医療法人社団真仁会　介護老人保健施設 あいの郷　の求人情報・お仕事一覧

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■介護福祉士業務全般 ・身体介護（食事／排泄／入浴／衛生管理／環境整備など） ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・生活訓練の支援 ・記録・報告　など 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■看護師業務全般 利用者の健康観察や創処置、検査準備、受診介助、服薬介助、食事ケア等を行います。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■看護業務全般 ・利用者の健康観察や創処置、検査準備、　受診介助、服薬介助、食事、入浴ケア等を行います。 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

1.透析室 【仕事内容】 ■看護師業務全般 事業内容・業種 病院

1.病棟 【仕事内容】 ■看護師業務全般 【募集セクション】 1.病棟・・・配属先については可能な限り本人の希望を考慮します。　 事業内容・業種 病院

■看護師業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■介護老人保健施設における看護師業務全般 ※介護業務も含む 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

■看護師業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■従来型介護老人保健施設における通所リハビリテーション（デイケア）の御利用者様の介護業務 ■食事、入浴、排泄介助、レクリエーション等 ※利用者：30名 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■理学療法士業務全般 ・日常生活に必要となる基本動作（寝返り・起き上がり・歩行など）の回復を図る訓練を行います。 ・運動療法や温熱・電気・水浴・光線といった物理療法を取り入れ、患者様のもっている運動機能を最大限に引き出します。 事業内容・業種 病院

【仕事内容】 ■作業療法士業務全般 ・麻痺したり、動かしづらくなった体をストレッチ等によって動きを引き出したり、筋肉の硬化を防ぐ訓練を行います。 ・利き手を変える訓練や日常動作の回復訓練を行います。 事業内容・業種 病院

【仕事内容】 ■言語聴覚士業務全般 ・言葉が出てこない失語症や、うまく話ができない構音障害に対し、根気よく訓練を行います。 ・飲み込みが悪い方の嚥下訓練や評価を積極的に行い、回復のお手伝いをします。 事業内容・業種 病院

【仕事内容】 ■従来型介護老人保健施設における通所リハビリテーション（デイケア）の御利用者様の介護業務 ■食事、入浴、排泄介助、レクリエーション等 ※ご利用者：25～35名 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■従来型介護老人保健施設における入所・短期入所ご利用者様の介護業務 　（食事、入所、排泄介助、レクリエーション等） 定員：120名　入所者：116名　短期入所者：4名 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 介護老人保健施設におけるリハビリ業務 ※個別リハは、10～12人／日程度 ※対象患者：要介護3～4 【在籍人数】 理学療法士5名、作業療法士2名、言語聴覚士1名（2024年3月時点） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■施設内にて老人介護業務 　ご利用者様の入浴・食事・排泄　 　レクリエーション　 　簡単なリハビリ・歩行訓練等の介助 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■介護老人保健施設にてリハビリ業務 ■訪問リハビリ業務 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

【仕事内容】 ■介護老人保健施設における入浴介助 ・利用者様の入浴介助業務 ◆「秋鯰」バス停　から　徒歩２分 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

11時～8時までの勤務。 ご入居者様へのアクティビティの提供、生活介助、夕食作り、見守りなどを行います。 【一日の流れの例(遅番)】 ・11時 出勤・情報共有 ・12時 歯磨き補助 ・14時 イベント・レク 　イベント・レクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15時 ～休憩～ ・16時 食事作り ・17時半　夕食のサポート(配膳・服薬介助) ・19時 歯磨き補助 ・20時 業務引継ぎ・退勤 【注目ポイント】 【施設の人員状況】 ●従業員数 64人 ●平均年齢 43．3歳 ・10代 1人 ・20代 7人 ・3０代 ２1人 ・40代 1５人 ・50代以上 20人 ●女性 42人 ●男性 22人 ●正社員 3２人 ●パート 3２人 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

11時～8時までの勤務。 ご入居者様へのアクティビティの提供、生活介助、夕食作り、見守りなどを行います。 【一日の流れの例(遅番)】 ・11時 出勤・情報共有 ・12時 歯磨き補助 ・14時 イベント・レク 　イベント・レクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15時 ～休憩～ ・16時 食事作り ・17時半　夕食のサポート(配膳・服薬介助) ・19時 歯磨き補助 ・20時 業務引継ぎ・退勤 【注目ポイント】 【施設の人員状況】 ●従業員数 64人 ●平均年齢 43．3歳 ・10代 1人 ・20代 7人 ・3０代 ２1人 ・40代 1５人 ・50代以上 20人 ●女性 42人 ●男性 22人 ●正社員 3２人 ●パート 3２人 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

7時30分から4時30分までのお仕事です。 起床介助、食の介助、入浴の介助、イベントの補助などを行います。 【一日の流れの例(早番)】 ・7時半　出勤・情報共有 ・8時 食のサポート(配膳・服薬介助) ・9時 歯磨き補助 ・10時 散歩・買物のサポート ・12時 ～休憩～ ・13時 お薬の管理 ・14時 イベント・レクリエーション 　　イベントやレクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15時 おやつの提供 (一緒にテレビを見たりもします。) ・16時半　退勤 【注目ポイント】 【施設の人員状況】 ●従業員数 64人 ●平均年齢 43．3歳 ・10代 1人 ・20代 7人 ・3０代 ２1人 ・40代 1５人 ・50代以上 20人 ●女性 42人 ●男性 22人 ●正社員 3２人 ●パート 3２人 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

7時30分から4時30分までのお仕事です。 起床介助、食の介助、入浴の介助、イベントの補助などを行います。 【一日の流れの例(早番)】 ・7時半　出勤・情報共有 ・8時 食のサポート(配膳・服薬介助) ・9時 歯磨き補助 ・10時 散歩・買物のサポート ・12時 ～休憩～ ・13時 お薬の管理 ・14時 イベント・レクリエーション 　　イベントやレクリエーションの企画・実施。スタッフも一緒に楽しむのも仕事のひとつです。 ・15時 おやつの提供 (一緒にテレビを見たりもします。) ・16時半　退勤 【注目ポイント】 【施設の人員状況】 ●従業員数 64人 ●平均年齢 43．3歳 ・10代 1人 ・20代 7人 ・3０代 ２1人 ・40代 1５人 ・50代以上 20人 ●女性 42人 ●男性 22人 ●正社員 3２人 ●パート 3２人 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

夜間の巡回・ナースコール対応、起床介助をメインに行います。 最初は先輩スタッフが同行して指導させていただきます。 【一日の流れの例(準夜勤)】 ・21時 出勤・情報共有 ・22時 巡回・ナースコール対応 ・1時 ～休憩～ ・6時 起床介助(洗顔・歯磨き・着替え) ・7時 退勤 ◎1日2時間の休憩は、しっかりとっていただいています。 【注目ポイント】 【施設の人員状況】 ●従業員数 64人 ●平均年齢 43．3歳 ・10代 1人 ・20代 7人 ・3０代 ２1人 ・40代 1５人 ・50代以上 20人 ●女性 42人 ●男性 22人 ●正社員 3２人 ●パート 3２人 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。

7時～夜9時の間でお好きな時間帯(6時間以上)をお選びいただきます。 起床・就寝介助、食事の調理・介助、入浴介助、イベント・レクの補助、おやつの提供、見守り巡回などを行います。 料理が得意でない方もご安心ください。 一時調理された食材とレシピはセンターから配送されてくるので、レシピ通り作れば簡単に出来ます。 【注目ポイント】 【施設の人員状況】 ●従業員数 64人 ●平均年齢 43．3歳 ・10代 1人 ・20代 7人 ・3０代 ２1人 ・40代 1５人 ・50代以上 20人 ●女性 42人 ●男性 22人 ●正社員 3２人 ●パート 3２人 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） 即入社OK！　入社後は先輩スタッフがサポートいたします。 すぐに勤務できない方は、１～２ヶ月後の勤務開始など 柔軟に対応いたしますのでお気軽にご相談ください。