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コタ株式会社の求人情報・お仕事一覧

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【京都】インストラクター(美容師) <東証プライム市場/連続増収/美容メーカー>

【業務内容】 ・製品の社内評価 ・美容技術指導(製品使用法) ※当社の営業社員および取引先の美容師に対して行っていただきます。 ※全国に出張し、美容室にて指導していただくお仕事が主となります。 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

コタ株式会社

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの法務職|東証プライム上場|24期連続増収企業

【仕事内容】 法務スタッフとしてご活躍頂きます。 【具体的に】 ●各種契約書などの審査、作成、管理業務 ●社内諸規程の制定、改廃、管理業務 ●株主総会の運営、株式事務に関する業務 ●社内稟議の内容確認、回付、管理業務 ●訴訟に関する業務 ●リスク管理およびリスク対応に関する業務 ●その他、法令に関する業務(社内相談、社内指導を含む) ※ご経験に応じて業務をお任せいたします 【部署構成】 2名(30代男性2名)

コタ株式会社

【京都】採用 <東証プライム市場/連続増収/美容メーカー>

【業務内容】 ・新卒採用業務 ・経験者採用業務 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

コタ株式会社

【20代歓迎】ヘアケア製品のインストラクター職|東証プライム上場|転勤なし|年間休日120日|24期連続増収

【業務内容】 同社の営業社員および取引先の美容師に対して美容技術の指導を行います。 営業と同行での外勤がメインとなるため、全国の美容室に出張し、美容技術の指導をする業務が主となります。 代理店は全国53社、直販店舗は1万店舗ほどありますが、主には代理店へ営業とともに出向き、自社製品の技術指導などを行っていただくことがミッションとなります。 営業がより営業活動に専念できるように技術面でのサポートをしていただくポジションです。 【組織構成】 男性13名、女性4名の計17名で構成されています。 うち16名が元美容師で、該当業務において活躍されています。 年齢層は30代が多く、全員中途社員のため、なじみやすい環境です。 コミュニケーションも活発で柔らかい方が多く活気があるのも特徴です。 【社風】 同社の取引先は、顧客である美容室だけでなく、原材料メーカーなど多岐に渡り、年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の繁栄」のためにやりたいことを実現させる環境があります。 そのため、社員一人一人が自分自身の存在意義を実感することができ、やりがいを感じているため「明るく元気な」社員が多いです。

コタ株式会社

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの採用職|東証プライム市場|25年連続増収

同社の下記採用業務を担当していただきます。 ●新卒採用業務 ●採用スケジュールの計画 ●会社説明会・面接調整業務 ●経験者採用業務 まずは先輩社員とOJTという形式で先輩社員の指示のもと業務を習得頂きます。 ご入社する皆さんの成長スピードに合わせ、担当者として独り立ちして頂きます。 【社員の特徴】 年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の近代化」という目標のために、日々の業務に従事している同社。 お客様や取引先様からも、「同社の社員はみんな明るくて元気」と言われることが多いです。 今回募集するのは、採用職。 幅広い世代が在籍しており、中途入社の方もいますので、早い段階で慣れていただけます。 総合職としての採用のため、メンバー→主任→係長→課長→部長というキャリアアップもひらけます。

コタ株式会社

経営企画|決算分析・業績見込・予算管理・課題の調査分析提案 等(プライム上場)【京都府京都市】

【業務内容】 ・決算分析 ・業績見込 ・予算管理 ・各種課題の調査・分析・提案 等 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

コタ株式会社

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの社内SE|東証プライム上場|年休120日|残業30H以内

IT関連業務、情報機器管理、情報セキュリティ対策など幅広い業務を担当します。 【具体的には】 ●業務内容:社内基幹システムの運用・管理 ●社内基幹システムの改善検討・提案 ●社内IT関連機器の運用・管理、購入の際の検討・選定 ●社内外イベント時のIT機器関連設営 ●各種トラブル対応、事務業務全般 【組織構成】 総務課IT管理係には50代、30代男性の2名の計3名が属しており、いずれも中途入社です。 システム会社出身の方などIT機器関連の知識が豊富で、社内から頼られる存在として日々奮闘しています。 入社いただける方に何よりも求めるのは、2~3年ばかりのご経験以上に、社内外と気持ちのよいコミュニケーションをとれるお人柄です。 【社風】 同社の取引先は、顧客である美容室だけでなく、原材料メーカーなど多岐に渡ります。 その数も膨大ですがそれらの取引先が、口をそろえて言うことがあります。 それは、「コタの社員はみんな明るくて元気。」ということです。 同社は年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の繁栄」のためにやりたいことを実現させる環境があります。 そのため、社員一人一人が自分自身の存在意義を実感することができ、やりがいを感じているため「明るく元気な」社員が多いです。 【仕事のやりがい】 同社は創業の想いである「美容業界の繁栄」のために部署問わず、顧客の要望に応える活動を実施しています。 IT管理係についても同様で、経営陣の考え方から各部署の動きまで会社のすべてを把握しながら、顧客の経営改革に必要な情報を営業と協業して指南することもあります。 【教育制度・資格補助補足】 OJTによる研修、外部セミナー等にも参加することが可能です。

コタ株式会社

【京都】経理 <東証プライム市場/連続増収/美容メーカー>

【業務内容】 ・月次決算業務 ・四半期決算業務 ・経理伝票レビューなど一般的な経理業務 等 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

コタ株式会社

【京都】経理 <東証プライム市場/連続増収/美容メーカー>

【業務内容】 ・月次決算業務 ・四半期決算業務 ・原価計算業務 ・適時開示(決算単身、有報)資料作成業務 ・取締役会資料作成業務 ・経理伝票レビューなど一般的な経理業務 等 事業内容・業種 化粧品、トイレタリー(日用品)

コタ株式会社

【20代歓迎】美容室向け頭髪用化粧品メーカーの経理職|年休120日|毎年給与UP|充実の福利厚生

まずは、研修からなので安心。 経理業務全般をお任せします。 【仕事内容】 ※総合職といっても、基本的には経理部内での就業となりますので、ご安心ください。 【業務内容】 ●月次決算業務 ●四半期決算業務 ●経理伝票レビューなど一般的な経理業務 等 【チーム組織構成】 男性4名、女性2名の合計6名で構成されています。 同部署は経理部経理係、経理部財務係に分かれています。 部長は50代、課長40代、各メンバーは30代~40代で構成されています。 ご入社いただく方には経理部経理係に所属いただきます。 【社員の特徴】 年齢、性別、入社歴、所属部署関係なく、誰もが「美容業界の近代化」という目標のために、日々の業務に従事している同社。 お客様や取引先様からも、「コタの社員はみんな明るくて元気」と言われることが多いです。 今回募集するのは、経理職。 30~50代の幅広い世代が在籍しており、中途入社の方もいますので、早い段階で慣れていただけます。 総合職としての採用のため、メンバー→主任→係長→課長→部長というキャリアアップもひらけます。

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