企画・経営・マーケティング 企業年金制度の求人情報・お仕事一覧

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【リーダー/担当者】今後も成長が期待されるドローン向けや、堅実なビジネスとなっている Sports.Cam、360°カメラ、TV会議カメラシステム向け等などのコンスーマ用途および一部業務用途のCMOSイメージセンサーに関するマーケットリサーチ、企画提案、ビジネス推進を行う、商品企画 / ビジネス推進のリーダー/担当者を募集致します。 ■組織の役割 レンズ交換式カメラ、コンパクトデジタルスチルカメラに加え、ドローン、WebCam、360°カメラ、SportsCam等のコンスーマー向けカメラ向けのCMOSイメージセンサの商品企画/設計開発/ビジネス推進を行っています。 新たな映像体験を提供すべくマーケットリサーチによる市場・業界構造理解、次世代のカメラに向けたCMOSイメージセンサの企画提案、商品化に向けた設計開発に加え、顧客への新商品提案、事業拡大に向けたビジネス推進を行っています。 ■担当予定の業務内容 今後も成長が期待されるドローン向けや、堅実なビジネスとなっている Sports.Cam、360°カメラ、TV会議カメラシステム向け等などのコンスーマ用途および一部業務用途のCMOSイメージセンサーに関するマーケットリサーチ、企画提案、ビジネス推進を行う、商品企画/ビジネス推進のリーダー/担当者を募集致します。新たな映像体験、映像コミュニケーションの質の向上/活用の場の広がりをa提案/提供することで映像文化の醸成を図ると共にイメージセンサー活用の機会増大による事業拡大への貢献を期待致します。 （マーケットリサーチ、商品企画提案、中期計画/事業計画策定 、営業/海外販売会社連携による販売促進、顧客への新商品提案/仕様策定など） ■想定ポジション 現状数名で活動している商品企画 / ビジネス推進チームへの配属を予定しており、マーケットリサーチから商品企画、顧客への商品提案などまで一連の業務を担当していただきます。 ■職場雰囲気 商品企画/ビジネス推進チームは、エンジニア出身者から他カテゴリーの商品企画経験者と幅広いバックグラウンドを持つメンバーで構成され、それぞれの個性を活かした意見交換が行われています。テレワークも活用したワークスタイルで、フレキシブルな働き方を目指しております。 ■描けるキャリアパス ・多角的な業界分析対応によるマーケットリサーチスキルの向上、業界ナレッジの習得 ・中期計画/事業計画策定による戦略立案スキルの獲得、顧客への商品企画提案による企画提案力の向上 ・世界展開する大企業から新興企業まで幅広い顧客とのグローバルビジネスを経験することによる海外ビジネススキル習得 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 【求人部署からのメッセージ】 大きく社会環境が変化する中 「業界No.1のイメージセンサーを使い、新たな映像体験を創造し、新たな価値を創り出してみたい」 そういった意欲溢れる方をお待ちしています。世界的に半導体需要が高まる中、更なる事業成長を一緒に描きましょう。 事業内容・業種 半導体

【業務の概要】 国内・インドのみならず、世界中に生産拠点を持つ同社グループのコンプライアンスの浸透に向けた各種活動をお任せします。 少人数のため、特定分野の専門性を高めていただくというよりは、日々発生する課題に幅広く対応していただくことを想定しています。 【業務内容】 （具体的には） ・グローバル内部通報制度の運用・通報窓口対応 ・法令や社内規程の遵守状況確認の仕組みの導入・改善 ・コンプライアンス等をテーマにした社内研修の企画 ・コンプライアンス問題発生時の事務局対応　等です。 【部のミッション】 ・必ずしも正解がない課題に向けて、チャレンジする姿勢が評価されるポジションです。 ・コンプライアンス問題の早期把握と是正のための様々な取り組みを推進することにより、会社の健全な経営基盤を維持することに貢献していきます。 【キャリアプラン】 ・役職：チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。 ・身に着けられる知識・技術・能力：各部門の業務内容や関係法令を幅広く理解するとともに、様々なコンプ　　 　ライアンス問題の具体事例に携わる機会があることから、法務部門や人事部門でも活かせる経験と知識を身 　に着けることができます。 ・環境： 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にもチャレンジすることができます。 　部内駐在実績拠点：インド　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 【同ポジションの魅力】 ■経営層の意向を反映しつつ、社内全体に法令遵守を徹底できる ■経営層や各部署の人材、社外の専門家と接することが多く 知見を高めることができる　 ■これから益々必要性が高まる仕事になる為、活躍の機会が広がる 事業内容・業種 自動車

【ここでしかできないレア体験！】事業拡大に繋がる経営企画をお任せします！あなたのアイデアが会社の成長に！◆残業ほぼ無し◆金沢限定採用 ・当社役員の施策・方針の遂行 ・各プロジェクト及び業務の進捗管理 ・その他役員のサポート　等 ＼会社の未来を担う！／ 私達は福祉事業を主軸に、複数の事業・企業を展開中です。 今後もさらに拡大予定の為、アイデアや新しい発想も大歓迎！ やってみたいと思ってくださる方の経験は問いません！ 応募方法 マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募ください。 ※下記［応募する］ボタンより必要事項を入力の上、ご応募ください。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での使用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 大島 公一 事業内容 就労支援事業所の開業・運営支援事業 各種請負業務 リユース事業 サイト運営 障がい者就労マネジメントのコンサルティング 本社所在地 東京都港区新橋６丁目20番1号 ル・グラシエルBLDG.1号館4階

＜【リーダー候補/リーダー】商品企画・調達・ECサイト販売_メカニカル部品分野（工業用素材）＃IM-0816-30-ML＞ ■組織ミッション： 日本市場における位置決め関連部品、金属・非金属素材を取り扱う部署になります。商品の企画開発から商品を安定供給するための仕入先調整、自社ECサイトでの売り場作りまで、商売の基本サイクルを一気通貫で担います。日本市場における売上・収益の最大化がミッションになります。 ■チームミッション： お客様の材料調達における①確実短納期の維持、②お客さまの工数削減（ムダな業務・作業の削減）」を実行します。①の具体的な内容としては仕入先交渉や新規仕入先の立上、DXを駆使したサプライチェーンの構築を実行頂きます。②の具体的な内容としてはお客様の業務プロセスを深く理解し、設計・発注・組立等におけるノンコア業務の削減に貢献できる新商品や新サービスの開発にマネジメント候補として取り組んでいただきます。 ■自組織の強み・事業責任者からのコメント等 FA産業では半導体産業の日本回帰や電気自動車関連設備需要で非金属素材(ゴム・プラスチック素材)の需要が益々高まっています。市場成長以上の成長を実現しミスミのシェアアップに向け挑戦して頂ける方とご一緒に働けることを楽しみにしています。 ■担当業務内容 ①【新商品開発】非金属素材(ゴム・プラスチック素材)領域における新商品開発(新素材開発・商品規格追加)をマネジメント頂きます。3名前後をマネジメント頂きます。：30％ ②【仕入先交渉】非金属素材(ゴム・プラスチック素材)領域における顧客へ商品を安定供給するために仕入先の生産キャパや材料在庫の積み増し状況を把握し、需給バランスを仕入先と密に連携調達コスト力強化のための交渉をマネジメント頂きます。各商品担当(3名前後)：30％ ③【メンバー指導・育成】担当セクションの配下メンバー(3名前後)の仕入先交渉・新商品開発における戦略立案・クレーム対策指導を通じ次世代のチームの次世代リーダー候補を育成頂きます。：40％ ■仕事のやりがい ミスミではユニークな素材事業を扱うチームになります。事業の独立性が高く自身で考えた戦略を実行しやすい環境です。成功・失敗いずれも自分にダイレクトに返ってくるため、成長意欲の高い方には真剣勝負の中でPDCAが回せる環境になります。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス ・（昇格）ディレクターとして事業PLに責任を持ちチーム・事業部の戦略策定を担っていただきます。昇格は自ら挙げた成果をもとに、ご自身の手挙げにてポジションに応募頂きます。 ・（他組織への挑戦）海外現地法人、ロジスティック部門、IT部門など他部門へも手挙げにてチャレンジ可能です。 ■業務上の課題 組織として若いメンバーが多く、各商品担当領域内で事業成長に向けた市場全体を俯瞰、成長領域の発見、新商品の具体化を支えるマネジメント体制構築が課題になります。 ■使用アプリケーション Microsoft Excel、PowerPoint、teams、tableau(BIツール) ■開発環境・その他 なし 事業内容・業種 機械部品

【職務内容】 ・お客様の課題をヒアリング ・要件定義 ・業務設計 ・計画に基づき運用・プロジェクト終了までのフォロー 一人一人の裁量が大きく、プロジェクトを一連全てお任せ致します。 【過去入社者】 ・中堅Sier出身／アプリエンジニア⇒入社1年半年後にはITセキュリティの案件システム開発など、大きなプロジェクトを担当 ・インフラ系会社のエンジニア⇒入社後、自動車業界にてインフラ周りのPMO担当 【研修体制】 同社ではプロジェクトマネジメントに特化した「教育研修事業」から始まりました。そのため、社内でも階層別のカリキュラムが構築されているため、プロジェクトマネジメント経験を持っていない方、流れを知らない方でも体系的に学ぶことが出来ます。 【入社後サポート】 ご入社後、安心して働いていただけるように、サポート体制や制度を用意しております。新入社員サポート制度として、複数の社員が定期的に半年間、業務上の困っていることのヒアリングや、他の社員とのコミュニケーション機会の設定など、新入社員に合わせてメニューを組み立て、早期に会社や業務に慣れるための施策を行っております。また、定常的に既存社員による勉強会やイベントなどの開催なども行っております。 【案件特徴】 大手金融機関の勘定システムや通信キャリアの顧客管理システムなど、大規模なシステム開発のマネジメント支援もできる魅力的な案件が多数。同社は通常のコンサルティング会社とは異なり、プロジェクトマネジメントの専門会社だからできるサポートからプロジェクト管理ツール提供まで、幅広いラインナップが同社の優位性であり、競合になることが少ないです。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

＼キャリアUPが叶う／ ＊都内の会計事務所＊ 税理士補助STAFF募集！ 【会計事務】 ・クライアントの会計業務代行 ・仕訳記帳 ・給与計算　他 会計伝票・賃金明細書・出勤簿などを 会計ソフトへ入力する業務を中心に行います 【税理士業務】 ・顧客先への訪問 ・記帳代行業務 ・経営コンサルティング業務 ・保険代理店業務　他 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

●全社、事業、部門戦略の立案、実行、業務支援 ●全社プロジェクトの企画と推進 ●上記の戦略立案・実行を支える定性、定量分析 ●KPI設計、管理、推進 ●新事業開発やそのための各種リサーチ、分析 最初はKPIの設計やこれまでやってきた施策の検証を行っていく形になります。 （週に1回分析チームとのミーティングがございます）

◆高校生の進路支援を目的に進学相談会、媒体誌などを中心に、より多くの高校生に進学してもらえるよう担当学校（大学・短期大学・専門学校）への企画・提案・実行まで一気通貫で担当します。 【業務詳細】 大学や専門学校を対象に、より多くの高校生に進学してもらえるようイベントの企画や同社運営の媒体誌への掲載などのご提案を行います。 〈★イベントについて〉 高校生が複数の大学、専門学校に参加できる会場を使った進路相談会の企画を行っております。 ・各学校にお声がけを行い、イベント参加のご提案の実施 ・参加学校との企画詳細の決定、高校への集客活動　 ・当日の運営（各学校のフォロー、イベント準備・片付け、参加高校生の誘導など） 〈★媒体誌への掲載提案〉 同社ではイベント以外にも、情報冊子の発刊をしているため、同媒体誌への掲載の提案活動を行っていただきます。 【主な営業先（クライアント先）】 ・高等学校、大学、専門学校 ※九州全般のエリアの中から担当エリアは配属後に決定します。 ※日帰りの出張が発生することがございますが宿泊をともなう出張はございません。 【教育制度】 最初の数カ月は、先輩社員についていただき、その後できることから少しずつお一人で取り組んでいただきます。 ☆ポジションの魅力・特徴☆ ・高校生の未来を応援することが出来る社会貢献度の高い業務となっております。 　学校の先生のみならず、生徒の方とも関わりを持つことが可能です。 ・専門学校を中心とした大学との企画・提案・実行まで一気通貫で担当頂くため、最後まで企画内容を見届けることができ遣り甲斐を感じることができます。 ・既存のお客様へのルートセールスが中心となり、新規営業はございません。 　そのため、既存のお客様との信頼関係の構築が重要となるポジションです。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

＜マーケティング職求人[B41正]＞ 国内外の大型ビルや商業施設で使用される製品のマーケティング部門で、当社システム製品の企画業務を担当して頂きます。 ①ビルオートメーション事業の製品企画、販売促進業務、保守企画 ②入退室システムの製品企画、販売促進業務、保守企画 ※在宅勤務制度あり（週2日以出社。制度利用は業務により判断）　 【魅力・特徴】 ■健康経営優良法人に4年連続認定。 ■3年以内ので退職率は4％前後で高い定着率を誇り、勤続年数平均20.2年と長期的に勤める社員が多いです。 ■平均年収：約780万円（2023年3月時点） 2015年12月で創業から110年を迎えたアズビルは、「計測」と「制御」 ＝オートメーションを柱として3つの事業を展開しています。 ひとつはオフィスや建物を中心とした「ビルディングオートメーション事業」 もう一つは工場やプラント、生産の現場を中心とした「アドバンスオートメーション事業」、最後は人々の生活に密着した領域の「ライフオートメーション事業」です。 アズビルはこれらの領域でさらなる成長をめざし、IoTやビッグデータ、AIといった 技術革新への対応と長年にわたり現場で蓄積されたノウハウや アズビルならではのサービスを組み合わせ、 国内のみならず、海外市場へも積極的に事業展開しています。 都市、産業、暮らしに貢献するアズビルには、現在、50,000点を超える製品があります。これは、私たちがお客さまのニーズに合わせて、常に新製品の開発や既存製品の改良を進めてきた結果です。 事業内容・業種 機械部品

・アカウントプランナー ・広告運用コンサルタント ポジションを決めずに選考を受けたい、適性を見て職種を決めたいという方はオープンポジションでご応募ください。 【組織の魅力】 (1)チームを大切にするカルチャー 相手を尊重し若手の台頭を心から喜ぶ、仲間を大事にする社風です。 中途入社メンバーも多い組織ですが、年齢・経歴関係なく発言し合えるフラットな関係なので先輩との距離も近く、自ら求めればいつでもフィードバックを貰えます。 　　 (2)成長フェーズの組織であること 4年目のまだまだ成長フェーズの組織だからこそ、発展途上企業の組織づくり・カルチャーづくりに誰もが関わるチャンスがあります。 メンバーそれぞれがオーナーシップを持ち、上司からの指示を待つだけでなくチームの中で自発的に考え、行動に移すこと求められる環境です。 　　 (3)急スピード、急角度で成長することができること トレーナー制度や独自の育成プログラムにより入社後3か月で独り立ちを目指します。 業界未経験からのスタートでも、リーダー抜擢や表彰常連となったメンバーも……！ 事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告