正職員
【正社員】小規模多機能のケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供ケア21が運営する小規模多機能で計画作成担当者のお仕事!介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。
- 給与
- 月給255,000円~
- 勤務地
- 京都府京都市山科区
介護付有料老人ホームの介護業務
・身体介護および生活介護(食事・入浴・排泄・移動)
・リハビリ体操の実施
・レクリエーションの企画・実施
◎未経験・ブランクのある方、20代新卒・30代・40代も活躍中!
施設の特徴
ご入居者の自己決定を大切にした施設です。
代表的なものは「レストラン方式」を導入した食事制度です。
メニュー選択も食べるタイミングも自らその場で決定します。
他、施設には様々なスペースがあり菜園スペースではご入居者が
ご自身で栽培されています。従来の介護とは一味違う施設です。
入社後の流れ
入社時研修(2~3日間受講):会社概要や医療、介護知識など
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現場にて実践研修(スタッフが同行いたします)
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日勤業務から順次独り立ち(期間1~2か月)
キャリアアップを応援
年1回 ご自身のキャリアプランを提出する希望調査あり。
キャリアアップを目指したい人、自分のペースで仕事をしたい人
それぞれが満足できる環境をご用意できるようサポートします。
実際に入社後1年以内にリーダー、管理職を経て
その後、エリアマネージャーまで挑戦している社員も!!
会社紹介
ケア21は日本全国に展開しているスタンダード上場の
総合福祉企業。「100年続くいい会社」をスローガンに、
安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。
退職後のUターン採用や友人家族入社が毎年多数!
温かい環境が自慢です◎