新潟県 託児所・育児支援ありの求人情報・お仕事一覧

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【充実の研修制度で安心！平均年齢30歳】●お客様のライフプランに合った保険の提案をお任せします。 ★個人ノルマなし ★電話による営業メイン お客様のニーズをヒアリング ニーズに合わせて生命保険等のご案内 資料作成・発送 保障内容や申込書記入方法などのご説明　 ※電話による営業がメインです。 ※個人ノルマなし。各チームごと（10名前後）の目標達成を目指します。 大手生命保険会社の商品を取り扱っており、販売しやすい！ 入社後は、研修で仕事の流れや保険の知識などを学んでいただきます。その後はOJTで、先輩社員のもと電話対応などイチからじっくり学び、徐々に業務の幅を広げていきましょう。未経験から入社し活躍している社員が多数いますので、ご安心ください。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役 宮下邦彦 ・ 熊谷啓 事業内容 生命保険・損害保険の募集業務及び付帯業務・コールセンター事業 本社所在地 〒503-0917 岐阜県大垣市神田町1丁目1番地　弘光舎ビル5階

【お仕事内容】 新潟県にございます新潟支店にて施工管理をお任せします。 地盤改良限定のため、工期が短いのが特徴です。 工期の途中で次の現場の視察を行うなど、計画的な実施ができるため残業が少ないです。 【具体的な内容】 協力会社への依頼、工程管理、品質管理、安全管理、原価管理、報告書作成など ※現場には社有車で向かいます（1人1台貸与）。 また実際工事作業を行うのは協力会社になるためあくまで施工マネジメントがミッションとなります。 【魅力ポイント】 ■建築土木分野における最上流工程を経験できる 自然災害が頻発する日本では、建物を建てる際に地盤の調査が不可欠となっており、昨今では特にニーズが高まっています。 また、非常に社会貢献性が高いのでやりがいのある仕事です。 ■ICT活用で無駄な労働時間を削減 ICTを活用して業務の効率化を進めています。 多くの建築現場ではまだまだ紙ベースの報告書や、ホワイトボードに書いているようなスケジュール管理も、同社ではアプリや電子ボードを利用して遠隔からでも確認できるようになっております。 ■年休122日且つ月平均残業20H ICT活用推進によりお休みや残業に関して業界平均以下で推移しており、メリハリをもって長期就業頂く事が可能です。 【未経験も多数活躍中】 前職接客販売や製造職など全く未経験の社員が活躍中です。 何と、未経験入社比率は半数に上ります。 また、平均年齢が若いのも特徴です。 明るく馴染みやすい職場です。 施工管理という専門職へのキャリアアップを目指して未経験からでも活躍できる環境です。 【ご入社後の流れ】 一人前になるまでじっくり育てます。 入社後、本社で数日間の基本研修を実施します。 同社の事業についてや、先輩社員から現場で働くうえでの安全講習、地盤の改良方法などを学ぶ技術研修を受けていただきます。 その後、先輩社員に同行し、サポート業務を担当しながら、現場での業務の流れを学んでいただきます。 ひとり立ちするまでは先輩が同行してフォローするので、ご安心ください。 以下案件も同社が携わっています。 【工事実績】 ●新幹線工事（北海道・山梨） ●ひがし茶屋街整備工事（石川） ●新潟空港駐車場工事（新潟）

新規事業及び既存製品拡販のためのマーケティング業務をお任せします。 【具体的には】 ■市場調査 ■戦略を立案・実際 ●拡販する製品の価値の検討 ●拡販ターゲット顧客及びアプローチ方法の考案 ■販売戦略への落とし込み ●実際のアプローチ結果を基に更なる訴求方法の立案 ●PDCAを回しながら販売戦略の決定 ※営業と連携しながら進めます。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●所属している部署を問わず、社内起業にチャレンジできる ●成長機会が豊富（セミナー参加費や書籍購入の費用は会社負担）

トランスの設計開発をお任せします。 入社後まずは、OJTにて製品開発のプロセスを覚えていただきます。 その後、下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■打ち合わせ（クライアント先の技術者／同社の生産技術部門） ■製品開発 【お仕事の特徴・やりがい】 ●トランスはカスタム製品が大半のため、常に新鮮な気持ちで挑戦できる ●将来的には技術部門を牽引するポジション ●成長機会が豊富（セミナー参加費や書籍購入の費用は会社負担）

インサイドセールス業務をお任せします。 【業務について】 ■拡販する自社取扱製品のご紹介（電話） ■結果の入力（社内システム） ■データ収集 【お仕事の特徴・やりがい】 ●ミッション：取扱製品の拡販／クライアントとの関係構築 ●要望に合わせたご案内を継続的に行うことが重要 ●マニュアルあり ●所属している部署を問わず、社内起業にチャレンジできる ●成長機会が豊富（セミナー参加費や書籍購入の費用は会社負担）

社内システムに関する業務をお任せします。 【具体的には】 ■社内システムの導入、改修、運用 ■社員からの問合せ対応 ●PCの設定 ●ソフトウェアの使い方などの説明 ■その他、ヘルプデスク業務 【お仕事の特徴・やりがい】 成長機会が豊富（セミナー参加費や書籍購入の費用は会社負担）

ソフト開発をお任せします。 【具体的には】 ■企画 ■設計 ■開発 ※ベンダー活用の場合あり。 【お仕事の特徴・やりがい】 ●手掛けたシステムが同社の運営に貢献できる ●自身の成長と会社の成長が身近で感じ取れる ●所属している部署を問わず、社内起業にチャレンジできる ●成長機会が豊富（セミナー参加費や書籍購入の費用は会社負担）

【 公共・民間から戸建て住宅まで！空調・給排水・電気・ガスの設備工事 】管工事を中心に現場施工管理業務をご担当いただきます！ ニーズに応え、快適な空間を生み出す！ ━━★ 給排水衛生・空調・換気設備工事など、 管工事中心の現場施工管理をお任せします！ ≪ 主な業務 ≫ ▼施工図の作成 ▼工事の計画設計、工事費の積算 ▼着工〜竣工引渡までの現場施工管理　など ※車を使用する機会あり 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　古屋 裕之 事業内容 （１）空調、給排水、衛生設備の設計・施工・管理事業 （２）空調、給排水、衛生設備のメンテナンスサービス事業 （３）ビルメンテナンス事業 （４）住宅・店舗・ビルの省エネリニューアル事業 （５）環境・ZEB・ESCO事業 （６）住宅機器の販売 （７）不動産の売買、斡旋、貸付、管理 《 主な施工実績 》 鳥屋野潟公園 マリンピア日本海 ガーラ湯沢 北越銀行 県立がんセンター新潟病院 など 本社所在地 新潟市中央区米山4−6−12

既存顧客を中心に、新潟・魚沼のおいしいお米を全国に届けるべく、パックご飯やお餅など、米飯商品の営業活動をお任せします。 また、お客様のニーズを聞き取り、新商品開発にもつなげていただきます。 【営業内容】 （主な顧客） 問屋、小売店、食品メーカー　等 （商品） ●パックご飯、おかゆ ●赤飯、雑穀米、ジャスミンライス ●お餅 ●冷凍白玉　等 ※全て自社製品となります。 （提案内容） ●問屋や小売店に対して スーパー等の商品入れ替えの時期に向けてお客様の要望、販売計画のヒアリングをし、最適な商品の提案をしていただきます。 入れ替えの時期から逆算して営業活動を行うため、仕入れの量やタイミング等、お客様との事前のすり合わせが重要になります。 例えば、年末に売られている商品は6、7月ごろに提案し、8月にはある程度確定していることが多いです。 ●食品メーカーに対して 冷凍白玉等の業務用食品の提案を行います。大手企業との取引も多数あり、同社の商品を一度は口にしたことがあるかもしれません。 ●新商品開発について お客様からの「こういう商品があると良い」という声を形にしていきます。打ち合わせでは同社の製造部門と一緒にお客様に提案することもあり、お客様とともに「おいしいもの」の開発に挑戦します。 （営業スタイル） ●営業先へ直行直帰、完全在宅勤務となります。個人で営業するだけではなく、先輩社員の営業同席や、会議の中での意見交換等も行っております。 ●営業先までは公共交通機関もしくは営業車で行きます。（1人1台営業車貸与、駐車場も会社負担） ●年に何回か展示会への出展機会もございます。 【同社の強み】 30年にわたる長年の製造ノウハウが強みとなっており、高品質な美味しさから信頼を獲得し、大手の新商品開発にも携わっている実力派企業です。（2022年には新工場も稼働） また、新潟のお米だけではなく、様々な種類のお米を扱っているため、お米の品質からお客様の要望に応えることができます。 【入社後の流れ】 ご経験にもよりますが、入社後1～6か月は本社（新潟県）の製造部門で研修を実施します。（社員寮、住宅手当支給あり） 同社の強みである高い品質の製品がどのようにして作られているのか学んでいただきます。 その後営業部署へ配属し、先輩社員への同行などで経験を積み、企業を引き継いでいただきます。

労務管理・採用・育成・評価・制度企画立案など幅広い人事業務をお任せします。 【具体的には】 ■社会保険事務、給与関連事務、社員の勤怠管理 、年末調整 ■労務相談、労務費計算、就業規則、労使協定の整備、安全衛生管理業務など ■人員計画の立案　 ■新卒または、中途採用計画の立案/実施 ■教育研修の企画／実施　 ■昇進／昇格の決定／部門支援 ■時代に対応した採用手法、評価制度などの改善提案 ■制度の新設／改善による組織の活性化　等 【お仕事の特徴・やりがい】 成長機会が豊富（セミナー参加費や書籍購入の費用は会社負担）