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商品企画・商品開発 大手系列企業の求人情報・お仕事一覧311

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【金融プロダクト企画の中枢へ】債券・デリバティブ領域のサービス企画(フレックス/リモート可)

マネックス証券株式会社

【業務内容】■本ポジションでは、債券・デリバティブ商品に関する戦略策定、新規・既存サービスの企画・改善、制度対応を幅広く担当いただきます。■市場環境や規制変更に応じたサービスの最適化を行い、NTTドコモとの資本業務提携を活かした商品展開や競争力向上を推進することがミッションです。また、社内外の関係者と連携しながら、業務オペレーションの見直しやシステム改善、業界動向を踏まえた新たな取引手法の検討にも関与いただきます。【具体的には】■市場調査・競合分析・金利・債券市場、デリバティブ市場の動向分析と商品戦略への反映・他社の債券・デリバティブ商品の動向調査および差別化戦略の立案■業務/サービス設計・運用・債券・デリバティブ取引における新規・既存サービスの業務フロー設計・改善・プライシングやスプレッド調整、取引コストの分析・法令・制度変更に伴う運用ルールの見直し・社内外対応■プロジェクト推進・マネジメント・新たな取引手法・商品導入の企画・推進・市場環境に応じた商品ラインアップの見直しやシステム改修・エンジニア、コンプライアンス、リスク管理部門との連携■ステークホルダーとの折衝・社内外の委託先、取引先との調整・折衝・債券市場の関係機関や取引所との対応・法定書面の作成・管理 など事業内容・業種証券会社・FX
【業務内容】■本ポジションでは、債券・デリバティブ商品に関する戦略策定、新規・既存サービスの企画・改善、制度対応を幅広く担当いただきます。■市場環境や規制変更に応じたサービスの最適化を行い、NTTドコモとの資本業務提携を活かした商品展開や競争力向上を推進することがミッションです。また、社内外の関係者と連携しながら、業務オペレーションの見直しやシステム改善、業界動向を踏まえた新たな取引手法の検討にも関与いただきます。【具体的には】■市場調査・競合分析・金利・債券市場、デリバティブ市場の動向分析と商品戦略への反映・他社の債券・デリバティブ商品の動向調査および差別化戦略の立案■業務/サービス設計・運用・債券・デリバティブ取引における新規・既存サービスの業務フロー設計・改善・プライシングやスプレッド調整、取引コストの分析・法令・制度変更に伴う運用ルールの見直し・社内外対応■プロジェクト推進・マネジメント・新たな取引手法・商品導入の企画・推進・市場環境に応じた商品ラインアップの見直しやシステム改修・エンジニア、コンプライアンス、リスク管理部門との連携■ステークホルダーとの折衝・社内外の委託先、取引先との調整・折衝・債券市場の関係機関や取引所との対応・法定書面の作成・管理 など事業内容・業種証券会社・FX

【栃木勤務】運転支援・自動運転システムの研究開発(商品化戦略)

本田技研工業-Honda-株式会社

【業務詳細】■先進安全支援システム(運転支援・自動運転・駐車支援)と視界支援システムにおける商品化戦略に関する業務を行っていただきます。【業務詳細】●市場分析:市場状況を踏まえたマーケット情報収集●商品戦略策定:ターゲット選定/ポジショニング検討●新商品提案:商品開発会議における報告/新商品企画提案【業務の魅力】●Honda Sensing、自動運転、自動駐車、視界支援領域において、業界の中でもトップクラスの性能とスピードで新技術の上市を行なっており、業界をリードできるポジションを担う可能性を秘めております。●最先端の技術が身に付くと共にお客様価値に直結する技術の開発に携われます。事業内容・業種自動車
【業務詳細】■先進安全支援システム(運転支援・自動運転・駐車支援)と視界支援システムにおける商品化戦略に関する業務を行っていただきます。【業務詳細】●市場分析:市場状況を踏まえたマーケット情報収集●商品戦略策定:ターゲット選定/ポジショニング検討●新商品提案:商品開発会議における報告/新商品企画提案【業務の魅力】●Honda Sensing、自動運転、自動駐車、視界支援領域において、業界の中でもトップクラスの性能とスピードで新技術の上市を行なっており、業界をリードできるポジションを担う可能性を秘めております。●最先端の技術が身に付くと共にお客様価値に直結する技術の開発に携われます。事業内容・業種自動車

WEBサイト発信を中心としたデジタルコミュニケーション企画・運営担当

本田技研工業-Honda-株式会社

【職務内容】Hondaブランドの強化・ファンの拡大に向け、オウンドメディアを活用したデジタルコミュニケーション戦略の企画・実行にチャレンジしたい方を募集します。【職務詳細】●まずは下記Honda公式Webサイト関連業務を、主にご担当いただきます。・TOPページにおける訴求内容の企画・推進(戦略・ブランド観点)・サイト全体のUI/UX改善(顧客体験の向上)・自部門コンテンツの企画、運用(潜在顧客との接点創出)・他部門に対するコンテンツ企画・運用支援(各種勉強会、個別相談会)等※Hondaらしい革新的なサイトの作成・コンテンツの提供を目指していただきます。●ゆくゆくは下記業務もご担当いただきます。・各種アンケート調査、ユーザーインタビュー、データ解析の企画・推進・Webサイトの進化を目指したベストプラクティスの情報収集、新技術の研究・Webサイトを含むオウンドメディアを核としたデジタルコミュニケーション戦略の立案※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。【魅力・やりがい】・100年に一度と言われるCASEの時代に、共に挑戦ができます。・グローバルな舞台で、自ら最先端の技術を作り出し、目に見える形で社会に貢献できます。▼Hondaフィロソフィーとはhttps://www.honda-jobs.com/about/philosophy/▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーはhttps://global.honda/jp/career/23.html▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーはhttps://www.honda.co.jp/career/3.html事業内容・業種自動車
【職務内容】Hondaブランドの強化・ファンの拡大に向け、オウンドメディアを活用したデジタルコミュニケーション戦略の企画・実行にチャレンジしたい方を募集します。【職務詳細】●まずは下記Honda公式Webサイト関連業務を、主にご担当いただきます。・TOPページにおける訴求内容の企画・推進(戦略・ブランド観点)・サイト全体のUI/UX改善(顧客体験の向上)・自部門コンテンツの企画、運用(潜在顧客との接点創出)・他部門に対するコンテンツ企画・運用支援(各種勉強会、個別相談会)等※Hondaらしい革新的なサイトの作成・コンテンツの提供を目指していただきます。●ゆくゆくは下記業務もご担当いただきます。・各種アンケート調査、ユーザーインタビュー、データ解析の企画・推進・Webサイトの進化を目指したベストプラクティスの情報収集、新技術の研究・Webサイトを含むオウンドメディアを核としたデジタルコミュニケーション戦略の立案※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。【魅力・やりがい】・100年に一度と言われるCASEの時代に、共に挑戦ができます。・グローバルな舞台で、自ら最先端の技術を作り出し、目に見える形で社会に貢献できます。▼Hondaフィロソフィーとはhttps://www.honda-jobs.com/about/philosophy/▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーはhttps://global.honda/jp/career/23.html▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーはhttps://www.honda.co.jp/career/3.html事業内容・業種自動車

リソースサーキュレーションにおけるデータトレーサビリティ・訴求企画|【栃木】

本田技研工業-Honda-株式会社

【業務内容】Hondaではモビリティを作る中で「環境への配慮」を常に意識してきました。2050年にはサステナブルマテリアル適用100%を実現する計画が進んでおり、材料や製品をリサイクルして再度使用できるよう、バリューチェーン全体で循環していく仕組みを構築するために、下記業務を行っていただきます。【仕事内容】●リソースサーキュレーションにおけるデータトレーサビリティ・訴求企画・まだ成熟していない、モビリティのリソースサーキュレーション領域において、その価値を表す有効なデータ指標やデータ取得/活用方法を検討いただきます。(目に見えない価値を、金額・リサイクル率・CO2などで表示することを考えていただきます。)・環境規制動向の把握や渉外活動を通じて、社会から求められている環境価値の見える化と、お客様への訴求に取組んで頂きます。・IT系システムベンダーと連携しながら、データを用いた品質管理・環境負荷データの計測を行っており、そのベンダーへの協働も期待しています。【魅力・やりがい】●循環社会実現の観点でHondaの陸・海・空関連製品全般に関わることができます。●新規事業企画部門であるため、経営層への直接提案を行う機会が多いチャレンジングな部門です。●アメリカやインドなどの海外市場における資源循環戦略企画も進めており、グローバルな視野で業務に取り組んでいただけます。▼Hondaフィロソフィーとはhttps://www.honda-jobs.com/about/philosophy/▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーはhttps://global.honda/jp/career/23.html▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーはhttps://www.honda.co.jp/career/3.html事業内容・業種自動車
【業務内容】Hondaではモビリティを作る中で「環境への配慮」を常に意識してきました。2050年にはサステナブルマテリアル適用100%を実現する計画が進んでおり、材料や製品をリサイクルして再度使用できるよう、バリューチェーン全体で循環していく仕組みを構築するために、下記業務を行っていただきます。【仕事内容】●リソースサーキュレーションにおけるデータトレーサビリティ・訴求企画・まだ成熟していない、モビリティのリソースサーキュレーション領域において、その価値を表す有効なデータ指標やデータ取得/活用方法を検討いただきます。(目に見えない価値を、金額・リサイクル率・CO2などで表示することを考えていただきます。)・環境規制動向の把握や渉外活動を通じて、社会から求められている環境価値の見える化と、お客様への訴求に取組んで頂きます。・IT系システムベンダーと連携しながら、データを用いた品質管理・環境負荷データの計測を行っており、そのベンダーへの協働も期待しています。【魅力・やりがい】●循環社会実現の観点でHondaの陸・海・空関連製品全般に関わることができます。●新規事業企画部門であるため、経営層への直接提案を行う機会が多いチャレンジングな部門です。●アメリカやインドなどの海外市場における資源循環戦略企画も進めており、グローバルな視野で業務に取り組んでいただけます。▼Hondaフィロソフィーとはhttps://www.honda-jobs.com/about/philosophy/▼[特別対談] 元Honda社員と語るHondaのフィロソフィーはhttps://global.honda/jp/career/23.html▼仕事も育児も、しなやかに強く。Hondaで輝くワーキングマザーはhttps://www.honda.co.jp/career/3.html事業内容・業種自動車

プラットフォーム事業 マーケティング/リーダー候補(自社メディア BtoC)

株式会社LITALICO

#募集の背景LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を同社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、同社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はメディア・テクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族/保護者・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しており、とりわけ「LITALICO発達ナビ」「LITALICO仕事ナビ」を中心とした当事者および保護者向けメディアは当社の知見とネットワークを最大限に活用したオンラインプラットフォームとして近年多くのユーザーに活用され、福祉/教育ドメインにおける先駆的取り組みの成功例として注目頂いています。更に多くの当事者およびご家族/保護者に活用いただけるオンラインプラットフォームへの進化と深化に向けたマーケティング機能の強化が急務であり、この度増員募集することとなりました。#お任せしたい仕事内容同社メディアへの集客および活用促進を目的としたマーケティング戦略策定および各種広告運用、クリエイティブ改善、その他マーケティング関連ディレクション業務全般を担っていただきます。単にメディアへのtoCユーザーの誘因を目的とするのみならず、PdM・toBマーケ・セールス・カスタマーサクセスなどの隣接組織と強調しながら、メディアプラットフォームを中核とした当事者課題の解決解消に向けたマッチング機会の最大化を目指し、ビジネスプロセスの全体像を俯瞰しながら、事業グロースのためのあらゆる手立てを投下しますが、その推進者としての役割を期待します。▼具体的な業務イメージ・集客目標をKPIとした、マーケティング戦略立案、施策推進・立案した戦略および戦術を遂行するため、関係部署を巻き込んだ施策の実行・オンライン/オフラインイベントの企画および結果の振返りをとおしたPDCA・ディスプレイバナー、テキスト、LPなどのクリエイティブ新規製作や改善に伴うディレクション業務・マーケティング、数字分析(計画/予算・経費管理)、資料作成(プロモーション概要資料など)・ブランド価値向上の施策立案と実施・既存業務のオペレーション改善・週次・月次でのレポーティング※年間の戦略に基づき、他部署チームとの連携を取りながら各種施策の実行をお任せします。事業の創造および更なる発展を、チームとして運営できる方をお迎えしたいと考えています。#想定する配属組織【プラットフォーム事業部 発達ナビ部/仕事ナビ部/メディア部】各組織、小~中規模のグループであり、一人ひとりに新しい領域や業務への挑戦の機会があります。・担当プロダクト └ 発達ナビ(メディア):https://h-navi.jp/ └ 仕事ナビ(メディア):https://snabi.jp/#役割の拡張性これまでのご経験やスキル、および今後の能力向上に応じて、多様なキャリアパスを用意しています。まずは集客/送客面における課題解決から取り組んでいただき、PMM/PDM領域への染み出しや役割拡張も期待いたします。▼入社後の研修・教育体制入社初日は各種制度、社内システムのご案内をはじめ、会社全体の説明を通してドメインへの理解を深めていただく座学研修を予定しています。その後はOJTを中心に、丁寧なキャッチアップ期間を設けています。適切なタイミングでの上長との1on1や、所属チームでの日次 / 週次ミーティングを設けるなどし、業務面でのサポートをおこないます。事業内容・業種教育/学校
#募集の背景LITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗(直接)サービスとして主に発達障害のある児童への学習支援や働くことに障害のある大人への就労支援を行っています。国内最大級となる300拠点以上を同社で運営しており、これら店舗サービスはLITALICOのコアとなる事業です。そして直接支援で培った様々な知見やデータをプロダクト化し、同社のプラットフォームを通じて業界全体に普及させることを目的に、近年はメディア・テクノロジー領域への展開にも注力しています。具体的にはプラットフォーム事業として対当事者・ご家族/保護者・福祉事業所・学校・企業・従事者など、多様なお客様へ多くのプロダクトを提供しており、とりわけ「LITALICO発達ナビ」「LITALICO仕事ナビ」を中心とした当事者および保護者向けメディアは当社の知見とネットワークを最大限に活用したオンラインプラットフォームとして近年多くのユーザーに活用され、福祉/教育ドメインにおける先駆的取り組みの成功例として注目頂いています。更に多くの当事者およびご家族/保護者に活用いただけるオンラインプラットフォームへの進化と深化に向けたマーケティング機能の強化が急務であり、この度増員募集することとなりました。#お任せしたい仕事内容同社メディアへの集客および活用促進を目的としたマーケティング戦略策定および各種広告運用、クリエイティブ改善、その他マーケティング関連ディレクション業務全般を担っていただきます。単にメディアへのtoCユーザーの誘因を目的とするのみならず、PdM・toBマーケ・セールス・カスタマーサクセスなどの隣接組織と強調しながら、メディアプラットフォームを中核とした当事者課題の解決解消に向けたマッチング機会の最大化を目指し、ビジネスプロセスの全体像を俯瞰しながら、事業グロースのためのあらゆる手立てを投下しますが、その推進者としての役割を期待します。▼具体的な業務イメージ・集客目標をKPIとした、マーケティング戦略立案、施策推進・立案した戦略および戦術を遂行するため、関係部署を巻き込んだ施策の実行・オンライン/オフラインイベントの企画および結果の振返りをとおしたPDCA・ディスプレイバナー、テキスト、LPなどのクリエイティブ新規製作や改善に伴うディレクション業務・マーケティング、数字分析(計画/予算・経費管理)、資料作成(プロモーション概要資料など)・ブランド価値向上の施策立案と実施・既存業務のオペレーション改善・週次・月次でのレポーティング※年間の戦略に基づき、他部署チームとの連携を取りながら各種施策の実行をお任せします。事業の創造および更なる発展を、チームとして運営できる方をお迎えしたいと考えています。#想定する配属組織【プラットフォーム事業部 発達ナビ部/仕事ナビ部/メディア部】各組織、小~中規模のグループであり、一人ひとりに新しい領域や業務への挑戦の機会があります。・担当プロダクト └ 発達ナビ(メディア):https://h-navi.jp/ └ 仕事ナビ(メディア):https://snabi.jp/#役割の拡張性これまでのご経験やスキル、および今後の能力向上に応じて、多様なキャリアパスを用意しています。まずは集客/送客面における課題解決から取り組んでいただき、PMM/PDM領域への染み出しや役割拡張も期待いたします。▼入社後の研修・教育体制入社初日は各種制度、社内システムのご案内をはじめ、会社全体の説明を通してドメインへの理解を深めていただく座学研修を予定しています。その後はOJTを中心に、丁寧なキャッチアップ期間を設けています。適切なタイミングでの上長との1on1や、所属チームでの日次 / 週次ミーティングを設けるなどし、業務面でのサポートをおこないます。事業内容・業種教育/学校
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