和歌山県 海南市 黒江駅 その他（販売・飲食・接客・サービス） 交通費支給の求人情報・お仕事一覧

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介助が必要な方の 身の回りのお世話をお願いします◎ 具体的には… ◆お食事作り ◆ホームの清掃 ◆食事介助・入浴介助・排泄介助 ◆その他生活援助・見守り　など どなたでも気軽に始められます◎ 「資格はないけど 福祉の仕事をしてみたい」 「久しぶりのお仕事復帰」という方も 先輩がサポートします! 【注目ポイント】 ≪ソーシャルインクルー株式会社の理念・使命≫ 『住まいで困っている障がい者が「0」の社会を創る』 (1)障がい者の住まいのインフラとなる (2)障がい者が日本のどこでも自立を目指せる環境を創る (3)どこでも「同じ」という安心のSI品質を確立する 2017年設立の新しい会社ですが、 施設数は全国トップクラス！！！ 入居先がなくて困っている方を無くすため、 障がい者グループホーム 【ソーシャルインクルーホーム】を全国にどんどん展開中！ すべての人が、住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられる社会を目指しています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

●商品の品出し ●レジ・接客 ●陳列 ●店内清掃　など ※レジ・品出しは兼務となります 「お弁当温めますか？」 「袋おつけしますか？」etc. 普段よく目にするお仕事。 1つ1つ覚えていきましょう＊ 販売・接客経験者さんはもちろん、 接客が初めての方も歓迎！ ≪トイレなしの店舗です≫ お店の中にトイレがないので、 トイレ掃除のお仕事はありません♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ┗長く続けていただける方、大歓迎♪ ※スタート日はお気軽にご相談ください

介助が必要な方の 身の回りのお世話をお願いします◎ 具体的には… ◆お話相手 ◆生活のサポート ◆フロアの見回り、簡単な掃除 ◆生活に関わる介助 （夜にお手洗いに行くご利用者様の介助など） ◆簡単な朝食作り、食事の介助 見回りの業務がメインだから 未経験さんでも始めやすい♪ 「資格はないけど 福祉の仕事をしてみたい」 「久しぶりのお仕事復帰」という方も 先輩がサポートします! 【注目ポイント】 ≪ソーシャルインクルー株式会社の理念・使命≫ 『住まいで困っている障がい者が「0」の社会を創る』 (1)障がい者の住まいのインフラとなる (2)障がい者が日本のどこでも自立を目指せる環境を創る (3)どこでも「同じ」という安心のSI品質を確立する 2017年設立の新しい会社ですが、 施設数は全国トップクラス！！！ 入居先がなくて困っている方を無くすため、 障がい者グループホーム 【ソーシャルインクルーホーム】を全国にどんどん展開中！ すべての人が、住み慣れた地域で 安心して暮らし続けられる社会を目指しています。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【品出し＆陳列作業】 海南市にあるスーパーでのお仕事♪ ≪具体的には…≫ ★野菜や果物の品出し・売り場陳列 [ その他… ] ★作業場の手伝い ★清掃　etc… ＼未経験でも大丈夫／ 先輩スタッフが品出し方法から全て 丁寧にお教えしますのでご安心ください♪ 【注目ポイント】 『はたらくを、自分らしく。』 わたしたちは、一人ひとりに合った お仕事探しをお手伝いしている会社です◎ ≪例えば…≫ 医療事務・スーパー等の品出し・ 電子部品の製造・食品製造など… オフィスワークから工場系まで、 幅広くご案内することが可能です(＾＾) キャリアアドバイザーが皆さんにとっての 『天職』がみつかるようにサポートします！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※勤務開始日は、お気軽にご相談ください。

ココカラファイングループで 毎日をより楽しく、より豊かに◎ 【お仕事内容は…】 ◎レジ ◎品出し ◎店頭整理 ◎接客 ◎POP作り　etc... ＼未経験でも大丈夫♪／ むずかしい作業はありません◎ 医薬品の説明は専門スタッフが担当します！ まずは商品名や商品の置いてある場所を 覚えることから始めましょう♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＼未経験者さん大歓迎！／ 【売店】スタッフ募集中☆* （お仕事内容） ◆品だし・陳列 ◆レジ・お客様対応 ◆清掃　など まずは落ち着いて 「いらっしゃいませ」が言えたらOK◎ 先輩スタッフがしっかりフォローします！ 【勤務期間】 短期（3ヶ月以内）、長期（3ヶ月以上） 勤務開始時期もお気軽にご相談ください!!

大手通信会社の代理店200社中ナンバーワンの定着率で表彰された実績もある同社ショップにて、店舗運営・接客業務を担当します。 顧客の生活・使い方にフィットしたモバイル関連商品を提案します。 【具体的な仕事の内容】 ●出勤 開店前に店舗内を隅々まで確認し、その後は朝礼にて、その日の注意点など必要な情報をメンバー間でシェアします。 ●午前 修理依頼の商品を確認し、在庫が少ない商品を発注します。 顧客の来店が少ない時間帯であるため、主に顧客対応以外の業務を行います。 ●午後12時～ 交替制で休憩を取り、リフレッシュします。 その他、接客の練習や店舗のディスプレイなども行います。 ●午後5時～閉店 来店者が増加する時間帯であるため、接客を第一に優先します。 閉店準備（売上金額のチェック等）も並行して進めます。 ●閉店後 終礼にて、当日の売上を発表します。 また、モチベーションを高めるために、翌日の共有事項や目標などを設定します。 ■中途入社者も新卒同様の研修体制／資格取得フォロー 新卒の方と同様、社会人の基礎から研修を行います。 その後、2～3ヶ月の現場でのOJTにて業務を覚えて頂き、実際の接客を担当頂きます。 「教えて育てる」ということが根付いている社風であり、教育に熱心な先輩社員が多いことも特徴です。 また資格取得のフォローに関しても今まで蓄積してきたノウハウを提供しています。 ■はたらきやすさに関して 大手通信会社の代理店で初めて平日19時閉店を実現しました。 また閉店後の退店は平均30分であり、システム・本社との連携で徹底した勤怠管理を実現しています。 また、6連続休暇の取得率も90％以上とプライベートも充実させることができます。 ■頑張る社員を表彰する制度があります。 ●1年に1回の社員旅行にて1年間の功績をたたえて社長からの表彰があります。 売上等のMVPはもちろん、ベストサポーター賞という、陰で店舗を支えた方に贈られる賞もあり、様々な視点から社員を評価する風土があります。