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大阪府 総合電機の求人件数 975

大阪府 総合電機の求人情報・お仕事一覧

975

1~10件 (全975件中)

※管理職クラス【大阪】パナソニック 人事システム運用・活用提案(SAP SuccessFactors

●担当業務と役割 当面パナソニックグループの人事システムの中で、特にタレントマネジメントシステム(SAP SuccessFactors)の運用リーダーをお任せします。 その中で、人事業務知識、当社の人事システム全般を勉強していただきながら、将来的に①グローバルeラーニング(SAP SuccessFactors機能拡張)導入等のプロジェクトのリーダーや②人事システム再構築プロジェクトのプロジェクトリーダー、③また資質や実績に応じてチームリーダーとして活躍するキャリアステップも可能です。 ●具体的な仕事内容 ■業務概要: 当面パナソニックグループの人事システムの中で、特にタレントマネジメントシステム(SAP SuccessFactors)の運用リーダーをお任せします。 その中で、人事業務知識、当社の人事システム全般を勉強していただきながら、将来的に①グローバルeラーニング(SAP SuccessFactors機能拡張)導入等のプロジェクトのリーダーや②人事システム再構築プロジェクトのプロジェクトリーダー、③また資質や実績に応じてチームリーダーとして活躍するキャリアステップも可能です。 ■組織構成とミッション: 同社のコーポレートソリューション事業部は、主にパナソニックグループの人事・経理・総務システムを担当しております。年齢構成は20代前半から50代半ばまで幅広いメンバーが在籍しております。ミッションとしては、パナソニックグループの人事・経理・総務部門と連携し、グループを横断した要件の合意形成を図り、全社のITプロジェクトをリードする役割を担っています。直近では、既存人事システムの再構築や、DXの新規プロジェクトの立上げに着手しております。 人事・総務のシステム担当のグループには社員約40名が在籍しており、その中でSAP SuccessFactorsをメインに担当するメンバーは社員1名とビジネスパートナー4名です。同社では、いずれのポジションでもビジネスパートナー複数名と連携しながら仕事を進めていく必要があるため、マネジメント力が求められます。 ■同ポジションの魅力: パナソニックグループのタレントマネジメント制度を、SAP SuccessFactorsの機能を中心にサポートすることで大規模なパッケージの導入・運用の経験ができます。また、システムの実装だけではなく、ユーザーとの要件定義から、コスト管理、中期計画等、幅広くITプロジェクトのマネジメントを行う醍醐味があります。 加えて、システム利用ユーザーの間口も広まっており、国内だけに留まらずグローバルレベルでビジネスに貢献できます。 ■活かせる資格: SAP SuccessFactors資格(EC、PM、LMS等)、プロジェクトマネジャー、PMP ●この仕事を通じて得られること パナソニックグループのタレントマネジメント制度を、SAP SuccessFactorsの機能を中心にサポートすることで大規模なパッケージの導入・運用の経験ができます。また、システムの実装だけではなく、ユーザーとの要件定義から、コスト管理、中期計画等、幅広くITプロジェクトのマネジメントを行う醍醐味があります。 加えて、システム利用ユーザーの間口も広まっており、国内だけに留まらずグローバルレベルでビジネスに貢献できます。 ■活かせる資格: SAP SuccessFactors資格(EC、PM、LMS等)、プロジェクトマネジャー、PMP ●職場の雰囲気 人事・総務のシステム担当のグループには社員約40名が在籍しており、その中でSAP SuccessFactorsをメインに担当するメンバーは社員1名とビジネスパートナー4名です。 パナソニックグループ内の社員と一体となり、人事システムの構築を行っております。 ・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。 ・1回/週の出社日を決めていますが、基本はテレワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社するという業務スタイルです ●キャリアパス 将来的に①グローバルeラーニング(SAP SuccessFactors機能拡張)導入等のプロジェクトのリーダーや②人事システム再構築プロジェクトのプロジェクトリーダー、③また資質や実績に応じてチームリーダーとして活躍するキャリアステップも可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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設計・開発|車載用円筒リチウムイオン電池工場の物流設備(プライム上場)【大阪府大阪市】

●担当業務と役割 <生産システム設計> 工場の物流システム設計・モデリング・シミュレーション <構内物流・搬送設備設計> 自動化物流設備の設計~導入・立上、搬送機器選定、治具設計、設備設計 ●具体的な仕事内容 <生産システム設計者> ・車載向けリチウムイオン電池工場での自動化物流設備のシステム設計、工場モデリング~生産シミュレーションによる最適化提案~運用設計~運用指導 ・工場内物流の改善提案、構想、設計~構築 <構内物流・搬送設備設計> ・車載向けリチウムイオン電池工場での自動化物流設備の設計開発~導入 ・車載向けリチウムイオン電池工場での自動化物流設備の立上および運用人員教育 上記の業務をスキルや経歴によって判断します。 ●この仕事を通じて得られること ・日本国内では遅れていると言われているスマートファクトリ化を自身の考えと手でチャレンジできます。 ・自動車向けの世界最先端リチウムイオン電池生産工場の立上げを初期段階のレイアウト設計から参画でき、新たなチャレンジを存分にぶつけることができます。 ・市場拡大の中で工場も発展していくため、活躍の場が広がります。 ●職場の雰囲気 ・デジタルモノづくり推進部はデジタル技術で工場を進化するために作られた新しい組織です。  新しい組織ゆえに硬直した価値観はなく、新しい技術や考えを取り込もうという気運があります。 ・関連部門には、比較的若い世代が多く、中途入社の割合も高いです。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行えます。 ・コロナ禍でオンライン会議等を活用しながらテレワーク率が60%を超える時期もあります。語学力の高い方は、既存北米工場のメンバとオンライン打合せする場合もあります。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、適性に応じて様々な職務を経験いただき、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスもあります。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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商品開発|AV商品の商品開発(プライム上場)【大阪府守口市】

●担当業務と役割 TVの商品開発において、付帯業務を推進いただきたいと考えています。 ・基板実装の日程管理と工場との調整や、設計調達部材の部材調達の進捗管理の実施 ・部材、商品などの輸出管理に関する業務 ・テレビセットの商品評価、セット信頼製試験の実施 これらの業務において、新しい気付きや、やり方の提案など、業務効率化の提案を頂けることを期待しています。 ●具体的な仕事内容 以下のような業務を推進頂きたいと考えています ・開発日程に則った形で、工場のメンバーや、他部署のメンバーと日程を調整することや、設計調達部材の進捗管理を実施いただきます(基本のパソコンスキルがあれば問題ありません) ・部材、商品などの輸出管理に関する業務。輸出に当たっての書類作成や、申請など関連部門と調整頂きます ・一般的なテレビセットの商品評価、項目に従ったセット信頼性試験の実施を行っていただきます ●この仕事を通じて得られること ・自らが開発に携わった商品がグローバルに発売され、担当した商品が販売されることで、やりがいを感じていただけると思います ・個人のスキルとしては、業務を通じて、関連部門、自部門との連携を進めることで、コミュニケーションスキルや、業務推進力を磨いていただけます。 ・ハード設計部としては、AV商品全般を開発していますので、業務を進める中でテレビだけではなく、ビデオ商品やオーディオ商品など幅広い業務を経験することができます。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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経理・財務|グループ連結決算の締切・開示関連業務等(プライム上場)【大阪府門真市】

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、パナソニックグループ(500社)の連結決算の締切・開示業務等の会計コンプライアンス対応となります。 ・経営者、資本市場、株主など様々なステークホルダーに向き合うためには、正確な決算締切と開示資料分析等が必要となります。 ・そのためには、高い会計専門性・コミニケション力・協働スキル等が必要であり、信頼感を得ることが重要な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・500社以上の連結子会社を束ねるパナソニックグループ連結決算業務・制度開示業務(日・英) ・IFRS・日本基準改定に対する新たな会計処理検討、および連結決算システムの整備 ・パナソニックホールディングス及びパナソニックグループ各事業会社が推進するプロジェクトに参画し、会計課題の抽出・アドバイスを提供する社内コンサルティング業務 ・グローバル全社経理部門への会計教育 ・買収会計に関連する企業価値評価業務 ●この仕事を通じて得られること ・高い会計専門性に磨きをかけること、また実際の会計論点への基準の当てはめなども含め、実践的な経験とその対応力を得ることができます。 ・当社は、会計業界との会合に積極的に参画しており、自身の適性によっては、日本企業を代表した立場での会合での発言等の経験・キャリアを積むことも可能です。 ●キャリアパス ・グループ決算を初期配属の部署での仕事といたしますが、自身の適性により、グループ・グローバル子会社での経理での職務を選ぶことも可能です。 ・現在の組織は、キャリア入社・事業部門経験者・海外経験者など多岐にわたった人財で構成されています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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【合同募集⑥】業務用空調(換気・冷暖房)設備機器のSE業務/営業技術支援【HVAC GM本部】

●担当業務と役割 ・国内営業拠点(全国8カ所)をベースとして、担当エリアで業務用空調設備のソリューション提案/スペックイン/技術支援を一手に引受け、受注に結び付ける活動を行います。お客様のご要望や悩み解決を実現していくやりがいのある仕事です。 ・社会環境の変化からお客様のご要望は複雑多岐にわたっており、メーカーの積極的な技術支援が求められています。エンジニアリング体制を拡充し、レベルの高い提案や前線活動の重要性は一層高まっています。 ・メーカーとしてお客様とダイレクトな接点を増やし、求められる空調設備のソリューションを提供し社会のお役立ちに貢献できる仕事です。 ●具体的な仕事内容 ・お施主様/設計事務所様/建設会社様に対する空調(換気・冷暖房)設備の空間ソリューション提案/スペックイン活動、設備工事会社様/代理店様等に対する空調(換気・冷暖房)設備の採用提案/技術支援/現場支援が主な活動になります。 ・お客様に対し課題や要望を聞き取り、解決に向けた提案、技術支援等を行い、担当営業と共に受注に向けた活動を行います。 ・また営業と共にお客様を巡回しメーカーとしてのPR活動にも取組みます。 ●この仕事を通じて得られること ・換気や冷暖房は社会生活に必要な設備であり、地球規模での問題に向き合い課題解決を実践している実感を得ることができます。 ・空間ソリューションの実現へ大きく変革する中で「コンサルティング・エンジニアリング」は、その中心的な役割を担い活躍できるポジションです。 ・グローバルに事業を展開しており、事例を世界で活躍する仲間に共有することでグローバルに事業貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ●職場の雰囲気 ・中途入社者も多く、研修制度も充実していますので、入社後もすぐになじみ、フラットに議論や相談を行える活発な組織です。 ・お客様から求められる空調システムを構築し実現していくため新しいことに挑戦でき、難しい業務である一方で非常にやりがいを感じる業務です。また社内プロジェクトへの参画機会があり、実際に自分たちの目指したい姿に向けて、前向きにスピード感を持って業務にあたっています。 ・テレワークも導入しており、状況に応じて出社/在宅勤務の判断も柔軟に行えるため、時間の有効活用も可能です。   ●キャリアパス ・配属部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・空質空調社ではグローバルに事業を展開しており、アジア/欧州等の主要国に拠点を構えています。日本から駐在員を派遣しており、エンジニアリング力強化を目的に日本国内に留まらず海外を含めたジョブローテーションも可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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契約・購買|車載バックアップ電源製品の部材契約・購買(プライム上場)【大阪府門真市】

●担当業務と役割 ・主な担当業務は、車載向けバックアップ電源に関する、「セル生産部材の契約」、「電気・電子部品、原材料の購買」、「パートナー会社との品質向上活動」、「新製品立上げ」になります。 ・サプライチェーン全体で品質、技術、オペレーション、この3点に長けていることが、市場からは求められています。生産体制を拡充して量産化を進める中、調達における契約業務や購買業務の重要性は一層高まっています ・カーボンニュートラル等のCSR、製品の安全性、安定生産は、サプライチェーンの源流から担保することができる仕組みをつくる。それが新しい調達としての契約及び購買の仕事には求められます。  従来の「調達」の業務領域を拡張することも、この仕事の大切な役割です。 ●具体的な仕事内容 ・車載用バックアップ電源の国内での製造拠点である「宇治工場」「千歳工場」におけるセル生産部材の契約と購買が対象になります ・契約業務においては、中長期的に共創関係を構築できるパートナー会社を発掘・選定し、強靭な調達網を構築・維持することが重要な仕事になります ・購買業務においては、パートナー会社との品質の創り込みにおける協働活動や調達リードタイム短縮・基準在庫管理を通じ、原材料・部品の安定供給を行なうことが重要な仕事になります ・我々やパートナー会社だけでは問題を解決できないケースもあります。その場合は、営業、開発、品質、製造などと連携し、原価低減や安定調達を推進していくのも、調達の役割の一つです ●この仕事を通じて得られること ・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。調達の仕事は、バックアップ電源の安全性やデリバリーに直結しているので、自身の職務での頑張りが、環境負荷を和らげることにつながります。 ・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに品質の高いバックアップ電源を、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。調達は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています ・例を挙げると、パナソニック インダストリー(株)は欧州、東南アジア、中国、メキシコなど多くの海外拠点を構えています。一部の拠点では、日本から調達担当の駐在員も派遣しており、パナソニック インダストリー(株)全体でのジョブローテーションのチャンスも存在します。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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構造開発|太陽光発電システム(プライム上場)【大阪府門真市】

●担当業務と役割 ・太陽光発電システムにおけるパワーコンディショナの構造設計開発が主な担当業務になります。 ・お客様からは業界シェアトップクラスの当社のパワーコンディショナに対する品質、コスト、デリバリーへの信頼は厚く、今後の新商品に対する期待も高いため、その期待に応える商品を開発していきます。 ・業界団体からも当社に対して最新の技術、規格に適合したパワーコンディショナを早期に創出することを期待されており、当社はトップランナーとして業界全体の活性化を牽引する役目も担っています。 ●具体的な仕事内容 ・パワーコンディショナの構造設計試作~商品開発~量産立ち上げフォローまでを担当して頂きます。 ・マーケティング部門、企画部門と連携して顧客提供価値を立案しますので、ご自身の提案を盛り込むことができます。 ・顧客提供価値の実現に向け、R&D部門と連携して新しい構造設計の検討を行ったり、サプライヤとともに新しい構造部品の開発を検討する等、他社にない性能を実現するための技術開発を行います。 ・技術検討の際には熱解析や流体解析、ノイズ解析シミュレーションを活用した検討が可能です。 ・技術開発で確立した技術を盛り込み、かつ商品に求められる品質を担保する商品開発を関連メンバーと連携して実施します。 ・パワーコンディショナは系統に連携する機器になるため、JET認証を取得する必要があるため、外部認証機関と協力して試験を実施します。 ●この仕事を通じて得られること ・業界シェアトップクラスの当社パワーコンディショナを開発し、世の中に創出していくことは、地球温暖化防止、CO2削減に貢献していることを大きく実感することができます。 ・業界団体内での主要な委員会に当社は重要なポジションで参画、牽引しており、タイムリーに業界動向を把握できるとともに自らの提案を業界内に発信することができます。 ・当社は太陽光発電システムだけでなく、蓄電システム、EV充電システムも開発、更には照明やスイッチ、コンセントなど住宅設備全般の商品も開発しているため、今後のエネルギー市場に必要な様々な商材やシステムの技術/知識を習得することができます。 ●職場の雰囲気 ・総勢60名以上の幅広い年代がいる組織ですが、年齢役職関係なく自由に話や相談ができる雰囲気があります。 ・チームで仕事をするので一人で孤立することはなく、課題があれば構造、ソフト、ハードの垣根なくみんなでサポートする雰囲気があります。 ・リモートワークに関して、事務作業だけでなく、構造CADソフトも自宅から使用できる環境を整えているので、みなさん自由にリモートワークを実施しています。 ・技術検討、商品開発に必要な評価設備が社内にあり、検討をスムーズに進めることが可能です。 ●キャリアパス ・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・例えば、商品開発から商品企画や事業企画への異動も実現可能です、またパナソニックグループ全体での自由な異動を支援する制度も設けられています。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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企画・推進|グループ全体の「ビジネスと人権」推進担当(プライム上場)【大阪府大阪市】

●担当業務と役割 「人権デュー・ディリジェンス※」のしくみに基づくグループ全体の人権尊重に向けた各種企画・推進が主な業務となりますが、その内容は多岐にわたります。また常にグローバルな観点で取組んでいく必要があります。既存の枠にとらわれず、新たな仕組みを次々と作り上げていくような役割が求められます。 ※人権デュー・ディリジェンスとは、企業がバリューチェーン上を含めた事業における人権リスク(例:強制労働など)を「特定」「評価」し、その特定したリスクの「防止」「軽減」をし、そして「取組の実効性を評価」し、その内容を「説明・情報開示」する一連のプロセス(人権に関する国際規範のひとつである「ビジネスと人権に関する指導原則」において定められたプロセス) ●具体的な仕事内容 ・パナソニックグループの事業活動における「ビジネスと人権」に関する様々な企画・推進 ・国際規範に基づくグループ内部における「人権デュー・ディリジェンス」のしくみづくり、導入推進 ・人権関連の法制化対応に関する企画・推進 ・社内外の人権に関するステークホルダーとの関係構築や情報発信 ・個別人権課題の是正対応 ・社内向け教育・研修プログラムの開発・推進 ・事業会社、関係会社への支援 ●この仕事を通じて得られること ・サステナビリティ経営の仕事を通じて、会社だけでなく、社会全体に貢献をしている実感を得ることができます。 ・今後企業におけるニーズが高まってくる業務・職種であり、その貴重な専門性を座学ではなく「実践を通じて」習得することが出来ます。自身のキャリア価値向上にもつながります。 ・日本を代表し、幅広い事業分野を有するグローバル企業におけるソーシャル サステナビリティの仕組みづくりという、非常にチャレンジングな経験を積むことができます。今回募集しているポジションは、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。 ●職場の雰囲気 ・ベテランと中堅クラスが入り交じり、中途入社者含めた多様性のある職場です。専門性が高いメンバーが多く、職場の仲間から多くのことを学ぶことが出来ます。また年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。 ・まさにこれからの分野であり、現時点で「ビジネスと人権」に関する知識・専門性・経験が少ない場合でも、学ぶ意欲があれば職場として徹底的に支援します(職場内でのレクチャーやOJTに加え、国連や外部機関の研修にもどんどん参加していただきます) ・型にはまった仕事ではなく、プロジェクト活動などを通じて新しいことに挑戦できる活気のある職場です。ホールディングスの組織であるも実際の「ビジネスと人権」の現場改善活動にも関わることもあり、フットワークを活かし、スピード感を持って業務にあたっています。 ・グループ内の海外のメンバーと共同して仕事をする機会も多いです。 ・仕事のスタイルは柔軟性が高く、在宅・出社自由に選択でき、自立した個人の裁量に任されています。(必要に応じ出社するスタイル) ●キャリアパス ・「サステナビリティ」「ビジネスと人権」に関する専門性を高め、その分野の社内における第一人者を目指すことが出来ます。 ・一方で、人事として別の分野(労働法、安全衛生、人事制度づくり、人材開発等)にチャレンジしたい場合、人事職種内部でのローテーションにより、人事としての幅を広げるキャリアを積むことも可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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【合同募集⑥】業務用空調(換気・冷暖房)設備機器のSE業務/営業技術支援【HVAC GM本部】

●担当業務と役割 ・国内営業拠点(全国8カ所)をベースとして、担当エリアで業務用空調設備のソリューション提案/スペックイン/技術支援を一手に引受け、受注に結び付ける活動を行います。お客様のご要望や悩み解決を実現していくやりがいのある仕事です。 ・社会環境の変化からお客様のご要望は複雑多岐にわたっており、メーカーの積極的な技術支援が求められています。エンジニアリング体制を拡充し、レベルの高い提案や前線活動の重要性は一層高まっています。 ・メーカーとしてお客様とダイレクトな接点を増やし、求められる空調設備のソリューションを提供し社会のお役立ちに貢献できる仕事です。 ●具体的な仕事内容 ・お施主様/設計事務所様/建設会社様に対する空調(換気・冷暖房)設備の空間ソリューション提案/スペックイン活動、設備工事会社様/代理店様等に対する空調(換気・冷暖房)設備の採用提案/技術支援/現場支援が主な活動になります。 ・お客様に対し課題や要望を聞き取り、解決に向けた提案、技術支援等を行い、担当営業と共に受注に向けた活動を行います。 ・また営業と共にお客様を巡回しメーカーとしてのPR活動にも取組みます。 ●この仕事を通じて得られること ・換気や冷暖房は社会生活に必要な設備であり、地球規模での問題に向き合い課題解決を実践している実感を得ることができます。 ・空間ソリューションの実現へ大きく変革する中で「コンサルティング・エンジニアリング」は、その中心的な役割を担い活躍できるポジションです。 ・グローバルに事業を展開しており、事例を世界で活躍する仲間に共有することでグローバルに事業貢献する貴重な経験を積むこともできます。 ●職場の雰囲気 ・中途入社者も多く、研修制度も充実していますので、入社後もすぐになじみ、フラットに議論や相談を行える活発な組織です。 ・お客様から求められる空調システムを構築し実現していくため新しいことに挑戦でき、難しい業務である一方で非常にやりがいを感じる業務です。また社内プロジェクトへの参画機会があり、実際に自分たちの目指したい姿に向けて、前向きにスピード感を持って業務にあたっています。 ・テレワークも導入しており、状況に応じて出社/在宅勤務の判断も柔軟に行えるため、時間の有効活用も可能です。   ●キャリアパス ・配属部署の仕事に留まらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。 ・空質空調社ではグローバルに事業を展開しており、アジア/欧州等の主要国に拠点を構えています。日本から駐在員を派遣しており、エンジニアリング力強化を目的に日本国内に留まらず海外を含めたジョブローテーションも可能です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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HRブランディングオペレーション|発信コンテンツ制作・サイト運営推進(プライム上場)【大阪府門真市】

●担当業務と役割 パナソニックグループ内(パナソニック ホールディングス株式会社も事業会社も)の多数関連部門(人事機能、ブランド機能、IR機能、経営企画機能等)や社外パートナーと常に連携をしながら、「一人ひとりがパナソニックグループで働くことに誇りを持ち、社会が成長を期待する会社になる」ことを目指しています。 ●具体的な仕事内容 ■コミュニケーションの企画段階から実行まで幅広くご活躍いただきます ・A Better Workstyleサイト(イントラサイト)等を活用したインナーコミュニケーションの一環として、社内向けコンテンツ(記事、動画など)の企画・制作・校正・発信 ・対外のDEIサイト(PHD企業サイト)を活用したアウターコミュニケーションの一環として、対外コンテンツ(ウェブページなど)の企画・制作・校正・発信 ・発信に向け、ウェブサイト運営会社・コンテンツ制作会社への制作指示と管理 ・関連部門/各事業会社、または制作会社と連携しながら発信を交渉・調整・実施→人事(DEI推進部門含む)、ブランド、IR、CSR、経営企画部門、グローバル各地域など  ・複数チャンネルでのコミュニケーションKPIの管理、アクセス解析 ●この仕事を通じて得られること ■ 得られるスキル ・パナソニックグループ全体を俯瞰、横断で考える視点を持ち、「グループの成功のために」「社員のウェルビーイングのために」取り組んでいる実感を得ることができます。 ・人事の戦略・戦術のみならず、ブランド・コミュニケーションの戦略・戦術に関する理解も深めることができます。 ・コンテンツ制作のプロデュース力(オペレーション推進)をはじめ、社内外の複数ステークホルダーといっしょに多面的なプロジェクトを推進するスキル(プロジェクトマネジメント力)も得られます。 ・さまざまなコミュニケーション企画の立案、推進、完遂(記事、動画、ウェブサイト運営も含む)の経験が得られます。 ・折衝力、調整力、交渉力、スケジュール管理力、コミュニケーション力、文章力、校正力などのソフトスキルも磨かれます。 ●職場の雰囲気 ■ 職場の雰囲気 ・チームメンバーが複数拠点を跨ぐため、リモートワークを中心に業務を進め、必要に応じて出社・出張するという業務スタイルです。 ・「HRブランディング」は人事機能として新たな貢献領域のため、過去に捉われず、新しいことに挑戦しながら、スピード感を持って業務にあたっています。 ・個人で主体的に業務を推進しながら、多数関係者と常に協働・連携・調整・折衝するため、チームワークと 相手視点で考えることが重要です。 ・複数案件を同時並行に推進するため、個人のタイムマネジメントやタスク管理、課題抽出や解決も求められます。 ・チームも、関係者も、一人ひとり全員の「ウェルビーイング」を目指し、働き方の柔軟性も重視しています。 ●キャリアパス ■ 今後のキャリアパス ・HRブランディングの仕事や経験は、パナソニック ホールディングス株式会社の戦略人事部にとどまらず、自律的なキャリアとして、グループ内の「人事」や「ブランディング」の他の仕事へひろげることができます。 ・本業務内で、日々関われるパナソニックグループ内部門は、パナソニックホールディングス株式会社や各事業会社の人事戦略や人事企画、企業ブランディング(広報や宣伝を含む)、採用ブランディング、人材開発や組織開発、カルチャー改革やDEI推進、IRや経営企画です。 事業内容・業種 総合電機メーカー
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給与
月給20万円~25万円
勤務地
大阪府大阪市北区
株式会社ニチイ学館 家事代行サービス/B275ZA1m002

施設警備スタッフ/正社員 大量募集 未経験でも月25万円以上可 受付 モニター監視 巡回等 大学などの 施設警備

【仕事情報】 <仕事内容> 大学などで施設内の受付・モニター監視・巡回等、施設警備をお任せします。 《具体的には》 ■受付 …来館者の出入り管理 ■モニター監視 …モニター室での異常がないかのチェック業務 ■施設内の巡回警備 …不審者がいないか、しっかり施錠されているか等の確認 ■発報確認 …施設内の警報装置が鳴ったら、駆け付けて状況確認(修理の業務はありません) ■来訪者への案内 …駅や出入り口、周辺施設のご案内 各作業には全てマニュアルがありますのでご安心ください。 また複数名の業務となりますので、困ったときは周りに聞いたりフォローしてくれる いつでも安心して働ける環境です。 入社後は2日間の座学研修や1ヶ月~1ヶ月半のOJT研修があるので、 未経験の方も安心してスタートできます。 「当務で働いたことないけど…」 OJT研修では、当務で退勤した後の時間の使い方や生活リズム、体調面など 業務内容以外のことでもしっかりサポートします。 【ここがオススメ!】 40~50代活躍中!同世代が多い安心環境 60代採用実績あり◎定年後の再就職にも 賞与年2回、昇給、社保完備など待遇充実♪ コロナ禍でも業績安定!しっかり稼げる◎ <職種名> 施設警備スタッフ <仕事内容> 大学などで施設内の受付・モニター監視・巡回等、施設警備をお任せします。 <勤務地> 京都市中京区・京都市東山区・大阪市都島区・大阪市福島区・大阪市西淀川区・大阪市東成区・大阪市阿倍野区・大阪市住吉区・大阪市北区・大阪市中央区・堺市堺区・堺市中区・吹田市・守口市・枚方市・茨木市・寝屋川市・松原市・門真市・摂津市・生駒市・生駒郡 <給与> 月給18万4,072円+交通費規定支給+時間外手当100%支給 ※月収例:25万円 ◆賞与年2回・昇給年1回(業績による) <勤務時間> [日勤]9:00~18:00(休憩1時間) [夜勤]18:00~翌9:00(休憩3時間) [当務]9:00~翌9:00(休憩・仮眠8時間) の間でシフト制 ※現場により勤務時間が変更する可能性あり <雇用形態> 正社員 \なんと未経験スタート&中途入社の方が8割!/ 受付や巡回など、シンプルな業務が多いので未経験でも始めやすい環境です! \このご時世でも不況に左右されない、安定した収入/ コロナ禍でも常に安定した仕事量がある当社では、 仕事がなくなることは一切ありません! \40代~50代で未経験から入社した方が活躍中!/ 現場スタッフを経て研修の指導員になったり、隊長になったり、 当社では年齢に関係なくキャリアアップが可能です。 \当社は60代からの再挑戦も応援します!/ 「60歳で定年退職をして、年齢を理由になかなか面接をしてもらえない・・・」 そんな心配は不要◎ 60歳での正社員採用実績もあるので気軽にご応募くださいね♪ さらに、定期的に面談もあり、「営業経験を活かしたい!」 そんな声が届いて実際に警備の営業をすることになった方も♪ ” 頑張るあなたをしっかりサポートする ” 【シンリュウ】でセカンドキャリアを始めませんか? 【ここがポイント(こんな世代が活躍中)】 未経験入社でも月25万円以上・年収400万円以上もらっている方も! 「転職したいけど年齢がネックになっている…」そんな方もご安心を◎ 前職は飲食業、IT関係、ドライバーなど様々な経歴を持った方が活躍中。 ★現場社員の声 「未経験から中途入社で馴染めるか心配だったけど、再スタート組が多くて安心しました。 研修では当務で退勤した後の時間の使い方とか、仕事以外のことも色々気にかけてくれて 同世代が多いから話も合うし、あっという間に馴染むことができました。 何があっても一緒に乗り越えられる仲間がいるから頑張れます」。 <給与> 月給18万4,072円+交通費規定支給+時間外手当100%支給 ※月収例:25万円 ◆賞与年2回・昇給年1回(業績による) ■試用期間あり(2ヶ月/待遇に変更なし) ※試用期間中の雇用形態は契約社員となります。 ■法定研修20時間は時給1,064円(警備業法による) ■時間外手当 ■深夜手当 <月収例> 基本給+時間外手当+所定内深夜手当+所定外深夜手当=25万円 <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【面接地】大阪支店:大阪市西区靭本町1-7-9 靭イーストビル8F  <勤務地例> 堺市中区の学校 / 大阪市住吉区の学校 / 堺市堺区の複合施設 / 枚方市の商業施設 吹田市岸部中のマンション / 吹田市長野東のマンション / 大阪市東成区の自動車販売店 寝屋川市の大学 / 摂津市の大手企業 / 門真市の工場 / 大阪市北区扇町のテレビ局内 大阪市北区曾根崎のホテル / 大阪市阿倍野区の企業ビル / 松原市三宅東の工場 大阪市中央区のビル / 茨木市彩都の物流施設 / 大阪市都島区の医療センター 大阪市福島区の病院 / 守口市外島町の病院 / 大阪市西淀川区野里の病院 大阪市中央区の大型ビル / 大阪市北区小松原町のホテル / 大阪市中央区北浜東のホール 京都市東山区妙法院前側町のホテル / 京都市中京区の商業施設 生駒市の企業オフィス / 生駒郡三郷町の医療センター ☆転勤なし☆ お住まいに合わせて勤務地を決定致します! <勤務時間> [日勤]9:00~18:00(休憩1時間) [夜勤]18:00~翌9:00(休憩3時間) [当務]9:00~翌9:00(休憩・仮眠8時間) の間でシフト制 ※現場により勤務時間が変更する可能性あり ※1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内/月平均実働173時間) <休日・休暇> シフト制(月6~8日休み) ※希望休の取得可 ※明け休み別途あり 有給休暇 産前・産後休暇(取得実績あり) 育児休暇(取得実績あり) 長期・連続休暇 <5日以上の連続休暇の取得も可能です> <福利厚生> ・昇給年1回(7月)/業績による ・賞与年2回(8月、12月)/業績による ・交通費規定支給 ・各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ・時間外手当 ・社宅あり ・役職手当 ・資格取得支援 ・制服貸与 ・屋内の受動喫煙対策:有り(禁煙) <定年制> 65歳 <再雇用> あり 【応募情報】 <応募資格> 《必須》18歳以上(警備業法による) 《歓迎》■未経験歓迎 ■ブランクOK ■WワークOK ■中高年活躍中 ■40代・50代・60代活躍中 40代・50代・60代のミドル世代が活躍中! まずはご質問だけでもOKです! 少しでも興味をお持ちの方は、お気軽にお問い合わせください。 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 株式会社シンリュウ 大阪支店 <事業内容> ・警備事業 ・建設業 ・清掃事業 ・一般労働者派遣事業 ・ビルメンテナンス事業 <TEL> 06-6743-4440 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方
給与
月給18万4,072円+交通費規定支給+時間外手当100%支給 ※月収例:25万円 ◆賞与年2回・昇給年1回(業績による)
勤務地
大阪府大阪市北区
株式会社シンリュウ 大阪支店

クリーンスタッフ/週3~ 12時終了 未経験のしゅふ活躍中 大手社員寮の お掃除スタッフ 吹田市/O284007SS

【仕事情報】 <仕事内容> 社員寮での、管理・清掃業務をお任せします。 ■共用部の日常清掃 ■ゴミ収集分別作業 ■外周清掃 ■水回りの清掃 など... 基本的にはマンション共用部の清掃業務になります。 【ここがオススメ!】 生活リズムが作れる◎決まった曜日のみ勤務 未経験歓迎◎掃除機など家で使う道具で安心 <職種名> クリーンスタッフ <仕事内容> 社員寮での、管理・清掃業務をお任せします。 <勤務地> 吹田市 <給与> 時給1,070円 <勤務時間> 9:00~12:00(実働3時間) ◎月、水、金 <雇用形態> アルバイト・パート 設立から40年以上、「安心・快適」を提供してきた 『リエイ』が新たなスタッフを募集します! \40~60代の幅広い年齢層の方が活躍中/ 全国に約500か所の施設を運営おり、 働く環境、待遇はご心配いりません♪ 年齢に関係なく、社会と接点を持ち続けながら働けます! 少しでもご興味があれば、 お気軽にご応募ください◎ 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 <主婦&シニア活躍中> 大手企業の社員寮でのお仕事です。 週3&短時間勤務で、生活リズムを作りやすい環境です♪ お仕事内容もシンプルで、 身体への負担も少ないので、気軽にスタートできます◎ ▼顔見知りが増えるのも働きやすさのポイント♪ 寮に住む方々とちょっとした世間話をしたり、挨拶を交わしたりすることも! 日に日に距離が近くなって親しみがわいてくるのもこのお仕事の特徴です!" <給与> 時給1,070円 ■交通費規定支給 ■試用期間なし <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【大阪支店】大阪府大阪市中央区本町3-5-7 御堂筋本町ビル13階 上記は大阪支店の住所です。 実際の勤務地は【吹田市】にある大手企業の社員寮です。 北大阪急行電鉄南北線【緑地公園駅】より徒歩5分 <勤務時間> 9:00~12:00(実働3時間) ◎月、水、金 <休日・休暇> 火、木、土、日 <福利厚生> ■制服貸与 ■交通費規定支給 ■バイク・車通勤可 ■受動喫煙対策:有(禁煙) ■完全土日休み ■WワークOK 【応募情報】 <応募資格> ■主婦・主夫活躍中 ■未経験者歓迎 ■シニア世代も活躍中のお仕事 <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 【会社情報】 <応募先> 株式会社リエイ 大阪支店 <事業内容> 企業・法人福利厚生サービス事業 介護総合サービス事業 海外事業(ヘルスケア・給食) <TEL> 06-6263-2311 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる清掃スタッフの案件を多数ご紹介。 時間の融通が利きやすく、扶養内での勤務や自分の生活スタイルに合わせて働けるのが魅力です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ!】 ・人の役に立ちたい方 ・未経験の方 ・家事スキルを活かしたい方 ・資格をお持ちの方 【給与アップが目指せる資格】 ・ビルクリーニング技能士 ・清掃作業監督者 ・病院清掃受託責任者 ・清掃作業評価資格者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・統括管理者 ・空気環境測定実施者 ・貯水槽清掃作業監督者 ・飲料水水質検査実施者 ・排水管清掃作業監督者 ・防除作業監督者 ・空気調和用ダクト清掃作業監督者
給与
時給1,070円
勤務地
大阪府吹田市
株式会社リエイ 大阪支店

大手証券会社の役員専属ドライバー/シダックスグループ 手厚い待遇で従業員を支えます 安定が叶う 役員専属ドライバー 普通免許で可

【仕事情報】 <仕事内容> 大手証券会社の役員専属ドライバーをお任せします。 大手証券会社の役員付運転手として、お客様のご移動時の運転をお願いいたします。 タクシードライバーなどと違いノルマは一切ありません。 「お疲れ様!」「ありがとう!」と声をかけてもらえるやりがいのあるお仕事です。 まずは礼節・マナー研修から行いますので、未経験の方も安心してご応募くださいね。 【ここがオススメ!】 安心の研修制度で思いやりを持った運転士に 各方面で“No.1”の選ばれる会社です! <職種名> 大手証券会社の役員専属ドライバー <仕事内容> 大手証券会社の役員専属ドライバーをお任せします。 <勤務地> 大阪市中央区 <給与> 月給22万7,900円以上 <勤務時間> 08:30~17:30(休憩60分) など <雇用形態> 正社員 \セカンドキャリアは大手【SHIDAXグループ】で!/ 信頼できる運転手として、誇りとやりがいを持って働きませんか?  《社員からも好評の研修・サポート体制》 運転のこと、お客様とのコミュケーションの取り方等、研修を通して1つ1つ丁寧にお教えします。 未経験でも安心してチャレンジできる環境・体制です! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 ~大新東株式会社とは?~ 設立60年を超える、 SHIDAXグループ内で車両運行管理事業を行う会社です。 ~各方面で“No.1”を取得!~ ◎安心と信頼ができる運転手専門会社 ◎企業・団体自治体関係者に選ばれている会社 ◎手厚い教育指導・初心者でも働きやすい会社 これらでNo.1を取得!※ 企業・官公庁・地方自治体等ニーズに合わせて、質の高い運転サービスを提供する当社で セカンドキャリアをスタートさせませんか? ※2022年6月期 ブランドのイメージ調査(日本マーケティングリサーチ機構) <給与> 月給22万7,900円以上 研修中 月給22万7,900円以上(研修期間5日 習熟度により変動) その他別途各種手当(報奨金2.1万等)、賞与年2回あり。※試用期間あり(3ヶ月/待遇の変動なし) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】大阪市中央区(大新東株式会社 大阪営業所:大阪市西区南堀江1-12-19 四ツ橋スタービル9F) 担当へお問合せください。 <勤務時間> 08:30~17:30(休憩60分) など 08:30~17:30(休憩60分) 実働時間8時間 週の労働日数:5日 休日:週休二日制(土曜日・日曜日・祝日) ・年間休日120日以上 <福利厚生> 賞与(年2回) 交通費規定内支給 社会保険(法定) 固定残業手当23,000円※みなし残業約15時間 分含む(超過分は別途支給) 無事故・優良運転報奨金21,000円(月平均) 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 特別休暇(結婚、出産、忌引き等) 確定拠出年金・財形貯制度・慶弔見舞金・ 永年勤続表彰・社内割引 他 ※60歳以上の方は契約社員採用 <定年制> 60歳 <再雇用> あり 安心の研修・教育体制 入社時研修で仕事をする上での基本を学びます!その後は当社社員同乗のOJTで指導いたします。 1人立ち後も年に1度の交通安全講習で注意喚起を行ったり、万全の教育・研修体制が整っています! 【応募情報】 <応募資格> 普通自動車一種免許 ◆学歴不問 ◆異業種から入社された方も多数活躍中! (タクシー/バス/ハイヤー/コンビニ/ スーパー/百貨店/ファミレス/レストラン/ 工場内作業/警備/清掃/配送ドライバー等) ◆男性、女性どちらも活躍しています! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 今後の連絡につきましては、下記記載の番号よりご連絡いたします。(平日月~金) いましばらくお待ちくださいますようお願い申し上げます。 メールにつきましてはinfo@shidax-recruit.netよりお送りしますので受信拒否をしている場合は、設定解除していただくようお願いいたします。 面接は各拠点で実施いたします。 面接回数は1回~2回になります。 (面接・運転実技試験) ※所要時間1回1時間程度 【会社情報】 <応募先> 大新東株式会社 大阪営業所原稿掲載店舗ID/6668 <事業内容> 大手『シダックス』グループで安定を手に。 小さな社員食堂から事業をスタートし、 設立60週年を迎えるシダックスグループ。 現在サービスの事業領域は大きく拡がり、 幅広い業務を一括受託することで効率的・高品質なサービスを提供する 「トータルアウトソーシングサービス企業」として成長を遂げました。 グループの一員である私たち大新東株式会社は、 車両運行管理事業を行う会社です。 企業・官公庁・地方自治体等に対して、 自家用自動車(役員車・送迎バス・特殊車両等)の 運行・保守管理を実施しています。 <TEL> 0120-962-040 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給22万7,900円以上
勤務地
大阪府大阪市中央区
大新東株式会社 大阪営業所原稿掲載店舗ID/6668

大手企業の役員専属ドライバー/シダックスグループ 手厚い待遇で従業員を支えます 安定が叶う 役員専属ドライバー 普通免許で可

【仕事情報】 <仕事内容> 大手企業の役員専属ドライバーをお任せします。 大手企業の役員付運転手として、朝夕や日中帯のお客様のご移動時の運転をお願いいたします。 ノルマは一切ありませんので、自分のペースで働くことができ、『お疲れ様!』や『ありがとう!』と声をかけてもらえるやりがいのあるお仕事です。 まずは礼節・マナー研修を行いますので、安心してご応募ください。 【ここがオススメ!】 安心の研修制度で思いやりを持った運転士に 各方面で“No.1”の選ばれる会社です! <職種名> 大手企業の役員専属ドライバー <仕事内容> 大手企業の役員専属ドライバーをお任せします。 <勤務地> 堺市堺区 <給与> 月給22万7,900円以上 <勤務時間> 08:00~17:00(休憩60分) など <雇用形態> 正社員 \セカンドキャリアは大手【SHIDAXグループ】で!/ 信頼できる運転手として、誇りとやりがいを持って働きませんか?  《社員からも好評の研修・サポート体制》 運転のこと、お客様とのコミュケーションの取り方等、研修を通して1つ1つ丁寧にお教えします。 未経験でも安心してチャレンジできる環境・体制です! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 ~大新東株式会社とは?~ 設立60年を超える、 SHIDAXグループ内で車両運行管理事業を行う会社です。 ~各方面で“No.1”を取得!~ ◎安心と信頼ができる運転手専門会社 ◎企業・団体自治体関係者に選ばれている会社 ◎手厚い教育指導・初心者でも働きやすい会社 これらでNo.1を取得!※ 企業・官公庁・地方自治体等ニーズに合わせて、質の高い運転サービスを提供する当社で セカンドキャリアをスタートさせませんか? ※2022年6月期 ブランドのイメージ調査(日本マーケティングリサーチ機構) <給与> 月給22万7,900円以上 研修中 月給22万7,900円以上(研修期間5日 習熟度により変動) 固定残業手当含む。その他別途各種手当(報奨金2.1万等)、賞与年2回あり。※試用期間あり(3ヶ月/待遇の変動なし) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】堺市堺区(大新東株式会社 大阪営業所:大阪市西区南堀江1-12-19 四ツ橋スタービル9F) マイカー通勤可能 <勤務時間> 08:00~17:00(休憩60分) など 08:00~17:00(休憩60分) 実働時間8時間 時間外労働:月平均40時間 週の労働日数:5日 休日:週休二日制(土曜日・日曜日・祝日) ・年間休日120日 ※朝夕の送迎がある際は06:30頃の開始とな り19:00頃に終了となります <福利厚生> 賞与(年2回) 交通費規定内支給 社会保険(法定) 固定残業手当23,000円※みなし残業約15時間 分含む(超過分は別途支給) 無事故・優良運転報奨金21,000円(月平均) 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 特別休暇(結婚、出産、忌引き等) 確定拠出年金・財形貯制度・慶弔見舞金・ 永年勤続表彰・社内割引 他 ※60歳以上の方は契約社員採用 <定年制> 60歳 <再雇用> あり 安心の研修・教育体制 入社時研修で仕事をする上での基本を学びます!その後は当社社員同乗のOJTで指導いたします。 1人立ち後も年に1度の交通安全講習で注意喚起を行ったり、万全の教育・研修体制が整っています! 【応募情報】 <応募資格> 普通自動車一種免許 役員車運転経験  ◆60歳未満(定年制の為) ※60歳以降は契約社員での雇用可能 ◆学歴不問 ◆男性も女性も活躍中! ◆異業種から入社された方も 多数活躍中! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 今後の連絡につきましては、下記記載の番号よりご連絡いたします。(平日月~金) いましばらくお待ちくださいますようお願い申し上げます。 メールにつきましてはinfo@shidax-recruit.netよりお送りしますので受信拒否をしている場合は、設定解除していただくようお願いいたします。 面接は各拠点で実施いたします。 面接回数は1回~2回になります。 (面接・運転実技試験) ※所要時間1回1時間程度 【会社情報】 <応募先> 大新東株式会社 大阪営業所原稿掲載店舗ID/9392 <事業内容> 大手『シダックス』グループで安定を手に。 小さな社員食堂から事業をスタートし、 設立60週年を迎えるシダックスグループ。 現在サービスの事業領域は大きく拡がり、 幅広い業務を一括受託することで効率的・高品質なサービスを提供する 「トータルアウトソーシングサービス企業」として成長を遂げました。 グループの一員である私たち大新東株式会社は、 車両運行管理事業を行う会社です。 企業・官公庁・地方自治体等に対して、 自家用自動車(役員車・送迎バス・特殊車両等)の 運行・保守管理を実施しています。 <TEL> 0120-962-040 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給22万7,900円以上
勤務地
大阪府堺市堺区
大新東株式会社 大阪営業所原稿掲載店舗ID/9392

大手企業の役員専属ドライバー/シダックスグループ 手厚い待遇で従業員を支えます 安定が叶う 役員専属ドライバー 普通免許で可

【仕事情報】 <仕事内容> 大手企業の役員専属ドライバーをお任せします。 大手企業の役員付運転手として、朝夕や日中帯のお客様のご移動時の運転をお願いいたします。 ノルマは一切ありませんので、自分のペースで働くことができ、『お疲れ様!』や『ありがとう!』と声をかけてもらえるやりがいのあるお仕事です。 まずは礼節・マナー研修を行いますので、安心してご応募ください。 【ここがオススメ!】 安心の研修制度で思いやりを持った運転士に 各方面で“No.1”の選ばれる会社です! <職種名> 大手企業の役員専属ドライバー <仕事内容> 大手企業の役員専属ドライバーをお任せします。 <勤務地> 大阪市北区 <給与> 月給22万7,900円以上 <勤務時間> 09:00~18:00(休憩60分) など <雇用形態> 正社員 \セカンドキャリアは大手【SHIDAXグループ】で!/ 信頼できる運転手として、誇りとやりがいを持って働きませんか?  《社員からも好評の研修・サポート体制》 運転のこと、お客様とのコミュケーションの取り方等、研修を通して1つ1つ丁寧にお教えします。 未経験でも安心してチャレンジできる環境・体制です! 【ここがポイント(柔軟な働き方)】 ~大新東株式会社とは?~ 設立60年を超える、 SHIDAXグループ内で車両運行管理事業を行う会社です。 ~各方面で“No.1”を取得!~ ◎安心と信頼ができる運転手専門会社 ◎企業・団体自治体関係者に選ばれている会社 ◎手厚い教育指導・初心者でも働きやすい会社 これらでNo.1を取得!※ 企業・官公庁・地方自治体等ニーズに合わせて、質の高い運転サービスを提供する当社で セカンドキャリアをスタートさせませんか? ※2022年6月期 ブランドのイメージ調査(日本マーケティングリサーチ機構) <給与> 月給22万7,900円以上 研修中 月給22万7,900円以上(研修期間5日 習熟度により変動) その他別途各種手当(報奨金2.1万等)、賞与年2回あり。※試用期間あり(3ヶ月/待遇の変動なし) <勤務地・アクセス> ●勤務地1 【勤務地】大阪市北区(大新東株式会社 大阪営業所:大阪市西区南堀江1-12-19 四ツ橋スタービル9F) 担当へお問合せください。 <勤務時間> 09:00~18:00(休憩60分) など 09:00~18:00(休憩60分) 実働時間8時間 時間外労働:月平均20時間 週の労働日数:5日 休日:週休二日制(土曜日・日曜日・祝日) ・年間休日120日 <福利厚生> 賞与(年2回) 交通費規定内支給 社会保険(法定) 固定残業手当23,000円※みなし残業約15時間 分含む(超過分は別途支給) 無事故・優良運転報奨金21,000円(月平均) 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) 特別休暇(結婚、出産、忌引き等) 確定拠出年金・財形貯制度・慶弔見舞金・ 永年勤続表彰・社内割引 他 ※60歳以上の方は契約社員採用 <定年制> 60歳 <再雇用> あり 安心の研修・教育体制 入社時研修で仕事をする上での基本を学びます!その後は当社社員同乗のOJTで指導いたします。 1人立ち後も年に1度の交通安全講習で注意喚起を行ったり、万全の教育・研修体制が整っています! 【応募情報】 <応募資格> 普通自動車一種免許 役員車運転経験2年間  ◆60歳未満(定年制の為) ◆学歴不問 ◆男性も女性も活躍中! ◆異業種から入社された方も 多数活躍中! <応募方法> マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 <応募の流れ> ご応募情報をご確認させていただいた後、選考通過者の方には、追ってご連絡させていただきます。 今後の連絡につきましては、下記記載の番号よりご連絡いたします。(平日月~金) いましばらくお待ちくださいますようお願い申し上げます。 メールにつきましてはinfo@shidax-recruit.netよりお送りしますので受信拒否をしている場合は、設定解除していただくようお願いいたします。 面接は各拠点で実施いたします。 面接回数は1回~2回になります。 (面接・運転実技試験) ※所要時間1回1時間程度 【会社情報】 <応募先> 大新東株式会社 大阪営業所原稿掲載店舗ID/9393 <事業内容> 大手『シダックス』グループで安定を手に。 小さな社員食堂から事業をスタートし、 設立60週年を迎えるシダックスグループ。 現在サービスの事業領域は大きく拡がり、 幅広い業務を一括受託することで効率的・高品質なサービスを提供する 「トータルアウトソーシングサービス企業」として成長を遂げました。 グループの一員である私たち大新東株式会社は、 車両運行管理事業を行う会社です。 企業・官公庁・地方自治体等に対して、 自家用自動車(役員車・送迎バス・特殊車両等)の 運行・保守管理を実施しています。 <TEL> 0120-962-040 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。
給与
月給22万7,900円以上
勤務地
大阪府大阪市北区
大新東株式会社 大阪営業所原稿掲載店舗ID/9393