マーケティング・プロダクトマネジャー 未経験者歓迎 サービス・レジャーの求人情報・お仕事一覧

1 件

【概要】 採用のミスマッチを無くすHR SaaS「ミキワメ 適性検査」、幸福度の向上で休職・離職を防ぐHR SaaS「ミキワメ ウェルビーイング」のプロダクト企画をリードするプロダクトマネージャー業務を担当いただきます。 【主な業務内容】 ・プロダクト戦略、プロダクトロードマップの作成 ・プロダクトバックログの作成、優先順位付け ・開発内容の要件定義 ・開発チームと連携したプロダクト開発の推進 ・顧客へのヒアリング ・プロダクト利用状況の分析 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【具体的な業務内容】 ■市場調査・UX調査・データ分析から課題抽出を行い、デザインに落とし込む ■デザインシステムを構築し、最適化とUIデザインの一貫性を図る ■フロントエンドの最適化 ■デザイン品質の管理（デザインレビューやコードレビュー） 【使用ツール】 グラフィックデザイン：Photoshop/Illustrator プロトタイピング/UIデザイン：Figma、Sketch/Abstract、XD バージョン管理：GitHub エディタ：VSCode、SublimeText、PhpStorm、iTerm 開発環境：Vagrant、Docker コミュニケーション/情報共有：Slack、DocBase プロジェクト管理：Backlog、ClickUp、ZenHub 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

複数プロダクトを用いて高齢社会の課題を網羅的に解決できる「シニアライフプラットフォームの構築」を目指し、まず単一プロダクトの開発を担っていただき、将来的には、より高い目線で複数のプロダクトを横断でリードする役割をお任せします。 ■事業責任者と戦略のディスカッション及びビジネスの将来を考慮したアーキテクチャの構想や技術選定 ■競争優位性をもたらす最新技術の調査・導入検討や業務効率化の提案・推進 ■サーバ側機能の実装・改修 ■自メディアの実装・改修 ■バッチ処理が必要となる機能の実装 ■各種オペレーションの効率化 ■パフォーマンスチューニング ■サービスの運用・障害対応 【仕事のやりがい・働く魅力】 プロダクトの責任者としてエンジニアとしての開発だけではなく、中長期的には事業もリードいただきます。 ■拡大している高齢社会の課題解決をトータルで担うリーディングカンパニーで挑戦できる ■単体プロダクトにおさまらない面白いサービス創出の経験を積める ■少人数での長期運用を視野に入れて、複数プロダクトを生み出す経験が積める ■サービスリードエンジニアとして大きな裁量を持ちながら、ワンレイヤー上の目線で経験が積める ■高齢社会の先進国である日本で成功事例を作ることで、将来的には他国からも模範となりうるプロダクトをリードできる 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容】 入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 ※アサイン例： ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 ┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします ┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 ┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます ┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。 ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 　┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします 　┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 　┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます 　┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります ※プロジェクト例： ・薬局・医療機関向けSaaS型採用支援サービス ・薬剤師向けスキマバイトサービス ・往診代行支援 ・メディカルツーリズム ・生成AIの事業活用 ・オンライン診療による地域医療偏在の解消　など 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

同社新規事業のサービス拡大に向け、市場やターゲット層に合わせてプロダクトの改修や施策提案を行っていただき、自身も開発に携わっていただきます。 エンジニア領域だけではなく他職種の方や顧客ともコミュニケーションを取り、ビジネス領域まで幅広く関わって頂きます。 【実際の業務の一部】 ■業界のトレンドや顧客ニーズを踏まえた企画や提案 ■改善提案、要件定義、設計 ■フロントエンドやバックエンドのWebアプリケーション開発 ■セキュリティ・パフォーマンス改善 ■コードレビュー ■テスト・運用保守 ▽主なサービス例 医療業界の人材不足を解消し、日本の医療を助ける医療業界向けアグリゲートサービス「mikaru」。 全国の人材紹介会社の保有求人から、200,000件以上の求人をまとめて掲載している医療・福祉領域に特化した求人・転職メディアになります。 サイト内で都道府県別や給与条件、雇用条件などの条件で求人の検索ができることに加え、紹介会社の紹介ページから各紹介会社の特徴や、サービスを受けるメリットなどを比較でき、自分にあった求人を見るけることが可能です。 今後も複数の紹介会社との提携やサイト内の機能の追加を予定しており、500,000件以上の求人掲載を目指します。 「mikaru」は、世の中にあふれる求人情報を比較しやすいように整理し、提供することで求職者様が自分らしい働き方を実現することに貢献していきます。 【当ポジションの魅力】 ■新規事業のため顧客満足度はもちろんのこと、スピード感も大事にするため、様々な職種や立場の方とコミュニケーションが取れる。そのためエンジニアスキルだけではなく＋αのスキルや幅広い知識や経験を積むことができる。 ■生産性等、プロダクト開発における課題の根本を考え、改善に向けてアクションが取れる。 ■制作に携わる人数は少数のため話しやすく、風通しの良い環境だけではなく、裁量持って業務できる。 ■やってみたいがチャレンジできる環境。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【仕事内容】 入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。 入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 ※アサイン例： ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 ┗粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします ┗課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 ┗市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます ┗ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

■関わるチーム 事業領域の責任者などの経営レイヤーやドメインエキスパートと共に、ドメインの構造・特性の分析、同社で展開している医療キャリア事業などとの比較など戦略面から関わっていただきいます。 ■業務について 直近で、コンセプトから見直しをしてゼロからつくっていく可能性まで検討しているサービスがあります。コンセプト設計やチーム起ち上げから一緒に取り組むサービスリードエンジニアとしてベンチャーマインドで推進していただきます。 【業務内容の例】 ■ユーザーや事業の要望・特性を理解しスクラムを組んで事業を推進 ■サービス要件やチームのスタイルにあわせたアーキテクチャ選定(※) ■事業・開発スピード最大化のための技術方針の牽引・推進 ■開発～プロダクション環境の整備 ■堅牢な設計 ※求人の要件に同社で利用している技術を記載していますが、事業・プロダクトに適切な技術を選定してご利用いただくことが可能です。 サービスの成功には、技術要素が決定的に重要であるとともに、多種多様な非技術課題を解決することも同時に重要です。こういった多種多様な課題解決にも当事者として関わっていただきたいと考えています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【職務内容】 ・入社直後は、既存事業における顧客対応、サービス企画、業務改善企画、オペレーション設計などを実施 ・企画業務のキャッチアップの状況に応じて、事業の業績管理、戦略策定、メンバーのマネジメント等にも早い段階で携わり、ゆくゆくは事業責任者、事業開発として活躍していただきます。 ・入社後の担当業務は限定的ではなく、スキルや適性に応じて、お任せしていきます。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

「M3 Career プライム」 求人広告の掲載、採用市場データ・給与相場の閲覧、スカウトメッセージ機能などを提供し、医療機関の採用を支援するプロダクトです。 エムスリーキャリアは、病院経営が中長期の経営計画を描くときの課題を「医師の採用」と考えています。 医師がいないと診療ができない医療において、いつまでに何人の採用できるのかわからない状況では、いくら理想的な中長期計画を立てても絵に描いた餅となってしまいます。 M3 Career プライムが提供する価値は、必要な人材の採用確率がわかり、現実的な採用計画がたてられ、計画に基づいて採用の実行をすることで、病院が中長期的な経営計画がたてられるように支援することです。今後は採用面の機能改善に加え、本格的に組織改善やオンライン診療の領域に進出し、支援の幅を広げていく予定です 【職務内容】 M3Cプライムのプロダクトマネージャーとして、様々な機能開発やグロース施策を牽引いただきます。 ■プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー ■事業責任者やビジネス担当者とのコミュニケーション ■企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要求定義 ■デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発の推進 ■効果検証、KPI 計測 ■その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務 ▽開発の流れ ■開発は職種横断のプロジェクトチームで担当サービス毎に週一回、新機能開発や既存機能の改善案を議論するMTGを行います。開発内容が決まったら、開発する機能ごとに職種横断のプロジェクトチームを作り、要件定義・開発、動作確認が終わったら、QAがテストケースを作成しテスト実行を行います。 ■開発の優先順位は起案者の立場や役職に関係なく、提案された企画のROIで決定するなど建設的な議論を経て開発を行います ※ただし事業の戦略に関わる部分は必ずしもROIだけで判断しないケースもあります 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣