福岡県 福岡市 中央区 営業 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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■業務内容： ガスタービンやディーゼル発電設備工事の提案営業、受発注先との納期・価格調整 ■業務詳細： ●エンドユーザー：役所（国の出先や地方自治体など）であったり、民間では病院や銀行、放送局、大規模商業施 設など。主な受注先は、ゼネコン・サブコンや大手機器メーカー等 ●主な仕入れ先：主要発電設備メーカー、工事協力会社 ●主な活動エリア：全国対応 ■働く環境： ●年間休日125日、基本土日祝休みです。 現場の状況により休日勤務有り、その場合は代休、休日出勤手当で補填します。 ●保有資格により最大6資格まで特技手当を支給します。 技術士：100,000円／月、1級施工管理技士（監理技術者）：10,000円／月、第1種電気工事士：5,000円／月等。 ■業界の状況： 原発再稼動の見通しが不透明なことや、異常気象に対する備えなど、非常用電源に対する意識は益々高まっています。 特に九州地区は自然災害が数多く発生し、活躍の機会が多く、非常用発電設備の重要度が再認識されつつあります。 そのような状況下において、ガスタービン発電設備の評価は高いものがあり、同社は川崎重工業株式会社の 代理店として、メーカーと協調し、お客様に満足いただける活動を目指しています。 ■同社について： ●電気技術を通じて社会に奉仕する技術商社。 コンサルティングから、設計／施工／メンテナンスまでをトータルサポート。 ●大手電機メーカーの販売代理店として60年以上の歴史ある企業。

主に都市中心部の企業や官公庁などの法人・職域マーケットを中心として、法人・個人それぞれのお客さまに対し、生命保険等を活用した総合的なコンサルティング活動等を行ないます。 担当するのは、職域などのすでにお付き合いのあるお客さまや、官公庁や大手企業の方が中心となるため、とても活動しやすい環境です。 【特徴】 みなさんには2024年4月に一斉に入社していただくため、ゼロから一緒にスタートできます。 入社後すぐの集合研修では他組織の同期と会社制度やマナーについて学びます。その後は初期研修期間があります。 現在保険の知識がない方でも安心して働けるよう、マナーや保険知識の習得等、しっかりと学んでいただきます。 お客さまとはどのように話せば良いのかも、ロールプレイングを通じて感覚を養うことができます。 【ポイント】 「目標が高いのでは」「大変な仕事なのでは」と不安な方もいらっしゃるかもしれませんが、一人ひとりのレベルにあわせて目標を設定しています。 「アフターフォロー」を大事にしているため、まずは担当のお客さまと信頼関係を築くことに集中してください。 同社は月給は、年間固定とし安定化する一方、賞与は年4回支給とし、短期的な頑張りも評価されるため安心です。 【職場の雰囲気】 「アットホームな雰囲気」「居心地が良い」と感じる職員が多いです。 「楽しく仕事に取り組む」「働き方を大事にする」という社風が根付いています。 家庭や家族のことなども、周りの先輩へ相談しやすいです。 【キャリアアップ】 法人・職域営業として活躍したのち、チームをまとめるグループリーダーのほか、育成トレーナー、総合職へキャリアアップすることも可能です。 ※各職務への任用には、入社後所定の期間を要するほか、所属長評価や営業成績など同社所定の条件があります。 求人票管理番号(採2301007ＭＹＲＡ)

【業務内容】 まだお取引のない企業への人材活用の提案営業、現在お取り引きいただいているクライアントのサポートやポスト拡大提案、派遣先で働く同社スタッフの就業サポートを行っていただきます。 同社のクライアントサービスは単なる人材派遣の営業ではなく、紹介事業や請負事業なども含めた広範囲での提案が可能なお仕事です。 【具体的には】 ●未取引企業への新規提案営業 既存のクライアントだけでの対応ではなく、多くの就業機会を創出するために、担当エリアの企業に定期的に訪問していただきます。 現在お取引のない企業からすぐにオーダーをいただくのは難しいことですが、定期的に人材ニーズのヒアリングや企業情報を確認することからはじまり、 ニーズが発生したときにすぐにご連絡いただけるような関係づくりをしていただきます。 ※人材業界の派遣において圧倒的な知名度を誇る同社だからこそ、比較的アポイントもとれ、営業がしやすい環境があります。 また、継続的に行動すると既存のクライアントが増え、安定的に売り上げをつくることが可能です。 ●既存クライアントのサポート クライアントへ定期的に電話や訪問をしていただき、スタッフの就業状況の確認のほか、増員補強・欠員補充など新たなニーズの確認と要望に合わせた提案をしていただきます。 クライアント目線に立ってタイミングを逃さずタイムリーなフォローをすることで、担当者との関係づくり（信頼関係）を強化していただくことからスタートします。 ●スタッフの就業サポート 就業されているスタッフの就業フォローも大切なお仕事です。 スタッフのお仕事スタート日に同行し、お仕事スタート後も定期的に訪問して、継続的なフォローを行います。 スタッフの中には、慣れない職場で緊張したり、戸惑いを感じる方、また仕事内容や労働時間で悩みを抱えている方もいらっしゃいます。 そんなスタッフに対し、丁寧なフォローをしていただきます。 話を聞いてあげたり、アドバイスをしたり、クライアントと交渉をしたり。 スタッフが安心して働くためのフォローも大切なお仕事です。 同社は人材派遣に限らず企業ニーズへの対応とスタッフへの就業機会の創出を行う人材総合サービスグループです。

土地オーナー個人、法人企業に対して、土地・建物の有効活用方法をご提案するお仕事をお任せいたします。 【業務詳細】 土地が持つポテンシャルを最大限引き出すためのノウハウが社内には蓄積されています。 同社はすべての建設をオリジナル設計で建設しております。 地域特性や、環境面、人口動態や家賃相場などのマーケティンデータ、さらには、オーナーの土地に対する想いなど、様々な要素を加味して、最適な事業収支計画、建築計画をご提案していただきます。 営業部だけで提案するのではなく、設計部、工事部など社内の専門各部署が協力して最良の建設計画を立案します。 【事業内容】 1917年の創業以来、約5000棟に及ぶ建物をお客様にご提供してきました。 建物の建設を通して研究・開発してきた技術は、今日の集合住宅・オフィスビルなどの多種多様な建物に活かされています。 【建設事業について】 集合住宅、オフィスビル、福祉施設、生産施設、物流施設、店舗建設、宿泊施設、研究施設、医療施設　ほか 【同社の特徴】 準大手グループの中核会社であり、創業100年を超える総合建設会社です。 グループ各社の強みを活かしながら業績拡大を継続。 本業である建設事業の成長性は高く、財務状態も安定しております。 【同社の魅力】 ●全国約5000棟の施工実績 ●マンションの入居率95%以上 ●自社設計施工比率90％以上でオリジナルの設計が可能

自社製品であるIoT監視カメラの提供ならびに運用支援をお任せします。 顧客訪問による監視カメラや通信機器の設置、ネットワークの設定を行い、事件の早期解決をサポートします。 また、ユーザーの声を反映させた製品の企画立案にも携わることができます。 【具体的には】 ■顧客のニーズに応じた自社製品の選定・組立 ■顧客訪問（九州） ■機材の提供・操作方法や仕組みの説明 ■製品の保守・運用サポート ●要望のヒアリング ●製品交換／遠隔操作によるサポート　など ■顧客のニーズを反映させた新製品の企画・立案 ※技術部門と連携して行います。 ■顧客訪問（全国各地） ●製品のデモンストレーションやプレゼンテーションの実施 ■国内外の展示会／見本市に出展・参加 ●情報収集・市場調査 【主なクライアント先】 警視庁、県警の捜査機関　など 【安心のサポート体制】 機材の扱いについて：マニュアル+約3ヵ月の研修期間 ※約３ヵ月の研修は新横浜本社で行います！（本社研修期間中の宿泊場所は会社で用意いたします） 【同社の優位性】 世界の防犯・監視カメラ市場がレッドオーシャン化する中、同社は参入障壁の高い捜査機関に特化しているため、圧倒的な地位を確立しています。

住宅会社など既存顧客への太陽光発電システムや蓄電池、自社製品のルート営業をお任せします。 【具体的には】 ●既存の取引先である住宅会社や販売代理店等へのルート営業およびサポート ●協力会社（施工会社、仕入先）との打ち合わせ、日程調整 ●案件、製品説明、問い合わせなどの顧客対応 ●工事前現場の調査・打ち合わせ ●見積・提案資料、収支計算資料、シミュレーション資料作成 【入社後の流れ】 まずは先輩社員と一緒に業務を行い、徐々に慣れていっていただきます。 研修期間のみ新規顧客の開拓を対応していただく可能性も御座います。 OJTにより先輩社員がしっかりと教えてくれるので、未経験でも安心して業務に励んでいただけるようサポートします。

■業務内容 通常業務は社内での電話・メール等のデスクワークが中心となります。 三菱電機株式会社長崎製作所の事業（非常用発電システム、大型映像表示システム、可動式ホーム柵）に 関する製品の購買窓口業務を行っていただきます。 ●顧客・仕入れ先の間に立った折衝・交渉業務（部品、消耗品の購入・納期管理・価格交渉等） 出張先は主に長崎県となりますが、頻度としては月1～2回程度となります。 （場合によっては1泊2日と宿泊を伴うケースもございます。） ■主な顧客 ●三菱電機株式会社長崎製作所、三菱電機プラントエンジニアリング株式会社他関係会社 ■主な仕入れ先 ●川崎重工業、三菱重工業、IHI原動機、ヤンマー他エンジンメーカー等となります。

主に都市中心部の企業や官公庁などの法人・職域マーケットを中心として、法人・個人それぞれのお客さまに対し、生命保険等を活用した総合的なコンサルティング活動等を行ないます。 【特徴】 みなさんには2024年10月に一斉に入社していただくため、ゼロから一緒にスタートできます。 入社後すぐの集合研修では他組織の同期と会社制度やマナーについて学びます。その後は初期研修期間があります。 現在保険の知識がない方でも安心して働けるよう、マナーや保険知識の習得等、しっかりと学んでいただきます。 お客さまとはどのように話せば良いのかも、ロールプレイングを通じて感覚を養うことができます。 【ポイント】 「目標が高いのでは」「大変な仕事なのでは」と不安な方もいらっしゃるかもしれませんが、一人ひとりのレベルにあわせて目標を設定しています。 「アフターフォロー」を大事にしているため、まずは担当のお客さまと信頼関係を築くことに集中してください。 同社は月給は、年間固定とし安定化する一方、賞与は年4回支給とし、短期的な頑張りも評価されるため安心です。 【職場の雰囲気】 「アットホームな雰囲気」「居心地が良い」と感じる職員が多いです。 「楽しく仕事に取り組む」「働き方を大事にする」という社風が根付いています。 家庭や家族のことなども、周りの先輩へ相談しやすいです。 【キャリアアップ】 法人・職域営業として活躍したのち、チームをまとめるグループリーダーのほか、育成トレーナー等へキャリアアップすることも可能です。 ※各職務への任用には、入社後所定の期間を要するほか、所属長評価や営業成績など同社所定の条件があります。 求人票管理番号（採2400053MYRA）

◆未取引企業への新規提案営業 ◆既存クライアントのサポート ◆スタッフの就業サポート 〇営業範囲は福岡市郊外エリアの新規・既存顧客（医療施設・介護施設）です。 〇業務は顧客からの求人獲得、人材の提案、派遣社員の契約更新、その他就業継続に関する対応を行います。 ◇業務詳細◇ 【1】新規顧客への提案営業 担当エリアの企業を定期的に訪問し、関係性づくりからスタートです。 お取引のない企業さまからオーダー（求人依頼）をいただくために定期的に人材ニーズのヒアリングを確認行い、ニーズが発生したときにご連絡いただけるよう、関係づくりの強化が中心です。 【2】既存顧客のサポート 担当するお客様へ定期的に電話や訪問を行い、派遣スタッフの就業状況の確認を随時行った上で、増員／欠員補充などの新しいニーズを確認。 ニーズに合わせた提案を行います。 【3】派遣スタッフさんの就業サポート 就業いただいているスタッフさんへのフォローを行います。 具体的には職場見学、初出勤日の同行、就業後の定期訪問など、継続的なフォローになります。 慣れない職場で緊張している方や、職場環境や人間関係で悩みを抱えている方に対して、話を聞いてあげたり、アドバイスをするなどが主なフォロー業務です。

■業務概要： 薬学生就活サイトや薬剤師向け情報サイトの運営、医療系人材紹介業などを行なっている同社にて人材コーディネーターとして、薬学生と薬剤師の就労・転職をサポートしていただきます。 薬剤師を探している薬局・法人と、薬学生や転職先を探す薬剤師を結びつけるお仕事です。 ■担当業務： ▽面談の実施 同社が運営している薬学生のための就職サイトおよび薬剤師のための就職・転職サイトに登録している求職者様と、 面談を実施。1週間に2回ほどのペースで求職者様とお会いし、本人の要望をヒアリングします。 ▽本人の意向に沿う病院・薬局を紹介 求職者様の希望条件を満たす病院・薬局のピックアップは別スタッフが担当します。 ▽職場見学と面接に同行 入職が決まれば以降のフォローも担っていただきます。 ■業務詳細： ※あなたの希望と適性に応じて、新卒または中途採用支援のどちらかをお任せ（入社した方の8割が中途採用支援を担当）。 ただ、中途採用支援の担当でも、時期により一時的に新卒採用支援側に回ることもあります。 ※事業エリアは全国のため、月に1～2回程度は出張ベースで遠方の求職者様に会いに行くこともあります。 担当件数：月15名前後です。 自分で業務スケジュールの管理をするため、働き方も裁量次第で変えられます。 ■入社後の教育体制： 座学を通して薬剤師業界の知識、求職者様の描くキャリアビジョンを学びます。 その後先輩の同行や、法人へのリサーチ業務などを行い、仕事のノウハウを習得いただきます。 独り立ちまで約3～4カ月です。その後も随時先輩がフォローするので、安心して業務を行えます。 ■仕事のやりがい： 求職者様の入職が決まり、求職者様にも紹介先の企業様双方に喜ばれたときは強いやりがいを感じます。 自分が役に立てたという実感が湧きます。

高等学校を訪問し、先生方から現場の課題やニーズをくみ取りつつ、同学園の新たな教育サービスやICTコンテンツを武器に提案を行うコンサルティング営業職を担当いただきます。 【高等学校側が抱える課題として・・・】 ●生徒1人ひとりに合う効果的な学習法を知りたい ●最新の大学入試情報や新課程への対応策を入手したい 【業務概要】 主な営業先は、これまで信頼関係を構築してきた高等学校を中心に行うルート営業となり、顧客先は担当エリアによって分けられています。 また、割合は低いですが、新規の高等学校への営業もあります。 ■具体的には・・・ ◎駿台の教育サービス（模擬試験・オンラインテスト、高校向けのICT商材販売、入試情報講演会など）のご提案を行い、高等学校の課題解決のサポートを行う ◎高等学校を卒業して駿台に在籍している高卒生（浪人生）の状況を報告する ◎高等学校の先生と信頼関係を構築し、駿台の存在をより認知いただく生徒募集・広報活動を行う ※キャリアを積まれると、駿台だからこそ提供できる入試情報やデータ、駿台のコーチングノウハウを用いた講演会（高等学校の生徒対象、保護者対象、教員対象研修等）を実施することもあります。 ■主な仕事の流れ 出勤→各学校へアポを取得→学校訪問に向けて資料準備→アポが取得できた学校へ外回り→帰宅といった流れになります。 進路主事や学年主任、教頭先生等がメインになりますが、その他の先生方ともやり取りがあります。

【業務内容】 ■パッケージシステム提案（既設・新規） ■パッケージシステム インストラクター業務 ■パッケージシステム 問合せ対応 ■システム／機器障害対応 ■納品機器セットアップ ■納品機器現地設置 【取り扱い商材】 ■保険薬局システム 調剤Melphin／DUO ┗レセプト管理だけでなく、さまざまな薬局業務をトータルで支援するサービスです。 【入社後の流れ】 先輩社員との同行など、OJTを通して徐々に業務をキャッチアップしていきます。 中途入社での受け入れも多く、別業界から入社し活躍している社員も多数在籍しています。 充実した研修体制や人材育成のためのノウハウがあるので、安心して知識・スキルを習得していける環境です。 【業務のポイント】 ITに関する専門知識が必要となる部門です。 入社後も継続的に勉強を続け、知識のアップデートを行なっていく必要があります。 ネットワークやIT関連の知識・知見をお持ちの方、調剤薬局でのご経験をお持ちの方は、 比較的早期ご活躍いただける環境があります。

■新築分譲マンションのモデルルーム案内スタッフ マンションギャラリーに待機し、ご来場者に商品の説明と、モデルルームのご案内をいたします。 ご来場されたお客様から、現在のお住まいに関する悩みや、希望などをお聞きします。 実際にモデルルーム内をご案内し、新築マンションについて様々なご説明を行います。 希望があれば、住宅ローンなどの資金計画についてもアドバイスをいたします。　 ※不特定多数の電話営業や飛び込み営業などはありません。　 【具体的には 】 来場したお客様へ新築マンションのモデルルームの内装や設備等をご案内。 お客様に気にっていただければ販売手続きからお引き渡しまで担当します。 《楽しい地域散策も業務の一環》 周辺エリアの地元で人気のレストランに食べに行ったり、 買い物施設や穴場などを楽しくリサーチするのも魅力の一つです！ 【正当・平等を何より大切にしています!】 マンションギャラリーにお越しいただいた方へのご案内は役職などに関係なく、順番で行っている同社。 所属現場のチームそれぞれで目標を達成すればインセンティブを支給し、 ご担当するマンションで当たり外れの無いように調整いたします。 ※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。 年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

マンション売買におけるオーナーと購入・運用を検討しているお客様のマッチングをお任せします。 【具体的には】 ■物件仕入れ ●顧客／業者からの紹介による物件の仕入れ （電話営業／DMの反響／インターネットからの査定依頼） ■物件情報の登録・公開 ●インターネット広告の打ち出し ●公開準備 ■購入希望者への提案／商談 ●お客様対応 ●物件資料の送付 ●商談内容の記録 ●購入のお申し込み ■決済／引き渡し準備 ●契約書類の作成 ●入出金の依頼／管理 ●（決済完了後）決算金の計算 ●物件引き渡し 【仕事の流れ】 （1）売りたい不動産を仕入れる情報を集める。 （2）集めた情報をもとに不動産を仕入れる。 （3）物件を調査し、広告を企画する。 （4）交渉の中で、売買価格のすり合わせをする。 （5）売買契約書を作成する。 （6）ローンの申し込みをする。 （7）決済し所有権を移転する。 「投資用にふさわしい物件を見つけてきて、物件所有者と投資用としての売買契約を結び、投資用不動産を投資家の方にご案内し、売買のご契約をいただく」ということ。 この一連の仕事を一人で担当するため覚えることは多いのですが、その分、市場価値の高い人材に成長できます。 【お仕事の特徴・やりがい】 ■独自のデータベース ●社内の専門部署で開発 ●リアルタイム更新 ●不動産のプロ視点でデータが集約 ●商談でリアルに使える情報をスピーディに取得可能 ●契約時に必要な項目のフォローあり ■商談は電話・オンライン中心 ●効率よく多くのお客様と接点を持つことが可能 ●スピード感をもってスキルを磨くことができる 【安心のサポート体制】 入社後直後：コンプライアンス研修、営業研修（不動産用語・基礎知識） ～入社3日：経営理念研修、営業研修（取引の流れ・システムの使い方） 4日目以降：営業研修（電話営業の基本） 研修終了後：OJT中心 【成長のための各種サポート】 ●先輩による仕事の進め方やノウハウ共有（随時） ●知識習得のための社内勉強会・外部セミナー（随時） ●物件・顧客データベースの全員への開放 蓄積してきたノウハウを全員に共有しています。

日本のモノづくり企業とそれを支えるエンジニアをマッチングさせるお仕事です。 【あなたのミッション】 日本を代表するメーカーの人材課題を解決するため、同社のプロフェッショナルエンジニアを派遣し、モノづくりをサポートします。 【具体的な仕事内容】 ●人材の企画・提案 業界を代表する大手メーカー等がお客様です。 お客様の課題を解決する為、エンジニアの活用法やアウトソースの有効利用法を提案します。 顧客の目指すビジョンや目標を成功へと導くために現場で活躍できるのはどんな人材が良いのかを考え、提案します。 ●エンジニアのフォロー 企業とエンジニアを結びつけて終わりではなく、エンジニアが長期的に現場で活躍できる環境を作るため、コンサルタント自ら定期的にエンジニアを訪問してフォローを行って頂きます。 ※技術の知識は入社後の研修で学べます。文系の方も安心です。 【仕事の流れ】 まずは人材を求める企業を開拓し、いつまでに、どんなスキルを持つ人材が、何人必要か、などをヒアリングしていきます。 その情報を求職者の希望条件などと照らし合わせ、該当する人に案件を紹介していただき、働きたいという意思を確認し、企業での就業へと進めていきます。 【入社後身に付くスキル】 ●提案力 ●キャリアプラン形成力 【同社の魅力】 ●昇進スピード：年齢・経験を問わず実力を評価する風土で、新事業所、新事業のリーダーなど、高いポストと給与も狙えます。また、広島と東京は入社2年目の社員が拠点長に抜擢されています。 ●幅広いキャリアパス：エリア責任者等、上へのキャリアパスもそうですが、人事や海外事業部等手を挙げるとチャレンジできる環境です。 ●評価体制：昇給は年1度ですが、役職やポジションの改定は毎週実施しております。 ＜＜未経験者歓迎。研修制度が充実しています。＞＞ ●教育専門の部署「リサーチ部」を新設 入社後1～2週間は、テレビ電話やWebテストを通して、法律・業界・専門用語など各カリキュラムに沿って学んでいただきます。 知識をきちんと定着させてから現場でのOJTがスタートとなるため、未経験でも安心してお仕事いただけます。 ●メンター制度を導入 先輩社員がマンツーマンで成長を支援する「メンター制度」も導入。専属メンターがいる安心感の中、成長していけます。

法人顧客への提案／印刷物やWEBツールなどの企画立案・提案。 多彩な商品を取り扱うことができるため、経験や得意分野を活かした提案が可能です！ ▼【気分は、会社の広報担当？！】 Q.「ホテルのイベントを開催するけど、どう盛り上げたらいいかな？」 A.「展示ポスターと、今回は告知動画を作ってみませんか？」 Q.「会社パンフレットとセットで、HPも作成したい…。」 A.「デザインコンセプトを統一しましょう！…もちろん印刷物・HP制作も私たちにお任せください！」 上記はほんの一例。 幅広い制作物の中から、お客様の課題解決に必要な提案を行うのが、同社の営業のお仕事です。 既に取引のあるお客様への対応をメインに、制作物・プロモーションの企画からデザインの提案、進捗管理まで、幅広くご活躍ください。 他社とは違うやりがいを感じることができます 同社の営業業務は、提案から実際の制作物の作成・進捗管理までを一貫して担当する”クリエイティブ要素”も多い仕事です。 お客様と一緒に広告を作り上げられることは、営業としての大きなやりがいになることはもちろん、自身のアイデアや企画がカタチになる瞬間の喜びを、ぜひあなたに実感していただきたいと思います。 本当に期待を込めたポジションです！…だからこそ、無理だけはしないでください。 同社は完全週休2日制で年間休日は120日以上。 …あなたのこれから長きにわたるキャリアを応援する、好環境も整えています。 ※各種働き方改革も推進中です

【具体的な業務内容】 ■案件獲得 ●クライアントに対する営業電話・メール・訪問 ●クライアントからの案件のヒアリング ●案件情報と人材情報のマッチング ※まずはルート営業として、既存顧客の対応からお任せします。ゆくゆくは新規開拓をお任せする場合もあります。 ■契約対応 ●契約内容の確認 ●契約書の作成 ■就業中のエンジニアのマネジメント ●就業中の同社エンジニアとの定期的な面談 ●取引先企業への相談・折衝・調整、契約更新対応 等 【働きがい】 目標はありますが、個人ノルマはございません。 また飛び込み営業も一切ございません。 支社ごとの目標になるため、個人で細かく数字を追いかけることは無く、営業職未経験でもご自身のペースで働いていただけます！ 【業務内容の変更範囲】 ■雇い入れ時　営業職 ■変更の範囲　同社のすべての業務

校舎運営に関わる教務、営業、広報、入校説明会やセミナー等のイベント企画、事務などの幅広い業務を担当いただきます（授業は無し）。 【具体的な仕事内容について】 ●生徒が入校するまで 入校のご案内をする対象は、入校を考えて予備校に相談に来られた高校生や既卒生とその保護者の方です。 保護者の方の大半はお医者様や歯医者様。医師である親の姿を見て「自分も地域や社会に貢献できる医者になりたい」という気持ちは強いのに、その実現の厳しさを感じて相談に来られる方が多くいらっしゃいます。 そのような方々の相談にのりながら、必要な時期での入校を案内します。繁忙期の2～4月は入校説明会を週に1回開催。 イベント集客や問い合わせからの反響営業など、「数字を追う仕事」も担います。入校していただくことで、医師になる夢の実現の第一歩となります。 ●生徒が合格するまで 担任または副担任として複数名（10名程度）の生徒を持ち、月に1度の生徒面談や学期に1度の保護者面談を実施します。 担当した生徒が立派な医師として活躍できるよう、相手を思いやる心やコミュニケーション能力を育てることも大切な仕事になります。 日々の勉強や生活についてのアドバイスはもちろん、模試等の結果や講師からのヒアリング情報をもとに受験校選びなどに関するアドバイスも行います。 その他、校舎整備に関する業務や、カリキュラムの作成、時間割作成なども行います。 担当の生徒から「医学部に合格しました」の報告。毎年、感動がある仕事です。 ＜＜未経験からOK。安心して就業いただけます＞＞ まずは2日ほどかけて、医学部マーケットやカリキュラム作成法などの基礎知識を習得していただき、仕組みの理解を図っていただきます。 その後約半年間、先輩と一緒に業務を行い（生徒面談、各生徒に合わせたカリキュラムコーディネート等）、業務習得を図っていただきます。 【同社について】 ●主体的に考え、行動し、仕事を作っていく風土 同社では「スピード」と「自主性」を大事にしています。過去のやり方にこだわらず、より良くする為にはどうしたらよいかを常に考え、スピード感を持って新しいことに挑戦できる環境があります。 ●異業種からの転職率が68.1％。未経験の方がほとんどのため安心です。 ●男女比 5：5（女性の統括校舎長、校舎長も在籍。産休取得率100%、復帰率90.4%）

◎希望と適性を考慮して【賃貸管理】【賃貸仲介】いずれかの業務をお任せ。★宅建保持者には資格手当2万円を毎月支給！★業界高水準の待遇面に注目 賃貸管理 入居・退居手続き 入居者からの問い合わせ対応 物件の点検・メンテナンス オーナー対応　など ★1人の担当者がオーナーの専任となる専任担当制ですので、オーナーからの信頼を深めながら業務に取り組むことができます。 賃貸仲介 物件紹介・物件案内 申込の受付・契約周辺業務 物件情報の登録 見込み客へのフォロー業務 募集物件の現地確認　など ★当社の入居率は97％！入居者はファミリー層が多く定住率も◎ ▼《経験をお持ちの方も、きちんと指導を行います！》 当社は経験者であっても、1~2ヶ月程度は先輩同行期間を設け、丁寧なOJT研修を行います。「経験者ならできて当然でしょう？」なんてこと一切なし！職場は風通しもよく和やかな雰囲気で、あなたもすぐに馴染んで活躍できるはずです。 ★中途入社の社員も多数活躍中！入社後のキャリアUPも応援したいと思います！ 【上村建設グループ】地域で圧倒的な知名度 おかげ様で、当社の売上は右肩上がりに拡大中！九州トップクラスの顧客＆管理戸数を誇り、お仕事も安定していることが大きな特徴です。 福岡を中心に事業展開を行う当社では、転居を伴う転勤なし！借上社宅制度等も充実しています。大きな組織で働きながら、地域密着型で安心感をもって働ける職場環境です。 【働きやすさも自慢！】お休み・残業のメリハリも充分 有給取得日数も多く、2023年度の年間平均有給取得日数16.70日にものぼります。残業も少なくメリハリある環境で働けるため、ワークライフバランスもバッチリ！ 「やりがいある仕事に挑戦しながら、家族との時間も大切にしたい」「キャリアUPのための時間も確保したい」という方にピッタリの職場環境です。 応募方法 □■『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください■□ 『マイナビ転職』の応募フォームより、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ※応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンよりご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役 上村 英輔 事業内容 1． 宅地建物取引業 2． 不動産の貸付および管理 3． マンション管理業 4． 不動産鑑定業 5． ビル清掃業務 6． 損害保険代理業 7． 建築設計施工およびリフォーム工事 8． 有価証券の保有および運用 9． 総務、経理事務の代行 10．生命保険の募集に関する業務 11．前各号に付帯関連する一切の業務 宅地建物取引業　福岡県知事(6)13400号 賃貸住宅管理業　国土交通大臣(02)002228号 マンション管理業　国土交通大臣(2)94221号 不動産鑑定業　福岡県知事（1）333号 本社所在地 福岡市博多区住吉4丁目3番2号

＜ 裁量大きく活躍！定時後は社用携帯OFF ＞既存顧客への新刊書籍等の提案・改正ページのメンテナンス業務からSTART！その後は営業専任の業務へ！ ■入社2〜3年間／営業課…定期訪問がメイン 法律書籍の改正ページのメンテナンス業務や 自社出版書籍の提案をします！ ※担当エリアの既存顧客のみ 　▼ ■その後／リーガルソリューション課(以下“LS課”) or 直販課…営業活動がメイン 既存や新規顧客へ自社商品を提案販売します。 ※希望や適性を考慮し配属 ▼ 選べるキャリア（LS課・直販課について） □LS課…オンライン媒体 □直販課…書籍・オンライン媒体 課によって提案する商材が異なります。 ※官公庁や一般企業、新しく開業した 　税理士・弁護士への営業が中心 ※ほぼ直行直帰＆リモートワーク ★管理職へのキャリアUPも可 実績だけでなく過程や向き合う姿勢まで評価し、 理想のキャリアを支援します！ ★自己成長 × 大きなやりがい 幅広いサービス展開で顧客ニーズに柔軟に対応。 士業をはじめ"その道のプロ"と仕事をともにする 機会も多いため専門知識も磨かれます！ あらゆる面で自己成長を実感しながら、 人の役に立つという大きなやりがいを得られる 仕事なので、自分を誇れること間違いなし。 長期的なキャリアも描きやすいフィールドです。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください！ 『この求人に応募する』ボタンから、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は、厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 ご質問はお気軽に！ 応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンからご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　河合 誠一郎 事業内容 ◆クラウド型法律コンテンツの開発と販売 ◆デジタル商品の開発と販売 ◆法律関係実務図書の発行 ◆各種情報機器による法令その他文化的情報の提供・販売 ◆各種印刷物の制作 【主な取引先】 ・官公庁 ・企業全般 ・各種団体 ・弁護士 ・公認会計士 ・税理士 ・司法書士 ・建築士 ・各種有資格者　他 本社所在地 ◆本社総轄本部／愛知県名古屋市中区栄1-23-20

◆◆自社システムの提案営業◆◆お客様と会社を繋ぐ架け橋として、ご活躍ください♪残業も月平均21,5時間と好環境♪ 自社で取り扱うシステムの提案をお任せします♪ クライアントの抱える課題や問題点を解決へと導くため、 ニーズに合わせた提案を行っていただきます。 ★お客様は公的機関から民間企業まで様々です。 　 幅広い業界・規模感に向き合うことができます。 ★また社長表彰など、成果を出した方を讃える文化も有！ 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長 　加藤 健 事業内容 ソフトウェア開発サービス ハードウェア販売・保守サービス ドローン活用支援サービス AI・IoT活用支援サービス 本社所在地 〒870-0037 大分県大分市東春日町17-57

【WEB広告やTVCM、ラジオCM、新聞/雑誌など、形は多彩】広告を通じてお客様の悩みを解決★19時には全員退社★毎月インセンティブ支給★シエスタ制度有 【主な流れは？】 ▼ヒアリング └お客様とコミュニケーションを取りながら「困りごと」を引き出しましょう！ 　徐々に信頼関係を築いてください。 ▼対面打ち合わせ └ヒアリング内容をもとに提案を実施。先輩社員も同行します！ ▼受注後は―― └社内のマーケターやクリエイターと打ち合わせ⇒納品へ ＼成長したい！に応える／充実の研修やインセンティブ ▼給与アップも目指せる 目標達成のインセンティブとして、月14.5万円支給された先輩も。 さらに主任になれば月給は2〜3万円UP！ 未経験から1年目で主任になった人もいますよ。 ▼充実の研修や検定合格サポート ・海外研修など体験型研修 ・経営学検定・メンタルヘルス検定などの受験サポートあり 安心して長く働ける！充実した職場環境 ◎年間休日は125日（土日祝） ◎19時には全員が完全退社 ◎直行直帰可 ◎シエスタ制度を導入 　┗昼間3時間私用で抜けてOK！美容室などに行く人も ◎時短勤務等に対応可能 ◎リフレッシュ休暇（上限2万円まで旅費負担） ◎育休復帰率100％ など、オンとオフのメリハリをつけて働きたい方にぴったりの環境です。 応募方法 『マイナビ転職』の応募フォームをご利用下さい。 この求人に応募するボタンより、 必要事項を入力し、送信して下さい。 ※ご応募についての秘密は、厳守致します。 ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 □■ ご質問はお気軽に ■□ ※応募に関するお問い合わせがございましたら、 企業に質問するよりご質問下さい。 会社情報 代表者 代表取締役社長 石川 和則 事業内容 広告代理店事業 ◆総合広告事業部◆ さまざまな業種や業界のブランディングやプロモーション提案を行います。例えば、飲食店の集客アップや企業の新製品の認知度向上など、クライアントの課題や目標をしっかりと理解し、単にクライアントが望むものを提供するのではなく、ターゲット市場に合わせたマーケティング戦略の策定や、効果的なメディアプランニングなどを通じて、クライアントのビジネス成功をサポートします。 ◆観光広告事業部(国内観光・インバウンド)◆ 国内観光をはじめ、韓国・台湾・香港・タイなど、外国人観光客へ向けたプロモーション提案も行っています。 インバウンド市場はコロナ禍からの復活を経て成長し続けており、日本の魅力を世界へ発信していくお仕事です。 ★ふくおか「働き方改革」推進企業 本社所在地 福岡県福岡市中央区天神4-6-7 JRE天神クリスタルビル7F

【ノルマ・テレアポ無】紹介顧客・既存顧客を中心に事業用不動産の仲介を行います。先輩社員が指導するため、業界未経験も始められる環境です。 法人向け不動産仲介営業をお任せします。 事業用不動産の仲介業務（物件調査、顧客対応等） 主に紹介顧客・既存顧客が対象です。新規営業の場合は、当社と繋がりのある金融機関から紹介されたお客様への提案営業となるため、テレアポ・飛び込み等は発生しません。基本的に紹介顧客・既存営業に比重を置いています。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　古江 寿則 事業内容 損害保険代理業 生命保険募集代理店 不動産売買仲介業 不動産賃貸事業 駐車場業及び各種提携事業 本社所在地 福岡県福岡市中央区大名2丁目2番26号

カーショップやホームセンターへカストロールオイル（自動車用エンジンオイル、ATF等）のルート営業。状況によって新規顧客向け営業も発生します。 ■社内コンプライアンスやHSSE(衛生/安全/セキュリティ/環境の略)の順守 ■年間セールスプランの策定 ■担当エリアの年間売上目標の達成 ■インストアシェア拡大のため、顧客との関係構築 ■新製品やサービスの提案 マーケティング、カスタマーサポート（CSU)、 その他部門と連携しながらご活躍いただきます。 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　平川 雅規 事業内容 日本における自動車用潤滑油の企画・開発・製造・輸入・販売 本社所在地 東京都品川区大崎一丁目11番2号 ゲートシティ大崎イーストタワー20階

水産物の輸入や国内販売を行う部門で【圧倒的なブランド力】の自社輸入品や国内で買い付けた商品を既存顧客の問屋や市場へ提案・販売する営業職 国内外から厳選したエビ・カニ・魚などをメーカーから独自に買付け お得意様へ提案・販売を ＜仕事内容＞ ・顧客からの注文の処理（電話・FAXなど） ・商品についての問い合わせの対応 ・商品の買い付け ・顧客への商品提案や情報交換など ※外回りが約３割、 　社内での業務が約７割ほどです。 国内外から独自に買い付ける水産物を提案 当社が扱うのは、 エビ・カニ・魚・貝・魚卵や 加工品などの水産物全般。 国内はもちろん、 インドネシアをはじめとする東南アジア、 カナダ、オランダなど世界各国からの 輸入ルートを持っており、 幅広い種類の水産物を提案・販売できることが 当社の大きな強みです。 応募方法 ◇◆『マイナビ転職』の応募フォームをご利用ください◆◇ 『この求人に応募する』ボタンから、必要事項を入力し、送信してください。 ※ご応募についての秘密は厳守いたします ※ご応募いただく個人情報は、採用業務にのみ利用し、 　他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ◇◆ご質問はお気軽に！◆◇ 応募に関するお問い合わせ等は、『企業に質問する』ボタンからご質問ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　伊藤　晴彦 事業内容 水産物の買付、加工、卸売業 冷蔵倉庫業 本社所在地 東京都江東区豊洲六丁目6番3号　豊洲市場内