管理部長候補の【管理部門スタッフ】賞与実績7〜8ヶ月
- 勤務地
- 兵庫県
- 給与
- 給与 月給27万円〜50万円＋諸手当＋賞与年3回+特別賞与あり ※年齢、経験を考慮し決定 ※一律手当と固定残業代（3時間分／6,000円〜）含む。時間超過分は別途支給します。 ※試用期間3ヵ月あり／期間中の給与変更なし 【給与例】 スキルや経験によって 月給30万円〜や月給35万円〜のスタートも可能です 【賞与について】 賞与年2回に加え、「期末賞与」と「特別賞与」も支給しています。現在の代表が就任後は通常の賞与と期末賞与は100％、特別賞与もほぼ毎年支給してきました！ 決算賞与は60万円〜70万円、特別賞与は20万円〜50万円ほど支給しています。（昨年度実績） 昇給・賞与 【2024年度は賞与計4回（平均100万円程 ※昨年度実績）】 昇給／年1回(8月) 賞与／年2回(7月・12月) 期末賞与(5月) ※毎年支給中 特別賞与（5月）※ほぼ毎年支給中
- 雇用形態
- 正社員
【経験を最大限に評価！入社時から管理職として登用する可能性も】総務・経理などバックオフィス業務を幅広く担当 ★豊富な手当あり！年収650万円も可
【総務・経理】
工事関連書類のチェック
作成した書類の確認 など
【労務・採用】
採用にまつわる業務
保険関係の手続き など
【運行管理】
車両の管理（車検やオイル交換時期の周知）
運行管理者として年1回講習を受講 など
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
応募方法
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「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
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会社情報
代表者
代表取締役社長 栗田 浩
事業内容
【総合建設業】
建築工事業・土木工事業・屋根工事業
とび・土工工事業
解体工事業
本社所在地
兵庫県姫路市広畑区本町2-55
