滋賀県 カウンターセールス 有給休暇の求人情報・お仕事一覧

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【滋賀県TOPクラスの実績！圧倒的な物件管理数量で成約に至りやすい】 ◆本社への問合せ及び店舗に来店されたお客様に賃貸物件をご紹介します。 最適な賃貸物件を提案〜契約〜フォローまで一貫して担当。将来的に売買仲介や管理営業など幅広いキャリアパスが用意されています。 ＃【ココがPOINT！】 当社は滋賀県トップの実績と豊富な物件管理数を誇り、お客様のニーズに最適な物件を高確率でご提案できます。反響対応で、強引な営業スタイルは不要。 応募方法 ◆マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役　泉 藤博 事業内容 宅地開発分譲 不動産売買仲介 不動産賃貸仲介 不動産賃貸管理 新築・リフォーム 不動産に関するコンサルタント 本社所在地 滋賀県彦根市駅東町11-5

*+★ホワイト500取得準備中／働きがいのある会社ランキング入賞企業★*+【100％問合せ対応・半数が成約！】店舗内で車の買取・販売業務をお任せします お問い合わせやご来店をいただいたお客様にクルマ購入の理由や目的などを伺い、店舗の展示車両や約4万台のクルマが登録されている販売システムを用いて、お客様と一緒に最適な1台を探してご案内します。 #クルマに詳しくなくても問題なし！ #未経験入社8割！ ＃でも入社後研修があるのでご安心ください！ 応募方法 ∞ここまでお読みいただき、ありがとうございます∞ 興味をお持ちいただいた方は 【この求人に応募する】より ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 羽鳥 由宇介／羽鳥貴夫 事業内容 1. 自動車の販売事業 2. 自動車の買取事業 3. その他自動車流通に関わる事業 ☆中古車売買「Gulliver」を全国約460店舗展開。国内最大級の店舗網と質の高い営業組織により、ハイパーグロスカンパニーとして確固たる地位を確立しています。 【事業方針】 1)買取事業：Gulliver店舗（主に買取店）にて中古車の買取を行い、中古車オークションにて卸売、又はGulliverの販売店へ社内販売を行う。 2)小売事業：Gulliver店舗（主に買取店）又は中古車オークションから中古車を仕入れ、消費者に中古車の小売を行う。 3)付帯事業：中古車の小売に伴う、自動車保険・保証・車検・整備などの付帯商品の販売を行う。 事業の根幹である買取を元に、大型店出店による小売事業の拡大を主軸に置いています。デジタル面ではドルフィネット（車両閲覧システム）を20年前から導入。今後は膨大なデータを利用したDXを推進し、買取効率化と小売拡大を進めてまいります。 本社所在地 ◆本社／東京都千代田区丸の内二丁目7-2 JPタワー26階 ◆幕張オフィス／千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1　ワールドビジネスガーデン ◆浦安オフィス／千葉県浦安市入船1-5-2　プライムタワー新浦安

【『イオングループ』施設内の来店型保険ショップ 】◆お客さまの悩みをお聴きし、各社の商品の中からお客さまが必要とされる『保険』を提案します！ 来店されたお客さまのご要望や不安をお聴きし、 お客さまが必要とされる『保険』を提案します。 また、大切なお客さまである『イオングループ』の従業員に 向けた団体保険の提案も行います。 個人ではなくチームで目標を追いかけていくスタイルのため、 店舗一丸となって協力しながら仕事を進められます！ ＜ 基本的な業務の流れ ＞ ▼お客さまがご来店 ▼ご要望や不安をヒアリング ▼ご提案 ・情報提供を行いながら必要な保障額・期間の算出 ・システムを使って商品選定・プランのご提案 ▼お申込内容確認・お申込後の事務業務 └契約までに数回ご来店されるお客さまもいらっしゃいます。 ▼アフターフォロー ★『イオングループ』の保険代理店だからできること！ ＜ 大切なのは『売込み』ではなく『お客さまに寄り添う姿勢』！＞ 『保険』は身近にあるものの、種類が多く選びにくい金融商品。 お買い物ついでに立ち寄られる方が多いですが、 加入や見直しに興味がある方々なので、自然とご案内の流れに。 幅広い保険商品を扱うので、“本当に必要な”保険のみご提案が可能です！ 応募方法 最後まで、ご覧いただきありがとうございます！ 少しでもご興味を持っていただけましたら、マイナビ転職の【この求人に応募する】よりご応募ください。 できるだけ多くの方にお会いしたいと思っております。ご不明な点等は、お気軽にお問い合わせください。 ※応募等に関する秘密は厳守いたします。 ※応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役社長　角谷 修一 事業内容 『イオン』のグループ会社として幅広い保険営業を展開しております。 【 保険ショップ事業 】 …『イオンのほけん相談』100店舗以上(2024年7月時点) 【 通信・WEB販売 】 …Webサイト『イオン保険マーケット』の運営事業 【『イオングループ』企業に対する営業 】 …『イオングループ』企業へのリスクコンサルティング営業 【『イオングループ』従業員向け営業 】 …『イオングループ』企業の従業員に対する団体扱の保険営業 本社所在地 千葉県千葉市美浜区中瀬1-4 イオンタワーAnnex 3階

Gulliverの店長候補として、販売・営業を極めるポジションで活躍してください◆店舗の売上を牽引するコアポジション◆マネジメントは副店長などが担当 店舗の数字を率いる店長候補（営業主任職）として活躍します。リーダーという肩書こそあれど、目指していただくのは最前線で売上・顧客数を伸ばすセールスのプロフェッショナルです。メンバー育成、店舗マネジメントは副店長が担うので、店長候補は数字を伸ばすことに集中できます。 　 ■買取業務 電話やWebサイトから買取査定の依頼を受けてから、お客様にご来店いただきます。車の状態を確認する際は、決められた項目があるので手順通りに進めればOK。判断が難しい状態については、メンバーに相談することも可能です。状態を確認後、査定金額をお客様にお伝えします。 ノルマ・無理な残業なし！『ホワイト500』も取得予定 数字を牽引するといっても個人ノルマはありません。店舗で定める売上目標への貢献を担うイメージ。車に詳しくなくてもOKで、ペーパードライバーも多数活躍中です。 さらに当社は『健康経営優良法人ホワイト500』取得に向け、新制度を導入。年休120日、みなし残業縮小、時短勤務拡大ほか社員の働きやすさを追求しています！ 応募方法 ∞ここまでお読みいただき、ありがとうございます∞ 興味をお持ちいただいた方は 【この求人に応募する】より ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 羽鳥 由宇介／羽鳥貴夫 事業内容 1. 自動車の販売事業 2. 自動車の買取事業 3. その他自動車流通に関わる事業 ☆中古車売買「Gulliver」を全国に約460店舗展開。 ハイパーグロスカンパニーとして 確固たる地位を確立しています。 本社所在地 ◆本社／東京都千代田区丸の内二丁目7-2 JPタワー26階 ◆幕張オフィス／千葉県千葉市美浜区中瀬2-6-1　ワールドビジネスガーデン ◆浦安オフィス／千葉県浦安市入船1-5-2　プライムタワー新浦安

カウンターにて注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務を行っていただきます。 【業務の流れ】 ●ご来店 7～8割はご予約のお客様です。 テレアポなどの新規開拓はありません。 ●ヒアリング（1～2時間程度） 不安や要望をしっかりお伺いし、中立的な立場でプロとしてアドバイスを行います。 ●ご紹介 物件や建築会社などをご紹介し、モデルルームの見学や商談を手配します。 ●ご成約 相談や紹介を繰り返します。 期間は、新築マンションの場合1～2ヶ月程度、注文住宅は3～6ヶ月程度です。 【1日の流れ】 ●09：30／出社、朝会で情報共有 ●11：00／来店後フォロー（電話・メール対応） ●12：00／ランチ ●15：00／接客 ●17：00／事務処理 ●17：30／退社 ※土日の場合は20：00～21：00退社の場合もあります。 土日は1日平均1～3組の対応をします。 接客が無いときは、クライアントへ情報提供や他メンバーのフォロー等を行います。 【充実した研修によるバックアップ体制】 住宅アドバイザーとして入社いただいた方の80％以上が、未経験者です。 入社時の初期研修にとどまらず、成長の段階に合わせた各種研修を用意。接客スキルを高めていけます。 グループマネジャーへのステップアップの際にも、専門的な研修を用意しています。 ●入社時 入社導入研修（2日間、会社の概略などについて） アドバイザー研修（約1ヶ月間、接客フローの基礎） ●入社半年以降 入社半年フォローアップ研修など、段階別に研修を用意。

【職務内容】 自動車部品の発注対応、問い合わせ対応・提案などをお任せします。 【職務詳細】 ●発注対応 ●お客様からの依頼に対して発注業務・在庫確認　など ●問い合わせ対応 ●商品の問い合わせ対応 ●定期フォローによるお客様との関係性構築 ●ニーズのヒアリング 【商品例】 ●日産純正部品 ●日産純正カーライフ商品 ●日産純正カーナビゲーション・カーオーディオ ●日産純正モーターオイル ●自動車整備用機械工具 ●他社車・一部外車にも適用可能な汎用性の高い補修部品 【お客様先例】 ●近畿圏の日産販売会社（ディーラー） ●自動車整備工場 ●ガソリンスタンド ●部品商　など 【働き方】 お客様はすべて法人となります。 入社後すぐは商品を覚えるためにも研修の一環で、店頭で問い合わせに対応する反響営業をご担当いただきます。 商品の知識を学んでいただいた後は、既存のお客様をメインに営業活動に従事いただきます。 また残業は月平均10時間以内でワークライフバランスの充実も可能です。 インセンティブの制度もあり頑張りに対して評価もします。 メリハリをつけて働くことができます。 【入社後の流れ】 「車の知識がなくてもOK／段階的な教育あり」 基本的に1年間は研修期間となります。 入社後すぐはお客様先に訪問してもらうことはせず店頭での業務を通じて商品知識を身に付けていただけます。 メンター制度があり担当の先輩をつけてじっくり教えていきますのであなたのペースで成長してください。 また座学研修も充実していて以下のような講座も受けていただきます。 ●自動車基礎知識講座 ●自動車講座 ●新入社員研修 ＜＜＜＜＜適正に応じて様々なキャリアを描けます＞＞＞＞＞ 以下3通りのキャリアがあります。 ■ルート営業 ガソリンスタンドや自動車整備工場などへご訪問していただき、自動車部品の提案をしていただきます。 ■企画職 自動車部品の強みを活かした、販促や物流の企画立案、実行をお任せします。 ■反響営業 店頭での業務を続け、さらにこの道のプロへ

カウンターにて注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務を行っていただきます。 【業務の流れ】 ●ご来店 7～8割はご予約のお客様です。 テレアポなどの新規開拓はありません。 ●ヒアリング（1～2時間程度） 不安や要望をしっかりお伺いし、中立的な立場でプロとしてアドバイスを行います。 ●ご紹介 物件や建築会社などをご紹介し、モデルルームの見学や商談を手配します。 ●ご成約 相談や紹介を繰り返します。 期間は、新築マンションの場合1～2ヶ月程度、注文住宅は3～6ヶ月程度です。 【1日の流れ】 ●09：30／出社、朝会で情報共有 ●11：00／来店後フォロー（電話・メール対応） ●12：00／ランチ ●15：00／接客 ●17：00／事務処理 ●17：30／退社 ※土日の場合は20：00～21：00退社の場合もあります。 土日は1日平均1～3組の対応をします。 接客が無いときは、クライアントへ情報提供や他メンバーのフォロー等を行います。 【充実した研修によるバックアップ体制】 住宅アドバイザーとして入社いただいた方の80％以上が、未経験者です。 入社時の初期研修にとどまらず、成長の段階に合わせた各種研修を用意。接客スキルを高めていけます。 グループマネジャーへのステップアップの際にも、専門的な研修を用意しています。 ●入社時 入社導入研修（2日間、会社の概略などについて） アドバイザー研修（約1ヶ月間、接客フローの基礎） ●入社半年以降 入社半年フォローアップ研修など、段階別に研修を用意。

同社のハウジングコーディネーターとして、下記の業務をお任せします。 【具体的には】 お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 ●来店されたお客様へ希望のヒアリング ●お部屋紹介 ●お部屋案内 ●お部屋情報の作成（WEBサイト、HP、物件図面など） ●契約書等の作成 ●オーナー対応 ●重要事項説明、鍵のお渡しなどの事務手続き代行業務 ●リノベーションの提案 ●建替えのサポート　等 ●物件写真の撮影　等 【人生の転機をサポートする仕事】 インターネットで写真や間取り等の物件情報をいくらでも集められる時代ですが、同社がお客様にご提供しているのは「人」が介在するからこそ生まれる価値です。 ご来店されるお客様は、進学や就職、結婚等、人生の転機を迎えようとしている方も多くいらっしゃいます。 同社の仕事というのは、「人生の転機に立ち会う仕事」だと考えております。 【お仕事の特徴】 同社の仕事の面白さは、カウンターでお客様に物件を紹介するだけでなく、物件のオーナーへのアプローチも行える点。 お客様に喜んでもらうためには、物件を紹介するスタッフがオーナーとも深いお付き合いができていることが重要だと考えているからです。 オーナーに代わり物件を管理したり、事務手続きを請け負ったりはもちろんですが、古くなった物件に対するリノベーションのご提案等も行います。 お部屋が紹介できれば、入居者様も、オーナーも同時に笑顔にできる。 たくさんの人の役に立っているという実感を感じながら働ける職場です。 また、営業ではありますが、個人ノルマはありません。※ただし数字目標はあります。 目標は店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくめる環境です。 【やりがい】 10代の学生の方から80歳を超えたオーナーまで、幅広い年代の方々と出会えるお仕事。 契約の際、入居者様とオーナー様の双方から「ありがとう」と言ってもらえることが一番の醍醐味であり、やりがいです。 【教育体制】 前職は、居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員等営業未経験の方が多数入社し活躍しています。 不動産の知識も入社後に学べば問題ございません。 未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながらOJTを行います。