東京都 杉並区 高円寺駅 生活相談員・生活支援員 未経験者歓迎の求人情報・お仕事一覧

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まずは先輩職員と一緒にできることか少しずつ始めていきましょう。毎日の積み重ねで利用者さんとの信頼関係を築くことができる、笑顔いっぱいのやりがいのあるお仕事です。 軽作業、パンや焼き菓子の販売、音楽活動や創作などの余暇活動、外出やおまつりなどの行事を利用者さんと一緒に行います。働くこと、役割を持つこと、地域社会とのかかわりを通して、幸せに地域で暮らし続けられるよう自立を目指します。 また、地域のおまつりに積極的に参加し、地域との交流を大切にしています。 利用者さんから学ぶことはたくさんあり、毎日いろいろな発見があります。様々な情報は職員全体で把握し、共有。課題はみんなで検討し、利用者さんへの支援に活かします。

当法人が運営する障害者支援施設「杉並育成園すだちの里すぎなみ」で勤務。利用者の自立した生活と社会参加を目指し、様々な支援を行います。 具体的には 利用者一人ひとりの生活スタイルを大切に、必要な支援を行う仕事です。 ▼日中支援 ‐生産活動（パンなどの製造、喫茶店の運営） ‐創作活動（ハンドメイド作品の制作） ‐生活支援（洗濯など） ‐作業訓練（軽作業） ‐選択活動（音楽、運動、絵画など） ▼夜間支援 ‐生活支援（食事や入浴の支援、訓練など） ある1日の流れ ≪利用者の生活≫ 7:00　起床 8:00　朝食 9:30　作業活動 12:00　昼食 13:30　作業活動 16:00　入浴、余暇 18:00　夕食 19:00　入浴、余暇 21:00　消灯 ※シフト勤務です ※利用者の全体の生活について理解を深め、自立に向けたより良い支援に繋げていきます。 【すだちの里すぎなみのコンセプト】 当法人が運営する障害者支援施設「杉並育成園すだちの里すぎなみ」は、自立のための支援を実施。3年間程度の利用期間を目安に、地域での生活に移行することを目指しています。 生活を支援しながら、ケースワーク、グループワークを通し、あらゆる支援を行っているので、幅広い経験を積むことが可能。福祉のプロフェッショナルとして、確かなキャリアを育むことができます。 また、施設独自の取り組みにより、一人ひとりの働きやすさに配慮したシフトづくりができているので、職員の安心感につながっています。

『杉並育成園すだちの里すぎなみ』の生活支援員として障害のある方の生活と活動をサポートする仕事です。 ◆日中支援 ・生活活動（パンなどの製造、喫茶店の運営） ・創作活動（機織り、ビーズ作品などの制作） ・生活活動（洗濯、清掃など） ・作業訓練（軽作業） ・選択活動（音楽、運動、絵画など） ◆夜間支援 ・生活支援（食事や入浴の支援、訓練など） ◆地域生活への移行支援 ・意思確認・決定支援 ・グループホーム見学支援 ・グループホーム利用体験支援 ・移行後のアフターケア 【ある一日の流れ】 7:00　起床 8:00　朝食 9:30　作業活動 12:00　昼食 12:30　作業活動 16:00　入浴、余暇 18:00　夕食 19:00　入浴、余暇 21:00　消灯 ※シフト勤務でチームで利用者をサポートします。 【入社後の流れ】 先輩職員がトレーナーとなりOJT研修を3回ほど行い、仕事を一通り習得してから一人で支援をすることになります。 障害のある利用者の様子や性格は皆さん異なります。周りの先輩職員から情報を聴きながら、利用者との良い距離感を築いていきます。（仕事が楽しくなってくる瞬間です！） また、年次研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルを磨いていきます。 利用者の日々の成長や変化をチームで共有しながら、利用者の将来の生活を考え、チームで支えるお仕事です。 【施設の編成】 杉並育成園すだちの里すぎなみは2006年開設の施設。 館内はきれいで、入所者50名（男性30名、女性20名）、通所者19名。職員の男女比は1:1です。 シフト勤務で働く職員がほとどんで、利用者の楽しい活動と安心・安全な生活をチームで支えています。良い人間関係を大切にしており、チームでの達成感を体感できる職場です。

知的障がいを持つ方々のグループホームです。 夜勤専従（男性ユニット）で働ける方！！を募集します。 2ユニット13名（男性7名、女性6名）の入居者が暮らすフロアでの業務で、男性ユニットでの支援となります。 ※男女応募可 利用者さんの生活全般（入浴、食事、洗濯、夜間見守りなど）を支援していただきます。慣れるまではしっかり職員がサポートします。 困ったことがあれば、いつでも連絡が取れる体制を整えておりますので、安心して働いていただけます Wワーク、副業として働いている方多数！ ご自身のワークスタイルに合わせた働き方が可能です。

『杉並育成園すだちの里すぎなみ』の生活支援員として障害のある方の生活と活動をサポートする仕事です。 ◆日中支援 ・生活活動（パンなどの製造、喫茶店の運営） ・創作活動（機織り、ビーズ作品などの制作） ・生活活動（洗濯、清掃など） ・作業訓練（軽作業） ・選択活動（音楽、運動、絵画など） ◆夜間支援 ・生活支援（食事や入浴の支援、訓練など） ◆地域生活への移行支援 ・意思確認・決定支援 ・グループホーム見学支援 ・グループホーム利用体験支援 ・移行後のアフターケア 【ある一日の流れ】 7:00　起床 8:00　朝食 9:30　作業活動 12:00　昼食 12:30　作業活動 16:00　入浴、余暇 18:00　夕食 19:00　入浴、余暇 21:00　消灯 ※シフト勤務でチームで利用者をサポートします。 【入社後の流れ】 先輩職員がトレーナーとなりOJT研修を3回ほど行い、仕事を一通り習得してから一人で支援をすることになります。 障害のある利用者の様子や性格は皆さん異なります。周りの先輩職員から情報を聴きながら、利用者との良い距離感を築いていきます。（仕事が楽しくなってくる瞬間です！） また、年次研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルを磨いていきます。 利用者の日々の成長や変化をチームで共有しながら、利用者の将来の生活を考え、チームで支えるお仕事です。 【施設の編成】 杉並育成園すだちの里すぎなみは2006年開設の施設。 館内はきれいで、入所者50名（男性30名、女性20名）、通所者19名。職員の男女比は1:1です。 シフト勤務で働く職員がほとどんで、利用者の楽しい活動と安心・安全な生活をチームで支えています。良い人間関係を大切にしており、チームでの達成感を体感できる職場です。

『杉並育成園すだちの里すぎなみ』の生活支援員として障害のある方の生活と活動をサポートする仕事です。 ◆日中支援 ・生活活動（パンなどの製造、喫茶店の運営） ・創作活動（機織り、ビーズ作品などの制作） ・生活活動（洗濯、清掃など） ・作業訓練（軽作業） ・選択活動（音楽、運動、絵画など） ◆夜間支援 ・生活支援（食事や入浴の支援、訓練など） ◆地域生活への移行支援 ・意思確認・決定支援 ・グループホーム見学支援 ・グループホーム利用体験支援 ・移行後のアフターケア 【ある一日の流れ】 7:00　起床 8:00　朝食 9:30　作業活動 12:00　昼食 12:30　作業活動 16:00　入浴、余暇 18:00　夕食 19:00　入浴、余暇 21:00　消灯 ※シフト勤務でチームで利用者をサポートします。 【入社後の流れ】 先輩職員がトレーナーとなりOJT研修を3回ほど行い、仕事を一通り習得してから一人で支援をすることになります。 障害のある利用者の様子や性格は皆さん異なります。周りの先輩職員から情報を聴きながら、利用者との良い距離感を築いていきます。（仕事が楽しくなってくる瞬間です！） また、年次研修や外部の勉強会にも参加しながら、対人援助のスキルを磨いていきます。 利用者の日々の成長や変化をチームで共有しながら、利用者の将来の生活を考え、チームで支えるお仕事です。 【施設の編成】 杉並育成園すだちの里すぎなみは2006年開設の施設。 館内はきれいで、入所者50名（男性30名、女性20名）、通所者19名。職員の男女比は1:1です。 シフト勤務で働く職員がほとどんで、利用者の楽しい活動と安心・安全な生活をチームで支えています。良い人間関係を大切にしており、チームでの達成感を体感できる職場です。

日中活動支援および見守り等 ・日中活動支援（創作活動　運動　外出など） ・行事、旅行、外出、レクリエーションの企画及び実施 ・面談等の実施計画業務 など ・男性利用者の排泄介助あり　※同性介助のみ

グループホーム利用者の方の帰宅から翌朝出発まで、入浴・排泄介助（男性のみ）調理・食事提供などの支援 ・食事提供 ・女性の場合、身体介助はありません ・男性の場合、入浴介助及び排泄介助があります（同性介助のみ） ・イベントの企画及び実施の補助　など

【日勤のみ／残業ほぼなし】30周年を迎えて益々パワーアップした『世田谷区立桜上水福祉園』は生活介護の通所事業所です。 10代から60代の幅広い年齢層の39名の元気あふれる利用者を支援していただきます。 更衣、排泄、食事など利用者が不自由なく活動ができるようサポートしていただきます。 地域に根差したリサイクル活動や公共施設の清掃活動、陶芸・機織り・革製品など様々な創作活動、 夏には園内常設プールでの活動もあり、理学療法士指導のもと行うストレッチや身体機能回復サポート、 ボッチャやeスポーツなど運動プログラムも多彩、毎月、様々な講師を招き、多種多様なクラブ活動も行っています。 近隣へのお散歩からお台場や豊洲などへの外出や宿泊行事など利用者と一緒に様々な体験をしていただきます。 【1日の流れ】 8：30　始業・職員朝礼 8：45　15分休憩 9：15　バス到着・利用者登園 10：00　活動班朝礼・日中活動開始 11：30　片付け・昼食準備 11：45　昼食・歯みがき 12：45　昼休み（利用者） 13：20　午後の活動開始 14：30　活動班終礼・更衣 15：00　バス乗車 15：15　利用者降園 15：30　45分休憩 17：30　終業 【職員構成】 桜上水福祉園では20代から50代の幅広い年齢層の職員が常勤・非常勤あわせて22名で活躍中。 年齢の垣根を越えて和気あいあいとした雰囲気の職場です。 先輩社員の丁寧な指導の下、仕事を覚えていただき、ゆくゆくは3名ほどの利用者をケース担当していただきます。 もともと残業は月平均2時間ほどと少なめですが、定期的にNO残業デーを実施したり、 基本的に定時退社で残業は事前申請制なのでご自分のペースで働けます。 お休みも取りやすく、プライベートも満喫してください。 お子さんを育てながら働かれている職員も多数在籍しており、急な時間休申請も柔軟に対応できる体制です。

老健（ユニット型・定員64名）にて、ご入居者様に対する介護業務サービスを行っていただきます。 ・利用者との相談・面接 ・課題の抽出 ・ご家族様との連携 ・病院、事業所との連携 【当施設が大事にしているコト】 ・ご利用者、ご利用者のご家族・ご親族の心に向き合います。 ・共に働く仲間とそのご家族の心に向き合います。 ・地域のみなさまの心に向き合います。 ・自分の心に向き合います。 ・それらすべての幸せを願います。 【向いているヒト】 ＊人とかかわることが好きな人！ ＊接客などのサービス業経験がある人！ ＊ご利用者様と共に楽しい時間を過ごせる人！