株式会社 総合環境分析 北関東支社　第二分析棟 契約社員の求人情報・お仕事一覧

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【職務内容】 生活雑貨の営業職をお任せします。取引先との商談で要望される雑貨を社内外の企画スタッフと商品仕様を決めて、サンプル作製、確認、生産管理、納品までを担います。取引先は東京中心にあります。 【変更の範囲：会社の定める業務】 【やりがい／魅力】 中国、インドを中心に自ら生産管理から納品まで一気通貫で担当する業務です。繊維雑貨から、キッチン、インテリア商品まで扱う商品は多岐にわたります。海外との単価交渉から契約締結、生産管理とビジネスの最初から最後までを自己完結でき、やりがいの大きなポジションです。 ■組織構成： 配属先は、10名（男性7名、女性3名）で構成されています。 【事業について】 ◇ホームセンター、ドラッグストア、均一ショップ等に生活雑貨商品を企画製造販売しています。有名キャラクターライセンスを活用した雑貨品も扱っています。 ◇主に中国、インドを生産拠点としており、繊維製品（クッション、マット、寝具、インテリア雑貨）や、キャラクター雑貨（ぬいぐるみ、ポーチ、鞄、ステーショナリー）、キッチン雑貨を中心に製造販売。社内デザイナー、外部委託デザイナーと共同で商品企画しています。 ◇プリント生地の生産販売もしており、国内の染工場にプリント加工を依頼し、手芸用品販売店などに切売り用の生地を販売しています。またそのプリント生地を使用した和装（甚平）商品も製造販売しています。 事業内容・業種 医療機器

「松屋銀座」や「松屋浅草」を運営する老舗百貨店の同社にて、各フロアでの販売やフロアマネジメント業務をお任せいたします。 【詳細】(変更の範囲)同社業務全般 ■接客販売/フロアマネジメント ■売上管理/在庫管理 ■販売員教育 ■プロモーション企画 ■顧客情報管理・フォロー業務 ■VMD業務 ■顧客の情報管理と顧客フォロー業務 これまでの接客や販売経験を活かしてスキルアップをしていきたい方歓迎です 【キャリアパス】 同社では売場での経験を積み、マネージャー・バイヤー（係長）、課長などへのキャリアパスがございます。また適性を見極め、外商部門、スタッフ部門など様々な部門への幅広いキャリアパスがございます。意欲を持って挑戦し、業務を推進できる方を募集しております。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【ミッション】 徹底的な管理、社内外問わず関連部署や取引先様との密な連携、クレーム発生時の迅速な対応を通して、SHIROのプロダクトが滞りなく世に届けられるようサポートをおこなう。またプロダクトの安全および品質を守る立場として、クレーム発生時に原因確認～対応完了までを迅速に進める。 【業務内容】 ・化粧品開発、品質管理に係る業務 ・受発注業務に付随するデータ入力（Excel、社内フォーマット使用） ・生産/納品の調整、在庫管理 ・指示書作成 ・原材料等必要部材の発注業務 ・運送便の手配、出荷に関わる業務 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

SHIRO ジェイアール名古屋タカシマヤ店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

SHIRO　大丸京都店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

SHIRO渋谷ヒカリエ　ShinQs店で ビューティーアドバイザー兼カフェスタッフとしてのお仕事をお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【センス×アイデアをカタチに】ハンカチ・ポーチ・バッグなどの商品企画★基本定時退社＆年休120日！プライベートも大切にしながら楽しく働ける♪ 「有名ブランドのライセンス製品」と 「自社オリジナル商品」の両方を担当できます！ 【主な業務は？】 ◆商品企画（春夏・秋冬毎） └デザイナーと連携して、生地や 　 デザイン、カラーなどを決定 ◆市場動向のリサーチ ◆ブランド側への承認作業 ◆生産工場の選定 ◆事務作業 └商品の品番設定、報告書作成 応募方法 まずは、マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーをお願いします。 （『応募する』ボタンより所定の応募フォームへ進み、必要事項を入力の上送信してください） ※応募の秘密は厳守します ※応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長：岡野 将之 事業内容 ■スカーフ、マフラー、ハンカチ等の製造販売など 本社所在地 東京都新宿区四谷4丁目16番3号 川辺新宿御苑前ビル

SHIRO　自由が丘店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【仕事内容】 SHIRO表参道本店にあるSHIRO BEAUTY内でのフェイシャル施術をお任せします。 施術時以外は表参道本店での販売・接客と兼務いただきます。 ＜SHIRO BEAUTYとは＞ SHIROを支えてくださる全てのお客様に感謝の気持ちを込め、 生まれたブランド唯一のサロンです。 厳選した自然素材を使用し、一人ひとりに寄り添ったパーソナルなメニューをご用意しております。 SHIRO BEAUTYについて詳しくはこちらよりご覧ください。 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

【包装資材の営業職】 ◆B to Bの営業職です。 お客様先は業種、業界に偏りはなく、小売店をやっている会社様が多いです。 例：食品メーカー、物流倉庫など ◆営業スタイル 既存がメインの営業職です。 既存と新規の割合は概ね8割が既存です。 新人は開拓営業からスタート！ 直行直帰OK！ ◆ワークライフバランス 残業は1日1時間程度！ 直行直帰もOKでワークライフバランスが整いやすい環境です！ ◆組織構成 営業部 管理職を含めて6名となります。 年齢：30代半ば～50代半ば 事業内容・業種 総合商社

【仕事内容】 ・施設入居者の健康状態観察（バイタルサイン測定など） ・医療処置（点滴、褥瘡の処置、吸引） ・医療機器の管理　など ・オンコール対応 （運営する訪問看護のオンコールを担当／施設外への在宅訪問） 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設,訪問サービス

■ケアホスピスでの看護師業務全般 事業内容・業種 老人福祉・介護保険施設

入社後、まずは個々の希望やスキル、経験などを詳しくヒアリングし、それに基づいて適切な案件にアサインします。 ■開発内容一例 ・各種業務システム開発 ・アルバイト管理アプリ、勤怠管理システムなどの自社プロダクト開発 ・位置情報を利用したARアプリなどのアプリ開発など ■開発環境と技術スタック PHP（Laravel・CakePHP・Symfony）、JavaScript（React.js・Vue.js・AngularJS）、Go、Swift、Python、JavaC#など 応募方法 ◆マイナビ転職の「応募フォーム」よりエントリーしてください！ ※面接日・入社日は相談に応じます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 【応募書類の取り扱いに関して】 ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 事業内容 ・イベントの企画、立案、制作及び設営業務 ・広告宣伝に関するデザイン、企画、制作並びに代理業 ・催事場の設営に関する企画、立案、並びに実務業務 ・イベントに関する物品・什器備品の企画、開発、製造、販売及びレンタル ・イベントツール、記念品、ノベルティ等の企画、立案並びに制作業務 ・放送番組に関する企画、立案、映像、音楽並びに制作業務 ・システム企画・設計・開発及び、ＩＴインフラ基盤の設計・構築 ・ウェブサイトの企画、制作、運営及び管理 ・インターネットを利用したデジタルコンテンツの企画、制作、販売 ・コンピュータシステム及びソフトウェアの企画、設計、開発 ・コンシューマ、ソーシャルゲームの企画、制作、運用業務 ・販売、賃貸借、保守及びコンサルティング ・情報通信システムに係る機器、及び装置類の販売・レンタル ・労働者派遣事業(許可番号:派04-300395) ・前各号に附帯関連する一切の業務 本社所在地 宮城県仙台市青葉区五橋1丁目7番15号ピースビル五橋6F

スーパーマーケットを展開する当社の各店舗・売り場にて生鮮食品(水産担当)として商品製造・販売をご担当いただきます。 当社運営のスーパーマーケット「SANWA」「FOODONE」「AMELIA」の店舗内にて、生鮮食品(水産担当)として商品製造をご担当いただきます。 ◆その時々や天候などでお客様が何を食べたいかは日々変わるため、非常にやりがいのあるお仕事です。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　小山 真 事業内容 スーパーマーケットの運営 ◆生鮮食品販売 ◆一般食料品・加工食品の製造販売 ◆和洋菓子・冷夏・パン・各種総菜(和洋中)、すしなどの製造販売 ◆酒類販売 ◆消耗品・家庭雑貨販売 ◆文具、園芸用品、ペット用品などの販売 本社所在地 東京都町田市金森4-1-2

【業務概要】 医薬品工場において、医薬品の原材料や資材、製造過程の中間品や製品の品質試験の実施並びに運用管理を行って頂きます。 【職務内容】 日常的な品質試験の管理並びに各種バリデーション業務を担当頂きます。また、分析機器の導入や最新の規制への対応など、品質管理に係る業務全般について、幅広く担当頂き、医薬品の品質保証の重要な一端を担って頂きます。ゆくゆくはグル－プリーダーとしてご活躍いただきたいと考えております。 ※具体的な業務 ・原料、資材の検体採取 ・原料、資材、中間製品、製品の品質試験（理化学試験、機器分析、外観試験、微生物試験） ・試験計画の立案 ・試験結果の適否判断 ・工程/分析方法のバリデーション業務 事業内容・業種 医療機器

「チケットぴあ」で販売するライブ、演劇、スポーツ、イベントなど様々なチケットに関する情報入力やデスク業務、営業サポート業務★デスクワーク中心 多彩なチケットに関わるデスク業務・PC入力・営業サポート業務を担当 ・公演イベント情報の入力 ・チケット販売管理 ・チケット販売数報告レポート作成 ・興行終了までのフォロー ・当日券販売の対応 ・庶務業務 ・営業/システムサポート業務 等 エンタメ好きを活かせる職場 20〜30代のスタッフが中心に活躍中！ みんなエンタメ好きなので、 オフタイムも話題が尽きません♪ 異業種から転職した先輩たちも 多数活躍しています！ 応募方法 マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。追ってご連絡いたします。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております！当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長　矢内 廣 事業内容 音楽・スポーツ・演劇・映画・各種イベント等のチケット販売 コンサートやイベント企画・制作・運営 興行主催者（スポーツ団体・劇団・放送局など）やホール・劇場・スタジアムなどへの各種ソリューションサービスの提供 国際的なイベントのチケッティング業務全般の受託 「ぴあアリーナMM」をはじめとするホール・劇場の企画・編集、ネットメディアの配信、スマートフォン向けアプリの運営 会員組織「ぴあ会員」の運営、PIAカードをはじめとする各種サービスの提供 「PFF/ぴあフィルムフェスティバル」「ぴあ総研」「チームスマイル」などのCSR活動への参画 などエンタテインメント全般に付随する各種事業 本社所在地 東京都渋谷区東1丁目2番20号　渋谷ファーストタワー

＼フレックス制＆産休育休取得率100％／営業が獲得した案件に対しての数字の管理や物流、貿易の管理などを担当！OJTを通して先輩の案件を引き継ぎます ・伝票の作成 ・納品の指示 （物流関係の部署と連携し、他社企業へ依頼） ・経費処理 ・海外送金 ・請求書の発行 ・輸出輸入の契約 ・実績の入力 など 事務作業に加え、電話やメールでのお客様対応もお任せ。 ★コミュニケーション力を活かして働けます！ ※基本日本語でのやりとりなので、語学力は不問 応募方法 ■□マイナビ転職「応募フォーム」よりご応募ください□■ 最後までお読みいただき、ありがとうございます。 当社に興味をお持ちいただけた方は、下記の『この求人に応募する』 ボタンよりご応募ください。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております！ ※応募の秘密は厳守します。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ！ 会社情報 代表者 代表取締役社長 八木 隆夫 事業内容 ◆繊維専門商社 本社所在地 東京都中央区日本橋小網町 18-15

大手通信会社の代理店160社中ナンバーワンの定着率で表彰された実績もある同社ショップにて、店舗運営・接客業務を担当します。 顧客の生活・使い方にフィットしたモバイル関連商品を提案します。 【具体的な仕事の内容】 ●出勤 開店前に店舗内を隅々まで確認し、その後は朝礼にて、その日の注意点など必要な情報をメンバー間でシェアします。 ●午前 修理依頼の商品を確認し、在庫が少ない商品を発注します。 顧客の来店が少ない時間帯であるため、主に顧客対応以外の業務を行います。 ●午後12時～ 交替制で休憩を取り、リフレッシュします。 その他、接客の練習や店舗のディスプレイなども行います。 ●午後5時～閉店 来店者が増加する時間帯であるため、接客を第一に優先します。 閉店準備（売上金額のチェック等）も並行して進めます。 ●閉店後 終礼にて、当日の売上を発表します。 また、モチベーションを高めるために、翌日の共有事項や目標などを設定します。 ■中途入社者も新卒同様の研修体制／資格取得フォロー 新卒の方と同様、社会人の基礎から研修を行います。 その後、2～3ヶ月の現場でのOJTにて業務を覚えて頂き、実際の接客を担当頂きます。 「教えて育てる」ということが根付いている社風であり、教育に熱心な先輩社員が多いことも特徴です。 また資格取得のフォローに関しても今まで蓄積してきたノウハウを提供しています。 ■はたらきやすさに関して 大手通信会社の代理店で初めて平日19時閉店を実現しました。 また閉店後の退店は平均30分であり、システム・本社との連携で徹底した勤怠管理を実現しています。 また、6連続休暇の取得率も90％以上とプライベートも充実させることができます。 ■頑張る社員を表彰する制度があります。 ●半期に1度表彰式を行っております。1年間の功績をたたえて社長からの表彰があります。 売上等のMVPはもちろん、ベストサポーター賞という、陰で店舗を支えた方に贈られる賞もあり、様々な視点から社員を評価する風土があります。

スーパーマーケットを展開する当社のベーカリー部門においてベーカリー業務全般を担っていただきます ◆パンの製造（生地から焼き上げまで） ◆売り場作り ◆技術指導　など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　小山 真 事業内容 スーパーマーケットの運営 ◆生鮮食品販売 ◆一般食料品・加工食品の製造販売 ◆和洋菓子・冷夏・パン・各種総菜(和洋中)、すしなどの製造販売 ◆酒類販売 ◆消耗品・家庭雑貨販売 ◆文具、園芸用品、ペット用品などの販売 本社所在地 東京都町田市金森4-1-2

【個人ノルマなし！研修充実で安心♪】Zoff店舗での在庫管理・接客・レジ業務などの店舗運営をお任せします。★店舗運営のスキルが身に付きます♪ ◆接客 ヒアリング どんなメガネが欲しいのか、どんなシーンで使うかなどを伺い、提案。 視力測定・レンズ加工 最新システムを使った測定器で視力チェック。 会計後にレンズを加工します。 ◆店舗運営 在庫管理 ディスプレイ　など あなたのアイデアをお店づくりに活かしてください♪ ＼実は、既製品をただ売るだけじゃないんです！／ 店舗に置いてあるのは、実はほとんどが未完成の商品。スタッフのご提案次第でお客様の満足度もぐんと変わります。実際に、過去にはこんなことがありました！ お客様のお悩み内容 近くのものと遠くのものも両方見えにくいお客様がご来店。老眼鏡と近視用メガネの2本使い分けるのはちょっぴりめんどくさいなぁ…。 スタッフのご提案 目線の上げ下げだけで遠くのものも近くのものも見える遠近両用レンズをご提案。お客様の使用用途に合わせて使い方もレクチャー！ その結果… 1本のメガネでどちらも見えるようになり、ずっとかけっぱなしでも大丈夫なように！お客様の生活がより便利になり、喜びの声をいただきました♪ 応募方法 ★まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 ※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　上野 博史 事業内容 1）メガネ・サングラスの販売 2）メガネ・コンタクトレンズのケース、クリーナーその他の眼鏡・コンタクトレンズの付属品の販売 3）その他上記に付帯する一切の業務 【関連会社】 株式会社インターメスティック Zoffはファッション業界で採用されているSPA方式(※)を取り入れ、企画・デザインから製造・販売までを一貫管理することによって、コストの削減と品質の向上に成功し、高品質なメガネを適正な価格で提供することを可能にしています。 ※SPA方式 アパレル製造小売方式と呼ばれ、自社で店舗運営を行い、商品開発、マーチャンダイジング、小売まで一括して管理する事業方式です。 ------------------------------- (※)出典 ・日本ショッピングセンター月刊誌「SC JAPAN」2014年3月号目次 ・exciteニュース(PR TIMES) 本社所在地 東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道6F

チケット販売における抽選販売データの入力・データ加工を含む抽選業務をお任せします！ チケットぴあで取り扱う、 抽選販売のデータ入力・加工・抽選業務などを担当。 ◆データ入力 ◆抽選販売情報の登録 ◆販売システムを用いた抽選実行作業 等 未経験も安心！ 先輩社員からのレクチャー後に、 実践と振り返りを重ねて 業務を覚えていただきます。 質問や相談がしやすい環境なので、ご安心ください！ 経験を積むほど広がる将来の選択肢！ 将来的には、 チームリーダー等をお任せしていく 可能性もありますので、 幅広い業務にも携わっていくことも可能です。 だからこそ、徐々にできることを広げていき、 コアメンバーとして多彩な活躍を期待しています！ 応募方法 □■□最後までお読みいただき、ありがとうございます！□■□ マイナビ転職の『応募フォーム』よりご応募ください。追ってご連絡いたします。 ★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております！当社に興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します。 ※応募に関する問合せは「質問フォーム」よりお気軽にどうぞ！ ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用いたします。 会社情報 代表者 代表取締役社長　矢内 廣 事業内容 音楽・スポーツ・演劇・映画・各種イベント等のチケット販売 コンサートやイベント企画・制作・運営 興行主催者（スポーツ団体・劇団・放送局など）やホール・劇場・スタジアムなどへの各種ソリューションサービスの提供 国際的なイベントのチケッティング業務全般の受託 「ぴあアリーナMM」をはじめとするホール・劇場の企画・編集、ネットメディアの配信、スマートフォン向けアプリの運営 会員組織「ぴあ会員」の運営、PIAカードをはじめとする各種サービスの提供 「PFF/ぴあフィルムフェスティバル」「ぴあ総研」「チームスマイル」などのCSR活動への参画 などエンタテインメント全般に付随する各種事業 本社所在地 東京都渋谷区東1丁目2番20号　渋谷ファーストタワー

【個人ノルマなし】お客様のご要望にあったアイウェアの提案・販売や視力測定・レンズ加工などをお任せ★ 店長も目指せる！豊富なキャリアパスあり ▼ヒアリング どんなメガネが欲しいのか、どんなシーンで使うかなどを伺い、提案。 ▼視力測定・レンズ加工 最新システムを使った測定器で視力チェック。 会計後にレンズを加工します。 ▼商品のお渡し フィッティングやアフターサービスのご案内。 ディスプレイなどにもあなたのアイデアを活かしてください♪ ＼ノルマなし／ギスギスとは無縁の職場が魅力 ★個人ノルマなし チームワークを活かした接客が『Zoff』の特徴！ プレッシャーとは無縁だから、未経験でも始めやすいんです♪ ★とにかく仲良し どの店舗もいい人ばかりで、オフに交流することもあります！ 中途でも馴染みやすい環境です♪ 【メンバー構成】 ＊平均年齢／29.52歳(20代：75％) ＊男女比／4：6 ＜将来も安心♪＞産休育休制度も活用できます 販売経験者の方には「結婚や育児を経ても働き続けられるか不安…」「将来も長く活躍できる会社なのか心配…」といった想いを抱える方も多いのではないでしょうか。 Zoffは産休・育休の取得実績が多数あり、復帰率は91%！時短勤務で活躍する女性社員もいます。キャリアを無駄にせず、安心して長く活躍できる環境です。 応募方法 ★まずはマイナビ転職の『応募フォーム』よりエントリーしてください。 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください。 ※ご応募頂く個人情報は採用業務にのみ利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示はありません。 ※ご質問等は、マイナビ転職の『質問フォーム』をご利用ください。 会社情報 代表者 代表取締役社長　上野 博史 事業内容 1）メガネ・サングラスの販売 2）メガネ・コンタクトレンズのケース、クリーナーその他の眼鏡・コンタクトレンズの付属品の販売 3）その他上記に付帯する一切の業務 【関連会社】 株式会社インターメスティック Zoffはファッション業界で採用されているSPA方式(※)を取り入れ、企画・デザインから製造・販売までを一貫管理することによって、コストの削減と品質の向上に成功し、高品質なメガネを適正な価格で提供することを可能にしています。 ※SPA方式 アパレル製造小売方式と呼ばれ、自社で店舗運営を行い、商品開発、マーチャンダイジング、小売まで一括して管理する事業方式です。 ------------------------------- (※)出典 ・日本ショッピングセンター月刊誌「SC JAPAN」2014年3月号目次 ・exciteニュース(PR TIMES) 本社所在地 東京都港区北青山3-6-1 オーク表参道6F

【残業少なめ/地域密着型】仙台駅近辺のホテルの現場管理補助や客室清掃をお任せ。最初のうちはOJTからスタート⇒ゆくゆくはキャリアアップも目指せる 仙台市内のホテルを中心に、清掃業務をしています。 各業務の進捗確認 シフト管理のサポート 客室清掃（ベットメイクや掃除機掛け、タオルの補充　等） 応募方法 「この求人に応募する」ボタンを押してご応募下さい。 人柄を重視した採用方針です。できるだけ多くの方とお会いしますので、お気軽にご応募下さい。 ≪応募書類の取り扱いに関して≫ 個人情報は採用業務にのみ利用し、 当社の個人情報保護方針に基づき、適切な利用、管理、保護に努めます。 他の目的で第三者へ譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 CEO　加藤　憲博 事業内容 ビルメンテナンス業 警備業・駐車場の管理 建築・土木工事全般に関する請負 労働者派遣事業 太陽光発電事業 建物・公共施設等の運営管理に関する請負 本社所在地 【名古屋本社】 〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3-31-12（大成ビル） 【東京本社】 〒102-8578 東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート27階

「松屋銀座」や「松屋浅草」を経営する創業154年の老舗百貨店の同社にてIT戦略実現に向けて、システム開発やインフラ運用など、IT関連の業務全般を担当する社内SEを募集します。 【業務詳細】（変更の範囲）同社業務全般 社内システムの企画・開発・運用・保守を担当し、社内ユーザーの要望や課題をヒアリングしたうえで、システムの改善案を提案・実施頂きます。またシステム障害の対応やトラブルシューティングを行い、システムの安定運用をサポートします。将来的にはITスペシャリストまたはITゼネラリストとして活躍して頂く想定です。入社後まずは運用業務を中心に、社内のお問い合わせ対応や権限管理などを担当して頂きます。 【働き方】 残業時間20H程度、フルフレックスと柔軟な働き方◎部署の垣根を超えたコミュニケーションが非常に取りやすい風土になります。 【魅力】 現代では百貨店のあり方が変わってきており、同社でも百貨店事業の収益力強化はもちろんのこと、ECへの進出や不動産関連事業の強化など新たな成長基盤づくりを行っております。コロナの影響はあったものの売上げは堅調に回復しており、これからもグループ各事業(ビルメンテナンス、広告・宣伝、飲食等) との相乗効果を発揮し、全てのステークホルダーが幸せになれる場を創造して参ります。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）

SHIRO　ルミネ池袋店でのビューティーアドバイザー SHIRO店舗にて接客、販売、売り場づくりをお任せします ＜業務内容＞ 接客、販売、売場づくり、レジ、包装などをお任せします。 コスメ、スキンケア、フレグランスなど幅広い製品展開で お客様のライフスタイルに寄り添ったご提案をしていただきます。　 ＜企業理念に込められた想い＞ 私たちSHIROは「世の中をしあわせにすること」を理念に掲げ、 自然素材の力を最大限引き出したプロダクトを、世界中の人々に届けています。 素材のこと、製品のことを最も理解している自分たち自身が 本当に毎日使いたいと思えるものを届けるために、 企画から開発、製造、販売に至るまですべての工程を 自ら手掛けるのがSHIROのこだわりです。 ◆ライフサポート休暇 年次有給休暇とは別に月1日付与される休暇制度 ※利用がない場合は月ごとに消失 ※4人に1人が取得している休暇制度です（2023年度実績）その他休暇制度あり（弔慰休暇、介護休暇、ライフサポート休暇など） ■研修・フォロー制度 ・新入社員向け基礎研修 ・スキルアップ研修（東京オフィスでの対面研修＋オンライン実施） ・新製品研修 ・店長と1on1での定期面談 ・朝稽古（スタッフ主導の有志研修） ・eラーニング SHIROには美容業界未経験でご入社される方も多くいます。 安心して、かつ楽しんで接客やタッチアップスキルを高められるよう年間を通して定期的に研修の場を設けています。 ■キャリアアップのイメージ 【店長・副店長、リテールマネジャーを目指す】 シロで働く店長・副店長の約6割が20代、さらにエリアを統括するリテールマネジャーにも20代で活躍しているスタッフが複数います。 他にも、現在副店長として活躍する社員の13%が契約社員と経験や年齢、雇用形態にかかわらずキャリアアップを目指せるのがシロの特長です。 【SHIROを代表するスペシャリストとしてスキルを高める】 ブランドスペシャリスト、Jrスペシャリストのうち40％が契約社員と雇用形態にかかわらず、ビューティーアドバイザーとしてスペシャリストを目指せる環境です。 【ジョブチャレンジ制度を使い、キャリアの可能性を広げる】 2022年からスタートしたこの制度は、所属している店舗や部署にかかわらず、店舗・東京オフィス・製造工場などへチャレンジでき、エントリー者の約半数が異動を叶えています。 事業内容・業種 小売業界（百貨店／専門店／アパレル）