経験者を好待遇でお迎え★年休+有給で140日休可【土木施工管理】
- 給与
- 給与
【月給】35万円以上 + 各種手当(皆勤手当〜20万円/年ほか) + 賞与(前年度=4.5か月分!)
※経験やスキルを考慮のうえ、当社規定により優遇します。
※試用期間最大6ヶ月あり。条件に変更はありません。
※上記金額には、見込み残業40時間分=10万円を含み、超過分は別途支給します。
※現職の施工管理は、ほぼ17:00〜17:30の間に退社しており、40時間も残業をする社員はいません。
〈給与例〉
月給35万円 / 年収600万円(各種手当や報奨金、賞与を含む)
└1級土木施工管理技士/公共工事の元請け経験15年
月給50万円 / 年収850万円(各種手当や報奨金、賞与を含む)
└1級土木施工管理技士/公共工事の元請け経験30年
昇給・賞与
【昇給】年1回(入社月による)
【賞与】年2回(7月、12月)※前年度賞与=4.5か月分!
- 勤務地
- 埼玉県
元請けとして、上下水道・道路工事などの公共工事を手がけます。★現場は所沢市内が大半★現職の施工管理は17時〜17時半には退社★週休2日制も導入
主に所沢市や埼玉県の上下水道・道路工事を担当
原則現場のかけもちはなく、一つの現場に集中できる
あいまいなことがないように、マニュアル化を推進
⇒効率の良い活躍ができます!
★2022年の年末年始は12/29〜1/5まで現場を休みに。決められた時間内で集中して頑張り、自由な時間を確保できる環境です!
現職の施工管理は、17時〜17時半には退社しています!
一人ひとりが計画的に管理をしている成果ではありますが、「残業して当たり前」な会社では決してありません。
「16時台に現場を切り上げ会社に戻り、事務作業を済ませて17時〜17時半には退社する」←これが当社の“普通”。”17時半には事務所に誰も残っていない”と、取引先や協力会社からも認知されているくらいです。
もっと働きやすくしたい!アイデア大歓迎です◎
給与や福利厚生を整備して、残業がない環境を整えて…20年ほどかけていろいろな施策をしてきたので、あと何ができるだろうか、というのが今の課題。
最近では社員のアイデアで、会社にヨガルーム(ランニングマシーンなども設置)を準備中です。せっかく何かするなら、社員が活用してくれるものをと考えています。
応募方法
「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。
人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。
▼お電話での相談も受け付けます
TEL:04-2945-3800
「一度話を聞きたい!」などのご要望も気軽にどうぞ!
会社情報
代表者
代表取締役 吉川 敏夫
事業内容
土木工事を専門とする建設業
本社所在地
埼玉県所沢市東所沢和田3-13-23