大和ライフネクスト株式会社　人事部　FS採用課／KYUSYU609 正社員の求人情報・お仕事一覧

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【配属部署名】 技術サービス本部 マンション西日本技術サービス工事部 九州工事企画課 【業務内容】 分譲マンションに関する、中規模～大規模な改修工事（建築修繕が中心）をご担当いただきます。 【具体的には】 ■建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成 ■理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、共力会社（ゼネコン、サブコン）の選定補助、お客様ニーズの合意形成 ■共力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案 ■工事監理（工事品質、納期管理、お客様への進捗報告） 【業務のやりがい・キャリアステップ】 ■近年重要視される“改修”工事 新築建設の時代が収束しつつあり、ストック（今あるものを活かすこと）が重要視される時代となり、今後一層ニーズが高まる業界です。 会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、今後の建築・技術職としての市場価値を高める事ができます。 ■お客様の課題を解決する“コンサルティング”型（技術営業）の業務 単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。 ■管理会社として（発注者側＝お客様目線）の立場で、設備・修繕提案を行う フロント担当者・管理員・協力会社（設備点検会社、工事施工会社）など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。 「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【配属部署名】 マンション事業本部 【仕事内容】 当社の基幹事業であるマンション事業本部でご活躍いただく、マンションフロントのご経験者を募集いたします！ 【DLNのマンション管理の特徴】 当社のマンション事業における2023年度の受託戸数は280,367戸（3,981組合）であり、業界6位の規模を誇ります。 全国各地のマンションを各支社で管理しており、管理員や清掃員といった現地スタッフの大半が自社雇用のスタッフです。 フロント担当者だけではなく、技術スタッフ、管理員、清掃員、コールセンターのオペレーターなど、様々なプロフェッショナルが力を合わせることによって、高い支持を得ています。 経営ビジョン「LEAD NEXTYLE　あしたのあたり前を、あなたに。」の想いから、最先端の管理の実現に向けて取り組んでいることも当社の特徴。 Web理事会や無人受付などのIT技術を活用したサービスや、次の時代のマンション管理を実践する総合ブランド「MANSION　NEXTYLE」の展開を進めています。 また、フロント職がお客様とより多くの時間を向き合えるように、「人」と「仕組み」の両面において、様々なバックアップ・サポートを行っていることも特徴の一つ。 特に「人」においては、工事コンサルティング部門や会計部門、コールセンターなど、様々なプロフェッショナルと協働して取り組んでいただきます。 ◇SUUMO AWARD 2024【分譲マンション管理会社の部】 ・スタッフホスピタリティ部門（100戸以上の部）で最優秀賞を受賞 【キャリア形成】 入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を担っていただきます。 その後、1～3年を経てリーダー（社内呼称：支店長代理）として3～4名のメンバーマネジメントを担っていただくことも期待されるポジションです。 事業を推進していく上で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）なども積極的に取り組んでいただきたいと考えています。 また、総合職は、全従業員の約１割と少数に該当するため、将来的には経営に近いポジションでご活躍いただくこと期待しています。 そのためにも、異動等で幅広いご経験を積んでいただく可能性がございます。 ※採用職種について※ 本ポジションにおいては総合職としての雇用を想定しておりますが、ご志向やご経験に応じて以下専門職での採用となる場合がございます。 ○リビングコーディネーター職（マンションフロント専門職） マンションフロントのスペシャリストとしてご活躍いただく職種です。 地域限定の職種となるため、勤務地はご希望とお住まいを考慮して決定いたします。 リビングコーディネーター職においても職級を定めており、キャリアアップを目指していただける環境です。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

★大和ライフネクストの魅力ポイント★ ◆連結売上5兆円を超える大和ハウスグループの不動産管理事業を展開！業界6位の28万戸ものマンション管理を行っております。 ◆スーモアワード23年、24年スタッフホスピタリティ部門で優秀賞・最優秀賞受賞！お客様からの総合満足度も90%越えです！ ◆フレックスタイム制、リモートワーク、100種類以上の資格支援制度など、福利厚生が充実しております！ 管理マンションのお部屋における、リノベーション工事の設計・現場の品質管理業務を中心にお任せします。 同社では、管理マンションにお住まいのお客様の様々なご要望にワンストップでお応えするサービスを提供したいという想いから、マンションにおける共用部分だけでなく、専有部分に関わる様々なサービスを提供しております。 今回のお仕事では、お部屋における内装等の目に見える部分から、給排水管等の目に見えない部分まで修繕や交換を行い、お部屋をリファインさせる（よりよく再生する）リノベーション工事の設計～工事の品質管理業務まで一貫して業務をお任せします。 また同社では、お住いのお客様からご依頼を受けて行う工事だけでなく、同社でマンションのお部屋の買い取りを行い、リノベ－ションを行った上で再販を行う買取再販事業を行っており、直近では買取再販事業における工事案件も増加しています。 【具体的な業務の内容】 ＜工事関連業務＞ ・社内の物件販売担当とのリノベーション実施に向けた議論・情報収集 ・リノベーションの計画図、仕様書の作成 ・協力会社との工事調整、現場巡回による品質管理 ＜付随業務＞ ・マンション居住者に向けたお部屋のモデルルームの企画 ・モデルルームの準備と当日の来場者対応 【業務の特徴】 ・工事計画から完工を迎えるまで、一気通貫で取り組むことができます！ 設計から、現場の品質管理、そして完工までお任せするので、案件の始まりから終わりまで取り組むことができます。案件の主担当として、はじまりから終わりまで裁量を持って取り組むことができるので、案件の一つひとつにやりがいと想い入れを感じることができます。 ・管理会社としてお客様との信頼関係の基に事業が行われています！ お住いのマンションの共用部の管理を担っている同社だからこそ、お客様の視点でご満足いただけるリフォーム工事の提案・実施を行い、お客様との長期的な関係構築を常に心がけています。 【働き方】 ・裁量権が大きく、リモートワークやフレックスを活用いただきながら業務を行っていただきます。 ・月に4日程度休日出勤が発生します。その際には平日に振替休日を取得いただきます。 【制度／環境】 「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」認定！ リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時～21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。 ・「人的資本レポート～『ずっと』をつくる、個性～」公開 8,000名を超える従業員が、長期間にわたって自らの強みを活かしながら働ける環境をつくりたい。その想いを「『ずっと』をつくる、個性」という言葉に込めました。採用、育成、キャリア形成に一貫性を持たせて、一人ひとりの従業員が生き生きと働ける環境づくりに努めています。 ・充実した資格取得支援制度 PC系、簿記系、不動産系など幅広い資格取得支援（お祝い金制度、月額手当て金など）を行っております。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【配属部署名】 ファシリティコンサルティング事業本部 西日本第一支社 【仕事内容】 オフィスビル・商業施設・ホテルなど、事業用不動産の建物管理（ビルマネジメント）担当者を募集します。 大和ハウスグループの物件だけでなく、リプレイスにて管理受託している物件も多く、幅広い建物の管理をご担当いただきます。 維持管理コストや時代のニーズに見合った資産価値向上に配慮し、計画に基づく業務の遂行はもちろんですが、お客さまの長期的な利益につながりつつ、会社としての売上目標も達成できるように、改善提案を行っていきます。 ビルのご所有者様にとっての利益、建物の価値向上を第一に考えながら、運営者の方々や利用者（テナント様）が常に快適に過ごすことができるように管理・提案していくお仕事です。 【具体的には】 ■お客様（不動産オーナーやPM会社）への報告・提案 ■修繕工事やバリューアップ工事の提案（提案書作成?受注） ■契約業務の品質管理（履行確認、報告書の作成等） ■メンテナンス計画の策定 ■入退去時ルームクリーニング、工事手配 ■修繕計画の立案及び提案 【業務のやりがい・キャリアステップ】 ・管理品質により10年後20年後の建物の価値は大きく変わる為、長期的目線でお客様に寄り添いながらお付き合いしていくお仕事です。 ・大和ハウスグループの物件だけでなく、リプレイスにて管理受託したオフィスビルや商業施設、学校などの公共施設や物流倉庫など、幅広い建物の経験を積んでいただけます。管理費だけで数千万円にのぼるスケールの大きな担当を頂くこともあります。 ・ホテルやオフィスビル・ショッピングモール等が一体となった複合施設も多く、多角的に物事を捉え、マネジメントすることが必要とされます。 ・管理業務を遂行するにあたり、お客様、協力会社など様々な立場の方とのコミュニケーションを図る機会があります。 ・前職は自販機のベンダー会社やリフォーム会社、売買・賃貸仲介会社からの転職実績など幅広くございます。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

★大和ライフネクストの魅力ポイント★ ◆連結売上5兆円を超える大和ハウスグループの不動産管理事業を展開！業界6位の28万戸ものマンション管理を行っております。 ◆スーモアワード23年、24年スタッフホスピタリティ部門で優秀賞・最優秀賞受賞！お客様からの総合満足度も90%越えです！ ◆フレックスタイム制、リモートワーク、100種類以上の資格支援制度など、福利厚生が充実しております！ 【仕事内容】 会社の更なる発展・成長を促すため、社内SEを募集いたします。事業部横断的にデジタル化の共通課題に対応していく体制とする為、2023年4月に「管理部門」から「デジタル統括本部」へ移管されました。事業推進に向けた既存アプリケーションの維持・改修の実施や、また、社内インフラ環境を管理し業務環境の最適化を推進していただきます。配属課としては下記いずれかを想定しております。これまでのご経験/志向等を鑑みながら、配属課については決定いたします。 ＜IT基盤課＞ 基盤システムの保守・運用を担う組織です。 ・社内システム基盤管理 ・クラウド環境管理 ・ネットワーク、サーバー管理　など ＜IT保守課＞ 各事業部門のビジョンや課題・要望等を伺い、既存アプリケーションの改修・維持・保守を担う組織です。 ・ユーザーからの相談事項に対するヒアリングおよびに改修向けた要件整理 ・改修プロジェクトの推進(要件定義、ベンダーコントロール、PMOなど) ・ベンダーからの各種成果物(設計書、テストケース等)レビューおよび品質管理 ・担当アプリケーションに対する問い合わせへの対応 ・社内ITインフラ（Microsoft365等の全社共通ツール）の導入、運用および検証業務 【職場環境／働き方】 ・若手メンバーが近年増えてきており、活気があり、勢いが増している部署です。 ・在籍メンバーのほとんどが、月のほとんどでリモートワークを実施しており、フレキシブルな働き方が可能です。 ・社内はお互いを尊重し合う風土である為、自身の関りや貢献に対して事業部門から「ありがとう」と直接感謝の旨を伝えられる機会が多い環境です。 ・長期的目線では、IT／DX領域でご活躍いただけるフィールドがあります。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

○これまでのご経験を活かして、改修工事担当しての長期就業を叶えませんか？○ 今回お任せするのは、総合不動産管理事業として様々な建物管理を行う当社の技術職。 当社では多様な建物の管理を行い、その中で修繕工事も担っています。 そんな当社の定年は65歳で、最長70歳まで働ける嘱託再雇用制度（1年毎更新）がございます！ （嘱託再雇用は健康状況やご活躍を加味し、会社・本人双方の同意により決定します） また、多様な建物を管理するからこそ、当社では様々な経験を活かしてご活躍いただく可能性があります。 担当いただく業務はこれまでのご経験やご志向をお伺いし、最適なポジションを検討します。 専門性を活かして長くご活躍いただく！そんな環境を用意しておりますので、少しでも興味がございましたら是非ご応募ください！ 【業務内容】 主に工事監理（工事品質、納期管理、お客様への進捗報告）をご担当いただきます。 ○担当業務（一例） ・分譲マンションの中規模～大規模修繕工事担当 ・事業用建物（オフィスビル・ホテル・商業施設等）の修繕工事担当 【同社技術職の特徴】 ■長期的に活躍できる労働環境 リモートワークやフレックスタイムなどを活用し、裁量大きくご勤務いただける環境です。また、工事・建築スタッフにおける有給休暇等も含めた年間の平均休日取得数は131日に上ります。ワークライフバランスも大切にして勤務いただける環境を整えております。 ■管理会社として（発注者側＝お客様目線）の立場で、設備・修繕提案を行う フロント担当者・管理員・協力会社（設備点検会社、工事施工会社）など多くの人を取りまとめながら働くやりがいがあります。「工事提案・工事施工をして終わり」ではなく、工事実施後のアフターフォローや次なる提案など、お客様と長期的な関係構築が前提となる仕事になります。お客様から直接感謝をいただける場面も多く、目の前のお客様を意識して取り組める環境となります。 ■工期が短くメリハリがつけやすい 新築工事と比較すると工期が短いものが多く、メリハリを付けながら取り組むこととなります。多くの現場を経験することで、新鮮な気持ちで働くことができます。また、前の現場での学びをすぐに活かすことができるため、早いサイクルで知識・経験を積むことができます。 ▼同社技術職の特徴や社員インタビューについては、以下技術職採用サイトをご参照ください▼ https://educated-flag-0b4.notion.site/DLN-54bf4b67c2ba41bf91398ffd134ee25f 【働き方】 「健康経営優良法人2024（大規模法人部門）」に認定。リモートワークやWEB会議、No残業デー、P３（月に1回3時で退社する制度）、ロックアウト（7時～21時以外の時間のパソコンシャットダウン）など、働き方改革にも力を入れています。 【資格取得／支援】 平均残業30時間以下の為、時間の有効活用が可能です。資格取得にチャレンジされている方も多くまた、会社として資格取得の為のサポートも多数ございます。《合格お祝い金》一級建築士／50万円、一級建築施工管理技士／15万円、二級建築施工管理技士／5万円 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

【仕事内容】 大和ライフネクストが管理する分譲マンションにおいて、日常の不具合からくる設備修繕やメンテナンス、工事提案等を行っていただきます。 【具体的には】 ■工事の対象：給配水/消防/電気等のマンション設備 ■仕事の進め方： ・外部の協力会社とともに、不具合箇所の調査や修繕方法の検討を行う。 ・修繕内容をもとに見積書を作成し、工事の提案を行う。 ・工事を受注した後は、施工管理業務（巡回管理/工事進捗の管理・報告）を行う。 ・その他、上記に付随する点検業務や事務業務。 事業内容・業種 不動産管理・仲介会社

クライアントの人事労務業務をサポートしていただきながら、人事コンサルの経験を積んでいただきます！ ■給与計算、労働社会保険手続全般 ■クライアントとの電話・メール対応 ■労務相談の受け付け ■就業規則作成 ■人事評価制度コンサルティング・賃金制度コンサルティングなどの人事制度コンサルティング 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　中野 剛 事業内容 ■クライアント企業に対して次の支援をすることを事業内容としています。 ・社会保険手続き代行 ・給与計算 ・就業規則の作成、改定 ・労務相談の受付、解決支援 ・人事評価制度、賃金制度の構築コンサルティング ・退職金制度の構築コンサルティング ・M&A支援コンサルティング ※併設する社労士事務所「なかの経営労務事務所」の事業内容を含む 本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門2-3-7DO芝大門ビル４Ｆ

クライアントの人事労務業務をサポートしていただきながら、人事コンサルの経験を積んでいただきます！ ■給与計算、労働社会保険手続全般 ■クライアントとの電話・メール対応 ■労務相談の受け付け ■就業規則作成 ■人事評価制度コンサルティング・賃金制度コンサルティングなどの人事制度コンサルティング 応募方法 本求人は「マイナビエージェント（株式会社マイナビ）」による人材紹介案件です。 マイナビ転職の応募フォームでのみ受付けます。 応募後は同エージェントからの連絡となります。 下記URLのマイナビエージェント「個人情報の取り扱いについて」および「利用規約」に同意頂き、応募情報を開示することを了承の上ご応募ください。 https://mynavi-agent.jp/privacy/index.html https://mynavi-agent.jp/privacy/kiyaku_m.html 会社情報 代表者 代表取締役　中野 剛 事業内容 ■クライアント企業に対して次の支援をすることを事業内容としています。 ・社会保険手続き代行 ・給与計算 ・就業規則の作成、改定 ・労務相談の受付、解決支援 ・人事評価制度、賃金制度の構築コンサルティング ・退職金制度の構築コンサルティング ・M&A支援コンサルティング ※併設する社労士事務所「なかの経営労務事務所」の事業内容を含む 本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝大門2-3-7DO芝大門ビル４Ｆ

【仕事内容】 自社開催のセミナー・勉強会の運営業務を中心に、社内のデータ集計、営業活動のサポート、各種事務ワークをご担当いただきます。 ■セミナー・勉強会のスケジュール作成、受講者への対応、講師への連絡、開催準備 ■資料請求やお問合せなどの対応、顧客管理 ■各種事務ワーク ■データ集計※常に複数の勉強会を開催しているので、スケジュール管理が重要なお仕事です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 ■コンサルタントのアシスタント業務をお任せします。 コンサルタントのクライアント先への同行やWEB会議に同席し、クライアントへのヒアリングやミーティングを通じ、資料作成を行って頂きます。 【具体的に】担当コンサルタントのスケジュール管理/同行・担当コンサルタントの 資料作成(主にExcel)・関連資料のコピー・ファイリング・管理等 主要クライアント…従業員数100名以下の企業。企業の課題抽出から携わ り、組織が変化していく姿を訪問することによって目の当たりにでき、 大きなやりがいに繋がります。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

魅力ある地域づくり、県民生活の安全安心を支える仕事から国際交流まで多岐にわたります。 行政I、行政II、小中学校事務、警察行政 土木、農業、林業、農業土木、建築、薬剤師、保健師、管理栄養士〔知事部局〕、心理、児童福祉 水産、電気、電気（研究）機械、機械（研究）工業化学、工業デザイン、文化財 職業訓練指導員（電気）職業訓練指導員（機械）職業訓練指導員（情報技術）、少年警察補導員、理化学鑑識（物理） 応募方法 応募方法 採用試験の申込みは、「ふじのくに電子申請サービス」で受け付けます。詳細は、静岡県職員採用情報ＨＰにてご確認ください。５月９日（金）に発表します。 https://www.pref.shizuoka.jp/kensei/saiyoinfo/employ/index.html 会社情報 代表者 静岡県知事/鈴木康友 事業内容 福祉、環境、産業、まちづくり、教育など各分野ごとの計画策定・事業実施、社会基盤の整備・管理、農林水産業振興の研究・開発、福祉施策の企画・実施　等 本社所在地 静岡県静岡市葵区追手町9-6

【仕事内容】 コンサルタントをサポートする事務／総務業務／Excelを使ったシート作成やデータ入力などをお任せします。入社後はできるところからスタートしていただきます。 【具体的には】 ■Excelを用いた表の作成：関数が分かれば、スムーズにすすめられます。 ■PowerPointでのレジュメ作成：フォーマットがあるので、文字入力程度のスキルがあれば十分です。 ■コンサルティング資料の作成：コンサルタントに聞きながら作るので、専門知識が身につきます。 ■コンサルティング会議への同席。 その他、データ入力／電話応対などの一般事務／総務業務もお任せします。 ■コンサルタント（営業）をサポートする事務：経営層向けに月1訪問をし各企業様に合わせた人事評価制度を設計。コンサルタントのもとで、業務全般のサポートをお願いします。コンサルタントとコミュニケーションを取る機会も多いため連携しながら進めていきます。 入社後は先輩業務のサポートをしていただきます。 【職場の様子】 業務中の様子は、比較的静かで各自自分の仕事を集中して行っています。お互いの業務を協力しながら進めることも多く、就業後は食事に行ったり、自分の時間を大切にしたり、メリハリをつけて働いているスタッフが多いと思います。 【当社の特徴】 経営・人事・財務コンサルティング、いずれか特化したコンサルティングは多く存在しますが、会社の目指すもの→それを実現するための行動→その行動が評価される評価制度といった、シンプルなただし最も大切な指標が抜け落ちている企業は少なくありません。当社は、経営面／人事面両方をコンサルティング出来る点が最大の特徴／差別化に繋がっており、ご自身も幅広い経験を積むことが出来ます。また当社を利用する顧客は、例えば家族経営から会社経営に飛躍するため、1つ上のステージに飛躍するため、など、“前向きな投資”を考えている企業のため、クライアントと一緒に成長できる点が最大の面白さです。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

◆経営・人事コンサルタント／制度設計～運用まで◆経営から人事評価まで携わる◆中小企業を元気に◆年休124日／土日祝休◆転勤なし◆ ■業務内容： 人事コンサルタントとして、ビジョン実現型人事評価制度Rの設計や運用を担当頂きます。 同社では、”制度設計して終わり”ではなく、本来あるべき（1）会社として何を実現したいのか、という「理念」（2）何を目指すのか、の「目標」（3）どういう仕組みで、という 「戦略」（4）何をどうやるか、の「計画」と、評価制度の一貫性を最重要視しており、制度設計・運用のみならず、場合によっては、理念・経営目標の策定から携わる点が 最大の特徴でもあり、他社との差別化となっています。 専任の営業はおらず、各地で開催するセミナーや社長の執筆からの本からの問い合わせからスタートしますが、おおむね、従業員数10～100人前後、売上20億円前後の クライアントが多数ですが、（クライアントの業界は様々です）主には下記の業務内容です。 ・社長から部課長クラスを対象としたミーティング（理念や経営計画の策定、ベクトルの統一） ・理念や経営計画を実現するための「評価」「賃金」「昇進昇格」制度の構築 ・月に1回の訪問により、進捗状況・タスクの確認 ・（場合によっては）評価面談への同席や評価シートの作成 ※これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定しますが、入社当面は同行営業で現場を体験頂きます。その後10社程度、ゆくゆくは20～30社程度を担当頂きます。 ■特徴： 経営コンサルティング、人事コンサルティング、財務コンサルティング・・・、いずれか特化したコンサルティングは多く存在しますが、 会社の目指すもの→それを実現するための行動→その行動が評価される評価制度といった、シンプルなただし最も大切な指標が抜け落ちている企業は少なくありません。 同社は、経営面／人事面両方をコンサルティング出来る点が最大の特徴・差別化に繋がっており、ご自身も幅広い経験を積むことが出来ます。 また同社を利用する顧客は、例えば家族経営から会社経営に飛躍するため、1つ上のステージに飛躍するため、など、“前向きな投資”を考えている企業のため、 クライアントと一緒に成長できる点が最大の面白さです。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

知事部局において、行政は事務、UIターン枠（技術職）はそれぞれの専門的業務に従事していただきます！ 行政 予算の作成・執行，条例・規則の制定・改廃，各種施策の企画立案 会計審査，文書審査，事務監査，各種団体の検査などの審査事務 人事管理，職員の福利厚生，給与支払い，物品や公有財産の管理などの管理業務 各種申請に対する許可，承認や各種施策に関する相談業務 国や他の地方公共団体との連絡調整，各種団体の育成指導などの業務 県税の徴収，福祉の相談・指導，用地取得，企業誘致などの業務 県政に関する広報・広聴や各種施策の啓発・普及，情報提供，調査，統計などの業務 農業 農村振興施策の企画実施，農業の技術・経営指導，試験研究等 畜産 畜産振興施策の企画実施，畜産の技術・経営指導，試験研究等 農業土木 農業生産基盤の整備，農村整備，農地の保全管理等 林業 林業振興施策の企画実施，森林の技術・経営指導，森林土木工事の施工管理，試験研究等 水産 水産振興施策の企画実施，水産の技術・経営指導，調査・試験研究等 土木 土木工事の企画・設計・施工監理，道路・河川・港湾などの整備管理等 建築 公共建築の企画・設計・監理，建築・住宅・まちづくり行政の企画実施，建築指導，宅地開発等 保健師 家庭訪問（精神・難病・感染症など），健康相談，健康教育などによる保健指導，計画策定・評価等 応募方法 ※マイナビ転職でのエントリーのみでは申込は完了しません※ マイナビ転職エントリー後，鹿児島県職員採用ＨＰで受験資格・申込方法を確認し， 鹿児島県庁ＨＰ「電子申請システム」（https://shinsei.pref.kagoshima.jp/）からお申し込みください。 【鹿児島県職員採用ＨＰ】 https://saiyo.pref.kagoshima.jp/info/about_test/minkan_test/minkan_test_r7 【試験申込期間】 令和7年5月1日8：30〜5月30日17：15 会社情報 代表者 鹿児島県知事／塩田　康一（しおた　こういち） 事業内容 1.誰もが個性と能力を発揮し活躍できる社会の実現 2.結婚，妊娠・出産，子育ての希望がかなう社会の実現 3.健康で長生きできる社会の実現と良質な医療・介護の確保 4.地域を愛し世界に通用する人材の育成，文化・スポーツの振興 5.脱炭素社会の実現と豊かな自然との共生 6.安心・安全な県民生活の実現 7.快適な生活環境の向上と世界につながる県土の創造 8.個性を生かした地域づくりと移住・交流の促進 9.多様で魅力ある奄美・離島の振興 10.農林水産業の「稼ぐ力」の向上 11.観光の「稼ぐ力」の向上 12.企業の「稼ぐ力」の向上 13.多彩なキャリアをデザインできる働き方の創出 14.デジタルテクノロジーを活用した県民の暮らしの質の向上 15.持続可能な行財政運営 本社所在地 ＜鹿児島県庁＞ 〒890-8577 鹿児島市鴨池新町10番1号　

知事部局において土木・建築・機械・電気・農業・農業土木・林業・畜産・水産の各職種に応じた業務に従事します。 土木：道路・河川等の企画立案・施工・検査 建築：建物の審査・住宅政策の企画立案 機械・電気：県有施設の設備の設計維持管理 農業：農業行政・普及指導・試験研究 農業土木：農業農村整備事業 林業：林業振興・森林保全 畜産：畜産行政・生産技術指導 水産：水産行政・試験研究 詳細→https://fukuokasaiyo.jp/ 応募方法 本応募には、採用試験のお申込みが必要です。 以下の手順でお申込みください。 １　マイナビ転職の応募フォームに必要事項を入力の上、エントリーしてください。（この段階で本応募は完了していません。） ２　ふくおか電子申請サービスでお申込みください。 ※詳細は、福岡県職員採用試験HPに掲載している「試験案内」で確認して下さい。 https://www.pref.fukuoka.lg.jp/contents/keikensya-gijutsu.html 会社情報 代表者 服部 誠太郎 事業内容 地域振興、農山漁村振興、道路建設、都市計画、防災対策など県民の暮らしをよりよくする仕事です。県民の方と直に接する業務から、施策の企画立案に至るまで職務内容も多彩です。 本社所在地 福岡市博多区東公園7-7

【仕事内容】 ◆セミナーや勉強会の運営・サポート事務◆正社員／残業月20h想定◆セミナー・研修運営コンサル企業◆年休124日（土日祝）◆退職金制度有◆幅広い経験を積める環境◆ ■業務内容：　 Excelを使ったデータ集計を始め、自社開催のセミナー・勉強会の運営サポート、各種事務ワークを担当して頂きます。 ■業務詳細： 基本的には、社内のデータ集計等の業務が中心となります。また、その他マーケティング事業部のセミナー・勉強会の運営、営業のサポート・事務業務全般をお任せいたします。 ・セミナー受講者への対応 ・資料請求やセミナー・勉強会の申込、お問合せなどの対応 ・各種事務ワーク ・データ集計 ■同社の特徴： 経営コンサルティング、人事コンサルティング、財務コンサルティング・・・、いずれか特化したコンサルティングは多く存在しますが、会社の目指すもの→それを実現するための行動→その行動が評価される評価制度といった、シンプルなただし最も大切な指標が抜け落ちている企業は少なくありません。 同社は、経営面／人事面両方をコンサルティング出来る点が最大の特徴・差別化に繋がっており、ご自身も幅広い経験を積むことが出来ます。また同社を利用する顧客は、例えば家族経営から会社経営に飛躍するため、1つ上のステージに飛躍するため、など、“前向きな投資”を考えている企業のため、クライアントと一緒に成長できる点が最大の面白さです。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 ◆経営・ビジネスに興味をお持ちの方へ◆クライアント先に同行、身近で学べる！◆コンサルアシスタント◆スケジュール管理・資料作成等◆ ■業務概要：コンサルタントのクライアント先へ同行していただきます。 クライアントへのヒアリングやミーティングを通じ、資料作成を行っていただきます。 ■業務詳細： 担当コンサルタントのスケジュール管理・同行、担当コンサルタントの資料作成（主にExcel）、関連資料のコピー、ファイリング等 ■主要クライアント： 従業員数１００名以下の企業。企業の課題抽出から携わり、組織が変化していく姿を訪問することによって目の当たりにでき大きなやりがいに繋がります。 ■組織構成：東京本社は７名在籍しており、コンサルタント４名、事務3名の構成になります。コンサルタント歴の長い先輩社員がいますので、身近な環境で業務が学べる環境です。 ■仕事のやりがい：営業担当がいない中、代表の人脈や著書の知名度で案件が増えている状況です。そのやめ、少数精鋭の組織でコンサルティングを担当していますので、同行の中で経営について間近で学ぶことが可能です。 ■同社の特徴： 経営コンサルティング、人事コンサルティング、財務コンサルティング・・・、いずれか特化したコンサルティングは多く存在しますが、 会社の目指すものと、それを実現するための行動とその行動が評価される評価制度といった、シンプルで最も大切な指標が抜け落ちている企業は少なくありません。同社は、経営面／人事面両方をコンサルティング出来る点が最大の特徴・差別化に繋がっており、ご自身も幅広い経験を積むことが出来ます。また同社を利用する顧客は、例えば家族経営から会社経営に飛躍するため、1つ上のステージに飛躍するため、など、“前向きな投資”を考えている企業のため、クライアントと一緒に成長できる点が最大の面白さです。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

【仕事内容】 ■クライアントへのヒアリングやミーティングを通じ、組織が抱える 問題点・課題を抽出、組織変革への具体的なシナリオを策定、人事評価制 度の設計を行い経営者への提案、運用サポートを実施して頂きます。 ■主要クライアント…従業員数100名以下の企業。 ■代表は著書多数、日本有数の『人事評価制度運用支援コンサルタント』で知名度も高いため、集客はセミナーや勉強会、HPからの流入がメインです。 ■インバウンドからのリードは意欲の高い企業様がほとんどのため高い成約率を誇ります。そのため、その後の商談～受注、支援工程に注力いただける環境です。 事業内容・業種 その他（人材サービス）

関西エリアのオムロングループ、大手電機・自動車メーカーを中心に、家電製品やFA（ファクトリーオートメーション）、医療機器、自動車関連機器の要件定義、基本設計、詳細設計、コーディング、プログラミング、テスト等などを担当いただく予定です。 【プロジェクト事例】 ●健康機器と携帯電話やスマートフォンとのアプリケーション開発 ●ロボット家電を制御する組込ソフトウェア ●家庭用エアコン、ヒートポンプ給湯器のソフト開発 ●燃料電池搭載マイコンソフト開発　など 各種フォースセンサやカメラ制御、画像処理などソフトウェア設計やアプリケーション開発業務を担当いただきます。 （要件定義、基本設計、詳細設計、コーディング、プログラミング、テスト等） 上記のプロジェクトはあくまでも一例です。 ご自身の経験を活かし、希望に応じた開発に挑んで下さい。 【研修／サポート体制】 安心して長く働いていただくことはもちろん、生涯エンジニアとして活躍いただけるように、様々なスキルアップに向けたサポート体制を用意しています。 例えば、資格取得後に、報奨金を支給する資格取得報奨金制度や、セルフトレーニング（書籍や、外部研修）としてかかる費用を一部負担するなど、スキルアップを目指すエンジニアにとっては魅力的な制度です。 また、業務や自己啓発で成果・功績を残したエンジニアに対する社内表彰制度（奨励金あり）もあり、日々のモチベーションアップにつながる取組みにも力を入れています。

メーカーを中心に、家電製品やFA（ファクトリーオートメーション）、医療機器、自動車関連機器の要件定義、基本設計、詳細設計、コーディング、プログラミング、テスト等などを担当いただく予定です。 【プロジェクト事例】 ●車載バッテリー制御ソフト ●ナビゲーション ●安全運転支援システム ●車載電池、ADAS　など 画像認識、画像処理技術を用いた周辺認識システムの開発、ECUなどの運転制御機器向けソフトウェア開発業務になります。 （要件定義、基本設計、詳細設計、コーディング、プログラミング、テスト等） 上記のプロジェクトはあくまでも一例です。 ご自身の経験を活かし、希望に応じた開発に挑んで下さい。 【研修／サポート体制】 安心して長く働いていただくことはもちろん、生涯エンジニアとして活躍いただけるように、 様々なスキルアップに向けたサポート体制を用意しています。 例えば、資格取得後に、報奨金を支給する資格取得報奨金制度や、 セルフトレーニング（書籍や、外部研修）としてかかる費用を一部負担するなど、 スキルアップを目指すエンジニアにとっては魅力的な制度です。 また、業務や自己啓発で成果・功績を残したエンジニアに対する社内表彰制度（奨励金あり）もあり、 日々のモチベーションアップにつながる取組みにも力を入れています。

◆本部事務員募集♪ 人事労務や給与額の試算業務等をお任せします！ 具体的には… ◆主に入社社員の給与決定 ◆昇給額・賞与額の計算、評価面談の設定、 ◆評価内容の打ち合わせ、 ◆法律対応（規定修正） ◆人事生産性や店舗ごとの人数表の作成等 段階を経て仕事を任せてもらえるので心配不要です★ 顧問社労士事務所のシステム使用の為支援は充実しています！！ ※社労士資格は別途手当有り 【注目ポイント】 ～バイクのある人生を、もっと豊かに、もっと幸せに～ 1. 安定した企業基盤 全国展開している「2りんかん」では、安定した業績を誇り、業界内でも信頼されるブランドです! 安定した環境で、事務職として長期的にキャリアを築いていけます。 2. 本社での幅広い業務 本社事務職として経理や総務労から務管理書類作成などの幅広い業務に携わることができます。 成長を実感しながら、仕事に取り組むことができる環境です! 5. スキルアップの機会 キャリアアップの為の資格取得や研修制度も充実しており、成長を支援する環境を整えています! 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 《女性スタッフ活躍中》各空港にて手荷物検査場で手荷物検査やボディチェックをお任せいたします。 1つのレーンにつき以下の5つの作業を、3～5人・1組で行います。 ※入社後、以下順序で業務を覚えていただきます。 ■仕分け担当（難易度：★☆☆☆☆） 持ち込みOKな荷物・NGな荷物に仕分け。 ■案内担当（難易度：★★☆☆☆） 航空券の確認や検査機器への手荷物搬入、レーンの流れを見てご案内や停止のお声かけ、 必要に応じて上着やお履物を脱いでいただくご案内をしたりします。 ■ボディチェック担当（難易度：★★★☆☆） お客さまをボディチェック。 金属探知機に反応のあったお客様の身体をチェック。 ■開披（かいひ）担当（難易度：★★★☆☆） 手荷物を目視で確認。X線検査で引っかかったお荷物を開いて、中身を直接確認します。 ■X線のモニターチェック担当（難易度：★★★★☆） 手荷物の映像を見て、持ち込み不可のものが入っていないかチェック。 一つにかける時間は、3～5秒程と一瞬の判断力が必要です。 ※社内試験を突破した人だけが担当 【ここがオススメ！】 入社前に職場見学可能／寮費半年無料！ 経験・スキル不問！語学力も必要ありません 未経験でも丁寧なレクチャーがあるので安心 女性・シニア活躍中！あたたかい職場です◎ ＜職種名＞ 手荷物検査スタッフ ＜仕事内容＞ 《女性スタッフ活躍中》各空港にて手荷物検査場で手荷物検査やボディチェックをお任せいたします。 ＜勤務地＞ 道東エリア・道央エリア・道北エリア・釧路市・帯広市・稚内市・成田市・千歳市・大田区・その他東京都・輪島市・松本市・泉佐野市・神戸市中央区・豊岡市・西牟婁郡・鳥取市・境港市・花巻市・隠岐郡・岡山市北区・三原市・宇部市・熊毛郡・福岡市博多区・対馬市・五島市・奄美市・大島郡・秋田市・北秋田郡・山形市・酒田市 ＜給与＞ 月給17万5,000円～29万1,000円（勤務地により異なる）＋手当＋賞与　☆月収例：23万3,000円～25万6,000円　※詳細は下記 ＜勤務時間＞ 4：00～22：00の間でシフト制　☆詳細は下記に記載 ＜雇用形態＞ 正社員 ◆空の門番として安全な空の旅を支えるお仕事◆ 今回募集するのは、【空港の手荷物検査スタッフ】。 具体的には、空港のご利用者様が安全に飛行機に搭乗できるよう、 手荷物検査業務をお任せします！ 【業務未経験の方も大歓迎】 ご担当いただく業務では3～5名のメンバーでチームを組み、 業務に取り組んでいただきます◎ 入社後の導入研修はもちろん、現場配属後もできる業務からお任せしていくため、 安心して業務に取り組んでいただくことが可能です。 また、チーム作業のため、不明点があればすぐに周りのスタッフが助けてくれる環境となります！ 【40代・50代も多数活躍中】 50代で入社をし、60代で活躍するスタッフも多数おります◎ 当社では、長期的なキャリア形成を支援しています。 「年齢にとらわれず、新たなチャレンジがしたい！」 「再雇用で長く働ける会社でセカンドキャリアを積みたい！」 など、そんな方に必見です◎ また、¨警備¨のお仕事は男性が多いと思われがちですが、 実は空港には女性スタッフも多数在籍しております。 年齢・性別問わず、ご活躍いただける環境です◎ 業界トップクラスの実績を誇る“守りの名手”『セノン』で正社員として活躍しませんか？ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 【各種資格手当あり】 ☆空港保安警備業務検定2級（5,000円／月） ☆空港保安警備業務検定1級（1万円／月） ☆モニター資格手当あり（5,000円／月） 入社後に”資格取得支援制度”を利用し、資格を取得することも可能です！ キャリアアップだけでなく、給与アップにもつながるため、 多くのスタッフが資格取得制度を利用しております◎ 入社前より”空港保安警備検定資格”をお持ちの方には、入社補助金制度をご用意！ ☆空港保安警備業務検定2級（10万円） ☆空港保安警備業務検定1級（15万円） ＜給与＞ 月給17万5,000円～29万1,000円（勤務地により異なる）＋手当＋賞与　☆月収例：23万3,000円～25万6,000円　※詳細は下記 ＜月給は以下の通り＞ 羽田空港・成田空港／21.8万円～ 関西国際空港／21.3万円～ 八丈島空港／20.4万円～ 福岡空港／20.2万円～ 神戸空港／20.3万円～ 新千歳空港／19.8万円～ 岡山空港／19万円～ 能登空港・松本空港/18.9万～ 福江空港・対馬空港／18.6万円～ 女満別空港／18.7万円～ 米子空港／18.5万円～ 旭川空港・帯広空港・釧路空港／18.2万円～ 稚内空港・大館能代空港・庄内空港/18万～ 利尻空港、ほか空港／17.5万円～ ■試用期間3ヵ月（給与変動なし） ■新任教育（20h～）も給与の対象です。 ■通勤手当 ■賞与年2回（7月・12月） 　※昨年度実績2回／2～3ヶ月分 ■残業手当 ■深夜勤務手当 ■子供手当（1人あたり1万円支給※15歳まで）　◎定額UP↑ ■役職手当　◎定額UP↑ ■資格手当　◎定額UP↑ ※最大10万円支給 ┗空港保安検定1級1万円、2級5,000円/月、X線モニター資格/5,000円/月 　TOEIC（945点以上1万5,000円、850点以上1.2万円、785点以上1万円、700点以上5000円、650点以上3000円）　 　実用英語技能検定（月1級1.5万円、準1級1万円、2級5000円） 　漢語水平考試（月6級1.5万円、5級1.2万円、4級1万円、3級5000円、2級3000円） 　韓国語能力試験（月6級1.5万円、5級1.2万円、4級1万円、3級5000円、2級3000円） 【月収例】 例：月給20万5,000円＋各種手当→月収23万3000円～25万6000円 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【本社】東京都新宿区西新宿2-1-1 【全国にある37空港】 〈北日本エリア〉 稚内・利尻・旭川・女満別・釧路・帯広 新千歳・大舘能代・秋田・花巻・庄内・山形 〈関東近郊エリア〉 羽田・八丈島・成田国際・松本・能登 〈西日本エリア〉 関西国際・神戸・但馬・南紀白浜 鳥取・米子・岡山・隠岐・広島・山口宇部 福岡・福江・対馬・沖永良部・徳之島 与論・屋久島・種子島・奄美・喜界 ■転勤なし！全国どこからでも応募OK♪ マイカー通勤可＆無料送迎バスがある空港も！ (※)は送迎バスを運行中 (◎)は車通勤OK ＜北海道＞ 旭川空港/旭川市(◎) 女満別空港/網走郡大空町(◎) 帯広空港/帯広市(◎) 釧路空港/釧路市(◎) 新千歳空港/千歳市(※) 利尻空港/利尻郡(◎) 稚内空港/稚内市(◎) ＜東北＞ 大館能代空港/北秋田市(◎) 庄内空港/酒田市(◎) ＜中部＞ 松本空港/松本市・塩尻市(◎) 能登空港/輪島市(◎) ＜関東＞ 羽田空港/大田区(※) 八丈島空港/八丈島八丈町(◎) 成田空港/成田市(※) ＜近畿＞ 関西国際空港/泉南郡田尻町(※) 神戸空港/神戸市(※) ＜中国＞ 米子空港/境港市(◎) 岡山空港/岡山市(◎) ＜九州＞ 福岡空港/福岡市 対馬空港/対馬市(◎) 福江空港/五島市(◎) ＜勤務時間＞ 4：00～22：00の間でシフト制　☆詳細は下記に記載 ・5：15～11：00（休憩1h） ・13：00～21：45（休憩2h） ・6：00～20：00（休憩4h） 他にも多数あり！ ※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ＜休日・休暇＞ ■シフトによるお休み（月8～9日） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（男女ともに取得実績あり） ■有給休暇 （入社半年後に最大10日間付与） ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■社員寮（家賃2～4万円）　※送迎バス付き ■退職金制度 ■資格取得支援制度（一部の指定資格の受験料を会社で負担） ■通勤手当 ■入社支度金 ※一部空港除く ■部活動（剣道） ■保養施設 ■制服貸与 ■社員持株制度 ■総合福祉団体定期保険制度（社員の不慮の事故に備え会社が全額保険料負担） ■出産・結婚祝い金 ■入社補助金制度（空港保安警備検定資格所持者には、1級15万円、2級10万円支給） ■セコム ワンダードリーム （旅行の手配・予約サービス、宿泊施設、生活関連サービス等） ■寮費半年無料　※一部空港を除く ■屋内の受動喫煙対策：有（禁煙） ＜定年制＞ 65歳 ＜再雇用＞ 74歳 実際に働いている従業員の方にインタビュー！《①》 入社3年目／57歳男性 「空港で働くことは全くの未経験でした。 もともとは接客業をしており、警備業も初めてで不安がありましたが、 入社後は法定研修があり、 現場に配属されてからも先輩スタッフが丁寧にフォローしてくれるので 安心して慣れていくことができましたよ。 段階を踏んで仕事を覚えていくことができるので、 不安や心配は不要です。 シフトが決まっていて勤務時間が明確なので、残業も殆どなく、身体に優しく働けます。」 実際に働いている従業員の方にインタビュー！《②》 「警備業と聞くと、トラブルや緊急対応が多いイメージがある方も いらっしゃるかと思いますが、何かトラブルがあっても一つの検査場を担当する リーダーの方が対処してくださるので、自分一人で判断する必要はありません！ 仕事内容はきっちり決まっていて、 1時間ごとに決められたサイクルでポジションを担当します。 ある程度の『ルーティンワーク』なので、難易度も高くありません。」 【応募情報】 ＜応募資格＞ ■18歳以上（警備業法による）　■未経験歓迎　■人物重視で採用中！ 経験・転職回数等は一切不問　■男性スタッフ活躍中　■女性管理職も在中 《こんなスタッフ活躍中》 ・コミュニケーションが苦手な方 ・安定した環境で長く活躍したい方 ・お仕事にブランクがある方 ・真面目に仕事に取り組める方 ・平日休みが欲しい方 ・連休もとりたい方　 ・家族との時間が欲しい方　 お仕事にしっかりと取り組んでいただけるのであれば、 どんな方でもご活躍いただけます。 ノルマなどはない為、競争がなく、 現場仲もとても良いですよ◎ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ①WEBもしくはお電話にて応募 　↓ ②面接調整 《jinzai2@senon.co.jp》のアドレス、もしくは《03－3288－7125》の番号より 5営業日以内にご連絡をさせていただきます。 　↓ ③面接・適性検査（Web面接も可能） 　↓ ④内定 ☆最短2週間で入社可能！ ※電話（受付：8:30～17:00／平日のみ）またはWEB（受付：24時間）よりご応募ください！ 　お電話の際は「マイナビミドルシニアを見た」と言っていただけるとスムーズです。 ☆入社時期のご相談もお気軽に！柔軟に対応いたします◎ ※ゴールデンウィーク期間中についてお知らせ※ 誠に勝手ながら、ゴールデンウィーク期間中にご応募いただいた場合、応募対応・ご連絡が遅れる場合がございます。 確認させていただきましたら順次対応いたしますので、あらかじめご了承くださいませ。 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社セノン　人事本部人材採用部採用二課（セコムグループ） ＜事業内容＞ 常駐警備 機械警備 空港警備業務 ビルメンテナンス業務 車両運行管理業務 道路管理業務 医療関連業務 放置車両確認事務 パーキング・メーター等の管理および手数料徴収事務 ＜TEL＞ 03-3288-7125 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ ＜未経験歓迎！空調完備の屋内勤務で暑い日でも快適勤務！＞モニター監視や出入管理などの警備業務をお任せいたします。 《具体的には》 ■出入管理（難易度：★☆☆☆☆） 建物利用者のご案内や受付を行います。 ■巡回・ご案内（難易度：★☆☆☆☆） 施設内外を見回り・来館者のご案内や対応・迷子対応など ☆お客様から「ありがとう」のお言葉をよくいただきます。 ■モニターによる監視・警戒（難易度：★★☆☆☆） 防災センターで座ったまま監視カメラ等の確認を行います。 ■立哨（難易度：★★☆☆☆）　 ※業務内容は（難易度：★☆☆☆☆）ですが、立ち仕事のため（難易度：★★☆☆☆）としました。 建物の出入り口で来館者のご案内や不審物チェックなどを行います。 ≪警備未経験者大歓迎≫ 入社時の丁寧な座学研修に加え、現場に出てからもしっかりサポートするので、 初めての方も安心してお仕事を始められる環境です！ ≪無理なく働ける環境≫ 施設内での業務なので、座り仕事も多いです。 巡回後は座っての入館対応というように、立ち仕事が続かないようにしています。 【ここがオススメ！】 配属後も現場での実践研修やサポート体制有 事業拡大のため全国で数百名規模の大募集◎ 賞与年2回／丁寧な研修有で未経験でも安心 入社日についてはお気軽にご相談ください！ ＜職種名＞ 施設警備スタッフ ＜仕事内容＞ ＜未経験歓迎！空調完備の屋内勤務で暑い日でも快適勤務！＞モニター監視や出入管理などの警備業務をお任せいたします。 ＜勤務地＞ 札幌市中央区・さいたま市大宮区・旭川市・千葉市中央区・千歳市・千代田区・大田区・横浜市中区・相模原市緑区・静岡市葵区・御殿場市・名古屋市中村区・大津市・大阪市北区・高松市・福岡市博多区・仙台市青葉区・山形市・郡山市・つくば市・宇都宮市 ＜給与＞ 月給16万5,800円～35万1,000円（勤務地により異なる）＋手当＋賞与　☆月収例：26万～36万　※詳細は下記に記載 ＜勤務時間＞ ①9:00～翌9:00（実働16h）　②9:00～18:00（実働8h）　③18:00～翌9:00（実働10ｈ） など　☆あなたのご都合に合わせて選べるシフト制です。 ＜雇用形態＞ 正社員 【1969年に設立以降赤字決算がない、業界大手のセコムグループ企業です！】 □■ほとんどの社員が未経験、かつ異業種からの転職者■□ 営業職、販売職、運転手、プロレスラーなど、様々な背景を持つ人材が活躍しています。 □■入社のオススメポイント■□ ◎16都道府県より約400物件の勤務地を選択可！ ◎入社後は、座学を中心とした詳細なレクチャーからスタート！ ◎配属後も、現場での実践研修やベテランの先輩方のサポート体制が万全！ など、安心して新しいスタートを切ることが可能です。 □■58歳までの正社員採用実績あり■□ 昨年度で471名の方が入社されており現場で 新戦力として活躍しております。 入社手続き中の方もおられますので更に採用数は増加中！ 老若男女問わず様々の方が続けられる【施設警備員】として、 人生の新章をセノンで始めませんか？ 【先輩スタッフからのメッセージ♪】 新しい環境での挑戦は不安な点もあるかもしれませんが、 皆が同じ壁を乗り越えてきているので大丈夫です◎ 私も初めは不安でしたが、 周りの人々のサポートによって克服でき、その繋がりが大きな喜びとなっています。 ぜひ新たな一歩を踏み出しましょう！ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 【40代・50代スタッフがメインに活躍中！】 ◇58歳 男性Ｂさん 『未経験から入社しましたが、丁寧な研修や、先輩のサポートがあり 自分のペースでゆっくりとお仕事に慣れることができました。 前職は勤務時間が長く、自分の時間を取ることができませんでしたが、 今はシフト制のため、家族との時間も沢山取る事ができています。 家族の時間だけでなく、趣味のゴルフに行く時間も！ 平日は混まないし安く行けるので最高です！』 誇りをもって真摯な対応で業務をされている一方、 取材でお話を伺うと気さくな方ばかりでした。 ー取材班よりー ＜給与＞ 月給16万5,800円～35万1,000円（勤務地により異なる）＋手当＋賞与　☆月収例：26万～36万　※詳細は下記に記載 ＜月給は以下の通り＞ 北海道／18万円～ 山形県／19万円～ 福島県／16万6,000円～ 茨城県／18万5,000円～ 栃木県／19万5,000円～ 埼玉県／19万5,000円～ 千葉県／18万6,800円～ 東京都／20万2,000円～ 神奈川県／20万2,000円～ 静岡県／18万5,510円～ 愛知県／18万7,000円～ 滋賀県／18万5,000円～ 大阪府／19万4,000円～ 香川県／19万円～ 福岡県／18万4,000円～ ■試用期間3ヵ月（給与変動なし） ■新任教育（20h～）も給与の対象です。 ■通勤手当 ■賞与年2回（7月・12月） 　※昨年度実績2回／2～3ヶ月分 ■残業手当 ■深夜勤務手当 ■子供手当（1人あたり1万円支給※15歳まで）　◎定額UP↑ ■役職手当　◎定額UP↑ ■資格手当　◎定額UP↑（規定有り） ～資格手当※ひと月あたり～ ■TOEIC （945点以上1万5,000円、850点以上1.2万円、785点以上1万円、700点以上5000円、650点以上3000円)　 ■実用英語技能検定（月1級1.5万円、準1級1万円、2級5000円） ■漢語水平考試（月6級1.5万円、5級1.2万円、4級1万円、3級5000円、2級3000円） ■韓国語能力試験（月6級1.5万円、5級1.2万円、4級1万円、3級5000円、2級3000円） ■施設警備業務検定（1級8,000円、2級5,000円） ■交通誘導警備業務検定（1級8,000円、2級5,000円） ■警備員指導教育責任者（3,000円） ～月収例（平均月収）～ 例：月給20万円＋各種手当→月収30万円 ～年収例～ 年収360万円→入社2年目・41歳（月給26万円＋賞与） 年収430万円→入社5年目・54歳（月給31万円＋賞与） 年収510万円→入社12年目・62歳（月給36万円＋賞与） 入社7年目で年収600万のスタッフも！（月収43万円＋賞与） 頑張れば頑張った分だけ、しっかりと給与に反映されるお仕事です。 勿論自分のペースで働くことも可能◎ ひとりひとりの『理想の働き方』を叶えることができます。 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【本社】東京都新宿区西新宿2-1-1 【必見！】 東京都へ遠方から上京の場合は ・上京交通費負担 ・寮費半年無料 ・引っ越し代負担 と、充実の待遇をご用意しております！（※それぞれ規定あり） ＜当社の勤務地のある都道府県＞ ■北海道　■山形県　■福島県　 ■茨城県　■栃木県　■埼玉県　 ■千葉県　■東京都　■神奈川県　 ■静岡県　■愛知県　■滋賀県　 ■大阪府　■香川県　■福岡県　 ※転居を伴う転勤はありません。 ※勤務地は希望を考慮します。 各支社の詳細住所は下記をご確認ください。 https://www.senon.co.jp/company/location.php ＜勤務時間＞ ①9:00～翌9:00（実働16h）　②9:00～18:00（実働8h）　③18:00～翌9:00（実働10ｈ） など　☆あなたのご都合に合わせて選べるシフト制です。 あなたの生活を崩すことなく働ける柔軟シフト♪ まずは面接にて、ご希望の働き方をお教えください。 ※1ヵ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ⇒シフト勤務に適した働き方です。 ★勤務スケジュール例★ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜休み多め◎身体に無理なく勤務＞ シフト例 月：9時出社 火：9時退勤・明け休み 水：休み 木：9時出社 金：9時退勤・明け休み 土：休み 日：9時出社・18時退社 このように、休みながら勤務のため、 身体に無理なくご勤務いただけることも魅力の一つです◎ ※上記は一例です。シフトについてはお気軽にご相談ください！ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ＜休日・休暇＞ ■シフトによるお休み（月4～10日） 　☆夜勤の場合は、別途「明け休み」あり ■年間休日110日以上 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（男女ともに取得実績あり） ■有給休暇 （入社半年後に10日間付与、勤務継続すると最大20日間付与されます） ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■社員持株制度 ■退職金制度 ■資格取得支援制度（一部の指定資格の受験料を会社で負担） ■総合福祉団体定期保険制度（社員の不慮の事故に備え会社が全額保険料負担） ■社員寮 ※一部支社 ■保養施設 ■出産・結婚祝い金 ■部活動（剣道） ■セコム ワンダードリーム （旅行の手配・予約サービス、宿泊施設、生活関連サービス等） ■屋内の受動喫煙対策：有（分煙） ＜定年制＞ 65歳 ＜再雇用＞ 74歳 ～スタッフの声／60代男性①～「無理なく、自分のペースでできる仕事を選びたい、¨休息¨の思いで就活」 前職ではITエンジニアの仕事をしておりました。 40歳を迎えた頃、片道3時間の通勤・日付を超えての帰宅・朝5時には自宅を出発する毎日に、 心身ともに悲鳴を上げ始め、自分自身に¨休息¨を与えるために転職を決意。 転職活動で大事にしたかったのは、家庭も心身も犠牲にして仕事に捧げる働き方ではなく、 「無理なく自分のペースでできる仕事」を見つけること。 そんな時、セノンの求人に出会いました。 ～スタッフの声／60代男性②～「¨命¨と向き合うことで価値観が変化。生涯のシゴトと出会いました。」 入社後、現場での様々な対応を重ねるにつれ 「我々の仕事はビルを利用するすべての方々の命を守る仕事だ」 と私自身の価値観が大きく変わっていきました。 入社から4年後には現場の隊長を務め 今では社員の教育担当という新たな挑戦をしております。 インタビューの詳細は下記URLからご覧ください！ 【ミドルシニアマガジン】 https://mynavi-ms.jp/magazine/detail/001318.html 【応募情報】 ＜応募資格＞ ■18歳以上（警備業法による）　■未経験歓迎　■人物重視で採用中！ 経験・転職回数等は一切不問　■女性スタッフも活躍中　 《こんなスタッフも活躍中》 ・コミュニケーションが苦手な方 ・安定した環境で長く活躍したい方 ・お仕事にブランクがある方 ・真面目に仕事に取り組める方 ・働く時間を選びたい方 ・平日休みが欲しい方 ・連休もとりたい方　 ・家族との時間が欲しい方　 ・この現場で働きたい！　などもOK お仕事にしっかりと取り組んでいただけるのであれば、 どんな方でもご活躍いただけます。 ノルマなどはない為、競争がなく、 現場仲もとても良いですよ◎ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ①WEBもしくはお電話にて応募 　↓ ②面接調整 《jinzai2@senon.co.jp》のアドレス、もしくは《03－3288－7125》の番号より 5営業日以内にご連絡をさせていただきます。 　↓ ③面接・適性検査（Web面接も可能） 　↓ ④内定 ☆最短2週間で入社可能！ ※電話（受付：8:30～17:00／平日のみ）またはWEB（受付：24時間）よりご応募ください！ 　お電話の際は「マイナビミドルシニアを見た」と言っていただけるとスムーズです。 ※ゴールデンウィーク期間中についてお知らせ※ 誠に勝手ながら、ゴールデンウィーク期間中にご応募いただいた場合、応募対応・ご連絡が遅れる場合がございます。 確認させていただきましたら順次対応いたしますので、あらかじめご了承くださいませ。 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社セノン　人事本部人材採用部採用二課（セコムグループ） ＜事業内容＞ 常駐警備 機械警備 空港警備業務 ビルメンテナンス業務 車両運行管理業務 道路管理業務 医療関連業務 放置車両確認事務 パーキング・メーター等の管理および手数料徴収事務 ＜TEL＞ 03-3288-7125 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 《女性スタッフ活躍中》各空港にて手荷物検査場で手荷物検査やボディチェックをお任せいたします。 1つのレーンにつき以下の5つの作業を、3～5人・1組で行います。 ※入社後、以下順序で業務を覚えていただきます。 ■仕分け担当（難易度：★☆☆☆☆） 持ち込みOKな荷物・NGな荷物に仕分け。 ■案内担当（難易度：★★☆☆☆） 航空券の確認や検査機器への手荷物搬入、レーンの流れを見てご案内や停止のお声かけ、 必要に応じて上着やお履物を脱いでいただくご案内をしたりします。 ■ボディチェック担当（難易度：★★★☆☆） お客さまをボディチェック。 金属探知機に反応のあったお客様の身体をチェック。 ■開披（かいひ）担当（難易度：★★★☆☆） 手荷物を目視で確認。X線検査で引っかかったお荷物を開いて、中身を直接確認します。 ■X線のモニターチェック担当（難易度：★★★★☆） 手荷物の映像を見て、持ち込み不可のものが入っていないかチェック。 一つにかける時間は、3～5秒程と一瞬の判断力が必要です。 ※社内試験を突破した人だけが担当 【ここがオススメ！】 入社前に職場見学可能／寮費半年無料！ 経験・スキル不問！語学力も必要ありません 未経験でも丁寧なレクチャーがあるので安心 女性・シニア活躍中！あたたかい職場です◎ ＜職種名＞ 手荷物検査スタッフ ＜仕事内容＞ 《女性スタッフ活躍中》各空港にて手荷物検査場で手荷物検査やボディチェックをお任せいたします。 ＜勤務地＞ 道東エリア・道央エリア・道北エリア・釧路市・帯広市・稚内市・成田市・千歳市・大田区・その他東京都・輪島市・松本市・泉佐野市・神戸市中央区・豊岡市・西牟婁郡・鳥取市・境港市・花巻市・隠岐郡・岡山市北区・三原市・宇部市・熊毛郡・福岡市博多区・対馬市・五島市・奄美市・大島郡・秋田市・北秋田郡・山形市・酒田市 ＜給与＞ 月給17万5,000円～29万1,000円（勤務地により異なる）＋手当＋賞与　☆月収例：23万3,000円～25万6,000円　※詳細は下記 ＜勤務時間＞ 4：00～22：00の間でシフト制　☆詳細は下記に記載 ＜雇用形態＞ 正社員 ◆空の門番として安全な空の旅を支えるお仕事◆ 今回募集するのは、【空港の手荷物検査スタッフ】。 具体的には、空港のご利用者様が安全に飛行機に搭乗できるよう、 手荷物検査業務をお任せします！ 【業務未経験の方も大歓迎】 ご担当いただく業務では3～5名のメンバーでチームを組み、 業務に取り組んでいただきます◎ 入社後の導入研修はもちろん、現場配属後もできる業務からお任せしていくため、 安心して業務に取り組んでいただくことが可能です。 また、チーム作業のため、不明点があればすぐに周りのスタッフが助けてくれる環境となります！ 【40代・50代も多数活躍中】 50代で入社をし、60代で活躍するスタッフも多数おります◎ 当社では、長期的なキャリア形成を支援しています。 「年齢にとらわれず、新たなチャレンジがしたい！」 「再雇用で長く働ける会社でセカンドキャリアを積みたい！」 など、そんな方に必見です◎ また、¨警備¨のお仕事は男性が多いと思われがちですが、 実は空港には女性スタッフも多数在籍しております。 年齢・性別問わず、ご活躍いただける環境です◎ 業界トップクラスの実績を誇る“守りの名手”『セノン』で正社員として活躍しませんか？ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 【各種資格手当あり】 ☆空港保安警備業務検定2級（5,000円／月） ☆空港保安警備業務検定1級（1万円／月） ☆モニター資格手当あり（5,000円／月） 入社後に”資格取得支援制度”を利用し、資格を取得することも可能です！ キャリアアップだけでなく、給与アップにもつながるため、 多くのスタッフが資格取得制度を利用しております◎ 入社前より”空港保安警備検定資格”をお持ちの方には、入社補助金制度をご用意！ ☆空港保安警備業務検定2級（10万円） ☆空港保安警備業務検定1級（15万円） ＜給与＞ 月給17万5,000円～29万1,000円（勤務地により異なる）＋手当＋賞与　☆月収例：23万3,000円～25万6,000円　※詳細は下記 ＜月給は以下の通り＞ 羽田空港・成田空港／21.8万円～ 関西国際空港／21.3万円～ 八丈島空港／20.4万円～ 福岡空港／20.2万円～ 神戸空港／20.3万円～ 新千歳空港／19.8万円～ 岡山空港／19万円～ 能登空港・松本空港/18.9万～ 福江空港・対馬空港／18.6万円～ 女満別空港／18.7万円～ 米子空港／18.5万円～ 旭川空港・帯広空港・釧路空港／18.2万円～ 稚内空港・大館能代空港・庄内空港/18万～ 利尻空港、ほか空港／17.5万円～ ■試用期間3ヵ月（給与変動なし） ■新任教育（20h～）も給与の対象です。 ■通勤手当 ■賞与年2回（7月・12月） 　※昨年度実績2回／2～3ヶ月分 ■残業手当 ■深夜勤務手当 ■子供手当（1人あたり1万円支給※15歳まで）　◎定額UP↑ ■役職手当　◎定額UP↑ ■資格手当　◎定額UP↑ ※最大10万円支給 ┗空港保安検定1級1万円、2級5,000円/月、X線モニター資格/5,000円/月 　TOEIC（945点以上1万5,000円、850点以上1.2万円、785点以上1万円、700点以上5000円、650点以上3000円）　 　実用英語技能検定（月1級1.5万円、準1級1万円、2級5000円） 　漢語水平考試（月6級1.5万円、5級1.2万円、4級1万円、3級5000円、2級3000円） 　韓国語能力試験（月6級1.5万円、5級1.2万円、4級1万円、3級5000円、2級3000円） 【月収例】 例：月給20万5,000円＋各種手当→月収23万3000円～25万6000円 ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 【本社】東京都新宿区西新宿2-1-1 【全国にある37空港】 〈北日本エリア〉 稚内・利尻・旭川・女満別・釧路・帯広 新千歳・大舘能代・秋田・花巻・庄内・山形 〈関東近郊エリア〉 羽田・八丈島・成田国際・松本・能登 〈西日本エリア〉 関西国際・神戸・但馬・南紀白浜 鳥取・米子・岡山・隠岐・広島・山口宇部 福岡・福江・対馬・沖永良部・徳之島 与論・屋久島・種子島・奄美・喜界 ■転勤なし！全国どこからでも応募OK♪ マイカー通勤可＆無料送迎バスがある空港も！ (※)は送迎バスを運行中 (◎)は車通勤OK ＜北海道＞ 旭川空港/旭川市(◎) 女満別空港/網走郡大空町(◎) 帯広空港/帯広市(◎) 釧路空港/釧路市(◎) 新千歳空港/千歳市(※) 利尻空港/利尻郡(◎) 稚内空港/稚内市(◎) ＜東北＞ 大館能代空港/北秋田市(◎) 庄内空港/酒田市(◎) ＜中部＞ 松本空港/松本市・塩尻市(◎) 能登空港/輪島市(◎) ＜関東＞ 羽田空港/大田区(※) 八丈島空港/八丈島八丈町(◎) 成田空港/成田市(※) ＜近畿＞ 関西国際空港/泉南郡田尻町(※) 神戸空港/神戸市(※) ＜中国＞ 米子空港/境港市(◎) 岡山空港/岡山市(◎) ＜九州＞ 福岡空港/福岡市 対馬空港/対馬市(◎) 福江空港/五島市(◎) ＜勤務時間＞ 4：00～22：00の間でシフト制　☆詳細は下記に記載 ・5：15～11：00（休憩1h） ・13：00～21：45（休憩2h） ・6：00～20：00（休憩4h） 他にも多数あり！ ※1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内） ＜休日・休暇＞ ■シフトによるお休み（月8～9日） ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（男女ともに取得実績あり） ■有給休暇 （入社半年後に最大10日間付与） ＜福利厚生＞ ■社会保険完備 ■社員寮（家賃2～4万円）　※送迎バス付き ■退職金制度 ■資格取得支援制度（一部の指定資格の受験料を会社で負担） ■通勤手当 ■入社支度金 ※一部空港除く ■部活動（剣道） ■保養施設 ■制服貸与 ■社員持株制度 ■総合福祉団体定期保険制度（社員の不慮の事故に備え会社が全額保険料負担） ■出産・結婚祝い金 ■入社補助金制度（空港保安警備検定資格所持者には、1級15万円、2級10万円支給） ■セコム ワンダードリーム （旅行の手配・予約サービス、宿泊施設、生活関連サービス等） ■寮費半年無料　※一部空港を除く ■屋内の受動喫煙対策：有（禁煙） ＜定年制＞ 65歳 ＜再雇用＞ 74歳 実際に働いている従業員の方にインタビュー！《①》 入社3年目／57歳男性 「空港で働くことは全くの未経験でした。 もともとは接客業をしており、警備業も初めてで不安がありましたが、 入社後は法定研修があり、 現場に配属されてからも先輩スタッフが丁寧にフォローしてくれるので 安心して慣れていくことができましたよ。 段階を踏んで仕事を覚えていくことができるので、 不安や心配は不要です。 シフトが決まっていて勤務時間が明確なので、残業も殆どなく、身体に優しく働けます。」 実際に働いている従業員の方にインタビュー！《②》 「警備業と聞くと、トラブルや緊急対応が多いイメージがある方も いらっしゃるかと思いますが、何かトラブルがあっても一つの検査場を担当する リーダーの方が対処してくださるので、自分一人で判断する必要はありません！ 仕事内容はきっちり決まっていて、 1時間ごとに決められたサイクルでポジションを担当します。 ある程度の『ルーティンワーク』なので、難易度も高くありません。」 【応募情報】 ＜応募資格＞ ■18歳以上（警備業法による）　■未経験歓迎　■人物重視で採用中！ 経験・転職回数等は一切不問　■男性スタッフ活躍中　■女性管理職も在中 《こんなスタッフ活躍中》 ・コミュニケーションが苦手な方 ・安定した環境で長く活躍したい方 ・お仕事にブランクがある方 ・真面目に仕事に取り組める方 ・平日休みが欲しい方 ・連休もとりたい方　 ・家族との時間が欲しい方　 お仕事にしっかりと取り組んでいただけるのであれば、 どんな方でもご活躍いただけます。 ノルマなどはない為、競争がなく、 現場仲もとても良いですよ◎ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ①WEBもしくはお電話にて応募 　↓ ②面接調整 《jinzai2@senon.co.jp》のアドレス、もしくは《03－3288－7125》の番号より 5営業日以内にご連絡をさせていただきます。 　↓ ③面接・適性検査（Web面接も可能） 　↓ ④内定 ☆最短2週間で入社可能！ ※電話（受付：8:30～17:00／平日のみ）またはWEB（受付：24時間）よりご応募ください！ 　お電話の際は「マイナビミドルシニアを見た」と言っていただけるとスムーズです。 ☆入社時期のご相談もお気軽に！柔軟に対応いたします◎ ※ゴールデンウィーク期間中についてお知らせ※ 誠に勝手ながら、ゴールデンウィーク期間中にご応募いただいた場合、応募対応・ご連絡が遅れる場合がございます。 確認させていただきましたら順次対応いたしますので、あらかじめご了承くださいませ。 【会社情報】 ＜応募先＞ 株式会社セノン　人事本部人材採用部採用二課（セコムグループ） ＜事業内容＞ 常駐警備 機械警備 空港警備業務 ビルメンテナンス業務 車両運行管理業務 道路管理業務 医療関連業務 放置車両確認事務 パーキング・メーター等の管理および手数料徴収事務 ＜TEL＞ 03-3288-7125 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 施設警備・交通誘導・常駐警備から夜勤警備まで多数ご紹介。 時間の融通が利き、単発ですぐ稼ぎたい人も大歓迎です。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。 【こんな人におすすめ！】 ・シンプルな作業や立ち仕事が得意 ・人と接するのが好き ・誘導、警備の経験者の方