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株式会社やさしい手 株式会社 やさしい手 学芸大学居宅介護支援事業所 資格取得支援の求人情報・お仕事一覧

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【ケアマネジャー】アルバイト・パート・経験に応じた研修制度・未経験も歓迎

【ケアマネジメント業務】 新規受け付け 契約 アセスメント サービス調整 ケアプラン作成 担当者会議開催 モニタリング 給付管理(請求業務)要介護認定更新・区分変更手続き等の代行 【認定調査】 保険者から委託を受け、新規申請・認定更新・区分変更のための訪問調査を代行

【ケアマネジャー】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!

【安心のサポート体制】 訪問先でトラブルがあってもすぐに電話で相談できます! *ケアマネジメント業務* 新規受付 ご利用者様宅で契約・アセスメント 利用者、家族の意向を踏まえ課題抽出 課題解決のためのサービスの相談 サービス事業所の調整を行いケアプラン原案作成 担当者会議開催 毎月訪問しモニタリング 給付管理・請求業務 《その他》 ・要介護認定更新・区分変更申請手続き ・認定調査 《よくある質問》 Q.いくつまで働けるの? A.正社員としては61歳の誕生日まで、となっていますが、それ以降は1年ごとに契約を更新する契約社員や曜日や時間を自由に設定できる非常勤という働き方ができます。 今やさしい手では、20代から70代までのケアマネジャーがたくさん活躍しています。 Q.土日や夜間も呼び出されるの? A.事業所で一台、緊急連絡用の携帯電話を用意しています。緊急電話は事業所内で職員が1週間ずつ持ち回りで担当します。土日や夜間の電話自体ほとんどなく、担当ケアマネジャーが呼び出されるということは年に1回あるかどうかです。 Q.土日は休めるの? A.変形労働制を採っており、基本的には自分で自分の勤務スケジュールを決められます。 ただご利用者の都合(家族の同席が土日でないと難しい等)で、月に1~2回土日に出勤をすることが、ケアマネジャーによってはあります。この場合代休を取れますので、休日が減ることはありません。 やさしい手学芸大学居宅介護支援事業所では、事業所見学も大歓迎ですので、 どうぞお気軽にお越しください!!

【管理者】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!居宅ケアマネの管理者大募集です。

【介護支援専門員業務】  ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務  ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務  ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の   変化の有無の確認(モニタリング)  ・各介護サービス事業所との連携、調査業務  ・病院における退院前カンファレンスへの参加  ・介護保険給付管理に関する事務作業(請求業務) 【管理者業務】  ・社員教育、育成、指導  ・勤怠管理  ・行政対応  ・事務所運営  ・社員、非常勤採用業務

【主任介護支援専門員】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日124日!主任ケアマネ大募集!

・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理・介護認定調査 ・介護相談 ・人材育成

【介護職員/デイサービス】最新AI×個別ケアで夢をカタチに!年休暇平均133日♪日勤のみ◎

\年間休日124日/ \有給取得日数 平均9.6日/ \産前産後休業 取得→実績あり/ \育児休業 →取得実績あり・復帰率96%/ 〈具体的な業務内容〉 ◆送迎業務 ◆介護計画書作成 ◆健康チェック ◆ご利用者様の送迎対応 ◆記録の入力業務 ◆食事や入浴の介助 ◆趣味活動のご提案・レクリエーション ◆転倒予防やリハビリ体操などのサポート ◆営業活動(ケアマネジャーへの情報提供) 運転免許持っている方、大歓迎です! 【求めている人材】 ○明るく元気に行動ができる方 ○熱意と責任感を持って積極的にやり遂げようとする方 ○会社と共に成長していく意欲を持っている方 ○人の役に立ち、真の社会貢献につながる仕事をしてみたいと思う方 ■未経験・経験者ともに大歓迎!! ■これから資格取得を目指す方もまずはお気軽にご相談下さい♪ 最後に・・・ 知識や技術より「誰かの為に」という思いがある方大募集

【介護職員】残業もほとんどなし。年間休日124日★職場見学もお気軽にお問合せ下さい

・デイサービスにおけるレクリエーション進行業務、体操、歌  ボールゲームなどの司会進行を行います。 ・入浴介助業務(同性介助になります)  デイサービス内での入浴の手伝いを行います。 ・介助全般  歩行、排せつ、食事などのサポートを行います。 ・送迎業務(運転免許保持者によっての対応になります)  お客様の自宅まで送迎車にての迎え、送りに付き添います(送迎者の運転業務があります) ※未経験の方でも研修制度を設けておりますので安心です。

【機能訓練指導員スタッフ】日勤のみ!日曜定休のお仕事です♪

〈具体的な業務内容〉 ◆機能訓練計画書の作成 ◆機能訓練業務(個別機能訓練) ◆お客様宅への定期訪問 ◆介護職員への機能訓練指導 ◆ケアマネージャーへの情報提供 お客様宅へ定期訪問を行い、アセスメントとモニタリングより、お客様の日常生活リハビリを実施します。 1、フロアでの機能訓練指導やご利用者へのアセスメント・モニタリング、ご自宅への定期訪問によるご利用者ごとの目標設定を行っていただきます。 2、在宅アセスに基づいた、機能訓練計画の作成や評価、日々の実施記録業務を行ないます。 3、通所介護員の機能訓練レクチャーなど、サービス現場での実務に関する業務を担当しています。 4、デイサービスの一般業務を含みます。 ※未経験の業務についてはOJTにてスキルアップをフォロー致します。ご安心ください。 ■具体的な1日のスケジュール 8:30 出勤 9:00~10:00  お客様の受け入れ準備 情報擦りあわせ 体操の準備 10:00~12:00 個別機能訓練プログラムの実施、身体能力、生活能力(ADL)の評価(マニュアルあります。ご安心ください。) お客様の見守り など 12:00~13:00  休憩 13:00~14:00 全体体操の指導(マニュアルあります。ご安心ください。) 14:00~15:00 集団レクリエーションの実施 15:30~17:30 お客様お見送り 事務処理 フロア片づけ 1日のまとめ 個別訓練計画書の作成など 17:30~      退勤 機能訓練と計画書の作成を主体とした業務内容です。 残業ほぼありません。

【機能訓練指導員スタッフ】日勤のみ!日曜定休のお仕事です♪

〈具体的な業務内容〉 ◆機能訓練計画書の作成 ◆機能訓練業務(個別機能訓練) ◆お客様宅への定期訪問 ◆介護職員への機能訓練指導 ◆ケアマネージャーへの情報提供 お客様宅へ定期訪問を行い、アセスメントとモニタリングより、お客様の日常生活リハビリを実施します。 1、フロアでの機能訓練指導やご利用者へのアセスメント・モニタリング、ご自宅への定期訪問によるご利用者ごとの目標設定を行っていただきます。 2、在宅アセスに基づいた、機能訓練計画の作成や評価、日々の実施記録業務を行ないます。 3、通所介護員の機能訓練レクチャーなど、サービス現場での実務に関する業務を担当しています。 4、デイサービスの一般業務を含みます。 ※未経験の業務についてはOJTにてスキルアップをフォロー致します。ご安心ください。 ■具体的な1日のスケジュール 8:30 出勤 9:00~10:00  お客様の受け入れ準備 情報擦りあわせ 体操の準備 10:00~12:00 個別機能訓練プログラムの実施、身体能力、生活能力(ADL)の評価(マニュアルあります。ご安心ください。) お客様の見守り など 12:00~13:00  休憩 13:00~14:00 全体体操の指導(マニュアルあります。ご安心ください。) 14:00~15:00 集団レクリエーションの実施 15:30~17:30 お客様お見送り 事務処理 フロア片づけ 1日のまとめ 個別訓練計画書の作成など 17:30~      退勤 機能訓練と計画書の作成を主体とした業務内容です。 残業ほぼありません。

【機能訓練指導員スタッフ】日勤のみ!日曜定休のお仕事です♪

〈具体的な業務内容〉 ◆機能訓練計画書の作成 ◆機能訓練業務(個別機能訓練) ◆お客様宅への定期訪問 ◆介護職員への機能訓練指導 ◆ケアマネージャーへの情報提供 お客様宅へ定期訪問を行い、アセスメントとモニタリングより、お客様の日常生活リハビリを実施します。 1、フロアでの機能訓練指導やご利用者へのアセスメント・モニタリング、ご自宅への定期訪問によるご利用者ごとの目標設定を行っていただきます。 2、在宅アセスに基づいた、機能訓練計画の作成や評価、日々の実施記録業務を行ないます。 3、通所介護員の機能訓練レクチャーなど、サービス現場での実務に関する業務を担当しています。 4、デイサービスの一般業務を含みます。 ※未経験の業務についてはOJTにてスキルアップをフォロー致します。ご安心ください。 ■具体的な1日のスケジュール 8:30 出勤 9:00~10:00  お客様の受け入れ準備 情報擦りあわせ 体操の準備 10:00~12:00 個別機能訓練プログラムの実施、身体能力、生活能力(ADL)の評価(マニュアルあります。ご安心ください。) お客様の見守り など 12:00~13:00  休憩 13:00~14:00 全体体操の指導(マニュアルあります。ご安心ください。) 14:00~15:00 集団レクリエーションの実施 15:30~17:30 お客様お見送り 事務処理 フロア片づけ 1日のまとめ 個別訓練計画書の作成など 17:30~      退勤 機能訓練と計画書の作成を主体とした業務内容です。 残業ほぼありません。

【機能訓練指導員スタッフ】日勤のみ!日曜定休のお仕事です♪

〈具体的な業務内容〉 ◆機能訓練計画書の作成 ◆機能訓練業務(個別機能訓練) ◆お客様宅への定期訪問 ◆介護職員への機能訓練指導 ◆ケアマネージャーへの情報提供 お客様宅へ定期訪問を行い、アセスメントとモニタリングより、お客様の日常生活リハビリを実施します。 1、フロアでの機能訓練指導やご利用者へのアセスメント・モニタリング、ご自宅への定期訪問によるご利用者ごとの目標設定を行っていただきます。 2、在宅アセスに基づいた、機能訓練計画の作成や評価、日々の実施記録業務を行ないます。 3、通所介護員の機能訓練レクチャーなど、サービス現場での実務に関する業務を担当しています。 4、デイサービスの一般業務を含みます。 ※未経験の業務についてはOJTにてスキルアップをフォロー致します。ご安心ください。 ■具体的な1日のスケジュール 8:30 出勤 9:00~10:00  お客様の受け入れ準備 情報擦りあわせ 体操の準備 10:00~12:00 個別機能訓練プログラムの実施、身体能力、生活能力(ADL)の評価(マニュアルあります。ご安心ください。) お客様の見守り など 12:00~13:00  休憩 13:00~14:00 全体体操の指導(マニュアルあります。ご安心ください。) 14:00~15:00 集団レクリエーションの実施 15:30~17:30 お客様お見送り 事務処理 フロア片づけ 1日のまとめ 個別訓練計画書の作成など 17:30~      退勤 機能訓練と計画書の作成を主体とした業務内容です。 残業ほぼありません。

【看護スタッフ】日勤のみ!日曜定休のお仕事です!

〈具体的な業務内容〉 デイサービスにおける看護業務です ◆お客さまの健康チェックや医療処置。 ◆ケアマネージャーやご家族・主治医など関係機関との協力連携 ◆フロア内でのサービス提供や介助業務。 ◆トイレ介助、食事介助、排泄介助等 ☆一日の流れ(一例)☆ 8:30~ 出勤・お出迎え・・・出勤後、お客様をお迎えします。 9:00~ バイタルチェック・・・お客様のバイタルサインを測定し、健康状態を確認します。                 月に一度、体重・握力測定も行っております。 10:00~ 入浴後の処置・・・軟膏の布や湿布の貼付などに加え、褥瘡の処置などをおこないます。 11:00~ 業務記録の作成・・・バイタルサイン・処置内容などを専用のシステムに記録します。 12:00~ 昼食時の対応・・・食事介助のサポートや食前・食後の服薬対応などをおこないます。 13:00~ 休憩 14:00~ レクリエーション等の対応・・・お客様の見守り、健康状態の確認等をおこないます。 15:30~ お客様のお見送り・・・お客様の健康状態や事故防止などに気を配りながら、最後の方までお見送りします。 ~17:30 片付け、翌日の準備 ※時間についてはご相談下さい

【看護スタッフ】日勤のみ!日曜定休のお仕事です!

〈具体的な業務内容〉 デイサービスにおける看護業務です ◆お客さまの健康チェックや医療処置。 ◆ケアマネージャーやご家族・主治医など関係機関との協力連携 ◆フロア内でのサービス提供や介助業務。 ◆トイレ介助、食事介助、排泄介助等 ☆一日の流れ(一例)☆ 8:30~ 出勤・お出迎え・・・出勤後、お客様をお迎えします。 9:00~ バイタルチェック・・・お客様のバイタルサインを測定し、健康状態を確認します。                 月に一度、体重・握力測定も行っております。 10:00~ 入浴後の処置・・・軟膏の布や湿布の貼付などに加え、褥瘡の処置などをおこないます。 11:00~ 業務記録の作成・・・バイタルサイン・処置内容などを専用のシステムに記録します。 12:00~ 昼食時の対応・・・食事介助のサポートや食前・食後の服薬対応などをおこないます。 13:00~ 休憩 14:00~ レクリエーション等の対応・・・お客様の見守り、健康状態の確認等をおこないます。 15:30~ お客様のお見送り・・・お客様の健康状態や事故防止などに気を配りながら、最後の方までお見送りします。 ~17:30 片付け、翌日の準備 ※時間についてはご相談下さい

【支配人】マネジメント興味ある方優遇 全国に50拠点以上のサ高住展開実績あり

管理職としての募集となります。 ※採用後のお仕事ですが、給与は支配人の給与をお支払いし、サ高住に係る業務の習得をしていいただきます。 【お仕事の詳細】 サ高住業務全般を習得いただきます。習得には先輩スタッフが丁寧に教育いたしますので、ご安心ください。 ・地域における多職種との連携やネットワークの構築 ・業績管理 ・スタッフの目標達成支援 ・労務管理 ・ケアマネジャーからの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 ※業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。

【住宅スタッフ】☆新着☆介護スタッフ高時給、週2日以上勤務歓迎、9時から18時の8時間働いた場合、1日8912円!

≪具体的な仕事内容≫ サービス付き高齢者向け住宅棟内でのお仕事となります。 利用者様に関するサポートを重点的に行っていただきます。始めは一緒に業務をさせて頂きますので、安心して始められます。プライベートと両立できる楽しいお仕事になります。 忙しい時もありますが、楽しみながら一緒に働きませんか?

【夜勤専従スタッフ】上越市のサ高住で1夜勤(16時間勤務)28,065円 Wワーク歓迎 時間要相談可能

【1夜勤の流れ】 16:00 日勤者との引継ぎ 17:00 食事の対応(食堂への誘導や朝食の配下膳) 20:00 住宅内の巡回 22:00 記録書チェック、記録入力 00:00 住宅内の巡回 02:00 仮眠 04:00 住宅内の巡回 06:00 記録書チェック、記録入力 07:00 食事の対応(食堂への誘導や朝食の配下膳) 09:30 日勤者との引継ぎ 10:00 退社 ※夜間帯介護サービスの提供及びコール対応がございます 業務開始時と終了時に、日勤帯のスタッフとの引継ぎがありますので、ご利用者様の状態や対応について安心して業務を行うことが可能です。 システムにご利用者様の情報が管理されておりますので、安心した夜勤対応が実現できます。

【住宅スタッフ】サービス付き高齢者向け住宅棟内でのお仕事です。困った時はすぐにスタッフに相談できます。

・フロント業務(来客対応、電話対応) ・食堂対応(居室から食堂への誘導、配膳下膳、服薬会場) ・アクティビティ対応(アクティビティ中の見守り等) ・棟内の見守り業務 ・お客様居室からのコール対応 ・お客様からの相談業務 ・簡単なPC業務 ・館内清掃、消毒、換気作業 ・その他付随業務 ※未経験者でも安心して業務に取り組めるよう教育及び指導  環境を整備して受け入れ準備をしております。

【支配人】☆年間休日124日☆ご応募お待ちしております

【サービス提供責任者業務】  ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付  ・お客様宅の事前訪問(アセスメント)  ・サービス計画書と介護目標の設定  ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供  ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催  ・ケアマネジャーへのサービス報告  ・サービス担当者会議の出席・改善提案  ・介護給付費請求業務 【管理者業務】  ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理  ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業

【ホームヘルパー】無資格でも働けるホームヘルパー募集 即日勤務可能!

・職場見学可能!ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎!先輩スタッフがサポートします! ・各種手当て充実!直行直帰OK! ・週1から(午前、午後だけ、30分から)可能です。 ■登録ヘルパーのお仕事 ご利用様のご自宅へ訪問し、身の回りのお世話や介護を行います。 サービスは大きく2つの種類があります。 1、生活援助サービス 掃除、洗濯、調理などの日常生活の援助を行ます。 2、身体介護サービス 食事や入浴、排泄、着替え、服薬介助、車椅子介助、歩行介助など、身体に直接触れて介護を行います。 未経験の方は生活援助サービスから経験いただき、ホームヘルパーのお仕事に慣れていただく事からも可能です。 70代の方々も活躍できるお仕事なので、長く働けるお仕事です。 連続して、お仕事ができるよう調整しますので午前のみ、午後のみの方でも大歓迎です!! お仕事についてはご自宅から直行でご利用者宅に訪問いただき、最後に予定しているサービスが終了しましたら、ご利用者宅より直帰いただきます。 1日のスケジュール例 0900‐ ご自宅からご利用者宅へ出勤 0915‐ 身体介護サービス提供 0945‐ 次のご利用者へ移動、モバイルで記録入力 1000‐ 生活援助サービス提供 1045‐ 次のご利用者へ移動、モバイルで記録入力 1100‐ 身体介護サービス提供 1200‐ 終了、ご自宅に帰宅

【夜勤専従スタッフ】【2024年4月新規オープン】ワークライフバランスの取れる職場で一緒に働きませんか?

日曜日、火曜日、木曜日の夜勤者を募集しています!!! 【お仕事の内容】  ・夕食、朝食の食事介助  ・服薬介助  ・体位変換(寝返り等)  ・車いす介助、歩行介助  ・排泄介助  ・衣服着脱介助  ・システム入力(夜間帯記録、介護記録)など  ・入居者様のお部屋の見回り  ・夜間コール対応  ・日勤帯職員への申し送り作業 【1日の就業事例】  16:00 出勤、申し送り  16:30 デイサービス迎え入れ  17:30 夕食  20:00 ナイトケア  01:00 巡視  02:00 仮眠  04:00 巡視  06:00 モーニングケア  07:00 朝の時間帯が少し忙しくなる時間帯です。  07:30 朝食  08:00 デイサービス送り出し  09:00 記録入力・申し送り  10:00 退社

【ホームヘルパー】早朝パート6時~10時・夕方パート17時~22時の間!どこよりも高時給!わかりやすい評価制度もあるので時給アップも早々にあります。

・職場見学可能!ミスマッチのない採用を心がけています。 ・未経験の方も歓迎!先輩スタッフがサポートします! ・各種手当て充実!直行直帰OK! ・週1から(午前、午後だけ、30分から)可能です。 お客様(ご利用者様)の自宅を訪問をして頂き、訪問介護計画書で決められた訪問介護サービスの提供を行っていただきます。 介護サービスの内容には、生活援助・身体介護、障害者サービス、ターミナル期に入ったお客様の看取りケア等、様々な介護サービスの提供があります。 具体的には・・・ 身体介護:排泄介助・食事介助・買い物同行・寝たきりの方の体位交換・口腔ケア・入浴介助等 生活援助:掃除・洗濯・買い物代行・調理等 基本、毎週同じ時間に同じ利用者を担当して頂きます。 初めての介護や介護サービス変更等の際には先輩スタッフが覚えるまでサービス同行を致します。 毎月勉強会を開催しておりスキルUPも可能。 日々の連絡はヘルパーさん専用のフリーダイヤルやヘルパー専用介護システム(もばイルカ)を完備しておりますので、何なりとお連絡ください。 もちろんメールでのやり取りも可能ですので、面倒な電話対応も不要となります。 稼働時間、稼働率の評価を6ヶ月ごとに行い、給与の変更行います。 たくさんサービスに入れば入るほど、時給UP!!頑張っただけすぐに時給アップにつながります!! 詳しくは、店舗採用担当スタッフまでお問い合わせ下さい。!!

【夜勤専従スタッフ】大募集!夜働いて効率よく稼げるお仕事です♪

■介護サービス対応業務  ・生活援助   掃除、洗濯、衣類の整理、ベッドメイク、日用品の買い物、   一般的な食事の調理、配膳、薬の受け取り等  ・身体介護   食事介助、入浴介助、洗面介助、更衣介助、体位変換介助、   トイレへの移動や動作の介助、おむつ交換、着替えの介助、   服薬介助、車いすへの移動介助等 ■オンコール対応  ・事業所、緊急携帯電話に掛かってきた電話の対応 ■事務作業  ・サービスがない時間帯は、介護記録の入力、書類作成、   書類整理などの簡単な事務作業業務 ■その他付随業務

【訪問介護職】介護正社員、仕事もプライベートも充実した制度があります

【サービス提供責任者の仕事とは】 ご利用者様へ訪問介護サービスを提供するために、必要な様々なマネジメント業務を行います。 ケアプランのもと、ご利用者様のご希望やご要望をお聞きしていき、様々なサービス提供しています。 サービス提供はヘルパーさんにお願いしますが、ご利用者様の夢実現の為のサービスを一緒に考えるお仕事です。 【お仕事の詳細は】 ・ケアマネジャー様からの新規お客様受注受付 ・お客様宅の事前訪問(アセスメント) ・お客様との契約締結 ・サービス計画書と介護目標の設定 ・ホームヘルパーさんの指導・同行 ・介護サービスの提供 ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催 ・ケアマネジャーへのサービス報告 ・サービス担当者会議の出席・改善提案 ・介護給付費請求業務 ・ホームヘルパー休暇に伴うコーディネート業務 など ※サービス提供責任者 未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します。

【高齢者住宅の調理補助】高齢者施設内のキッチンにて調理のお仕事!料理好きな方大歓迎

食材は既に調理済みとなっていますので、みなさんの力でいかに美味しそうに盛り付けて、またはアレンジして入居者の満足度をアップしていくことがお仕事となります。

【支配人】サービス付き高齢者向け住宅での支配人です

【サービス提供責任者業務】  ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付  ・お客様宅の事前訪問(アセスメント)  ・サービス計画書と介護目標の設定  ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供  ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催  ・ケアマネジャーへのサービス報告  ・サービス担当者会議の出席・改善提案  ・介護給付費請求業務 【管理者業務】  ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理  ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業

【支配人】サービス付き高齢者向け住宅での責任者業務。

【サービス提供責任者業務】  ・ケアマネジャー等からの新規お客様受注受付  ・お客様宅の事前訪問(アセスメント)  ・サービス計画書と介護目標の設定  ・ホームヘルパーさんの指導、同行、介護サービスの提供  ・サービス見直しに伴うモニタリングやカンファレンス開催  ・ケアマネジャーへのサービス報告  ・サービス担当者会議の出席・改善提案  ・介護給付費請求業務 【管理者業務】  ・社員教育、育成、指導 ・勤怠管理  ・行政対応、事務所運営 ・社員、非常勤採用業
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