該当求人65件

愛知県名古屋市人事・労務・採用の求人情報・お仕事一覧
65 件

正社員

【名古屋HRBP】人事労務管理、採用・教育業務｜【愛知】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 愛知県名古屋市港区

業務経験・適性に応じて、名古屋地区における人事・労務管理、採用・教育等の業務をご担当頂きます。 ①事業部門への人事諸施策の展開・推進 ②採用・オンボーディング・教育 ③労使協議 ④事業部門の組織変革、組織開発の支援名古屋地区は当社航空宇宙事業の中核拠点です。事業拡大に向けて、優秀な人材の獲得、エンゲージメント諸施策により一層取り組む必要があります。そのような環境下で、でHR部門として、ものづくりを身近に感じながら、会社発展をリードする魅力的な仕事です。事業内容・業種機械部品

社員数500名以上

三菱重工業株式会社

新着

正社員

新卒採用担当者｜【愛知県】

給与: 400万円～700万円
勤務地: 愛知県名古屋市中村区

【職務内容】採用市場の中でも、特に難易度の高いエンジニア採用において課題解決に向かうPDCAを回しながら事業部門と連携して「攻め」の新卒採用を実現するための、リクルーター業務をお任せ致します。メンバーと共に課題抽出～打ち手の企画/実行など採用目標を達成する為の施策を実施いただきます。【具体的には】 ■母集団形成施策の実行と効果向上（ナビ媒体、スカウト、インターン等） ■学校とのコネクション強化 ■事業部と連携した選考意欲およびその体験の向上 ■承諾に向けた学生とのコミュニケーションおよび訴求事業内容・業種機械部品

1000万円以上管理職・エグゼクティブの求人社員数500名以上年間休日120日以上リモートワーク／在宅勤務（制度あり）フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）完全在宅フレックスタイム制度ありリモート面接OK

SOLIZE株式会社

正社員

【20代歓迎】採用支援を行う企業の採用コンサルタント業務｜土日祝休み｜年休125日

給与: 300万円 ~ 575万円
勤務地: 愛知県名古屋市中区

企業と優秀なエンジニアをつなぐ架け橋となる「採用コンサルタント」を募集します。クライアントのニーズに応じて、エンジニア採用に特化した支援を行い、最適な人材提案を通じて企業の成長をサポートします。具体的な業務内容は以下の通りです。 1. テレアポ ●新規顧客（特にエンジニア採用を希望する企業）開拓のための電話営業。 ●IT 企業やスタートアップを中心に、潜在的な採用ニーズを持つ企業にアプローチします。 ●アプローチ後、企業の採用課題やニーズをヒアリングし、オンライン商談のアポを取得します。 2. オンライン商談 ●Teams を活用し、企業担当者とオンラインで商談を行います。 ●クライアントの採用課題を深掘りし、エンジニア採用における最適なソリューションを提案。 ●必要に応じて、商談時に技術的な専門知識を持つ担当者と連携して対応します。 3. 提案書の作成 ●クライアントのニーズと課題に応じた採用戦略提案書を作成。 ●エンジニア採用の市場動向や競合分析を含む詳細な提案を行い、クライアントへプレゼンテーションします。 ●提案内容には、リクルーティングプロセスの改善提案や、採用ブランディング戦略も含まれます。 4. スカウト配信 ●エンジニア向けの求人情報やスカウトメールを作成・送信。 ●求人サイトや LinkedIn などのプラットフォームを活用し、適切な候補者にアプローチします。 ●最新の技術トレンドや業界動向を踏まえたスカウトメッセージを作成し、ターゲット層の興味を引きます。 5. 求人原稿の作成 ●エンジニア向け、特にポテンシャル層（未経験者や若手エンジニア）をターゲットとした求人原稿を作成。 ●魅力的かつ具体的な内容で、応募者の関心を引きつける求人広告を作成します。 ●テクニカルスキルやキャリアパスの魅力を効果的に伝える表現を工夫します。 6. クライアント支援 ●採用プロセス全体のコンサルティングを提供し、クライアント企業のエンジニア採用成功をサポート。 ●効果的な面接手法の提案や、エンジニア候補者へのオファープロセスの改善支援も行います。 ●必要に応じて、エンジニアリングチームとのコラボレーションを支援し、採用後の定着支援も提供します。

フレックス勤務残業月30時間以内職種未経験OK 第二新卒歓迎従業員人数（11~50名）年間休日120以上完全週休2日制交通費全額支給テレワーク相談可

ア・ロッカ株式会社

新着

正社員

採用担当【名古屋】

給与: 350万円～550万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市西区

採用業務業務全般を行っていただきます。【業務内容】・採用活動（新卒・中途）の計画、実施・社内研修の企画、運用・人事制度の運用、立案・人事評価の運用管理　など【同社の強み】同社の強みは、設計・施工・メンテナンスを一貫して行えることです。特に大きな会社になるとメンテナンスは別会社に任せているケースが多々ある中で、同社では設計した会社がメンテナンスまで行っているため不具合などに対しての対処のスピード感が他社よりも圧倒的に異なります。また、60年ほどの歴史があるためお客様との信頼性がしっかり築けている環境です。事業内容・業種設備管理・メンテナンス・住宅設備

株式会社トーブ

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正社員

人事面接官｜（年間休日120日以上）【愛知県】

給与: 400万円
勤務地: 愛知県名古屋市中村区

【職務内容】 ■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義 ■採用戦略の設計・実行支援 ■社内求人担当との連携 ■求職者の書類選考・面接実施 ■ATS（採用管理システム）を使用しての評価情報の登録や管理 ■内定後のフォロー、入社対応　など事業内容・業種 Web制作

年間休日120日以上

サングローブ株式会社

新着

正社員

人事｜採用・広報業務【愛知／名古屋】

給与: 343万円～407万円
勤務地: 愛知県名古屋市熱田区

【仕事内容】 ■採用・広報業務 ①新卒採用活動・採用方針の確認~採用活動計画立案~採用活動実施~会社説明会実施~一次選考~ 　選考フォロー~内定者フォロー等 ②現業スタッフ(ドライバー・パート・アルバイトなど)採用サポート・求人メディアの有効活用のアドバイス・自社採用HPの活用企画、管理・運営業務・ダイレクトリクルーティングの活用企画等 ③広報・社内報の企画及び制作全般・SNS発信等の広報業務【入社後の期待・役割】・人が主役の物流会社において上記仕事内容を実施し、高末の事業拡大を進める人財の獲得に能力を発揮していただきたい。・新卒に関しては、採用面だけでなく、育成面(内定者フォロー、新入社員研修など)にも関与していただくことも期待している。事業内容・業種運送業（運輸／物流／倉庫）

高末株式会社

正社員

【20代歓迎】大手総合商社グループ企業の管理業務職｜土日祝休み×年休125日｜愛知県

給与: 300万円 ~ 500万円
勤務地: 愛知県名古屋市名東区

同社の管理系業務全般（人事、総務、経理、システム）を担っているコーポレート室に所属し、これまでのご経験、スキルを活かした業務に就いていただきます。【具体的には】 ●人事業務　求人採用、人材開発、労務管理 ●総務業務　施設の運営・保守、環境整備、規程管理、契約管理 ●経理業務　月次決算、年次決算、各種申告納税、予算管理 ●システム業務　社内インフラ管理、各種システム導入・更新上記いずれかをメインで担当しながら、徐々に業務範囲を広げていただきます。

フレックス勤務残業月30時間以内第二新卒歓迎従業員人数（51~100名）年間休日120以上完全週休2日制育児支援制度介護支援制度

大手総合商社グループ企業

正社員

管理職・マネージャー（営業系）|営業所長職【地：名古屋/京都/大阪】※転勤無し【愛知県】

給与: 600万円～840万円　※スキル・経験に応じて決定
勤務地: 愛知県名古屋市東区

【業務内容】営業所長として、同社に相応しいプロフェッショナルな人材の指導と育成、事業規模の拡大をお任せします。【具体的には】 ■指導・育成面アフラックコンサルタントは指定月（3の倍数月以外）に入社いたします。入社後、約40日間は初期研修期間を経て現場へ配属される方を対象として、即戦力化に向けた教育をご担当いただきます。（営業同行／ロールプレイング／工程管理など） ■採用面 1年で10名程度をマネジメント頂くことを想定しております。その内、4名程度は紹介採用に注力いただきますが、会社も全力で採用のバックアップを行いますので、ご安心ください。【同社の魅力】 ■がん保険の契約件数13年連続№1の実力・知名度・ブランド力 ■第三分野保険の契約件数の多さ・がん保険の支払データの多さ ■豊富な既契約および販売チャネル事業内容・業種保険会社（生命保険・損害保険）

社員数500名以上

アフラック保険サービス株式会社

正社員

人事｜採用・人事制度（リーダー候補/転勤無/組織強化のため経験者募集/国産家具メーカー）【名古屋】

給与: 420万円～620万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市港区

【業務内容】 ■採用・新卒（高卒、学卒）、中途（スタッフ、マネージャー） ■制度、管理・給与評価（昇給の定義）・賞与評価（インセンティブの定義）・能力開発（教育、育成）・環境整備（福利厚生、休日等）・就業規則等・労働環境（労働時間、休暇）【組織構成】総務部への配属となります。現在は、人事関連業務を部長がメインで担っている状況のため、組織のリーダーの役割も含め、人事関連業務を担当いただける方を募集いたします。業績好調の背景からも、今後社を上げて組織強化のための採用を加速させたい方針もあり、そういった意味合いでも重要な役割をお任せしたいと考えています。【働き方】・残業平均月20時間程度・基本的には土日休みですが、月に数回（1～2回程度）土曜日出勤日があります。柔軟な働き方ができる雰囲気があり、有休取得に関しても実際に多くの方が自由度高く取得をしています。事業内容・業種その他（メーカー／製造業）

株式会社パモウナ

正社員

採用コンサルタント｜課題抽出・施策提示等【名古屋】

給与: 360万円～470万円
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【業務概要】採用コンサルタントとして、担当企業の採用成功に伴走いただくお仕事です。【業務詳細】人材の獲得を必要としている企業様に対し、データをもとにした課題抽出・施策提示等を実施します。また、Indeedや採用サイトを活用したオウンドメディアリクルーティングを、名古屋を中心に波及して頂きます。従来の求人広告営業の枠を越えて、HRに関する課題解決につながる様々な商材をご提案いただけるので、お客様が抱える課題に対して多方面からアプローチが可能です。【業務の魅力】未経験から大活躍してる先輩も在籍！同社では、入社後1ヶ月間の充実した研修をご用意しております。独自のノウハウや戦略をしっかりと学び、土台をじっくり築いてください♪活躍している先輩のほとんどが未経験からのスタート！仕事をしていく上で、躓いたり悩んだりすることもあるでしょう。そんな悩みも経験していますし、乗り越えてきたメンバーです。だからこそ、しっかりと支えてくれるので安心して挑んで来てください！同社はあなたの「やりたい！」に応える環境です！私たちの仕事は、企業の採用を成功させるためのサポート。求人広告の提案は、そのひとつの手段です。例えば、Indeedや採用サイトを提案しながら数値を分析し、オリジナルの提案できるのがこの仕事の面白さです。あなたの意欲次第で、どこまでも新しいことにチャレンジできる環境です！未経験者、第二新卒大歓迎！社会人デビューを目指している方も大歓迎です！事業内容・業種 Webマーケティング・ネット広告

ワンページ株式会社

正社員

人材コンサルタント｜採用状況の可視化等【名古屋】

給与: 500万円～800万円※初年度の年収例
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【業務内容】人材コンサルタントとして以下の業務をお任せします。・採用状況の可視化※データ分析で採用率などを把握・採用状況から解決すべき課題を特定※ボトルネックを見つける・課題に対して、計画、実行、振り返り、改善、解決を行う・採用市場トレンドの情報提供※どんな採用手法が流行っているのか【業務の魅力】 ■ストック型のビジネス担当企業数の売り上げの10%ほどがインセンティブとして支給される。企業満足度を高い状態を保持することで、常に高月給、高年収を得られる。2年目では10,000,000円も狙えます。 ■企業の本質の課題に向き合える担当者は人事部門の決裁者や社長を相手にするので、企業の本質的な課題と向き合うことができます。自分で考え抜いた提案で課題が解決できたとき、非常にやりがいを感じます。 ■自分で仕組みをつくることができるまだまだベンチャーのため、売れる商品はあるが仕組みが整っていない状態。自分のアイデアなどを形にでき、1から組織作りができるやりがいもあります。【入社後の流れ】 1ヶ月目:バックオフィス※応募者獲得のフローを知るため ↓ 2ヶ月目:※テレアポとロープレは同時並行・インサイドセールス・ロープレ(応募課金)※ロープレレベル5~7で同行、7まで行ったら一人で商談 ↓ 3ヶ月目:同行(コンサル) ↓ 4ヶ月目:一人で行動する【キャリアイメージ】インサイドセールス ↓ コンサル ↓ ユニットリーダー ※コンサルからカスターマーサクセスなどの部署移動も可能事業内容・業種コンサルティングファーム

株式会社My Start

正社員

採用担当｜新卒・キャリアの求職者対応やイベント企画【名古屋】

給与: 380万円～500万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市西区

【職務内容】トーテックグループ（3,000名強）の採用業務をお任せします。【業務詳細】新卒及び中途採用業務全般を担当していただきます。具体的には、・年間採用スケジュールの立案・学校及び公共機関への訪問・会社説明会及び選考面接の実施・合同フェアへの出展　・内定者フォロー（イベント運営）・インターンシップ対応・紹介会社（業者）との折衝・求人票の作成・Web媒体等の対応　　など【業務の特徴】・裁量を持ちながら、企画～実行まで経験していけるポジションです。・新卒、中途、業務未経験者層に対して、採用業務スキルの幅を広げながら活躍できます。・10名のメンバーで和気あいあいとした雰囲気の中、連携しながら業務を行えます！【キャリアパス】将来的にはリーダーとして活躍することが期待されております。メンバー⇒チームリーダー（係長・主任級）⇒グループリーダー（課長級）⇒マネージャー（部長級）事業内容・業種その他（人材サービス）

社員数500名以上年間休日120日以上

社員数500名以上

年間休日120日以上

トーテックアメニティ株式会社

正社員

総務事務｜各種書類管理、電話対応等【名古屋】

給与: 328万円～400万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市東区

【業務内容】・来客応対・各種書類管理、電話対応・事務関係全般【業務詳細】・社員情報の入力や入社関連手続きなどまた、給与計算や社会保険手続きなど。その他、付随業務を行っていただきます。 ※業務でＥｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを使用します。事業内容・業種その他（人材サービス）

未経験可第二新卒可勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上フレックス出勤／時差出勤（制度あり）オンライン面接／WEB面接（実績あり）未経験者歓迎第二新卒歓迎フレックスタイム制度あり

株式会社アテック

正社員

事務職｜総務・人事労務・経理・秘書の全般にわたる事務業務【名古屋】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 愛知県名古屋市昭和区

【業務内容】 ■総務・人事労務・経理・秘書の全般にわたる事務業務を担当します。（具体的には） ■人事：採用・労務・教育など ■総務：経営戦略・ISO事務局など ■経理：仕訳入力・手形管理・決算関連など ■庶務：社内行事・車両管理・秘書など【同社について】 ■1995年設立の老舗企業。シェアは中部地区ではNO.１で、お客様からの信頼の厚い安定した利益を上げている企業。【働き方について】同社では仕事はもちろん、プライベートも充実しながら心身健康に過ごしてほしいという考えのもと、極力残業なく働くという職場風土があります。また、研修制度が非常に整っており、完全未経験でも独り立ちができるよう研修や職場の先輩が丁寧にフォローしていただけます。メンタルケアも社内で実施しており、”人を大事にしたい”という会社の考え方が浸透している働きやすい環境です。事業内容・業種産業用装置（工作機械・半導体製造装置・ロボットなど）

名伸電機株式会社

正社員

【20代歓迎】【未経験OK・第二新卒歓迎】街の電気屋さんをサポートする企業の営業企画・商品企画｜名古屋市

給与: ※給与は経験、能力を考慮のうえ、決定いたします。
勤務地: 愛知県名古屋市名東区

大手家電量販店グループ会社で同社の加盟店である街の電気屋さんも始めとした地域密着店に向けた、卸売業務・営業企画等魅力的な商品ラインアップを揃え、加盟店舗様に喜んで頂き、売上を創る仕事です。【具体的には】 ●加盟店で販売する仕入れ商品の検討、価格交渉、販売依頼、情報発信 ●売上計画をもとにした販促企画（どの商品をどの程度販売するのか営業計画も決定） ●企画をもとに提案資料を作成また総合職として下記の業務にも携わっていただきます。 ●物流事務、電話受付に係る業務 ●加盟店開発、サポートに係る業務 ●システム開発、企画に係る業務 ●総務・人事・経理に係る業務

U・Iターン歓迎残業月30時間以内職種未経験OK 第二新卒歓迎中途入社5割以上車・バイク通勤OK

大手家電量販店のグループ企業

新着

正社員

人事｜採用担当（転勤なし／年間休日120日／業界トップクラス）【名古屋駅直結】

給与: 350万円～550万円※スキル・経験を考慮のうえ相談させていただきます。
勤務地: 愛知県名古屋市西区

【仕事内容】中途採用担当として、採用業務全般に携わっていただきます。【具体的には】・媒体選定・人材紹介会社、求人広告会社の担当者との関係構築・求人票作成・スカウト業務・オウンドメディア運用（Instagram、TikTok、採用サイト）・応募者対応・説明会、選考対応・入社手続き対応・入社初日研修対応・社内イベントへの参加、協力（入社式、内定式、経営方針発表会など）担当者としてのミッションは応募者に弊社の魅力を伝えていただくこと！募集ポジションの説明だけではなく、弊社の事業には社会的意義があること、人を幸せにするという会社としてのミッション（PMVV）や社風などの発信もおまかせします。【会社の雰囲気】平均年齢29歳！新卒、第二新卒の若手社員も多数活躍中です。若手社員だけでなく、ベテランの中高年の社員も働きやすい環境です。音楽の流れるおしゃれなオフィスの所々で意見を交わす声が聞こえます。役割・役職問わず、積極的に意見や相談ができる、風通しの良い職場です。チーム・個人に関わらず、目標に対して課題がある場合は、皆で改善策を話し合います。業界未経験の入社が多く、研修の制度はより良くなるように定期的に更新を重ねているため、しっかり整っていて取り組む内容が明確です。新入社員の方は、まず業界知識を学び、話す技術を付けてもらいますが、研修中も常に自分の考えを話すことが推奨されています。そのため、コミュニケーションのギャップや認識のずれによる行き違いが少なく、早期に成長しやすい環境です。【福利厚生が充実】同社では、フリードリンク制やお菓子のサブスク、フリーアドレス制など、社員が働きやすい職場作りにこだわっています。また、社内環境だけでなく、結婚や出産などに関するサポート体制も魅力です。各イベントへの見舞金の支給はもちろん、休暇もしっかり取得が可能！育休は女性のみならず、男性の取得を薦めていて100%取得を目指しています。介護・看護休暇や有休消化も、フォローしあって取りやすい環境です。ライフイベントを一緒にお祝いする仲間に囲まれて長く活躍できます。事業内容・業種人材紹介・人材派遣

ケアシステム株式会社

正社員

人事｜人材開発（採用・育成）／マネージャー候補【名古屋市中区】

給与: 750万円～900万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【業務内容】・採用方針の立案、目標設定、目標達成に向けた業務の推進・計画に基づく採用（新卒、中途、障がい者、派遣社員）の企画、実施運営、プロセスの改善・人材育成（あるべき人材像の策定から、育成体系の構築、階層別・テーマ別研修の設計/実施/評価）・付帯する関連業務（幹部人材育成、配置・ローテーション、評価、昇格など関連諸制度の検討）【組織について】配属予定の人材開発部は、人材開発１課（技術・事務系人材採用、配置、育成）、人材開発２課（技能系人材採用、配置、育成）で構成されており、全体で約20名程の組織です。今回の募集は人材開発１課（勤務地：名古屋市中区）への配属となります。【仕事の魅力】大変革期を迎えた自動車業界の中で、自動車内装部品の歴史あるTier１メーカーとして、さらなる進化と成長を目指して、会社基盤の強化を推進しています。人材開発部では、新たな価値を生み出す「人財」を増やし、社員一人ひとりのやる気の「志」を積極的に支援し育て、個人と企業の相互成長を目指した人的資本経営に参画して頂くことができます。【同社について】トヨタ自動車を始め、独立系Tier１サプライヤーとして国内外多くの自動車メーカーと取引を持ち、自動車の快適性・機能性を追求する内装部品の企画・設計・開発・製造・販売を手掛けます。部品単体に限らず、「システムサプライヤー」という車内空間全体のプロデュースや、協業先をとりまとめる立場として最新製品の開発段階から携わります。今後の自動車メーカーの戦略として、マルチパスウェイでガソリン/HV/EV/FCV等、様々な車の構造が異なる車種が拡がる事が想定される中、当社は全ての自動車に求められる車内空間の快適性・機能性を追求し続けます。＊実績例：プリウス、アルファード、レクサス等、幅広い車種の車室空間を１からコーディネート ※フロアカーペットは国内シェア50％のトップシェア／年間1,000万台の生産能力事業内容・業種自動車部品

勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上

勤務地限定

社員数500名以上

年間休日120日以上

林テレンプ株式会社

正社員

人事｜採用人事／新卒・企画推進【名古屋市中区】

給与: 500万円～750万円※前職、経験、年齢を考慮の上、規定により決定致します。
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【業務内容】新卒採用を中心に、ご経験に応じて下記業務をお任せします。特に環境変化が年々進み、人財採用が困難な時代の中で、採用活動は新たな取り組みやチャレンジがマストであり、それを一緒に考えて企画推進できる人財を募集（増員）しております。【業務詳細】 ■新卒総合職採用（年間採用数：理系20名（機電）、文系10名程度）・採用計画の立案、推進・採用ブランディングの企画、実行・長期/短期インターンシップの企画、運営・各種セミナー/会社説明会/座談会/選考会などの企画、運営・内定者フォローの企画、実行・入社までのサポート全般 ■キャリア採用（年間採用数：技術系10名、事務系10名程度）・採用計画の立案、推進・募集方法検討～企画実施・募集～選考～入社までの企画実施全般【職場環境】採用チームは30代女性1名、20代男性1名、20代女性2名、事務アシスタント2名で構成されており、新卒採用およびキャリア採用活動を行っています。周りを巻き込みながら、主体的に高い成果を出していくことにやりがいを感じる方を歓迎します。【同社について】トヨタ自動車を始め、独立系Tier１サプライヤーとして国内外多くの自動車メーカーと取引を持ち、自動車の快適性・機能性を追求する内装部品の企画・設計・開発・製造・販売を手掛けます。部品単体に限らず、「システムサプライヤー」という車内空間全体のプロデュースや、協業先をとりまとめる立場として最新製品の開発段階から携わります。今後の自動車メーカーの戦略として、マルチパスウェイでガソリン/HV/EV/FCV等、様々な車の構造が異なる車種が拡がる事が想定される中、当社は全ての自動車に求められる車内空間の快適性・機能性を追求し続けます。＊実績例：プリウス、アルファード、レクサス等、幅広い車種の車室空間を１からコーディネート ※フロアカーペットは国内シェア50％のトップシェア／年間1,000万台の生産能力事業内容・業種自動車部品

勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上

勤務地限定

社員数500名以上

年間休日120日以上

林テレンプ株式会社

正社員

【20代歓迎】技術開発企業の総務事務｜U・Iターン歓迎｜愛知県

給与: 280万円 ~ 400万円
勤務地: 愛知県名古屋市東区

■業務内容同社にて、総務をお任せします。 ■具体的には・請求書、契約書の作成及び手続き・勤怠処理・社会保険手続き・社内管理ソフトでの各種入力業務・電話応対・スタッフフォロー（健保手続き、転居、勤怠などの各種問い合わせ回答）・入社／退職者の書類準備、確認処理・健康診断予約業務、関連業務・他事務処理全般 ■同社の魅力働きやすさ～在宅勤務やフレックスタイム制を導入し柔軟な働き方を実現～働き方が多様な時代。リモートワーク導入、完全週休2日制、フレックス制など、ワークライフバランスを重視しています。 ■同社について同社は、ソフトウェア設計・開発および通信／ネットワーク構築、電子回路設計、機械設計の上流工程に特化したアウトソーシング事業を手掛けるテック企業です。手掛けている領域は、自動車分野が8割ほどを占めます。内容としては、パワートレインやモーター、ブレーキ、メーター、HVインバーター等、あらゆるパーツに及びます。残りの2割は、デジタル家電やプラント、ロボット、航空機等です。顧客には、国内の完成車メーカーおよび、そのTier1と呼ばれる大手パーツメーカーを網羅しているほか、大手の電機や機械メーカー、SIerが顔を揃えております。

転勤無し U・Iターン歓迎第二新卒歓迎年間休日120以上完全週休2日制交通費全額支給

株式会社アテック

正社員

海外人事制度マネジャー｜企画・運用（北米、タイ、中国）【名古屋市】

給与: 750万円～900万円
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【職務内容】海外人事を担当する管理職として、企画・運用をお任せします。同社は海外赴任者の人事制度（賃金、福利厚生、配置・交替・対象者選定、事前教育等）の刷新を25年度に実行することを構想してます。これまで、運用（赴任帰任、一時帰国のサポート等）に時間を要し、企画・制度変更に踏み込むことができませんでしたが、ご経験のある方を仲間に迎え、制度変更及び運用全般を推進していただきたいと考えてます。【職務詳細】現地現物を踏まえた判断が必要と考えているため、入社後には海外拠点（北米中心）を訪問する機会も入社後研修で予定してます。・海外人事制度全般の企画 ※賃金・福利厚生等ゼロベースで見直し予定・海外人事全般の運用 ※ルーティン業務はアウトソーサーに業務移管中（今後も外部運用の拡大を検討）。オペレーションの時間を減らし、付加価値の創造にリソースを投入できる仕組みを構築中。【同社について】トヨタ自動車を始め、独立系Tier１サプライヤーとして国内外多くの自動車メーカーと取引を持ち、自動車の快適性・機能性を追求する内装部品の企画・設計・開発・製造・販売を手掛けます。部品単体に限らず、「システムサプライヤー」という車内空間全体のプロデュースや、協業先をとりまとめる立場として最新製品の開発段階から携わります。今後の自動車メーカーの戦略として、マルチパスウェイでガソリン/HV/EV/FCV等、様々な車の構造が異なる車種が拡がる事が想定される中、同社は全ての自動車に求められる車内空間の快適性・機能性を追求し続けます。＊実績例：プリウス、アルファード、レクサス等、幅広い車種の車室空間を１からコーディネート ※フロアカーペットは国内シェア50％のトップシェア／年間1,000万台の生産能力事業内容・業種自動車部品

勤務地限定社員数500名以上年間休日120日以上

勤務地限定

社員数500名以上

年間休日120日以上

林テレンプ株式会社

正社員

【20代歓迎】旅客運送企業のタクシードライバー・総合職（4月入社）｜名鉄グループ｜名古屋

給与: 350万円 ~ 1000万円
勤務地: 愛知県名古屋市瑞穂区

勤務地が名古屋市内の名鉄タクシーです。仕事内容は、タクシーをご利用になられるお客さまを目的地までお送りすることです。名古屋市内および近郊の地域を担当していただきます。研修を終えた後まずはタクシードライバーを極め、プロの接客スキル・運転スキルを身に付けていただきます。一定の乗務経験をした後、希望と適性に応じて、新卒社員研修の講師や、採用業務のお手伝いをお任せする場合、営業基地管理部門で運行管理者を目指すコースや、本社の事務部門を目指すコース、そのままドライバーを極めるコースなどキャリアを選択していただけます。英語・中国語など語学の知識も活かせる環境です。【研修内容】新規学卒者と同じタイミングで入社していただくため、研修内容が充実しております。入社後、2～3ヶ月は集合研修がございます。内容としましては入社後1週間ビジネスマナー研修、その後、運転の練習や地理の勉強を行います。自動車学校に通い、二種免許を取得した後、3～4週間のタクシードライバー専門教育を受講。 2週間程度の同乗研修ののち、独り立ちとなります。【安心のサポートツール】 ●地理が不安な方も安心な、カーナビ搭載です。全車にカーナビ、防犯カメラを搭載しています。 ●CMで有名な（全国対応）配車アプリ＋名鉄公式「CentX」に対応済みです。（おかげさまで若い世代の方の利用頻度も増加中です） ●会計の手間を省くキャッシュレス決済も全車に導入済です。

転勤無し U・Iターン歓迎残業月30時間以内職種未経験OK 第二新卒歓迎従業員人数（1001~5000名）年間休日120以上車・バイク通勤OK 育児支援制度介護支援制度

名鉄タクシーホールディングス株式会社

新着

正社員

人事｜人事業務全般（管理職）【名古屋】

給与: 1040万円～1568万円※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
勤務地: 愛知県名古屋市西区

【業務内容】課長級もしくは係長級（課長級候補）として、同社人事業務全般の管理監督をお願いいたします。 ※係長級での採用となった場合には一定期間プレイヤーとして担当分野にてご活躍いただく想定です。 ※海外子会社からの出向者も在籍しており、会話やメールでの英語コミュニケーションも発生します。【担当業務の一例】 ■国内人事国内労務管理、人事異動企画、人事評価、人事/総務制度企画、採用、働き方改革推進、研修企画・運用、オフィス施設管理、安全衛生、社内インフラ整備等のマネジメント業務 ■海外人事・グローバルローテーション労務管理（海外各国子会社に出向している日本人出向者および子会社からの招聘外国人の給与、税務、ビザ、赴帰任対応、現地人事との調整業務等 ※業務上メールをメインとした英語使用有）・グローバルタレントディベロップメント（海外の経営幹部育成プログラムの企画・運営等。海外子会社人事とのコミュニケーションが一定量あり、英語を利用します。）事業内容・業種リース・クレジット・信販業界

トヨタファイナンシャルサービス株式会社

新着

正社員

経営企画|エグゼクティブ・オープンポジション（プライム市場上場）【名古屋】

給与: 720万円～1300万円※オープンポジション/サーチのためご経験に応じ想定給与の変更可能性有
勤務地: 愛知県名古屋市中村区

経営計画の策定、事業戦略・中長期経営計画の立案・推進から、ファイナンス・IR、M&A戦略立案などを担当いただきます。また、エイチームグループでは、今後の更なる成長・発展のため、エグゼクティブクラスの人材採用を行っております。個人のキャリアが特化されている方が多いため、ご相談ベースでご連絡ください。【具体的な人物イメージ】・経営計画の策定・予算実績管理・業績見込作成管理、部門別管理・事業計数・業績分析・新商品・サービスの採算性検証・社長特命業務・事業横断プロジェクトの遂行・M&A戦略の策定・遂行事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

社員数500名以上

株式会社エイチーム

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人事｜人事業務全般（ENEOSグループ）／年間休日125日）【名古屋】

給与: 400万円～500万円
勤務地: 愛知県名古屋市中区

【職務内容】 ■ENEOSウイングで、人事業務全般を担当。採用活動、労務管理、研修運営など、幅広い人事業務をお任せします。経験を活かし、キャリアアップを目指せる環境です。（入社後に1ヶ月の現場研修を予定してます）【具体的にお任せする業務内容一例】 ■採用業務:求人作成、応募者管理、面接調整、選考プロセスの改善 ■労務管理:勤怠管理、社会保険手続き、労働条件の見直しや改善提案 ■制度管理:社内制度の企画、立案、運用 ★人事経験5年以上の方歓迎!多様な業務を担当し、スキルアップを目指せる環境です★ 【働く魅力】 ■ENEOSグループの安定した基盤で、幅広い人事業務を経験することができ、経験者が即戦力として活躍できるフィールドを提供します。またそれだけではなく、知識や知恵を活かし業務内容を刷新したり、新たな制度を策定したりと、ご自身の考えを具現化できる環境を整えております。事業内容・業種その他（サービス業）

社員数500名以上

株式会社ENEOSウイング

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人事労務【名古屋】

給与: ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
勤務地: 愛知県名古屋市南区

【業務内容】採用担当者として以下の業務を行っていただきます。・採用業務（新卒・中途）・教育・研修などの企画・運営医療法人財団善常会は、リハビリテーション病院、老人保健施設、訪問看護ステーション、名古屋市の委託事業等幅広い事業を展開しています。全体で500名近いスタッフが勤務しており、多くのスタッフは医師・薬剤師・看護師・介護福祉士・社会福祉士などの専門資格を有しています。各専門職が質の高いサービスの提供に専念できるよう、管理部門の一員として業務を行っていただきます。事業内容・業種施設

医療法人財団善常会

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愛知県 名古屋市 人事・労務・採用の求人情報・お仕事一覧65 件

【名古屋HRBP】人事労務管理、採用・教育業務｜【愛知】

新卒採用担当者｜【愛知県】

【20代歓迎】採用支援を行う企業の採用コンサルタント業務｜土日祝休み｜年休125日

採用担当【名古屋】

人事面接官｜（年間休日120日以上）【愛知県】

人事｜採用・広報業務【愛知／名古屋】

【20代歓迎】大手総合商社グループ企業の管理業務職｜土日祝休み×年休125日｜愛知県

管理職・マネージャー（営業系）|営業所長職【地：名古屋/京都/大阪】※転勤無し【愛知県】

人事｜採用・人事制度（リーダー候補/転勤無/組織強化のため経験者募集/国産家具メーカー）【名古屋】

採用コンサルタント｜課題抽出・施策提示等【名古屋】

人材コンサルタント｜採用状況の可視化等【名古屋】

採用担当｜新卒・キャリアの求職者対応やイベント企画【名古屋】

総務事務｜各種書類管理、電話対応等【名古屋】

事務職｜総務・人事労務・経理・秘書の全般にわたる事務業務【名古屋】

【20代歓迎】【未経験OK・第二新卒歓迎】街の電気屋さんをサポートする企業の営業企画・商品企画｜名古屋市

人事｜採用担当（転勤なし／年間休日120日／業界トップクラス ）【名古屋駅直結】

人事｜人材開発（採用・育成）／マネージャー候補【名古屋市中区】

人事｜採用人事／新卒・企画推進【名古屋市中区】

【20代歓迎】技術開発企業の総務事務｜U・Iターン歓迎｜愛知県

海外人事制度マネジャー｜企画・運用（北米、タイ、中国）【名古屋市】

【20代歓迎】旅客運送企業のタクシードライバー・総合職（4月入社）｜名鉄グループ｜名古屋

人事｜人事業務全般（管理職）【名古屋】

経営企画|エグゼクティブ・オープンポジション（プライム市場上場）【名古屋】

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人事労務【名古屋】

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