ナフス株式会社 【勤務地：指定障がい者支援施設豊生園 厨房】 正社員の求人情報・お仕事一覧

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＜お仕事内容＞ ・小中学校、保育園、介護施設、社員食堂の現場での調理業務 ・調理スケジュールの管理　 ・衛生管理・安全管理 ・メニュー企画・考案 ・慣れてきたらマネージャーとして現場スタッフの指示や管理 　など まずは現場に慣れてもらうため、 主に調理業務などから覚えてもらいます。 希望者の方は入社後半年程度で 人事担当へキャリアチェンジすることも可能です☆ 人事担当としては、 スタッフの勤怠管理、採用、面接などをしていただきます。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

■あなたが得られること ITで大好きなこと、好きだったこと、好きになれそうなこと、一緒にやり直せます。視野と知見を広げたいと思った人、それも叶えます。脱ITの方も一旦、面接にお越しください！ もっと学習したい。もっとITスキルを伸ばしたい。もっと活躍したい。話せる仲間がほしい。安定して稼ぎたい。おだやかに仕事したい。立ち止まって居たくない。 それを叶えてほしいです。ぼくらはそれをフォローして、あなたとともに仕事をしたいです。 【業務内容】 創業当時から金融業界を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っている弊社において、Java等を使用した開発、それに付随する作業をお客様先で行っていた だきます。幅広い業界の仕事に携わっており、PCやスマホのアプリケーションから家電や自動車の制御システムまで様々です。 ソフトウェアエンジニアのうち、7割がJavaエンジニアです。その他はC#、C、COBOLなどのエンジニアが所属しています。それぞれの案件で設計・開発・保守業務を行っ ています。 ▽業務詳細 金融系案件を中心に、以下のような案件に参画しています。 ■証券システム ■生保年金代理店手数料システム ■官公庁システム ■通信・料金シミュレーションシステム 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

■あなたが得られること ITで大好きなこと、好きだったこと、好きになれそうなこと、一緒にやり直せます。視野と知見を広げたいと思った人、それも叶えます。脱ITの方も一旦、面接にお越しください！ もっと学習したい。もっとITスキルを伸ばしたい。もっと活躍したい。話せる仲間がほしい。安定して稼ぎたい。おだやかに仕事したい。立ち止まって居たくない。 それを叶えてほしいです。ぼくらはそれをフォローして、あなたとともに仕事をしたいです。 ■概要 社外案件への参画から始まり、ゆくゆくは自社開発、リーディング、お客様との提案・交渉など、実力と希望に応じてチャレンジして頂きます。 ■ソフトウェアの具体的な仕事内容 (1) 様々なシステムの設計 (2) システムの開発・設定（コーディング・テスト） (3) システムの保守と運用 (4) お客様への提案。チームメンバーの管理（将来的なチャレンジ） ■ソフトウェア開発詳細情報 フレームワークを用いてのJavaシステム開発がメインとなります。また、最近はより新しいKotlin、TypeScript、Pythonなどの言語を用いての開発も増えています。 (1) 開発言語：Java、C#、Kotlin、TypeScript (2) フレームワーク：Spring、Django、angular (3) OS：Windows／Linux (4) データベース：PostgreSQL、MySQL、etc (5) プラットフォーム：各種クラウド ■待遇やフォロー体制に一言 頑張りによって同期でもボーナスに約２倍の差がつくくらいです。(ちゃんと実績を評価します。) システム開発部の人間が最低月１回マンツーマン・ヒアリングを実施(実施率は限りなく100%です。)、あなたの悩みを確実にフォローします。 ■社内の雰囲気 創業から50年ほどの伝統ある会社ですが、現在を第2の創業と捉えて、チャレンジを尊ぶ雰囲気が社内にはあります。 また中途採用社員や若手社員も多く、建設的な意見には上層部も耳を傾けてくれる環境です。ワイワイとした中、言い合える雰囲気です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

クリーニング工場での事務のお仕事です！ PCを使った発注業務をお願いします◎ ExcelやWordを使用して業務を行いますが、高度なPCスキルは必要ありません♪ パソコンで文字入力ができれば未経験の方でも大丈夫です！ 現在事務スタッフは1名在籍中＊* お仕事の流れは既存スタッフが丁寧にお教えしますのでご安心ください◎ 【注目ポイント】 未経験OKの事務のお仕事です！ ▼こんな方にオススメです♪ ・子育てが落ち着いたから、腰を据えて働きたい ・未経験だけど、正社員として働いてみたい ・土日休みのお仕事がいい ・オシャレも楽しみながら働きたい 難しい作業ではないので、事務デビューしたい方必見です！ ご応募お待ちしています◎ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 年間休日110日（企業カレンダーによる） ※スタート日はお気軽にご相談ください ※即日勤務OK

■あなたが得られること ITで大好きなこと、好きだったこと、好きになれそうなこと、一緒にやり直せます。視野と知見を広げたいと思った人、それも叶えます。脱ITの方も一旦、面接にお越しください！ もっと学習したい。もっとITスキルを伸ばしたい。もっと活躍したい。話せる仲間がほしい。安定して稼ぎたい。おだやかに仕事したい。立ち止まって居たくない。 それを叶えてほしいです。ぼくらはそれをフォローして、あなたとともに会社したいのです。 ■インフラ構築・運用詳細情報 サーバやネットワークなどの構築・運用がメインとなります。サーバ仮想化、クラウド、各種自動化なども大事なキーワードです。 (1) OS：WindowsサーバOS、Linux、Unix (2) スクリプト言語：Windows bat、Windows PowerShell、Unix/Linux ShellScripts (3) ジョブ管理ソフト：JP1、Systemwalker (4) システム状態監視：etc (5) データベース：etc (6) RAID：etc (7) ネットワークスイッチ：etc (8) クラウド：AWS、Azure ■待遇やフォロー体制に一言 頑張りによって同期でもボーナスに約２倍の差がつくくらいです。(ちゃんと実績を評価します。) システム開発部の人間が最低月１回マンツーマン・ヒアリングを実施(実施率は限りなく100%です。)、あなたの悩みを確実にフォローします。 ■社内の雰囲気 創業から50年ほどの伝統ある会社ですが、現在を第2の創業と捉えて、チャレンジを尊ぶ雰囲気が社内にはあります。 また中途採用社員や若手社員も多く、建設的な意見には上層部も耳を傾けてくれる環境です。ワイワイとした中、言い合える雰囲気です。 事業内容・業種 ソフトウェアベンダ

月次、年次の決算業務や、監査対応、会社法に基づく開示業務などをお任せします。 ・月次、年次決算業務 ・監査対応、会社法に基づく開示業務 ・会計基準、税制改正対応 ・会計システム/周辺システム更新プロジェクト、業務プロセス改善 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　今泉 忠久 事業内容 ■ ステーショナリー事業 文具・事務用品、生活雑貨の製造販売を行っています。「文具・事務用品」販路としては、国内のみならず東南アジア、北米での展開や、ドイツに設けた現地法人を起点に欧州戦略を強化し、海外市場でのシェア拡大も目指しています。 ■ ファニチャー事業 オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、オフィスやホテル・レジデンス、医療・福祉・教育施設の空間デザイン・施工・内装工事などを行っています ■ 流通事業 全国に広がる販売パートナーと協力し、オフィスや官公庁・学校・介護施設へ文具・日用品などのモノやサービスを提供しています。その過程に「人」が関わり、お客様の課題を的確に解決する、独自のビジネスソリューションを展開しています。品揃えだけではなく、販売店様の競争力向上を支援する新しい流通ビジネスへ進化、発展していきます。 本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番28号虎ノ門タワーズオフィス12階

■職務内容（雇入れ直後） ・フォークリフトおよび周辺機器の整備（レンタルおよび中古販売用） ・貸出前と返却後のフォークリフトの整備、修理、洗車や塗装 ・ヤード内でのフォークリフト移動、トラックへのフォークリフト積み込み及び積み下ろし立会い ・レンタルフォークリフトの返却受付、車両のチェック ・部品などの在庫管理や発注、品質管理 ・お客様先でのフォークリフトの保守・点検・メンテナンス作業 ・フォークリフト法定検査 ■出張頻度 ・外勤担当者は、担当エリア内を週4～5日 ※外勤担当は、内勤業務をひととおり習得したスタッフが対象となりますので、（能力にもよりますが）携わるのは早くて入社1～3年後以降からとなります。 事業内容・業種 専門商社

電力会社におけるASCシステムの複製プロジェクトにおいて、PL/PMとして参画いただきます。 電力システム改革への対応、次世代電力ネットワーク構築に向けた、大規模かつミッションクリティカルなシステム開発及びプロジェクトマネジメントに携わっていただきます。 同社のPMはプレイングマネージャスタイルのため、プロジェクト管理業務だけではなく、基本設計から導入までの開発業務にも携わっていただきます。プロジェクトの全フェーズに携わりながらリードをとっていただくことを期待いたします。 ■プロジェクト計画立案・提案・予算策定 ■開発チームの進捗管理、課題解決、品質管理 ■ステークホルダーとのコミュニケーション、合意形成 ■プロジェクトリスクの予測と対策の実施 ■ベンダー選定・契約交渉・管理 ■システム基本設計～運用、保守業務対応 【キャリアパス】 同社では、入社後の成長を支援するための明確なキャリアパスを用意しています。 ▽プロジェクトリーダー／マネージャー（1～3年目） プロジェクトのマネジメントを担い、計画策定・進捗管理・メンバー育成などを経験しながら、リーダーシップを磨いていただきます。 ↓ ▽多様なキャリアパス（4年目以降） プロジェクトリーダー／マネージャーとしての経験を活かし、ご自身の適性や志向に応じたキャリアを選択できます。 ■ITコンサルタント：企業のDX推進や業務課題の解決を支援 ■テクニカルスペシャリスト：特定技術の専門家として、技術戦略の策定や技術開発に従事 ■部門長補佐：事業戦略や組織運営をサポートし、経営視点を養う ■部長職：組織の成長をリードし、20名程の部員をまとめ経営の中核を担う ※上記キャリアは早ければ入社2年目から実現も可能です！ ▽早期キャリアアップの実績多数！ ？ 同社では、主体性やチャレンジ精神を尊重する社風が根付いており、実力次第で早期に重要なポジションへとステップアップ可能です。 ■30代で部長職を担う社員も多数 ■執行役員に抜擢された社員も在籍応募資格 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 顧客企業のIT戦略（法対応、システム刷新等）に基づき、構想から開発、 保守運用までを幅広く実施するプロジェクトにおける業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・基本設計～詳細設計及びその後の開発までをプロジェクトリーダーとして5~7名程度のチームを率いて推進 ・特に上流工程において顧客との緊密なコミュニケーションをとり、後工程を円滑に進められる設計を実施 ※プロジェクトの雰囲気 ・基本は顧客先常駐（同社専用PJルーム有） ・1チーム5~7名程度、大部分が同社社員で構成 ・繁忙期は20時くらいまで残業が発生するが、基本は定時業務 【プロジェクト例】 ◆証券系 　　法制度に対応するシステム維持管理 ◆証券系 　　社内会計システム構築・導入・保守運用 ◆銀行系 　　新金融商品システム構築・導入・保守運用 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

顧客企業の次期システム開発プロジェクトにおける業務を行っていただきます。 【役割】 システムエンジニア／プロジェクトリーダー 【職務詳細】 ・業務共通基盤に関する開発チームで5名程度のチームを率いて実施 ・特にUI設計について顧客とのコミュニケーションをとりながら強力に推進を行う ・基本設計以降はJavaを中心とした開発チームのプロジェクトを担当 ※プロジェクトの雰囲気 ・基本は顧客先常駐 ・1チーム5~7名程度で元請けがPMとして1名（大部分が同社社員で構成） ・工程完了間際には21時くらいまで残業が発生するが、通常は19時前後まで 【プロジェクト例】 ◆物流業系 　　ロジスティクス管理システム構築・導入 ◆食品業系 　　製造基幹システム構築・導入 ◆小売業系 　　全社基幹システム構築・導入 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【グッドデザイン賞21年連続受賞！】注文住宅ブランド『POHAUS』『北辰工務店』『HaScasa』のいずれかの設計業務を担当します。 フルオーダーメイドの木造注文住宅の基本・実施設計を手がけます。 【業務の詳細】 お客様のご要望等のヒアリング 設計プラン・詳細設計の作成・提案 着工後、現場に応じた設計変更 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役：中内 晃次郎 事業内容 注文住宅事業 戸建分譲事業 不動産流通・再生・アセット事業 不動産賃貸仲介・管理事業 リフォーム事業 分譲マンション事業 資産活用事業 木材加工・販売事業 住宅資材、インテリア事業 ライフライン事業 グリーン関連事業 飲食事業　など 住まい価値創造企業として グループの強みを活かしさまざまな事業を展開中。 ◎ポラスグループでは、技術者の育成や技術の向上に力を入れており「ポラス暮し科学研究所」など《一貫施工体制》を貫いています。 本社所在地 埼玉県越谷市南越谷1-21-2

■仕事内容 エンジニア組織の成長を牽引する採用活動をお任せいたします。 会社の成長を加速させる、優秀なエンジニアの採用を成功させることがミッションです。 具体的には、採用計画の立案・実行、母集団形成、応募者対応、面接、評価、内定承諾までの一連のプロセスを担当していただきます。 また、採用プロセス改善や、採用ブランディング活動にも積極的に携わっていただくことを期待しています。 将来的には、エンジニア採用におけるリーダーとして、チームを牽引していただく可能性もあります。 ①採用戦略の立案・実行 ・採用市場の調査・分析を行い、効果的な採用手法を企画 ・採用目標達成に向けたKPI管理 ②採用活動の実務運営 ・各本部から人材要件のヒアリング～求人票の作成および募集要項のブラッシュアップ ・求人媒体の選定、運用、効果分析 ・人材紹介会社・転職エージェントとの折衝・調整 ③候補者対応・選考プロセスの管理 ・応募者とのコミュニケーション（面接日程調整・フォローアップなど） ・書類選考・適性検査の実施 ・面接の調整、運営（一次面接の実施や現場面接官との連携） ・内定者フォロー、オファー面談の実施 ■入社後の流れ OJT形式で業務についてはキャッチアップいただきます。 中途採用チームは現在4名体制（マネージャ1名・メンバー3名）で構成されていますが全員中途出身者で、SIer業界の人事未経験からキャリアスタートしております。 まずは環境に慣れていただけるよう少しずつお仕事を任せていきますので、採用人事未経験の方もご安心ください。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■職務内容（雇入れ直後） ・フォークリフトおよび周辺機器の整備（レンタルおよび中古販売用） ・貸出前と返却後のフォークリフトの整備、修理、洗車や塗装 ・ヤード内でのフォークリフト移動、トラックへのフォークリフト積み込み及び積み下ろし立会い ・レンタルフォークリフトの返却受付、車両のチェック ・部品などの在庫管理や発注、品質管理 ・お客様先でのフォークリフトの保守・点検・メンテナンス作業 ・フォークリフト法定検査 ■出張頻度 ・外勤担当者は、担当エリア内を週4～5日 ※外勤担当は、内勤業務をひととおり習得したスタッフが対象となりますので、（能力にもよりますが）携わるのは早くて入社1～3年後以降からとなります。 事業内容・業種 専門商社

【仕事内容】 顧客企業のIT戦略（法対応、システム刷新等）に基づき、構想から開発、保守運用までを幅広く実施するプロジェクトにおける業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・基本設計～詳細設計及びその後の開発までをプロジェクトリーダーとして5~7名程度のチームを率いて推進 ・特に上流工程において顧客との緊密なコミュニケーションをとり、後工程を円滑に進められる設計を実施 ※プロジェクトの雰囲気 ・基本は顧客先常駐（同社専用PJルーム有） ・1チーム5~7名程度、大部分が同社社員で構成 ・繁忙期は20時くらいまで残業が発生するが、基本は定時業務 【プロジェクト例】 ◆証券系 　　法制度に対応するシステム維持管理 ◆証券系 　　社内会計システム構築・導入・保守運用 ◆銀行系 　　新金融商品システム構築・導入・保守運用 【１DAY選考会】 ■９月１７日（木）１７時開始／１８時開始／１９時開始 ■９月１８日（金）１７時開始／１８時開始／１９時開始 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 経営者や投資家のお客様にご提案するための、1棟収益不動産の買取再販および売買仲介をご担当いただきます。 物件の情報収集から、仕入れ、リフォーム立案、家賃査定、販売価格の決定、販売まで幅広く行っていただきます。 既存のお客様への営業が中心なので、新規の飛び込み・テレアポセールス一切ございません！ 新規部署の立ち上げに伴い、管理職として働いていただける方を探しております。 新規事業で、今までのご経験を生かしつつ、ご自身で一から作り上げていくやりがいを感じていただきながら、事業拡大を図っていただきます。 【賃貸仲介事業部について】 建設不動産事業部では、不動産・建設部門として、土地活用における不動産の企画・施工を手掛けております。同社が建てる物件は、事業目的、ニーズ、立地条件、周辺環境に応じてベストな提案を行うので、全てがオリジナルデザインになります。オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しております。 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

■職務内容（雇入れ直後） ・フォークリフトおよび周辺機器の整備（レンタルおよび中古販売用） ・貸出前と返却後のフォークリフトの整備、修理、洗車や塗装 ・ヤード内でのフォークリフト移動、トラックへのフォークリフト積み込み及び積み下ろし立会い ・レンタルフォークリフトの返却受付、車両のチェック ・部品などの在庫管理や発注、品質管理 ・お客様先でのフォークリフトの保守・点検・メンテナンス作業 ・フォークリフト法定検査 ■出張頻度 ・外勤担当者は、担当エリア内を週4～5日 ※外勤担当は、内勤業務をひととおり習得したスタッフが対象となりますので、（能力にもよりますが）携わるのは早くて入社1～3年後以降からとなります。 事業内容・業種 専門商社

【大型プロジェクト案件専任のため、１件当たりの受注額が高額・達成感大！インセンティブ有／72か国に展開のグローバルメーカー】 主力製品であるケーブル保護管、ケーブル製品を中心に、工場や大型設備の安全性・メンテナンス性の向上を目的とした改善提案営業をお任せします。 【具体的には】 クレーン（港湾、屋外、屋内）などの運搬機械メーカーや、機械装置メーカーへの開発営業、また製鉄/製錬、造船、素材/エネルギー等のプラント設備や、港湾荷役、発電、ごみ処理場等 公共インフラ市場にある設備機械への、大型プロジェクトを担当頂きます。多くの工場や現場で安全性・メンテナンス性に課題を抱えており、また自動化技術の普及から給電面でケーブルのニーズが増加していることで、同社のビジネスフィールドが広がっております。 ＊働き方： 月残業平均は20h、関西圏（大阪、兵庫周辺）をお任せ、直行直帰型で働きやすい環境です。ヘルプデスクやインサイドセールス部門は別であり、営業担当が顧客への提案などに専念できる環境を整備しています。 ＊入社後のイメージ： まずは製品知識を身につけるため3～６ヶ月程本社でヘルプデスク研修（お客様からの問い合わせ対応）を行い、その後外勤デビューとなります。研修中は週５日、本社に出社いただきます。 【仕事のやりがい】 ・顧客製品の仕様・用途を理解し、開発提案から価格・納期交渉、受注まで一連の流れを包括的に管理する職務で、責任に応じた裁量が委ねられます。 ・営業活動の一環として作業者へ向けた現場での製品の使用方法の説明や実演、取付指導や作業補助等もありますので、モノづくりが好きな方や手先の器用な方も、そのお力を発揮できると思います。 ・営業関係のインセンティブは上限を設けずに支給しておりますので、過去には年収以上のインセンティブが支給された事例もあり、やりがいのある環境が整っております。 【魅力・特徴】 1964年にドイツ・ケルンで創業し、現在世界72ヶ国に展開するグローバル企業です。世界中の機械メーカーはもちろん、世界的なスポーツ大会のメインスタジアムやロンドンのオペラハウスでも採用されるなど、活躍の場が広がっています。 事業内容・業種 精密機器・光学機器・分析機器・計測機器

◎ERPパッケージ経験者歓迎◎IFS Cloudソリューションコンサルタント・エンジニア募集（未経験OK） IFS Cloud導入案件の拡大に伴い、ソリューションコンサルタント・エンジニアを大募集！ 「IFS Cloud」は、SAPの対抗パッケージとして注目を集めており売上1000億円以上の今注目の製造業向けERPパッケージとなります。IFS Cloudソリューションコンサルタント育成枠となります。共に次世代型ERPのスペシャリストを目指しませんか？ 【募集背景】 製造業・航空業界向けのIFS Cloud導入プロジェクトが本格始動。年内に30名程度の大規模採用を予定しています。 プロジェクトアサイン後は、IFS Cloudの理解を深めるために、約2～3ヶ月の教育カリキュラムを受講していただきます。 今後IFS Cloud領域は今後同社の大きな柱となるよう、重点プロジェクトとして推進予定となります。 今後ソリューションコンサルタントを目指したい方、ERPパッケージ業界の中でも新たなパッケージ領域でチャレンジしたい方はぜひご応募ください！ 【業務内容】 以下のような役割でIFS Cloud導入を推進していただきます。 ■パッケージ適正性評価（IFS Cloud標準機能の仕様を理解・説明） ■ソリューション企画（ユーザ業務とIFS CloudのFit to Standard検討） ■業務コンサルタントと連携した導入計画の立案・推進 ●開発環境： プロジェクト人数…5～20名 技術…PKG：IFS Cloud、OS：Windows、DB：Oracle 使用言語…HTML5、プロジェクトリーダー／SQL コード品質のための取り組み…CDI 開発手法…ウォーターフォール 【キャリアパス】 同社では、入社後の成長を支援するキャリアパスをご用意しています。 ■ソリューションコンサルタント アシスタント（1～3年） まずはIFS Cloudについて学習し、パッケージについての理解を深めていただきます。 その後、エンドユーザ様アンダーで作業をしながら、ソリューションコンサルタントとしての作業や役割を理解し、プロジェクトの中で実行に移していただきます。 ↓ 多様なキャリアパス（4年目以降） ■プロジェクトマネージャー ：IFS Cloud関連のプロジェクトのリードをとる立場。複数のプロジェクトの管理、顧客折衝をいただきます。 ■ソリューションコンサルタント ：IFS Cloudの導入に向け、業務課題を分析し、最適なソリューションを提案・設計する役割です。ユーザーへの標準機能の説明やFit to Standard分析を通じて、業務とシステムの適合を支援します。 ■部門長補佐 ：事業戦略や組織運営をサポートし、経営視点を養う ■部長職 ：組織の成長をリードし、20名程の部員をまとめ経営の中核を担う ※上記キャリアは早ければ入社2年目から実現も可能です！ 早期キャリアアップの実績多数！同社では、主体性やチャレンジ精神を尊重する社風が根付いており、実力次第で早期に重要なポジションへとステップアップ可能です。 ■30代で部長職を担う社員も多数 ■執行役員に抜擢された社員も在籍 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ～西三河完工戸数No.1！20代から60代・70代まで、幅広い世代が活躍中!～ 新築物件の工事における、施工管理業務をお任せします！木造の戸建て住宅、共同住宅の工事がメインです。 《主な業務内容》 ・安全管理 ・予算管理 ・品質管理 ・工程管理 ・積算　など 自分の仕事が形に残るやりがいや、何もない更地に一から建物を造り上げていく達成感を感じられるお仕事です！ 【建設不動産事業部について】 建設不動産事業部では、不動産・建設部門として、土地活用における不動産の企画・施工を手掛けております。同社が建てる物件は、事業目的、ニーズ、立地条件、周辺環境に応じてベストな提案を行うので、全てがオリジナルデザインになります。オーナー様にとって大切な物件だからこそ、その想いを形にしたいという会社の方針によるものです。子や孫の代まで残せるような、世代が変わっても価値の高い資産となる物件づくりを目指しております。 【グループについて】 当グループは、不動産コンサルティング事業・開発事業・建設事業・不動産管理事業・賃貸仲介事業・LPガス事業の6事業2社で構成されており、事業部単位で、それぞれが責任をもって取り組むことで次の仕事が生まれ、ハタスグループとしての仕事を拡大させてまいりました。 事業内容・業種 設備管理・メンテナンス・住宅設備

【概要】 金融・流通・クレジット業務を中心としたシステム構築、およびコンサルティング事業を展開するSI事業部にて、エンドユーザや大手SIerと協業してのプロジェクトマネージャーやＰＭＯとして参画頂きます。7割以上がプライム案件のため、お客様（発注側）の立場から、または一次請け（受注側）の立場で要件定義から保守運用まで幅広いスキルを身に付けることができます。 さらには社内新規事業への事業転換にも携わっていただければと思います。 【具体的には】 ■自社請負案件または顧客先常駐案件の提案・マネジメント・要件定義・開発 ■システム開発の提案（必須ではありません） ■自社社員のマネジメント（必須ではありません） 【案件例】 ■リピート通販CRM基幹システムの新規開発 ■大手小売業を中心としたECサイト構築および売上管理や受発注、在庫管理システム開発 ■証券業や生損保業、銀行業などにおけるエンターブライズシステム開発 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【業務内容】 SAP　NetWeaver環境でアドオン設計・開発を担当するSAPエンジニアを募集します。 スキルに応じ、概要設計、詳細設計、プログラミングをお任せします。 ■業務詳細： 各モジュールの要件定義から携わっていただきます。具体的には、会計・販売管理・購買管理・生産管理・コード体系設計担当・バイリンガルロジ（販売、購買）など様々モジュールの中から経験と希望に合ったものをアサインする予定です。 業務システムの企画提案～要件定義～業務設計～システム導入～本番フォロー（運用保守）までをお任せします。 ■全社的な案件について： 金融案件が多く、次いで流通案件、CRM･ERPです。その他通信･製造･介護保険･公共等の開発にて実績を残しており、しっかりとノウハウを蓄積し、開発力強化を実現しています。要件定義等の上流からサービスインまで担当します。（プロジェクト事例：「2006.10～2007.12　コールセンターシステム開発 400人月、OS：Solaris、WindowsXP DB:ORACLE PKG:SAP-CRM、BZ、XZ） ■特徴･魅力： ・大手証券会社数社との直接取引をはじめ、多数の大手クライアントと取引をしており、1997年の設立以来黒字経営と安定した経営基盤を構築しています。 8年連続で営業利益率は13％以上を誇り、新規顧客数も着実に増加するなど、今もなお、右肩上がりの成長を続けています。 ・29歳で部長を任せられた社員もいて、実績をきちんと評価する風土がございます。成果次第で経験と希望に沿ったキャリアを用意します。 ■研修制度： 要員育成や教育に一番力をいれている同社では、語学力（英語）強化プログラムや管理職向け研修、外部の提携会社によるPM研修など、常時100種類以上のカリキュラムから選択して講習を受けることが可能!!お客様からもスキルセットが高いと好評をいただいております。さらに、各システム部門が開催する技術勉強会など、エンジニアとしてしっかり成長するためのサポート環境が整っています！（研修例：リスク管理、WBS作成、コーチング基礎、SAPのe-ラーニング、SAPアカデミー、SAPグローバルイベント、ビジネスライティングなど） 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

大手美容グループ企業の『カバーマーク』でビューティーアドバイザーをおこなって頂きます。 【カバーマークについて】 しみ・そばかすなどを隠すために用いる圧倒的なカバー力と補正力を誇っている化粧品ブランドの「カバーマーク」。 ファンデーションのエキスパートブランドとして、たくさんのお客様から支持をいただいており、 他コスメを販売したり、スキンケア製品は多くの賞を受賞しています。 【仕事内容】 ファンデーションのエキスパートブランド≪カバーマーク≫のビューティーアドバイザー。 ●カウンセリング ご来店されたお客様のお悩み『毛穴をカバーしたい』『ツヤ肌に魅せたい』『シミをカバーしたい』、ご要望をヒアリングします。 普段ご使用の化粧品や生活習慣のお伺い、お肌状態の視診・触診を行います。 ●ビューティサービス お客様のご要望に合わせて、お顔やお手元に製品をつけさせていただき、製品のご提案をしていただきます。 ※ノルマは一切ありません。 製品の知識やカウンセリング・ビューティサービスの方法は入社後の研修でしっかりとサポートします。 店頭でも先輩スタッフがついてくれるので安心です！ 美容のプロとしての知識・技術が身に付きます！ 【客層】 20代~80代と幅広い年代の方に支持いただいており、40~50年間と製品を使い続けているお客様もいらっしゃいます。 【充実な研修制度】 研修は、大阪の研修施設で受講いただきます。 入社後に製品の知識やカウンセリング・ビューティサービスの方法は入社後の研修でしっかりとサポートします。 その後も定期的に研修があるので、技術を磨き続けてスキルアップできます。 店長クラスを対象としたマネジメント研修もあり、意欲のある社員をしっかりサポートする体制です。 【働きやすい社風】 ●「大手の安定」＋「アットホーム」の共存 経営基盤がピアスグループなので、福利厚生が充実（社保完備等）！ マルチブランド戦略で、一つ一つの事業は大きくないので、アットホームです。 「自分以外はお客様」という考え方が浸透し、チームワークを大切にする風土です。

顧客のシステムを支える、基盤の構築・運用業務。安定稼働を重視し、ユーザーに快適なサービスを提供するための基盤づくりをリードしていただきます。 プロジェクトには設計フェーズから、SL、PLないしはPMとして参画いただきます。 当社では、数人〜100人を超えるさまざまな規模のプロジェクトが稼働しています。 全ての案件がプライムまたはプライムベンダー案件のため、最上流から携わるチャンスも十分にあります。 月・複数年単位、あるいは数億円規模の大型・長期案件も多数あり、キャリアアップを目指す方には 最適の環境です。 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役社長　中山克成 事業内容 コンピュータソフトウェアの開発および関連業務 本社所在地 東京都千代田区外神田4-14-1秋葉原UDX8F

■仕事内容 エンジニア組織の成長を牽引する採用活動をお任せいたします。 会社の成長を加速させる、優秀なエンジニアの採用を成功させることがミッションです。 具体的には、採用計画の立案・実行、母集団形成、応募者対応、面接、評価、内定承諾までの一連のプロセスを担当していただきます。 また、採用プロセス改善や、採用ブランディング活動にも積極的に携わっていただくことを期待しています。 将来的には、エンジニア採用におけるリーダーとして、チームを牽引していただく可能性もあります。 ①採用戦略の立案・実行 ・採用市場の調査・分析を行い、効果的な採用手法を企画 ・採用目標達成に向けたKPI管理 ②採用活動の実務運営 ・各本部から人材要件のヒアリング～求人票の作成および募集要項のブラッシュアップ ・求人媒体の選定、運用、効果分析 ・人材紹介会社・転職エージェントとの折衝・調整 ③候補者対応・選考プロセスの管理 ・応募者とのコミュニケーション（面接日程調整・フォローアップなど） ・書類選考・適性検査の実施 ・面接の調整、運営（一次面接の実施や現場面接官との連携） ・内定者フォロー、オファー面談の実施 ■入社後の流れ OJT形式で業務についてはキャッチアップいただきます。 中途採用チームは現在4名体制（マネージャ1名・メンバー3名）で構成されていますが全員中途出身者で、SIer業界の人事未経験からキャリアスタートしております。 まずは環境に慣れていただけるよう少しずつお仕事を任せていきますので、採用人事未経験の方もご安心ください。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 某プライムベンダーの配下で、SAPの運用保守の業務に携わっていただきます。 【職務詳細】 ・既に、同社コンサルタント4名、運用保守5名が参画している案件のため、同社で環境が整っています。 ・就業場所は、完全にテレワークです。平常時に戻った場合、秋葉原本社内にPJルームを作り、そちらで作業をしていただくことを想定しております。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス