愛知県 名古屋市 中村区 学歴不問 百貨店・スーパー・CVS・ホームセンターの求人情報・お仕事一覧

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＼こんな業務をおまかせします！／ ◆レジ・接客 ◆商品の陳列･発注 ◆簡単な調理 ◆店内の清掃 スグ慣れる作業ばかり♪ しっかりサポートするので、ご安心ください！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

SHIRO ジェイアール名古屋タカシマヤ店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

◆20～30代女性に人気の「Apuweiser-riche」「JUSGLITTY」「Mystrada」「Rirandture」「CADUNE」を展開しております。◆販売員としてのキャリア以外に、プレス・EC・デザイナー・生産管理等の本社勤務のポジションも将来的に可能です。 【仕事の内容】 女性向けアパレルブランドを展開する同社の販売スタッフとして、業務お任せします。 まずは将来の店長候補として、経験やスキルを積んでいただきご活躍いただきたいです。 【業務内容】 ・接客販売 ・商品陳列 ・在庫管理 ・ディスプレイ ・棚卸し ・SNSを用いた店舗プロモーション活動 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【担当業務】 １．薬剤師、医療事務の新卒採用及び中途採用業務全般　 (大学内外就職説明会対応、学生フォロー、内定者対応、各種イベント対応、中途面接、その他関連事務等) ２．人材採用に関する諸業務 （大学・紹介会社訪問等、社員面談、フォロー等) ※労務的業務（社会保険、給与勤怠等）は原則行いません。 業務はアイセイ薬局の地域医療を担う薬剤師や医療事務員の採用活動が主なお仕事です。新卒だけでなく、中途採用や派遣採用など採用業務全般に関わっていただきます。採用では様々なアイデアを積極的に出していただき、大学訪問や紹介会社との折衝など多岐にわたってのお仕事を実践していただきます。 支店では、店舗の運営部門の担当者が常駐しておりますので連携して業務を進めていただきます。 将来は、研修の企画実施など様々な業務領域にも関わって頂くことも可能です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【担当業務】 １．薬剤師、医療事務の新卒採用及び中途採用業務全般　 (大学内外就職説明会対応、学生フォロー、内定者対応、各種イベント対応、中途面接、その他関連事務等) ２．人材採用に関する諸業務 （大学・紹介会社訪問等、社員面談、フォロー等) ※労務的業務（社会保険、給与勤怠等）は原則行いません。 業務はアイセイ薬局の地域医療を担う薬剤師や医療事務員の採用活動が主なお仕事です。新卒だけでなく、中途採用や派遣採用など採用業務全般に関わっていただきます。採用では様々なアイデアを積極的に出していただき、大学訪問や紹介会社との折衝など多岐にわたってのお仕事を実践していただきます。 支店では、店舗の運営部門の担当者が常駐しておりますので連携して業務を進めていただきます。 将来は、研修の企画実施など様々な業務領域にも関わって頂くことも可能です。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

「お酒が飲めない・詳しくない…」 ⇒もちろんOK☆ 【お任せするのは…】 ○レジ 操作方法は丁寧にお教えします！ レジを触ったことがなくても大丈夫♪ ○ポーター 商品をお車まで運びます！ 「これ美味しくて、 つい箱買いしちゃうんだよね～笑」と、 お客さんと会話が弾むことも♪ ○包装 最初はのし付けなど簡単なものから♪ 慣れたらラッピングに挑戦！ ▼お客様がいないときは… ・清掃 ・POPの作成 ⇒わくわくできる賑やかPOPを作りましょう！ ・商品の納品/運搬/補充/チェック ⇒運び方のコツはお教えします♪ 【注目ポイント】 ≪酒ゃビック≫ならでは…♪ 先輩たちのエピソードをご紹介★*。 ◆大学生Aくん 入社したての頃「新人さん？頑張ってね～」と、 優しく声をかけてくれた常連さんとも、 今では顔なじみになり、 「この前教えてくれた日本酒、美味しかったよ！」など 会話も楽しめるようになりました♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事内容】 社内SEとして幅広い業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ■サービスサポート業務 ・サービスデスク（店舗・本部内からの問い合わせ対応） ・問い合わせに伴う訪店作業（オンサイト対応） ■システム管理（データセンター、クラウド）業務 ・システムの監視 ・障害管理 ■ITサービスの継続的改善業務 ・パッケージ導入等の推進（直近1年間の実績:Microsoft365、SmartHR、AssetView、TOKIUMインボイス・電子帳簿保存の導入） ・サービス継続計画の立案、実施（フルスクラッチ開発した基幹システムのリプレースなど） ・インフラ維持管理（ネットワーク、データベース、H/W、防犯カメラなど） ■情報セキュリティの運用・管理業務 ・ウイルス対策 ・ファイアウォール、UTM ・データセキュリティ ■カスタマサービス業務 ・システム保守管理（サーバー、クライアント端末、インカムなど） ・PCキッティング 【組織構成】 従業員数:637名 情報システムメンバー:正規雇用5名＋外部開発ベンダー2名 （マネージャー40代、スタッフ20代～50代まで幅広く活躍中） 【求人の魅力】 社内サポートの基盤が成り立っていないため、基盤作りの中核として、裁量を持った働き方ができます。 システムを通じて会社を変えていく面白みをダイレクトに感じられる環境です。 また、頑張った分だけ昇給・評価される体制があるため、入社から5年程でマネージャー（部長職）に昇給となった事例もございます。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

＼こんな業務をおまかせします！／ ◆レジ・接客 ◆商品の陳列･発注 ◆簡単な調理 ◆店内の清掃 スグ慣れる作業ばかり♪ しっかりサポートするので、ご安心ください！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

SHIRO　タカシマヤ　ゲートタワーモール店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

◆20～30代女性に人気の「Apuweiser-riche」「JUSGLITTY」「Mystrada」「Rirandture」「CADUNE」を展開しております。◆販売員としてのキャリア以外に、プレス・EC・デザイナー・生産管理等の本社勤務のポジションも将来的に可能です。 【仕事の内容】 女性向けアパレルブランドを展開する同社の販売スタッフとして、業務お任せします。 ご経験を生かして、接客販売から店舗プロモーションまで幅広く行っていただきます。将来的には販売員以外のキャリアパスも可能。 【業務内容】 ・接客販売 ・商品陳列 ・在庫管理 ・ディスプレイ ・棚卸し ・SNSを用いた店舗プロモーション活動 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）