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約3ヶ月の研修『テックゼミ』からスタートして、ネットワークエンジニアとして業務にあたっていただきます。 【入社後の流れ】 『テックゼミ』で同期と一緒に約3ヶ月間の研修からスタートします。 この未経験者向け育成プロジェクトは、平成20年にスタートし10年超。 現在まで、500名以上のエンジニアを育成した実績と自信があります。 ■STEP1 3カ月の「未経験者育成コース」で基礎から学んでいただきます。 「データの流れはどうなっているのか」 「Webはどうして見られるのか」 「サーバーはどう管理されているのか」 などITの基礎的な概念をはじめ、ネットワーク・サーバー構築・運用に必要な知識・スキルを身につけます。 ■研修カリキュラムの一部 ●ビジネスマナー研修 ●IT基礎（OS／ネットワーク／インフラ／セキュリティ） ●ネットワーク構築の基礎・運用 ●サーバー構築の基礎・プログラミング ●サイバーセキュリティ知識 ●仮想化技術の研修（VMwareなど） ■STEP2 実践型の研修で、技術への理解も深まります。 研修は座学で知識を覚えるだけではありません。 実際の現場同様、実際にプログラムを組んだり、サーバーを使ったり、手を動かしながら学ぶので、現場に出ても役に立つ技術を学べます。 ■STEP3 必ず先輩のいる現場に配属されるので、「現場で誰に相談したらいいのか分からない」ということがありません。 学んだことを活かしながら、分からないことは先輩に聞いて応用力を磨きましょう。 【研修終了後の具体的な業務】 ●自治体や民間企業向けにネットワークやサーバなどITインフラの設計／構築、運用／保守などのプロジェクトをご担当いただきます。 ●サーバ／ネットワーク／データベースの設計／構築／運用／保守 、検証環境の構築 ●サーバ／ネットワーク機器などの周辺機器や端末のリプレース、アップデート ●各種ドキュメントの作成・修正 【担当業務例】 ●大手Slerオペレーションセンター運用監視業務 ●官公庁、民間企業向け／業務用パソコンのWindows10化移行設計及び導入展開 ●都内区役所向け／業務システムの仮想化環境（Hyper-V）設計構築 ●大手通信キャリア向け／業務システムの大容量ストレージ設計構築

【仕事内容】 システムの品質向上におけるコンサルティング業務に従事して頂きます。 具体的には、対象製品（産業ロボットや電動自転車、カメラ／WEBサイトや業務システムなど）の品質検証、要件定義からテストの計画立案・設計・実行・報告等を行います。 システムエンジニアという職種ではありますが、どちらかというとシステム開発よりは品質向上のためのテスト・検証がメインです。 【ポジションの魅力】 同社は長年にわたり高い品質を保持しながら開発を行って、その実績やノウハウを元に新たに検証ビジネスへ新規参入しております。 目標の策定から調査・分析、対策立案、実際の製品やシステムのテスト計画、テスト設計、そのテスト実行まで、品質・コスト・生産性を改善するために必要なサイクルの全てをワンストップで対応し、目指すべき製品やシステムのあり方についてコンサルティングすることが可能です。 業界の中でも検証やテストの高いノウハウを持っている人材は多くないので、他のエンジニア職にはない技術とノウハウを身に着けることが出来ます。

約3ヶ月の研修『テックゼミ』からスタートして、ネットワークエンジニアとして業務にあたっていただきます。 【入社後の流れ】 『テックゼミ』で同期と一緒に約3ヶ月間の研修からスタートします。 この未経験者向け育成プロジェクトは、平成20年にスタートし10年超。 現在まで、500名以上のエンジニアを育成した実績と自信があります。 ■STEP1 3カ月の「未経験者育成コース」で基礎から学んでいただきます。 「データの流れはどうなっているのか」 「Webはどうして見られるのか」 「サーバーはどう管理されているのか」 などITの基礎的な概念をはじめ、ネットワーク・サーバー構築・運用に必要な知識・スキルを身につけます。 ■研修カリキュラムの一部 ●ビジネスマナー研修 ●IT基礎（OS／ネットワーク／インフラ／セキュリティ） ●ネットワーク構築の基礎・運用 ●サーバー構築の基礎・プログラミング ●サイバーセキュリティ知識 ●仮想化技術の研修（VMwareなど） ■STEP2 実践型の研修で、技術への理解も深まります。 研修は座学で知識を覚えるだけではありません。 実際の現場同様、実際にプログラムを組んだり、サーバーを使ったり、手を動かしながら学ぶので、現場に出ても役に立つ技術を学べます。 ■STEP3 必ず先輩のいる現場に配属されるので、「現場で誰に相談したらいいのか分からない」ということがありません。 学んだことを活かしながら、分からないことは先輩に聞いて応用力を磨きましょう。 【研修終了後の具体的な業務】 ●自治体や民間企業向けにネットワークやサーバなどITインフラの設計／構築、運用／保守などのプロジェクトをご担当いただきます。 ●サーバ／ネットワーク／データベースの設計／構築／運用／保守 、検証環境の構築 ●サーバ／ネットワーク機器などの周辺機器や端末のリプレース、アップデート ●各種ドキュメントの作成・修正 【担当業務例】 ●大手Slerオペレーションセンター運用監視業務 ●官公庁、民間企業向け／業務用パソコンのWindows10化移行設計及び導入展開 ●都内区役所向け／業務システムの仮想化環境（Hyper-V）設計構築 ●大手通信キャリア向け／業務システムの大容量ストレージ設計構築

ご経験を考慮して下記いずれかの自社内開発案件もしくは請負の案件に配属をいたします。 いずれの案件も大手ベンダーのパッケージ導入及び、スクラッチ案件における要件定義、設計、開発を担当。 スキルに応じた工程からチャレンジしていただきます。 例） 新卒1～3年 ：PG（運用～開発） 3～5年 ：PG・SE（開発～設計・要件定義） 5年以降：SE・PL・PM・PMO（設計、要件定義、マネジメント等） ■公共システム事業部 ・自治体向けシステムの開発 （住民情報システムなど） ■医療システム事業部 ・医療機関向けシステムの開発 （電子カルテなど） ■産業システム事業部 ・製造業向けシステムの開発 (生産管理、生産スケジューラーなど) (人事･会計･給与など) ■ICTバリューサービス事業部 ・製造業系、金融系、文教系、公金系、インフラ系システムの開発 （生産管理・計画、在庫管理、公金決裁システムなど） ■経営管理本部 情報システムグループ（社内SE） ・トーテックグループ社内システムの企画、構築、運用業務など

ご経験を考慮して下記いずれかの⾃社内設計構築案件もしくは請負の案件に配属をいたします。 民間（製造業）および公共・医療のお客様を中心に、インフラ設計構築～運用保守案件にご参画頂きます。 昨今では業務システムのクラウド移行が加速し、仮想環境の新技術を活用した提案、構築が重要になっております。 そのなかでご経験・ご志向性を考慮の上、インフラ構築のマネジメント業務や、提案、企画・設計、開発、運用保守をご担当頂きます。 適性を判断し、ご自身のスキルに合った業務をお任せ致し、キャリア形成を行います。 キャリア例） 新卒　1～3年 ：運用～設計（運用設計含む） 3～5年 ：設計構築 5年以降：TL～PM（設計構築、要件定義、マネジメント等） 【職務詳細】 ■業務内容例： ・サーバの保守運用 ・サーバ／ネットワーク／ストレージ関連の提案、設計、構築業務・検証環境の構築 ・周辺機器や端末のリプレース、アップデート ・各種ドキュメントの作成・修正 ・仮想化基盤の提案、設計、構築業務 ・クラウドプラットフォームの提案、設計、構築業務 ・Microsoft製品の提案、設計、構築業務 ・セキュリティ製品の提案、設計、構築業務 ※OS：オープン系OS全般 【プロジェクト例】 ・市町村合併／統合に伴うネットワークの再構築 ・大学内ネットワークの設計／構築／保守／運用 ・民間企業のWANおよびLAN環境の設計／構築／保守／運用 ・ネットワークシステムの運用／管理 【使用技術】 OS：UNIX、Linux、Windows等 サーバ技術：DNS、Mail、IPv6、仮想化等 インターネット技術：セキュリティ（VPN、PKI等）、サーチ等 プロトコル技術：TCP／IP、ISDN、ATM等 ネットワーク機器：ルータ、スイッチ、ファイアウォール等

【仕事内容】 プライムベンダーとして、ITソリューションで製造業のお客様に対して、課題解決を行っていただきます！ ■詳細 ・製造業のお客様のニーズに合わせたソリューションの提案営業です。 　（顧客ニーズを把握し、提案・見積・契約・納品・請求入金に至る営業業務） ・新規開拓は、マーケティングチームからの引合を元に営業活動を行う為、アプローチしやすくチームで連携しながら効率的に業務を行っていただけます。 ■主な提供ソリューション ・生産計画システム・生産管理システム・電子帳票ツール・分析ツール・システム開発 ■該当部署特徴 ・同社は100社以上の製造業への生産管理システム導入実績があり、システムエンジニア（SE）が多数在籍しています。 ・ソリューション提案については、SEとチームを組んで提案活動を行います。 ・まずは営業チームのOJTを通してスキルを習得して頂きます。 ・教育支援制度が充実しており、IT関連・営業に必要な業務スキルや資格取得に積極的に取組むことができます。

約3ヶ月の研修『テックゼミ』からスタートして、ネットワークエンジニアとして業務にあたっていただきます。 【入社後の流れ】 『テックゼミ』で同期と一緒に約3ヶ月間の研修からスタートします。 この未経験者向け育成プロジェクトは、平成20年にスタートし10年超。 現在まで、500名以上のエンジニアを育成した実績と自信があります。 ■STEP1 3カ月の「未経験者育成コース」で基礎から学んでいただきます。 「データの流れはどうなっているのか」 「Webはどうして見られるのか」 「サーバーはどう管理されているのか」 などITの基礎的な概念をはじめ、ネットワーク・サーバー構築・運用に必要な知識・スキルを身につけます。 ■研修カリキュラムの一部 ●ビジネスマナー研修 ●IT基礎（OS／ネットワーク／インフラ／セキュリティ） ●ネットワーク構築の基礎・運用 ●サーバー構築の基礎・プログラミング ●サイバーセキュリティ知識 ●仮想化技術の研修（VMwareなど） ■STEP2 実践型の研修で、技術への理解も深まります。 研修は座学で知識を覚えるだけではありません。 実際の現場同様、実際にプログラムを組んだり、サーバーを使ったり、手を動かしながら学ぶので、現場に出ても役に立つ技術を学べます。 ■STEP3 必ず先輩のいる現場に配属されるので、「現場で誰に相談したらいいのか分からない」ということがありません。 学んだことを活かしながら、分からないことは先輩に聞いて応用力を磨きましょう。 【研修終了後の具体的な業務】 ●自治体や民間企業向けにネットワークやサーバなどITインフラの設計／構築、運用／保守などのプロジェクトをご担当いただきます。 ●サーバ／ネットワーク／データベースの設計／構築／運用／保守 、検証環境の構築 ●サーバ／ネットワーク機器などの周辺機器や端末のリプレース、アップデート ●各種ドキュメントの作成・修正 【担当業務例】 ●大手Slerオペレーションセンター運用監視業務 ●官公庁、民間企業向け／業務用パソコンのWindows10化移行設計及び導入展開 ●都内区役所向け／業務システムの仮想化環境（Hyper-V）設計構築 ●大手通信キャリア向け／業務システムの大容量ストレージ設計構築

▼仕事内容 社員がスムーズに仕事を進められるように、購買・調達業務を担当していただきます。 ▼具体的な業務内容 発注先との調整: 発注先と連絡を取り合い、必要な物品やサービスを確保します。 トラブル対応: 発注や納品に関する問題が発生した場合、迅速に対応し、解決策を見つけます。 柔軟な対応力の習得: さまざまな状況に対応する中で、柔軟な対応力を身につけることができます。 コミュニケーション: 社内外の関係者と調整を行うため、コミュニケーション能力が重要です。