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香川県 高松市 その他(営業) 退職金ありの求人情報・お仕事一覧

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(未経験歓迎/転勤なし)貴金属の法人営業、配送業務|月平均残業2時間/年間休日125日【香川県】

【職務内容】 歯科医院や歯科技工所への営業(既存8割・新規2割)をお任せします。 【具体的には】 歯医者等で治療の際に使用する被せ物や詰め物には、金、銀、プラチナ、パラジウムといった貴金属が含まれており、当社がそれら貴重な金属類を回収・分析・加工します。この際の配送や営業業務をお任せします。 ☆工業・医療・芸術等の分野で、再利用の価値が生まれます。貴重な資源のリサイクルが、世界の環境保全に繋がっています。 【主な仕事の流れ】 入社後は先輩から引き継いだ既存のお客様を訪問します。(慣れてきたら、他の歯科医院や歯科技工所のニーズも伺っていきます) ⇒お客様との会話を重ねて信頼関係を築いていきます。 ⇒お客様から歯科材料や産業廃棄物を回収します。(歯型を取る石膏・注射針・手袋等) ⇒自社工場に、歯科材料に含まれる貴金属資源の含有量の分析を依頼し再利用に繋げます。(自社とパートナー企業で産業廃棄物を処分) ⇒貴金属を再利用できる状態になったら、お客様に販売します。 個々の頑張りや成果はしっかりと評価される社風です。中途入社3年目で「営業所長に抜擢」された例もあるほどで、社員の様々な貢献への評価がバランスよく取れております! 【働き方】 ■休日  :土日祝休み ■年間休日:125日(2023年度実績) ■残業時間:平均2時間/月 ■転勤  :なし ■賞与  :年2回(5.18ヶ月 2022年実績) 【教育体制】 ■座学    :入社後、まずは座学で当社の業務の基本や業界の仕組みなどを学んでいきます。 ■工場研修  :その後、工場研修を行ない「貴金属資源の分析」の基本を学びます。この研修は、お客様と話す内容が深まり、営業スキルにも繋がる大切な研修です。 ■営業同行研修:それらを学んだ上で先輩に同行し、営業の基本を学びます。3カ月程は、同行しながら「お客様との関係性の築き方」「提案の仕方」などを学んでください。 ※面倒見のいい先輩ばかりなので、早く仕事を覚えられます。同行研修を終えたら、先輩の顧客を引き継ぎ独り立ちして頂きます。もちろん独り立ちしてからも、分からないことは何でも相談してください!心配は全く不要です。 事業内容・業種 総合化学

相田化学工業株式会社

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香川県 高松市 その他(営業)の求人情報・お仕事一覧

代理店サポート|22卒歓迎!充実の福利厚生(住宅手当、転勤手当等)!リモート可|【香川】

【業務内容】 代理店を様々な側面からサポートする業務です。仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。 (具体的には) ・業務計画等の策定、管理 ・代理店の教育、指導、管理 ・販売チャネルの開拓、開発 ・団体、お客様への対応 ・募集管理業務 ・担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施 ・保険契約事務に関する各種業務 ※参考サイト:https://aflac-fresh.jp/works/sales/ 【すみ分けと担当代理店数】 代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する法人代理店営業と、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する個人代理店営業、金融機関等を担当する金融機関代理店営業に分けられます。ご本人の希望や適性をみて、担当代理店を決定します。また担当代理店数は配属される営業部・支社により異なりますが、企業系列をメインに担当する営業部であれば、営業社員一人当たり10社程度、独立系・個人系をメインに担当する支社であれば、営業社員一人当たり20~30社程度です。 【目標】 担当代理店の年間を通じた売り上げに相当するAPについて、目標を設定します。目標規模は配属される営業部・支社により異なり、担当する代理店に応じて目標が設定されます。また、AP目標以外にもKPIとなるプロセス目標もあり、AP目標を達成するための管理指標も存在します。なお、生命保険を直接販売することに対する目標は設定されません。 事業内容・業種 保険会社(生命保険・損害保険)

アフラック生命保険株式会社

【香川・高松市】 医療機器の法人営業/第2新卒・営業未経験可/業界トップ級のシェア/年間休日120日

■職務概要 調剤薬局やドラッグストアに対し、主力製品である「全自動調剤分包機」や「リアルタイム薬品管理装置」などの、調剤IoT機器を販売いただきます。 ・提案資料作成 ・顧客要望のヒアリング、製品提案 ・見積もり作成 ・製品導入後の定期的なアフターフォロー ・新規訪問 (全体の約1~2割です。) 同社は最新のIoT技術に注力しており、これまで人の手でアナログに行われていた薬剤管理を、全自動で管理、調整、計測、分包まで対応可能にしました。 同社の製品やシステムが、24時間止めてはならない医療現場の安心安全や、医療従事者の負担軽減に大きく貢献しています。 事業内容・業種 その他(医療/介護サービス)

株式会社トーショー

プリセールス・SE(セールスエンジニア)|【香川県】

【仕事内容】 アカウント営業担当者と共に、お客様から直接ヒアリングした内容をもとに要件を確立し、提案~商談クローズまでを担当して頂きます。 受注後はプロジェクトリーダとして、パートナー企業からの協力を得ながら予算・納期・品質が満たされているかを管理し、サービスインへと導きます。 【具体的には】 1.お仕事の流れ ■商談(ヒアリング~提案設計~提案)  └要件定義、提案書 等  └商談は訪問とweb、対面訪問は週約2~3回程度。社内仕事の割合は全体の7~8割ほどです。 ■受注案件の構築:プロジェクトリーダーとして案件管理  └基本・詳細設計書、導入計画書 等 ■納品後、お客様に利用感等をお聞きし、更なる顧客貢献のためのヒアリングをして頂きます。 2.お任せする分野 ■ネットワーク・サーバーを主としたICTインフラ系  └KDDIネットワークサービス(イントラネット・インターネット)  └クラウドサービス(AWS/Azure/KDDIクラウドサービス)  └セキュリティサービス(SASE/SWG/EDR等)  └ネットワーク機器・ライセンスなど上記に付随するソリューション提供 事業内容・業種 専門商社

KDDIまとめてオフィス株式会社

【高松/職種未経験歓迎】医療機器の法人営業◆専門知識×営業スキルを身に着ける/業界トップ級のシェア

■業務内容: 調剤薬局やドラッグストアに対し、主力製品である「全自動調剤分包機」や「リアルタイム薬品管理装置」などの、調剤IoT機器を販売します。 ・顧客要望のヒアリング、製品提案、資料作成 ・見積もり作成 ・製品導入後の定期的なアフターフォロー ※既存訪問:新規訪問=8:2程度 事業内容・業種 その他(医療/介護サービス)

株式会社トーショー

【高松】法人営業(第二新卒歓迎)

【仕事内容】 ■病院や介護施設に対して、アメニティサービスを利用いただくための営業活動を行っていただきます。 【詳細情報】 アメニティサービスは、以下のような流れで商品提供致します。 1.病院や介護施設に対して、アメニティサービス利用の契約を取得 2.病院・介護施設のご利用者様に対して、病院や介護施設の従事者様からサポートシステム・申し込みの説明 3.申し込み内容を基に、対象となる入院セットの提供 4.ご利用者様に直接ご請求 【拠点ごとの営業スタイルの違い】 ●首都圏の場合:既存お付き合いのある病院・介護施設様のサポートや追加提案を主として営業していただきます。 ●その他の地域:シェア拡大を図っている段階ですので、基本的には新規開拓が主となります。 ※配属後、各営業に対して1台の社用車をお渡し。皆様の自宅付近に駐車場をレンタルします。(会社支給)基本的には、営業先に直行していただきます。 ※個人に対する数字ノルマはありません。各拠点に与えられる予算達成に向けて、所長と相談しながら進めていきます。 【「ありがとう」と感謝される業務です。】 サービスをご利用頂く患者様やご家族からは、常に新しいアメニティグッズを利用でき、さわやかな気持ちで入院中を過ごせました。とお言葉や、お手紙を頂くこともあります。頂いた感謝の言葉は各営業に見える形でお知らせしております。また、看護婦の方からも、着替えを持ってきて欲しい、等の連絡が不要になり、業務負荷が下がったとの理由により、感謝頂けます。 事業内容・業種 その他(医療/介護サービス)

株式会社アメニティ

【高松】福祉用具のフィッティングスタッフ~在宅介護ニーズ増による安定事業/業界トップクラスの成長率

■レンタルサービスというビジネススキームであり、顧客と長くお付き合いをすることができ、福祉用具を通して日本の超高齢社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です! ■レンタルの福祉用具の配達・調整・説明 【具体的には】 <配達>福祉用具をご自宅へ配達、実際使用されるお部屋へ設置。 <調整>手すり・歩行器の高さなど、使いやすいよう調整。 <説明>実際に使って見せるなどして、ご利用者・ご家族が安心して使っていただけるよう丁寧に使用方法・注意事項をご説明します。 ‐拠点営業所の倉庫からワンボックス車(AT車)に載せて配達 ‐訪問件数は1日5~8件、1件30分~1時間程 【取扱商品】 介護ベッド、車いす、歩行器などの福祉用具 ※30kgを超える商品もあり、重い商品は日程を調整して2名で届けます。 ■備考: 高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、同社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。 レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。 ■キャリアパス ご本人の希望・意欲に応じて、大きく3つのポジションがあります。 (ずっとフィッティングスタッフがいい、という方ももちろん歓迎) 【1】顧客対応職 福祉用具の相談・選定がメインのお仕事。 【2】リーダー職 配送・アドバイザーチームのリーダー。配送予定の調整や、新人メンバーの育成を担当。 【3】営業職 ケアマネジャーへの提案を通して利用者さまをご紹介いただき、福祉用具の選定を行います。 【年収例】 330万円/25歳・入社3年目       360万~380万円/25歳・入社3年目(顧客対応職へポジションチェンジ)       380万~400万円/28歳/入社6年目(顧客対応職) 事業内容・業種 その他(医療/介護サービス)

株式会社ヤマシタ

セールスエンジニア|【香川県】

【仕事内容】 アカウント営業担当者と共に、顧客から直接ヒアリングした内容から要件を確立し、提案から受注、構築までを担当して頂きます。 音声の技術的な担当分野は電話、クラウド、インターネットなどの予定です。 受注後はプロジェクトリーダとして、パートナー(KDDIやIT企業)からの協力を得ながら、予算・納期・品質が満たされているかを管理し、サービスインへと導きます。 なお、音声SEとしてご入社後すぐは電話の知見を深めていただく予定です。 ※ご経験された分野によってお任せする業務は変動する場合がございます。 【仕事の流れ】 ■商談(ヒアリング~提案設計~提案)  └要件定義、提案書 等  └商談は訪問とweb、対面訪問は週約2~3回程度。社内仕事の割合は全体の7~8割ほどです。 ■受注案件の構築:プロジェクトリーダーとして案件管理  └基本・詳細設計書、導入計画書 等 ■納品後、お客様に利用感等をお聞きし、更なる顧客貢献のためのヒアリングをして頂きます。 【お任せする分野】 ■電話・ソリューション(周辺機器) └レガシー(電話線) └IP電話/PBX └クラウドPBX(Microsoft Teams,Zoom,Cisco webexなど) 【ご入社後のサポート体制について】 入社後3か月は研修期間の予定となります。ご経験値が無い方も独り立ちに向けて技術的な知識習得をしていただく予定です。 ■座学での2週間の本社研修後、拠点配属 ■チームリーダーやグループリーダー、部長のフォロー体制の下、OJTを実施いたします └定期的に上長やチームリーダーとの1to1を実施 ■社内勉強会を実施 ■研修ビデオがあり自由に閲覧できます ■約200種類の資格が取得補助金対象です ■メンバーが困難に直面した時は、組織やチームとして「一緒になんとかしよう!」というスタンスです ■情報セキュリティに強い組織を目指しています 【チームについて】 プロジェクト営業本部ビジネスソリューション部配属となります。50代中心のスタッフが活躍しておりベテランから技術を学ぶこともできます。 本部署は、プロダクト営業部隊として、営業部門の営業活動サポート、及びプロジェクト型案件の構築を行う専任部隊です。 事業内容・業種 専門商社

KDDIまとめてオフィス株式会社

(高松支店) 信用調査・企業コンサルティング【初任地選択可】【転勤有無選択可】【未経験者歓迎】

【業務概要】 ■業務領域は大きく分けて二つです。クライアントからの依頼に基づく「企業信用調査」と、訪問企業に対する「提案営業」です。 ※飛び込みや新規テレアポはありません 【業務詳細】 ■クライアントからの依頼に基づく中小・零細企業の信用調査をお任せします。 「企業信用調査」 ▼≪事前準備≫ 調査依頼の事前準備として対象企業のHP、商業登記や不動産登記など、入手できる外部資料を収集、分析します。 ▼≪経営者への取材≫その後、より具体的な情報を得るため調査先の企業へアポイントを取り、主に経営者と面談。事業内容やビジネスモデル、財務状況など、約80項目の調査事項をヒアリングします。 ▼≪報告書作成≫調査で得た情報をまとめ、クライアントへ提出する報告書を作成します。 「提案営業」 ▼訪問企業への調査の中で、経営への助言や課題解決のための提案をします。 解決方法の提案や、業界動向などの情報提供、信用調査や市場調査、必要に応じてM&A仲介など、当社独自のサービスを提案することによる新たな顧客の開拓も、調査員の重要な役割です。 【入社後の流れ】 専門知識が求められる仕事なので、まずはキャリア入社者向けの導入研修で基礎知識を学びます。さらに6週間の調査業務基礎研修で、決算書の読み方、財務・法務、業界別市場動向等の知識の身に着けた後デビュー。デビュー後も先輩のフォローが入るのでご安心を! 【キャリアパス】 ■キャリアに合わせ入社時に「総合職」「地域総合職」「地域限定職」の3つのカテゴリから働き方を選択できます。 ・総合職→全国を舞台にキャリアを積める働き方 ・地域総合職→限定されたエリア内で働く働き方 ・地域限定職→転居を伴う転勤がない働き方 ※どの働き方でも初任地は指定が可能!(入社後のカテゴリ変更も可) 事業内容・業種 その他(金融機関/金融業界)

株式会社帝国データバンク

営業|ソリューション営業(年間休日120日以上)【香川県】

【仕事内容】 大手通信キャリアであるKDDIの主要戦略子会社として、お客様がオフィス環境で抱える労働力不足や生産性向上、業務効率化などの課題に対し、 スマートデバイスを中心に多種多様なサービスとソリューションをベースに、ビジネスを進める上で欠かせないDXをワンストップで提案している企業です。 お客様のオフィス環境・インフラ整備、コスト削減や業務効率化などの経営・事業課題解決に直接携わるため、社会的使命の高い非常にやりがいのある仕事です。 中堅中小企業及び、地域を支えるフラッグシップ企業から、大手企業への貢献を通して、ご自身が営業として成長し市場価値向上を目指せる裁量の高いポジションです。 【取り扱い商材】 KDDIまとめてオフィスの豊富な製品・サービス・IT環境構築技術で、ITに強い最先端オフィスが完成します。 「スマートフォン・タブレット」などのスマートデバイス、「固定音声、ネットワーク、セキュリティ」などのKDDIの通信サービス 「PC、PC周辺機器、複合機、Web会議、衛星電話」などのオフィスデバイス 「デスク・チェア、個人用集中ブース、打ち合わせブース、照明機器、防災用品」などのオフィスソリューション 「福利厚生サービス、auでんき、車両運行管理、受付・入退室管理、移転・レイアウト変更」などのはたらく環境 【顧客】 日本国内の様々な業界における中堅中小企業及び、地域を支えるフラッグシップ企業から大手企業・学校や医療機関、官公庁などを顧客としてご担当いただきます。 経営層やコーポレート部門、情報システム部門のトップなどに対して事業課題に対するソリューションを提案、営業として 信頼関係を構築していく機会が数多くあり、これまでの営業経験やご自身の提案ノウハウが活かし、さらに伸ばすことのできるチャレンジングな顧客層です。 【営業スタイル】 顧客の経営層やコーポレート部門、情報システム部門にオフィス課題やモバイルから派生した潜在ニーズに深く入り込んだヒアリングを行い、提案と受注につなげていきます。 顧客のビジネスモデルや事業特性に応じた仮説型提案や顕在・潜在課題に対する一元的なソリューション提案で顧客の経営・事業レベルの課題解決を担っていただきます。 新規開拓は社内専門チームからの連携もあるため、営業は既存顧客とのリレーション構築、戦略的な新規開拓営業に集中できる環境です。 事業内容・業種 専門商社

KDDIまとめてオフィス株式会社

【中国・四国エリア限定:代理店サポート】22卒歓迎!充実の福利厚生(住宅手当転勤手当等)リモート可

【業務内容】 代理店を様々な側面からサポートする業務です。仕事内容は、マーケットの分析や、より効率的・効果的な販売方法の企画、資料の制作など多岐にわたります。 (具体的には) ・業務計画等の策定、管理 ・代理店の教育、指導、管理 ・販売チャネルの開拓、開発 ・団体、お客様への対応 ・募集管理業務 ・担当代理店における個人情報管理の強化に関する対策の実施 ・保険契約事務に関する各種業務 ※参考サイト:https://aflac-fresh.jp/works/sales/ 【すみ分けと担当代理店数】 代理店営業は、系列企業を持つ代理店を担当する法人代理店営業と、系列企業を持たない個人代理店を中心にエリア戦略を実行する個人代理店営業、金融機関等を担当する金融機関代理店営業に分けられます。ご本人の希望や適性をみて、担当代理店を決定します。また担当代理店数は配属される営業部・支社により異なりますが、企業系列をメインに担当する営業部であれば、営業社員一人当たり10社程度、独立系・個人系をメインに担当する支社であれば、営業社員一人当たり20~30社程度です。 【目標】 担当代理店の年間を通じた売り上げに相当するAPについて、目標を設定します。目標規模は配属される営業部・支社により異なり、担当する代理店に応じて目標が設定されます。また、AP目標以外にもKPIとなるプロセス目標もあり、AP目標を達成するための管理指標も存在します。なお、生命保険を直接販売することに対する目標は設定されません。 事業内容・業種 保険会社(生命保険・損害保険)

アフラック生命保険株式会社

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【奈良県/香芝市】手当充実♪週3日~&日勤帯◎特別養護老人ホームでの介護職募集《パート》

■特別養護老人ホームでの介護業務 ・入浴・食事等の身体介護 ・心がリラックスできるための援助 ◆幅広い年齢層の職員が活躍中!チームワークを大事にしています ◆ゆっくりご自身のペースで仕事を覚えていける環境です ◆子育てと仕事の両立もしやすいです(お子様の急な発熱や学校行事にも対応) ◆介護福祉士資格手当あり♪ 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1023円~ 備考: 【基本給】930円 ※時給内訳:基本給+賞与手当+処遇改善手当+特定処遇改善手当 ※賞与手当は試用期間6ヶ月終えてからの支給となります ■昇給:あり 1時間あたり10円~30円(過去実績)
勤務地
奈良県香芝市
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【奈良県/大和郡山市】週3日~週5日勤務!デイサービスセンターでの介護職員募集です《パート》

■デイサービスセンターにおける、介護職業務全般 ・ご利用者様の見守りやサポート業務として食事、入浴、クラブ活動(各種イベント、書道、小物作り等)のお手伝い ・その他付随する業務 ※普通自動車免許所持者は軽四の社用車で当施設から片道20分程度の利用者宅への送迎業務もあり 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1094円~1144円 備考: 【時給内訳】時間額930円~980円+賞与手当80円+処遇改善支援手当30円+特定処遇改善手当54円 【昇給】1時間あたり10円~30円(過去実績)※評価による
勤務地
奈良県大和郡山市
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【山口県/下関市】充実した研修でスキルアップも目指せます★福利厚生充実♪施設での介護職(契約社員)

【仕事内容】 ■小規模多機能センターにおける介護業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・レクリエーションや季節ごとのイベントの企画運営 ・送迎、歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・定期的な社内勉強会 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族支援 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 17.5万円~19.5万円 程度(諸手当込み) 時給1023円~1136円 備考: ■基本給:159,960円(時給×8H×21.5日) ※上記月収は処遇改善加算手当・処遇加算2手当・特定処遇改善手当を含む ■昇給:1時間あたり5円~10円(過去実績) ■賞与:年1回 3,000円~17,100円(過去実績) ※処遇改善一時金支給:勤務に応じて支給、特定処遇改善加算手当:資格や経験年数、勤務時間に応じて支給
勤務地
山口県下関市
サンキ・ウエルビィ株式会社 小規模多機能センター下関

【山口県/防府市】勤務時間・勤務日数相談可◎福利厚生充実♪施設での介護職募集(パート)

【仕事内容】 ■小規模多機能センターにおける介護業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・調理や洗濯などを共に行うなど、日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・外出や季節ごとのイベントの企画運営 ・歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族との交流 ・定期的な社内勉強会 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1023円~1136円 備考: ■基本給:930円 ■昇給:1時間あたり5円~10円(過去実績) ■賞与:年1回 3,000円~17,100円(過去実績) ※処遇改善一時金支給:勤務に応じて支給、特定処遇改善加算手当:資格や経験年数、勤務時間に応じて支給
勤務地
山口県防府市
サンキ・ウエルビィ株式会社 小規模多機能センター防府

【山口県/周南市】勤務時間・勤務日数相談可◎福利厚生充実♪施設での介護職募集(パート)

【仕事内容】 ■グループホームにおける介護業務全般 【仕事の特徴/セクション/おすすめポイントなど】 ・調理や洗濯などを共に行うなど、日常生活を継続するための生活リハビリの実施 ・外出や季節ごとのイベントの企画運営 ・歩行介助、入浴介助、服薬管理など ・チームケアカンファレンスへの参加 ・地域交流や地域連携への取り組み、ご家族との交流 ・定期的な社内勉強会 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
時給1023円~1136円 備考: ■基本給:930円 ■昇給:1時間あたり5円~10円(過去実績) ■賞与:年1回 3,000円~17,100円(過去実績) ※処遇改善一時金支給:勤務に応じて支給、特定処遇改善加算手当:資格や経験年数、勤務時間に応じて支給
勤務地
山口県周南市
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【埼玉県/草加市】土日休み♪リハビリ特化型のデイサービスにて運動指導員の募集です!

【仕事内容】 ■リハビリ特化型のデイサービスにて運動指導員(介護職員)業務全般 地域に根差したサービスを提供しております。利用者様の健康寿命延伸を目標に、レッドコードエクササイズを中心とした運動メニューを提供しております。 ※勤務地は適性により変更となる場合があります 事業内容・業種 医療・福祉・介護サービス
給与
月収 20.0万円~ 程度 備考: 【昇給】年1回(過去実績) 【賞与】年2回(過去実績)
勤務地
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