正社員
《東京》総合建設会社の【施工管理】※所長クラス★年休126日
- 給与 月給35万円〜50万円（一律手当含む）＋賞与年２回 ※上記はあくまで最低保証額です。年齢、経験、能力を考慮し、優遇します ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください 昇給・賞与 昇給／年1回（4月） 賞与／年2回
- 東京都
賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をご担当いただきます。
営業部や設計部と連携を図りながら、土地・建物活用提案のために自社設計した賃貸・分譲マンション、オフィスビル、医療・福祉施設、工場・物流施設、宿泊施設などの建築施工管理業務をお願いします。施工計画書の作成、損益・工事資金の管理のほか、安全衛生、労務管理、およびその記録の保管などを行っていただきます。
応募方法
本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。
本求人は、株式会社マイナビが運営する
「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。
※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、
応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。
会社情報
代表者
代表取締役社長 高松 孝年
事業内容
＜総合建設業＞マンション・ビル・工場・病院・店舗などの設計・施工・管理
◆グループ企業／株式会社高松コンストラクショングループ、高松テクノサービス株式会社、高松エステート株式会社、株式会社住之江工芸、株式会社ミブコーポレーション、株式会社タツミプランニング、タカマツハウス株式会社ほか
グループの連携が提案時の大きなアドバンテージに
グループ企業と連携し、設計施工・保守・メンテナンス・管理までトータルにサポートできるのは大きな強みです。「建てる前」そして「建てた後」の不安まで取り除けることが成約のきっかけになることも。
近年は高度成長期に建てられたマンションが老朽化し、建て替えニーズが増していることも追い風になっています。
本社所在地
大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号
高松建設株式会社
