京都府 京都市 不動産・建設の求人情報・お仕事一覧

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【仕事内容】 ■土地オーナー様に対して、賃貸アパートや賃貸マンション経営による土地活用をご提案いただきます。 【1日の営業活動の流れ　※件数は一例】 ■初訪／午前約20件 計画に基づいたエリアを訪問します。1日当たりの訪問時間は2時間。1週間で10～15件の「面談できるお客様」発掘が目標です。 ■再訪／午後約7件 初訪時に発掘したお客様に継続訪問、提案可能と判断するプロセスです。 ■夜訪／約5件 昼間はお勤めなどで不在のご家族と面談できる大切な時間です。 ※現在、地域の状況に応じて、訪問・DM・テレアポなどで営業活動を再開しています。 【同社の特徴】 40年以上、多くのオーナー様をサポートしてきたので知名度も高く、 社名だけで、土地・資産活用とわかっていただけて商談もスムーズ！ 大事な商談は、支店長・課長が全面的に支援しますから安心してください。 さらに専門的な説明には、顧問税理士や１級建築士の同行も！ 営業はお客様との信頼関係を築くことに集中できます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

仕事の内容 ■お客様ニーズに沿った設計監理業務。お客様への提案営業から進捗確認 まで、リフォーム工事全体に関わるプランニング・設計監理をお任せしま す。施工完了後まで携わり最後までお客様と伴走できる仕事です。 ・お住まいを拝見しながら、お客様要望のヒヤリング・間取りや仕様の打ち合わせ～プラン提出(手描きパース等)・詳細見積提出～プラン、仕様、工期、お支払方法等の確定・安全協力会パートナー(職人さん)とのチーム編成～段取り確認・お客様立会いの竣工検査(仕上がり)確認や機器の使い方等の説明 ・工事完了後の点検～メンテナンス等、細かなアフターサービスなど 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

同社にて管理物件である賃貸マンションやアパートの管理業務を行っていただきます。 同ポジションのミッションは建物資産価値の最大化です。 管理マンションの入居者様に笑顔で居心地よく住んでいただくため、賃貸経営のプロアドバイザーとして業務を行っていただきます。 【仕事内容について】 ●賃貸マンションの建物・設備に関する点検・修繕・工事の管理 ●オーナーへの対応（満室を保つべく、住環境の改善点や提案等） ●各仲介会社への往訪（同社管理物件に対する問い合わせ状況、空室状況の確認） ●入居者からの要望に対する訪問 基本的には入居者・オーナー様から営業所に問い合わせがあり、その問い合わせに対して対応いただきます。 設備（電気、ガス、水道等）の点検はもちろん、玄関ドアノブの修繕等、簡単な作業も行っていただきます。 そして時には仲介会社様へ訪問いただき、同社物件の空室状況の確認等も実施。 空室状況が続けば仲介会社と共に入居キャンペーンの実施等も検討いただきます。 エリアは京都市を中心とし、社用車で巡回頂きます。 出張などなく地域に根付いて働いて頂けます。 【就業環境について】 部門間、年代間の垣根は無くフラットでアットホームな社風です。 そして、面倒見の良い社員も多く、未経験からでも着実に成長していただけます。 【同社の特徴】 同社の管理物件は京都滋賀エリアで2,600件程度。 そのうち3分の1が学生対象の賃貸マンションです。 建物管理会社として建物の管理をいただくのはもちろんのこと、時にはオーナーに対して改善点やよりよい住環境作りのための提案も行っていただきます。 ※京都エリアは京都市内及び大津市（一部）です。 ※滋賀エリアは大津市及び草津市です。 ＜完全未経験からOK。しっかりと教育します＞ 入社後に関しては、先輩社員がマンツーマンでつき、座学はもちろん、管理物件の整備等を行っていただく現場まで、業務について1つ1つ丁寧に指導を行っていただきます。 入社半年程度で1人で業務に取り組んでいただけるようになります。 徐々に仕事になれていただき、入社1年から2年ぐらいで物件の担当をもっていただくような受け入れ体制を整えております。

●学生マンションの案内 ●料金プランの説明等 ●入居後のアフターフォロー ●その他庶務 【具体的には】 同社は大阪・京都で多数の大学、短大、専門学校などと提携をしています。 そこへ入学される学生で、一人暮らしが必要な方を提携学校から紹介いただき、自社保有の学生マンションを案内します。 提携学校からの紹介以外では、ホームページからの問合せも増えており、随時案内を行っていただきます。 また部屋の案内だけでなく、料金プランの案内など、学生が安心して一人暮らしできるように、親御さんが安心して子供を送り出せるように、入居までをサポートします。 学生が入居後は、生活の中で不便なことがないかなど、アフターフォローも行っています。 案内や問合せが少ないシーズンは、パンフレット作成やホームページの更新などの業務を行っていただきます。 不動産関係の仕事は、「ノルマが厳しい」「夜が遅い」「休みの日でも電話がかかってくる」などのイメージがありますが、同社では「ノルマなし」「平均残業時間20時間程度（閑散期には定時で帰ることも多くあります）」「担当制ではないため、休日に連絡がくることもない」です。

同社ブランドの規格注文住宅「クレイドルパレット」の企画営業職としてお迎えします。お客様へのアプローチは、Webサイトからの問い合わせや、仲介会社の紹介から始まることがほとんど。お客様のご要望に応える企画・プランニングに集中できる環境です。 ※住宅展示場での勤務ではありません。 【具体的な仕事の流れ】 ▼お客様からの問い合わせへの対応 お問い合わせはWebサイトや、仲介会社からの紹介がほとんど。土地をお持ちのお客様や、住宅の建替えを希望するお客様に対して、主にメールやFAXでやり取りを行ないます。 ▼プランの作成 基本的には、既に用意されている300種類以上の間取りのパターンから、お客様にピッタリなプランをご案内。そこにお客様のご要望を追加していきます。「収納スペースを増やしたい」「2階に洗面台がほしい」「ロフト付きの部屋が良い」といった様々なご要望を、設計担当と協力しながら形にしていきます。 ▼着工～引渡し 着工から90～100日程度で住宅の引渡しとなります。 社内の施工管理担当と協力し、家づくりが始まります。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 ルームアドバイザーとして、お部屋の提案や内見のご案内をする仕事です。 客層は学生から社会人まで幅広くいらっしゃいます。 様々なお客様と関わる中で、未経験から営業職としてスキルアップをしていきましょう。 【具体的な業務内容】 ●店内でのお客様対応 1日に1～3組ほどのお客様をご案内しています。 お客様のご希望をヒアリングし、1人ひとりに寄り添って最適な物件を提案します。 ●物件の内見対応 お客様の希望に合わせて内見のご案内。 基本的には自身で対応しますが、対応案件が重なっていれば別のスタッフにお願いすることも。 ●事務作業など 担当している物件の空室情報登録や、全室の更新対応をします。 また、契約書類を作成したりデスクワークも少しだけ。 【研修制度】 入社後は約3ヶ月の間、商談に同席したり一緒に内見に行ったりして、少しずつ業務を覚えてもらいます。 未経験者でも問題ありません!（ほとんどのスタッフが未経験からのスタートです） 先輩達がしっかりフォローしますので安心して仕事が覚えられます。

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、物件図面など） ●契約書等の作成 ●オーナー様対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート　等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取りなどの物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚など、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナー様も同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者とオーナーの双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。

【仕事内容】 土地活用営業部マネジメント全般 【具体的には】 ■営業戦略立案・実行 ■部下マネジメント・数値管理 ※目標達成に対して厳しく、管理・指導 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 土地活用営業部マネジメント全般 【具体的には】 ■営業戦略立案・実行 ■部下マネジメント・数値管理 ※目標達成に対して厳しく、管理・指導 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

【仕事内容】 土地活用営業部マネジメント全般 【具体的には】 ■集客業務（電話、紹介等） ■提案プラン作成（建物、事業計画等） ■商談 ■部下マネジメント・教育（4～5名） ■営業戦略立案・実行 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）