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埼玉県 川越市 本川越駅 医療・福祉の求人件数 9

埼玉県 川越市 本川越駅 医療・福祉の求人情報・お仕事一覧

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【川越市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、夜勤ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、17時~9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ! 自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています! ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 1学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン川越大手町
提供元:
マイナビ福祉・介護のシゴト

【川越市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファンで、介護福祉士の資格を生かしてお仕事してみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」! 自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。 介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です!1学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
株式会社学研ココファン ココファン川越大手町
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マイナビ福祉・介護のシゴト

【川越市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、夜勤ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

お願いしたいのは、サ高住の夜勤ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、17時~9時の勤務でコール対応や安否確認のほか、訪問介護計画に基づいた起床・就寝介助、排泄、移動・移乗などを担当いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の夜勤専門スタッフ!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドライン・マニュアルで夜勤業務の流れは共有されています! ガイドラインには日常の介護業務や安否確認の手順の他、緊急時フローや災害時の対応なども明記されています。 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
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マイナビ福祉・介護のシゴト

【川越市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、サービス提供責任者にチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、サービス提供責任者として訪問介護全体のマネジメント! 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービスを含めた教育研修、訪問介護計画書の作成、モニタリング、カンファレンス、ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整など、責任者としての業務全般です。 スキルアップするなら「サービス提供責任者」から!ケアを計画・評価・見直す視点が高まります! 訪問介護計画書を作成して、ケアの目的・目標とケアの方法をスタッフ間で共有し、計画通り実行できているかを定期的に評価・見直す、というプロセスによりケアの品質が向上していきます。 サービス提供責任者は初めての方も「学研式サ責業務ガイドライン」があるので安心です 学研独自の訪問介護運営ガイドラインの中には、アセスメントの具体的な留意点、訪問介護計画書作成のポイントなど業務手順の詳細、考え方が具体的に記載されています。 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
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【川越市/パート】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
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【川越市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン。介護経験を活かしてマネジメントにチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケア管理者としての業務。介護と住まいをコーディネートしてください! 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。 そこでの住まいとケア全般のプランニングとスタッフマネジメントをお任せします。 ケア管理者は学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です! サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。ケア管理者の役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント! サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか?という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです! 学研なら「ガイドライン」があるので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
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【川越市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアリーダーにチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです! 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から!今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを! 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ! サ高住運営でリーダーとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
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【川越市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン。介護経験を活かしてリーダー職にチャレンジしてみませんか?

あなたにお願いしたいのは、生活支援リーダーとしての業務。介護と住まいをコーディネートしてください! 自立の方から介護・医療の必要な方まで様々な状態像の方が暮らすサービス付き高齢者向け住宅。 そこで提供される、安否確認や生活相談、フロントサービスなど生活支援サービスの業務シフトの管理、スタッフマネジメントを担当いただきます。 生活支援リーダーは学研のサ高住だけが独自に設定しているマネジメントの職種です! サ高住で働くスタッフに必要なのは介護の知識・技術に加えて、様々な心身状況・ライフスタイルのご入居者様への相談援助と、自社・他社問わず介護・医療・その他のサービスへつなぐ調整力。生活支援リーダーの役割は多岐に渡ります。 学研独自の運営ガイドラインでサ高住全体をマネジメント! サ高住運営で悩むのは、生活支援サービスでどこまで対応するのか?という点。併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスを効果的に組み合わせることがサ高住のケアのポイントです! 学研なら「ガイドライン」があるので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
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【川越市/正社員】サ高住運営戸数業界トップクラスの学研ココファン、ケアスタッフとしてスキルアップしませんか?

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです! 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2~2.5です。 アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが「サ高住」!自立度の高い方~重度ケアまで! 学研なら「スタッフ」→「コーチ(育成担当)」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます! サ高住でスタッフとして悩むのは、サ高住のケアはどこまで対応するのか?という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、生活支援サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です! 学研独自の豊富な研修体制!集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実! サ高住・訪問介護・通所・特定施設・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか? 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。
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勤務地
埼玉県
東京学参株式会社

マンション管理スタッフ 管理人/人柄重視採用 未経験スタートも丁寧にサポート マンション管理員 シニア活躍中/小手指駅

【仕事情報】 <仕事内容> マンションの管理人として、来客の窓口対応や点検などの管理業務をお任せいたします。 < 管理員業務 > ・受付業務(ご入居者・外来者の対応など) ・点検業務(建物内の施設・設備の巡回点検、立会い等) ・報告及び連絡業務(日誌報告・月報提出) 他 ・日常清掃(はき掃除、ふき掃除、ごみ出しなど)  多くの方が未経験で入社していますので、安心してご応募ください。 【ここがオススメ!】 モクモク作業が得意な方にもお勧め 日勤&勤務曜日が固定で予定も組みやすい♪ <職種名> マンション管理スタッフ(管理人) <仕事内容> マンションの管理人として、来客の窓口対応や点検などの管理業務をお任せいたします。 <勤務地> 所沢市 <給与> 時給1,028円 交通費全額支給 <勤務時間> 【月・火】  9:00~17:00 (休暇1時間) 【水】 8:30~17:00 (休暇1時間) <雇用形態> アルバイト・パート ◇株式会社ライフポート西洋 常にお客様目線でサービスを展開することで 多くのお客様に支持されております。 そんな当社にて、《マンション管理員》を募集いたします! ◇未経験スタート大歓迎 当社では、ほとんどのスタッフが未経験からスタートしており、 サポートがしっかりしているからこそ、安心してご勤務いただけてます。 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 【60代・70代の方が多数活躍中】 約9割が60代以上と、シニアの新しい活躍のステージとして選ばれています! 「定年後・未経験でも始められる仕事に就きたい」 「自分のペースで落ち着いて働きたい」 「人に感謝される、やりがいのある仕事をしたい」 そんな方にもピッタリ。 当社の定年は75歳。60代の採用実績も多数ありますので、 始めるのに遅いということは全くありません。 <給与> 時給1,028円 交通費全額支給 ■試用期間3~6ヵ月あり(待遇に変動はありません) 月額想定:72,988円(月10日勤務の場合) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】埼玉県所沢市小手指町5丁目 /【企業所在地】東京都千代田区九段南2-4-16 九段ZENビル 実際の勤務地は《所沢市のマンション》になります。 ※マンション名、詳細な住所は面接時にお知らせします。 西武池袋線・豊島線 小手指駅より徒歩7分 <勤務時間> 【月・火】  9:00~17:00 (休暇1時間) 【水】 8:30~17:00 (休暇1時間) <休日・休暇> ・木~日 ・隔週水曜日 ・年末年始休暇 5日間(12/30~1/3) <福利厚生> ・通勤交通費全額支給 ・有給休暇 ・ユニフォーム貸与 ・研修制度あり ・健康診断の補助あり(年1回5000円) ・受動喫煙対策あり:禁煙 【応募情報】 <応募資格> 【資格・経験不問】■未経験大歓迎! ■ブランクOK ■経験者歓迎 ■ミドル・シニア活躍中 ■中高年層活躍中 <第二のキャリアを応援します> ・社会経験豊富な60代のシニア・中高年の方が活躍しています。 ・定年75歳(長く働ける方歓迎) <未経験スタート大歓迎> ・未経験の方も研修制度が整っているので安心して始められます。 ・主婦(夫)の方、ブランクがある方でも大丈夫です。 ・ビル管理、設備警備、清掃スタッフ、各種メンテナンスの経験者にもおススメです。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ご質問、お問合せがございましたら下記電話番号宛にご連絡をお願いします。 <応募の流れ> ご応募いただいた方には、頂いたメールアドレスに履歴書の送付先を案内させていただきます。 <面接時のコロナ対策> ◆対面面接時はマスク着用のままでOK ◆アルコール消毒液完備 ◆室内の換気の徹底 ◆1~2名の少人数での面接です 【会社情報】 <応募先> 株式会社ライフポート西洋 <事業内容> ■マンション管理 ■ビル管理 ■貸管理 ■公共施設管理他 ■不動産管理全般 ■大規模修繕の設計・監理・コンサルタント ■修繕工事の請負 ■清掃業 ■ライフサービス(住生活関連サービス) ■損害保険代理業他 <TEL> 03-3221-9521(受付:平日9:30~17:30) 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 60歳以上の方でも無理なく働けるマンション管理人(マンション管理士・マンションコンシェルジュ・フロントスタッフ)のお仕事を多数ご紹介。 定年退職後のセカンドキャリアを探している方や異業種からのチャレンジも大歓迎! 未経験からでも始められ資格取得や給与アップも目指せます。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人と接するのが好き ・コミュニケーションをとるのが好き ・身体を動かすのが好き ・人の役に立ちたい ・資格をお持ちの方(管理業務主任者など)
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給与
月給24万円~ ※交通費規定内支給
勤務地
埼玉県
太平ビルサービス株式会社 さいたま支店

≪30~50代活躍中!≫軽作業/軽作業 未経験 時給1,200円 冷暖房完備 生活リズムに合ったシフトでOK 社員登用制度あり

≪30代・40代・50代活躍中!≫ 【仕事情報】 <仕事内容> 自社の物流センターで商品のピッキングや仕分けなどの軽作業やベビーカー・ベット移動などお任せします。 【ここがオススメ!】 オートメーション化されたキレイな倉庫◎ 30代、40代、50代の男性活躍中◎ <職種名> 軽作業 <仕事内容> 自社の物流センターで商品のピッキングや仕分けなどの軽作業やベビーカー・ベット移動などお任せします。 <勤務地> 狭山市 <給与> 時給1,200円 <勤務時間> 週3日~、1日4.5時間の勤務をお願いします。(勤務時間 / (1)4:00~8:30 (2)5:00~10:00 (3)13:30~18:00) <雇用形態> アルバイト・パート 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 私たち赤ちゃん本舗は、子育てのどんな場面でもお客さまの気持ちに寄り添い、 それを支える価値を生み出し提供しています。 現在、3,000人を超えるアルバイト・パートさんが支えている赤ちゃん本舗のお仕事は、 妊娠、出産、子育てという今までの経験を活かせるため、 30代、40代、50代のたくさんの先輩ママさんが活躍している職場です。 「扶養内で働きたい」「キャリアアップをしたい」など、 働く皆さんのライフステージに合わせて働いていただける環境をご用意しています。 <給与> 時給1,200円 ※試用期間:なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 アカチャンホンポ 埼玉物流センター(狭山市大字根岸大道東645-1) 狭山市駅西口よりバス停「高富」下車徒歩12分 ※車通勤OK ※自転車・バイク通勤OK <勤務時間> 週3日~、1日4.5時間の勤務をお願いします。(勤務時間 / (1)4:00~8:30 (2)5:00~10:00 (3)13:30~18:00) ※上記時間帯の中で時間交代制 ※法定時間以上の休憩あり <福利厚生> 交通費規定支給 社会保険完備 有給休暇(6ヶ月連続勤務後) 冠婚葬祭等の各種特別休暇 定年後再雇用、カムバック制度 育児・介護休暇 慶弔見舞金 社員割引(規定) 制服貸与 休憩室完備、お菓子のワゴン販売 車(駐車場60台)・バイク・自転車可 受動喫煙対策:有(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> 経験不問/未経験OK/フォークリフト免許保持者優遇 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募後は…> 追って担当者からご連絡いたします。面接にご来場の際は履歴書(写真付)をご持参ください。 ≪面接時のお願い≫ 面接当日はマスク着用を必ずお願いします。 また、当日の体温が37.0以上の場合や体調が優れない場合は無理をせずご連絡ください。 【会社情報】 <応募先> アカチャンホンポ 埼玉物流センター <事業内容> ■マタニティ・ベビー・キッズ用品の企画販売 ■専門店「アカチャンホンポ」の運営 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,200円
勤務地
埼玉県
アカチャンホンポ 埼玉物流センター

≪30~50代活躍中!≫ベビー 子ども用品の接客 販売/新米ママさんのサポーターに!レジ 商品整理等 アカチャンホンポ店舗スタッフ 社員登用制度あり

≪30代・40代・50代活躍中!≫ 【仕事情報】 <仕事内容> レジ応対、商品整理、売場づくり、商品発注・品出し、店内清掃 などをお任せします。 【ここがオススメ!】 30代40代50代の主婦(夫)さん活躍中 接客未経験の方、ブランクのある方歓迎◎ <職種名> ベビー・子ども用品の接客・販売 <仕事内容> レジ応対、商品整理、売場づくり、商品発注・品出し、店内清掃 などをお任せします。 <勤務地> 富士見市 <給与> 時給1,000円 +交通費(規定内支給) <勤務時間> 週5日、1日7時間の勤務をお願いします。(勤務時間 / 8:00~21:30) <雇用形態> アルバイト・パート 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 私たち赤ちゃん本舗は、子育てのどんな場面でもお客さまの気持ちに寄り添い、 それを支える価値を生み出し提供しています。 現在、3,000人を超えるアルバイト・パートさんが支えている赤ちゃん本舗のお仕事は、 妊娠、出産、子育てという今までの経験を活かせるため、 30代、40代、50代のたくさんの先輩ママさんが活躍している職場です。 「扶養内で働きたい」「キャリアアップをしたい」など、 働く皆さんのライフステージに合わせて働いていただける環境をご用意しています。 <給与> 時給1,000円 +交通費(規定内支給) ☆土日祝&18時以降は時給50~150円アップ ※試用期間:なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 アカチャンホンポ ららぽーと富士見店(富士見市山室1丁目1313番 ららぽーと富士見2F) 東武東上線「鶴瀬駅」より1.5km ※自転車・バイク通勤OK <勤務時間> 週5日、1日7時間の勤務をお願いします。(勤務時間 / 8:00~21:30) ※上記時間帯の中で時間固定制 ※法定時間以上の休憩あり <福利厚生> 社会保険完備 交通費支給(当社規定) 有給休暇(6か月連続勤務後) 育児・介護制度 慶弔見舞金制度 社員登用制度 社員割引(当社規定) 賞与(年2回) 受動喫煙対策:有(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> 販売未経験の方、主婦(夫)の方、歓迎◎30代、40代、50代のミドル・シニアの方活躍中 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募後は…> 追って担当者からご連絡いたします。面接にご来場の際は履歴書(写真付)をご持参ください。 ≪面接時のお願い≫ 面接当日はマスク着用を必ずお願いします。 また、当日の体温が37.0以上の場合や体調が優れない場合は無理をせずご連絡ください。 【会社情報】 <応募先> アカチャンホンポ ららぽーと富士見店 <事業内容> ■マタニティ・ベビー・キッズ用品の企画販売 ■専門店「アカチャンホンポ」の運営 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,000円 +交通費(規定内支給)
勤務地
埼玉県
アカチャンホンポ ららぽーと富士見店

≪30~50代活躍中!≫ベビー 子ども用品の接客 販売/スキマ時間で短時間勤務 専門知識は必要なし レジ 商品整理等 アカチャンホンポ店舗スタッフ

≪30代・40代・50代活躍中!≫ 【仕事情報】 <仕事内容> レジ応対、商品整理、売場づくり、商品発注・品出し、店内清掃 などをお任せします。 【ここがオススメ!】 30代40代50代の主婦(夫)さん活躍中 扶養内勤務希望の方も歓迎◎1日4.5H~ <職種名> ベビー・子ども用品の接客・販売 <仕事内容> レジ応対、商品整理、売場づくり、商品発注・品出し、店内清掃 などをお任せします。 <勤務地> 川口市 <給与> 時給1,000円 +交通費(規定内支給) <勤務時間> 週3日~、1日4.5時間の勤務をお願いします。(勤務時間 / 8:00~21:30) <雇用形態> アルバイト・パート 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 私たち赤ちゃん本舗は、子育てのどんな場面でもお客さまの気持ちに寄り添い、 それを支える価値を生み出し提供しています。 現在、3,000人を超えるアルバイト・パートさんが支えている赤ちゃん本舗のお仕事は、 妊娠、出産、子育てという今までの経験を活かせるため、 30代、40代、50代のたくさんの先輩ママさんが活躍している職場です。 「扶養内で働きたい」「キャリアアップをしたい」など、 働く皆さんのライフステージに合わせて働いていただける環境をご用意しています。 <給与> 時給1,000円 +交通費(規定内支給) *土日祝&18時以降は時給50~150円UP ※試用期間:なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 アカチャンホンポ アリオ川口店(川口市並木元町1-79 アリオ川口2F) JR京浜東北線「川口駅」東口徒歩約8分 ※自転車・バイク通勤OK <勤務時間> 週3日~、1日4.5時間の勤務をお願いします。(勤務時間 / 8:00~21:30) ※上記時間帯の中で時間交代制 ※法定時間以上の休憩あり <福利厚生> 交通費支給(当社規定) 有給休暇(6か月連続勤務後) 育児・介護制度 慶弔見舞金制度 社員登用制度 社員割引(当社規定) 受動喫煙対策:有(禁煙) 【応募情報】 <応募資格> 販売未経験の方、主婦(夫)の方、歓迎◎30代、40代、50代のミドル・シニアの方活躍中 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募後は…> 追って担当者からご連絡いたします。面接にご来場の際は履歴書(写真付)をご持参ください。 ≪面接時のお願い≫ 面接当日はマスク着用を必ずお願いします。 また、当日の体温が37.0以上の場合や体調が優れない場合は無理をせずご連絡ください。 【会社情報】 <応募先> アカチャンホンポ アリオ川口店 <事業内容> ■マタニティ・ベビー・キッズ用品の企画販売 ■専門店「アカチャンホンポ」の運営 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
時給1,000円 +交通費(規定内支給)
勤務地
埼玉県
アカチャンホンポ アリオ川口店