神奈川県 鎌倉市 正社員 研修制度ありの求人情報・お仕事一覧

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＼近場の職場で通勤らくらく♪／ 通勤のストレスを減らして自分の時間を増やそう！ きれいなデイサービスでリハビリサポートやレクリエーション・季節イベントの企画、送迎業務（できる方のみ）などをお願いします◎ 介助業務は少なめ＆日勤のみなので 未経験の方もチャレンジしやすいです♪ 経験のある方は給与優遇します★ 細かい希望条件なども専属コーディネーターに相談できるので 少しでも興味のある方は気軽にご応募くださいね♪ 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

有料老人ホームでの調理スタッフの募集！ 調理業務全般を行っていただきます♪ ＜主なお仕事内容＞ ・下ごしらえ ・調理 ・味付け ・盛り付け ・洗浄　など はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ 日々のお食事を楽しみをされている入居者の方々に、安心・安全なお食事の提供をしましょう♪ チームワークを大切にしている職場です！ 福祉施設を中心とした、管轄エリア内事業所での調理業務もお任せします。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

あなたにお願いしたいのは、ケアリーダーとしてスタッフのサポートと、フロア全体の取りまとめです！ 具体的には、スタッフの育成・管理やオリエンテーション・同行サービス含めた教育研修、管理者の補佐など、ケアリーダーとしての業務全般です。 介護職としてのキャリアアップは「リーダー職」から！今後管理者を目指したい方ぜひチャレンジを！ 学研なら「リーダー」→「サービス提供責任者」→「管理者」→「事業所長」→「ブロック長」とキャリアパスが明確になっています。スタッフの育成やシフト管理にも携わるリーダー職を経験することで「人材育成」スキルが身につきます。 学研独自の運営ガイドラインでリーダー職にチャレンジ！ 住宅型有料老人ホーム運営でリーダーとして悩むのは、住宅のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、住宅サービスをどう組み合わせるのかが示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。

訪問介護事業所においてサービス提供責任者業務全般をお願いします。 〇お仕事内容〇 ■訪問介護サービスの計画立案・書類作成 ■ヘルパーさんの人員の配置・育成などのデスクワーク ■ご利用者さまのへのサービス業務 ケアプラン通りにサービスが行えるよう、コーディネート業務全般を担当。 その他、幅広く対応をお願いいたします。 介護の資格を活かして経験を積みたいという方にも安心してスキルアップが出来る体制が整っています！ 「訪問介護の経験はあるけど・・・」「久しぶりの仕事で不安」という方も、スタッフがフォローするのでご安心くださいね。今までの経験を活かしながら、更にステップアップできる環境をご用意しています。 研修・教育体制が充実◎未経験でも安心して働くことができます ALSOK介護の独自のカリキュラムに沿った研修があり、サービス提供責任者を未経験の方でも安心して学ぶことが出来ます。 今後のことや不安なことがあれば、いつでもお聞かせくださいね！ 働きやすい環境づくりを推進しています! 育児休暇・子育て支援制度など支援制度が充実していて、出産や育児を経てお仕事を続けるスタッフを全力で応援する職場です。弊社では退職金や福利厚生などが充実しています。様々なコンテンツでスタッフの働きやすい環境をサポートしています。 当社はご利用者様の安全のみならず職員の健康維持も考えて感染症対策に取り組んでおります。 １．職員の体調管理（グループ全社で取り組んでおります） 2．マスクの着用および手指消毒の徹底 3．事業所内消毒および換気の徹底 4．３密（密集、密閉、密接）の防止（業務外を含む） 5．感染症に関する社員教育

～主なお仕事～ ・入浴 ・レストラン誘導、食事介助、配膳下膳 ・排泄の介助 ・夜間巡回、巡視等がございます。 ・レクリエーション、趣味活動のサポート ・イベント実施　など あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、 ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごして いただけるよう援助していくお仕事です。 □■---　ホーム長から応募者のみなさまへ　---■□ ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ北鎌倉は 99名様がご入居できるホームです。 大船駅から少し遠い立地になりますが、職員用の 送迎車が定期運行しているため、電車通勤の方でも安心です。 北鎌倉の特徴は、ケアスタッフは全員介護の資格を持っており、 ご入居者さまへの安定したサービスの提供はもちろん、 教育体制も整っています。 新しく入社された方へのサポート体制も しっかりしているため、安心してお仕事を スタートしていただけます！ ケアスタッフ、看護スタッフ、クリーンスタッフ、 キッチンスタッフ、事務スタッフなど様々なセクションが 働いていますが、セクションの垣根を越えて お互いに尊重し合いながら、日々業務をしております。 はじめて介護の仕事をする方はもちろん、 ご経験がある方にも、ホーム全体で寄り添ってまいります。 是非一度ホームへ足を運んでください！ ホームでお会いできるのを楽しみにしております！

～主なお仕事～ ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営　　など 自分らしく充実した生活を 送っていただくための お手伝いをします。 あたたかな雰囲気の中で 多くの方と交流を深め、 ご入居者さまの皆さまに 一日を楽しく過ごして いただけるよう 援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度も充実しています。 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算365日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

▽少人数×ゆったりした障がい者デイサービス▽ 障がいを抱えている利用者さんが 少しでも自立した生活が送れるように 優しく支援をお願いします♪ ・利用者さんが行う軽作業の見守りやお手伝い ・施設内での生活介護サポート ・送迎業務（できる方のみでOK） 日勤のみなので、子育て世代やプライベートの時間を大切にしたい方にもオススメ★ 経験や資格は一切不問です◎ 20代・30代・40代・50代活躍中♪ 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【家族と離れて暮らさなければいけない】そんな世の中から 【大切な家族と暮らせる】世の中に★ ― 住み慣れた場所で生活したい ご利用者さまや家族の思いに寄り添ってケアいたします◎ ▼ご利用者さまは… 重度の肢体不自由･知的障がい･精神障がいなど、常に介護を必要とする方 ▼お仕事内容は… ・ご利用者さまの入浴・排せつ・食事などの介助 ・痰の吸引、経管栄養などの医療的ケア(資格取得後)　 ・就寝時の見守り　など 生活全般にわたる援助を行います! 【注目ポイント】 ▼一生役立つ資格を取得 介護＆医療的ケアに必要な資格を"3日で取得できる"無料講習◎ 実践で活かせるスキルを身に付けます ▼同行研修 現在の仕事は、覚えられるまでご利用者宅に同行し教えてもらえます ご利用者様と先輩/自分自身の3者が「安心して仕事ができる」と感じたら独り立ち◎ ▼しっかりフォロー わからないことや不安なことがあってもすぐに電話やLINEで相談できます◎ 実務研修など入社後の研修も充実！ あなたのキャリアアップをサポートします ▼全国どこでも部門移動OK 他事業部でのキャリアチャレンジも可能です 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

落ち着いた雰囲気のシニアマンションで 利用者さんの【安全】を守るお仕事です★ ▼お仕事内容 ・巡回/安否確認 ・入り口やお部屋の清掃 ・必要に応じた介助　など 利用者さんが「一人でできないこと」を手助けします。 自立度の高い方が多いのでお仕事はかんたんな補助や見守りがメインです。 ▼ここがおすすめ！ ・賞与年2回/昇給年1回 ・残業ほぼなし（月10ｈ以下） ・希望休あり ・高収入 ・福利厚生充実 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

≪レア募集★≫ お年寄りが生活するグループホームで事務などをお任せ◎ ▼主な仕事 ・生活記録の作成 ・電話や来客の対応 ・利用者さんの見守り ・必要に応じた生活介助　など 小規模施設でのんびりした雰囲気が特徴♪ バタバタすることなく、自分のペースで働けます◎ ▼こんな方におすすめ ・マイペースに働きたい ・身体に負担をかけたくない ・もくもく作業が好き ミドル世代も活躍中！久しぶりのお仕事復帰も応援します♪ 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

～主なお仕事～ ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営　　など 自分らしく充実した生活を 送っていただくための お手伝いをします。 あたたかな雰囲気の中で 多くの方と交流を深め、 ご入居者さまの皆さまに 一日を楽しく過ごして いただけるよう 援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度も充実しています。 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算365日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

施設で暮らす入居者さんのサポート★ 接客業からの転職者も多数活躍中です。 ◆お話相手 ◆居室の見回り ◆フロア清掃　 ◆着替えや食事の介助　など 【ここがポイント】 ◇高齢者の方がお住いの綺麗な高級マンション(サ高住)です。 お話好きな入居者さんもたくさんいらっしゃいます◎ コミュニケーションを取ることが好きな方にぴったり！ ◇未経験OKの特別優遇で募集中 経験・年齢が不安な方も、お気軽にご応募ください♪ 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

デイサービスのお仕事内容は… ◆体操や軽い運動の見守り ◆車で送迎（運転できる方のみ） ◆食事や着替えなどの生活介助 ◆レクリエーションの企画や運営　など 【無資格・未経験OK】 今まで福祉の仕事をまったくやったことがなくても大丈夫◎ 先輩スタッフが少しずつ、優しく教えてくれます＊ 【初心者さんでも活躍しやすい】 ほかの福祉施設に比べて介助少なめ！ だから慣れていなくても活躍しやすいんです♪ 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

～主なお仕事～ ・入浴 ・レストラン誘導、食事介助、配膳下膳 ・排泄の介助 ・夜間巡回、巡視等がございます。 ・レクリエーション、趣味活動のサポート ・イベント実施　など あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、 ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごして いただけるよう援助していくお仕事です。 □■---　ホーム長から応募者のみなさまへ　---■□ ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレ北鎌倉は 99名様がご入居できるホームです。 大船駅から少し遠い立地になりますが、職員用の 送迎車が定期運行しているため、電車通勤の方でも安心です。 北鎌倉の特徴は、ケアスタッフは全員介護の資格を持っており、 ご入居者さまへの安定したサービスの提供はもちろん、 教育体制も整っています。 新しく入社された方へのサポート体制も しっかりしているため、安心してお仕事を スタートしていただけます！ ケアスタッフ、看護スタッフ、クリーンスタッフ、 キッチンスタッフ、事務スタッフなど様々なセクションが 働いていますが、セクションの垣根を越えて お互いに尊重し合いながら、日々業務をしております。 はじめて介護の仕事をする方はもちろん、 ご経験がある方にも、ホーム全体で寄り添ってまいります。 是非一度ホームへ足を運んでください！ ホームでお会いできるのを楽しみにしております！

調理業務全般をお任せします！ ≪主なお仕事≫ 下ごしらえ、調理、味付け、盛り付け、洗浄など 栄養バランスの摂れたお食事のご提供が私たちの使命です♪ ひとりでも多くの方に笑顔になってもらえるよう、1つ1つの作業に心を込めて、 先輩たちとのチームワークを大切に働いています！ はじめは先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 正社員になるため無期雇用

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

〇中央操作室でのモニター監視 （通常監視業務や異常発生時のパネル操作） 〇施設設備点検 （施設内の巡回や点検表の記入） 〇施設機器検査 （異常数値、異音等がある場合にマニュアルもとに簡単な検査） 〇施設内外の巡回点検・清掃業務（自動車運転あり） 〇簡易的な水質分析業務 〇書類作成業務等（日報作成、点検表引継ぎ等） 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＼ご自宅で過ごしたい利用者さんのサポート／ 訪問看護師を大募集！ 【スケジュール例】 9:00　看護ステーションに出勤、朝礼 9:30　午前の訪問1～2件 12:00　お昼休憩 13:00　午後の訪問2～3件 17:00　カルテ記録、申し送り、報告書作成 18:00　退勤 訪問時の業務⇒バイタルチェック、医療処置、介助など 日勤で働けるお仕事探し中の方必見です☆ 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

～主なお仕事～ ・入浴介助や着替え ・排泄介助 ・食事介助 ・夜間巡回、巡視 ・レクリエーションの実施 ・旅行や外食などの外出 ・イベントの企画・運営　　など 自分らしく充実した生活を 送っていただくための お手伝いをします。 あたたかな雰囲気の中で 多くの方と交流を深め、 ご入居者さまの皆さまに 一日を楽しく過ごして いただけるよう 援助していくお仕事です。 ------------当社の特徴------------ ＊研修制度の充実＊ ・入社時研修 　研修施設での集合研修で 　7日間しっかり学びます。 ・事業所、ホームでは先輩社員と一緒に 　行う実務研修（OJT）にて手厚くサポート 　いたします。 ・入社後も定期的なフォローアップ 　研修で、不安や悩みを解消！ 　継続してスキルアップを目指せます。 ＊キャリアアップで収入UP＊ 勤続年数に関わらず、資格に応じて 給与アップします。 ・実務者研修の費用は全額会社負担！ 　その他一部資格は取得後に 　報奨金が付与※されるなど、 　資格取得支援制度も充実しています。 　（※社内規定あり） ・介護福祉士の資格取得のための 　講習会を実施、資格取得後は 　特別手当を毎月支給します！ ＊安心してはたらける環境＊ ・福利厚生で各種優待制度が充実 　 各地のレジャー、宿泊が最大80％オフなど ・規則違反などに対して、社員が直接 　通報・相談できる窓口の設置 ・24時間繋がる電話相談や産業医との 　面談などメンタルサポート ＊ライフサポートの充実＊ ・育児休暇は最長3年間取得可能 ・（配偶者の出産後）　産後パパ育休制度もあり ・復職後は子供が9歳になるまで時短勤務可能 ・子供の看護のための休暇も取得可能 ・介護休業は家族1人につき、 　通算365日間まで取得可能 ・財形貯蓄制度あり ------------------------------------

経験者も未経験者も大歓迎！ 看護助手のお仕事♪ ＜主な仕事内容＞ ◆患者さんの介助サポート（食事、入浴など） ◆医療器具の準備・片付け・消毒 ◆病室の清掃 ◆シーツ交換 など 丁寧に指導するので、未経験の方でもご安心ください♪ 経験がある方も、最初は基本的な業務からお任せします！ 20代・30代・40代・50代の幅広い世代が活躍中！ 同僚や患者さんたちとの交流を大切にしながら、毎日いきいきと働きましょう◎ 　※この求人は職業紹介です。ご紹介先の直接雇用(正社員)となります。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

〇中央操作室でのモニター監視 （通常監視業務や異常発生時のパネル操作） 〇施設設備点検 （施設内の巡回や点検表の記入） 〇施設機器検査 （異常数値、異音等がある場合にマニュアルもとに簡単な検査） 〇施設内外の巡回点検・清掃業務（自動車運転あり） 〇簡易的な水質分析業務 〇書類作成業務等（日報作成、点検表引継ぎ等） 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ●数字でみるベネッセ介護 ★経験者7割！ 介護スタッフのうち7割が経験者です。 未経験者の方も経験者が多いため安心して働くことができます。 ★介護スタッフからホーム長になった人の割合84％！ ホーム長の8割が介護スタッフから昇格 ★介護福祉士保有率54％ 多くの介護スタッフは、資格取得サポート制度を利用し、介護福祉士、ケアマネジャーなどの資格を取得し、活躍いただいております。ひとつでも多くの介護技術・知識を身につけてその方に寄り添いたい。そんな介護スタッフたちの想いです。 ★研修回数　年84回！ 介護スタッフに対して、2020年度1年間で84回の研修を実施いたしました。ベネッセの介護では、知識や技術の向上に加え、さまざまな事例を肌で感じていただくために今後も継続的に行います。 ★平均介護度　2.19 サービスや地域によって異なりますが、ベネッセの介護全体の平均介護度は2.19です。

あなたにお願いしたいのは、ケアスタッフとして高齢者住宅のご入居者様の日常生活全般のケアです！ 具体的には、介護計画に基づき、起床・就寝介助、食事・入浴・排泄、移動・移乗・外出支援、居室の清掃や洗濯なども支援いただきます。お客様の平均要介護度は2～2.5です。アクティビティや委員会活動を担当いただくこともあります。 介護職として幅広いスキルが身につくのが学研の住宅型有料ホーム！ 自立度の高い方～重度ケアまで！ 学研なら「スタッフ」→「コーチ（育成担当）」→「リーダー」とキャリアパスが明確になっています。介護実務経験を積みながら年度ごとにステップアップが可能です。 学研独自の運営ガイドラインがあるのでサ高住が初めての方も安心してお仕事できます！ サ高住でスタッフとして悩むのは、住宅のケアはどこまで対応するのか？という点。ガイドラインには併設する訪問介護サービスと、住宅サービスをどう区分するのかが具体的に示されているので安心です！ 学研独自の豊富な研修体制！集合研修のほか、スマホやタブレットで受講できる映像研修が充実！ サ高住・有料・訪問介護・通所・グループホーム・・・などサービス別、職種別の専門職研修から、接遇・虐待防止、認知症ケア、医療知識、薬剤、介護記録、感染症、緊急時対応など主要なテーマを取り扱った研修まで幅広く学ぶ機会を用意しています。 学研版地域包括ケアに一緒に取り組みませんか？ 学研ココファンは「すべての人が心ゆたかに生きることを願い、今日の感動・満足・安心と明日への夢・希望を提供します」の企業理念の実現に向け、学研版地域包括ケアを推進しています。