株式会社エクスト　※東京エリア 契約社員 社員割引ありの求人情報・お仕事一覧

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【社員食堂や企業寮・学生寮内厨房】 ≪具体的には…≫ ■和洋中メニューの調理・提供 ■食材の仕込み(前日・当日) ■翌日の仕込み・食器片づけ ■イベント実務　etc... ※基本的なことから、スチームコンベクションオーブン等を 利用した主菜に至るまで幅広くお任せいたします。 ▼作業分担でチームワーク◎ 皆で協力して、効率的に作業を行っています。 ▼常に最新技術にも敏感に◎ 調理師としてのトレンドへのアンテナを持ち挑戦する気持ちも大事◎ 社内での研修も充実しているので、経験が浅い方もスキルUPできる環境です♪ 【注目ポイント】 ★【LEOC】では… スタッフ全員が働きやすいと思える環境を提供。 ☆★年間休日は121日 家族やプライベートの時間を大切にできるように！ ☆★スキルアップの様々な研修あり ▼最新の調理技術の学びの機会『トップシェフアカデミー』 ▼個人に合ったプログラムを選択 『LEOCcafe』『次世代リーダー研修』など… 他にも…イベント食・介護食研修など◎ ☆★誰でもチャンスがあるキャリアポジション 事業所責任者・事業部長、地域サポートする調理師、 運営指導者などにも挑戦できます♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

利用者さんの状態に合った メニュー作成や調理をお任せ！ 【具体的には…】 メニュー作成 食材の発注　など 勤務経験や知識を活かし、 食生活をサポートしていきましょう！ ★充実の研修もあり★ ⇒スキルアップできるのが嬉しい♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

利用者さんの状態に合った メニュー作成や調理をお任せ！ 【具体的には…】 メニュー作成 食材の発注　など 勤務経験や知識を活かし、 食生活をサポートしていきましょう！ ★充実の研修もあり★ ⇒スキルアップできるのが嬉しい♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【社員食堂や企業寮・学生寮内厨房】 ≪具体的には…≫ ■和洋中メニューの調理・提供 ■食材の仕込み(前日・当日) ■翌日の仕込み・食器片づけ ■イベント実務　etc... ※基本的なことから、スチームコンベクションオーブン等を 利用した主菜に至るまで幅広くお任せいたします。 ▼作業分担でチームワーク◎ 皆で協力して、効率的に作業を行っています。 ▼常に最新技術にも敏感に◎ 調理師としてのトレンドへのアンテナを持ち挑戦する気持ちも大事◎ 社内での研修も充実しているので、経験が浅い方もスキルUPできる環境です♪ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

40・50代以上の女性のお客様が8割★ カット・カラー専門店のスタイリストとして 接客技術のご提供をお任せします！ ＜具体的には…＞ ●カラー(白髪染め商材のみ) ●カット ┗伸びた部分のカットなどメンテナンスがメイン！ デザインカットではなく基本のカット技術があればOK◎ ※刈上げをする際にバリカンを使用します。 角刈り・理容系スポーツ刈りは行いません。 ●シャンプー ┗ワンシャンプーは手洗い。 ┗ツーシャンプーからはオートシャンプー利用。 ●締め作業や棚卸など事務業務 ┗パソコンを使って簡単な入力やメール送信など 【注目ポイント】 『チョキペタ』とは 早い・安い・親切・丁寧がコンセプトの ヘアメンテナンスサロン♪ カット＆カラーに特化したメニューで、 前髪を揃えたい、白髪を染めたい、 伸びた部分だけ染めたい…など自分らしい髪型をキープ◎ ドライやセットは お客様自身に対応していただくので 施術のみに集中できます！ ■ご利用の流れ(例) 1.受付機で受付 2.順番まで店内で待機 3.セルフレジでメニュー選択・お会計 4.荷物をロッカーに預ける 5.スタイリストによる施術 6.オートシャンプー 7.お客様によるセルフドライ 8.お客様によるセルフスタイリング 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※スタート日はお気軽にご相談ください！

40・50代以上の女性のお客様が8割★ カット・カラー専門店のスタイリストとして 接客技術のご提供をお任せします！ ＜具体的には…＞ ●カラー(白髪染め商材のみ) ●カット ┗伸びた部分のカットなどメンテナンスがメイン！ デザインカットではなく基本のカット技術があればOK◎ ※刈上げをする際にバリカンを使用します。 角刈り・理容系スポーツ刈りは行いません。 ●シャンプー ┗ワンシャンプーは手洗い。 ┗ツーシャンプーからはオートシャンプー利用。 ●締め作業や棚卸など事務業務 ┗パソコンを使って簡単な入力やメール送信など 【注目ポイント】 『チョキペタ』とは 早い・安い・親切・丁寧がコンセプトの ヘアメンテナンスサロン♪ カット＆カラーに特化したメニューで、 前髪を揃えたい、白髪を染めたい、 伸びた部分だけ染めたい…など自分らしい髪型をキープ◎ ドライやセットは お客様自身に対応していただくので 施術のみに集中できます！ ■ご利用の流れ(例) 1.受付機で受付 2.順番まで店内で待機 3.セルフレジでメニュー選択・お会計 4.荷物をロッカーに預ける 5.スタイリストによる施術 6.オートシャンプー 7.お客様によるセルフドライ 8.お客様によるセルフスタイリング 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※スタート日はお気軽にご相談ください！

40・50代以上の女性のお客様が8割★ カット・カラー専門店のスタイリストとして 接客技術のご提供をお任せします！ ＜具体的には…＞ ●カラー(白髪染め商材のみ) ●カット ┗伸びた部分のカットなどメンテナンスがメイン！ デザインカットではなく基本のカット技術があればOK◎ ※刈上げをする際にバリカンを使用します。 角刈り・理容系スポーツ刈りは行いません。 ●シャンプー ┗ワンシャンプーは手洗い。 ┗ツーシャンプーからはオートシャンプー利用。 ●締め作業や棚卸など事務業務 ┗パソコンを使って簡単な入力やメール送信など 【注目ポイント】 『チョキペタ』とは 早い・安い・親切・丁寧がコンセプトの ヘアメンテナンスサロン♪ カット＆カラーに特化したメニューで、 前髪を揃えたい、白髪を染めたい、 伸びた部分だけ染めたい…など自分らしい髪型をキープ◎ ドライやセットは お客様自身に対応していただくので 施術のみに集中できます！ ■ご利用の流れ(例) 1.受付機で受付 2.順番まで店内で待機 3.セルフレジでメニュー選択・お会計 4.荷物をロッカーに預ける 5.スタイリストによる施術 6.オートシャンプー 7.お客様によるセルフドライ 8.お客様によるセルフスタイリング 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ※スタート日はお気軽にご相談ください！

【業務概要】 ECサイトの開発／エンドユーザー向けサイトのリニューアル／基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズなど、様々な開発プロジェクトをお任せします。 本人の希望やスキルを考慮した上で案件をアサインいたします。 【案件例】 ECサイトの開発／エンドユーザー向けサイトのリニューアル／基幹システム（人事・給与・販売）のカスタマイズなど 様々なプロジェクトに参画していただきます。 ※言語：Java、PHP、.NET Framework、C、Oracle、SQL Server、Access、Python　など SES案件では最大10人程度のチームで常駐しており、グループも含めてリーダーもいるため、フォローを受けながら就業できる環境です。 ■働く環境： 残業は月平均12時間程度です。残業が多くなりすぎないよう管理しており、営業担当から顧客への相談や上司がフォローを行っています。 ■キャリアパス・スキルアップ支援： 年次ではなく、経験やスキルに応じて上流工程やリーダーへの挑戦を積極的に行っています。 実際に実務未経験から入社した方で、入社後2年程でリーダーに抜擢される事例もあり、スキルに応じて挑戦していける環境です。 スキルアップの補助も充実しており、資格取得補助や年二回のキャリア面談があります。制度を利用してどんどん資格を取得し、希望の案件にアサインされたり、面談を通じて中長期的なスキルアップのための案件アサインを調整する等、社員のキャリア支援を積極的に行っています。 ■社風の良さ： 中途入社される方の入社の決め手として、社風の良さがよく挙げられています。 当社では役員や上司ともコミュニケーションが取りやすく、互いに「～さんと呼び合う関係」で、プライベートの話も含めてなんでも話せる雰囲気です。 また社内のイベントや同好会の活動もあるため、業務外でも交流の機会があり、毎年社員旅行にも行っています。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

●出張買取のご予約をいただいたお客様のご自宅へ伺い、商品の鑑定査定・買取業務をお任せします。 ※飛び込み営業やテレアポ業務は一切ありません。 　ご予約いただいたお客様宅のみに訪問するの完全反響スタイルです。 ※1日平均4件程度です。 【具体的な仕事内容】 ①買取業務 出張買取の予約サポートデスクからスケジュールの共有を受けお客様のご自宅に社用車で訪問 ※車で1時間程度の範囲が中心です ②お客様からご提示いただいた商品に鑑定・査定を行い買取価格を提示して価格をつけた理由などを丁寧にご説明。 　※査定時間は物量にもよりますが平均30分程度です。 ③価格にご納得いただければ買取成立！ ●いきなり業務をお任せするのではなく、一旦関西圏の店舗で鑑定・査定のスキルを学んでいただいてから先輩に同行して出張買取の業務を学んでいただけます。 丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください。 実際に昨年新卒入社された方も現在一人前になり今では一人で対応しております。 ■入社1年以内に、「エコリング大学」という新入社員研修を行います。 グループ会社をまたいで同期という新しい横のつながりが生まれます。

●出張買取のご予約をいただいたお客様のご自宅へ伺い、商品の鑑定査定・買取業務をお任せします。 ※飛び込み営業やテレアポ業務は一切ありません。 　ご予約いただいたお客様宅のみに訪問するの完全反響スタイルです。 ※1日平均4件程度です。 【具体的な仕事内容】 ①買取業務出張買取の予約サポートデスクからスケジュールの共有を受けお客様のご自宅に社用車で訪問 ※車で1時間程度の範囲が中心です ②お客様からご提示いただいた商品に鑑定・査定を行い買取価格を提示して価格をつけた理由などを丁寧にご説明。 　※査定時間は物量にもよりますが平均30分程度です。 ③価格にご納得いただければ買取成立！ ●いきなり業務をお任せするのではなく、一旦関西圏の店舗で鑑定・査定のスキルを学んでいただいてから先輩に同行して出張買取の業務を学んでいただけます。 丁寧に教えますので未経験の方もご安心ください。 実際に昨年新卒入社された方も現在一人前になり今では一人で対応しております。 ■入社1年以内に、「エコリング大学」という新入社員研修を行います。 グループ会社をまたいで同期という新しい横のつながりが生まれます。

料理が好き、食の仕事をしたい …そんな方に！ 調理経験を活かせます♪ 調理師免許取得を目指す方にも◎ まずは、盛り付けなどの簡単な作業から。 少しずつ、下ごしらえや 加熱などの調理をお任せします。 【詳しくは…】 ・食材の下ごしらえ ・加熱などの調理　など！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

料理が好き、食の仕事をしたい …そんな方に！ 調理経験を活かせます♪ 調理師免許取得を目指す方にも◎ まずは、盛り付けなどの簡単な作業から。 少しずつ、下ごしらえや 加熱などの調理をお任せします。 【詳しくは…】 ・食材の下ごしらえ ・加熱などの調理　など！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【仕事の流れ】 [1]給食が入った食缶や食器等を各学校・クラス毎にコンテナに積み込み [2]指定の小学校に配送 [3]食缶や食器等の回収 その他、給食センター内や給食車の 簡単な清掃・消毒もお願いします！ ＼ポイント／ すでに決まっている学校にお届けするので、 道順を覚えてしまえば簡単なお仕事です！ ※中型免許必須(業務で必要なため） ※大型免許取得者優遇(業務で必要なため） 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上） ＜2025年秋オープン＞ OPENまでは近隣の給食センターでの勤務も可能です！ ※スタート日はお気軽にご相談ください

＼集団給食の経験者優遇！／ 新しい給食センターでの給食調理業務です！ 野菜の下処理、切菜、調理、 配缶、午後の洗浄業務等をお任せいたします◎ 「栄養士・調理師の経験を活かしたい」…そんな方にもオススメ。 できることから少しずつお任せするので、安心してくださいね◎ 年齢・経験問わず活躍できます♪ 【注目ポイント】 ★シダックスグループのご紹介★ 1959年創業！ 全国の1800ヶ所以上の 学校や企業の社員食堂などで 給食やお食事作りを行っている会社です！ このような事業を行っている会社を "給食委託会社"と呼びます♪ シダックス大新東ヒューマンサービス株式会社は 給食委託業界の大手企業です！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

【社内便のような感覚で、落ちついた働き方です】◎食品を「決まったルート」で店舗へ届けます ◎運転時間は長すぎず荷物も軽め ◎基本夜間配送なし 京阪グループのプロセスセンターやスーパーで 食品をピックアップして 所定の店舗までお届けします。 《どんな配送スタイル？》 ◆配送ルートはほぼ固定 1日あたり「4店舗×3回」 または「9店舗×2回」を回ります。 ◆運転時間が長すぎない 待機時間もあるので バタバタすることもありません。 ◆時間帯は早朝〜夕方まで ┗年末・クリスマスなどの繁忙期以外は 　夜間配送はナシ！ ◆ハイエース使用 ┗中型免許なしで挑戦OK！ 　ドライブレコーダー付きで 　安心して始められます！ ◆体への負担も比較的少なめ ┗重いもので10kgほどで 　サイズもパン箱程度なので 　無理なく続けられます。 入社3ヶ月以上で『正社員登用』のチャンスあり！ 年4回の登用機会があり 実際に多くの先輩が正社員へと 早期にステップアップしています。 まずは正社員を目指して 日々の業務に取り組んでいく中で 「続けていけそう」と感じたタイミングで 自然とチャンスがめぐってくる。 そんなイメージです！ 自分のペースで 着実にキャリアアップを目指しましょう。 応募方法 当社にご興味を持っていただいた方は、下記応募フォームよりエントリーしてください。 できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し他の目的での利用や第三者へ譲渡、開示することはございません。 会社情報 代表者 代表取締役　達川 俊夫 事業内容 ・スーパーマーケット「フレスト」「THE STORE」の営業 ・食の商店「もより市」の営業 ・駅構内型「ユニクロ」の営業（事業提携） ・駅ナカスイーツショップ「SWEETS BOX」の運営管理 ・駅構内型「MUJIcom」の営業 （ライセンス・ストア契約） ・京阪線を中心とした駅構内店舗または施設の運営管理 本社所在地 大阪府大阪市中央区大手前1-7-24 京阪天満橋ビル6F

【兼松の商社系SIerグループ／優良な顧客基盤／優秀な技術組織／所定労働7時間20分】 ■業務概要： 製造業のお客様を中心に、PLMパッケージの導入に向けた営業支援活動および受注後のシステム構築に関するプロジェクト業務をお任せします。 具体的には、設計領域を中心に顧客業務をヒアリングし、課題解決に向けPLMパッケージの標準機能の適用設計を行うと共に、追加開発が必要な機能の設計。更に、システムインストール、導入教育、移行作業支援といったシステム導入支援業務全般を行います。 ■具体的な業務： （1）アプリケーションエンジニア PLMシステム導入に向けた営業支援活動の実施や、受注後のお客様業務要件を考慮した、PLMシステム構築（設計、実装、テストに至る導入全般）を担当する。 （2）プロジェクトマネージャー 導入プロジェクト全体のマネジメントを担当する。 （3）ITアーキテクト パッケージ機能の評価や、お客様の要件を満たすシステム全体のアーキテクチャを描く役割を担当する。 ■社内環境／制度： ・資格取得奨励…必要な資格を取得することを奨励する制度です。 業務に必要な情報系の資格だけでなく、TOEICなど自己啓発に繋がる資格も対象であり、当社で定めた資格の取得者に対して奨励金を支給しています。 ・産休育休制度…現在育休産休中の方や復帰後活躍されている方もいます。 ■当ポジションの特徴／魅力： 〇顧客目線で提案ができる環境 会社として、エンドユーザーに満足していただけるソリューションの提供に力を入れています。 ・マルチベンダーとして、特定製品に縛られることなく幅広い製品を用いた提案ができます ・型にはまることなく、顧客の要望に合わせて自分から考え実施できる環境です。 ・大手商社グループとして最新の技術を組み合わせた包括的な提案が行えます。 〇働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20～30時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【兼松グループの商社系SIer／優良な顧客基盤／所定労働7時間20分／研修制度充実】 〇マルチベンダーとして、決まった製品に限らず自由に提案できる環境です 〇インフラエンジニアからIT営業に挑戦したい方 〇より広い製品を扱いたい方、大きい案件に関わりたい方にお勧めです！ ■業務概要： ・大手企業（金融業中心）向けにサーバー、ストレージ、ネットワークなどITインフラの運用管理を含めた提案営業をお任せします。 ・顧客の９割以上が既存顧客で、簡単な案件の場合製品の選定もお任せします。営業が難しいと判断した案件に関しては、詳細な提案～見積までプリセールスに依頼する形となりますので、提案営業としての業務に集中できます。 ■当ポジションの特徴／魅力： ・多様な製品と確かな技術 独立系のマルチベンダーとして様々な製品を扱っており、サービスビジネス（クラウドを含む自社サービスや協力ベンダーの各種ITサービス）の提案営業も可能です。また、仮想化技術をアジアで初めて拡販した実績があり、インフラ領域で高い技術力を持っています。そのため、各種ベンダーから最上位の認定を受けております。 ・顧客に寄り添った提案ができます 当社では顧客に合わせた柔軟な提案に力を入れており、特定製品にとらわれることなく当社の幅広い製品を提案できます。また、営業手法も各営業に任せており、顧客の状態に合わせて提案ができます。 一方で、成功事例の蓄積はしっかりと行っており、場合によってどういう製品を提案できるかの知識は振り返る事が出来ます。 ■社内環境／制度： ・資格取得奨励… 業務に必要な情報系の資格は試験費用と研修費用全額支給、TOEICなど自己啓発に繋がる資格は試験費用を支給し、当社で定めた資格の取得者に対して奨励金も追加で支給しています。 ・産休育休制度…現在育休産休中の方や復帰後活躍されている方もいます。 ■働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20～30時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■？？企業の中でも特に自動車業界向けにサーバー／ストレージ／ネットワークなどITインフラの運？管理を含めた提案営業を？います。顧客から要件・課題をヒアリングし、社内及び協？ベンダーと折衝しながら付加価値の？いソリューションビジネスを提供します。 ■提案営業以外にも技術的な提案？援活動を？います。 ・製造業向け生産管理などのソリューション提案？援 ・サーバー／ストレージ／ネットワークなどのITインフラの技術的な提案？援活動 ■新しいソリューションの？上げを？援します。例えば、製造IoTなどに向けたプラットフォーム、インフラの提案など。 【特徴・魅力】 ★？？企業を中？にITインフラ（サーバー、ストレージ、ネットワーク、ドキュメント等）を箱ではなく、課題解決サービスとして提供するポジションです。 ★顧客の要望に合わせて新しくソリューション、サービスを作り上げることが出来ます。決まった機器だけを販売するだけでなく、？分で新しいことを考えて実施できる環境です。 ■兼松エレクトロニクスグループ 兼松エレクトロニクスグループは、信頼と価値を創造する企業集団を目指し、メーカーにとらわれない幅広いIT製品の中から、常に顧客にとって最適なITソリューションを提案してきました。現在では、日本全国に構えた販売拠点や保守サービス網に加え、海外においても中国・ASEAN地域・インドに拠点を設置し、ITソリューションとサービスを提供しています。今後も、「お客様第一主義」・「新しい価値の創造」を念頭に、経営戦略として「グループ総合力の強化」及び「事業領域の拡充」を掲げ、企業価値の向上に向かって同社グループ一丸となって邁進していきます。また、同社の強みであるマルチベンダー機能をさらに活かし、個々の顧客の要望や変化の激しいIT業界の動向に対して、きめ細かい対応を実現していきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【兼松グループの商社系SIer／優良な顧客基盤／所定労働7時間20分／研修制度充実】 〇マルチベンダーとして、決まった製品に限らず自由に提案できる環境です 〇インフラエンジニアからIT営業に挑戦したい方 〇より広い製品を扱いたい方、大きい案件に関わりたい方にお勧めです！ ■業務概要： ・大手企業（金融業中心）向けにサーバー、ストレージ、ネットワークなどITインフラの運用管理を含めた提案営業をお任せします。 ・顧客の９割以上が既存顧客で、簡単な案件の場合製品の選定もお任せします。営業が難しいと判断した案件に関しては、詳細な提案～見積までプリセールスに依頼する形となりますので、提案営業としての業務に集中できます。 ■当ポジションの特徴／魅力： ・数百人～数万人規模の一般企業や金融業界のお客様に対して、ITCインフラを提案します。 特定の商材を単に販売する仕事ではなく、数ある商材から顧客の様々な課題を解決するために 社内を巻き込みながら自ら形をつくっていく仕事です。 チャレンジ精神旺盛な方にとっては大変やりがいのある環境です。 ・顧客に寄り添った提案ができます 当社では顧客に合わせた柔軟な提案に力を入れており、特定製品にとらわれることなく当社の幅広い製品を提案できます。また、営業手法も各営業に任せており、顧客の状態に合わせて提案ができます。 一方で、成功事例の蓄積はしっかりと行っており、場合によってどういう製品を提案できるかの知識は振り返る事が出来ます。 ■社内環境／制度： ・資格取得奨励… 業務に必要な情報系の資格は試験費用と研修費用全額支給、TOEICなど自己啓発に繋がる資格は試験費用を支給し、当社で定めた資格の取得者に対して奨励金も追加で支給しています。 ・産休育休制度…現在育休産休中の方や復帰後活躍されている方もいます。 ■働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20～30時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

■担当業務詳細：サーバー/ストレージ/ネットワークをご提案するだけでなく、運用業務提案、プライベートクラウド提案を行います。最近ではハイブリッドクラウド提案も多数あります。お客様は企業の情報システム部門及びＩＴサービス企画部門になり、お客様からの要件・課題をヒアリングし、社内及び協力ベンダーと折衝しながらお客様へ付加価値の高いソリューションビジネスのご提供を実施いたします。■特徴・魅力：お客様全体のインフラ、運用を担当している事が多く、ルールに縛られない広い視野でご提案ができるやりがいがある仕事です。■顧客先：製造業、流通・サービス業、金融機関、大学等の教育機関など幅広いお客様とお取引しています。 ■兼松エレクトロニクスグループ： 兼松エレクトロニクスグループは、信頼と価値を創造する企業集団を目指し、メーカーにとらわれない幅広いIT製品の中から、常に顧客にとって最適なITソリューションを提案してきました。現在では、日本全国に構えた販売拠点や保守サービス網に加え、海外においても中国・ASEAN地域・インドに拠点を設置し、ITソリューションとサービスを提供しています。今後も、「お客様第一主義」・「新しい価値の創造」を念頭に、経営戦略として「グループ総合力の強化」及び「事業領域の拡充」を掲げ、企業価値の向上に向かって同社グループ一丸となって邁進していきます。また、同社の強みであるマルチベンダー機能をさらに活かし、個々の顧客の要望や変化の激しいIT業界の動向に対して、きめ細かい対応を実現していきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【仕事内容】 ■？？企業の中でも特に自動車業界向けにサーバー／ストレージ／ネットワークなどITインフラの運？管理を含めた提案営業を？います。顧客から要件・課題をヒアリングし、社内及び協？ベンダーと折衝しながら付加価値の？いソリューションビジネスを提供します。 ■提案営業以外にも技術的な提案？援活動を？います。 ・製造業向け生産管理などのソリューション提案？援 ・サーバー／ストレージ／ネットワークなどのITインフラの技術的な提案？援活動 ■新しいソリューションの？上げを？援します。例えば、製造IoTなどに向けたプラットフォーム、インフラの提案など。 【特徴・魅力】 ★？？企業を中？にITインフラ（サーバー、ストレージ、ネットワーク、ドキュメント等）を箱ではなく、課題解決サービスとして提供するポジションです。 ★顧客の要望に合わせて新しくソリューション、サービスを作り上げることが出来ます。決まった機器だけを販売するだけでなく、？分で新しいことを考えて実施できる環境です。 ■兼松エレクトロニクスグループ 兼松エレクトロニクスグループは、信頼と価値を創造する企業集団を目指し、メーカーにとらわれない幅広いIT製品の中から、常に顧客にとって最適なITソリューションを提案してきました。現在では、日本全国に構えた販売拠点や保守サービス網に加え、海外においても中国・ASEAN地域・インドに拠点を設置し、ITソリューションとサービスを提供しています。今後も、「お客様第一主義」・「新しい価値の創造」を念頭に、経営戦略として「グループ総合力の強化」及び「事業領域の拡充」を掲げ、企業価値の向上に向かって同社グループ一丸となって邁進していきます。また、同社の強みであるマルチベンダー機能をさらに活かし、個々の顧客の要望や変化の激しいIT業界の動向に対して、きめ細かい対応を実現していきます。 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

【兼松グループの商社系SIer／優良な顧客基盤／所定労働7時間20分／研修制度充実】 ■業務概要： ・関西から九州大手企業向けにサーバー、ストレージ、ネットワークなどITインフラの運用管理を含めた提案営業を行います。顧客から要件や課題をヒアリングし、社内および協力ベンダーと折衝しながら付加価値の高いソリューションビジネスを提供します。 ・また目に見える製品だけではなくサービスビジネス（クラウドを含む自社サービスや協力ベンダーの各種ITサービス）の提案営業も可能です。 ・マルチベンダーのため、決まった製品に縛られることなく、クラウドからエンドポイントまで顧客にとって最適なサービスを実装したプラットホーム提供を行い、顧客のDX実現をサポートできる環境です。 ■顧客先： 大手民間企業、文教市場、自治体等多岐に渡ります。お取引のある企業数は3,000社で業種も多岐にわたり、その90％以上が直接取引のため、様々な業種の方に主体的に提案できる環境と安定した経営基盤があります。 ■社内環境／制度： ・資格取得奨励…必要な資格を取得することを奨励する制度です。 業務に必要な情報系の資格だけでなく、TOEICなど自己啓発に繋がる資格も対象であり、当社で定めた資格の取得者に対して奨励金を支給しています。 ・産休育休制度…現在育休産休中の方や復帰後活躍されている方もいます。 ■当ポジションの特徴／魅力： 〇顧客目線で提案ができる環境 会社として、エンドユーザーに満足していただけるソリューションの提供に力を入れています。 ・マルチベンダーとして、特定製品に縛られることなく幅広い製品を用いた提案ができます ・型にはまることなく、顧客の要望に合わせて自分から考え実施できる環境です。 ・大手商社グループとして最新の技術を組み合わせた包括的な提案が行えます。 〇働きやすい環境 50％以上の社員が10年以上勤続しているほど、ワークライフバランスの整えやすい企業です。また、今後の方針としてもより一層働きやすい環境を整備していきます。 ・所定労働7時間20分 ・残業時間20～30時間程度 ・「健康経営優良法人」に3年連続認定 ■年収例（基本給+賞与+時間外手当） ・30歳…650万円 ・33歳…700万円 ・36歳…750万円 事業内容・業種 SIer・システム開発・ソフトハウス

名門ゴルフ場「フェニックスカントリークラブ」での キャディ業務のお仕事です。 主な業務内容は ・スタート準備 ・コースアドバイス ・ラウンド中の接客 などです。 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＜調理・調理補助のお仕事＞ 具体的には… ・調理 ・仕込 ・盛付 ・配膳 ・食器や調理器具の洗浄　など まずは先輩のお手伝いから＊ 徐々に慣れていってください◎ サポート体制充実！ わからないことは 何でも聞いてくださいね☆ ＊キャリアアップできる環境 やる気のある人には、店長・責任者候補研修の開催など 店長を目指すこともできます。 契約社員には正社員登用制度が あるので安定して働けます！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）

＜調理・調理補助のお仕事＞ 具体的には… ・調理 ・仕込 ・盛付 ・配膳 ・食器や調理器具の洗浄　など まずは先輩のお手伝いから＊ 徐々に慣れていってください◎ サポート体制充実！ わからないことは 何でも聞いてくださいね☆ ＊キャリアアップできる環境 やる気のある人には、店長・責任者候補研修の開催など 店長を目指すこともできます。 契約社員には正社員登用制度が あるので安定して働けます！ 【勤務期間】 長期（3ヶ月以上）