法務・コンプライアンスの求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 急成長中のベンチャーメーカーにて以下の法務業務をお任せします。潜在リスクを未然に防ぎ、企業の成長を支える重要な役割になります。 【具体的な業務内容】 ■経営指針の策定■新規事業■規定整備■戦略法務■係争案件の対応■対外的文書の法務チェック ■社内の法的トラブルの相談・対応■知的財産権に関する業務■デジタル法務対応　等 事業内容・業種 総合電機メーカー

【業務内容】 ■コンプライアンス担当として、法務に関する業務をお任せします。 ・法務、コンプライアンス統括 ・社内規定、マニュアルの作成/改訂（年2回程度）、内部統制関連業務 ・各種契約書などのリーガルチェック（多くても月に数件） ・法務省への各種申請 ・クレーム対応 など 現在、法務は2名体制で担当していますが、弁護士資格を持つ当社役員と外部の顧問弁護士とも密に連携しながら業務を進めます。 【同社の事業について】 銀行などの金融機関から譲り受ける債権の回収、再生事業、銀行グループからの受託を展開しています。 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

【職務内容】 ■プロジェクト受嘱に先立つコンフリクトチェック業務（案件当事会社の属性確認、コンフリクトを生じさせる案件の有無の確認、コンフリクトチェック結果回答の作成・発信、プロジェクトチームの対応等）（90%） ■FA RQRMの役割において生じる個別のタスク等（例、Webのアップデート、研修の企画・運営など）（10%） 【アピールポイント】 ■FAビジネスでは、企業のM&A、クライシスマネジメント（企業再生や不正予防・調査・再発防止等）、イノベーションといった多種多様なサービスを展開するほか、他社との提携・協業などスピード感をもってビジネスが拡大している状況にあります。 ■また、クライアント（顧客）は、大手事業会社・官公庁からスタートアップ・ベンチャー企業まで規模の大小や業種業態も様々ですが、これらの会社が抱える課題・ニーズやそれに対するソリューションを理解したうえで、リスクを未然にコントロールする役割を担っています。 ■品質・リスク管理の仕組みについてはグローバル連携（特にアジア・パシフィック（AP）の各国）を強化していく途上にあり、日本国内にとどまらないグローバルでの活躍も可能です。 ■基本的に在宅勤務、完全フレックスタイム、毎日30分～1時間の定例会議でチームメンバー（5名）はコミュニケーションを取りながら各自自由に相談できる環境です。 【キャリアパス】 初めのうちはコンフリクトチェック業務を中心にご担当いただきますが、将来的には、受注審査業務やプロジェクトチームメンバーを対象としたコンプライアンス研修の企画・運営やリスク管理・コンプライアンスプログラムの企画・開発、プロジェクト事後審査等の様々な品質・リスク管理業務もご担当いただくことを期待しています。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

国内外グループ会社を含めたリスク管理および内部監査/羽田本社/F4096 【業務内容】 ① 内部監査（下請法、独占禁止法、適正請負等の法令遵守等） ② 各事業部門の改善活動支援 ③ 国内外グループ会社のリスク管理 ④ その他、内部統制関連業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー　企画管理統括部リスクマネジメント課 【募集背景】 リスクマネジメントの更なる強化、内部統制活動の維持向上のため、豊富な経験・実績を有する人材を採用する。 【キャリアステップイメージ】 担当者として上記業務に従事していただきますが、将来的には基幹職・マネージャーとして活躍することを期待しています。 転居を伴う異動・転勤の予定はありません。 内部監査等のため、国内出張は発生します。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ①リスクマネジメントに関する業務 ②コンプライアンス体制の整備、強化 ③全社におけるＣＳＲ・コンプライアンス対応 ④訴訟・クレーム等（他部門所掌範囲を除く）に関する業務 ⑤BCMS（事業継続マネジメントシステム）の運営管理 事業内容・業種 産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

全社の与信管理から契約審査までご経験に応じて業務をお任せいたします。 管理職として組織をけん引してくださる方を募集しています。 ■業務内容：法務担当として、お任せしたいメイン業務 ・重要契約の審査 ・コンプライアンス体制推進の企画 ・グループ会社相談窓口 事業内容・業種 専門商社

【担当者又はリーダー】著作権の知識を活かして、グループビジネスのサポート及び海外著作権政策分析に従事いただく ■組織の役割 著作権の専門知識（国内及び海外）を活かしたビジネスサポート及び海外著作権政策分析を通して、ソニーグループがビジネスを推進できる領域を拡大する。 ■担当予定の業務内容 （１）ビジネスサポート：事業部門や研究開発部門からの問い合わせやサポート要請に対応したり、積極的にビジネスに貢献するためのコンサルティングを行う （２）海外著作権政策分析：米国や欧州の著作権政策動向を継続的にモニタリングし、トップマネジメントや関係部署への情報共有を行うとともに、海外のグループ会社の政策渉外担当と連携し、必要に応じて対応方針を協議する等の支援を行う。 ■ポジションの役割 担当者又はリーダーとして、（１）海外著作権政策分析（２）ビジネスサポートの双方に関わっていただきます。（１）については、米国・欧州等の諸外国の著作権政策について、他メンバーと分担しながらモニタリングを行い、重要な政策課題については海外のグループ会社の政策渉外担当と連携し、意見交換及び対応方針の協議を行います。（２）については案件の難易度に応じて他メンバーのサポートも受けつつ、場合によっては案件責任者として、事業や研究の内容をよく理解した上で、著作権の観点から適切なアドバイス・提案を行っていただきます。 ■職場の環境 少人数ながらも、多様なバックグラウンド（行政／法務／渉外／エンジニア）を持った人たちが集まっています。個人の意見を重んじ、納得いくまで議論しながら案件を進めていく職場です。テレワーク可。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため 将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【職務内容】 ■法務相談受付 ・詳細説明　関係部署からの法務相談を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。 →例：契約書や規約類の作成・審査等 ■個別事案の対応 ・詳細説明　関係各所からの個別事案を受け付け、関係各所や専門家と連携を取りながら対応する。 →例：インシデント対応、トラブル対応 入職後の習熟度に応じて、組織法務（理事会や評議委員会などの運営業務）等の幅広い業務に取り組んでいただきます。 【ポジションの魅力】 ■法務のセクションは、「縁の下の力持ち」となることが多い認識がありますが、協会の法務は各事業部門からの法務相談や通常の契約書作成等の業務だけでなく、経営判断にも密接にかかわることができるポジションです。多くのマネージャークラスや経営層が集まる会議への出席する際などは、法の観点から事象・ケースに対しての専門的な見解を直接経営層に伝えることができ、法務のスペシャリストとしてご自身の知見を活かしながら組織の決定事項に大きな影響を与えることができます。 ■法務に関する幅広い業務に携わりながら各職員が自分の担当の専門領域と裁量をもって業務に取り組むことができます。また、公益財団法人としての安定した組織運営の中で、新しい領域にチャレンジするなどご自身のキャリアをさらに開拓することも望める環境が整っています。 ■法務のスペシャリストとして手腕を発揮いただくことで、様々な業務を通じて約60年の歴史を持つ英検協会のブランド維持に貢献できます。協会のブランドは社会の公益のためにこれまで教育現場や英語を学ぶすべての人の成長に実直に向き合ってきた公益財団法人としての絶対的な「信頼」です。法務としての一つ一つの意思決定が、協会の信頼につながっていく醍醐味を感じていただけます。 事業内容・業種 その他業界

【仕事内容】 ご経験に応じて、下記いずれかの業務を軸にしつつ、徐々に業務範囲を広げていただくことを想定しております。 ■経理財務 ・財務経理の担当者もしくは責任者として顧問税理士との協議（月次及び決算対応） ・経営陣に対して、予算実績対比など財務資料の作成、月次経営会議対応、新たな取り組みについての論点整理と意思決定資料の作成 ・社内の業務効率化を目指したクラウドサービスの導入や各種サービスの連携など ■経営企画 ・会社の成長戦略に合わせ、経営陣と外部専門家とコミュニケーションを密にとりプロジェクトを推進すること （企画書の策定、スケジュール管理、資料作成など含む） ■リーガル・コンプライアンス業務 ・リーガル担当としてファンド運用及び社内契約書や投資家向けのレポートのチェック業務等を基軸としたリスク管理業務 ・内部統制制度の構築、内部監査業務の実施、外部監査対応 ・コンプライアンス室として、各監督官庁への報告届出及び調整業務 ・新事業におけるストラクチャーについて、金商法上の観点からの論点整理と確認 ■総務・管理部門全般 ・取締役会・株主総会の運営 ・オフィス管理 ・会社全体管理部門のオペレーション全般 ・ITシステム管理 事業内容・業種 その他（金融機関／金融業界）

＜HQLC_R004 【法務・プライバシー】個人情報・プライバシー担当リーダー プライバシースペシャリストへの道＞ ソニーグループ本社機能として国内グループ企業を中心に、個人情報・プライバシー関連法令遵守体制整備や担当事業のビジネス創造をプライバシー観点からサポート。幅広い業種でのDX・AI等をテーマとした新しいビジネスや技術の創造に対し、プライバシーの専門性で大きく貢献しグローバルでの活躍を目指す人材を大募集！ 【業務内容】 ■組織としての担当業務 ソニーグループの本社機能として、日本のグループ企業のプライバシー関連法令遵守体制の整備、プライバシー関連法令や執行状況を踏まえた施策の企画・導入、海外関係者との調整、ビジネス部門へのアドバイスやサポートを行う。 ■職場雰囲気 部門全体としては、コンプライアンス、プライバシーを担当。新卒からベテランまで年代層は幅広い。チームとして同じ目標を目指しながら、メンバーそれぞれが、プライバシーの専門機能として、主体的に仕事を進めていくことが求められる。 ■担当予定の業務内容 個人情報保護法、EU一般データ保護規則（GDPR）を始めとするプライバシー関連法令への対応と、事業部門の新規事業展開におけるプライバシーのサポート業務。 1 法令および当局のガイダンスに関する最新の動向の調査、事業部門への説明および情報発信 2 グループ会社・事業部門からの相談への対応、新規事業のサポート・コンサルティング 3 リスクアセスメント、プライバシーポリシーの作成 4 個人情報の取扱いに関する契約・覚書の作成、レビュー 5 事業部門における、法令要件の実行状況のモニタリングおよび改善アドバイス 6 研修プログラムの作成および研修の実施 リーダー 製品・サービスの新規導入において必要となる対策を、担当者を指導しつつ、国内外の法務・プライバシー担当と調整し、事業部門と合意形成を図る。 ■想定ポジション 個人情報・プライバシーを担当する組織は、全体で十数名。半数強は国外のメンバー。 担当者2~3名を指導の上、事業部門や国外メンバーと調整を図りつつ、方針を定め実行に移す。 ■描けるキャリアパス プライバシー関連法令対応を通じて、法務、AI倫理、セキュリティ、リスクマネジメントの豊富な経験を積み、本分野でのエキスパートとしてのキャリアを積むことができる。また、法務やコンプライアンスとのローテーションや共通の研修プログラムもあり、将来のキャリア選択の中で、幅広い法的分野に携わる機会がある。 ※本求人はジェネラル・エンプロイメント・コントラクト社員での採用となるため将来的に別の職務領域や技術領域に異動の可能性がございます。 合わせて、全国の支社、工場、営業所への転勤可能性がございます。 【ソニーからのメッセージ】 ソニーグループ本社における重要な機能を担う組織の一員として、グローバルに活躍することができる人材を求めています。個人情報・プライバシーの分野は、法令や技術の進化が近年急速に進み、幅広く事業をおこなうソニーグループでも重要な本社機能となってきています。海外メンバーとも切磋琢磨できるグローバルな環境で、専門性を磨き、一緒に働きませんか？ 事業内容・業種 総合電機メーカー

【仕事内容】 法務スタッフとしてご活躍頂きます。 【具体的に】 ●各種契約書などの審査、作成、管理業務 ●社内諸規程の制定、改廃、管理業務 ●株主総会の運営、株式事務に関する業務 ●社内稟議の内容確認、回付、管理業務 ●訴訟に関する業務 ●リスク管理およびリスク対応に関する業務 ●その他、法令に関する業務（社内相談、社内指導を含む） ※ご経験に応じて業務をお任せいたします 【部署構成】 2名（30代男性2名）

【職務内容】 ▽保険募集代理店に関する企画領域において、ご経験や適性に応じて以下の業務をおまかせします。 ■募集コンプライアンス担当 ・規事業の立上げや新商品販売時における関連法令等の分析・募集ルールの検討 ・募集品質・契約品質の向上に向けた分析・対応策の検討および経営層への報告 ・代理店点検の企画・運営 【求人の魅力】 ■日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。 ■2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。 ■本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。 ■新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。 ■今までの金融機関にない、フラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。 事業内容・業種 保険会社（生命保険・損害保険）

【仕事内容】 社会におけるデータ活用を促進する為、「現事業の拡大」及び「個人とデータの関わりを大きく変革する”新たな産業構想の実現”」に取り組んでいます。また、企業として資金調達が進み、上場が現実味を帯びる中で、クリアしなければならない法的な課題も多く存在し、その課題の解消に向けた業務推進全般をお任せします。 【具体的には】 経験豊富な法務担当マネージャとともに以下の業務に従事していただきます。 ◆入社後お任せする業務◆・企業法務全般 　-契約書リーガルチェック 　-契約書ドラフトの作成 　-コンプライアンス関連業務　など ※スキルを身に着けて頂き、ゆくゆくは以下のような業務にもチャレンジ頂きます！ ・M&A、組織再編、資本政策等に関わる法務 ・新規事業に立上げに関する法令・政策のリサーチ ・特許戦略の立案／知財管理　 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

◆企業法務職として、事業経営をサポートする仕事です。 【具体的には】 ・日本国内外契約（和文・英文）の起案・審査 （主に売買契約、開発契約） ・紛争等の対応補助 ・法令にあわせたグループ制度整備対応 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

【職務内容】 本社管理部門にて、営業活動のモニタリングや社内管理態勢の強化に向けた証券コンプライアンスの実務、営業店指導等をご担当いただきます。 【具体的には】 ■投資信託・ファンドラップ・株式・債券などの提案・販売が法令や社内規則等に則して適切に行われているか、営業活動のモニタリング（不公正取引の監視、株式売買審査、当局への届出等） ■適切な業務運営に向け、コンプライアンス意識の醸成や営業店指導（社内周知や業務指導、研修等） ■社内管理態勢の強化に向けた施策の立案、実行（重要経営機関のひとつであるコンプライアンス委員会の資料作成・とりまとめ・運営等） ■その他証券コンプライアンス実務全般 といった業務を行っていただきます。 【組織のミッション】 ■コンプライアンス態勢の強化 ■お客さま本位の業務運営の推進とサービス・商品の品質向上 ■金融機能の強化 ■営業活動モニタリングの強化 【キャリアパス】 業績だけではなく、プロセスも重視した評価制度を用いています。年に1～2回、評価とご希望に応じて今後のキャリアを議論する場を設けており、基本的には3～5年程度でジョブローテーションを実施しますが、本人の希望や適正に応じて長くなる場合もあります。 【このポジションの魅力】 ■仕事の魅力 ・資産運用のご提案を通じて、千葉県を中心とした地域のお客さまの豊かなライフスタイルの実現に貢献することができます。 ・これまでのご経験やスキル、アイデアを、施策や業務プロセスの企画立案から実行まで幅広く活かせます。 ■製品・サービスの魅力 投資信託 ・ファンドラップ・ 株式・債券など中長期の国際分散投資を中心とした豊富な商品ラインアップを有しています。 ■職場環境の魅力 ・140年の歴史があり、地域のお客さまの高い認知度を誇る千葉銀行グループの証券会社です。 ・「お客さまや千葉県の発展に貢献したい」という熱い想いを持った社員が一丸となり働いています。 事業内容・業種 銀行

【神奈川/WEB面接可】知財権の創出支援、出願・権利化・管理業務、及び、知財・標準化戦略立案支援【情報技術総合研究所】 ●業務内容 研究所の発明者と連携して発明等の創出支援、出願・権利化・管理を行うとともに、研究開発テーマ策定に際して知財・標準化戦略立案支援及び知財クリアランス業務支援を行っていただくことになります。 ≪具体的には≫ 1.知財権の出願・権利化業務等 2.知財・標準化戦略立案支援、権利活用支援 3.知財権のクリアランス、他社権利対策業務 4.知財権に関する教育業務(技術者向け) ※出願・権利化業務において、社外の特許事務所委任している案件は、特許事務所と連携して対応することになります。 ※知財調査は、調査業務を行う関係会社等と連携して対応することになります。 ●使用言語、環境、ツール、資格等 ・社内外の国内におけるコミュニケーションは日本語です。 ・特許等の出願権利化業務において、海外の現地代理人との連絡は、国内代理人を介して日本語で行います。 ・現地代理人向けに英語等の外国語の出願言語にて書類を作成し、国内代理人を介してやり取りすることもあります。 ・各種知財情報検索ツールを利用可能です。 ・知財に関する社内資格が複数あります。特許業務に関する社内資格の取得は必須ですが、各種教育が用意されています。 ●組織のミッション ・知的財産センター（情知財セ） 当研究所の技術開発を支えるために、特許、意匠、商標、技術契約などの知的財産活動を行います。 ・特許技術グループ（情特技G） 当社事業を保護・強化するするために、知財・標準化戦略立案支援及び有効知財権獲得活動の推進を行います。 ●業務の魅力 ・新興技術とゲームチェンジを起こす新技術の研究開発の現場で、先端技術に触れながら自身の経験や知識を活かせる仕事です。 ・有効知財の創造、保護、活用の好循環を推進するために様々な知財業務に関わり、知財スキルの幅と深さを広げられる仕事です。 ●製品やサービスの強み ・弊社は、大手情報サービスプロバイダーの英国Clarivate社の「Top100グローバル・イノベーター2024」を昨年に引き続き受賞しています。また、情報技術総合研究所及び総合デザイン研究所の発明は、公益社団法人発明協会の発明表彰を複数受賞しており、開発技術及びその発明の価値が認められています。 ●キャリアステップイメージ 入社後は、アイデア相談、出願、権利化業務を中心に研究部門の知財活動支援全般に対応いただき、OJT、OFF-JTを実施して2-3年を目安に特許業務に関する社内資格を取得していただきます。その後、規格・標準化に関する知財活動、当社事業における知財権の活用支援、知財・標準化戦略立案支援を担当いただき、後に主導いただくことを想定しています。 ●職場環境 ・残業時間：月平均13時間/繁忙期15時間 ・出張：定常的なものは無し ・転勤可能性：ほぼ無し ・リモートワーク：有 (事情に応じて週1-5日利用可能) ・中途社員の割合：約10% ★三菱電機㈱研究開発部門　中途採用サイト https://mitsubishi-amg-recruiting-site.jp/ ●採用背景 社会課題の多様化や事業環境の急速な変化に対応し、未来社会で求められる価値を創造し、事業を通して社会貢献すべく、三菱電機（株）情報技術総合研究所では、技術革新と限りない創造力で最先端の情報処理、情報通信の革新的な研究開発に取り組んでいます。 昨今、知財を取り巻く環境や求められる専門知識やスキルの幅が広がってきています。知財活動のさらなる強化に向け、知財権の創出支援、出願・権利化・管理業務、及び知財・標準化戦略立案支援に関するスキルを活かして活躍したい方を募集します。 事業内容・業種 総合電機メーカー

【職務内容】 総合不動産会社として創業より60年間安定経営中の同社にて、社内弁護士の指示のもと、同社における法務・コンプライアンス推進業務全般をお任せします。 【具体的には】 ■コーポレートガバナンス関連業務（社内規程策定・改訂を含む） ■リスク管理統括業務 ■契約書等のリーガルチェック、契約締結における事前相談・アドバイス ■法令改正への対応 ■建物明渡し等の訴訟の管理 ■法務教育・研修/各部署に対する法的支援 【同社の魅力】 ■残業基本ほぼなし（社内で残業を推奨しておらず18時には大半が退社しています） ■定着率は90％超！腰を据えて長く働くことができます。 ■常務・管理部門部長に次ぐ法務の責任者として入社いただきます。そのため、ゆくゆくは部長や取締役といった役職につき、60年続く同社の経営を担う業務にも挑戦可能な環境です。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【法科大学院卒業された方！活躍できるフィールドあります！】法務業務全般をお任せします！ ■和・英契約書の審査、作成 ■法律相談対応、紛争対応、訴訟対応 ■M&Aを始めとする法務業務 ■会社管理体制の構築や会社規程の整備、社員研修、コンプライアンス対応　 契約業務に関して、課内では和文担当と英文担当に分かれて取り組んでいます。英語力を活かして働きたい方には希望が叶う環境が提供できます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　中川 洋一 事業内容 鉄鋼、鉄鋼原料、建材、非鉄金属、石油、化成品、食品、木材、セメント、機械の国内販売および輸出入 本社所在地 大阪本社 〒541-8585 大阪府大阪市中央区伏見町4-3-9 HK淀屋橋ガーデンアベニュー 東京本社 〒104-8429 東京都中央区築地1-13-1 銀座松竹スクエア

【職務内容】 ■サステナビリティ関連開示（非財務情報開示）に対する内部統制構築業務及び第三者保証業務 【具体的には】 ■サステナビリティ開示基準（日本、欧州、米国）に基づくサステナビリティ開示に関する -GAP分析支援 -他社事例調査・分析 -開示プロセス・内部統制の構築、文書化支援 -システム導入支援 -サステナビリティ開示作成支援 -マネージドサービス ■サステナビリティ指標に対する第三者保証業務 -エネルギー使用料 -GHG排出量 -ファイナンスドエミッション -サステナブルファイナンス実績額 【FSO CCaSSの特徴】 EYの総合力を活かし、以下のようなサステナビリティに関するサービスを幅広く提供します。主なクライアント企業は銀行や保険、アセットマネージャーやアセットオーナーなど金融機関ですが、金融機関はファイナンスを通して広く産業界の持続可能な成長に貢献するため、幅広い業種におけるサステナビリティ関連の経験を積むことができます。 ■戦略領域の支援業務：SX（サステナビリティ・トランスフォーメーション）、脱炭素化、生物多様性、人権、人的資本経営等への取り組み、投融資におけるESG要素の検討やエンゲージメントの実施、サステナブル・ファイナンス商品の組成、サステナビリティに関する社員研修や能力開発、ESGデューデリジェンス等　 ■開示およびファイナンス領域の支援業務：TCFD対応、国際サステナビリティ基準審議会（ISSB）対応、欧州や米国等海外ESG開示対応、ESG格付対応、ESGパフォーマンス指標（KPI）と目標の設定、インパクトならびにESG成果の測定・分析、経営陣への報告等 ■リスク管理及び規制対応領域の支援業務：各種規制への対応や気候変動リスクをめぐる管理体制の構築・整備、シナリオモデリングとストレステストの実施等　 ■データ及びテクノロジー領域の支援業務：ESGデータの整備及び管理、ESGデータの分析及びビジネスへの活用、ESGデータに関するプロセス高度化及び内部統制の整備並びにデータガバナンスの構築等 ■保証業務：サステナビリティに関連した各種報告、商品、原則に対する保証業務 ■その他：ESG推進を通した企業価値の向上への貢献 私たちのチームは、国際機関、国際援助機関、金融機関、規制当局、事業会社の出身者のほか、コンサルタント、アナリスト、公認会計士等様々なバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。 私たちは、グローバルかつ分野横断的なネットワークを構築しています。このネットワークと独自の知見を駆使し、常に変化しているグローバルなトレンドをタイムリーに把握することが可能です。 私たちは、女性や外国籍の方も活躍するなど、ダイバーシティ＆インクルーシブネスを標榜しています。生き生きとしたインターナショナルな環境で、より良い社会の構築のために貢献できる人材を求めています。また、海外出張などの機会もあり、語学を活かして活躍をしていくことが可能です。 【ＰＪ事例】 ■メガバンク、大手証券会社など金融機関のサステナビリティ開示基準対応支援 ■メガバンク、大手証券会社など金融機関に対するサステナビリティ情報への第三者保証 事業内容・業種 監査法人

企業法務全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ・予防法務・・・社内からの契約確認の依頼に対し、自らまたは必要に応じ社外弁護士相談して回答を行い、損失を未然に防ぎます。 ・戦略法務・・・社内からの新規事業等の法律相談に対し回答するほか、自らまたは必要に応じて社外弁護士相談して契約修正案およびコメント（契約相手方向）を作成し、契約交渉を援助します。 ・臨床法務・・・当社に過失のある事故が発生した際などに、自らまたは必要に応じて弁護士相談して、対応方法等について担当部署に指導します。 ・コンプライアンス・・・内部通報窓口および当社のコンプライアンス推進施策の立案などを行います。 事業内容・業種 重工業・プラントエンジニアリング・造船

【職務内容】 ■同社（日本）および海外拠点会社に対する内部監査業務の実施。リスク評価・年度計画に基づき、個別監査業務の計画・準備（監査プログラムの作成）・監査実施・報告～フォローを通し で実施する。 ■財務報告に係る内部統制の評価と報告の実施。同社（日本）、および海外拠点（北米、中国、欧州）を対象とし、全社統制（経理・人事・財務・情報システム等）のほか、業務プロセス（調 達・営業・在庫管理）、決算報告プロセスを対象とする。 ■内部監査業務およびJ-SOX評価業務についての全般的・継続的な改善の検討と実施する。 事業内容・業種 自動車部品

【職務内容】 まずは会社や業務のことを学んでいただくため、内部通報窓口を中心としたコンプライアンスの運用業務を中心にお任せしつつ、順次企画業務にも関わっていただく予定です。 【具体的には】 ＜コンプライアンスの運用業務例＞ ■コンプライアンスプログラムの策定・実行 ■内部通報窓口の運用 ■コンプライアンスリスク情報の収集・モニタリング ■従業員向けコンプライアンス啓発活動の実施 ■個別コンプライアンスリスク（腐敗防止、反社チェックなど）への対応 ■対外開示（コーポレートサイト、統合報告書など）の対応　 ■経営向け報告書の作成　など また、本組織ではリスクマネジメントやクライシスマネジメント業務も行っており、コンプライアンス業務と親和性の高いこれらの業務にも関わっていただくことで、業務の幅を広げることが可能です。 さらに、法務など他部門とも連携の上で国内外のプロジェクトも積極的に行っており、ご興味に応じて参画いただくことが可能です。 【魅力】 ■グループ全体の仕組みづくりやサービス提供を行っているため、影響力が大きくやりがいがあります。抽象度の高い課題に対し自ら企画・提案をすることが求められるため難易度は高いですが、専門性を高めながら成長できる環境です。 ■売上高1兆円規模のホールディングスでありながら、経営層との距離が近く、本部長にも積極的に提案ができるフランクな環境です。 ■G（ガバナンス）・R（リスクマネジメント）・C（コンプライアンス（法務含む））が同じ本部の傘下にあるため、上下左右の情報を適時に把握し、視野を広く持って本質的な内部統制向上に携わることができます。 ■ご経験が豊富な方には、同領域のグループ内人材の育成支援・組織支援を担っていただきます。 ■基本的にリモートでの働き方が可能でありフレックスのため、ワークライフバランスも取りやすく、はたらきやすい環境です。 【組織構成】 同室は室長含め7名で構成されています。中途入社の方も多く、さまざまなバックグラウンドの方がそれぞれの専門性を活かしご活躍されています。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

①同社及び同社子会社のサービス並びにプロダクトの契約審査、契約書作成、コンプライアンス対応 ②ビジネス及びプロダクトの推進、運営、保守に関連する法的問題についてアドバイス ③人事に関わる社内諸規定整備等、アドバイス ④知的財産権の出願／登録手続き、処理等 ⑤労働紛争、商事訴訟・仲裁事件、その他の紛争に限らず、法的紛争の処理 ⑥各種行政手続・行政機関との折衝 ⑦その他必要に応じた本社の定める業務及び指示業務 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

■業務内容： 国内外取引先に関わる法務・コンプライアンスを担う部門にて、関連業務を担当いただきます。 当社は、自動搬送設備などのマテハンシステムの製造販売を手掛けるグローバル企業として、世界24の国と地域に拠点を構えており、61の海外現地法人を有しております。グローバルを含めた取引先(営業先/調達先)に関わる管理や契約の社内外業務を担当しているのが当部門で、ダイフクグループとしてのスキーム確立に向けた活動を推進しています。 ■業務内容（※下記全てではなく、ご経験に応じて担当業務を決定いたします） ・サステナブル(CSR)調達の仕組み構築、推進 ・調達/工事に関わる各種契約書の作成、審査 ・下請法、建設業法などの遵守体制構築、法律相談対応 ・口座開設時における国内外取引先(サプライヤー)の与信管理（財務分析等） ■やりがい、魅力 法務や財務、社会動向等の専門性をもってサプライチェーンマネジメントを行う部署として、2年前に新設された組織です。社内の複数事業部を跨いで全社的な企画・管理を行っており、グローバルを含めたガバナンス体制の構築に取り組んでいます。社内からのあらゆる問い合わせにもすぐ対応できる体制を目指して、部署新設以来、これまでキャリア採用を中心に増員・組織強化を図ってきました。台湾、韓国、アメリカ、インドなどの海外現地法人への実態確認も積極的に進めており、本部署が舵を取り、ダイフクグループとしてのスキーム確立に向けた動きを拡大・加速させているフェーズです。新たなことにチャレンジができ、業界トップのグローバル企業における体制構築に挑戦いただける、やりがいのあるポジションです。 また、残業はほとんどなく、外部セミナーへの参加など業務に関連する自己学習を会社が惜しみなく後押ししています。 ■部門ミッション 部署のミッションとして下記3点に重きを置き業務に取り組んでおります。 ①与信管理と決算管理 与信管理の実践により安定したサプライチェーンの構築に取り組み、顧客との信頼関係の構築を図ることにより、持続可能な収益の強化を目指す ②サプライヤーとの取引におけるコンプライアンス順守体制の構築　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　サプライヤーとの取引において下請法、建設業法、派遣法などの関連法規に準拠するために、社内における法令順守体制を構築する。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ③サスビナリティの推進 CSR（企業の社会的責任）とSDGs（持続可能な開発目標）に向けた各種調査活動とサプライヤー指導 ■組織構成： 　　・部内で14名　滋賀８名、小牧２名、大阪４名。 ■出張の頻度： 　　・サプライヤ―への訪問（１～２回／月） 　　・事業所間の出張（大阪⇔滋賀 等　１回／月） ■休日出勤：ほぼ無し ※基本的に残業無し（発生した場合は実勤務時間を計上） 事業内容・業種 建設機械・その他輸送機器

【具体的な業務内容】 ■eコマース事業、ロジスティクス事業、サステナビリティ活動等に関する契約対応、法務コンサルティング ■新規事業・サービスの法的スキーム構築支援 ■社内リーガルリテラシー向上施策（e-ラーニング、教育コンテンツ提供等）の実施 ■株主総会・取締役会事務局、商業登記 ■交渉・紛争サポート ■M&A支援 ■AIレビュー等のリーガルテック活用 ■グループ会社への法務支援 事業内容・業種 総合商社

本社の安全衛生環境室にて、健康経営の推進や職場環境の改善をリード。各拠点と連携しながら施策を企画・運用し、働きやすい環境づくりを実現します。 健康経営の戦略立案と推進、安全衛生活動の管理・改善を担当。社員の働きやすさを高める施策を企画し、社内外と連携しながら実行していただきます。 健康経営優良法人認定（スコア向上、ホワイト500認定を目指す） 各拠点の安全衛生・環境マネジメント施策の企画・展開 社員の健康づくり推進、ウェルビーイング施策の実施 衛生管理・職場環境改善のための社内教育・研修の企画運営 社員や社外関係者との連携を通じた安全衛生環境の維持・向上 【雇入れ直後】上記業務を担当 【変更の範囲】会社の定める業務 社員が安心して働ける環境を整えることで、組織全体の生産性向上やエンゲージメント向上につなげる役割を担います。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 中西竜雄 事業内容 ベアリング・リテーナー・コンベア及び自動制御装置・サッシ用戸車・住宅関連製品・ゴムシール・精密金 型・無人搬送車(AGV)・各種金属プレス加工品・各種樹脂射出成形品・冷間圧延鋼板等の製造販売 本社所在地 大阪府大阪市北区天満橋3-3-5