岐阜県 品質保証・品質管理・生産管理・製造管理（電気・電子・機械・半導体・材料）の求人情報・お仕事一覧3 件

●製作図面を見て、部品や配材を取り付けます●電線や銅帯の配線などを行います初心者の方でも先輩の指導を受けながら覚えていける環境となっています。異業種からの転職者で全くの初心者が入社5年で組立技能士1級に合格した実績があるほど、資格所得へのバックアップも整っています。【残業について】原則定時退社のため、休日出勤を含めて月残業平均10時間前後です。繁忙期である秋頃から年度末にかけては、納期の関係上、残業が発生することがございますが原則19時30分には退社します。【休日出勤について】製品の改修、増設の仕事があります。電気を落として作業を行うため、建物が休みの日に作業を行います。繁忙期には月1～3回ほど休日出勤がある場合もあります。休日出勤は残業代として支給され、代休の代わりに有休を取得される方もいます。※有給取得は大変しやすい環境になっています。【出張について】遠方の出張時は、ホテルに前泊していただきます。泊まりでの出張業務は年間10日前後です。（遠くても高山・下呂まで）

アルミをはじめとした金属を加熱し、溶解するための溶解炉のリーディングカンパニーである同社にて、自社製品であるアルミ溶解炉の製造スタッフをお任せします。主な業務はレンガを積んだり、コンクリートブロックを造ったりして、炉の内部をつくる作業です。客先で自分がつくった炉が稼働しているのを見ると、大きなやりがいを感じられます。同社の溶解炉は大手企業から海外取引先まで様々な企業に納入されており、確かな技術力による特許の取得と、無借金経営による安定性が強みです。【同社の魅力】同社は設立以来、数々の特許を取得し業界のスタンダードをつくりあげてきた、溶解炉のパイオニアメーカーです。トヨタ系大手サプライヤーと取引をしていた社長が小型連続溶解炉をイチから開発。元々経済学部卒で、独学で勉強して開発したことから、社員にも挑戦を推奨する社風が根付いています。また海外では中国を中心としたアジアに販路を拡大中。現地のサービスエンジニアとしての技術提携先を開拓しつつ、同社製品の普及に着手しているため今後も売上の伸長が期待できます。年休120日、基本土日休み、長期休暇あり、毎年定期昇給など働きやすい環境で、定着率が高いのも特徴です。残業時間は月平均8時間で、有給休暇の平均取得率も78%と高く、社員が働きやすい環境づくりに本気で取り組んでいます。【入社後は】入社後は先輩とチームを組み、簡単な溶接からスタートしていきます。成長スピードは人それぞれですが、半年後には図面を見て作業ができることを目標に職人を育てていきます。製造課は20代から50代まで幅広い年齢層のメンバーで構成されており、未経験入社から10年以上活躍しているメンバーも多数在籍しているため、技術的なサポートも充実しています。生産管理システムの刷新や営業支援ツールの導入など、今後を見据えたIT投資も積極的に行っており、職人技術とデジタル技術を融合させた効率的な生産体制の構築に取り組んでいます。資格取得支援制度も整備されており、業務に必要な資格取得をバックアップ。OJT研修を通じて実践的なスキルを身につけることができます。将来的には海外展開も視野に入れたキャリアパスも可能性があります。