兵庫県 加古川市 介護関連の求人情報・お仕事一覧

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１１月スタート！ 〔金融機関〕 嬉しい制服あり☆リフレッシュできる休憩室完備！ 残業はほとんどありません♪ 【お願いしたいお仕事の内容】 銀行窓口、 口座開設、 預金、 融資関連業務サポート、 バックオフィス、 ファイリング、 電話応対などをお願いします。 ◆車通勤を希望されている方にオススメ☆無料駐車場を完備！ 周辺に飲食店・コンビニがあり環境◎！ 同業務の方がいるので安心！ ＯＪＴしっかり☆質問しやすく先輩に教えてもらえる環境です♪ 【注目ポイント】 ★WEB登録OK！「お仕事を始めたい」と思ったときすぐに登録できます★ 履歴書不要でスマホ、PCで登録OK◎来社はもちろん不要です！ 「時間のある時」にスムーズに手続きできます♪ 最短で希望のお仕事を始められますよ♪ ※スタッフ登録完了後、お仕事をご紹介をさせて頂きます。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上）

～東証プライム市場上場～ コールセンターSTAFF募集！ 求職者からの問い合わせや、 応募受付などがメイン！ ＜具体的には…＞ ●問い合わせ対応 電話やメールにて、応募者や候補者の対応をおこないます！ ●面接日程の調整 面接官や求職者のスケジュールを確認し、 日程調整・面接室などの予約手続きをおこないます！ ●応募者情報の管理 応募者の情報をデータベースや採用管理システムに入力。 応募者の進捗確認。 関連する部署や担当者と調整をおこないます！ ブランク明けの方も大歓迎！ 先輩がしっかりサポートします◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 簡単な仕込み・調理・盛り付けなど（※おすしを握るような難しい作業はありません。） ※店舗状況によりホールのお仕事をお願いする場合もございます。 ～入社後は～ まずは食器やキッチンで使う器具などを覚えるために食器洗いから始めていただきます。 お店の雰囲気に慣れてきたら（1～2週間後）、おすし作りにチャレンジしていただきます。 おすしの“しゃり”は機械が作ってくれるので、きれいにネタをのせることに集中してください。 ※上記は入社店舗やシフトにより異なる場合がございます。 【ここがオススメ！】 40代、50代、シニアも活躍中！ 扶養内での勤務を希望される方も大歓迎◎ ＜職種名＞ キッチンスタッフ ＜仕事内容＞ 簡単な仕込み・調理・盛り付けなど（※おすしを握るような難しい作業はありません。） ＜勤務地＞ 加古川市 ＜給与＞ 時給1,020円～ ＜勤務時間＞ 9:00～翌0:00 ＜雇用形態＞ アルバイト・パート 難しい作業はなし！未経験の方も多数活躍中◎ 最初は先輩と一緒に作業しながら、ゆっくりお仕事を覚えていただけます。 スシローでは、採用公式SNSで ” お寿司バイトのリアル ” を発信中！ 詳しくは、「＃すしバ」で検索！ https://www.instagram.com/flc_recruit/ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 ◆幅広い世代が活躍中 スシローでは、年齢・性別問わず、幅広い年齢層の方に活躍いただいています。 ・男女比率/男性38%:女性62% ・主婦(夫)のスタッフ/35% ※上記はスシロー全店舗での平均的な人員構成です。各店舗によって多少ずれがございます。 ◆充実した福利厚生 当社ならではの充実した待遇を多数ご用意しております。 中でもベネフィット・ステーションは、 ショッピング・レジャー等の特典が140万種類以上使えるサービスです! なんと三親等以内のご家族もご利用可能◎ 日常生活も、お得に・豊かに過ごしていただけます。 ＜給与＞ 時給1,020円～ 《給与詳細》 高校生：時給1,001円以上 22時以降：時給1,275円以上 ※高校生・18歳未満は22時までの勤務となります。 研修中／時給1,001円以上 (研修期間60時間) 研修中／高校生：時給1,001円以上 (研修期間60時間) ◎土曜　時給50円UP ◎日曜・祝日　時給50円UP ■試用期間：なし ■交通費規定内支給 ■車通勤OK …………………… 《月収例》 ◎週5日／6時間勤務の場合 時給1,020円×6時間×21日＝12万8,520円 ◎週2日／3時間勤務の場合 時給1,020円×3時間×9日＝2万7,540円 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 兵庫県加古川市野口町良野790-1 山陽電鉄「浜の宮駅」車8分/中部中学校から徒歩2分 ■車通勤OK ＜勤務時間＞ 9:00～翌0:00 ※週2日・1日3時間から選べる、1週間ごとのシフト制です。《週1日勤務も相談可♪》 ※「土日祝のみ勤務希望」「平日を中心に入りたい」など、 希望をお伝えください。 【勤務シフト例】 [1]9:00～14:00　[2]12:00～17:00 [3]17:00～21:00 [4]18:00～22:00 [5]21:00～翌0:00 ※店舗によって詳細は異なります。お問い合わせください。 ＜福利厚生＞ 社会保険加入制度 昇給制度 制服一部貸与 食事割引券（月間80h勤務以上）を支給 食事補助あり（店内飲食30％OFF）（各種規定あり） 社員登用制度あり 屋内の受動喫煙対策：あり／室内禁煙 奨学金制度（大学生対象　規定あり） 髪色髪型自由 福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」加入 （ショッピング・レジャー・旅行・資格取得講座等の特典が140万種類以上使える会員制サービスです。） ヒゲ/ピアス/イヤリング可（規定あり） カラコン/まつエク/つけまつげ可 給与前払い制度 【応募情報】 ＜応募資格＞ 未経験・主婦（夫）・ブランクがある方など、年齢経験問わず歓迎（応募者全員面接します） ＜応募方法＞ まずはお気軽にご連絡ください。面接時、履歴書は不要です。応募者全員面接します！ 【WEB応募】 24時間受付中です。 【電話応募】 スシロー応募受付センターまでご連絡ください。 電話番号：03-6746-2064（全日/10：00～19：00） ＜応募の流れ＞ 応募受付センターより面接についてご連絡いたします。 ★面接方法は以下より、お好きな方法をお選びいただけます！ 対面面接：ご来店いただき担当者と対面で面接いたします。 録画面接：動画にて各項目にお答えいただき、動画登録後に担当者が確認いたします。 ＜面接場所＞ 各店舗にて行います。 兵庫県加古川市野口町良野790-1 【会社情報】 ＜応募先＞ スシロー 加古川野口店 ＜事業内容＞ すしレストランの経営 ＜TEL＞ 03-6746-2064 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ただ今ホール業務や調理補助などの飲食バイト採用強化中！ 未経験OK・短期・日払い・高収入などあなたに合ったお仕事が見つかります。 調理師、管理栄養士、栄養士の免許をお持ちの方や、学校給食などの調理経験者の方なら時給アップも夢じゃない！ ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・コミュニケーションをとることが好きな方 ・料理やお酒に興味があり、食べることが好きな方 ・調理師免許をお持ちの方

＼サ高住スタッフ大募集／ ■日常生活のサポート 「トイレットペーパーがなくなった」「電球が切れた」など 生活上の困りごとのお手伝いをします。 ■ご利用者さまとのコミュニケーション 「足が不自由になったので、外部のサービスの手続きをお願いしたい」など 健康上の悩みなどをお伺いします。 ■利用者さんの生活介助(ご飯・お風呂・お手洗いなど) ≪選べる施設♪≫ デイサービス、サ高住、特養、グループホームなど 面接時、希望の施設をお伝えください。 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ◇短期2ヶ月～OK

お客様をよりchocoZAPファンに♪ 具体的には… ■お客様対応 chocoZAPのご提案、RIZAPのご提案、マシンやchocoZAPの利用案内 ■トレーニング導入 chocoZAPマシンを使ったパーソナルトレーニング ■店内メンテナンス マシンの修理、新店舗オープンの手伝い、清掃など ＼未経験さん大歓迎／ トレーニング知識はなくて大丈夫！ chocoZAPはフィットネス初心者の方が多いので、 マシンの使い方や体の動かし方は研修で 身に付ければ大丈夫です！ ＼20～40代スタッフ中心に活躍／ 待遇・福利厚生が充実◎ これからのキャリアUPも目指せる♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ＜キャリアが形成できる＞ RIZAPはフィットネスジム経営に加え、様々な事業を展開しております。 皆さんの希望や頑張り次第でボディメイクスタッフや本社勤務など様々な道にチャレンジできるのがRIZAPの魅力です! ▼まずはchocoZAP開店準備スタッフから始め、正社員にステップUP! ▼ボディメイクスタッフ、カウンセラー、他事業など様々なキャリアにチャレンジ可能♪ 気になることは何でも面接でご相談くださいね♪

◆◇キレイな病院の補助STAFF◇◆ カルテ整理・運搬などの軽作業や、 患者さんの介護サポート（食事・歩行補助..etc）をお願いします(^^)♪ あくまでも看護師さんの「補助」がお仕事なので、 身体負担は少なめ。 "50代未経験スタート"の方も活躍中です！ ---POINT--- ・充実した研修制度あり ・希望休など、シフト相談がしやすい職場 ・見学、短期2カ月～のお試し勤務歓迎！ ======== 履歴書提出・面接など、面倒な行程はありません。 まずはお気軽にご応募ください♪ 【勤務期間】 短期（1ヶ月以内）、短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） ●2ヶ月～勤務（規定有 受付時説明）

【業務内容】 土地オーナー様の悩みを聞き、土地活用の提案を行います。 未経験でも始めやすい！プランの作成や受注は上司が主体的に進めます！ 【具体的には】 使われていない土地に関わるお悩みを抱えているオーナー様に向けて、アパート・賃貸マンションの運営を通じた”土地活用”を提案します。オーナー様にとって、各種税金の節税、家賃収入などのメリットがある提案です！ 【業務の流れ　イメージ】 ▼担当エリアを訪問 関係性を築いていき、定期的に訪問します。信頼関係が大切になるため、世間話などを通して気軽にお話ししましょう。 ▼土地に関する相談を聞く 具体的に使用していない土地に関するお悩みを聞いていきます。 ▼打ち合わせ、提案 ヒアリングできた内容を上司に相談。提案するプランを考えるところからオーナー様への提案は、上司が進めていくため、未経験でも安心です！ ▼ご契約、建築完了までのフォロー アパートや賃貸マンションなどが完成するまでフォローします。 【会社が営業活動をバックアップ！】 前職で土地活用の営業をしていた40代は「社用車を1台貸与してくれて驚きました。普段の仕事でも、会社と提携している税理士が一緒にお客さまを訪問してくれるなどサポートの環境は抜群です」と話します。多くの専門家が力を貸してくれるので経験を活かしてお客さまとの接点づくりに専念することが可能です。 【経験や知識がなくても大丈夫！周りを頼れる環境です！】 「いきなりやってみて！」や「一人で進めてほしい」などと依頼することはありません。日々の仕事でも、商談は上司が進めたり、建築の専門的な打ち合わせは建築職が対応したりするなど多くの人が支援します。入社後の教育についても、税務や建築の基礎だけでなく営業トークの流れもしっかりレクチャーします。 【営業で大切なこととは？】 「売りたい」という気持ちを前面に出しても受注には結びつきません。常にお客さまの立場になり「こんなことを求めているのでは？」と考えながら働くことが求められます。何ごとも相手のことを考えながら行動できる人に向いています。 【研修制度について】 営業マナーや業界知識などを段階的に学べる環境をご用意しています。本社研修、事業所OJT研修、事業所長研修等を用意しています。成功事例の共有など、先輩社員が蓄積したノウハウを学ぶチャンスも！建築営業として、確かなキャリアを築けます。 事業内容・業種 その他（不動産／建設業界）

＼未経験・ブランクがある方、大歓迎／ 日常生活のサポートをお願いします◎ ◆食事のお手伝い ◆入浴時のサポート ◆施設の清掃など 利用者さんの笑顔が嬉しい★ スタッフ同士、協力しながら 相談しながら業務にあたっています 研修も充実しているから、 安心して始めることができます♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＜業務内容＞ ・加古川製鉄所の衛生及び健康に係る管理業務を産業医などの産業保健スタッフとも連携しながら、主体的に遂行していただきます。 ・衛生および健康管理に関する取り組み、教育を企画～実行まで担当いただきます。 ＜キャリアパス＞ 加古川製鉄所で衛生および健康管理業務を3～5年担当いただき、その後、本社や他事業所へローテーションする可能性がございます。 ＜魅力・やりがい＞ 加古川製鉄所は、銑鋼一貫製鉄所であり、広大な敷地に多様な設備で鉄鋼製品を製造しています。このため多種多様な化学物質の利用や粉じんなどの有害物も取扱っていることから、幅広く衛生管理者として活躍でき、より広い経験を積むことができる事業所です。また、産業医や看護師などの産業保健スタッフとの連携も密であり、自身の更なる能力向上の環境が整っています。更に、本社部門や他事業所の衛生管理者と連携体制も整備されています。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。 ＜採用背景＞ 加古川製鉄所は、50年以上にわたり国内外の産業を支える一貫製鉄所として、従業員約1万人（協力会社を含む）が働いています。加古川製鉄所の全従業員が、安全で健康な職場環境で仕事をするためには、以下の衛生健康面の課題があります。 　１．自律的な化学物質管理ができる体制を構築すること 　２．職場の衛生および健康管理に対する意識と知識の向上 これらの課題を解決するためには、以下の対応が必要です。 　１．社内及び協力会社の各職場の化学物質管理の指導、支援強化 　２．衛生および健康管理に関する教育の強化 これらの対策を実施するために、人材を募集します。 ＜配属組織＞ 鉄鋼アルミ事業部門　加古川製鉄所　安全衛生部　安全衛生室 ＜配属予定グループのミッション、目指す姿＞ ・労働安全衛生法や社内規定を基本とした有害職場の管理 ・労働衛生教育の実行と支援 ・従業員の健康増進活動の企画など 事業内容・業種 鉄鋼・金属

搬送システムの電気制御設計を実施頂きます。 既存の同社機械の制御設計、幅広く装置システム全体の制御に携わっていただきます。 転勤は無く、加古川で長く勤めることが可能です。 【具体的な業務】 既成品ではなく、顧客のニーズ別にラインのレイアウト図が異なる為、機械の設置場所や材質、形状についてシステムエンジニアとの仕様打ち合わせから設計、部品の選定、完成品テスト、時には納品など、始まりから終わりまで幅広く対応して頂きます。 ※社内で技術交流の集まりも盛んです。技術力を高めて頂きやすい環境 ※管理職コース／技術スペシャリストコースとキャリアパスを選択可能 【配属先情報】 13名（内、協力会社2名） 　20代 (2名）30代(7名） 係長（50代）課長(50代） 【離職率0%の理由】 以下、取り組み ●人事評価制度導入 ●WLB認定企業としての取組 ●部門長クラスに対するハラスメント教育 【会社概要】 〈モノ作りに対する技術／技能を大切に伝承〉 ●創業以来、コンベヤやタテ型と呼ばれる垂直搬送機などの搬送機器の製造をメインに手掛けています。 1964年に、物流システムの総合メーカーであるオークラ輸送機から分離独立後、50年以上にわたり培ってきた経験と技術力を駆使し事業を展開してきました。 現在はオークラ輸送機の製造部門の一翼を担い、大規模なプロジェクトにも対応しています。 ●コンベヤや垂直搬送機をメインとした搬送設備の提案／設計／製造／据付／保守までトータルで手掛けており、配送センターの物流工程や工場の生産ラインの効率化を行っています。 機械設計はもちろん、制御設計から調整まで行う『機電一体』でのモノづくりを通して、様々なニーズに対応。長年培われてきた技術力で、時代にフィットした物流システムを提供しています。 ●社員同士の交流を深めることを目的に、新年会やお花見、オークラグループソフトボール大会などの社内イベントを開催。 また、地域社会との交流を積極的に行うなど、従業員一人ひとりが社内行事や社外でのイベント等へ積極的に参加しています。