新着正社員【大阪府/大阪市東住吉区】 急性期病院内の訪問看護ステーションでの看護師募集です♪給与【月収】20.3万円~ ※基本給+諸手当 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 基本給:182,500円~ 昇給:年1回(4月) 賞与:年間4.5ヶ月(過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区1.訪問看護 ■訪問看護ステーションでの看護業務全般 患者様の自宅へ訪問し医療業務を行って頂きます。 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス4週8休以上産休・育休実績あり若手研修に定評資格取得支援あり資格取得支援あり育休制度あり産休制度あり4週8休以上産休・育休実績あり若手研修に定評資格取得支援あり資格取得支援あり育休制度あり産休制度あり医療法人橘会
新着正社員【大阪府/大阪市東住吉区】 年間休日120日以上!綺麗な地域密着型病院で看護師の募集です!給与【月収】22.0万円~ 以上(21歳~初任給モデル) 【年収】350万円~ 以上(21歳~初任給モデル) ※中途採用者は経験等考慮の上決定。 賞与(回数):2 賞与用補足:4.5ヶ月 昇給(回数):1勤務地大阪府大阪市東住吉区1.手術室 【業務内容】 手術室看護業務全般(部屋数:5部屋) 【就業時間】 日勤: 8:30~17:00 ※待機制(月3~5回程度) ※夜間呼び出しはほとんどありません。 事業内容・業種 病院産休・育休実績あり若手研修に定評資格取得支援あり資格取得支援あり育休制度あり産休制度あり産休・育休実績あり若手研修に定評資格取得支援あり資格取得支援あり育休制度あり産休制度あり医療法人橘会
正社員【大阪府/和泉市】 自然に恵まれた場所にある病院♪地域に密着したグループのセラピスト!<作業療法士>給与【モデル月収】20.2万円~ 程度※新卒モデル 【モデル年収】313万円~ 程度※新卒モデル 【昇給回数】 ■あり 【賞与回数】 ■年2回 4.5ヶ月分 ・月収:基本給182,500円+その他固定手当20,000円 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します。 勤務地大阪府和泉市【業務内容】 ■入院、通所リハビリ、訪問におけるリハビリ業務全般 事業内容・業種 病院車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK医療法人橘会 横山病院
正社員【大阪府/大阪市東住吉区】残業少なめ♪実働7時間◎急性期病院での管理栄養士募集!給与【モデル月収】18.6万円~ 程度 ※経験を加味し決定します <経験14年目モデル>年収4,050,000円~(時間外5時間含む) ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 4.5ヶ月分支給(過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区病院での管理栄養士業務全般 ・管理栄養士1人あたり2病棟を担当頂き、栄養指導や栄養管理を実施します。 ・給食管理業務は委託していますが、献立管理や食材選定等は病院管理栄養士が主体となって行います。 【おすすめポイント】 ・17時定時、実働7時間労働と少なめで、無理なくご勤務いただけます! ・賞与は4.5ヶ月の支給実績もあり、頑張りがしっかりとお給与にも反映されモチベーションにもつながりやすいですよ♪ ・残業少なめ!プライベートの時間も大切にできます! 事業内容・業種 病院医療法人橘会 東住吉森本病院
正社員(正職員)【大阪府/大阪市東住吉区】年間休日125日◎病院における看護助手のお仕事です♪<正社員>給与月収 19.5万円~23.1万円 程度 ※夜勤5回想定 備考: ■【基本給】156,500円~185,500円 ※給与は経験を考慮します。 ■賞与:年2回 基本給+60,000円×2回(過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区病院における看護助手としての業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■看護師の補助 ■物品の管理 ■その他付随業務 事業内容・業種 病院1月入職可1月入職可医療法人橘会 東住吉森本病院
正社員【大阪市/東住吉区】日勤のみ◎賞与4.5ヶ月分!消化器に強みを持つ急性期病院にて臨床工学技士募集給与【モデル月収】18.2万円~28.0万円 程度 諸手当込 ※年齢・経験を加味して決定 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(4.5ヶ月/過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区【仕事内容】 ■病院での臨床工学技士業務 ・医療機器管理及び保守点検 等 ※オンコール対応あり 事業内容・業種 病院医療法人橘会 東住吉森本病院
非常勤 / パート【大阪府/大阪市東住吉区】未経験・無資格OK!病院における看護助手のお仕事です♪<パート>給与時給1115円~1311円勤務地大阪府大阪市東住吉区病院における看護助手としての業務全般 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■看護師の補助 ■物品の管理 ■その他付随業務 事業内容・業種 病院医療法人橘会 東住吉森本病院
正社員(正職員)【大阪府/和泉市】月収:24.7万円~☆介護医療院における介護福祉士のお仕事です♪<正社員>給与月収 24.7万円~28.7万円 程度 備考: ■特定処遇改善手当:年2回(3月・9月)※支給額は実績に応じます。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) 2.0ヶ月分支給(過去実績)勤務地大阪府和泉市介護医療院における介護業務全般《介護福祉士》 ■身体介助:食事、入浴、排泄 ■生活援助:清掃、環境整備 ■介護記録の作成 ■その他付随業務 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス医療法人橘会 横山病院 【介護医療院】
正社員【大阪府/大阪市東住吉区】日勤のみ♪介護老人保健施設での管理栄養士募集です。《正社員》給与【モデル月収】18.5万円~ 程度 【昇給】1月あたり1,000円~11,000円 ※過去実績 【賞与】年2回 計2.00~4.50ヶ月分 ※過去実績勤務地大阪府大阪市東住吉区■介護老人保健施設における、管理栄養士業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK医療法人橘会 介護老人保健施設たちばな
正社員(正職員)【大阪府/大阪市東住吉区】賞与計4.5ヶ月分の実績あり☆居宅ケアマネ募集〈日勤常勤〉給与月収 20.0万円~28.9万円 程度 備考: ※給与はご年齢・ご経験を加味して決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 計4.5ヶ月分支給(過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区■ケアマネジャー業務全般 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス車通勤可車通勤OK車通勤可車通勤OK医療法人橘会 居宅介護支援センターたちばな
正社員【大阪市/東住吉区】退職金制度◎教育体制◎働きやすい◎回復期病院での言語聴覚士さん募集です♪給与【モデル月収】20.2万円~25.0万円 【モデル年収】360万円~400万円 【基本給】 <短期大学・専門学校卒 21歳の場合>182,500円 <大学卒 22歳の場合>186,500円 ※当法人は年齢+経験を元に基本給を計算しています。 【賞与】計4.50ヶ月分(過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区【仕事内容】 ■リハビリ業務全般 ・対象疾患としては脳血管疾患・大腿骨近位部骨折などが多く、心身機能の改善や日常生活動作能力の回復を支援しています。 ・関節可動域や筋力等の改善を図り、歩行能力向上のため各種歩行補助具や装具を用いた訓練を積極的に行います。 【在籍】 PT22名 OT17名 ST7名 事業内容・業種 病院医療法人橘会 東住吉森本リハビリテーション病院
正社員【大阪市東住吉区/近鉄南大阪線】 地域の回復期医療を担う、回復期リハビリテーション病院《作業療法士》給与【モデル月収】20.2万円~29.2万円 程度(諸手当込) 【モデル年収】325万円~466万円 程度(諸手当込) 【昇給】あり 【賞与】年2回・計4.50月分(過去実績) ※賃金は年齢を加味し、算出。勤務地大阪府大阪市東住吉区【仕事内容】 ■入院患者に対する作業療法士の業務全般 ・運動療法 ・物理療法 ・日常生活活動 など 事業内容・業種 病院医療法人橘会 東住吉森本リハビリテーション病院
正社員【大阪府/大阪市東住吉区】17時までの勤務♪回復期リハビリテーション病院にて理学療法士の募集です!給与【モデル月収】20.2万円~25.0万円 程度※年齢+経験による 【モデル年収】360万円~400万円 程度※年齢+経験による 【基本給】 <短期大学・専門学校卒 21歳の場合>182,500円 <大学卒 22歳の場合>186,500円 ※当法人は年齢+経験を元に基本給を計算しています。 【賞与】計4.50ヶ月分(過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区【仕事内容】 ■理学療法士業務全般 ・対象疾患としては脳血管疾患・大腿骨近位部骨折などが多く、心身機能の改善や日常生活動作能力の回復を支援しています。 ・関節可動域や筋力等の改善を図り、歩行能力向上のため各種歩行補助具や装具を用いた訓練を積極的に行います。 【在籍】 PT22名 OT17名 ST7名 事業内容・業種 病院医療法人橘会 東住吉森本リハビリテーション病院
正社員【大阪市/東住吉区】退職金制度◎教育体制◎働きやすい◎回復期病院での作業療法士さん募集です♪給与【モデル月収】20.2万円~25.0万円 程度※年齢+経験による 【モデル年収】360万円~400万円 程度※年齢+経験による 【基本給】 <短期大学・専門学校卒 21歳の場合>182,500円 <大学卒 22歳の場合>186,500円 ※当法人は年齢+経験を元に基本給を計算しています。 【賞与】計4.50ヶ月分(過去実績)勤務地大阪府大阪市東住吉区【仕事内容】 ■作業療法士業務全般 ・対象疾患としては脳血管疾患・大腿骨近位部骨折などが多く、心身機能の改善や日常生活動作能力の回復を支援しています。 ・関節可動域や筋力等の改善を図り、歩行能力向上のため各種歩行補助具や装具を用いた訓練を積極的に行います。 【在籍】 PT22名 OT17名 ST7名 事業内容・業種 病院医療法人橘会 東住吉森本リハビリテーション病院