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該当求人1,431件

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿 資格取得支援の求人情報・お仕事一覧

1,431 件

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★最大3万円／月の家賃補助★賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度/sh002j09e03

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
時給1,255円～
雇用形態
パート・アルバイト
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK/sh002j01e01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給365,000円～405,000円
雇用形態
正職員
job image
約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動　 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/sh002j14e01-04

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給205,000円～254,000円
雇用形態
正職員
job image
シフト制（夜勤無し）での勤務になります。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/sh002j14e01-05

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給209,000円～254,000円
雇用形態
正職員
job image
シフト制（夜勤無し）での勤務になります。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／介護業界未経験OK/sh002j11e01-01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給282,000円～312,000円
雇用形態
正職員
job image
住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度！/sh002j09e01-03

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給234,000円～279,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

どの働き方をご希望ですか？

正社員アルバイト・パート契約社員派遣社員業務委託

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数/sh002j02e01-02

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給285,000円～315,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/sh002j14e01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給225,000円～269,000円
雇用形態
正職員
job image
シフト制（夜勤無し）での勤務になります。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

AT免許OK／送迎コースは基本固定/sh002j21e03-02

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
時給1,195円～
雇用形態
パート・アルバイト
job image
▼午前 ご利用者様宅へ送迎、1～2便分を担当（5～8名程度） 着替えや薬・荷物の準備、火の元や施錠等の確認、ご家族からの連絡事項の確認。 送迎後はお迎え時の様子やご家族からの連絡事項を現場へ申し送り頂きます。 ▼夕方 帰りの荷物を確認し、スタッフからご家族への伝達事項の申し送りを受けご利用者様宅へ送迎。 送迎先では介護業務（就寝介助、移乗・移動介助など）をお任せします。 ▼ポイント ・送迎車は「ハイエース」「ノア」「ヴォクシー」などの5ナンバーサイズになります ・入社後1～2週間は助手席で送迎ルートを把握したり、ご利用者を乗せず運転に慣れていただく機会を設けています ・安心、安全の車両設備と環境あり └カーナビ、バックモニター、前後ドライブレコーダー、コーナーセンサー、運転注意喚起装置（一部、無い車両もあります） └車椅子乗車専用装置（介助負担軽減） └法人で自動車保険加入済み

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度！/sh002j09e01-04

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給230,000円～279,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK/sh002j01e01-02

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給360,000円～400,000円
雇用形態
正職員
job image
約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動　 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度/sh002j09e03-02

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
時給1,205円～
雇用形態
パート・アルバイト
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

夜勤なし／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／個別ケア／介護業界未経験OK/sh002j11e03-01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
時給1,800円～
雇用形態
パート・アルバイト
job image
住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数/sh002j02e01-01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給295,000円～325,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度！/sh002j09e01-05

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給234,000円～279,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度！/sh002j09e01-01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給240,000円～284,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/sh002j10e01-01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給265,000円～309,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ▼教育体制 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を作成！計画内容に沿って成長をサポート！ ※上司との定期面談あり！安心して働けるように、不安や悩みがあればきちんと向き合います

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度/sh002j09e03-03

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
時給1,195円～
雇用形態
パート・アルバイト
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／定年65歳・再雇用有／長く安定して働ける職場／退職金制度／体力的にも無理なく、ケアの質を重視した働き方を実現/sh002j09e01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給250,000円～294,000円
雇用形態
正職員
job image
・平均年齢56歳、若手からベテランまで活躍中！ ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（30分程度の対応が主） ■ご利用者様お一人ひとりに向き合ったケアが可能です。大型施設のような体力的負担が少なく、じっくりサービスを提供できます。 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

夜勤なし／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度／個別ケア／介護業界未経験OK/sh002j11e03

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
時給1,900円～
雇用形態
パート・アルバイト
job image
住み慣れたご自宅・環境での生活を続けていく為の支援事業所です ご利用者一人ひとりに寄り添い、ゆっくりと密に関わることができます ・ご利用者の健康管理、服薬管理 ・点滴や胃ろう、経管栄養などの管理 ・傷や褥瘡(床ずれ)、インシュリン注射などの医療的処置 ・往診医との連携 ・通院介助 ・介護業務の補助 ・ご利用者やご家族への相談援助 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度！/sh002j09e01-02

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給230,000円～279,000円
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★夜勤なし／賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度/sh002j14e01-02

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給205,000円～254,000円
雇用形態
正職員
job image
シフト制（夜勤無し）での勤務になります。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主））

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

★最大3万円／月の家賃補助★1勤務2万4000円以上／賞与（一時金）年2回／昇給年1回／豊富な研修制度/sh002j10e03-01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
時給1,215円～
雇用形態
パート・アルバイト
job image
・ご利用者の生活支援、身体介護 ・夜間時の居室巡回 ・緊急時の対応や事故発生時の対応 ・フロア清掃や朝食準備 ・介護記録 など ▼POINT ※宿泊定員は1日最大9名です ※夜間帯は1名の勤務体制ですが慣れるまでは先輩職員がOJTでサポートします ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています ▼教育体制 ※1年間を区切りとした一人ひとりに合わせた育成計画を作成！計画内容に沿って成長をサポート！ ※上司との定期面談あり！安心して働けるように、不安や悩みがあればきちんと向き合います

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／車・バイク通勤OK/sh002j01e01-01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給340,000円～380,000円
雇用形態
正職員
job image
約10～15名のスタッフと最大29名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動　 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。

ヒューマンライフケア株式会社 ヒューマンライフケア麻生の宿

賞与年2回／豊富な研修制度／退職金制度／男性の育休取得実績多数/sh002j02e01

勤務地
神奈川県川崎市麻生区
給与
月給300,000円～330,000円 副施設長として末永く活躍する道はもちろん、 副施設長以上のキャリアについては、人事考課にもとづいて経営上位職（管理監督職）のキャリアに進んで頂きます。 ＜入社1年目＞ ◆職位　副施設長（指導職） ◆年収　374万円～428万円 ＜入社3年目＞ ◆職位　施設長（管理職） ◆年収　430万円～496万円 ＜入社6年目＞ ◆職位　スーパーバイザー（運営職） ◆年収　480万円～550万円 ＜入社8年目＞ ◆職位　エリアマネジャー（経営幹部職） ◆年収　580万円～700万円 ※この他にもキャリアチェンジにより管理本部職や専門職として活躍しているメンバーも多数います。
雇用形態
正職員
job image
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッフの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。

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