株式会社スターワーク 熊本支店【原稿番号：KC12】の求人情報・お仕事一覧

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当社にて派遣事業におけるマネジメント業務を担当していただきます。入社後、早期にセンター長（拠点長）をお任せする想定です。 ◆拠点における課題・戦略の検討 ◆部下のマネジメント（5〜10名） 将来的には複数拠点の事業運営を担当していただきます ◆営業・採用における目標管理 ◆各拠点長のマネジメント ◆メインクライアントへの営業活動 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　横田 恭典 事業内容 ■機械・電気・電子・情報・化学分野における開発・設計アウトソーシング事業 ・自動車エンジン部品設計 ・半導体、液晶パネル等製造装置設計 ・船舶・鉄道車両設計 ・プラント設計 ・情報家電、通信機器等製品設計 ・生産設備、省力化装置設計 ・LSI、IC開発〜評価、半導体プロセス技術 ・組込ソフトウェア開発、制御系システム設計 ・Webアプリケーションの開発 ・業務システムの開発、保守、運用 ・ネットワーク構築、保守、運用 ■自動化・省力化装置の構想〜製作、治工具・消耗部品製作 許認可：（派）23-301914 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館 12階

同社は航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援を行っております。 ■業務概要： 技術者不足でお困りのメーカーと、スキルを活かしたい技術者の両者の相談に乗り、マッチングを図る営業をご担当いただきます。業界・職種未経験の先輩社員が多く活躍しています。 ■業務詳細： ・顧客：メーカー等技術者に困っている企業 ・エリア：尾張エリア、岐阜、三重※直行直帰可 ・提案・ヒアリング：訪問やリモートでの商談実施。人材要件のヒアリング。 ・アフターフォロー：定期的な訪問にて信頼関係の構築 ★技術的知識は不問です！少しずつ知識を身に着けていきましょう！ ■入社後の流れ： 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 ■キャリアパス： ご本人の希望にあわせて様々なキャリアパスをご用意いたします。 メンバー→リーダー長→センター長→役員→グループ会社社長等にキャリアアップすることも可能です。 ■求人の魅力： ◎将来性 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 ◎賞与インセンティブ制度について： 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上の支給実績があります。 ■同社の魅力：～高平均年収、大幅な昇給実績あり～ ・目の前に広がる何十倍ものグローバル経済市場に対し、“ALL WIN”思考でパートナーとのオープンネットワークを促進する事で、更にその可能性を広げて行きます。 ・地域産業の柱でもある、鉱工業を基盤とした輸送機器産業。中でも自動車・航空機・鉄道産業と半導体産業が今後更に地域にシナジーを紡ぎだす事が課題の地域でも有ります。 ・我々はスターワークスグループにおける東海地域のソリューションパートナー企業として地域に根差した活動を更に本格化致します。

当社の各拠点における課題・戦略の検討、部下のマネジメント等のセンター長（拠点長）業務をお任せいたします ◆年間の営業計画や採用計画の作成 ◆成長戦略の検討 ◆部下の指導育成 ◆大手メーカーに自社エンジニアのご提案 ◆新規・既存顧客の拡大 ◆課題ヒアリング ◆人材マッチング ◆アフターフォロー（定期的な管理面談） 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　横田 恭典 事業内容 ■機械・電気・電子・情報・化学分野における開発・設計アウトソーシング事業 ・自動車エンジン部品設計 ・半導体、液晶パネル等製造装置設計 ・船舶・鉄道車両設計 ・プラント設計 ・情報家電、通信機器等製品設計 ・生産設備、省力化装置設計 ・LSI、IC開発〜評価、半導体プロセス技術 ・組込ソフトウェア開発、制御系システム設計 ・Webアプリケーションの開発 ・業務システムの開発、保守、運用 ・ネットワーク構築、保守、運用 ■自動化・省力化装置の構想〜製作、治工具・消耗部品製作 許認可：（派）23-301914 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館 12階

当社の各拠点における課題・戦略の検討、部下のマネジメント等のセンター長（拠点長）業務をお任せいたします ◆年間の営業計画や採用計画の作成 ◆成長戦略の検討 ◆部下の指導育成 ◆大手メーカーに自社エンジニアのご提案 ◆新規・既存顧客の拡大 ◆課題ヒアリング ◆人材マッチング ◆アフターフォロー（定期的な管理面談） 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　横田 恭典 事業内容 ■機械・電気・電子・情報・化学分野における開発・設計アウトソーシング事業 ・自動車エンジン部品設計 ・半導体、液晶パネル等製造装置設計 ・船舶・鉄道車両設計 ・プラント設計 ・情報家電、通信機器等製品設計 ・生産設備、省力化装置設計 ・LSI、IC開発〜評価、半導体プロセス技術 ・組込ソフトウェア開発、制御系システム設計 ・Webアプリケーションの開発 ・業務システムの開発、保守、運用 ・ネットワーク構築、保守、運用 ■自動化・省力化装置の構想〜製作、治工具・消耗部品製作 許認可：（派）23-301914 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館 12階

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 生活お手伝い介護スタッフとして有料老人ホーム等のご利用者様へのサービス提供をお任せします。 《具体的には》 ◎食事のサポート ◎身の回りのケア ◎身体介護（着替え、入浴） ◎レクリエーションの企画および実施 など 安心して働いていただけるよう できることからお任せしますので、 ゆっくり慣れていきましょう。 【ここがオススメ！】 《履歴書不要》最短3日で勤務スタート！ ＜職種名＞ 介護サポートスタッフ ＜仕事内容＞ 生活お手伝い介護スタッフとして有料老人ホーム等のご利用者様へのサービス提供をお任せします。 ＜勤務地＞ 熊本市北区 ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） ＜雇用形態＞ 派遣社員 ＜大手グループ企業で派遣実績多数＞ 待遇充実◎安定の環境と収入を保障！ 無資格・未経験も歓迎！ 【ここがポイント（活かせる経験・スキル・資格）】 ▼未経験の方大歓迎 特別な資格や経験は不要！必要なのはやる気だけ！ 何かしらの接客経験がある方ならなお歓迎いたします。 ▼利用者様に寄り添うことからスタート 利用者様のサポートをお願いします。 できることからお任せするので、ゆっくり慣れていただけます。 ▼ご都合に合わせて働ける お仕事を始めるきっかけはなんでもOK！ 隙間時間を有効に使って稼いでいただけます。 毎日体を動かして働くので鈍った体もすっきりするかも。 ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ※22:00～翌5:00の時間帯は時給1,688円～ ■試用期間：なし ■交通費全額支給 ■昇給あり ■資格手当あり ■支払い方法：日払い ※給与前払い可（働いた分のみ） ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 《面接地》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 ※上記は面接地住所です。 その他、説明会は全国にて実施中！詳細はお問い合わせください。 ※実際の勤務地は光の森駅（熊本市北区）エリアとなります。 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） 《シフト例》 【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】11:00～20:00 【夜勤】16:00～翌9:00　など ※勤務時間は、応相談可能 《シフト自由・自己申告制》 ◎WワークもOK！他のお仕事やプライベートと両立も可能！ ◎夜勤は選択制。あり・なしを選べます。 ◎もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎！ ※《夜勤のみ》ご希望の方も歓迎！ 　その場合1～2ヶ月間の日勤トレーニングあり（勤務時間例／9:00～18:00、給与変動なし） ※勤務時間・シフトはご要望に応じます。お気軽にご相談ください。 ＜休日・休暇＞ ※シフトによる ※勤務は週3日～OK ■有給休暇 ＜福利厚生＞ ■割引制度 ├国内外のホテルが1泊500円～宿泊可能 └全国２万ヵ所以上の施設（英会話、居酒屋、カラオケ、映画館）などが 最大90％OFFで利用可能 ■不動産仲介手数料負担サービス ■社会保険完備（規定あり） ■制服貸与 ■正社員登用制度あり ■障がい者就業支援特典あり ■受動喫煙対策：あり／禁煙 【応募情報】 ＜応募資格＞ 未経験・無資格・フルタイム勤務できる方大歓迎！ ※経験者は優遇 《こんな方にオススメ》 ◎接客のお仕事経験のある方 ◎仕事にやりがいを感じたい方 ◎仕事を通じた社会貢献に興味をお持ちの方 ◎ゆくゆくは介護の資格取得をお考えの方 など ◆職場は40～60代のスタッフが多数活躍中です！ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 ＜面接場所＞ 《熊本支店》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 にて行います。 熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 【会社情報】 ＜応募先＞ (株)ウィルオブ・ワーク CW 熊本支店 ＜事業内容＞ ■人材派遣・紹介予定派遣事業 ■業務委託・請負運営事業 ■人材紹介事業 ■コンサルティング事業 ■クラウドソーシング事業 人材派遣許可番号 派13-080490 職業紹介許可番号 13-ユ-080459 ＜TEL＞ 0120-965-487 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 看護助手として病院や介護施設にて看護師のサポート業務をお任せします。 《具体的には》 ◎リネン、シーツの交換 ◎ベッドから車イスへの移動のお手伝い ◎患者さんが検査室に行く時の付き添い ◎食事の配膳 など ご利用者様の快適な生活をサポートするやりがいあるお仕事です。 【ここがオススメ！】 《定年なし》年齢を気にせず働ける ＜職種名＞ 看護サポートスタッフ ＜仕事内容＞ 看護助手として病院や介護施設にて看護師のサポート業務をお任せします。 ＜勤務地＞ 熊本市中央区 ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） ＜雇用形態＞ 派遣社員 ＜大手グループ企業で派遣実績多数＞ 『年金の足しに』『孫のお小遣い稼ぎに』など 働く動機はなんでもOK！ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 ▼40～60代活躍中 「私の年齢からでも大丈夫？」なんて心配は不要！ 年齢不問なので、定年後のスタートでも大歓迎！ 最大限サポートするので、どなたも安心して取り組めます。 ▼無資格・未経験の方大歓迎 看護助手といっても難しい仕事ではありません。 シーツ交換や移動のお手伝いなど、日々の生活のサポート中心で未経験の方も安心。 ▼サポート業務中心 看護師のアシスタントをお願いします。 病院スタッフが常にそばにいるので、わからないことなどはすぐに聞ける環境です。 ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ※22:00～翌5:00の時間帯は時給1,688円～ ■試用期間：なし ■交通費全額支給 ■昇給あり ■資格手当あり ■支払い方法：日払い ※給与前払い可（働いた分のみ） ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 《面接地》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 ※上記は面接地住所です。 その他、説明会は全国にて実施中！詳細はお問い合わせください。 ※実際の勤務地は花畑町駅（熊本市中央区）エリアとなります。 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） 《シフト例》 【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】11:00～20:00 【夜勤】16:00～翌9:00　など ※勤務時間は、応相談可能 《シフト自由・自己申告制》 ◎WワークもOK！他のお仕事やプライベートと両立も可能！ ◎夜勤は選択制。あり・なしを選べます。 ◎もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎！ ※《夜勤のみ》ご希望の方も歓迎！ 　その場合1～2ヶ月間の日勤トレーニングあり（勤務時間例／9:00～18:00、給与変動なし） ※勤務時間・シフトはご要望に応じます。お気軽にご相談ください。 ＜休日・休暇＞ ※シフトによる ※勤務は週3日～OK ■有給休暇 ＜福利厚生＞ ■割引制度 ├国内外のホテルが1泊500円～宿泊可能 └全国２万ヵ所以上の施設（英会話、居酒屋、カラオケ、映画館）などが 最大90％OFFで利用可能 ■不動産仲介手数料負担サービス ■社会保険完備（規定あり） ■制服貸与 ■正社員登用制度あり ■障がい者就業支援特典あり ■受動喫煙対策：あり／禁煙 【応募情報】 ＜応募資格＞ 未経験・無資格・フルタイム勤務できる方大歓迎！ ※経験者は優遇 《こんな方にオススメ》 ◎接客のお仕事経験のある方 ◎仕事にやりがいを感じたい方 ◎仕事を通じた社会貢献に興味をお持ちの方 ◎ゆくゆくは介護の資格取得をお考えの方 など ◆職場は40～60代のスタッフが多数活躍中です！ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 ＜面接場所＞ 《熊本支店》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 にて行います。 熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 【会社情報】 ＜応募先＞ (株)ウィルオブ・ワーク CW 熊本支店 ＜事業内容＞ ■人材派遣・紹介予定派遣事業 ■業務委託・請負運営事業 ■人材紹介事業 ■コンサルティング事業 ■クラウドソーシング事業 人材派遣許可番号 派13-080490 職業紹介許可番号 13-ユ-080459 ＜TEL＞ 0120-965-487 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

≪30代・40代・50代活躍中！≫ 【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 生活お手伝い介護スタッフとして有料老人ホーム等のご利用者様へのサービス提供をお任せします。 《具体的には》 ◎食事のサポート ◎身の回りのケア ◎身体介護（着替え、入浴） ◎レクリエーションの企画および実施 など 安心して働いていただけるよう できることからお任せしますので、 ゆっくり慣れていきましょう。 【ここがオススメ！】 未経験でも安心♪異種業からの転職多数 ＜職種名＞ 生活お手伝い介護スタッフ ＜仕事内容＞ 生活お手伝い介護スタッフとして有料老人ホーム等のご利用者様へのサービス提供をお任せします。 ＜勤務地＞ 熊本市北区 ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） ＜雇用形態＞ 派遣社員 ＜大手グループ企業で派遣実績多数＞ 待遇充実◎安定の環境と収入を保障！ 無資格・未経験も歓迎！ 【ここがポイント（活かせる経験・スキル・資格）】 ▼未経験でも大歓迎 お仕事を始めるきっかけはなんでもOK！ 未経験でもブランクがあっても歓迎！ あなたのスキルアップをサポートします。 ▼お手伝い感覚でOK 「利用者の生活のお手伝い」の感覚でOK！ まずはできることからお任せいたします。 ▼ご都合に合わせて働ける 隙間時間を有効に使って稼いでいただけます。 毎日体を動かして働くので鈍った体もすっきりするかも。 人材サービス会社 スタッフ満足度 第1位 ※アンケートモニター提供元： ゼネラルリサーチ ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ※22:00～翌5:00の時間帯は時給1,688円～ ■試用期間：なし ■交通費全額支給 ■昇給あり ■資格手当あり ■支払い方法：日払い ※給与前払い可（働いた分のみ） ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 《面接地》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 ※上記は面接地住所です。 その他、説明会は全国にて実施中！詳細はお問い合わせください。 ※実際の勤務地は北熊本駅（熊本市北区）エリアとなります。 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） 《シフト例》 【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】11:00～20:00 【夜勤】16:00～翌9:00　など ※勤務時間は、応相談可能 《シフト自由・自己申告制》 ◎WワークもOK！他のお仕事やプライベートと両立も可能！ ◎夜勤は選択制。あり・なしを選べます。 ◎もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎！ ※《夜勤のみ》ご希望の方も歓迎！ 　その場合1～2ヶ月間の日勤トレーニングあり（勤務時間例／9:00～18:00、給与変動なし） ※勤務時間・シフトはご要望に応じます。お気軽にご相談ください。 ＜休日・休暇＞ ※シフトによる ※勤務は週3日～OK ■有給休暇 ＜福利厚生＞ ■割引制度 ├国内外のホテルが1泊500円～宿泊可能 └全国２万ヵ所以上の施設（英会話、居酒屋、カラオケ、映画館）などが 最大90％OFFで利用可能 ■不動産仲介手数料負担サービス ■社会保険完備（規定あり） ■制服貸与 ■正社員登用制度あり ■障がい者就業支援特典あり ■受動喫煙対策：あり／禁煙 【応募情報】 ＜応募資格＞ 未経験・無資格・フルタイム勤務できる方大歓迎！ ※経験者は優遇 《こんな方にオススメ》 ◎接客のお仕事経験のある方 ◎仕事にやりがいを感じたい方 ◎仕事を通じた社会貢献に興味をお持ちの方 ◎ゆくゆくは介護の資格取得をお考えの方 など ◆職場は40～60代のスタッフが多数活躍中です！ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 ＜面接場所＞ 《熊本支店》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 にて行います。 熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 【会社情報】 ＜応募先＞ (株)ウィルオブ・ワーク CW 熊本支店 ＜事業内容＞ ■人材派遣・紹介予定派遣事業 ■業務委託・請負運営事業 ■人材紹介事業 ■コンサルティング事業 ■クラウドソーシング事業 人材派遣許可番号 派13-080490 職業紹介許可番号 13-ユ-080459 ＜TEL＞ 0120-965-487 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

【仕事情報】 ＜仕事内容＞ 看護助手として病院や介護施設にて看護師のサポート業務をお任せします。 《具体的には》 ◎リネン、シーツの交換 ◎ベッドから車イスへの移動のお手伝い ◎患者さんが検査室に行く時の付き添い ◎食事の配膳 など ご利用者様の快適な生活をサポートするやりがいあるお仕事です。 【ここがオススメ！】 シニアを支える◎ちょっとしたサポート中心 ＜職種名＞ 看護サポートスタッフ ＜仕事内容＞ 看護助手として病院や介護施設にて看護師のサポート業務をお任せします。 ＜勤務地＞ 熊本市中央区 ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） ＜雇用形態＞ 派遣社員 ＜大手グループ企業で派遣実績多数＞ 医療行為はお任せしません。 無資格・未経験でも安心です！ 【ここがポイント（こんな世代が活躍中）】 ▼40～60代活躍中 「私の年齢からでも大丈夫？」なんて心配は不要！ 最大限サポートするので、どなたも安心して取り組めます。 ▼無資格・未経験の方大歓迎 看護助手といっても難しい仕事ではありません。 シーツ交換や移動のお手伝いなど、日々の生活のサポート中心で未経験の方も安心。 ▼サポート業務中心 看護師のアシスタントをお願いします。 病院スタッフが常にそばにいるので、わからないことなどはすぐに聞ける環境です。 ＜給与＞ 《未経験者》時給1,350円～　《経験者》時給1,400円～　※ともに交通費支給 ※22:00～翌5:00の時間帯は時給1,688円～ ■試用期間：なし ■交通費全額支給 ■昇給あり ■資格手当あり ■支払い方法：日払い ※給与前払い可（働いた分のみ） ＜勤務地・アクセス＞ ●勤務地1 《面接地》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 ※上記は面接地住所です。 その他、説明会は全国にて実施中！詳細はお問い合わせください。 ※実際の勤務地は通町筋駅（熊本市中央区）エリアとなります。 ＜勤務時間＞ シフト制（週3日以上、1日7時間～OK！） 《シフト例》 【早番】7:00～16:00 【日勤】9:00～18:00 【遅番】11:00～20:00 【夜勤】16:00～翌9:00　など ※勤務時間は、応相談可能 《シフト自由・自己申告制》 ◎WワークもOK！他のお仕事やプライベートと両立も可能！ ◎夜勤は選択制。あり・なしを選べます。 ◎もちろんフルタイムでしっかり働きたい方も大歓迎！ ※《夜勤のみ》ご希望の方も歓迎！ 　その場合1～2ヶ月間の日勤トレーニングあり（勤務時間例／9:00～18:00、給与変動なし） ※勤務時間・シフトはご要望に応じます。お気軽にご相談ください。 ＜休日・休暇＞ ※シフトによる ※勤務は週3日～OK ■有給休暇 ＜福利厚生＞ ■割引制度 ├国内外のホテルが1泊500円～宿泊可能 └全国２万ヵ所以上の施設（英会話、居酒屋、カラオケ、映画館）などが 最大90％OFFで利用可能 ■不動産仲介手数料負担サービス ■社会保険完備（規定あり） ■制服貸与 ■正社員登用制度あり ■障がい者就業支援特典あり ■受動喫煙対策：あり／禁煙 【応募情報】 ＜応募資格＞ 未経験・無資格・フルタイム勤務できる方大歓迎！ ※経験者は優遇 《こんな方にオススメ》 ◎接客のお仕事経験のある方 ◎仕事にやりがいを感じたい方 ◎仕事を通じた社会貢献に興味をお持ちの方 ◎ゆくゆくは介護の資格取得をお考えの方 など ◆職場は40～60代のスタッフが多数活躍中です！ ＜応募方法＞ マイナビ ミドルシニアの「応募する」ボタンよりご応募ください。 ＜応募の流れ＞ ご応募情報を確認後、選考通過者には追ってご連絡いたします。 ＜面接場所＞ 《熊本支店》熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 にて行います。 熊本県熊本市中央区花畑町1番7号　ＭＹ熊本ビル 1階 【会社情報】 ＜応募先＞ (株)ウィルオブ・ワーク CW 熊本支店 ＜事業内容＞ ■人材派遣・紹介予定派遣事業 ■業務委託・請負運営事業 ■人材紹介事業 ■コンサルティング事業 ■クラウドソーシング事業 人材派遣許可番号 派13-080490 職業紹介許可番号 13-ユ-080459 ＜TEL＞ 0120-965-487 【メッセージ】 マイナビミドルシニアは、40歳・50歳の中高年向け求人情報サービスです。 しっかり稼ぎたい人から副収入が欲しい人や副業を始めたい人まであなたの「働きたい」を応援します。 40代・50代のパートを探している主婦・主夫の方からシニアの方まで活躍できる案件を多数ご紹介。 ハローワークでなかなかお仕事が見つからない方は是非ご利用ください。

【職務内容】 ■雇入れ直後 ・エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ ・10 年連続増収増益！より多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献しています。 各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント(拠点毎に 5 名~10 名在籍)をお任せします。 具体的には、年間の営業計画や採用計画などの作成/予実管理管理をはじめ営業・採用・技術者管理等、拠点全体の管理を担当します。 また、拠点運営における組織力向上の取り組み(成長戦略の検討/部下の指導育成)もお任せする予定です。ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当しながら、習熟度に応じてセンター長(拠点長)をお任せします。 【業務内容の詳細】 最先端の技術開発を行う大手メーカーに自社エンジニアのご提案。新規/既存顧客の拡大、課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォロー(定期的な管理面談)を中心に担当。 【特徴】 成果に応じてインセンティブを賞与として支給します★ 【将来性】 10 年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われる HR 領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 【賞与インセンティブ制度】 半期毎の営業成績(派遣契約取得時の報奨金...1 件あたり:約 1 万円~10 万円の他、貢献度等を総合的に評価)に基づき賞与支給する制度です。年間 50 万~200 万円以上の支給実績があります。 【ご入社後】 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 ■雇入れ直後 ・エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ ・10 年連続増収増益！より多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献しています。 各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント(拠点毎に 5 名~10 名在籍)をお任せします。 具体的には、年間の営業計画や採用計画などの作成/予実管理管理をはじめ営業・採用・技術者管理等、拠点全体の管理を担当します。 また、拠点運営における組織力向上の取り組み(成長戦略の検討/部下の指導育成)もお任せする予定です。ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当しながら、習熟度に応じてセンター長(拠点長)をお任せします。 【業務内容の詳細】 最先端の技術開発を行う大手メーカーに自社エンジニアのご提案。新規/既存顧客の拡大、課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォロー(定期的な管理面談)を中心に担当。 【特徴】 成果に応じてインセンティブを賞与として支給します★ 【将来性】 10 年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われる HR 領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 【賞与インセンティブ制度】 半期毎の営業成績(派遣契約取得時の報奨金...1 件あたり:約 1 万円~10 万円の他、貢献度等を総合的に評価)に基づき賞与支給する制度です。年間 50 万~200 万円以上の支給実績があります。 【ご入社後】 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 ■雇入れ直後 ・エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ ・10 年連続増収増益！より多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献しています。 最先端の技術開発を行う大手メーカー(空飛ぶクルマや、次世代半導体、防衛省向け次期支援戦闘機・ロケット開発などの国家プロジェクト等)に自社エンジニアをご提案頂きます。 また、顧客の課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォローも対応します。先輩社員からの OJT 研修があり、未経験の方でも活躍頂ける環境です。 【業務内容の詳細】 大手メーカー中心の顧客開拓営業(新規・既存顧客)です。 技術開発を行う上での課題をヒアリングし、ニーズに合う人材をご提案します。 自社エンジニアに長期的に定着し就業頂く為、定期的な面談の実施やスキルアップが出来るように環境作りのサポートも行って頂きます。 【特徴】 成果に応じてインセンティブを賞与として支給します★ 【将来性】 10 年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われる HR 領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 【賞与インセンティブ制度】 半期毎の営業成績(派遣契約取得時の報奨金...1 件あたり:約 1 万円~10 万円の他、貢献度等を総合的に評価)に基づき賞与支給する制度です。年間 50 万~200 万円以上の支給実績があります。 【ご入社後】 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 ■雇入れ直後 ・エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ ・10 年連続増収増益！より多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献しています。 各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント(拠点毎に 5 名~10 名在籍)をお任せします。 具体的には、年間の営業計画や採用計画などの作成/予実管理管理をはじめ営業・採用・技術者管理等、拠点全体の管理を担当します。 また、拠点運営における組織力向上の取り組み(成長戦略の検討/部下の指導育成)もお任せする予定です。ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当しながら、習熟度に応じてセンター長(拠点長)をお任せします。 【業務内容の詳細】 最先端の技術開発を行う大手メーカーに自社エンジニアのご提案。新規/既存顧客の拡大、課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォロー(定期的な管理面談)を中心に担当。 【特徴】 成果に応じてインセンティブを賞与として支給します★ 【将来性】 10 年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われる HR 領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 【賞与インセンティブ制度】 半期毎の営業成績(派遣契約取得時の報奨金...1 件あたり:約 1 万円~10 万円の他、貢献度等を総合的に評価)に基づき賞与支給する制度です。年間 50 万~200 万円以上の支給実績があります。 【ご入社後】 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 ■雇入れ直後 ・エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ ・10 年連続増収増益！より多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献しています。 最先端の技術開発を行う大手メーカー(空飛ぶクルマや、次世代半導体、防衛省向け次期支援戦闘機・ロケット開発などの国家プロジェクト等)に自社エンジニアをご提案頂きます。 また、顧客の課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォローも対応します。先輩社員からの OJT 研修があり、未経験の方でも活躍頂ける環境です。 【業務内容の詳細】 大手メーカー中心の顧客開拓営業(新規・既存顧客)です。 技術開発を行う上での課題をヒアリングし、ニーズに合う人材をご提案します。 自社エンジニアに長期的に定着し就業頂く為、定期的な面談の実施やスキルアップが出来るように環境作りのサポートも行って頂きます。 【特徴】 成果に応じてインセンティブを賞与として支給します★ 【将来性】 10 年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われる HR 領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 【賞与インセンティブ制度】 半期毎の営業成績(派遣契約取得時の報奨金...1 件あたり:約 1 万円~10 万円の他、貢献度等を総合的に評価)に基づき賞与支給する制度です。年間 50 万~200 万円以上の支給実績があります。 【ご入社後】 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【職務内容】 ■雇入れ直後 ・エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ ・10 年連続増収増益！より多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献しています。 最先端の技術開発を行う大手メーカー(空飛ぶクルマや、次世代半導体、防衛省向け次期支援戦闘機・ロケット開発などの国家プロジェクト等)に自社エンジニアをご提案頂きます。 また、顧客の課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォローも対応します。先輩社員からの OJT 研修があり、未経験の方でも活躍頂ける環境です。 【業務内容の詳細】 大手メーカー中心の顧客開拓営業(新規・既存顧客)です。 技術開発を行う上での課題をヒアリングし、ニーズに合う人材をご提案します。 自社エンジニアに長期的に定着し就業頂く為、定期的な面談の実施やスキルアップが出来るように環境作りのサポートも行って頂きます。 【特徴】 成果に応じてインセンティブを賞与として支給します★ 【将来性】 10 年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われる HR 領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 【賞与インセンティブ制度】 半期毎の営業成績(派遣契約取得時の報奨金...1 件あたり:約 1 万円~10 万円の他、貢献度等を総合的に評価)に基づき賞与支給する制度です。年間 50 万~200 万円以上の支給実績があります。 【ご入社後】 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 事業内容・業種 人材紹介・人材派遣

【業務内容】 『誰でも良いので大量採用』を行うのではなく、 『質の良い優秀なエンジニア』を採用するために、 営業部門と一体感を持って採用活動をご担当いただきます。 《具体的には…》 ■エンジニア採用計画及び採用戦略策定業務 ■エンジニア採用における市場調査/分析/方針策定業務 ■年間の採用予算管理 ■既存社員教育の企画、運営 ■求人メディア選定（調査・分析）、求人作成、サイト運用～管理業務 ■面接設定～実施～内定から入社承諾までのフォロー ■入社エンジニアの就業ケア/フォロー、定着化支援業務　など ◎ご入社後は丁寧に教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 最先端の技術開発を行う大手メーカー（空飛ぶクルマや、次世代半導体、防衛省向け次期支援戦闘機・ロケット開発などの国家プロジェクト等）に自社エンジニアをご提案頂きます。 また、顧客の課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォローも対応します。 ◎先輩社員からのOJT研修があり、未経験の方でも活躍頂ける環境です。 ◎丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 《具体的には…》 大手メーカー中心の顧客開拓営業（新規・既存顧客）です。 技術開発を行う上での課題をヒアリングし、ニーズに合う人材をご提案します。自社エンジニアに長期的に定着し就業頂く為、定期的な面談の実施やスキルアップが出来るように環境作りのサポートも行って頂きます。 《◎賞与インセンティブ制度》 ＼成果に応じてインセンティブを賞与として支給します／ 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上支給実績があります。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント（拠点毎に5名～10名在籍）をお任せします。 《具体的には…》 年間の営業計画や採用計画などの作成/予実管理管理をはじめ営業・採用・技術者管理等、拠点全体の管理を担当します。 また、拠点運営における組織力向上の取り組み（成長戦略の検討/部下の指導育成）もお任せする予定です。 ★最先端の技術開発を行う大手メーカーに自社エンジニアのご提案。新規/既存顧客の拡大、課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォロー（定期的な管理面談）を中心に担当。 ★ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当しながら、習熟度に応じてセンター長（拠点長）をお任せします。 《◎賞与インセンティブ制度》 ＼成果に応じてインセンティブを賞与として支給します／ 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上支給実績があります。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 『誰でも良いので大量採用』を行うのではなく、 『質の良い優秀なエンジニア』を採用するために、 営業部門と一体感を持って採用活動をご担当いただきます。 《具体的には…》 ■エンジニア採用計画及び採用戦略策定業務 ■エンジニア採用における市場調査/分析/方針策定業務 ■年間の採用予算管理 ■既存社員教育の企画、運営 ■求人メディア選定（調査・分析）、求人作成、サイト運用～管理業務 ■面接設定～実施～内定から入社承諾までのフォロー ■入社エンジニアの就業ケア/フォロー、定着化支援業務　など ◎ご入社後は丁寧に教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 複数拠点の事業運営（営業/採用/管理全般）を行って頂きます。 《具体的には…》 営業・採用における目標管理（KPI/KGI等）各拠点長のマネジメントや、メインクライアントへの営業活動、採用面接の実施等、派遣事業におけるマネジメント業務全般をお任せします。 ★ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当頂き、早期にセンター長（拠点長）業務をお任せします。就任以降は幹部職として会社経営に関わる業務をお任せします。 〈センター長（拠点長）業務〉 各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント（拠点毎に5名～10名在籍）をお任せします。 《◎賞与インセンティブ制度》 ＼成果に応じてインセンティブを賞与として支給します／ 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上支給実績があります。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 複数拠点の事業運営（営業/採用/管理全般）を行って頂きます。 《具体的には…》 営業・採用における目標管理（KPI/KGI等）各拠点長のマネジメントや、メインクライアントへの営業活動、採用面接の実施等、派遣事業におけるマネジメント業務全般をお任せします。 ★ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当頂き、早期にセンター長（拠点長）業務をお任せします。就任以降は幹部職として会社経営に関わる業務をお任せします。 〈センター長（拠点長）業務〉 各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント（拠点毎に5名～10名在籍）をお任せします。 《◎賞与インセンティブ制度》 ＼成果に応じてインセンティブを賞与として支給します／ 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上支給実績があります。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 最先端の技術開発を行う大手メーカー（空飛ぶクルマや、次世代半導体、防衛省向け次期支援戦闘機・ロケット開発などの国家プロジェクト等）に自社エンジニアをご提案頂きます。 また、顧客の課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォローも対応します。 ◎先輩社員からのOJT研修があり、未経験の方でも活躍頂ける環境です。 ◎丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 《具体的には…》 大手メーカー中心の顧客開拓営業（新規・既存顧客）です。 技術開発を行う上での課題をヒアリングし、ニーズに合う人材をご提案します。自社エンジニアに長期的に定着し就業頂く為、定期的な面談の実施やスキルアップが出来るように環境作りのサポートも行って頂きます。 《◎賞与インセンティブ制度》 ＼成果に応じてインセンティブを賞与として支給します／ 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上支給実績があります。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【業務内容】 各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント（拠点毎に5名～10名在籍）をお任せします。 《具体的には…》 年間の営業計画や採用計画などの作成/予実管理管理をはじめ営業・採用・技術者管理等、拠点全体の管理を担当します。 また、拠点運営における組織力向上の取り組み（成長戦略の検討/部下の指導育成）もお任せする予定です。 ★最先端の技術開発を行う大手メーカーに自社エンジニアのご提案。新規/既存顧客の拡大、課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォロー（定期的な管理面談）を中心に担当。 ★ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当しながら、習熟度に応じてセンター長（拠点長）をお任せします。 《◎賞与インセンティブ制度》 ＼成果に応じてインセンティブを賞与として支給します／ 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上支給実績があります。 【将来性】 ☆エンジニア派遣を核とした技術アウトソーシング事業を展開,日本を代表する大手メーカに対して技術力で貢献！ 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域より付加価値の高い技術者派遣領域の人事業務を経験することで市場価値の高いスキルアップが可能です。 事業内容・業種 Webサービス・Webメディア（EC／ASP／ポータル／SNS等）

【最長3か月の集中研修でゼロからエンジニアとして必要な知識やスキルが学べる】【将来幅広いキャリアパスをご用意】ゲームや金融系システム開発など 【どんなジャンルの開発ができるの？】 皆さんが普段利用したり、プレイしている ◎ネットバンキングをはじめとした金融系システム ◎スマホアプリゲームの運用を支えるシステム 等を対象に、プログラミング開発やテスト〜リリース後の運用 まで一貫して携われます。 多くの人や社会に貢献できるやりがいがあります。 応募方法 ◆◇マイナビ転職の「この求人に応募する」よりご応募ください◆◇ できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。 当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください。 ＊応募の秘密は厳守いたします。 ＊応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。 会社情報 代表者 代表取締役社長 飯島 悠介 事業内容 ■システム受託開発 ■ITコンサルティング ■オフショア開発代行 本社所在地 東京都千代田区岩本町2-5-8 501

同社は航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援を行っております。 ■業務概要： 技術者不足でお困りのメーカーと、スキルを活かしたい技術者の両者の相談に乗り、マッチングを図る営業をご担当いただきます。業界・職種未経験の先輩社員が多く活躍しています。 ■業務詳細： ・顧客：メーカー等技術者に困っている企業 ・エリア：尾張エリア、岐阜、三重※直行直帰可 ・提案・ヒアリング：訪問やリモートでの商談実施。人材要件のヒアリング。 ・アフターフォロー：定期的な訪問にて信頼関係の構築 ★技術的知識は不問です！少しずつ知識を身に着けていきましょう！ ■入社後の流れ： 丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 ■キャリアパス： ご本人の希望にあわせて様々なキャリアパスをご用意いたします。 メンバー→リーダー長→センター長→役員→グループ会社社長等にキャリアアップすることも可能です。 ■求人の魅力： ◎将来性 10年連続増収増益の同グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。 ◎賞与インセンティブ制度について： 半期毎の営業成績（派遣契約取得時の報奨金…1件あたり：約1万円～10万円の他、貢献度等を総合的に評価）に基づき賞与支給する制度です。年間50万～200万円以上の支給実績があります。 ■同社の魅力：～高平均年収、大幅な昇給実績あり～ ・目の前に広がる何十倍ものグローバル経済市場に対し、“ALL WIN”思考でパートナーとのオープンネットワークを促進する事で、更にその可能性を広げて行きます。 ・地域産業の柱でもある、鉱工業を基盤とした輸送機器産業。中でも自動車・航空機・鉄道産業と半導体産業が今後更に地域にシナジーを紡ぎだす事が課題の地域でも有ります。 ・我々はスターワークスグループにおける東海地域のソリューションパートナー企業として地域に根差した活動を更に本格化致します。

技術者を求めるメーカーと、スキルを活かしたい技術者のマッチングを支援する営業業務を担当していただきます ◆人材要件のヒアリング、提案 ◆訪問やリモートでの商談 ◆アフターフォロー ※入社時の技術知識は不問です ◆対象エリア：尾張、岐阜、三重 ※直行直帰可能 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 応募方法 本求人はマイナビ転職の応募フォームでのみ受け付けます。 本求人は、株式会社マイナビが運営する 「マイナビ転職キャリアパートナー」による人材紹介案件です。 ※個人情報について「マイナビ転職キャリアパートナー個人情報の取り扱いについて」に同意いただき、 応募情報を開示することをご了承の上ご応募ください。 会社情報 代表者 代表取締役　横田 恭典 事業内容 ■機械・電気・電子・情報・化学分野における開発・設計アウトソーシング事業 ・自動車エンジン部品設計 ・半導体、液晶パネル等製造装置設計 ・船舶・鉄道車両設計 ・プラント設計 ・情報家電、通信機器等製品設計 ・生産設備、省力化装置設計 ・LSI、IC開発〜評価、半導体プロセス技術 ・組込ソフトウェア開発、制御系システム設計 ・Webアプリケーションの開発 ・業務システムの開発、保守、運用 ・ネットワーク構築、保守、運用 ■自動化・省力化装置の構想〜製作、治工具・消耗部品製作 許認可：（派）23-301914 本社所在地 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビル本館 12階