みなと医療生活協同組合 みなと医療生活協同組合　介護付有料老人ホーム　虹の郷 契約社員の求人情報・お仕事一覧

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1.病棟 ■病棟（療養病床）での看護師業務全般 ・医師の指示により、診療介助、看護、介護など 【病院概要】 　・平均在院日数：約500日　 　・主な患者層：経管栄養、脳血管疾患、肺炎などの呼吸器疾患 　・患者年齢：平均87～88歳 　・夜勤体制：看護師1名、介護士1名　（日勤：看護師5名、介護士5名） 　・病床稼働率：90%以上 事業内容・業種 病院

1.病棟 【仕事内容】 病棟における看護師業務全般 事業内容・業種 病院

【仕事内容】 ■病院栄養科での調理師補助業務全般 ・盛り付け、仕込み、清掃など 事業内容・業種 病院

1.病棟 【仕事内容】 ■病棟での看護師業務全般　■その他付随業務 ・医師の診療介助、検温・投薬・注射等医師から指示された処置 ・看護スタッフ30名が日勤・準夜・深夜の３交代で看護業務を行っています ・夜勤は研修を経て雇用開始1ヶ月以上経過後からのスタートになります ・病棟は、内科一般はもちろん、難病患者等の特殊疾患に対応しています ・人工呼吸器管理での呼吸機能維持と褥瘡対策に力を入れています 事業内容・業種 病院

■看護助手業務全般 ・清掃、物品運び 等 事業内容・業種 病院

【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームでの介護業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

人気の裏方でのお仕事！ モクモク作業が中心です★ ＜具体的には…＞ ・調理 ・切込み ・配膳 ・その他 利用者様の「おいしい♪」笑顔に 触れられるやりがいのあるお仕事です★ 皆さんがスムーズに勤務できるような サポート体制も整っているのでご安心下さい♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

■介護職業務全般 ・利用者に対してのレクリエーション ・シーツ交換、食事、入浴介助など ・転勤の可能性あり 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■介護業務全般 ・食事、入浴、排せつなどの介助および生活支援業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■介護付有料老人ホームで介護業務 ベッド数80床の介護付有料老人ホームのご入居者様に対して身体介護（入浴、排泄、食事、移動、リハビリなど）、生活援助、各月のイベントの企画・運営などをお任せします。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 【具体的には】 ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・介護付有料老人ホーム利用者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 【ここがオススメ！】 無料で資格取得が可能！年齢不問◎ やりがい◎地域に根差して安定して働く ＜職種名＞ 介護スタッフ ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 ＜勤務地＞ 新宿区 ＜給与＞ 月給208,000円　 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 【3名限定/東京都就業促進事業求人】 介護職員初任者研修やヘルパー2級、介護職員基礎研修の資格をお持ちの方が対象です。働きながら無料で実務者研修にレベルアップできます! 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ＼地域社会に根差して働く！やりがい◎／ ★手に職をつけたい方 ★社会復帰したい方 ★家庭と両立したい方　大歓迎！ 手厚い研修制度や現場でのフォロー体制が整っているので ブランクがある方でも安心して働き始められますよ♪ ■東京都介護職員就業促進事業について お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や 「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・雇用は最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ＜給与＞ 月給208,000円　 ※試用期間なし：待遇変動なし ※交通費全額規定支給 [6ヶ月間のめやす] 1～2ヶ月目　 利用者さまの顔と名前の一致、コミュニケーション、注意点の把握 先輩職員と介助方法の確認、見学 実務者研修の受講開始 3~4ヶ月目　 先輩職員が付き添い介助業務開始 実務者研修の修了 5～6ヶ月目　 不安なことは相談しながら概ね一人で介助業務を行える ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 東京都新宿区北新宿4-11-13 高田馬場駅より15分 ※バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり,敷地内全て禁煙 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ※法定に沿った休憩あり ※週5日 実働8時間のシフト制 入社日から2026年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後、双方合意の上、正社員として継続勤務も可能です。 ＜休日・休暇＞ ◆年末年始休暇あり ＜福利厚生＞ ◆社会保険（労災＋雇保＋健保＋厚年） ◆受動喫煙対策あり（禁煙） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方 学歴不問 PCスキル不要 運転免許証不要 必須資格あり 未経験OK ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ 【1】ご応募 ↓ 【2】採用担当より、メールもしくは電話にてご連絡 ↓ 【3】選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり） ↓ 【4】結果のご連絡、内定 ※ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社ソラスト（勤務地：介護付有料老人ホーム せらび新宿） ＜事業内容＞ 介護事業、医療事業、こども事業 ＜TEL＞ 0120-297-527 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 【具体的には】 ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・介護付有料老人ホーム利用者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 【ここがオススメ！】 無料で資格取得が可能！年齢不問◎ やりがい◎地域に根差して安定して働く ＜職種名＞ 介護スタッフ ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 ＜勤務地＞ 新宿区 ＜給与＞ 月給208,000円　 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 【3名限定募集】東京都就業促進事業の対象求人★ 働きながら無料で介護職員初任者研修が取得できるチャンスです!無資格・未経験から手に職をつけ、正社員を目指せます。 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ＼就業先で働きつつ無料で受講できる／ 「手に職をつけたい」「資格取得をしてキャリアアップしたい」 という方にピッタリなお仕事です◎ ◇未経験・無資格から挑戦したい ◇手に職をつけたい ◇キャリアアップをしたい ･･･という方大歓迎です！ ■東京都介護職員就業促進事業について お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や 「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・雇用は最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ＜給与＞ 月給208,000円　 ※試用期間なし：待遇変動なし ※交通費全額規定支給 ■6ヶ月間のめやす 1～2ヶ月目　 利用者さまの顔と名前の一致、コミュニケーション、注意点の把握 先輩職員と介助方法の確認、見学 初任者研修の受講開始 3~4ヶ月目　 先輩職員が付き添い介助業務開始 初任者研修の修了 5～6ヶ月目　 不安なことは相談しながら概ね一人で介助業務を行える ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 東京都新宿区北新宿4-11-13 高田馬場駅より15分 ※バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり,敷地内全て禁煙 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ※法定に沿った休憩あり ※週5日 実働8時間のシフト制 入社日から2026年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後、双方合意の上、正社員として継続勤務も可能です。 ＜休日・休暇＞ ◆年末年始休暇あり ＜福利厚生＞ ◆社会保険（労災＋雇保＋健保＋厚年） ◆受動喫煙対策あり（禁煙） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方 学歴不問 PCスキル不要 運転免許証不要 無資格OK 未経験OK ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ 【1】ご応募 ↓ 【2】採用担当より、メールもしくは電話にてご連絡 ↓ 【3】選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり） ↓ 【4】結果のご連絡、内定 ※ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社ソラスト（勤務地：介護付有料老人ホーム せらび新宿） ＜事業内容＞ 介護事業、医療事業、こども事業 ＜TEL＞ 0120-297-527 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員40名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員40名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 【具体的には】 ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・介護付有料老人ホーム利用者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 【ここがオススメ！】 無料で資格取得が可能！年齢不問◎ やりがい◎地域に根差して安定して働く ＜職種名＞ 介護スタッフ ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 ＜勤務地＞ 目黒区 ＜給与＞ 月給208,000円　 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 【3名限定/東京都就業促進事業求人】 介護職員初任者研修やヘルパー2級、介護職員基礎研修の資格をお持ちの方が対象です。働きながら無料で実務者研修にレベルアップできます! 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ＼地域社会に根差して働く！やりがい◎／ ★手に職をつけたい方 ★社会復帰したい方 ★家庭と両立したい方　大歓迎！ 手厚い研修制度や現場でのフォロー体制が整っているので ブランクがある方でも安心して働き始められますよ♪ ■東京都介護職員就業促進事業について お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や 「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・雇用は最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ＜給与＞ 月給208,000円　 ※試用期間なし：待遇変動なし ※交通費全額規定支給 [6ヶ月間のめやす] 1～2ヶ月目　 利用者さまの顔と名前の一致、コミュニケーション、注意点の把握 先輩職員と介助方法の確認、見学 実務者研修の受講開始 3~4ヶ月目　 先輩職員が付き添い介助業務開始 実務者研修の修了 5～6ヶ月目　 不安なことは相談しながら概ね一人で介助業務を行える ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 東京都目黒区三田2-10-20 目黒駅より10分 ※マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり,敷地内全て禁煙 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ※法定に沿った休憩あり ※週5日 実働8時間のシフト制 入社日から2026年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後、双方合意の上、正社員として継続勤務も可能です。 ＜休日・休暇＞ ◆年末年始休暇あり ＜福利厚生＞ ◆社会保険（労災＋雇保＋健保＋厚年） ◆受動喫煙対策あり（禁煙） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方 学歴不問 PCスキル不要 運転免許証不要 必須資格あり 未経験OK ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ 【1】ご応募 ↓ 【2】採用担当より、メールもしくは電話にてご連絡 ↓ 【3】選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり） ↓ 【4】結果のご連絡、内定 ※ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社ソラスト（勤務地：介護付有料老人ホーム せらび恵比寿） ＜事業内容＞ 介護事業、医療事業、こども事業 ＜TEL＞ 0120-297-527 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

■介護付有料老人ホームにおける夜勤専門業務 〈定員〉50名 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 【具体的には】 ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・介護付有料老人ホーム利用者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 【ここがオススメ！】 無料で資格取得が可能！年齢不問◎ やりがい◎地域に根差して安定して働く ＜職種名＞ 介護スタッフ ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 ＜勤務地＞ 目黒区 ＜給与＞ 月給208,000円　 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 【3名限定募集】東京都就業促進事業の対象求人★ 働きながら無料で介護職員初任者研修が取得できるチャンスです!無資格・未経験から手に職をつけ、正社員を目指せます。 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ＼就業先で働きつつ無料で受講できる／ 「手に職をつけたい」「資格取得をしてキャリアアップしたい」 という方にピッタリなお仕事です◎ ◇未経験・無資格から挑戦したい ◇手に職をつけたい ◇キャリアアップをしたい ･･･という方大歓迎です！ ■東京都介護職員就業促進事業について お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や 「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・雇用は最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ＜給与＞ 月給208,000円　 ※試用期間なし：待遇変動なし ※交通費全額規定支給 ■6ヶ月間のめやす 1～2ヶ月目　 利用者さまの顔と名前の一致、コミュニケーション、注意点の把握 先輩職員と介助方法の確認、見学 初任者研修の受講開始 3~4ヶ月目　 先輩職員が付き添い介助業務開始 初任者研修の修了 5～6ヶ月目　 不安なことは相談しながら概ね一人で介助業務を行える ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 東京都目黒区三田2-10-20 目黒駅より10分 ※マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり,敷地内全て禁煙 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ※法定に沿った休憩あり ※週5日 実働8時間のシフト制 入社日から2026年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後、双方合意の上、正社員として継続勤務も可能です。 ＜休日・休暇＞ ◆年末年始休暇あり ＜福利厚生＞ ◆社会保険（労災＋雇保＋健保＋厚年） ◆受動喫煙対策あり（禁煙） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方 学歴不問 PCスキル不要 運転免許証不要 無資格OK 未経験OK ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ 【1】ご応募 ↓ 【2】採用担当より、メールもしくは電話にてご連絡 ↓ 【3】選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり） ↓ 【4】結果のご連絡、内定 ※ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社ソラスト（勤務地：介護付有料老人ホーム せらび恵比寿） ＜事業内容＞ 介護事業、医療事業、こども事業 ＜TEL＞ 0120-297-527 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 【具体的には】 ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・介護付有料老人ホーム利用者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 【ここがオススメ！】 無料で資格取得が可能！年齢不問◎ やりがい◎地域に根差して安定して働く ＜職種名＞ 介護スタッフ ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 ＜勤務地＞ 港区 ＜給与＞ 月給208,000円　 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 【3名限定/東京都就業促進事業求人】 介護職員初任者研修やヘルパー2級、介護職員基礎研修の資格をお持ちの方が対象です。働きながら無料で実務者研修にレベルアップできます! 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ＼地域社会に根差して働く！やりがい◎／ ★手に職をつけたい方 ★社会復帰したい方 ★家庭と両立したい方　大歓迎！ 手厚い研修制度や現場でのフォロー体制が整っているので ブランクがある方でも安心して働き始められますよ♪ ■東京都介護職員就業促進事業について お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や 「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・雇用は最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ＜給与＞ 月給208,000円　 ※試用期間なし：待遇変動なし ※交通費全額規定支給 [6ヶ月間のめやす] 1～2ヶ月目　 利用者さまの顔と名前の一致、コミュニケーション、注意点の把握 先輩職員と介助方法の確認、見学 実務者研修の受講開始 3~4ヶ月目　 先輩職員が付き添い介助業務開始 実務者研修の修了 5～6ヶ月目　 不安なことは相談しながら概ね一人で介助業務を行える ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 東京都港区南麻布5-12-12 広尾駅より4分 ※マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり,敷地内全て禁煙 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ※法定に沿った休憩あり ※週5日 実働8時間のシフト制 入社日から2026年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。 期間満了後、双方合意の上、正社員として継続勤務も可能です。 ＜休日・休暇＞ ◆年末年始休暇あり ＜福利厚生＞ ◆社会保険（労災＋雇保＋健保＋厚年） ◆受動喫煙対策あり（禁煙） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 初任者研修・基礎研修修了者で、介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方 学歴不問 PCスキル不要 運転免許証不要 必須資格あり 未経験OK ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ 【1】ご応募 ↓ 【2】採用担当より、メールもしくは電話にてご連絡 ↓ 【3】選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり） ↓ 【4】結果のご連絡、内定 ※ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社ソラスト（勤務地：介護付有料老人ホーム せらび有栖川） ＜事業内容＞ 介護事業、医療事業、こども事業 ＜TEL＞ 0120-297-527 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 【具体的には】 ・身体介護(食事、トイレ、移動介助) ・生活援助(客室清掃、洗濯) ・介護付有料老人ホーム利用者様の見守り、記録作成 ・資格取得の学習(東京都介護職員就業促進事業) 【ここがオススメ！】 無料で資格取得が可能！年齢不問◎ やりがい◎地域に根差して安定して働く ＜職種名＞ 介護スタッフ ＜仕事内容＞ 身の回りの介護や見守りなどをお任せします。 ＜勤務地＞ 港区 ＜給与＞ 月給208,000円　 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ＜雇用形態＞ 契約・嘱託社員 【3名限定募集】東京都就業促進事業の対象求人★ 働きながら無料で介護職員初任者研修が取得できるチャンスです!無資格・未経験から手に職をつけ、正社員を目指せます。 【ここがポイント（柔軟な働き方）】 ＼就業先で働きつつ無料で受講できる／ 「手に職をつけたい」「資格取得をしてキャリアアップしたい」 という方にピッタリなお仕事です◎ ◇未経験・無資格から挑戦したい ◇手に職をつけたい ◇キャリアアップをしたい ･･･という方大歓迎です！ ■東京都介護職員就業促進事業について お仕事しながら、業務の一環として無料で「介護職員初任者研修」や 「介護職員実務者研修」の資格取得ができる制度です。 ・講座受講中も給与、交通費をお支払いします。 ・雇用は最長6ヶ月間ですが、双方の合意により正社員として継続勤務も可能です。 ＜給与＞ 月給208,000円　 ※試用期間なし：待遇変動なし ※交通費全額規定支給 ■6ヶ月間のめやす 1～2ヶ月目　 利用者さまの顔と名前の一致、コミュニケーション、注意点の把握 先輩職員と介助方法の確認、見学 初任者研修の受講開始 3~4ヶ月目　 先輩職員が付き添い介助業務開始 初任者研修の修了 5～6ヶ月目　 不安なことは相談しながら概ね一人で介助業務を行える ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 東京都港区南麻布5-12-12 広尾駅より4分 ※マイカー通勤可,バイク通勤可,自転車通勤可,駐輪場あり,敷地内全て禁煙 ＜勤務時間＞ 【1】月火水木金土日/7:00～20:30（休憩60分) ※法定に沿った休憩あり ※週5日 実働8時間のシフト制 入社日から2026年1月31日のうち、最長6ヶ月間の有期雇用契約となります。期間満了後、双方合意の上、正社員として継続勤務も可能です。 ＜休日・休暇＞ ◆年末年始休暇あり ＜福利厚生＞ ◆社会保険（労災＋雇保＋健保＋厚年） ◆受動喫煙対策あり（禁煙） 【応募情報】 ＜応募資格＞ 介護職としての就業を希望する、フルタイム勤務が可能な方 学歴不問 PCスキル不要 運転免許証不要 無資格OK 未経験OK ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ 【1】ご応募 ↓ 【2】採用担当より、メールもしくは電話にてご連絡 ↓ 【3】選考・面接 （※応募職種によって適性検査あり） ↓ 【4】結果のご連絡、内定 ※ご提出いただいた応募書類は、返却いたしませんので予めご了承ください 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社ソラスト（勤務地：介護付有料老人ホーム せらび有栖川） ＜事業内容＞ 介護事業、医療事業、こども事業 ＜TEL＞ 0120-297-527 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員33名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員92名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員36名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 20～30代の若手スタッフも多く在籍し活躍中！ 当事業所は若手スタッフが多く、事業所の中心として活躍中です。 ベテラン・若手・介護業界初心者、チームケアで利用者様に寄り添っています。 子育て世代も安心して働ける制度も充実しています。 ★産休・育休の取得実績100％！ ★産休・育休後の復職率96％！！ 復職時は時短勤務も可能でワークライフバランスもバッチリ。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員36名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 20～30代の若手スタッフも多く在籍し活躍中！ 当事業所は若手スタッフが多く、事業所の中心として活躍中です。 ベテラン・若手・介護業界初心者、チームケアで利用者様に寄り添っています。 子育て世代も安心して働ける制度も充実しています。 ★産休・育休の取得実績100％！ ★産休・育休後の復職率96％！！ 復職時は時短勤務も可能でワークライフバランスもバッチリ。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員92名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。

★★★　　メリットたくさん！　　★★★ ■日勤のみ！夜勤なしでライフワークバランスも◎ ■ICT化(デジタル化)で業務効率UP ■教育体制が整っているので初心者もOK！ ■経験やスキルを活かす経験者も活躍中！ ★定員33名の介護付き有料老人ホームでの看護のお仕事です ■健康管理 ■簡単な医療処置 ■服薬管理 ■機能訓練など 介護スタッフや提携医療機関と 連携し、利用者様の健康管理や 医療処置などの観点から 心安らぐケアを行っていただきます。 利用者様の日々の様子への気配り、 目配りを大事に取り組んでいます。 ★夜勤なし！日勤帯のみの勤務時間 当ホームは24時間看護体制ではありません。 日勤帯のみ勤務のため、夜勤はなし。 仕事とプライベートの両立といった 「ワークライフバランス」が取れる職場です。 今後需要が高まる介護業界で、 私たちが最大限できることをする。 その一員となるあなたの挑戦を応援します。 ★ICT化による業務効率化 ■デジタル記録システム活用で業務負荷削減◎ ■インカム・スマホ導入で迅速な情報共有も◎ ■見守り支援システムで睡眠時の様子を把握◎ ICT化を推進し、入居者様お一人おひとりに 寄り添う時間を増やすことで、より質の高い ケアやサービスを提供しています。