正社員
美容サロンの経営・ブランディングに携わる【企画営業】未経験OK
- 給与 【大卒】月給28万円〜36万1000円＋賞与年2回＋インセンティブ 【大卒以外】月給26万1000円〜35万1000円＋賞与年2回＋インセンティブ ※【大卒】には、固定残業代として7万8000円〜9万4200円（47時間分）を含む。超過分は別途支給します。 ※【大卒以外】には、固定残業代として7万4200円〜9万2200円（47時間分）を含む。超過分は別途支給します。 ※年齢・経験・スキルを十分考慮の上、決定いたします ※試用期間：3ヶ月 └試用期間中の給与は月給17万7000円〜20万8300円となります。 上記には固定残業代として1万7000円〜4万円（14時間分）を含む。超過分は別途支給します。 その他、条件に変更はありません。 インセンティブ制度 └新規開拓が出来た際、その初月の売上の10％を翌月に支給 ※決算賞与あり └決算時に会社の業績により、支給しています └創業以来毎期基本給の0.5〜2.0ヶ月分を支給しています 昇給・賞与 【昇給】年1回 【賞与】年3回（8月、12月、3月） ※３月賞与は決算賞与として会社の実績により支給 （創業以来毎期支給しています。）
- 大分県
【関係構築型の営業スタイル／ノルマなし】東証プライム上場のヘアケアメーカー「COTA」を提案し、顧客満足度や業績の向上を目指してください！
――【仕事の流れ】
▼≪訪問≫
サロンを訪問してオーナーやスタッフの方と定期的にお会いします
▼≪ヒアリング≫
・売上状況
・スタッフの育成
・今後の事業展開 等
▼≪コンサルティング≫
商品を売るだけではなく、悩みに対する解決策を提案
プロモーションの企画やスタッフ向けの研修会などの提案も行います
▼≪サロンの業績UP≫
「お客様が増えたよ。ありがとう」が一番のやりがいです！
扱うブランドは1種のみ！未経験からのスタートも◎
多くのディーラーが「多ブランド」を扱うなか、
私たちが扱うブランドは「COTA」1つのみ。
『覚えることは1社の商品』であるため、
未経験者でもスムーズに安心してスタートできます！
また、「COTA」は国内トップクラスのシェアを誇り
圧倒的な実感力で、リピーター、ファン多数のヘアケアです！
頑張る社員が安心して働き続けられる環境！
具体的には、
・年間3回の賞与支給
・子供手当（1人につき毎月2万円）
・新規開拓インセンティブ（取引額の10％還元）
・確定拠出年金 等
さらに、今期は業績連動手当（毎月5万円）により営業職大卒初任給28万円スタート、奨学金返済支援、社員向け医療保険（最大700万円の医療費補助）などを新たに導入！
応募方法
■マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーして下さい。
※面接日・入社日は相談に応じます。
※お問い合わせは、マイナビ転職の「質問フォーム」をご利用下さい。
※応募の秘密は厳守いたします。
≪応募書類の取り扱いに関して≫
ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。
他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。
会社情報
代表者
代表取締役 森嘉隆
事業内容
美容室向け頭髪用化粧品、医薬部外品の卸売り
（東証プライム上場の美容室専売メーカーCOTAの大分県・宮崎県・福岡県の代理店）
美容器具や化粧品などの関連商材の販売
美容師の人材派遣事業
本社所在地
大分県大分市三芳1292-8
