツールや各種OSSツール、ジョブ管理ツール等の運用ツール設計/構築/運用  ■Linux, Windowsサーバ環境のシェル/スクリプト開発  ■プロジェクト管理 ■ITILに関する運用管理 ■製品評価および選定 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 上野 健 事業内容 ■ポイント管理システム ■顧客管理システム ■ソリューション開発 本社所在地 東京都千代田区富士見二丁目10-2 飯田橋グラン・ブルーム 15F(受付2F)
株式会社トリニティ
提供元:
マイナビ転職

【大阪府茨木市/JR京都線、阪急京都本線】年収450万円~◎地域密着の調剤薬局で薬剤師募集!

【仕事内容】 店舗にて調剤業務、服薬指導、薬歴管理などを行っていただきます。 【詳細情報】 ■営業時間・・・月~金/08:40~12:30、15:30~18:30、土/08:40~12:30 ■処方科目・・・リハビリテーション科、リウマチ科、外科、整形外科 ■休日・・・日曜日、祝日 ※2024年7月時点 事業内容・業種 ドラッグストア・調剤薬局
株式会社トリニティー
提供元:
マイナビ薬剤師

\紅茶等の輸入ブランドを展開/【総合職(店舗運営・営業)】

【紅茶の知識がなくてもOK!】デンメアティーハウス店舗での販売運営或いは法人のお客様への提案活動のいずれかの業務をお任せします。 入社後1年は研修として店舗販売スタッフとしての勤務となります。 ※応募時の紅茶に関する知識は不問 <店舗スタッフ> ▼接客業務 └物販・併設カフェ運営 ▼催事運営 ▼商品企画支援 <営業スタッフ> ▼法人への営業活動 └百貨店・ホテル等 ▼マーケティング業務 ▼ECサイトの運営 ▼催事企画 \本店はテレビドラマの舞台にもなりました/ デンメアティーハウスはヨーロッパでは絶大な人気を誇る紅茶ブランド。当社の店舗はアジア圏における1号店として、多くメディアからも注目を集めています。 テレビ局からの取材を受けたり、誰もが知るテレビドラマのロケ地にもなったりと、注目度は抜群!聖地巡礼の地として知られているほどです。 \ライセンス商品によるコラボ企画もあり/ 各地のイベントや催事に参加するときは、必ずしも紅茶に関わる必要はありません。過去にはソフトクリームを作っていたこともあります。 また他メーカーとコラボして新商品を生み出したり、アイデアがあれば実現できることに制限やルールはありません。面白い企画を発案し、一緒にカタチにしていきましょう。 応募方法 ★『この求人に応募する』ボタンより必要事項をご入力ください *応募の秘密は厳守いたします。 *個人情報は選考、および採用後の人事管理業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示をすることはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 浦 香織 事業内容 1. ウィーンの紅茶商【デンメアティーハウス】のブランド展開及び   デンメアティーハウスの店舗運営 2. 大企業向け基幹業務(会計,SCM,CRM,HCMなど)システムを中心とした  システム構築のコンサルティング、プロジェクト管理、開発・保守、  定着化支援までの一気通貫サービス (1)ERPコンサルティングサービス  Oracle EBS, Netsuite,SAP,People Soft, etc.. (2)ERPシステム基盤構築支援 3. 各種コンサルティングサービス   本社所在地 東京都港区六本木7-21-22 セイコー六本木ビル2F
株式会社トリニファイ
提供元:
マイナビ転職

【肉のヤマ牛】店長・SV候補(総合職・全国社員)◆トリドールグループ◆

【仕事内容】 トリドールグループである炭火焼肉専門店の「肉のヤマ牛」にて店舗の管理運営を担当いただきます。 ① ホール、キッチン(焼き場/精肉)業務 ホール業務では、ご来店されたお客様のお出迎えからご退店のお見送りまでを行っていただきます。 (オーダー確認、商品提供、レジなど)※店舗ごとに接客スタイルが異なる場合もあります。 キッチン業務では、商品の調理から盛り付けまでを行っていただきます。 (精肉の原体をブロックカット、肉スライス、計量、炭火での調理、盛り付けなど)※鉄板で調理する場合もあります。 ② スタッフの接客/調理スキルの指導やシフト管理、業務改善 等 上記オペレーション業務などを部下やPSさんへ育成やPSさんの採用なども実施いただきます。 また、シフト管理も実施し、予算達成のために計画的にシフト作成も実施いただきます。 ③ 店舗の数値(売上/コスト)管理及び改善 店舗を管理していく上で、どのような数字に注目すべきか理解し、数字の変化に気づいて何を改善するべきかを把握していただきます。 また、数字の見方だけではなく、店舗運営に必要不可欠な在庫の管理方法や、人件費の設定方法などを学んでいただきます。 【働く環境】 2025年までに200店舗160億円の売上を目標に成長企業で大規模出店に携わることができ、肉のヤマ牛商店でしかできない経験を通じて自己成長できる環境です。 唯一無二のブランドを築き上げ、更なる進化に向け挑戦し続けている業態です。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
株式会社トリドールホールディングス
提供元:
マイナビAGENT

【沖縄】店長・SV候補(エリア社員)転勤なし/年2回の長期休暇制度あり

株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長として担当します。 ■具体的には 入社後、4か月の研修を経て店長に! その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 <丸亀製麺の魅力★> ■店舗数が増えても「こだわり」を忘れない。 丸亀製麺は、ただチェーン店を増やしたいのではありません。 店舗ごとの「こだわり」を感じて頂き、人でしか提供できない「ぬくもり」を思い出させてくれるそんな場所を増やしていきたいと考えています。 あなたの”お客様を想うアイデア”を活かして一緒に愛される店舗を作っていきましょう! ■評価の8割がお客様満足! 丸亀製麺は、売上よりも”お客様に喜んで頂くこと”を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が、評価される環境でお客様に本気で向き合える環境があります! ■丸亀製麺の店長は、他とは違います! 店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが「丸亀製麺」は違います! 「丸亀製麺」では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ▼2日間/東京で集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間/横浜・神戸の研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー!ではなく安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間/各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます!その後店長業務を経験した先には、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するスーパーバイザー(SV)を目指すことができます! ▼ 【キャリアアップに根拠があります!】 2028年3月までに国内1100店舗を目指している同社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく同社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります! 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、 2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 社内公募に挑戦し、教育研修、商品開発、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。 【社員の成長を応援する取り組み】 《各種研修制度》 入社時研修の他にも、各エリアで初任店長研修向けの勉強会や エリアごとの店長研修などを開催。 それぞれのステップに応じてフォローしていく体制が整っています。 《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出しキャリア面談などを実施。 目指したい方向を見定めながら、その人に合ったキャリアアップを目指します。 社内公募に応募し、自分の目指すキャリアを手に入れている社員も多数。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
株式会社トリドールホールディングス
提供元:
マイナビAGENT

【佐賀】店長・SV候補(エリア社員)転勤なし/年2回の長期休暇制度あり/

株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長として担当します。 ■具体的には 入社後、4か月の研修を経て店長に! その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 <丸亀製麺の魅力★> ■店舗数が増えても「こだわり」を忘れない。 丸亀製麺は、ただチェーン店を増やしたいのではありません。 店舗ごとの「こだわり」を感じて頂き、人でしか提供できない「ぬくもり」を思い出させてくれるそんな場所を増やしていきたいと考えています。 あなたの”お客様を想うアイデア”を活かして一緒に愛される店舗を作っていきましょう! ■評価の8割がお客様満足! 丸亀製麺は、売上よりも”お客様に喜んで頂くこと”を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が、評価される環境でお客様に本気で向き合える環境があります! ■丸亀製麺の店長は、他とは違います! 店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが「丸亀製麺」は違います! 「丸亀製麺」では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ▼2日間/東京で集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間/横浜・神戸の研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー!ではなく安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間/各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます!その後店長業務を経験した先には、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するスーパーバイザー(SV)を目指すことができます! ▼ 【キャリアアップに根拠があります!】 2028年3月までに国内1100店舗を目指している同社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく同社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります! 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、 2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 社内公募に挑戦し、教育研修、商品開発、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。 【社員の成長を応援する取り組み】 《各種研修制度》 入社時研修の他にも、各エリアで初任店長研修向けの勉強会や エリアごとの店長研修などを開催。 それぞれのステップに応じてフォローしていく体制が整っています。 《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出しキャリア面談などを実施。 目指したい方向を見定めながら、その人に合ったキャリアアップを目指します。 社内公募に応募し、自分の目指すキャリアを手に入れている社員も多数。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
株式会社トリドールホールディングス
提供元:
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【広島】店長・SV候補(エリア社員)転勤なし/年2回の長期休暇制度あり

株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長として担当します。 ■具体的には 入社後、4か月の研修を経て店長に! その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 <丸亀製麺の魅力★> ■店舗数が増えても「こだわり」を忘れない。 丸亀製麺は、ただチェーン店を増やしたいのではありません。 店舗ごとの「こだわり」を感じて頂き、人でしか提供できない「ぬくもり」を思い出させてくれるそんな場所を増やしていきたいと考えています。 あなたの”お客様を想うアイデア”を活かして一緒に愛される店舗を作っていきましょう! ■評価の8割がお客様満足! 丸亀製麺は、売上よりも”お客様に喜んで頂くこと”を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が、評価される環境でお客様に本気で向き合える環境があります! ■丸亀製麺の店長は、他とは違います! 店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが「丸亀製麺」は違います! 「丸亀製麺」では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ▼2日間/東京で集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間/横浜・神戸の研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー!ではなく安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間/各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます!その後店長業務を経験した先には、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するスーパーバイザー(SV)を目指すことができます! ▼ 【キャリアアップに根拠があります!】 2028年3月までに国内1100店舗を目指している同社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく同社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります! 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、 2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 社内公募に挑戦し、教育研修、商品開発、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。 【社員の成長を応援する取り組み】 《各種研修制度》 入社時研修の他にも、各エリアで初任店長研修向けの勉強会や エリアごとの店長研修などを開催。 それぞれのステップに応じてフォローしていく体制が整っています。 《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出しキャリア面談などを実施。 目指したい方向を見定めながら、その人に合ったキャリアアップを目指します。 社内公募に応募し、自分の目指すキャリアを手に入れている社員も多数。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
株式会社トリドールホールディングス
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【山形】店長・SV候補(エリア社員)転勤なし/年2回の長期休暇制度あり/

株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長として担当します。 ■具体的には 入社後、4か月の研修を経て店長に! その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 <丸亀製麺の魅力★> ■店舗数が増えても「こだわり」を忘れない。 丸亀製麺は、ただチェーン店を増やしたいのではありません。 店舗ごとの「こだわり」を感じて頂き、人でしか提供できない「ぬくもり」を思い出させてくれるそんな場所を増やしていきたいと考えています。 あなたの”お客様を想うアイデア”を活かして一緒に愛される店舗を作っていきましょう! ■評価の8割がお客様満足! 丸亀製麺は、売上よりも”お客様に喜んで頂くこと”を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が、評価される環境でお客様に本気で向き合える環境があります! ■丸亀製麺の店長は、他とは違います! 店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが「丸亀製麺」は違います! 「丸亀製麺」では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ▼2日間/東京で集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間/横浜・神戸の研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー!ではなく安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間/各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます!その後店長業務を経験した先には、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するスーパーバイザー(SV)を目指すことができます! ▼ 【キャリアアップに根拠があります】 2028年3月までに国内1100店舗を目指している同社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく同社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります。 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 社内公募に挑戦し、教育研修、商品開発、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。 【社員の成長を応援する取り組み】 《各種研修制度》 入社時研修の他にも、各エリアで初任店長研修向けの勉強会や エリアごとの店長研修などを開催。 それぞれのステップに応じてフォローしていく体制が整っています。 《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出しキャリア面談などを実施。 目指したい方向を見定めながら、その人に合ったキャリアアップを目指します。 社内公募に応募し、自分の目指すキャリアを手に入れている社員も多数。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
株式会社トリドールホールディングス
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【北海道】店長・SV候補(エリア社員)転勤なし/年2回の長期休暇制度あり

株式会社丸亀製麺が運営する「丸亀製麺」各店舗の管理運営を店長として担当します。 ■具体的には 入社後、4か月の研修を経て店長に! その後、調理・接客・スタッフの教育やシフト作成 品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行などを、スタッフと協力して行います。★入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。 <丸亀製麺の魅力★> ■店舗数が増えても「こだわり」を忘れない。 丸亀製麺は、ただチェーン店を増やしたいのではありません。 店舗ごとの「こだわり」を感じて頂き、人でしか提供できない「ぬくもり」を思い出させてくれるそんな場所を増やしていきたいと考えています。 あなたの”お客様を想うアイデア”を活かして一緒に愛される店舗を作っていきましょう! ■評価の8割がお客様満足! 丸亀製麺は、売上よりも”お客様に喜んで頂くこと”を第一に考えています。 そのため、店長の評価も【売上/利益2割、お客様満足8割】 お客様を想う行動が、評価される環境でお客様に本気で向き合える環境があります! ■丸亀製麺の店長は、他とは違います! 店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが「丸亀製麺」は違います! 「丸亀製麺」では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 ▼2日間/東京で集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間/横浜・神戸の研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー!ではなく安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間/各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます!その後店長業務を経験した先には、新店の立上げや複数店舗管理など経験業務の幅を広げ、複数店舗を管轄するスーパーバイザー(SV)を目指すことができます! ▼ 【キャリアアップに根拠があります】 2028年3月までに国内1100店舗を目指している同社。 マネージャーやチーフマネージャー、営業部長など、今後も成長していく。同社だからこそ、キャリアアップの可能性に根拠があります 1年目から新店立上げの店長として新しいことに挑戦したり、2年目でマネージャーになった人、3年目でチーフマネージャーに抜擢された人もいます。 社内公募に挑戦し、教育研修、商品開発、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。 【社員の成長を応援する取り組み】 《各種研修制度》 入社時研修の他にも、各エリアで初任店長研修向けの勉強会や エリアごとの店長研修などを開催。 それぞれのステップに応じてフォローしていく体制が整っています。 《なりたい自分を目指せる制度》 半期ごとに自分のキャリアの方向性や希望を上司に提出しキャリア面談などを実施。 目指したい方向を見定めながら、その人に合ったキャリアアップを目指します。 社内公募に応募し、自分の目指すキャリアを手に入れている社員も多数。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
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【トリドールジャパン】豚屋とん一_店長・店長候補

【業務内容】 ★店長として『お客様に愛される店舗づくり』をお願いします! 研修を経て「揚げたて天ぷら定食まきの」の店長として、店舗の管理運営をお任せします。 店舗はオープンキッチンのカウンターがメインのつくりで、お客様の見えるところで調理、 お客様と対面して揚げたて天ぷらを提供できる環境です。 その環境を最大限に活かして、どうしたらお客様にもっと楽しんでいただけるか、を追求していただきます。 店舗スタッフの指導教育、衛生管理、各種店舗数値管理などもご担当いただきます。 【研修について】 ▼入社後1~2ヵ月後/東京での集合研修(現在はリモートにて実施) まずは同社グループの企業理解を深める為に、座学にて経営理念や社内規定等について学びます。 ▼約3ヶ月間/店舗での研修 実際の営業店舗へ仮配属、店長を目指して、調理・接客・労務管理・衛生管理・店舗運営のノウハウを学びます。 また、数値マネジメントの方法やに店舗スタッフとの関わり方等、実際的なスキルも教わることが出来ます。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
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【丸亀製麺】人財戦略部/教育・支援

丸亀製麺の各店舗において、オペレーションや新店舗のトレーニングをお願いします。 ■具体的には ・店舗の衛生管理に関する教育業務 実際の店舗に出向き、担当店長やアルバイトスタッフに衛生管理に関する教育を実施※一対多数の講習会も実施しするお仕事です。 ・新店のトレーニング業務 新規店舗のトレーナーとして、開店前~営業~開店時のトレーニングを担当 ・既存店社員対象としたサポート業務 店舗の人員不足や公休(計画的付与等)の取得をサポートするために、期間限定の店長代行として店舗のサポートを実施 入社後、4か月の研修で店長業務の基礎を習得いただきます。調理・接客・スタッフの教育やシフト作成・品質管理・衛生管理・基礎固めはしっかりとサポートいたします。研修後は、全国の店舗を回り、店長やアルバイトスタッフの教育、運営のサポートをお願いいたします。働く仲間の成長をサポートしていくポジションとしてご活躍いただきます。 《トレーナーのやりがい》 お客様に感動を提供するために、人でおもてなしする事を最も大事にしている会社です。だからこそ働く一人一人の幸せが、感動の源であると考えています。働く仲間の学びの機会を増やし、やりがいと成長を感じていただくことは幸せの実現に不可欠であると考えております。店舗での教育を通し、働く仲間達の成長を実感できるポジションです。また、営業のサポート役として社員一人一人の負担を軽減していく事に関わっていただきますので、多くの幸せを生み出していただく事をダイレクトに貢献していただけます。 《入社から配属までの流れ》 ▼2日間/東京で集合研修 まずは企業理解を深めて頂くために、座学にて経営理念や社内規定を学んで頂きます。 ▼2ヶ月間/横浜・神戸の研修センターにて基礎研修 すぐに店舗デビュー。ではなく安心してしっかりと基本を身に着けて頂きます。 ▼2ヶ月間/各エリアの教育指定店舗での実地研修 店舗にて2か月研修後実際の営業を通じて更なるスキルUPを感じられます ▼5カ月からは本社勤務で衛生知識のインプットと新店トレーナーとしての力の習得一年を目安に独り立ちして全国の店舗でサポート役として活躍いただきます。 ■丸亀製麺の店長は、他とは違います! 店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが「丸亀製麺」は違います! 「丸亀製麺」では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、 ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
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【丸亀製麺】いぶきうどん_店長・店長候補

株式会社丸亀製麺が手掛ける新たな ”うどんブランド” の礎を一緒に作っていきましょう ■具体的には 入社後、実際の店舗にてOJT、OFF-JTを実施。まずは”いぶきうどん”のこだわりの、調理・接客スキルを学んでいただきます。その後は、スタッフの教育やシフト作成、品質管理・衛生管理・地域のお客様に喜ばれる企画の立案&実行など、様々な店舗運営に関わる業務をスタッフとともに実行していきます。 都心部を中心に展開していく為、運転免許がなくても通勤できる拠点ばかりです。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
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【HD】購買アシスタント/業務未経験歓迎!/社会人経験3年以上/※応募時志望理由必須

【業務内容】 ■同社グループで使用する食材、食品、備品を含む購買業務のサポート全般。 ⇒当初は、現任の購買担当者の各種サポート業務を担当頂き、購買業務の基礎・仕組み・業務全般を学んで頂きます。  ※将来的には、取引先との交渉(価格、物量)~新アイテムの開拓等へ業務を広げ、食材・食品の生産地や工場などを訪問して頂き(出張ベース)購買スペシャリストとしてのキャリアUPが可能です。  また、組織マネジメントを希望される方には、部下育成、マネジメントを通じて、組織管理のキャリアを進んで頂く事も可能です。 【具体的には】 ◆取り扱いアイテムデータの整理 ※エクセル、専用システムを使用して、アイテムのタグ付け、仕入れ金額、物量等の登録、整理。 ◆サンプルの受取、収納 ※取引先から多くの食材・食品サンプルが届きますので、適切に管理、保管を行う。 ◆商談同席、議事の作成 ◆取引先企業からの電話、メール対応 ◆その他、関連業務 ※最初はアシスタント的な業務が多くなりますが、将来的には購買担当者として独り立ちして頂けるよう、段階的に育成をしていきます。 事業内容・業種 飲食(飲食業界/外食産業)
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西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 子供用品の品出し

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 木更津市 <給与> 時給1,076円~時給1,100円 <勤務時間> 10:00~20:00_1日7.5h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,076円~時給1,100円 17時まで:時給1,076円 17時以降:時給1,100円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 千葉県木更津市金田東6-3-8 袖ヶ浦駅よりバス15分 <勤務時間> 10:00~20:00_1日7.5h ※週3日~、月90~100hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 木更津金田店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,076円~時給1,100円
勤務地
千葉県木更津市
株式会社西松屋チェーン 木更津金田店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 子供用品の品出し

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 大阪市淀川区 <給与> 時給1,114円 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,114円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 大阪府大阪市淀川区新高二丁目2番8号 阪急神戸線神崎川駅より徒歩10分 <勤務時間> 17:00~20:00_1日3h ※週4日~、月40~60hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 淀川新高店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,114円
勤務地
大阪府大阪市淀川区
株式会社西松屋チェーン 淀川新高店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 子供用品の品出し

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 京都市西京区 <給与> 時給1,058円 <勤務時間> 16:00~20:00_1日4h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,058円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 京都府京都市西京区川島調子町11-1 バス停「野田町」近隣。サンマルクの隣。 <勤務時間> 16:00~20:00_1日4h ※週3日~、月40~70hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 京都桂店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,058円
勤務地
京都府京都市西京区
株式会社西松屋チェーン 京都桂店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 子供用品の品出し

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 久喜市 <給与> 時給1,170円~時給1,210円 <勤務時間> 18:00~21:00_1日3h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,170円~時給1,210円 17時まで:時給1,170円 17時以降:時給1,210円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県久喜市菖蒲町菖蒲6005番地1 久喜駅よりバスで20分 <勤務時間> 18:00~21:00_1日3h ※週3日~、月30~50hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン モラージュ菖蒲店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,170円~時給1,210円
勤務地
埼玉県久喜市
株式会社西松屋チェーン モラージュ菖蒲店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 子供用品の品出し

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 新座市 <給与> 時給1,150円 <勤務時間> 16:00~20:00_1日4h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,150円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 埼玉県新座市片山1-20-36 片山小学校バス停下車徒歩1分 <勤務時間> 16:00~20:00_1日4h ※週2日~、月30~60hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 新座片山店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,150円
勤務地
埼玉県新座市
株式会社西松屋チェーン 新座片山店

西松屋店舗スタッフ/かつて利用した西松屋で、次は働くスタッフになりませんか?地域の子育てを陰で支える 子供用品の品出し

【仕事情報】 <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 〈具体的には…〉 ■品出し ■レジ応対 ■商品整理・陳列の変更 ■店内清掃 ■POPの取り付け など 1つ1つのお仕事にマニュアルがありますので、 「やり方がわからない…」ということはありません。 動画のマニュアルもあり、実際の動きがわかりやすい◎ 基本は、お客様に質問をされた時のみ接客をします。 自由にお客様に買い物を楽しんでいただき、 決まったお仕事に集中して取り組むことができます! 【ここがオススメ!】 配慮溢れるお店作りをお任せします◎ 出産や育児の経験を活かす主婦(夫)活躍中 <職種名> 西松屋店舗スタッフ <仕事内容> 品出し・レジ応対など、店舗スタッフ業務をお任せします。 <勤務地> 川崎市多摩区 <給与> 時給1,162円 <勤務時間> 16:00~20:00_1日4h <雇用形態> アルバイト・パート 《店舗スタッフを募集◎》 西松屋は接客をほとんどしないことが大きな特徴。 その代わりに店内レイアウトをこだわり、 適切に必要な物を買えるお店作りに取り組んでいます! 「ここにこの商品があったら嬉しいな」 「この商品を買うなら、これも必要になるかな」 など、出産や育児の経験を活かした働きができるお仕事です◎ 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 《働くスタッフの約半数は、30代~60代・主婦(夫)の方々》 1ヶ月ごとのシフト制で、基本交替制にはなりますが、 希望のお休みがあればしっかり考慮しています。 パートでも年に2回、ボーナス支給があるのも西松屋で働く大きな魅力◎ ◎マニュアル完備 ◎自動釣銭機レジ導入 ◎服は全てラックに掛け、畳む必要なし など、未経験からでも安心して始めていただける環境です。 これまでの経験から分かるあなたの心配りが、 店舗運営に反映され、地域の子育てに励む家庭の支えとなるお仕事です! <給与> 時給1,162円 交通費規定支給 賞与年2回あり 昇給あり ※試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 神奈川県川崎市多摩区長沢4-29-1 生田駅、百合丘よりバスで約20分 <勤務時間> 16:00~20:00_1日4h ※週2日~、月30~60hの勤務 <1ヶ月毎にシフトを組んでいます> 毎月5~10日頃までに、お休みしたい日を提出していただいています! 基本は交代制ですが希望は考慮するので、まずはお気軽にご相談ください◎ <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 ボーナス年2回あり 昇給あり 有給休暇 健康診断(規定内会社負担) 髪型・服装自由(華美な髪色不可、動きやすい恰好であれば可) 産休・育休制度 受動喫煙対策あり(屋内禁煙) 【応募情報】 <応募資格> ◇未経験者歓迎 ◇経験者歓迎 ◇主婦(夫)さん活躍中 ◇30代・40代・50代・60代活躍中 <応募の流れ> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご応募情報をご確認させていただいた後、 ショートメールにてメッセージを送りしますので、文中のURLへアクセスください。 1分程度で終わるチャットにて、希望のシフトや勤務条件をご回答ください。 面接日の確定まで自動で行われます。 ご連絡事項やご不明点等がございましたら、お気軽にお問い合わせください。 【会社情報】 <応募先> 株式会社西松屋チェーン 川崎長沢店 <事業内容> ■ベビー・子どものくらし用品専門店チェーン 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,162円
勤務地
神奈川県川崎市多摩区
株式会社西松屋チェーン 川崎長沢店